サプライチェーンマネジメント(生産現場の改善や発注方法改善による調達LT #1081_2149 c
550~1100万
東証プライム上場 完成車メーカー
埼玉県和光市
550~1100万
東証プライム上場 完成車メーカー
埼玉県和光市
その他SCM/生産管理/購買/物流
原材料購買
物流企画/管理
【本ポジションの仕事内容】 ●概要 補修部品の調達LT短縮に向けた、サプライヤーとの連携施策立案・実行 ●詳細 ・事業効率・顧客満足観点での、LT短縮による貢献が大きい部品群・サプライヤーの抽出 ・製造現場視察による製造工程のボトルネック特定 ・サプライヤーとHondaがWINーWINとなる発注調達物流スキームの企画立案 ・サプライヤーとの議論、生産現場の改善活動を通した施策の実行 【本ポジションの魅力】 ・社会人年次10年未満の社員が多く、和気あいあいとした職場です。キャリア入社者も多く、活躍しやすい環境です。 ・二輪・汎用・四輪製品の開発準備~生産管理~生産終了後の補修部品の安定供給という、幅の広い領域が経験でき、自分の判断や行動の結果が明確に見えるため、やりがいや成長実感を得ながら業務に取り組むことができます。 ・現場に入り込み、根本から生産現場の改善に携わることができます。 ・適正に合わせて、日本にてグローバル案件に携わる・駐在員となる、購買や海外営業ポジションに異動するキャリアパスもございます。 【社員の声】 補修部品はホンダの事業の屋台骨であると同時に、お客様満足の要である領域です。業務自体に華やかさは弱いですが、業務の幅広さ(開発から生産打ち切り)があり成長の機会が多いこと、海外拠点で活躍される方も多く輩出している領域であり、自身の努力を形にしやすい部門です。 【職場環境・風土】 Hondaは「三つの喜び(買う喜び、売る喜び、創る喜び)」を基本理念に、創業から数々の製品を生みだし続けてきました。 役員から現場社員まで、あらゆる人材が自由な発想で、夢や理想を徹底的に追求する風土が根付いており、学歴や年齢に関係なく誰もがフラットに活躍できる職場環境です。主体的に仕事に向き合い、意欲と能力のある社員には、入社直後であっても大きな仕事が任されます。 【働き方】 チームやプロジェクトで一体感を持ち、議論をしながら業務進めており、基本的に出社をして勤務いただきます。しかしながら、ご家庭との両立や業務効率の観点で妥当性がある場合は、マネジメントの判断で柔軟にリモート勤務をご活用いただけます。
【求める経験・スキル】 ●生産工程・生産管理業務経験 ●サプライチェーンマネジメントの知識 ※前職の業界不問。 【上記に加え、あれば望ましい経験・スキル】 ●プログラムスキル ●サプライチェーンマネジメントの経験 【求める人物像】 ●粘り強く交渉を行うことができる方 ●様々な人とコミュニケーションを取り、一緒に(チームで)良いものを作っていこうというマインドがある方 ●Hondaの「ものづくり」や「フィロソフィー」に共感を、世の中の人々に発信してみたいというモチベーションがある方
550万円〜1,100万円
<本求人は(株)エリートネットワークが掲載している求人です> 【応募要件について】 ※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。
埼玉県和光市
最終更新日:
710~1100万
<ミッション> 全国7拠点の自社物流センターの業務効率化及びサプライチェーンの最適化を推進する物流企画部門のマネジメントをお任せいたします。 入社後は現状の物流部門を理解しながら、業務の問題点を洗い出し、業務改善・物流改革、 中長期的な物流戦略の立案や、そのプロジェクトの管理もお任せします。 <業務内容> ■物流戦略 ・各地域に応じた物流効率化や物流サービス品質向上による物流コスト削減 ・物流フローの見直し ・現場スタッフの教育・指導 ・物流設備(マテハン設備・機器)の企画・導入 ・最新技術(DX、AI、IoT等)の企画・導入 ■現状の業務 ・全国7ヵ所の各物流センター長と連携してオペレーション最適化・トラブル対応。 ・物流現場改善施策の立案、実施(サービスレベルの向上及びコスト削減、・オペレーショ効率化等) ・物流コスト管理、関連システムの運用管理 ・倉庫在庫管理と社内関連部門との調整 ・運送業者の管理( 運賃交渉、契約管理など) ・物流企画部メンバーのマネジメント ※入社時に現場理解のために物流センターの現場管理や 運送会社や乙仲等の取引先との折衝など行なっていただく場合があります。 ※就業環境 効率的に働くという文化が根付いており、19時以降はオフィスが閉まる形となっております。 そのため、残業も少なく、ワークライフバランスを保ちながら働くことが出来る環境となります。
・企業の物流部門において、物流企画・物流戦略の経験者 ・マネジメント経験(物流部門の責任者として)
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710~1100万
【40代50代歓迎!/創業65年以上の家電メーカー/直近10年間200億円以上の売り上げ実績有/定時退社者多数/マイカー通勤OK/シャトルバス有】 <ミッション> 全国7拠点の自社物流センターの業務効率化及びサプライチェーンの最適化を推進する物流企画部門のマネジメントをお任せいたします。入社後は現状の物流部門を理解しながら、業務の問題点を洗い出し、業務改善・物流改革、中長期的な物流戦略の立案や、そのプロジェクトの管理もお任せします。 <業務内容> ■物流戦略 ・各地域に応じた物流効率化や物流サービス品質向上による物流コスト削減 ・物流フローの見直し ・現場スタッフの教育・指導 ・物流設備(マテハン設備・機器)の企画・導入 ・最新技術(DX、AI、IoT等)の企画・導入 ■現状の業務 ・全国7ヵ所の各物流センター長と連携してオペレーション最適化・トラブル対応。 ・物流現場改善施策の立案、実施(サービスレベルの向上及びコスト削減、・オペレーショ効率化等) ・物流コスト管理、関連システムの運用管理 ・倉庫在庫管理と社内関連部門との調整 ・運送業者の管理( 運賃交渉、契約管理など) ・物流企画部メンバーのマネジメント ※入社時に現場理解のために物流センターの現場管理や運送会社や乙仲等の取引先との折衝など行なっていただく場合があります。 ※就業環境 効率的に働くという文化が根付いており、19時以降はオフィスが閉まる形となっております。そのため、残業も少なく、ワークライフバランスを保ちながら働くことが出来る環境となります。
・企業の物流部門や物流会社において、物流企画・物流戦略の経験者 ・マネジメント経験(物流部門の責任者として)
創業66年。生活に身近な生活家電、電気用品のファブレスメーカー。 全国の家電量販店、ホームセンター、ドラックストア、 スーパーマーケット等に製品を納入している。 また、一般的な製品と比較し約30%安く販売。 身近なものを手軽に購入できるような形で展開。 価格競争力に強みがあり、他社大手家電メーカーとの差別化を図っている。
710~1100万
全国7拠点の自社物流センターの業務効率化及びサプライチェーンの最適化を推進する物流企画部門のマネジメントをお任せいたします。入社後は現状の物流部門を理解しながら、業務の問題点を洗い出し、業務改善・物流改革、中長期的な物流戦略の立案や、そのプロジェクトの管理もお任せします。 <業務内容> ■物流戦略 ・各地域に応じた物流効率化や物流サービス品質向上による物流コスト削減 ・物流フローの見直し ・現場スタッフの教育・指導 ・物流設備(マテハン設備・機器)の企画・導入 ・最新技術(DX、AI、IoT等)の企画・導入 ■現状の業務 ・全国7ヵ所の各物流センター長と連携してオペレーション最適化・トラブル対応。 ・物流現場改善施策の立案、実施(サービスレベルの向上及びコスト削減、・オペレーショ効率化等) ・物流コスト管理、関連システムの運用管理 ・倉庫在庫管理と社内関連部門との調整 ・運送業者の管理( 運賃交渉、契約管理など) ・物流企画部メンバーのマネジメント ※入社時に現場理解のために物流センターの現場管理や運送会社や乙仲等の取引先との折衝など行なっていただく場合があります。 ※就業環境 効率的に働くという文化が根付いており、19時以降はオフィスが閉まる形となっております。そのため、残業も少なく、ワークライフバランスを保ちながら働くことが出来る環境となります。
<必須> ・企業の物流部門や物流会社において、物流企画・物流戦略の経験者 ・マネジメント経験(物流部門の責任者として) <歓迎> ・最新の物流関連システムやIoTの知識を有する ・物流システムやマテハン導入経験 ・各業務や工程を数値化し、システム化または効率化を実施した経験 ・新物流センター立ち上げ責任者の経験
電気機械器具及び電気用品の企画開発・製造・輸入・販売 通信機械及び用品の企画開発・製造・輸入・販売
439~550万
何百万もの商品をお届けするにあたって当社と提携している配送パートナー(配送業者様)との協業を深め、パフォーマンス管理や、配送に関するオペレーション計画の推進に向けたコンサルティングをお任せします。 【詳細】入荷したアイテムの多くは物流拠点に集約され、各地の配送拠点を経てお客様先に届けられます。今回はその配送を行うパートナー(配送業者様)の成果管理や、オペレーション計画の推進をお任せ致します。 【具体的には】◆配送パートナーへの配送効率改善の提案◆配送拠点の訪問◆組織横断で改善プロジェクトの推進◆配送品質における状況についてのレポート作成
【必須】◆業務改善経験(規模の大小は問わず)◆エクセルスキル【いずれか必須】◆物流業務の管理、チャネル管理の経験2年以上◆現場オペレーション(小売り、レストラン、SCM、配送の現場など)の管理経験2年以上 【中途入社が9割以上、大多数が未経験入社でも安心して働ける環境】 ◆研修制度が充実しており、スキルを習得した上で業務に取り組めます ◆最短半年でのキャリアアップ事例もあり。未経験でも活躍実績多数 ◆本ポジションは担当エリアや業務状況により、月1日程度の出張(宿泊を伴う場合有)や、関東エリア内の参加店、候補店への外出が発生する可能性があります。直行直帰での外出です。
Amazon.co.jpの運営
380~420万
イベント・キャンペーン事務局の運営やファンクラブ会員管理など、クライアント企業のマーケティング施策を支援しています。今回募集するのは、食品メーカー様を中心としたキャンペーン事務局の管理・運営を担うポジションです。 具体的には… ・キャンペーンのスケジュールや運用フローの作成 ・クライアントや協力会社との調整 ・応募はがきの仕分け、抽選、当選者確定、賞品の梱包など 年間300~400件の案件に携わり、プロモーションの現場を支えるやりがいある仕事です。 <この仕事の魅力> \未経験から挑戦できるマーケティング支援業務/ 「販促・プロモーション」という、企業の売上やブランド価値に直結する重要な領域に関われます。 座学+実地研修で基礎から学べるため、業界未経験でも安心。 入社後は梱包や事務作業からスタートし、徐々に案件管理やクライアント対応へステップアップが可能です。
<必須条件> ・大卒以上(中退応相談) ・基本的なITリテラシー(Excel、ビジネスメール経験) ・普通自動車免許(AT限定可) <歓迎条件> 販促系業務の経験(営業含む) スケジュール管理業務の経験(業界不問) フォークリフト免許(あれば尚可)
システム構築、オペレーション、物流、Web制作など多様な分野でマーケティング支援
700~950万
[仕事内容] ・インテリアセンシングシステム(ISS)のプロジェクト全体をマネジメント ・顧客との技術的な窓口としての役割 ・プロジェクトのスケジュール策定および進捗管理 ・プロジェクトのコスト管理とリソース配分 ・プロジェクト目標達成に向けた意思決定と指示の実施 ・コンポーネント開発におけるエンジニアリング活動の調整 ・技術要件を満たすためのシステム要件の実現 [募集背景] ・ビジネス拡大によるプロジェクトマネジメントの増員 [ポジションの魅力・得られるスキル] ・グローバル環境でリーダーシップを発揮できる ・新たなビジネスエリアで、製品や組織を作り上げる経験が得られる ・挑戦的なプロジェクトのリーダーとして成長できる [期待される役割] ・強いリーダーシップを発揮し、プロジェクトとチームを牽引する ・迅速な意思決定と効果的な調整でプロジェクトを円滑に進行させる [チーム構成] ・20代から40代までの6名のメンバー ・プロジェクト規模により10名~50名規模の国際チーム [チームの雰囲気] ・フラットでオープンなコミュニケーションが特徴 ・業務量が多く、チーム全体に忙しい雰囲気はあるが、サポートし合う文化 [出張頻度] ・国内出張:月1~2回 ・海外出張:年1~2回
・シリーズプロジェクトのマネジメント経験 ・自動車製品の開発経験 ・ビジネスレベルの日本語および英語のコミュニケーションスキル ・ADASに関する基本的な知識 ・顧客および社内でのディスカッションを主導・調整する能力 ・構造的で信頼性のある作業スタイル ・チーム志向でオープンマインドな性格 ・新しいことに挑戦する精神と推進力
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800~950万
自動車関連部品の顧客からの受注から、納入までの生産管理全般を担う部門で、OEM向け製品の生産管理部門のグループのリーダー候補を募集します。 - 生産計画・在庫管理...製品および部品の生産計画を立案、製品・部品在庫の適正管理、新規立ち上げ・変更・打ち切り管理 - 受注・出荷・輸送管理...顧客納期管理、デポ・輸送業者との連携、受注から納品までの一連の物流業務 - 外部連携・資材調達...サプライヤーからの部品調達・納期管理、輸送業者やデポなど外部業者との連携、発注管理 - 輸出管理...海外輸出に関する管理業務 - 品質・コスト管理...コスト削減活動を推進、業務効率化と品質向上 - システム・データ管理...SAPマスターデータの登録・メンテナンス、販売計画の確認、生産管理システムの見直し・改善
◆ 必須要件 - ロジスティクス専門知識...サプライチェーンマネジメント、ロジスティクスコンセプト策定、在庫管理戦略における包括的な理解と実践経験。 - ネイティブレベルの日本語 - ビジネスレベルの英語力 - 海外メンバーとの交渉やコミュニケーションの経験 - ポジティブなマインドセット ◆ あれば望ましい経験・資格 - 物流現場改善のリーダー経験 - 生産管理もしくは製造・購買・業務改革部門でのリーダー経験 - 梱包材企業やメーカーでの企画・設計・改善等のリーダー業務経験
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400~600万
下記2つの業務を主にご担当いただきます。 【生産管理】生産統制(製品の企画/原料調達/製造/出荷迄の全生産工程の管理) 【工程管理】品質納期を確保する為の生産工程管理 ■具体的な業務: 1.生産/購買計画の立案/実行 2.外注先等との価格交渉/指導/価格審査 3.新規購入先/外注先の開拓 4.不具合品の発生防止対応 5.製造設備の維持管理 6.製品の原価計算 7.製造技術/製造作業の標準化 8.棚卸 9.社内/外の各委員会への出席(営業/工場連絡会/品質管理等各委員会/ISO定期審査、他) 10.労務管理、他(勤怠/経費等の管理) 11.課員の指導/教育/育成 ※検査は工場敷地内での検査及び(工事現場等での)出張検査があります。
■必須条件: ・生産管理/工程管理/設備管理経験 ・マネジメント経験 ・図面(三角法)の読解 ・営業部門、ユーザー及び業者等との打合せ/検査立会等、対内外折衝経験
・金属加工(鋳物、プレス、めっき、溶接他) ・ケーブル接続材料製造 ・工事(金属加工品の取付施工)
400~620万
【ミッション】大手食品商社三菱食品株式会社の物流事業を2024年11月に分社化し、2025年4月事業開始。全国各地に物流拠点(約400拠点)を有しており、物流改善提案や物流事業の収益化をお任せ致します。 ■物流センターの運営管理(配送・在庫・ロケーションなど) /■物流改善施策の提案、実行 /■全国フルライン物流網を活用した高度、高効率なSCM構築/弊社では、荷役・配送などの実作業は全国の物流パートナー企業に委託しており、拠点運営の実態を的確に捉えた改善活動(生産性改善・コスト改善・物流課題に対する取り組み等)や損益管理といったセンター運営全般を通じて、サプライチェーン最適化に取り組むポジションです。
【業界不問!あなたの物流ノウハウが活かせる環境】 【必須】物流改善やセンター運営管理経験2年以上 【魅力】管理職においてJOB型の人事制度を導入。ご自身の活躍や志向があれば、入社年次に関わらず評価される職場であり、主体的なキャリア形成が可能な環境です。原則夜勤無し、完全週休2日制、年間休日は122日等、安定した働き方で、平均残業時間は20時間~30時間程度と腰を据えて働けます。将来的には、本社・支社での物流戦略立案や提案営業、コンサルティングなど、より広範な企画業務へのキャリア展開も可能です。
物流事業、物流コンサルティング業
500~1000万
・物流センターの運営管理業務 業務管理、品質管理、採算管理、労務管理などの管理業務全般をお任せします。 ※将来的には複数拠点の管理をお任せします。
普通自動車免許 マネジメント経験3年以上
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