リクルーティングアドバイザー◆法人の採用・経営課題に向き合う/大手パーソルグループ
465~769万
パーソルキャリア株式会社
東京都港区
465~769万
パーソルキャリア株式会社
東京都港区
リクルーティングアドバイザー
人材/アウトソーシング法人営業
■ポジション概要: リクルーティングアドバイザー(以下RA)として、法人顧客の中途採用支援を通じて、人事・経営課題を解決するソリューション型の提案営業を担当いただきます。 法人顧客の“採用パートナー”であり“経営パートナー”であるRAは、人材紹介サービスの法人営業担当として、主に既存顧客に対する中途領域における採用支援を行う「法人営業職」です。 中途採用課題の解決に向けて、法人顧客の人事・組織課題を迅速にキャッチし、社内・グループ内のさまざまなサービス・商材を通じて幅広いソリューションを提供しています。 ■職務詳細: 法人顧客への営業活動を通じ、経営における人事課題を引き出し、ベストなソリューションを提案します。 必要に応じて担当する法人顧客のグループ会社などへの新規開拓も行いますが、基本的には既存顧客に対する深耕営業を行っていただきます。 中途採用支援による課題解決の方向性が確定次第、人材紹介サービスを含むあらゆる採用サービス(求人広告doda・採用HP・エグゼクティブ専門のグループとの協業など)から、ベストな採用手法を提案します。 法人顧客が目指す未来と現在の組織課題を踏まえ、どんな人材を採用すべきかを提案します。 また、ターゲット人材をご紹介するだけではなく、法人顧客の課題に合わせて、採用セミナーや面接同席など、法人顧客の採用競争力を上げるためのあらゆる提案を行います。 加えて、選考中の応募者に対して、企業の情報提供や面接対策のサポートを行います。 カウンターパートであるキャリアアドバイザーとともに、入社後の活躍までを見据えたサポート・フォローを行います。 ■仕事の流れ: (1) 採用ニーズをキャッチ・求人の獲得 担当する法人顧客に電話やメールで採用状況を確認し、「〇〇職の採用をする」という情報を獲得します。場合によっては、グループ企業の採用ニーズも把握します。 (2) 法人顧客へのヒアリング 「どのような人材を採用したいのか?」や、募集ポジションの業務内容や必要なスキルなど、求人票の作成に必要な詳細情報をヒアリングします。 (3) 求人情報の紹介 ヒアリングした内容をもとに、ターゲットとなる転職希望者に対して、法人顧客や募集ポジションの魅力となる情報を盛り込んだ求人票を作成します。 (4) 広報・推薦 求人票の作成後、プラスアルファの企業の魅力情報や詳細なターゲット情報をキャリアアドバイザーに共有していきます。 転職希望者から応募をいただいたら、必要書類を確認の上、法人顧客に提案します。 (5) 各選考のフォロー 法人顧客には、書類選考の代行や面接アドバイスを行い、面接日程調整、キャリアアドバイザーと連携した面接対策の実施、企業情報の提供など、選考フェーズに応じたフォローを行います。 (6) 採用・転職支援の成功 法人顧客からの「最終合格」と転職希望者からの「入社意思」を確認したら、マッチングは成功です。採用成功に立ち会えるやりがいのある仕事です。 ■担当顧客規模・業界について: 首都圏RAは、中堅から大手企業を担当する採用支援統括部と、中小企業を中心に担当するマーケット開発統括部にて構成されています。 採用支援統括部は業界ごとに部署が分かれており、既存顧客を中心に担当します。 マーケット開発統括部は業界分けはなく(一部エリアカットあり)、多くの新規顧客を担当するケースがあります。 ■身につくスキル: ・課題解決力 現在の市況感や個人登録者のデータベースを把握し、法人顧客のニーズを解明します。 法人顧客とともに課題を明確にし、どのような施策を講じればよいかを考え、ベストな提案へと導き、実行していくため、課題設定力や課題解決のための思考力が身につきます。 ・プロジェクトマネジメントスキル RAの仕事は関わる人が非常に多いのが特徴です。 法人顧客の要望を適切に各担当者へ引き継ぎ、パーソルキャリア全体で価値提供を発揮するための仕事の進め方が身につきます。
下記いずれかのご経験をお持ちであり、達成・成果創出に向けたPDCAを回した経験をお持ちの方 ・法人営業の経験 ・個人営業の経験 ・販売サービス業にて顧客折衝の経験
大学院(博士)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、大学院(法科)、大学院(その他専門職)、4年制大学
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
465万円〜769万円
全額支給
08時間00分
フレックス:週5日、1日標準労働時間8時間のマンスリーフレックスの勤務形態(コアタイムは部署によって異なる) 勤務時間例/9:00‐18:00 (コアタイム:11:00‐16:00) 休憩/60分
有
有 平均残業時間: 20時間
有
124日 内訳:土曜 日曜 祝日、年末年始5日
入社半年経過: 10日 最高: 20日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
月給(想定労働時間 162時間) 想定給与:287,426 ~ 510,210 円 (基本給: 246,000 円 ~) 固定残業:なし 給与備考 ※想定給与は想定残業時間を含んだ金額です。月額基本給については以下をご確認ください。 ■予定年収:465万円~769万円 (残業20時間想定の場合) ■月給:287,426円~510,210円 (残業20時間想定の場合) ■月額基本給:246,000円~439,000円 ■時間外勤務手当:全額支給 ■昇給・賞与:有(年2回 ※2024年度実績) ■別途定めるリモートワーク手当を支給(通勤スタイルの適用職種は所属組織の決定に準ずる) ・入社時に1回限り、リモートワーク一時金として15,000円を支給 ・通勤スタイル:ワークスタイルB(リモート勤務/週1~2日出社 ※月4日以上~10日以下出社) ※リモートワーク手当:月3000円支給
東京都港区
屋内全面禁煙
※就業場所の変更範囲:会社の定める就業場所(リモートワークを行う場所を含む。出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める就業場所) ・在宅勤務/リモートワーク可(出社頻度は通勤スタイルにより異なります)
在宅勤務 リモートワーク可
無
無
東京都港区麻布台一丁目3番1号 麻布台ヒルズ 森JPタワー21階
人材紹介サービス、求人メディアの運営、転職・就職支援、採用・経営支援、副業・兼業・フリーランス支援サービスの提供
パーソルキャリアコンサルティング株式会社 PERSOL CAREER TECH STUDIO VIETNAM COMPANY LIMITED PERSOL Global Workforce株式会社 株式会社ベネッセi-キャリア
非公開
最終更新日:
483~659万
■概要: ビジョンに「"人材"こそ"経済"の競争力ととらえ、変革・挑戦する事業と志あるビジネスリーダーを繋ぎ、日本の未来を創造する"」を掲げ、 エグゼクティブ層向け人材紹介サービスを提供する組織である 「パーソルキャリアエグゼクティブ エージェント:Persol Career Executive Agent(通称:EAS)」にて、コンサルタントとして、 法人クライアントへの採用支援およびエグゼクティブ層の転職希望者に対するキャリアコンサルティングを実施。 ・企業の役員や事業経営者の方と未来に向けた戦略と現状とのGAPから想定される経営課題事業課題を組織課題に引き寄せながら商談を実施。 ソリューションとしてのエグゼクティブ領域採用における需要喚起を行い、採用をリードしていきます。 ・個人の方々のキャリアカウンセリングを通じて、多様な働き方におけるキャリア戦略を共に考えEASが保有する案件との機会を創出します。 場合によっては企業の事業課題と個人のキャリア戦略の接合点を創造し、顕在化していないポジションを自らの提案で創出します。 ・具体的に関与したプロジェクトで採用成功し、新たなサービスが世の中に誕生しそれを目の当たりできる点もナラデハのやりがいに繋がります。 ■業務の流れ: (1)クライアント(法人)開拓および求人案件開拓 …当社の特徴および業務フローの説明、登録型紹介会社では解決が難しい案件の獲得 (2)求人案件に合った候補者のカウンセリングおよび案件プレゼンテーション …データベースから候補者をサーチ&アプローチ。ご返信をいただいたエグゼクティブ層に対するカウンセリングを行います (3)クライアントへの面接設定および同席 …面接同席およびファシリテーション (4)採用条件調整 …クライアント、候補者双方の納得できるミッション、報酬条件等の調整 (5)入社決定へのサポート …条件提示とスムーズな入社意思決定へのサポート ■特徴: 安定的な評価制度の上に、やった分だけ正当に評価されるインセンティブ制度、人事制度をご用意
【必須】 ・法人向けの営業として高い業績を継続的に上げたご経験をお持ちの方 ・「人」との対話、キャリア形成、組織作りや経営支援にやりがいを感じる、もしくは携わりたいとお考えの方 ・社会人経験4年以上の方 【歓迎】 (1)人材紹介業での法人営業またはキャリアコンサルタントのご経験(サーチ型・両手型のご経験尚可) (2)経営者や上位管理職に対する提案営業のご経験をお持ちの方 (3)コンサルタントのご経験(経営・組織・人事・IR) ・人材紹介の経験者・未経験者問わず、また20代~50代の幅広い年齢層のコンサルタントがこれまでの知識やご経験を活かし活躍している組織 ・約130名規模の組織ですが、ベンチャーが感が残る部分もありメンバー・管理職問わず皆で組織を発展させるおもしろさを実感できます
■事業内容: 人材紹介サービス、求人メディアの運営、転職・就職支援、採用・経営支援、副業・兼業・フリーランス支援サービスの提供 ■事業領域: はたらくに関するプラットフォーマーとして、ビジネス基盤をより強固にしていきます。 人生の転機だけでなく、日常のはたらくにまつわる領域に事業展開をし、一生涯はたらく人たちに必要とされる企業を目指しています。 ■GROUP VISION: はたらいて、笑おう。
483~659万
■概要: ビジョンに「"人材"こそ"経済"の競争力ととらえ、変革・挑戦する事業と志あるビジネスリーダーを繋ぎ、日本の未来を創造する"」を掲げ、 エグゼクティブ層向け人材紹介サービスを提供する組織である 「パーソルキャリアエグゼクティブ エージェント:Persol Career Executive Agent(通称:EAS)」にて、コンサルタントとして、 法人クライアントへの採用支援およびエグゼクティブ層の転職希望者に対するキャリアコンサルティングを実施。 ・企業の役員や事業経営者の方と未来に向けた戦略と現状とのGAPから想定される経営課題事業課題を組織課題に引き寄せながら商談を実施。 ソリューションとしてのエグゼクティブ領域採用における需要喚起を行い、採用をリードしていきます。 ・個人の方々のキャリアカウンセリングを通じて、多様な働き方におけるキャリア戦略を共に考えEASが保有する案件との機会を創出します。 場合によっては企業の事業課題と個人のキャリア戦略の接合点を創造し、顕在化していないポジションを自らの提案で創出します。 ・具体的に関与したプロジェクトで採用成功し、新たなサービスが世の中に誕生しそれを目の当たりできる点もナラデハのやりがいに繋がります。 ■業務の流れ: (1)クライアント(法人)開拓および求人案件開拓 …当社の特徴および業務フローの説明、登録型紹介会社では解決が難しい案件の獲得 (2)求人案件に合った候補者のカウンセリングおよび案件プレゼンテーション …データベースから候補者をサーチ&アプローチ。ご返信をいただいたエグゼクティブ層に対するカウンセリングを行います (3)クライアントへの面接設定および同席 …面接同席およびファシリテーション (4)採用条件調整 …クライアント、候補者双方の納得できるミッション、報酬条件等の調整 (5)入社決定へのサポート …条件提示とスムーズな入社意思決定へのサポート ■特徴: 安定的な評価制度の上に、やった分だけ正当に評価されるインセンティブ制度、人事制度をご用意
【必須】 ※以下いずれかのご経験を満たしている方 (1)人材紹介業での法人営業またはキャリアコンサルタントのご経験(サーチ型・両手型のご経験尚可) (2)求人広告・人材開発・研修・人材派遣などの人材業における法人営業のご経験
■事業内容: 人材紹介サービス、求人メディアの運営、転職・就職支援、採用・経営支援、副業・兼業・フリーランス支援サービスの提供 ■事業領域: はたらくに関するプラットフォーマーとして、ビジネス基盤をより強固にしていきます。 人生の転機だけでなく、日常のはたらくにまつわる領域に事業展開をし、一生涯はたらく人たちに必要とされる企業を目指しています。 ■GROUP VISION: はたらいて、笑おう。
800~1400万
1000億円企業を目指すITコンサルベンチャーにて、日本を代表する大手クライアントを中心に、DX(デジタルを活用した新ビジネス)やDX推進チーム・人材の提案などのコンサルティング営業を行います。 少数精鋭チームを牽引するリーダーや事業責任者として、事業戦略立案や組織強化にも携わり、経営に近いポジションで事業拡大をリードしていただきます。 【具体的な業務内容】 ・IT人財でのソリューション提案(1名~数十名のチーム単位で提案) ・IT人財との連携(在籍エンジニア/コンサルタントとの連携) ・新規顧客獲得、顧客深耕 ・事業戦略立案、実行 ・メンバーマネジメントや組織強化 ・経営層や各事業部との連携 【ポジションの魅力】 ・大手企業の役員・DX事業責任者クラスとの商談機会が多く、「価値ある仕事」を自ら生み出す面白さがあります。 ・少数精鋭チームを牽引する中で、圧倒的なマネジメント力が身に付きます。 ・事業拡大の鍵を握る"営業"だからこそ、実力と成果次第でスピード昇進も可能です。 (年収例:中途1年目で1200万円、3年目で1400万円の実績あり)
【必須】 ・下記業界での法人営業経験2年以上 └人材系(パーソル、ネオキャリア、マイナビ等) └金融(生保、証券) └商社 └不動産(投資) └IT 【歓迎】 ・リーダー経験、マネジメント経験をお持ちの方 ・経営層、富裕層向けの高級商材の営業経験 ・IT業界経験/知見 ・提案書が書けるIT知見をお持ちの方 もしくは IT領域への関心が高い方 【求める人物像】 ・事業や経営に興味がある方 ・最高のチームで一緒に何かを成し遂げていきたい方 ・成長スピードが速く、勢いのある企業で働きたい方 ・仕事にも遊びにも全力で取り組みたい方
DX事業(コンサルティング~開発~グロース) ・プラットフォーム事業(チームワークSaaS「StarTeam」、メディア「LEADERS」) ・グローバル事業(オフショア開発等)
565~1135万
会計・経理・財務分野に特化した人材紹介部門のマネージャー候補として、チーム管理、戦略立案、及び企業・候補者マッチング業務をお任せします。業務内容の変更範囲:当社の指定する業務 ≪詳細≫■メンバーの育成・管理、目標設定・評価、チームの売上最大化に向けた戦略策定と実行■会計・経理・財務ポジションの中途採用を行う企業への法人営業及びクライアントの経営層・採用責任者との折衝■公認会計士・税理士・CFO・経理・財務のスペシャリスト層を中心に未経験者~有資格者まで幅広いキャリアカウンセリングと支援■現場の声を吸い上げマーケ施策へ反映させるための経営層との連携・企画提案・業務遂行
【必須】■人材紹介/人材派遣会社での営業経験 【尚可】■会計・経理・財務分野の知識 ■人材紹介部門でのマネジメント経験 【採用背景】業界をリードする企業を目指し、組織拡大と事業成長を加速させるため、将来的に部門の中核を担う管理職候補を増員募集します。
◆エージェントサービス(会計分野に特化した人材紹介/人材派遣サービス(派13-070300))◆アウトソーシングサービス(会計部門の効率性/生産性向上を支援するサービス等)◆教育・情報サービス(企業が求める人材の育成)◆求人広告サービス◆事業承継/M&Aサービス
406~648万
公認会計士、税理士、経理・財務ポジションに特化した人材紹介(両面型)において、法人営業と転職希望者のキャリアアドバイザー業務をお任せします。※業務内容の変更範囲:当社の指定する業務 ≪詳細≫■法人営業:過去取引先への採用ニーズ確認や取引先開拓(電話やメールでスムーズに契約可能)。契約後は専任顧客として長く担当。■キャリアカウンセリング:知識習得後、転職希望者のキャリアカウンセリング、最適な求人提案、面接対策、入社後フォロー■教育環境:会計や税務の専門知識は、座学のほか、先輩社員に同行して丁寧に教えてもらえる環境です
【いずれか必須】■人材紹介もしくは人材派遣会社での営業経験 ■会計事務所での勤務経験 ■事業会社で経理職としての業務経験 ■金融機関出身者 【尚可】■会計・経理・財務分野の専門知識 ■両面型エージェントの経験 【採用背景】業界をリードする企業を目指しており、長期にわたるスペシャリストのキャリア支援が可能
◆エージェントサービス(会計分野に特化した人材紹介/人材派遣サービス(派13-070300))◆アウトソーシングサービス(会計部門の効率性/生産性向上を支援するサービス等)◆教育・情報サービス(企業が求める人材の育成)◆求人広告サービス◆事業承継/M&Aサービス
300~2000万
◤仕事内容◢ - M&A、PEファンド、FAS、コンサル、スタートアップといったハイクラス領域における転職支援業務 - 候補者のキャリア志向ヒアリング、理想の人生実現に向けたキャリアコンサルティング - 求人紹介、面接対策、クライアントの採用戦略立案 - イベント企画、候補者サーチ - ベンチャーフェーズのため、上記業務にとどまらず組織と事業作りにも広く関与 ◤会社の特徴◢ - ハイクラス転職に特化したプロフェッショナル集団 - 2017年創業以来、M&A業界で業界No.1クラスの転職支援実績を誇る - 独自の動画メディア「CARINAR」を運営し、安定的な顧客基盤を持つ - 元金融機関・コンサル出身者から未経験者まで多様なメンバーが活躍 - ノウハウを属人化させず、全員で切磋琢磨し高め合う文化 - 企業経営層との直接的なリレーションで質の高い採用支援を実現 ◤仕事の魅力◢ - M&A、PEファンドなどハイクラス領域に特化し、専門性を高められる - 候補者のキャリアプランを深く理解し、中長期的な視点で本質的な課題解決を支援できる - 企業経営層と直接連携し、質の高い採用支援に貢献できる - ベンチャーフェーズで組織・事業作りに広く関与し、会社の中核を担える - 幹部ポジションを目指せるキャリアパス - 成果に応じて上限なく支給されるインセンティブ制度(年収2,000万円以上も可能) ◤描けるキャリア◢ - ベンチャー企業の中核メンバーとして、組織・事業作りに積極的に関与し、幹部ポジションを目指せる - M&A、PEファンドなどハイクラス領域の専門家としてキャリアを深化 - 経験豊富なメンバーとの切磋琢磨を通じて、人材コンサルタントとしてのスキルを向上 - 未経験からでもプロフェッショナルとして成長できる教育・支援体制 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ 人材コンサルタント / 両面型 / ハイクラス転職 / M&A / PEファンド / FAS / コンサルティング / スタートアップ / キャリアコンサルティング / 採用戦略 / フルリモート / ベンチャー / 幹部候補 / 事業作り / 組織作り / 営業経験 / インセンティブ / 高年収 / キャリア支援 / プロフェッショナル / 自律 / 切磋琢磨 / CARINAR / 転職支援 / 人材紹介
◤必須スキル・経験◢ - 以下のいずれか2年以上の経験がある方 - 営業経験 - M&Aやコンサルなど、弊社が特化している業界での経験 ◤歓迎スキル・経験◢ - ハイクラス向けの人材紹介経験 - 両面もしくはCA(キャリアアドバイザー)寄りの経験 - 営業実績上位20%以上の経験 ◤求める人物像◢ - プロフェッショナルとして自律的に業務を推進できる方 - 仲間と切磋琢磨しながら成長し、高め合える方 - 候補者のキャリアプランを深く理解し、中長期的な視点で本質的な課題解決を支援したい方 - ベンチャーフェーズで組織・事業作りに積極的に関与し、会社を共に創り上げていきたい方 - 幹部ポジションを目指す意欲のある方
-
1000~1250万
◤仕事内容◢ - M&A、PEファンド、FAS、コンサル、スタートアップといったハイクラス領域における転職支援業務 - 候補者のキャリア志向ヒアリング、理想の人生実現に向けたキャリアコンサルティング - 求人紹介、面接対策、クライアントの採用戦略立案 - イベント企画、候補者サーチ - ベンチャーフェーズのため、上記業務にとどまらず組織と事業作りにも広く関与 ◤会社の特徴◢ - ハイクラス転職に特化したプロフェッショナル集団 - 2017年創業以来、M&A業界で業界No.1クラスの転職支援実績を誇る - 独自の動画メディア「CARINAR」を運営し、安定的な顧客基盤を持つ - 元金融機関・コンサル出身者から未経験者まで多様なメンバーが活躍 - ノウハウを属人化させず、全員で切磋琢磨し高め合う文化 - 企業経営層との直接的なリレーションで質の高い採用支援を実現 ◤仕事の魅力◢ - M&A、PEファンドなどハイクラス領域に特化し、専門性を高められる - 候補者のキャリアプランを深く理解し、中長期的な視点で本質的な課題解決を支援できる - 企業経営層と直接連携し、質の高い採用支援に貢献できる - ベンチャーフェーズで組織・事業作りに広く関与し、会社の中核を担える - 幹部ポジションを目指せるキャリアパス - 成果に応じて上限なく支給されるインセンティブ制度(年収2,000万円以上も可能) ◤描けるキャリア◢ - ベンチャー企業の中核メンバーとして、組織・事業作りに積極的に関与し、幹部ポジションを目指せる - M&A、PEファンドなどハイクラス領域の専門家としてキャリアを深化 - 経験豊富なメンバーとの切磋琢磨を通じて、人材コンサルタントとしてのスキルを向上 - 未経験からでもプロフェッショナルとして成長できる教育・支援体制 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ 人材コンサルタント / 両面型 / ハイクラス転職 / M&A / PEファンド / FAS / コンサルティング / スタートアップ / キャリアコンサルティング / 採用戦略 / フルリモート / ベンチャー / 幹部候補 / 事業作り / 組織作り / 営業経験 / インセンティブ / 高年収 / キャリア支援 / プロフェッショナル / 自律 / 切磋琢磨 / CARINAR / 転職支援 / 人材紹介
◤必須スキル・経験◢ - 以下のいずれか2年以上の経験がある方 - 営業経験 - M&Aやコンサルなど、弊社が特化している業界での経験 ◤歓迎スキル・経験◢ - ハイクラス向けの人材紹介経験 - 両面もしくはCA(キャリアアドバイザー)寄りの経験 - 営業実績上位20%以上の経験 ◤求める人物像◢ - プロフェッショナルとして自律的に業務を推進できる方 - 仲間と切磋琢磨しながら成長し、高め合える方 - 候補者のキャリアプランを深く理解し、中長期的な視点で本質的な課題解決を支援したい方 - ベンチャーフェーズで組織・事業作りに積極的に関与し、会社を共に創り上げていきたい方 - 幹部ポジションを目指す意欲のある方
-
700~800万
◤仕事内容◢ - M&A、PEファンド、FAS、コンサル、スタートアップといったハイクラス領域における転職支援業務 - 候補者のキャリア志向ヒアリング、理想の人生実現に向けたキャリアコンサルティング - 求人紹介、面接対策、クライアントの採用戦略立案 - イベント企画、候補者サーチ - ベンチャーフェーズのため、上記業務にとどまらず組織と事業作りにも広く関与 ◤会社の特徴◢ - ハイクラス転職に特化したプロフェッショナル集団 - 2017年創業以来、M&A業界で業界No.1クラスの転職支援実績を誇る - 独自の動画メディア「CARINAR」を運営し、安定的な顧客基盤を持つ - 元金融機関・コンサル出身者から未経験者まで多様なメンバーが活躍 - ノウハウを属人化させず、全員で切磋琢磨し高め合う文化 - 企業経営層との直接的なリレーションで質の高い採用支援を実現 ◤仕事の魅力◢ - M&A、PEファンドなどハイクラス領域に特化し、専門性を高められる - 候補者のキャリアプランを深く理解し、中長期的な視点で本質的な課題解決を支援できる - 企業経営層と直接連携し、質の高い採用支援に貢献できる - ベンチャーフェーズで組織・事業作りに広く関与し、会社の中核を担える - 幹部ポジションを目指せるキャリアパス - 成果に応じて上限なく支給されるインセンティブ制度(年収2,000万円以上も可能) ◤描けるキャリア◢ - ベンチャー企業の中核メンバーとして、組織・事業作りに積極的に関与し、幹部ポジションを目指せる - M&A、PEファンドなどハイクラス領域の専門家としてキャリアを深化 - 経験豊富なメンバーとの切磋琢磨を通じて、人材コンサルタントとしてのスキルを向上 - 未経験からでもプロフェッショナルとして成長できる教育・支援体制 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ 人材コンサルタント / 両面型 / ハイクラス転職 / M&A / PEファンド / FAS / コンサルティング / スタートアップ / キャリアコンサルティング / 採用戦略 / フルリモート / ベンチャー / 幹部候補 / 事業作り / 組織作り / 営業経験 / インセンティブ / 高年収 / キャリア支援 / プロフェッショナル / 自律 / 切磋琢磨 / CARINAR / 転職支援 / 人材紹介
◤必須スキル・経験◢ - 以下のいずれか2年以上の経験がある方 - 営業経験 - M&Aやコンサルなど、弊社が特化している業界での経験 ◤歓迎スキル・経験◢ - ハイクラス向けの人材紹介経験 - 両面もしくはCA(キャリアアドバイザー)寄りの経験 - 営業実績上位20%以上の経験 ◤求める人物像◢ - プロフェッショナルとして自律的に業務を推進できる方 - 仲間と切磋琢磨しながら成長し、高め合える方 - 候補者のキャリアプランを深く理解し、中長期的な視点で本質的な課題解決を支援したい方 - ベンチャーフェーズで組織・事業作りに積極的に関与し、会社を共に創り上げていきたい方 - 幹部ポジションを目指す意欲のある方
-
600~700万
◤仕事内容◢ - M&A、PEファンド、FAS、コンサル、スタートアップといったハイクラス領域における転職支援業務 - 候補者のキャリア志向ヒアリング、理想の人生実現に向けたキャリアコンサルティング - 求人紹介、面接対策、クライアントの採用戦略立案 - イベント企画、候補者サーチ - ベンチャーフェーズのため、上記業務にとどまらず組織と事業作りにも広く関与 ◤会社の特徴◢ - ハイクラス転職に特化したプロフェッショナル集団 - 2017年創業以来、M&A業界で業界No.1クラスの転職支援実績を誇る - 独自の動画メディア「CARINAR」を運営し、安定的な顧客基盤を持つ - 元金融機関・コンサル出身者から未経験者まで多様なメンバーが活躍 - ノウハウを属人化させず、全員で切磋琢磨し高め合う文化 - 企業経営層との直接的なリレーションで質の高い採用支援を実現 ◤仕事の魅力◢ - M&A、PEファンドなどハイクラス領域に特化し、専門性を高められる - 候補者のキャリアプランを深く理解し、中長期的な視点で本質的な課題解決を支援できる - 企業経営層と直接連携し、質の高い採用支援に貢献できる - ベンチャーフェーズで組織・事業作りに広く関与し、会社の中核を担える - 幹部ポジションを目指せるキャリアパス - 成果に応じて上限なく支給されるインセンティブ制度(年収2,000万円以上も可能) ◤描けるキャリア◢ - ベンチャー企業の中核メンバーとして、組織・事業作りに積極的に関与し、幹部ポジションを目指せる - M&A、PEファンドなどハイクラス領域の専門家としてキャリアを深化 - 経験豊富なメンバーとの切磋琢磨を通じて、人材コンサルタントとしてのスキルを向上 - 未経験からでもプロフェッショナルとして成長できる教育・支援体制 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ 人材コンサルタント / 両面型 / ハイクラス転職 / M&A / PEファンド / FAS / コンサルティング / スタートアップ / キャリアコンサルティング / 採用戦略 / フルリモート / ベンチャー / 幹部候補 / 事業作り / 組織作り / 営業経験 / インセンティブ / 高年収 / キャリア支援 / プロフェッショナル / 自律 / 切磋琢磨 / CARINAR / 転職支援 / 人材紹介
◤必須スキル・経験◢ - 以下のいずれか2年以上の経験がある方 - 営業経験 - M&Aやコンサルなど、弊社が特化している業界での経験 ◤歓迎スキル・経験◢ - ハイクラス向けの人材紹介経験 - 両面もしくはCA(キャリアアドバイザー)寄りの経験 - 営業実績上位20%以上の経験 ◤求める人物像◢ - プロフェッショナルとして自律的に業務を推進できる方 - 仲間と切磋琢磨しながら成長し、高め合える方 - 候補者のキャリアプランを深く理解し、中長期的な視点で本質的な課題解決を支援したい方 - ベンチャーフェーズで組織・事業作りに積極的に関与し、会社を共に創り上げていきたい方 - 幹部ポジションを目指す意欲のある方
-
500~600万
◤仕事内容◢ - M&A、PEファンド、FAS、コンサル、スタートアップといったハイクラス領域における転職支援業務 - 候補者のキャリア志向ヒアリング、理想の人生実現に向けたキャリアコンサルティング - 求人紹介、面接対策、クライアントの採用戦略立案 - イベント企画、候補者サーチ - ベンチャーフェーズのため、上記業務にとどまらず組織と事業作りにも広く関与 ◤会社の特徴◢ - ハイクラス転職に特化したプロフェッショナル集団 - 2017年創業以来、M&A業界で業界No.1クラスの転職支援実績を誇る - 独自の動画メディア「CARINAR」を運営し、安定的な顧客基盤を持つ - 元金融機関・コンサル出身者から未経験者まで多様なメンバーが活躍 - ノウハウを属人化させず、全員で切磋琢磨し高め合う文化 - 企業経営層との直接的なリレーションで質の高い採用支援を実現 ◤仕事の魅力◢ - M&A、PEファンドなどハイクラス領域に特化し、専門性を高められる - 候補者のキャリアプランを深く理解し、中長期的な視点で本質的な課題解決を支援できる - 企業経営層と直接連携し、質の高い採用支援に貢献できる - ベンチャーフェーズで組織・事業作りに広く関与し、会社の中核を担える - 幹部ポジションを目指せるキャリアパス - 成果に応じて上限なく支給されるインセンティブ制度(年収2,000万円以上も可能) ◤描けるキャリア◢ - ベンチャー企業の中核メンバーとして、組織・事業作りに積極的に関与し、幹部ポジションを目指せる - M&A、PEファンドなどハイクラス領域の専門家としてキャリアを深化 - 経験豊富なメンバーとの切磋琢磨を通じて、人材コンサルタントとしてのスキルを向上 - 未経験からでもプロフェッショナルとして成長できる教育・支援体制 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ 人材コンサルタント / 両面型 / ハイクラス転職 / M&A / PEファンド / FAS / コンサルティング / スタートアップ / キャリアコンサルティング / 採用戦略 / フルリモート / ベンチャー / 幹部候補 / 事業作り / 組織作り / 営業経験 / インセンティブ / 高年収 / キャリア支援 / プロフェッショナル / 自律 / 切磋琢磨 / CARINAR / 転職支援 / 人材紹介
◤必須スキル・経験◢ - 以下のいずれか2年以上の経験がある方 - 営業経験 - M&Aやコンサルなど、弊社が特化している業界での経験 ◤歓迎スキル・経験◢ - ハイクラス向けの人材紹介経験 - 両面もしくはCA(キャリアアドバイザー)寄りの経験 - 営業実績上位20%以上の経験 ◤求める人物像◢ - プロフェッショナルとして自律的に業務を推進できる方 - 仲間と切磋琢磨しながら成長し、高め合える方 - 候補者のキャリアプランを深く理解し、中長期的な視点で本質的な課題解決を支援したい方 - ベンチャーフェーズで組織・事業作りに積極的に関与し、会社を共に創り上げていきたい方 - 幹部ポジションを目指す意欲のある方
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