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エージェント求人

🔵未経験歓迎/地方勤務🔵プロフェッショナルHRコンサルタントとしてのキャリアアップを目指す

400~800

株式会社タナベコンサルティンググループ

北海道札幌市, 宮城県仙台市, 新潟県新潟市

職務内容

職種

  • 戦略/経営コンサルタント

  • その他ビジネスコンサルタント

  • 組織系コンサルタント

仕事内容

お世話になっております。 株式会社インフォエックスの浅野と申します。 求人票を開封頂きましてありがとうございます。 本ポジションの抑えていただきたいポイントからご紹介させて頂きます! 🔵本ポジションのポイント🔵 ・経営視点と現場視点の両方を持つことができ、クライアントの人事トップとの連携を通じてコンサルティングを行う貴重な機会。 ・人事制度設計やジュニアボードコンサルティングを通じて、組織の可能性を引き出し、次世代経営幹部育成支援に携われます。 ・多様な業界の人事課題に関わりながら、人的資本経営や戦略人事のスキルを深めていける点。 🔵組織について🔵 株式会社タナベコンサルティンググループは、全国主要都市に拠点を構え、企業の経営課題に対して深い理解を持ち、多様な業界の企業を支援しています。特に、経営戦略や人事制度設計、デジタルDX推進など幅広い分野での活躍の場があります。人材ポートフォリオを定義し、採用、育成、活躍、定着の4つのバランスを取った戦略人事を構築しています。 🔵業務内容🔵 このポジションでは、クライアントの現状分析から始まり、課題発見、対策検討、実行支援、成果報告までを一貫して担当していただきます。また、コンサルティングだけでなく、研究会やセミナーの企画運営にも携わり、業界のトレンドや成功事例を学ぶ機会も豊富です。各種HR Techを駆使して人的資本経営を実現する支援を行います。 🔵こんな方にマッチ🔵 ・経営視点を持って人事戦略を立案・実行したい方 ・多様な業界や企業規模において人事課題に貢献したい方 ・人材育成や組織開発に熱意があり、次世代経営幹部を育てる仕事に魅力を感じる方 ・地方での就業/キャリア形成を行いたい方

求める能力・経験

🔵募集要件🔵 ・人事制度設計または人事戦略設計の経験(3年以上) ・経営企画部等で中長期経営計画設計に携わった経験(3年以上) ・転職エージェントや人材広告会社で法人向け営業経験(3年以上) 【歓迎資格】 ・中小企業診断士 ・社会保険労務士

勤務条件

雇用形態

給与

400万円〜800万円

勤務時間

休日・休暇

社会保険

備考

勤務地

配属先

転勤

住所

北海道札幌市

住所

宮城県仙台市

住所

新潟県新潟市

制度・福利厚生

制度

その他

制度備考

最終更新日: 

条件の近いおすすめ求人

  • 企業ダイレクト

    「COMG!」【新潟/コンサルタント】店長経験者向け/8期連続最高収益!年休120日

    450~600

    株式会社コミュニケーションゲート新潟県新潟市, 新潟県長岡市, 新潟県上越市
    もっと見る

    仕事内容

    スマートフォンを通じて顧客の悩みを解決する、課題解決型の接客販売、ゆくゆくは店舗のマネジメントをお任せします。お客様との対話のなかで、携帯を売る仕事ではなく、お客様の真のニーズを掴み本当に必要な 情報やサポートを届ける仕事です。サブスク型でのアフターサポートや資産運用のサポートも行っております。地域の情報のハブとしてインフラになることを目指し、収益も安定して伸ばしており、直近は8期連続最高益更新中です。 【育成フロー】入社後2週間は基本研修。その後は定期的な各種研修に加え、店頭での携帯電話の販売、お客様へのサポートをOJTで学びます

    求める能力・経験

    【必須】店舗型ビジネスでの店長 または マネジメント経験 ★経営層との距離が近く、社歴に関わらず積極的にキャリアアップの機会があります!実際に大手ホームセンターからの中途入社者も在籍しております。 【前向きに働ける社風(温かい文化×正当な評価)】 ■ 貢献度合いに応じて、毎月最大6万円のインセンティブ支給 ■ 年間MVP/新人賞などの表彰イベントで努力が可視化される ■ 全店休業の全社キックオフMTGで、目指す方向と熱量を共有 ■ 毎日「サンクスレター」で称え合う、承認・賞賛の文化 ■ 「こんな事がしたい!」という想いを尊重し、夢や挑戦を応援し合う風土

    事業内容

    【ライフソリューション事業】1:スマートフォンの活用コンサルティング/2:ファイナンス ソリューション/3:プロモーションコンサルティング/4:プラットフォーム開発・運用

  • エージェント求人

    【経営コンサルティンググループ/経営コンサル(金融業界経験者)/札幌】/43720

    442~800

    株式会社名南経営コンサルティング北海道札幌市
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    仕事内容

    業務改善支援から計画実行支援まで業務をお任せします。 【業務形態】 課題解決型(短期支援)だけではなく、顧問型(継続的支援)のコンサルティングで長く関わるお客様が多いのが特徴です。 担当企業様に毎月訪問し、身近な相談役として、経営者のありとあらゆる悩みをトータルに解決します。 あなたのご経験・スキルに合せ、OJT・研修・育成を実施 【担当顧客数】 8~13社程度。顧客と深い関係性を築いて頂きます。 【働き方】 個々人で活躍することはもちろん、組織の力を利用して経営支援を行います。コンサルティングといっても、様々な領域があり、専門性の高い案件は、その担当部署の人間と連携しながら進めます。扱う領域の広さが当社の強みでもあります。各コンサルタントの強みを最大限に生かしながら、会社全体で顧客の要望を実現していきます。… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。

    求める能力・経験

    ・金融業界での就業経験者(コンサル未経験から挑戦可能!)

    事業内容

    戦略的中期経営計画策定コンサルティング/企業再生支援コンサルティング/営業支援コンサルティング/組織風土改善コンサルティング/PMI(M&A統合)コンサルティング/事業承継コンサルティング/働き方改革コンサルティング/業務改善コンサルティングほか… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。

  • エージェント求人

    【仙台】✨年収~730万円✨地域企業の成長戦略を支援する戦略コンサルタント

    年収非公開

    タナベコンサルティンググループ株式会社宮城県仙台市
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    仕事内容

    近年、地方企業を取り巻く環境は人口減少・事業承継・デジタル化の遅れなど構造課題が顕在化しており、地域経済の持続的成長には「戦略立案と実行支援を担う外部パートナー」の存在が不可欠になっています。 タナベコンサルティンググループ様では、まさにこのニーズに応える形で、パーパス経営の確立、中期経営計画策定、新規事業開発、ビジネスモデル改革など、地域企業の成長を支える戦略領域の支援が急拡大しています。 そのため、仙台拠点においても案件増加に伴う体制強化が急務となっており、今回のポジションが募集されています。 下記求人にご興味ございましたら、 是非一度面談の場を通してご紹介できればと思っておりますので、 お気軽にご連絡くださいませ。 ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ ◆ご紹介企業: 株式会社タナベコンサルティンググループ(東北支社) ◆ポジション: 戦略コンサルタント【仙台】 ◆募集背景: 地域企業の成長支援ニーズ拡大に伴う体制強化 ◆職務概要: ・現状把握〜課題発見〜対策検討〜実行支援〜成果報告までの一連のコンサルティング ・中期経営計画、パーパス策定、新規事業開発、ビジネスモデル改革などの戦略領域支援 ・顧客創造(訪問・提案・クロージング) ・研究会・セミナー企画運営(年間参加者9,900名以上) など ◆ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス: ・地域企業の成長に直接貢献できる社会的意義の高い役割 ・TCGアカデミーによる体系的な教育カリキュラム(専門学部多数) ・2〜3年でプロジェクト主導や後輩育成に携われる成長環境 ・多様な業界のビジネスモデル改革に携われる ◆働く環境: ・ハイブリッドワーク制度 ・時間単位有休、計画有休 ・育児短時間勤務制度(小4始期まで) ・20〜30代のキャリア入社者が多数活躍

    求める能力・経験

    ◆応募要件: ・事業や組織の課題解決に関わったご経験をお持ちの方 (例:新規事業・サービス企画、業務改善、プロジェクト推進、経営企画、営業企画、DX推進など) ・関係者と協力しながら物事を前に進めた経験がある方 ・課題整理やロジカルなコミュニケーションに抵抗のない方 ・コンサル未経験の方も歓迎しています

    事業内容

    当社は、企業の経営課題を解決するための戦略立案・事業企画支援を中心に事業を展開しています。 市場分析や新規事業開発、業務改善プロジェクトの推進を通じ、クライアントの成長を継続的に支援します。 また、デジタル活用による業務効率化や組織変革の支援にも取り組み、実行フェーズまで伴走します。 多様な業界での実績を活かし、企業の中長期的な価値向上に貢献するサービスを提供しています。 クライアントと共に課題を見極め、実現可能な解決策を導くことを使命としています。

  • 企業ダイレクト

    仙台【ビジネスコンサルタント】未経験・第二新卒歓迎/研修充実/市場価値UP

    480~663

    アクセンチュア株式会社宮城県仙台市
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    仕事内容

    未経験からビジネスコンサルタントとして、企業の課題解決プロジェクトに参画していただきます。先端テクノロジーも活用しながら、段階的に業務を習得していただきます。 【ご入社後の流れ】■研修およびOJTを通じて基礎からキャッチアップし、プロジェクトメンバーとして業務を担当します。まずは資料作成やデータ整理などからスタートし、徐々に課題分析や施策立案にも関わっていただきます。※チームでプロジェクトを進めるため、先輩社員のサポートを受けながら業務を習得できる環境です。 ■将来的には、企業の変革をリードするコンサルタントとしての活躍を期待しています。

    求める能力・経験

    【必須】ご応募日時点で社会人としての経験(インターンは不可)4ヶ月以上~5年未満の方(経験不問) ※体系的な研修と現場OJTを通じて基礎からスキルを習得します。未経験入社のメンバーも多数活躍中です。 【魅力】■世界最大級の大手総合コンサルティングファームである当社にて、大手企業や官公庁のプロジェクトに参画し、実務を通じて課題解決力や論理的思考力を身に着けます。生成AIやデータ活用等のスキルも身につけ、未経験から市場価値の高い人材へ成長できます。■プロジェクトはチームで進めるため、1人で抱え込むことなく、フィードバックを受けながら成長できます。  ※選考の流れ詳細:フリーコメント欄参照

    事業内容

    デジタル、クラウドおよびセキュリティ領域において卓越した能力で世界をリードするプロフェッショナル サービス企業です。世界最大の先端テクノロジーセンターとインテリジェントオペレーションセンターのネットワークを活用して提供しています。

  • 企業ダイレクト

    仙台【ビジネスコンサルタント】未経験からキャリアチェンジ歓迎/研修充実

    480~663

    アクセンチュア株式会社宮城県仙台市
    もっと見る

    仕事内容

    未経験からビジネスコンサルタントとして、企業の課題解決プロジェクトに参画していただきます。先端テクノロジーも活用しながら、段階的に業務を習得していただきます。 【ご入社後の流れ】■研修およびOJTを通じて基礎からキャッチアップし、プロジェクトメンバーとして業務を担当します。まずは資料作成やデータ整理などからスタートし、徐々に課題分析や施策立案にも関わっていただきます。※チームでプロジェクトを進めるため、先輩社員のサポートを受けながら業務を習得できる環境です。 ■将来的には、企業の変革をリードするコンサルタントとしての活躍を期待しています。

    求める能力・経験

    【必須】ご応募日時点で社会人としての経験(インターンは不可)5年以上の方(経験不問) ※体系的な研修と現場OJTを通じて基礎からスキルを習得します。未経験入社のメンバーも多数活躍中です。 【魅力】■世界最大級の大手総合コンサルティングファームである当社にて、大手企業や官公庁のプロジェクトに参画し、実務を通じて課題解決力や論理的思考力を身に着けます。生成AIやデータ活用等のスキルも身につけ、未経験から市場価値の高い人材へ成長できます。■プロジェクトはチームで進めるため、1人で抱え込むことなく、フィードバックを受けながら成長できます。  ※選考の流れ詳細:フリーコメント欄参照

    事業内容

    デジタル、クラウドおよびセキュリティ領域において卓越した能力で世界をリードするプロフェッショナル サービス企業です。世界最大の先端テクノロジーセンターとインテリジェントオペレーションセンターのネットワークを活用して提供しています。

  • エージェント求人

    【東証プライム上場の大手経営コンサルティング会社/HRコンサルタント/札幌】/37126

    450~730

    株式会社タナベコンサルティング北海道札幌市
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    仕事内容

    人材ポートフォリオを定義し、「採用」「育成」「活躍」「定着」の4つをバランスよく取り入れた戦略人事を構築。人材ビジョン実現に向けて、人事制度構築、アカデミー(企業内大学)設立、採用戦略構築、階層別の人材育成支援まで、豊富な事例や業種特性、各企業の理念・ビジョン・企業風土などを踏まえ、専門コンサルタントが支援します。 人的資本経営実現に向けて、エンゲージメントサーベイ、人材適性テスト、人材バランスサーベイなどのHR Techを提供します。 【コンサルティングテーマ例】 人的資本経営、戦略人事、人事ビジョン・人事KPI、人事システム(人事処遇制度)、グループ人事システム、組織開発、エンゲージメント、採用・ジョブデザイン、採用サイト制作、アカデミー(企業内大学)、人材育成(階層別・職種別)、サクセッションプラン、ジュニアボード、幹部育成プログラム 【具体的な仕事内容】 1.コンサルティング 現状把握~課題発見~対策検討~実行支援~成果報告 ・プロジェクトメンバー選定やスケジュール調整、PJ進捗管理 ・クライアントとのコミュニケーションツールの導入 ・現状把握:調査→経営者とのミーティング、資料提出依頼   分析→業界や顧客、組織体制、制度など ・報告会の設定、報告書作成 ・コンサルティングに関わる契約締結などの実務 ・コンサルティング内容の記録(議事録作成等) ・継続契約のための現状分析・調査から提案(リピート7割) 2.顧客創造 アポイント獲得~訪問~提案~クロージングを行う ・クライアントやアライアンス先からの紹介、  専門サイトからの問合せなどからクライアント訪問 ・インタビューから現状把握し、提案の方向性を協議 ・企画提案書を作成し、クライアントへ企画提案 ・既存顧客70%、新規開拓30% 3.研究会、セミナー 研究会・セミナーの企画、当日のコーディネーターなどの運営 ・経営層のための学びと体験の場 ・時代のトレンドや社会課題などを捉えた成功企業の講演や視察から最新情報を吸収 ・同じ課題解決に取り組む参加企業との交流・情報交換を実施… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。

    求める能力・経験

    下記いずれかが当てはまる方 ・人事コンサルタント経験者 ・人事経験者 ・人材紹介RA、もしくはCA経験者 ・法人営業経験者(営業先が人事部)

    事業内容

    経営コンサルティング 【主な経営コンサルティング領域】 1.ストラテジー&ドメイン 2.デジタル・DX 3.HR 4.ファイナンス・M&A 5.ブランド&PR… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。

  • エージェント求人

    【北海道の地場コンサルファーム/組織・人事コンサルタント(未経験OK)/札幌市】/44121

    450~700

    株式会社北海道共創パートナーズ北海道札幌市
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    仕事内容

    道内企業が抱える組織人事課題に対するコンサルティング業務全般に従事いただきます。 【担当領域】 ■人事制度コンサル(組織・人事戦略の設計、人事制度コンセプトの設計、人事制度詳細設計、人事制度の導入・運用支援) ■組織・人材領域全般の課題解決支援 ■役員報酬制度設計 ■退職金制度設計 等 【プロジェクト体制・所属チーム】 ・プロジェクト:2~3人のチーム制(プロジェクトマネージャー、主担当、副担当)、1名あたり5~10件程度を同時に担当(稼働や本人の志向等を鑑みアサイン) ・プロジェクト期間:平均して6ヵ月~8か月程度のプロジェクト期間 ・所属チーム:組織・人事コンサルを中心とする「制度組織チーム(9名)」所属。プロジェクトはチームメンバーを中心に組むことが多く、月1回のチーム会を実施 (2026/4時点のチーム情報)男女比:男性5名、女性4名 年代:20代2名、30代2名、40代4名、50代1名 等級:アナリスト3名、コンサルタント1名、マネージャー5名、ディレクター1名… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。

    求める能力・経験

    HR領域での就業経験があり、人事制度や組織領域のコンサルティングに挑戦したいという意欲のある方 ・事業会社での人事経験者 ・人材紹介会社での法人営業経験者 基本的なPCスキル ・Excel (SUM関数、AVERAGE関数、VLOOKUP、ピボットテーブル、IF関数など/リストやフォーマット作成) ・基本的なPCスキル ・PowerPoint (スライド作成)

    事業内容

    ■北海道内では希少な本格的なコンサルティングファーム 北海道共創パートナーズは、北海道最大の銀行(貸出金、メインバンク数等)である、北洋銀行が100%出資する、北海道では希少な地場コンサルティングファームです。2017年、北海道経済の発展に貢献するべく、日本人材機構(当時。現在は事業終了)と北洋銀行が共同出資して立ち上げた戦略子会社。既存の銀行やコンサルティング会社といった枠にとらわれず、ローカル企業が抱… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。

  • エージェント求人

    【北洋銀行系の経営コンサルファーム/企業への採用コンサルタント/札幌市】/42621

    500~800

    株式会社北海道共創パートナーズ北海道札幌市
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    仕事内容

    人材事業部にて採用コンサルタントとして以下の業務をお任せいたします。 ・北洋銀行の営業店担当者と連携して経営者と経営課題についてのディスカッション ・採用課題の解決に向けて採用コンサルティングの実施  ※幹部人材の採用については人材紹介チーム、それ以外の課題については他事業部と連携やアライアンス先との連携も行います ・現状分析から課題特定、課題解決に向けたソリューションを提案して、採用成功に向けてPDCAを回していきます ・また新サービスの開発等にも携わっていただきます ※北洋銀行のネットワークを活用しますのでコールドコールの新規アプローチはありません 【ソリューション例】 ・採用HPを作成して求人運用の支援 ・公的機関(ハローワークやポリテクセンター)の効果的な活用支援 ・会社紹介資料やパンフレットの作成 ・リファラル採用の仕組み構築・RPO(採用代行業務) ・選考フローの構築、面接官トレーニング など 【組織の補足情報】 ・顧客企業:北洋銀行の取引先企業(年商10~50億円の企業が中心) ・人材事業部:34名(採用コンサルチーム:コンサルタント5名、カスタマーサポート5名) ・北洋銀行の顧客基盤がベースにあるため、新規開拓が不要で北洋銀行と一体になった道内企業支援が可能。 ・銀行との付き合いがある企業が紹介先となる為、採用担当者にではなく、企業経営者と直接面談できる距離の近さが魅力。 ・中小企業支援のために経営人材の紹介、採用コンサルティング、組織診断、海外人材の派遣など幅広いソリューションを提供。 ・法人顧客の課題解決に向けてコンサルティング事業部やM&A事業部と連携して、最適なソリューションをご提案。 ・KPI管理よりも、法人顧客にとって最善の支援を追求する社内風土。 ・支援した企業が活性化することで、道内の経済発展に大きなインパクトを与えることに関与できる。… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。

    求める能力・経験

    いずれかの経験必須・採用コンサルティングのご経験をお持ちの方・求人媒体の営業経験をお持ちの方

    事業内容

    ■北海道内では希少な本格的なコンサルティングファーム 北海道共創パートナーズは、北海道最大の銀行(貸出金、メインバンク数等)である、北洋銀行が100%出資する、北海道では希少な地場コンサルティングファームです。2017年、北海道経済の発展に貢献するべく、日本人材機構(当時。現在は事業終了)と北洋銀行が共同出資して立ち上げた戦略子会社。既存の銀行やコンサルティング会社といった枠にとらわれず、ローカル企業が抱… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。

  • エージェント求人

    【北洋銀行系の経営コンサルタント会社/スタートアップファンド事業コンサルタント/札幌】/43355

    500~800

    株式会社北海道共創パートナーズ北海道札幌市
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    仕事内容

    人材事業部のスタートアップファンド事業担当として主に以下の業務を想定しております。 会への提案) ・道内外のスタートアップのソーシング活動、投資候補先の発掘 ・ベンチャーキャピタルとのリレーション構築、投資候補先の発掘 ・スタートアップへの投資検討から投資実行までの一連の業務(事業計画、資本政策等、幅広い観点から投資検討し投資委員会へ提案)・投資後のバリューアップに向けた支援(モニタリング、人材紹介等の採用支援、事業拡大支援、その他、幅広い課題・ニーズを発掘し自社(HKP)のソリューションにつなげる) ・上記一連の活動において、親会社である北洋銀行のスタートアップ支援メンバーとの情報共有や連携 ・スタートアップ支援における国や自治体といった行政や大学等の教育機関とのコミュニケーション及び連携 ・スタートアップ支援における行政や教育機関等の事業推進 【組織の補足情報】・人材事業部:32名(うちスタートアップ支援担当4名) 【参考】 ・現在運営している3号ファンドについてのプレスリリース(※今後新たなファンド組成も検討)https://www.hokuyobank.co.jp/announcement/pdf/20241113_075263.pdf… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。

    求める能力・経験

    以下の何れかの経験 ・投資関連業務経験者(VC、PEファンド、商社、M&A、コンサルファーム等) ・金融機関で顧客企業の財務分析や融資(ベンチャーデット含む)のご経験 ・事業会社にて経営企画やM&A、事業開発や新規事業立ち上げ(数値計画含む)等、事業×ファイナンスに関する実務経験

    事業内容

    ■北海道内では希少な本格的なコンサルティングファーム 北海道共創パートナーズは、北海道最大の銀行(貸出金、メインバンク数等)である、北洋銀行が100%出資する、北海道では希少な地場コンサルティングファームです。2017年、北海道経済の発展に貢献するべく、日本人材機構(当時。現在は事業終了)と北洋銀行が共同出資して立ち上げた戦略子会社。既存の銀行やコンサルティング会社といった枠にとらわれず、ローカル企業が抱… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。

  • エージェント求人

    【北洋銀行系の経営コンサルファーム/企業への採用コンサルティングサポート/札幌市】/44046

    400~700

    株式会社北海道共創パートナーズ北海道札幌市
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    仕事内容

    人材事業部の採用コンサルティングチームのサポート・運用担当として以下業務を行っていただきます。 【採用コンサルティング_ソリューション例】 以下のソリューション例を通して顧客企業が抱える採用課題の解決を支援しています。 ・採用HPを作成して求人運用の支援 ・公的機関(ハローワークやポリテクセンター)の効果的な活用支援 ・会社紹介資料やパンフレットの作成 ・リファラル採用の仕組み構築・RPO(採用代行業務) ・選考フローの構築、面接官トレーニング など 【本ポジションの業務内容】 ○採用コンサルティング ・採用コンサルタントが受注した企業に対してタッグを組んで採用成功に向けたサポート ・顧客企業への採用に関するインタビューと採用HPと求人票の作成 ・求人票のブラッシュアップ・応募データの分析と改善提案 ・応募者対応(応募者へのメール連絡、選考書類の要請、応募者⇔企業間での日程調整) など ※人材事業部の特徴 ・北洋銀行の顧客基盤がベースにあるため、新規開拓が不要で北洋銀行と一体になった道内企業支援が可能。 ・銀行との付き合いがある企業が紹介先となる為、採用担当者にではなく、企業経営者と直接面談できる距離の近さが魅力。 ・中小企業支援のために経営人材の紹介、採用コンサルティング、組織診断、海外人材の派遣など幅広いソリューションを提供。 ・法人顧客の課題解決に向けてコンサルティング事業部やM&A事業部と連携して、最適なソリューションをご提案。 ・KPI管理よりも、法人顧客にとって最善の支援を追求する社内風土。 ・支援した企業が活性化することで、道内の経済発展に大きなインパクトを与えることに関与できる。… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。

    求める能力・経験

    いずれかの経験必須 ・求人サイトの制作経験をお持ちの方・企業と円滑なコミュニケーションが取れる方

    事業内容

    ■北海道内では希少な本格的なコンサルティングファーム 北海道共創パートナーズは、北海道最大の銀行(貸出金、メインバンク数等)である、北洋銀行が100%出資する、北海道では希少な地場コンサルティングファームです。2017年、北海道経済の発展に貢献するべく、日本人材機構(当時。現在は事業終了)と北洋銀行が共同出資して立ち上げた戦略子会社。既存の銀行やコンサルティング会社といった枠にとらわれず、ローカル企業が抱… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。