【岡山】製造技術エンジニア(機械) ★ポジティブアクション求人(女性歓迎)
500~1100万
JFEスチール株式会社
岡山県倉敷市
500~1100万
JFEスチール株式会社
岡山県倉敷市
機械製造オペレーター/ラインマネージャー
工程改善/IE
機械生産技術
女性管理職登用を積極的に取り組んでいる中で、将来的にリーダーを担っていただける候補者を募集します。入社後は製造設備のDX化・コスト改善などに向けての研究、開発、データ解析などの業務をお任せいたします。 【業務例】製造ラインの能率、コスト改善のための製造技術および製造設備の研究、開発、データ解析/製造ラインの操業管理・マネジメント業務/製品の品質管理ならびに品質向上のための製造技術および製造設備の研究、開発、データ解析 ※具体事例:高機能・エコプロダクト鋼板開発、コスト・能率最適操業条件検討、品質管理方法改善、新規プロセス・設備・システム改善/増強など ※建物の改変を伴う業務は含みません
【該当者歓迎】(専攻不問) ・製造技術開発や生産技術のご経験のある方 ・製造業でDX関連業務のご経験のある方 など 《魅力》 ■ JFEスチールの粗鋼生産量は国内2位(売上収益3兆7,160億円/連結) ■ 自動車・建設・鉄道・交通インフラなど多様な業界に鉄鋼製品を出荷 ■「東京スカイツリー」の鋼材供給もトップシェア ■ 社員が始業・終業時刻を自由に決められる制度や在宅制度あり ■ ビジネス講座・語学集中講座・長期語学留学などの研修制度も充実
大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
500万円~1,100万円 月給制 月給 298,000円~ 月給¥298,000~ 基本給¥298,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回支給(6、12月) ※業績連動
会社規定に基づき支給
07時間45分 休憩45分
有 コアタイム 無 (コアタイム:無)
有
有 残業時間に応じて別途支給
年間121日 内訳:土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 ※入社月に応じて付与日数変動
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
・標準就業時間 9:00~17:30 ・業務内容の変更の範囲:将来的には当社業務全般に変更の可能性有 ・勤務地の変更の範囲:当社拠点全般 <休暇(補足)> ■有給休暇は、入社月に応じて付与日数が変動(4月:20日、5月:19日、6月:17日、7月:15日、8月:14日、9月:12日、10月:10日、11月:9日、12月:7日、1月:5日、2月:3日、3月:0日) ※有休取得率…78%(15.5日) ■年間休日121日+毎年変動はあるものの、指定年休数日有り。WLBS休暇、創立記念日、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇、産前産後休暇・育児休暇 等が取得可能です。
製造部門
当面無 将来的には当社拠点全般に異動可能性有
岡山県倉敷市水島川崎通1丁目
JR山陽本線倉敷駅 JR山陽本線新倉敷駅
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
在宅勤務(一部従業員利用可) リモートワーク可(一部従業員利用可) 時短制度(一部従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) U・Iターン支援(一部従業員利用可) 社員食堂・食事補助(全従業員利用可) 託児所あり(一部従業員利用可) 従業員専用駐車場あり(一部従業員利用可)
有
有
財形貯蓄/住宅融資/診療所/各種体育施設/健保会館/事業所内保育所(勤務地による)/国内外留学研修 等
<福利厚生(事例)> ■独身寮・借上社宅制度:各配属地の近隣に独身寮を完備。また結婚後、賃貸住宅の家賃の一部を会社が負担(賃料の75%、拠点により月額最大7万円~10万円)する借上社宅制度あり ■育児休業制度:子どもが1歳6ヶ月に達するまで利用可 ※保育所への入所が困難な場合は満3歳まで延長可 ※男性は配偶者の出産時に利用可(有給休暇5日) ■ワークライフバランスサポート休暇制度:家族の看護や子の学校行事、妊娠中の就業困難時などに利用可。子どもが小学校を卒業するまで時短勤務(2時間/日)も可能。 ■キャリアサポート制度:出産・育児・介護・配偶者の転勤などで退職しても一定条件を満たしていれば再入社できる制度
2名
2~3回
筆記試験:有
■ 自動車・建設・鉄道・交通インフラなど、さまざまな業界に" 鉄 "を出荷する大手鉄鋼メーカー(国内シェア2位) ■ グローバルで戦える世界最高レベルの技術を磨き、世界各地にソリューションとして提供しています。
【進化の可能性を秘める素材】鉄はすでに、研究し尽くされた素材だと思っていないでしょうか?実は鉄は、まだまだ進化の可能性を秘めた素材なのです。「強度」だけをとっても、未だ理論強度の1/3程度までしか実現できていません。私たちはこの鉄の可能性を追い求め、日々研究開発に取り組んでいます。たとえば自動車メーカーであれば「燃費向上のため、板厚の薄い鋼板を使って車体を軽量化したい」「安全性確保のため、車体の強度を高めたい」「デザイン性を高めるため、加工性を向上させたい」といったニーズがあります。このようなニーズに応えるために私たちは、製造工程で成分や板厚などの制御をミクロンオーダーまでコントロールすることによって、これらの多岐にわたるニーズを高いレベルで実現しているのです。世界規模で見ると、粗鋼の生産量は、一時的な増減や停滞期はあったものの、大局的には右肩上がりで成長を続けてきました。近年でもその動きは変わらず、とくに新興国の経済成長に伴って、世界全体の鉄鋼需要は今後も成長が続く見通しとなっています。つまり、鉄は常に世界から求められてきた素材であり、また、今後も求められる存在であり続けることが予想されているのです。
〒100-0011 東京都千代田区内幸町2-2-3日比谷国際ビル
■製鉄所/東日本(千葉・京浜)、西日本(倉敷・福山)■製造所/知多製造所、仙台製造所■スチール研究所/千葉、京浜、知多、倉敷、福山、仙台
■鉄鋼事業:薄板、厚板、形鋼、鋼管、ステンレス・特殊鋼、電磁鋼板、鉄粉などの鉄鋼製品の製造及び販売
■JFE条鋼 ■JFEケミカル ■JFE物流 ■JFE建材 ■JFE鋼材 ■JFE鋼板 ■JFEシステムズ ■JFEコンテイナー 他
非公開
JFEホールディングス株式会社 100.0%
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※連結決算
最終更新日:
397~519万
■生産工場やプラント向けの制御盤や分電盤などの設計・製造を行う受配電設備メーカーのグループ会社(当社)にて、外箱本体の板金製作における機械オペレーター業務をお任せします。 【具体的には】※いずれかの業務からご本人様の希望も考慮し担当頂きます。 ■アイアンワーカー/切断機によるL形鋼やC形鋼の切断及び穴あけ作業(部材の作成) ■ファイバーレーザー&タレパン複合加工機のオペレーター業務、又は補助作業 ■ブレーキプレス/曲げ加工機のオペレーター業務、又は補助作業 ■パネルベンダー/全自動曲げ加工機のオペレーター業務、又は補助作業
【必須】■製造業での工場内作業のご経験のある方 【歓迎】■加工図面、又は展開図面の理解力のある方、パソコン操作の得意な方。【資格について】入社後、全額会社負担による取得制度有り 【働き方】 夜勤なし、平均残業25H、有給取得平均10日、有給消化推奨日が年に13日あり、半日からの申請も可能!仕事と生活を両立させる子育て応援企業として毎週水曜を定時デーと設けています。 【魅力】 ■全員にタブレット支給(作業内容や図面配布、スケジュール管理や有給休暇申請等) ■2020年工場新設で非常に綺麗です ※シャワー室有り
(1)2D、3Dcadによる各種板金図面の作成(2)配電盤、制御盤ほか各種板金製作一式(3)粉黛塗料による各種金属筐体塗装一式(4)クリーンルーム用ユニットFFU設計製作(5)各種配電盤の組立配線作業
300~500万
・自動車や農機等に使われるプラスチック製品の生産技術担当として、生産体制の安定と効率化を担います。 ・品質・コスト・納期を追求し、現場の改善活動をリードしていただく、モノづくりの要となるポジションです。 <業務詳細> 自動車部品等、高い品質が求められる製品の安定生産を支え現場のモノづくりをリードするポジションとして、以下の業務をご担当いただきます。 ・成形条件の最適化、試作から量産立ち上げ、顧客との打ち合わせ ・金型の調整、メンテナンス ・生産設備の管理、改善 ・生産効率の向上(QCD)、不具合の原因究明と対策
<必須条件> ・生産技術に関わるご経験、またはそれに準ずる実務経験をお持ちの方(目安3年以上) <歓迎条件> ・射出またはブロー成形の知識 ・生産ラインの立ち上げや改善の経験 ・品質管理・保証の知識
プラスチック製品の開発・設計・製造・販売
400~500万
まずは先輩のサポート業務からスタート。マンツーマンのOJTで手順をイチから覚え、半年ほどで一通りの作業ができるようになるイメージです。 【溶解チーム】鉄を溶かして"材料"をつくる工程 ■回収した鉄スクラップを、電気炉に投入する ■溶けた鉄の成分(炭素など)を検査し、規格どおりになるよう調整する ■出来上がった溶けた鉄を、造型チームへ送る 【造型チーム】鉄を流し込む"型"をつくる工程 ■製品ごとに形が違う型を、専用の機械で砂を固めてつくる ■出来た型に、溶けた鉄を流し込む ■冷え固まったら型をばらし、製品を取り出す
【必須要件】なし(職種・業界未経験者、第二新卒歓迎) 【歓迎要件】チームで動く仕事に前向きに取り組める方/ものづくりに興味・関心がある方 【アサゴエ工業の魅力】 ・「親から子へ就職を勧められる会社」を目指し、残業は少なく、多くの社員が18時台に退社しています。 ・有休取得率は60%超!使い切れず期限を迎えた有休を買い取る、独自の福利厚生制度があります。 ・BBQや忘年会などの行事が盛んで、部署や年齢の壁を越えて話せる温かい職場です。 ・2031年の「売上高100億円達成」に向けて、さらなる成長と人員拡大を進めています!
■建設機械用油圧バルブ部品・自動車ブレーキ部品用鋳物の製造・精密加工 他
330~500万
金属のブロックを削ったり、穴を開けたり、工作加工機械を用いての加工業務をお任せいたします。 手作業ではなく機械を操作しての加工になるので未経験の方でもご安心ください。 <業務詳細> ・「図面」と呼ばれる製品の設計図(作り方のレシピ)を見て、どのような形にするのかを確認します。 ・道具(刃物)をえらぶ:図面に合わせて、「どの刃を使えば綺麗に削れるか」を選びます。最初は先輩がしっかり教えるので安心してください。 ・機械の操作:「マシニング」や「フライス」「放電加工機」といった、金属を精密に削る専用の機械を操作します。
<必須条件> ・未経験歓迎
自動車、二輪車、農機具、建設資材等金属部品開発製造、金型・専用機設計
300~350万
岡山工場にて、製造現場の監督業務をご担当いただきます。1年間程度を目処に、製造の仕事を覚えていただき、現場業務に習熟。 その後マネジメント業務・新人指導等、製造現場の監督業務を行っていただきます。 <業務詳細> 最初の2-3ヶ月は製造現場での研修を通じて製品や工程を学んでいただきます。 その後、生産管理からの計画に基づく現場運営、人員配置の調整、溶接ロボットの位置調整やトラブル対応などの設備管理業務を担当いただきます。 朝夕のミーティングで進捗確認や課題共有を行います。 <製造工程例> ・金属プレス加工 ・ロボット溶接作業 ・目視検査 ・組立工程作業
<必須条件> ・製造業に関するご経験をお持ちの方(金属部品、自動車部品、機械など 特に溶接やプレス加工のご経験がある方 <歓迎条件> ・自動車業界に興味のある方や、キャリアアップしたい方ベテランも歓迎です
自動車、二輪車、農機具、建設資材等金属部品開発製造、金型・専用機設計
350~500万
耕うん爪(トラクターの土を掘る爪の部分)の熱処理工程をお任せします。 <業務詳細> ・連続式熱処理炉への製品投入作業、製品積み込み作業及びオペレーター作業 ・部分戻し炉での作業及びオペレーター作業 ・自ライン品質チェック測定(ディスクグラインダー、硬さ試験機等使用) ・経験・適性に応じ処理品準備作業、運搬等をお任せします。
<求める人物像> ・製造業での作業のご経験がある方 ※熱処理に関する業務経験や知識は不問です。入社後OJTを通してしっかり教えていきますのでご安心ください <歓迎条件> ・問題解決や新しい事への挑戦に興味がある方 ・チームプレイが好きで周りと協力しながら働きたい方 ・ものづくりに興味がある方 <求める人物像> ・企業理念「地球を耕す」に強く共感いただける方 ・ものづくりに対する熱意や強い興味をお持ちの方 ・インテグリティを備えた方 ・論理的思考力に長けた方
農業用機械・部品の製造、販売
330~600万
自動車内装部品の製造に関する以下のような業務をメインにお任せします。 ・設備・環境の管理及び保全、設備の新規導入、生産ラインの設計・改善 ・原価管理・工程管理・品質管理など生産物の管理 ・生産計画及び生産の維持内容雇用 <業務詳細> ・日々の保全管理(設備トラブル時、予防管理) ・生産性向上を目的とした改善 ・コスト低減活動の推進 ・品質異常対策、再発防止対策 ・運搬用フォークリフト、車輌等の保全管理 ・部品製造の工法計画、レイアウト計画、物流計画の取りまとめ ・ 部品製造の建屋、設備、機械、治工具・備品の計画、製作手配及び据付付帯工事、点検、保守、管理・届け出の業務 など ※ご本人の経験に合わせた業務をお任せします。 【入社後の流れ】 入社後、一定期間は配属先での導入研修やOJTを受けながら、業務に必要なスキルを身に付けます。
<必須条件> ・製造業での就業経験 <歓迎条件> ・生産技術、設備保全、機械設計いずれかのご経験 ・自動車業界での就業経験がある方
自動車内装部品・リサイクル遮音シート(再生PVC.再生オレフィン)、ミノリパンテックス(登録商標)・ミノリカープ(登録商標)、MES(ミノリサイレンサー)
400~500万
製造ラインの工程管理者として、生産スケジュールの管理や品質チェック、パートスタッフの指導・管理など、現場の司令塔となる業務をお任せします。 【具体的な業務】 ・生産・進捗の管理(予定通りに製造が進んでいるかの確認) ・品質管理(製品に不良品が混ざっていないかのチェック) ・パートスタッフの管理(30~40名のシフト調整、作業指示、教育) ・納期管理(納品スケジュールの調整、顧客との連絡やり取り) ・新製品ラインの立ち上げ(年1~2回、新しい製造手順の準備・構築)
【必須】製造業での勤務経験、社内外問わずコミュニケーションが取れる方 【歓迎】製造業での工程管理の経験 【入社後の流れ】入社後半年~1年間は、上長や先輩社員とのOJTを通じて、実際の現場に入りながら業務を習得していただきます。まずは現場の作業を深く理解し、ゆくゆくはパートスタッフへの技術指導などを担えるレベルを目指して、一緒にステップアップしていきましょう!
民生用プリント基板、リモコンの製造、自動はんだ付け装置の製造販売、エレクトロニクス商品の企画、販売【主要取引先】パナソニック(株)、ミカサ商事(株)、第一実業(株)、ファナック(株)、旭光電機(株)、日本電気(株)
400~500万
NC旋盤やマシニングセンタといった工作機械を使い、建設機械や自動車向け精密部品を製造するお仕事です。入社後は、材料を機械にセットする簡単なサポート業務からスタートします。 ・NC旋盤・マシニングセンタを用いた部品の加工業務 ・加工前の材料セット、工具の準備・補助作業 ・加工後の製品の寸法チェック・検品 ・機械の日常点検、清掃等のメンテナンス 【将来のキャリアパス】本人の適性や希望に応じて、将来的には「班長(リーダー候補)」への昇格や、品質管理、営業など、他部署へのキャリアチェンジも柔軟に目指せる環境です。
【必須要件】なし(職種・業界未経験者、第二新卒歓迎) 【歓迎要件】製造業や工場での勤務経験/機械操作やものづくりに興味・関心がある方 【アサゴエ工業の魅力】 ・「親から子へ就職を勧められる会社」を目指し、残業は少なく、多くの社員が18時台に退社しています。 ・有休取得率は60%超!使い切れず期限を迎えた有休を買い取る、独自の福利厚生制度があります。 ・BBQや忘年会などの行事が盛んで、部署や年齢の壁を越えて話せる温かい職場です。 ・2031年の「売上高100億円達成」に向けて、さらなる成長と人員拡大を進めています!
■建設機械用油圧バルブ部品・自動車ブレーキ部品用鋳物の製造・精密加工 他
500~750万
製造ラインの班長候補として、現場の管理業務(全体の5~7割)を中心に、現場のサポートや改善業務をお任せします。現場の司令塔としてチームを支えていただくポジションです。 ・生産計画に応じた進捗管理、人員配置や作業スケジュールの調整 ・現場メンバーの指導・育成、安全衛生の徹底 ・生産効率や品質向上のための現場改善活動の推進 ・加工ラインのサポートおよび段取り作業 ・日常点検および現場での簡単なトラブル対応(油圧ホースの交換、治具の歪み・平行度確認など)
【必須要件】 ・マシニングセンタまたはNC旋盤の実務経験(プログラムの読解ができるレベル) ・管理職としてのご経験、もしくはマネジメント経験をお持ちの方 【アサゴエ工業の魅力】 ・「親から子へ就職を勧められる会社」を目指し、残業は少なく、多くの社員が18時台に退社しています。 ・有休取得率は60%超!使い切れず期限を迎えた有休を買い取る、独自の福利厚生制度があります。 ・BBQや忘年会などの行事が盛んで、部署や年齢の壁を越えて話せる温かい職場です。 ・2031年の「売上高100億円達成」に向けて、さらなる成長と人員拡大を進めています!
■建設機械用油圧バルブ部品・自動車ブレーキ部品用鋳物の製造・精密加工 他