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エージェント求人

新日本溶業 管理業務(部長候補)

750~900

新日本溶業株式会社

兵庫県神戸市

職務内容

職種

  • 採用人事

  • 経理/財務事務

  • 経営企画

仕事内容

  • 採用面接
  • コンサルタント
  • 部長
  • 管理職
  • 事業計画
  • 経理
  • 幹部
  • 報告書作成

\将来的には経営層への登用を予定!/ ■企画関係 ■経理、財務関連 ■採用関連 ■人事業務 ■金融機関との交渉 当社業務部門での各種管理業務をお任せします。 ▼簡単な募集内容▼ 【雇用形態】正社員 【給与】 750万円~900万円 【勤務時間】月〜金 8:30~17:30   【勤務地】兵庫県神戸市中央区港島南町3丁目6-5 【募集要件】以下いずれか必須 ・金融機関でのご経験 ・事業会社での経理業務を含んだ管理職のご経験 ★この求人のアピールポイント★ ■土日祝日はお休み!年間休日120日!残業20時間程度 ■コア技術と新材料開発で新たな価値を追求 ■オンリーワンのコア技術を持つ少数精鋭企業 ■技術が認められ海外展開も推進中◎ ■飽きることのない魅力ある会社♪離職率が低いです 【どんな会社なの?】 石油精製プラントや製鉄所の設備に用いられる、過酷な条件で使用される各種部品の表面改質(耐熱・耐食・耐摩耗肉盛)などを行っています。 英国企業から国内で同社のみにライセンス寄与されている超硬チップによる施工など、当社の技術により耐熱性、耐摩耗性を数段に高めることができ、高い信頼を得ています。 日本で唯一の溶接技術と新材料開発をコアに摩耗対策のコンサルタント&エンジニアリング企業として海外展開も推進中です。 溶接技術と新材料開発をコアに摩耗対策の課題解決型の技術企業として各産業分野のニーズに応えて日本国内及びアジアユーザーから高い評価を頂いています。 売上増加傾向にあり業績は好調です。 2018年は14億円 → 2023年は17億1900万と着実に売上を伸ばしています。 【お仕事内容】 当社業務部門での各種管理業務をお任せします。 業務部長或いはその補佐として、人事・経理・財務・総務等の業務を担当いただきます。 各業務の実務面は一般職社員が担当しますが、管理面は業務部長が実施しているので、次長であればその中間的な(進捗確認、部下サポート、問題あれば介入)業務を実施していただきます。 具体的には・・・ ■企画関係 事業計画書の作成・取りまとめ 各種会議開催の段取り 経営層への報告書作成(毎月会議資料準備、財務情報) 顧問弁護士とのやり取り ■経理、財務関連 月次資金繰表の内容確認 、顧問税理士とのやり取り ■採用関連 新卒、中途含めた採用の進捗管理 採用面接参加、採用評価など ■人事業務 社内人事考課などの実施 新規採用者の採用条件の設定 入社時の初期導入手続きや研修など ■金融機関との交渉 借入、返済など調整や交渉 取引BK の支店⾧・次⾧への対応 などなど 現在、弊社はグループ会社を含めて業務を拡大しています。 多岐にご活躍いただけるポジションです。 また将来的には経営層への登用を予定しております。 【お仕事の特徴】 ■大手取引先多数!業績好調&安定して伸びていきます◎ ■食堂&食事補助あり♪年間休日120日! ■現在いる部長の次席候補!部長を支えるポジション♪ ■残業は1日1時間程度!プライベートも確保可能! 当社での働き方としては、土日祝日がお休みで連休もあるので、プライベートも充実させることが可能です。特殊な溶接技術にて競合が少なく、取引先、需要も安定◎中途社員が活躍できる風通しの良い社風ですので、ご安心ください! 現在いる部長の次席候補にて、部長を支えるポジションです。将来は管理部門長、経営幹部として活躍して頂きます。 お仕事内容や働き方などについては面接でもしっかりとご説明させていただきますので、当社でのお仕事に興味を持っていただけた方のご応募をお待ちしています。

求める能力・経験

  • 経理事務
  • PC/Web
  • 支店長
  • 自動車/輸送機械
  • 管理職
  • 次長/審議官
  • 経理
  • Microsoft Excel

<求める人材> ■大学卒業以上 ■PC操作、エクセル、ワード等が使用できる方 ■普通自動車免許(AT限定可能)  ↓以下いずれか必須↓ ■金融機関でのご経験 ■事業会社での経理業務を含んだ管理職のご経験 <歓迎条件> ・金融機関銀行等での支店長・次長勤務経験 ・関数、グラフ作成などが出来る方 ・メガバンク、地銀、信金等の管理職経験者 ・製造企業での経理事務を含んだ総務全般等の管理職経験者

資格

普通自動車第一種運転免許(AT限定)

学歴

大学院(博士)、6年制大学、大学院(法科)、短期大学、専門職大学、大学院(その他専門職)、大学院(修士)、専門職短期大学、4年制大学、大学院(MBA/MOT)

勤務条件

雇用形態

正社員

契約期間

試用期間

有 試用期間月数: 3ヶ月

給与

750万円〜900万円

通勤手当

一定額まで支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

08:30〜17:30

フレックスタイム制

残業

有 平均残業時間: 15時間

残業手当

休日・休暇

120日 内訳:土曜 日曜 祝日

有給休暇

入社半年経過: 10日

その他

祝日、有給休暇 、年末年始、 夏季、 GW、 慶弔休暇

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

勤務地

配属先

転勤

当面無

新日本溶業株式会社 兵庫

住所

兵庫県神戸市

喫煙環境

屋内全面禁煙

備考

兵庫県神戸市中央区港島南町3丁目6-5 最寄駅: ポートライナー 「医療センター前」 徒歩10分 *自動車通勤 NG 公共のみ 島内はバイク可

制度・福利厚生

制度

資格取得支援制度

その他

寮・社宅

退職金

その他制度

昇給: 1回 実績 賞与: 2回 実績 3 ヵ月 交通費支給 実費支給(上限5 万円まで) 社会保険完備 企業年金基金 財形貯蓄制度 退職金制度(勤続3 年以上) 資格取得補助制度(会社が認める資格取得に掛かる費用を補助します) 慶弔見舞金制度(結婚、出産、弔辞、見舞、など) 勤務者は給食弁当を利用 *事務所3F食堂あり 食事施設は少ない 喫煙:分煙、事務所内禁煙

制度備考

最終更新日: 

条件の近いおすすめ求人

  • エージェント求人

    未経験OK|人事にキャリアチェンジしたい人へ|賞与6ヶ月×完全週休2日の優良メーカー(加古川)

    450~550

    • 労務管理
    • 人事
    • コンサルティング業務
    • 開発
    • 保険
    • 研修企画
    • 研修実施
    • 社会保険
    • IoT
    • 製品
    • 給与計算
    • 新入社員研修
    • PC
    • 携帯電話/PC/PC周辺機器
    • PC/Web
    株式会社テイエルブイ兵庫県加古川市
    もっと見る

    仕事内容

    同社は蒸気エネルギーを最大効率化するスチームトラップ(国内トップシェア:60%、 世界でも第三位)を中心に、 あらゆる製品、サービス、コンサルティング、IoTなどを駆使し、クライアントの抱えている課題を解決する活動を行っております。 上記活動を人事側面から支えるために、下記業務を幅広くお任せいたします。 <想定業務> ※スキルに合わせて下記業務を少しずつお任せする予定です ◇労務管理 ・勤怠管理 ・給与計算・社会保険手続き ・就業規則の整備・改定 ・労働法令の遵守対応 ◇人材育成・研修 ・新入社員研修の企画・運営 ・階層別・職種別研修の実施 ・外部研修の選定・手配 ・キャリア開発支援

    求める能力・経験

    【必須】人事未経験者限定 ・人事職へのキャリアチェンジをお考えの方 ・論理的思考力のある方 ・人の気持ちに寄り添いながらバランス感覚をもって対応&対話できる方

    事業内容

    計測・制御機器の製造・販売ならびにコンサルティング、蒸気・動力システム、 配管の設計および施工、機械器具設置工事など

  • エージェント求人

    「兵庫/神戸」人事労務(人事運用・採用担当)/有名子ども服ブランド/年休125日・土日祝/福利厚生◎

    380~450

    • 企画立案
    • 人事
    • 研修企画
    • 研修実施
    • 制度企画
    • スタッフ
    • 教育
    • 中途採用
    • 入退社手続
    • 入社手続
    • 研修プログラム設計
    • 研修設計
    • 研修計画策定
    • 人材育成制度企画
    • 中途社員面接
    • 採用戦略立案
    • 面接/選考設計
    • 採用面接
    • 社内関係者調整
    • スケジュール管理
    • Microsoft Excel
    • Excel VLOOKUP関数
    • Excel SUM関数
    • Microsoft Word
    • Microsoft Power...
    • 資料作成
    • 採用HP設計
    • 新卒社員面接
    • 新卒採用
    株式会社F・O・インターナショナル兵庫県神戸市
    もっと見る

    仕事内容

    ▼お仕事内容 人事企画部 人事運用・採用担当 グループ全体の入社・退社・異動手続き、店舗スタッフの勤怠管理、社内研修の運営、中途採用業務などをご担当いただきます。 実務経験を積みながら、段階的に研修の企画・立案などにもチャレンジできる環境です。将来的には人事領域の中核としてご活躍いただくことを期待しています。 ●職務内容 担当業務を習得いただきながら、ご経験や適性に応じて担当範囲を広げていただきます。 分からないことがあれば、チーム内で相談しながら進めていただける環境です。 <入社後まずお任せしたい主な業務> ・グループ全体の入社・退社・異動手続き ・店舗スタッフの勤怠管理 ・社内研修の運営・実施 ・中途採用業務 <ご経験・適性に応じてお任せしたい業務> ・社内研修の企画・立案 ・人材育成施策の運用支援 ●組織構成 人事企画部は、部長1名、係長3名、主任4名、担当2名、派遣社員1名の計11名体制。 本部(神戸)に8名、渋谷オフィス(東京)に3名が在籍しています。 各メンバーが「制度企画」「採用」「人材開発(研修)」「給与・労務」などの領域を分担し、連携しながら業務を推進しています。 〈チーム体制〉 ①企画・採用・教育(本部):係長1名、主任2名 ②採用・教育(渋谷):係長1名、主任1名、担当1名 ③給与・労務(本部):係長1名、主任1名、【募集ポジション(主任)】、派遣社員1名 本ポジションは①のチームのご担当です。 ●事業の特徴・今後の展望 アパレルの枠を超え、“ベビー・キッズの総合企業”として新たな価値を創出しています。キッズコスメ、知育玩具、生活雑貨、教育事業(体操教室「BREEZE LAB」)などを通じて、子どもの日常と成長を多方面から支える事業を展開。さらに、気候変動やライフスタイルの変化にも対応し、熱中症対策商品「ICE RING®」をはじめ、家族の安心・快適な暮らしを支える生活関連商品も開発しています。 “お客様が欲しい時に、欲しいものを、欲しい価格で提供する”という考えを軸に、お客様に寄り添う「モノづくり」と、体験を通じた「コトづくり」の両面から、 子どもたちの健やかな成長と家族の笑顔を支える企業として進化を続けています。 こうした取り組みの根底には、『世界中の子どもたちに驚きと感動を与えるファッションを提供し、家族を笑顔にする』という企業理念があります。変化する市場環境の中で常に新しい顧客体験を生み出し、“子どもと家族の笑顔を生み出す企業”を目指しています。 ●働きやすさと社会貢献への取り組み 当社では、社員一人ひとりが安心して長く働ける環境づくりと、多様な人材が力を発揮できる職場づくりに取り組んでいます。 ・2024年2月 女性活躍推進の取組みが優良な企業として、兵庫県初・アパレル業界初となる「プラチナえるぼし」認定を取得 ・2023年3月 多様な働き方推進や人材育成の取組みが評価され、「ミモザ企業」認定を取得 地域との共創や環境負荷の低減、従業員の健康経営や商品の寄付活動など、持続可能な企業活動を推進。 ・2025年9月 「ひょうご産業SDGs認証制度」においてゴールドステージ認定を取得

    求める能力・経験

    ●必須スキル・経験 ・人事領域での実務経験をお持ちの方 ※勤怠管理、入退社手続き、研修、採用等のご経験を想定しています。 ・Excelの実務経験をお持ちの方(VLOOKUP等の基本関数を使用できる方) ●歓迎する経験 ・研修運営または人材育成に関する業務経験 ・中途採用業務の経験 ●補足 ・人事経験年数の目安は3年以上ですが、ご経験内容やスキルに応じて柔軟に選考します。 ●求める人物像 ・新しいことにも前向きにチャレンジできる方 ・関係部署やメンバーと連携し、周囲と協力して業務を進められる方 ・人事として担当領域を広げ、将来的に研修・人材開発にも挑戦したい方

    事業内容

    ベビー・子ども服や雑貨の企画、製造、物流、卸、直営店・ECサイト販売までを一貫して行うSPA(製造小売)企業

  • エージェント求人

    神戸製鋼所:【S105】高砂製作所における工場経理(企画管理部/兵庫)

    1005~1135

    • 予算管理
    • カーボン/炭素
    • 財務
    • 税務
    • 予算策定
    • スタッフ
    • 製品
    • 中期経営計画策定
    • 連結事業決算
    • 図工/製作
    • 購買/調達
    • 資金調達
    • 原価計算
    • 担当者
    • 経理
    • 会計
    • 管理会計
    • 製造管理
    • 分析
    • Microsoft Excel
    • 監査
    • 工場
    • 巡回
    • Excel マクロ/VBA編集
    • 原価管理
    • kintone
    株式会社神戸製鋼所兵庫県高砂市
    もっと見る

    仕事内容

    <採用背景> 高砂製作所では、素形材事業部門の3ビジネスユニット(鋳鍛鋼ユニット・チタンユニット・鉄粉ユニット)が多種多様な製品を製造しております。 事業の特性に応じた原価計算の方法、損益管理の手法や事業課題が存在するほか、原材料価格の変動やカーボンニュートラルへの対応といった事業環境の変化も見据え、適正な決算を行いつつ管理会計の高度化も進めていく必要があります。 そのためにも組織体制の強化を図るべく、この度人材を募集したいと考えております。 <配属組織> 素形材事業部門 企画管理部 高砂経理室 <業務内容> 素形材事業部門のビジネスユニット担当として、鋳鍛鋼ユニット・チタンユニット・鉄粉ユニットいずれかの原価計算・業績管理を担当頂く予定です。 主な業務内容は以下のとおりです。 ・月次の原価計算の実施、ユニットの業績を整理し、予算や計画との差異要因の分析を行うこと ・四半期毎に、四半期決算および決算後の業績分析を行うこと ・同じく四半期毎に、通期の業績予想の整理を行うこと ・年度末には、翌期の予算策定(年度によっては中期経営計画の策定)を行うこと ご本人の経験・スキルや業務の習熟度に応じ、ユニット業績の取りまとめのポジションを担当頂く可能性があります。 また、キャリア入社者には、これまでのご経験を活かした管理方法の改善、業務効率化やデジタイゼーションの推進など、新たな提言を頂くことも期待しております。 <働き方> ・平均残業時間:25~30時間程度/月 ・在宅勤務:月10回を上限として、育児や介護などの家庭事情、業務の性質、ワークライフバランスに合わせて柔軟に活用いただけます。 <キャリアパス> キャリアパスについては、これまでの職務経験、適性、ご本人の意向なども踏まえて総合的に判断いたします。 (事業部門内の異動) ・高砂経理室内での昇格 ・素形材事業部門の他事業所経理室 ・素形材事業部門のユニット統括室(ビジネスユニットの企画運営を行う部署) ・素形材事業部門の企画管理部総括グループ(素形材事業部門の企画運営を行う部署) など (事業部門外の異動) ・本社の財務経理部(当社全体の決算・連結決算・税務、資金調達・資金管理や全社業績管理を担当する部署) ・海外統括会社スタッフ(米国、中国、タイ、ドイツ) など ※居所についてはご要望を考慮いたしますが、転居を伴う異動が発生する可能性があります。 <魅力・やりがい> 事業部門の経営に近い立場で、業績に対する計数管理や意見提言を行えることが大きな魅力です。 業績管理の担当として、営業や製造、管理部門など、幅広い部署の担当者と深く関わり、人脈を広げながら仕事を進めることができます。 また、ユニットによって個別原価計算や総合原価計算など、採用している原価計算の方法が異なるため、実務を通じて幅広い経理知識を習得することが可能です。 ものづくりの現場を間近に感じられる環境であるため、単なる数値としてではなく、扱っている数字の一つひとつに意味を持たせて考えられるようになります。

    求める能力・経験

    <必須の経験・スキル> 日商簿記2級レベル以上の経理知識をお持ちの方 <あると好ましい経験・スキル> 以下のいずれかの経験・スキル ・メーカーでの工場経理経験 ・日商簿記1級、税理士試験科目合格をはじめとした会計系の高難易度資格 ・excelマクロ、RPAや、kintoneなどのノーコード・ローコードツールを用いた業務改善のスキル・経験 <求める人物像> ・工場にて経理業務や原価計算・原価管理を担当されている方 ・企画系の部署で業績管理・予算実績差異分析を担当されている方 ・金融機関での事業者支援や会計事務所での巡回監査などを担当されている方 ・中小企業や大企業の子会社などで、決算を含む管理業務全般を担当されている方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    神戸製鋼所【K602】原価計算、単体業績管理(経理グループ 原価計算チーム/兵庫)

    1005~1135

    • 税務
    • 会計
    • 経理
    • 管理職
    • 管理会計
    • 進捗管理
    • 国際税務
    • 原価計算
    • 海外出張
    • 海外M&A
    • M&A対応
    • 財務
    • 分析
    • プロジェクト
    • 監査
    株式会社神戸製鋼所兵庫県高砂市
    もっと見る

    仕事内容

    <採用背景> 機械事業部門のさらなる成長に向け、財務・管理会計機能の強化およびERPシステム再構築プロジェクトを完遂させることが当部署のミッションです。現在は単体・連結子会社の業績管理に加え、M&A案件への参画や国際税務リスクへの対応など、業務の幅が拡大しています。 こうした中、管理会計分野での高度な分析への挑戦や連結業績管理の効率化、さらにはERP再構築プロジェクトを確実に推進するため、体制の充実を図る必要があります。また、事業部門内や所管子会社への円滑なローテーションによる人材供給を維持・強化していくため、新たな経理人材を募集いたします。 <配属組織> 機械事業部門 企画管理部 経理グループ 原価計算チーム <業務内容> ・単体)原価計算および業績管理 採用時には主要機種(回転機を想定)の原価計算を担当しルーティン業務を習得してもらいながら、管理会計分野の分析依頼や経理業務改善(システム再構築含めて)に取り組んでいただきます。 1~2年後にはチーム取りまとめとして決算・業績予想業務などの進捗管理も任せていきたいと考えております。 <キャリアパス> 管理会計業務でチームリーダ、更に部署管理職への昇格。 部署外へのローテーションとしては、事業部門所管の国内外子会社(製造機能をもった比較的大きな規模の拠点)での管理者業務や、KSL本社のコーポレート部門財務経理部などが挙げられます。 <魅力・やりがい> 経理Grという組織名ですが、会計実務はできるだけルーティン化/システム化し、業績管理業務に重きをおくチームです。ゆえに会計実務を主にやっていらっしゃった方には仕事の範囲が大きく広がると思います。難易度も高くなるかもしれませんが、課題にはチームであたりますのでOJTでキャッチアップは可能と思います。 更に、国内外の子会社管理、特に比較的規模の大きい生産拠点に対しての管理業務を行いますので、海外出張など業務上の刺激になる経験を積んでもらうことも可能です。事業再編やM&Aも度々対応しており、刺激的かつ緊張感のある業務機会を持つことも可能です。

    求める能力・経験

    <必須の経験・スキル> ・企業の管理部門(財務、経理、企画、監査など)就業経験 ・英語に抵抗のない方 上記の経験に加え以下いずれかの経験をお持ちの方 ・メーカの生産拠点で原価計算や操業分析を行った経験 ・その他財務経理部門で就業した経験 ・会計士事務所や税理士事務所で勤務した経験 <あると好ましい経験・スキル> ・簿記検定 ・公認会計士資格、税理士資格  合格に至らずとも試験勉強に挑戦した経験 <求める人物像> メーカのコーポレート部門もしくは事業所の財務経理部門で勤務されている方。 財務経理部門ではなくとも、経営企画や監査部などに従事されていた方。 会計士事務所、税理士事務所に勤務されていた方。 事業再編やM&Aプロジェクトに参画され、業績管理や経理の業務に興味を持たれた方。

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    経営企画

    年収非公開

    積極的なM&Aと拠点展開をしている物流事業会社埼玉県川口市, 福島県富岡町, 兵庫県神戸市
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    仕事内容

    ・各拠点のP/L分析と、異常値の早期発見・対策立案。 ・現場のオペレーション調査(発注、在庫、配送効率、労務状況の可視化)。 ・現場スタッフへの直接指導・対話を通じた、新しい業務ルールの浸透。 ・仕入れ・コスト削減プロジェクトの推進。 ・採用支援や、評価制度の現場適用。

    求める能力・経験

    現場に深く入り込みながら解決・仕組み化できる「動ける経営企画」

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【労務・総務(管理職)】尼崎/転勤無/年休123日(土日祝)/完全週休二日制/福利厚生◎/DX推進の

    650~800

    株式会社香山組兵庫県尼崎市
    もっと見る

    仕事内容

    本社管理部にて、当社の総務業務全般をお任せします。メンバーのマネジメント業務もお任せし、会社運営を担っていただきます。 ■具体的な業務 【総務業務】 ・勤怠管理、社会保険手続、備品管理、法務業務など 【人事業務】 ・採用業務、教育研修、人事制度設計、給与計算など 【その他】 ・営繕管理、庶務業務、ISO関連対応、協力会運営など ※業務内容の変更範囲:会社の定める業務

    求める能力・経験

    ■必須(下記いずれの条件も満たす方) ・3年以上の総務業務のご経験(法務業務・勤怠管理など) ・3年以上の人事業務のご経験(採用業務・教育研修・人事制度設計など) ※学歴不問、業種未経験OK

    事業内容

    土木工事請負、シールド工事、推進工事、土地造成工事、港湾工事、しゅんせつ工事、橋梁工事、上下水道工事、河川工事、道路工事およびこれらに付随する工事一切 国土交通大臣許可(特-2)第10797号

  • エージェント求人

    【兵庫/姫路】生産拠点の拡大に向けたプロジェクト企画・マネジメント

    630~950

    プライム プラネット エナジー&ソリューションズ株式会社兵庫県姫路市
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    仕事内容

    ■募集背景 社名であるprime planet energy & solutionsの通り、地球環境への強い想いのもと約5年前に設立し、『かけがえのない地球 クリーンで豊かな社会を未来へ』というビジョン実現に向け、グリーンバッテリーの開発・製造・販売を行っています。世界的な電動車の需要拡大に対応するため、グループで唯一電池の開発や生産ラインの立ち上げができる当社が中心となり、グループの総力を挙げて急激な電池の増産を進めていきます。 今回募集する部署はグローバル電池生産拡大プロジェクトの中心部隊であり、世界中(日米中)のグループの拠点で、新たな電池生産ラインを立ち上げるための企画やプロジェクト運営をスムーズに行うことがミッションとなっています。日本の電池業界にとっても重要なプロジェクトであり、一緒に牽引いただける方の増員(数名)を考えています。 ■仕事内容 トヨタグループの総力を挙げて進めるグローバル電池生産拡大プロジェクトの中心部隊として、プロジェクトマネジメント業務を担当いただきます。 主に上海のレクサスEV工場における生産許諾プロジェクトに関わっていただきます。 <具体的には> ・日中米での生産拡大に向けた企画、プロジェクト運営(契約ごと、価格設定等を含む) ・日中米での生産ライン立上げ支援、課題解決のリーディング ■やりがい ・グループ全体を巻き込んだ新たなビジネスモデル立ち上げの最前線に関わることができる ・電池業界ほど拡大中の業界は国内ではほとんどなく、急成長しているからこその面白みを経験できる ・日本の電池業界も当社もまだ成長途上の中、業界のトップランナーとして電池業界のみならず、日本産業全体を牽引することになる ・会社の成長と自身におけるグローバル視点での企画力・人間力の成長の両方を実感することができる ⇒プロジェクトについて:https://www.p2enesol.com/stories/%e3%83%88%e3%83%a8%e3%82%bf%e3%82%b0%e3%83%ab%e3%83%bc%e3%83%97%e3%81%ae%e9%9b%bb%e6%b1%a0%e7%94%9f%e7%94%a3%e3%82%92%e7%89%bd%e5%bc%95%e3%81%9b%e3%82%88%e3%80%82%e3%83%9e%e3%82%b6%e3%83%bc%e5%b7%a5/ ■組織構成 30~50代の10名程度のメンバー(兼務や派遣社員含む)が在籍しています。

    求める能力・経験

    【必須】 ・幅広いステークホルダーを巻き込み業務を推進した経験  →経営企画・事業企画・営業企画などの企画系職種、生産管理、営業、調達など 【尚可】 ・製造業における経験 【求める人物像】 ・社内外の関係者の巻き込み力、調整力

    事業内容

    2017年12月、トヨタ自動車とパナソニックは、電動車の中核となる車載用電池の更なる進化および安定供給を実現するための協業の可能性について具体的な検討を開始することに合意。2020年4月にトヨタ自動車×パナソニックが両社の経営資源・リソースを結集し、それぞれの強みを融合することで、業界ナンバーワンの車載用角形電池の実現を目指し創業開始しました。

  • エージェント求人

    「兵庫/姫路」総務人事(採用メイン)/将来のリーダー候補/転勤なし/創業70年以上黒字の安定企業

    450~550

    • 研修企画
    • イベント企画
    • イベント運営運用
    • 学校管理
    • 学校訪問
    • 人事
    • 新入社員研修
    • 中途採用
    • 中途社員面接
    • 新卒採用
    • 新卒社員面接
    • 採用HP設計
    • 採用戦略立案
    • データ集計
    • データ/文字入力
    • 求人票作成
    • 求人広告
    • スケジュール調整
    • スケジュール管理
    • 入社手続
    • 求人メディア出稿
    • 面接/選考設計
    • 採用面接
    • 書類確認
    • 社内行事企画
    株式会社 広築兵庫県姫路市
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    仕事内容

    ▼お仕事内容 人事・総務部門の幅広い仕事に携わっていただきます。 まずは採用業務をメインに担当しながら、将来的には労務や総務など、人事総務全般へと業務の幅を広げていけるポジションです。 <具体的には> ・採用計画のサポート、求人票の作成 ・求人媒体の管理 ・応募者対応(書類チェック、面接日程の調整、面接同席など) ・学校訪問、会社説明会 ・合同企業説明会の準備、運営 ・内定者フォロー、入社手続き対応 ・採用データの整理、集計など ・労務関係の届出書類の作成、新入社員研修のサポート ・社内行事、イベントの企画・準備 ■組織構成: 総務グループには合計6名が所属しています。 50代がメインの組織となっておりますので、今回の募集では、将来のリーダー候補として組織をけん引いただける方を歓迎します! ■当社の事業: ◇鉄・アルミなどの非鉄・ガラス・環境分野・新素材開発・大学や企業の研究室など、様々な分野で必要とされる各種工業炉をつくっています。 また、工業炉メーカーでありながら、大手製鉄メーカーのプラントのメンテナンスも請け負うなど、創業以来半世紀以上にわたり、数々の経験と実績で産業界から高い評価を頂いています。 ◇業界内でのポジションは、製鉄所向け工業炉メーカーとして国内トップクラス、また非鉄アルミ向け中型炉において高いシェアを誇っています。海外展開も積極的にすすめており、顧客の東南アジアを中心とする海外進出に伴って、当社の技術は海外でも数々の実績を収めています。

    求める能力・経験

    ~業界未経験歓迎~ ■必須条件: ・採用業務のご経験をお持ちの方(目安2年以上)

    事業内容

    工業炉設計・製作・施工、各種プラント工事、鉄鋼関連メンテナンス事業、土木事業

  • エージェント求人

    日本エアテツク/総務・経理事務

    308~500

    • 発注
    • 経理
    • 社内イベント企画
    • メール対応
    • 労務管理
    • イベント運営運用
    • 人事
    • 決算処理
    • 普通自動車
    株式会社日本エアテツク兵庫県明石市
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    仕事内容

    明石本社工場管理部門にて、総務・経理事務に従事いただきます。 総務・人事:労務管理、人材採用・育成、備品発注・管理、書類作成・管理、広報誌作成、施設管理・修繕対応、社内イベント企画・運営経理 :支払・請求管理、月次・四半期・年次決算、資金管理 等 ◆その他、来客・電話・メール対応あり業務は多種多様で、当社の運営を支える重要な業務です。 ご経験や適性に合わせ、できる分野からお任せいたします。

    求める能力・経験

    【歓迎要件】 普通自動車運転免許(AT限定可) 社用車(AT車)にて、工場間の移動があります。 ※運転免許保有者のみ

    事業内容

    航空機用 機器部品製作 発電機用 機器部品製作 船舶用 機器部品製作 治工具 設計製作

  • エージェント求人

    「兵庫/三木」経理事務/未経験相談可◎/実働7時間/年休125日・土日祝/院内保育所あり/賞与4か月

    254~384

    • 医療/ヘルスケア
    • 事務
    • 財務
    • 会計
    • 経理
    • 請求
    • 弥生会計
    • 経理事務
    • 請求書管理
    • 経費精算
    • 会計システム運用
    • データ/文字入力
    • Microsoft Excel
    • 病院経理財務
    • 伝票起票
    • 現金管理
    • 伝票仕訳
    • 出入金管理
    • 書類管理
    • 仕入管理
    • Microsoft Power...
    • Microsoft Word
    • 弥生シリーズ
    • 請求出納
    医療法人社団和敬会兵庫県三木市
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    仕事内容

    法人本部経理課での経理事務業務をお任せします。 ■業務内容詳細: ・経理処理(請求書等のまとめ、金融機関訪問) ・会計入力 ・その他、法人財務の広報支援 等 ※会計ソフトは弥生会計を使用しています。 ■当社の特徴・魅力: 当社は「人を敬い、人の和を大切にする」理念のもと、チーム医療を重視しています。職種や立場を越えて協力し合う風土が根付き、長く安心して働ける環境づくりを続けています。 当社は、1日の労働時間7時間・年間休日125日と、無理なく働ける勤務体制を整えています。年休取得率は毎年90%以上を維持し、休みを取りやすい風土が根付いています。産休・育休後の短時間正職員制度や24時間院内保育所も完備。中途採用者も多く在籍し、穏やかで馴染みやすい職場環境です。さらに福利厚生として、プロ野球公式戦の観戦(抽選)も楽しめます。

    求める能力・経験

    ■必須条件: ・経理経験のある方 ・Word、Excel、PowerPointの基本操作ができる方 ・普通自動車第一種免許をお持ちの方 ★未経験者の方も条件によっては可◎ご相談ください!

    事業内容

    みきやまリハビリテーション病院・さんだリハビリテーション病院・さかえ病院の運営