再生可能エネルギープラント開発の推進担当/東京本社【ユーラスエナジー/風力発電の実績No.1】
700~1100万
株式会社ユーラスエナジーホールディングス
東京都千代田区
700~1100万
株式会社ユーラスエナジーホールディングス
東京都千代田区
不動産開発推進
不動産事業開発
電気インフラ計画
■職種 再生可能エネルギー電源開発担当(国内事業) ※東京本社勤務 地域社会からの信頼を獲得し、新規・再エネや電源の開発を着実に進めていく役割です。 【主な業務】 (1) 新規サイト(候補地)の洗い出し・精査(風況や収益性の評価・分析) (2) 個別事業の各種開発行為の推進(地権者・関係官庁・地域住民との折衝、事業実施に向けた合意形成、建設に必要な行政上の許認可取得や各種届出 等) (3) 社内各部署と連携し、売電先と建設資金を確保(関連契約の締結)、工事発注先や風車機種を選定の上、工事契約、調達契約を締結 (4) 着工後のプロジェクトの工程管理(行政手続の実施、本社財務部と連携した建設資金管理、各種契約に基づく支払実行、ステークホルダーへの進捗報告など 【業務の特徴】 社内外の関係者に協力を求めながら、発電所の建設に向けて事業を推進していく仕事です。 1つのプロジェクト(風力発電事業の初期検討から完成まで)に10年程度を要する為、どのフェーズから携わるかによってメインの業務は異なります。 発電所の建設候補地/予定地で業務を行っていただくため、出張が多いことや、1つのプロジェクトに関わる人数は社内外含め数十人となること、また地域住民や役所の方など、民間企業でない方々とお話しする機会が多いことも特徴です。 【本ポジションの魅力】 ・ SDGs、脱炭素(カーボンニュートラル)等で注目されている再エネ業界で働ける ・ 職務の範囲が広く、様々な経験を積むことができる ・ 風力発電事業の事業規模は小さくても数十億円、大きなものは数百億円と、規模の大きなプロジェクトに携わり、プロジェクトマネジメントを行う経験を得られる 【出張頻度】 1ヵ月に2~4回程度(1回につき2~4日程度)
【必須】 ・普通自動車運転免許(出張先での自動車運転は必須) ・英語力(入社時は不問ですが、昇格時にTOEIC 650点以上が必要です) 【歓迎】 ・コミュニケーション能力の高い方、特に地域住民や地方行政職員といった、 必ずしも経済合理性を行動/価値基準としない方々ともコミュニケーションを取れる方 ・プロジェクトを主体的に進めていくことを楽しいと感じられる方 ・行政手続きや法制度を理解することが苦にならない方(制度変更が頻繁にある業界です) ・地域社会の活性化に関心のある方 ・論理的思考力の高い方、読解力・表現力の高い方 ・環境保全や温暖化防止に関心の強い方
英語でネイティブレベルで会話可能、英語でビジネス会話が可能、英語で簡単な会話が可能、英語で日常会話が可能
大学院(博士)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、大学院(法科)、大学院(その他専門職)、4年制大学、6年制大学、専門職大学
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
700万円〜1,100万円
一定額まで支給
07時間15分 休憩60分
09:15〜17:30
有 コアタイム (11:00〜14:00)
有 平均残業時間: 20時間
有
122日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日、夏季7日、年末年始5日
入社直後: 12日 入社半年経過: 18日 最高: 22日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
有
東京都千代田区
敷地内全面禁煙
リモートワーク可
無 借り上げ社宅制度
有
1名
2回〜3回
東京都千代田区大手町一丁目5番1号 大手町ファーストスクエアウエストタワー
風力および太陽光発電事業
非公開
最終更新日:
1600~2000万
自社電源(太陽光、風力、バイオマス、蓄電池など)の新規開発、およびセカンダリー(既設案件)の買収におけるソーシングから現場開発、完工・引き渡しまでの全プロセスを統括する責任者を担って頂きます。 【具体的な仕事内容】 ・開発戦略の立案・実行:経営戦略に基づいた電源開発(土地仕込み、許認可取得、EPC選定等)のロードマップ策定 ・パイプラインの創出(ソーシング):土地所有者、地元のステークホルダー、開発パートナー、金融機関等とのネットワーク構築・交渉 ・プロジェクトマネジメント:各開発案件の進捗・コスト・リスク管理、および社内リソースの最適配置 ・投資評価・契約交渉:案件の経済性評価(IRR等)の検証、各種契約(土地賃貸借、EPC、譲渡契約等)の締結 ・メンバーのマネジメント:自ら「たるは」具備を以て、開発担当メンバーの育成、評価、および組織の組成 【当社で働く魅力】 ・裁量の大きさ 自らの意思を試したい方に対しては、最大限その素地や環境を用意します。 最低限のルールはありながらも、会社の方向性と自らの意思をアラインできれば、チャレンジすることの制限は最小限となりますので、自分次第で面白い環境とキャリアを創り出すことが可能です。 【業務内容変更の範囲】 当社の定める業務
■必須 ・社会人経験 ・上記の職務内容を自律して遂行できる方 ・普通自動車運転免許 ■歓迎 ・再生可能エネルギー(太陽光・風力等)またはインフラ開発のプロジェクトマネジメント実務経験(5年以上) ・土地仕込み、地権者交渉、または自治体等への許認可申請の実務経験 ・組織のマネジメント経験(人数不問) ・大型案件(特高など)の開発、またはノンリコース・プロジェクトファイナンスの組成経験 ・宅地建物取引士、技術士、電気主任技術者などの関連資格
再生可能エネルギー発電施設の開発、EPC(設計・調達・建設) O&M(運営管理)、及び関連するコンサルティング 新電力事業
500~1100万
自然共生型のセカンドホームサービス「SANU 2nd Home」を展開する当社にて、新規拠点の用地取得から開発、事業企画を一貫して担当。日本全国各地へ広がる拠点の更なる拡大を目指し、リーダーとして事業成長の根幹 と未来を担う、非常に裁量の大きな重要ポジションです。 ■新規拠点の用地取得・不動産開発・事業企画立案 ■各プロジェクトの進捗管理 ■拠点候補地のリサーチ・パートナー開拓 ■チーム育成・知見共有 ■社内連携 【仕事の魅力】「自然と共に生きる」理念を形にし、日本各地に新たな生活様式を提案できます。未開拓地を拓く裁量の大きさと、急成長サービスの最前線で事業を創る面白さがあります。
【必須】■不動産実務経験 ■宅地建物取引士 ■普通自動車免許 全国を飛び回る行動力を歓迎。理念に共感し、共に事業拡大を 担うメンバーとして新しい生活文化を創り上げましょう。 【当社の魅力】当社は「自然と共に生きる」をミッションに掲げ、サービス開始3年で拠点を急拡大させているライフスタイルブランドです。組織は多様な業界出身者が集うプロ集団で、コアタイムなしのフルフレックス制やリモート併用など、自律的な働き方を尊重しています。自社サービスの宿泊補助やアウトドア活動費の補助制度も充実しており、社員自らも自然を楽しみ、愛する文化が根付いています。
自然の中にもう一つの家を持つことができる、セカンドホームサービス「SANU 2nd Home(サヌ セカンドホーム)」を提供
500~700万
店舗開発・物件開発(物件情報収集・市場調査・事業計画の作成など)、既存店舗の契約管理の他、フランチャイズ加盟開発を担当いただく予定です。 【当社について】ユニシアHDは全国(355店舗)の串カツ田中の直営店の運営とFC加盟開発を軸にしながら、新規ブランド開発や店舗の設計施工やデザイン、DX推進を手掛ける子会社などグループシナジーを発揮し更なる事業拡大を目指しております。
【いずれか必須】■店舗開発・加盟店開発の実務経験 ■店舗不動産取引の実務経験 ■金融商材取引(保険・証券など)の実務経験 【歓迎】■宅地建物取引士 ■チェーン本部での実務経験
飲食店の経営、FC開発、システム開発
1000~1250万
▍本ポジションの特徴  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ● 大規模複合開発 ・アリーナや研究開発施設を中核とした 最先端の拠点づくりに参画可能! ・街づくりに参画可能” ・コンセプト検討から事業企画、 行政折衝、 テナント誘致まで 携わる高い裁量あり! ▍開発アセット・プロジェクト例  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ Ex.『大阪万博記念公園駅前 周辺地区活性化事業』 ⇒大規模アリーナを中核とした 大阪・関西を代表する新たな スポーツ・文化の拠点づくり Ex.『大阪堂島浜タワー』 ⇒カンデオホテルズ 商業施設 オフィスを内包 ▍担当業務と案件例  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ●担当範囲 ・アリーナや産業型施設、新規複合開発 物件の企画&開発推進 ⇒コンセプト立案&検討 ⇒行政や設計/施工会社等の ステークホルダーとの連携&推進業務 ▍待遇  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ●想定年収:900〜1,400万円 (全年収考慮・上記以上あり) ● フレックスタイム制 (コアタイム 11:00~15:00) ●実働7時間15分 ●テレワーク・フリーアドレス導入 ●産前・産後・育児休暇 充実
●実務担当者として、オフィスや商業施設等の収益不動産や分譲マンション開発、アセットマネジメントなどの不動産関連業務の経験をお持ちの
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1200~1250万
▍本ポジションの特徴  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ● 大規模複合開発 ・アリーナや研究開発施設を中核とした 最先端の拠点づくりに参画可能! ・街づくりに参画可能” ・コンセプト検討から事業企画、 行政折衝、 テナント誘致まで 携わる高い裁量あり! ▍開発アセット・プロジェクト例  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ Ex.『大阪万博記念公園駅前 周辺地区活性化事業』 ⇒大規模アリーナを中核とした 大阪・関西を代表する新たな スポーツ・文化の拠点づくり Ex.『大阪堂島浜タワー』 ⇒カンデオホテルズ 商業施設 オフィスを内包 ▍担当業務と案件例  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ●担当範囲 ・アリーナや産業型施設、新規複合開発 物件の企画&開発推進 ⇒コンセプト立案&検討 ⇒行政や設計/施工会社等の ステークホルダーとの連携&推進業務 ▍待遇  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ●想定年収:900〜1,400万円 (全年収考慮・上記以上あり) ● フレックスタイム制 (コアタイム 11:00~15:00) ●実働7時間15分 ●テレワーク・フリーアドレス導入 ●産前・産後・育児休暇 充実
●実務担当者として、オフィスや商業施設等の収益不動産や分譲マンション開発、アセットマネジメントなどの不動産関連業務の経験をお持ちの
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900~1500万
【職務内容】 不動産私募ファンド、上場リート・私募リートのアセットマネジメント会社におけるファンド組成・物件取得業務をお任せします。 ■東急不動産リート・マネジメント㈱ 資産投資本部(上場リート・私募リート) 配属の場合 ・売主・仲介への物件ソーシング ・市場調査、物件評価、収益性分析等による投資判断 ・デューデリジェンス(DD)の実施と条件交渉の推進 ・契約締結、決済(クロージング) ・保有物件の売却(ディスポジション) ・上記に付随する社内説明 ■東急不動産キャピタル・マネジメント㈱ 投資開発部(私募ファンド) 配属の場合 ・不動産私募ファンドの企画組成業務 ・投資家に対する不動産ファンド投資勧誘 ・金融機関への資金調達業務 ・売主・仲介への物件ソーシング ・市場調査、物件評価、収益性分析等による投資判断 ・デューデリジェンス(DD)の実施と条件交渉の推進 ・契約締結、決済(クロージング) ・上記に付随する社内説明
【必須スキル・知識】 ・業務遂行能力、営業力、企画力、情報分析能力、対人折衝力 【歓迎資格】 ・宅地建物取引士 ・不動産証券化マスター等 【求める人物像】 ・コミュニケーション能力があり、チャレンジ精神旺盛な方
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800~1300万
・クリエイティブM&A戦略の立案・ソーシング・エグゼキューション ・PMI ・買収後の経営 変更の範囲:会社の定める業務
下記、いずれかを満たす方 ・アカウンティングファーム、投資銀行、証券会社、銀行、プライベートエクイティ、戦略コンサルティングファーム等での勤務経験(3年以上) ・事業会社・総合商社での経営・財務企画経験(3年以上)
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520~1050万
データセンター誘致に関連する案件において、営業・技術のいずれかの領域からプロジェクト推進に関わります。特別高圧の受変電設備や不動産調整など、専門性を活かしながら一連のプロセスに携わる業務です。 ・特別高圧の受変電設備に関する提案営業、顧客・関係先との折衝 ・受変電設備の設計・工事、運用・保守に関する技術業務 ・土地探索から開発調整までの不動産関連対応、行政・地権者との交渉 ・技術営業、他企業との協議、設計・調達支援、契約対応など企画〜実行の推進 ・関係各社・各部門と連携したプロジェクトマネジメント 案件は数件〜十数件程度をチームで担当し、数百億円規模のプロジェクトに関わる機会もあります。主体性を持ちつつ、上位職と相談しながら進めていく業務です。
【必須】 エネルギー、大手不動産、データセンター業界において5年以上の勤務経験のある方 【歓迎】 下記いずれか1つ以上のご経験のある方 ①電気設備に関する技術営業のご経験 ②電気設備設計のご経験 ③電気エンジニアリングのご経験 ④電気設備工事のご経験 ⑤デベロッパーや大手不動産で都市計画の事業戦略や事業開発のご経験
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400~1000万
【業務内容】 ◎営業のセンスや目利き力で売りに出ている物件/土地を仕入れ、購入希望のお客様やマーケットのニーズに合わせ、設計・施工の専門部署と協力して商品化を企画し、企画した(付加価値を高めた)商品を営業自ら販売していただきます。 ◎具体的には 1.『業者訪問』:直接不動産業者へ出向き、案件取得。 2.『物件調査』:取得した不動産の調査(現地調査・役所調査など) 3.『事業計画』:取得した不動産の事業計画立案。 4.『契約決済』:仕入・売却の契約業務(書類作成、社内稟議、契約決済) 5.『商品打合』:建築管理担当者と、新築・造成・改装プラン打合せ。 <例> 2000万円で物件を仕入れ ▼ 商品化し、3000万円で売却 ▼ リフォーム費用などを差し引いた粗利500万円に対し、5~17%のインセンティブを支給 【営業のスタイル】 ■中古戸建・マンション仕入営業:中古戸建や中古マンションを仕入れて、リフォームを施し、付加価値を高めて販売することで利益を出していく仕事です。 ■土地仕入れ営業:住宅用地を仕入れて、注文住宅や建売分譲地として付加価値を高めて販売することで利益を出していく仕事です。 ■収益不動産仕入れ営業:ビルやホテルなど一定の収益を見込める物件を仕入れて、建築やリフォームを施し付加価値を高めて販売することで利益を出していく仕事です。 【会社、仕事の特徴・魅力】 ・単なる不動産売買ではなく、仕入れた不動産に、市場ニースに合わせた付加価値を高めて商品化して販売するという、自身のアイディアで企画・プランニングができる仕事です。 ・不動産業界の中でも珍しい最大17%の歩合率で、高収入を実現するチャンスがあります。 ・資金力があり、豊富な取扱物件があるため、ニーズのある商材を、偏りなく自由に取り扱うことができ、不動産営業としての幅を広げ、スキルアップすることができます。 ・ハウスドゥでは、社員一人ひとりの意欲や頑張りに応じて目指したいキャリアに挑戦できる環境を整えています。ハウスドゥグループの幅広いフィールドで柔軟なキャリアプランを描くことが可能です。 ・◎残業月10~15時間◎連休取得も可◎ 『専門作業(事務作業)の専任化』 →営業が営業だけに専念できる環境が整っております。 『物件の販売は、基本的に仲介会社へ依頼』 →同社の仕入れ営業職は、『不動産の情報を入手し、他社よりも早く買取ること』までをメインミッションとしておりますので、メイン業務に専念できる環境です。 ※従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務(但し、本人の希望・適性を考慮するものとする)
【MUST】 普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方 不動産売買に関する何らかの営業経験がある方 ※売買営業、用地仕入れ営業・売買仲介営業・注文住宅営業・買い取り再販・ワンルーム投資営業等を想定
■不動産売買事業 ・土地、中古住宅及び事業用・収益不動産の買取、再生販売 ・新築分譲住宅企画・販売、宅地分譲及び開発、新築住宅の企画・設計・施工 ・住宅 (新築戸建)の企画・設計・施工 ■リフォーム事業 ・リフォーム全般、増改築の企画・設計・施工、耐震補強 ■共同事業 ・買取パートナー制度
900~1250万
▍本ポジションの特徴  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ● 大規模複合開発 ・アリーナや研究開発施設を中核とした 最先端の拠点づくりに参画可能! ・街づくりに参画可能” ・コンセプト検討から事業企画、 行政折衝、 テナント誘致まで 携わる高い裁量あり! ▍開発アセット・プロジェクト例  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ Ex.『大阪万博記念公園駅前 周辺地区活性化事業』 ⇒大規模アリーナを中核とした 大阪・関西を代表する新たな スポーツ・文化の拠点づくり Ex.『大阪堂島浜タワー』 ⇒カンデオホテルズ 商業施設 オフィスを内包 ▍担当業務と案件例  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ●担当範囲 ・アリーナや産業型施設、新規複合開発 物件の企画&開発推進 ⇒コンセプト立案&検討 ⇒行政や設計/施工会社等の ステークホルダーとの連携&推進業務 ▍待遇  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ●想定年収:900〜1,400万円 (全年収考慮・上記以上あり) ● フレックスタイム制 (コアタイム 11:00~15:00) ●実働7時間15分 ●テレワーク・フリーアドレス導入 ●産前・産後・育児休暇 充実
●実務担当者として、オフィスや商業施設等の収益不動産や分譲マンション開発、アセットマネジメントなどの不動産関連業務の経験をお持ちの
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