【東証プライム上場*岐阜県(関市)】安定企業でキャリアを築く!貴金属製造オペレーター*充実福利厚生
400~600万
松田産業株式会社
岐阜県関市
400~600万
松田産業株式会社
岐阜県関市
倉庫管理
半導体製造オペレーター/ラインマネージャー
物流企画/管理
半導体や電子部品から貴金属をリサイクルし、新たな金(ゴールド)を生み出す製造オペレーター業務です。ライン作業ではなく、各工程ごとにチームで協力しながら進めます。 具体的には・・・・・ ・半導体や電子機器部品の仕分け・検品・解体 ・原料の粉砕・焼成作業(大型設備の操作) ・薬品や高熱炉を用いた貴金属の抽出・製品化 ・機械に付着した貴金属の剥離・洗浄 ・EV車バッテリーや医薬品包装材の破砕・分離 ※簡単な設備点検・メンテナンスあり ※未経験者向けの教育体制が整っており、先輩が丁寧に指導します。 \この仕事の魅力/ 東証プライム上場企業の安定した基盤のもと、半導体や電子部品から貴金属をリサイクルし、新しい価値を生み出す仕事です。景気に左右されにくい事業で、長期的に安心して働ける環境が整っています。 未経験からでも専門的なスキルを身につけられる教育体制が充実しており、貴金属リサイクルという希少な技術を学べるチャンスです。現場では先輩が丁寧に指導するので、製造業務が初めての方も安心してスタートできます。 働きやすさも魅力のひとつ。勤務は日勤のみ、土日祝休みで年間休日は120日。プライベートを大切にしながら、安定したキャリアを築けます。
<必須条件> 以下いずれかの経験をお持ちの方 ・製造業務経験(業界不問) ・製造関連業務経験(フォークリフト操作、倉庫管理、整備士、サービスエンジニア、設備保全など)
正社員
有 試用期間月数: 3ヶ月
400万円〜600万円
全額支給
08時間00分 休憩60分
08:30〜17:30 ※日勤のみとなります。
有 平均残業時間: 20時間
有
120日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
年間有給休暇:5日~10日(入社直後の付与日数は下限) 有給奨励日有
年5日ほど土曜出勤あり(社内カレンダーに準ずる) GW休暇、夏季&年末年始休暇
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
<月給内訳> 基本給:20万円~28万円 ※残業代は別途全額支給 <賞与> 年2回(6月または7月、12月) 昨年度実績:5.0か月分 <昇給> 年1回(4月) <その他手当> 通勤手当(全額支給)、家族手当、退職金制度あり
無
岐阜県関市
敷地内全面禁煙
長良川鉄道「関下有知駅」から約900m(徒歩圏内) <生活施設> 周辺にはコンビニ、スーパー、ドラッグストア、ホームセンターなどがあり、日常の買い物に便利です。
服装自由 出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度
有
有
企業年金基金加入(全額会社負担) 退職金制度あり 財形貯蓄制度(奨励金あり) 社員持株会(奨励金あり) 私傷病手当 各種表彰制度 制服貸与 福利厚生サービス加入(ベネフィット・ステーション) 会員制リゾートクラブ加入(那須、軽井沢、箱根、伊豆、鳥羽、京都など) 保養所あり(北軽井沢)
1名
2回〜
東京都新宿区西新宿1-26-2 新宿野村ビル6F
①貴金属事業 半導体や電子部品から貴金属をリサイクルし、化成品開発・販売を行う「貴金属資源の循環型リサイクルメーカー」 ②環境事業 産業廃棄物の適正処理・分離リサイクルを通じて、地球環境保全に貢献する「エコ・ビジネスのパイオニア」 ③食品事業 食品原材料の調達・販売を行う専門商社として、食品メーカーや外食産業を支援。
プライム市場
最終更新日:
450~600万
■業務内容 セラミック基板における出荷・梱包業務の管理者をご担当いただきます。 ・製品出荷・梱包業務の管理 ・出荷日のPC入力、インボイスの作成、送り状の作成 ・営業との輸送便の日程調整 ・作業者への指示、管理など
業界・業種未経験歓迎のポジションです!
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400~620万
【ミッション】大手食品商社三菱食品株式会社の物流事業を2024年11月に分社化し、2025年4月事業開始。全国各地に物流拠点(約400拠点)を有しており、各拠点の物流改善提案や物流事業の収益化をお任せ致します。 ■物流センターの運営管理(配送・在庫・ロケーションなど) /■物流改善施策の提案、実行 /■全国フルライン物流網を活用した高度、高効率なSCM構築/弊社では、荷役・配送などの実作業は全国の物流パートナー企業に委託しており、拠点運営の実態を的確に捉えた改善活動(生産性改善・コスト改善・物流課題に対する取り組み等)や損益管理といったセンター運営全般を通じて、サプライチェーン最適化に取り組むポジションです。
【業界不問!あなたの物流ノウハウが活かせる環境】 【必須】物流改善やセンター運営管理経験 【魅力】管理職においてJOB型の人事制度を導入。ご自身の活躍や志向があれば、入社年次に関わらず評価される職場であり、主体的なキャリア形成が可能な環境です。原則夜勤無し、完全週休2日制、年間休日は122日等、安定した働き方で、平均残業時間は20時間~30時間程度と腰を据えて働けます。将来的には、本社・支社での物流戦略立案や提案営業、コンサルティングなど、より広範な企画業務へのキャリア展開も可能です。
物流事業、物流コンサルティング業
450~600万
<募集ポジション> ・自社物流センターの物流/倉庫管理をお任せ。 <業務内容> ▼物流・倉庫管理・運用 ・独自の物流機器やシステムを活用し、商品の入出荷をコントロール ・商品を正確かつ遅滞なく届けるための庫内オペレーションを実施 ・スタッフへの指示出し、業務進行管理 ▼オペレーション改善 ・商品管理・出荷業務における手間やコストの削減 ・スタッフが働きやすい職場環境の整備、業務効率化の推進 ・安全面の向上に向けた取り組み ・必要に応じて取引先メーカーとの協議・調整
≪下記経験をお持ちの方が活躍されています≫ ・物流センター/倉庫での現場管理経験 ・メーカーでの生産管理 ・物流/倉庫での配車経験
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400~550万
■業務概要 ・設備の初期稼働・調整作業 ・指示に基づく各種試験の実施(性能試験、品質確認、条件検証など) ・試験結果の記録・報告 ・作業手順書や試験記録の整備・改善提案 ■業務詳細 ・新規導入された設備の立ち上げに際し、初期動作確認を実施。設備の各ユニット・機構の動作状況を確認し、必要に応じて調整を行う。 ・設備の性能評価や製品品質確認のための試験を、指示書や口頭指示に従って実施。試験内容には、処理能力、歩留り、外観品質などが含まれる。 ・実施した試験の内容、条件、結果(数値・所見)を所定のフォーマットに記録。 ・実務を通じて得られた知見をもとに、作業手順書や試験記録フォーマットの改善を提案
・製造業での生産に関わったご経験
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400~600万
▼ハイブリッド車に搭載されるモーターコア生産ラインの技能職を担当いただきます。 〈具体的には〉 1.プレス工程:プレス操作・金型段替え・外観検査 2.モールド工程:モールドプレスの操作・装置の段替え・外観検査 3.焼鈍工程:焼鈍ライン装置の操作・装置の段替え・外観検査 生産数・人員配置により上記いずれかの工程の業務をお任せします。 ▼キャリアプラン 入社後は先輩社員による研修はもちろんのこと、 品質管理やマネジメントに関するスキルもイーラーニングシステム・自己啓発システムが充実しているので、しっかりと技術習得ができます。 変更の範囲:会社の定める業務
▼モノづくりに関心がある方! ~歓迎要件~※必須ではありません ・玉掛け ・床上操作式クレーン技能講習終了者
リードフレーム、モーターコア、金型・精密部品、工作機械などの製造・販売
400~600万
――――――――――― ◆◇◆業務内容◆◇◆ ――――――――――― ハイブリッド車向けモーターコアの製造ラインにて、以下いずれかの工程を担当いただきます。 ・プレス工程:プレス機操作、金型段替え、外観検査、梱包 ・モールド工程:モールドプレス操作、装置段替え、外観検査、梱包 ・焼鈍工程:焼鈍ライン装置操作、段替え、外観検査、梱包 ※生産数や人員配置により担当工程は決定。 習熟度に応じて、将来的には生産ラインの管理、新入社員の教育、異常時対応などもお任せしていきます。 ▼配属部門ごとの特徴 【第二製造部(管理No.347)】 製造オペレーション中心。 未経験からスタートしやすく、ものづくり技能を基礎から積み上げたい方に最適! 【第四製造部(管理No.349)】 製造+品質管理+梱包までを担当。 習熟後はライン管理・新人教育など監督的な役割へ広がる。 経験者や、将来的にリーダーを目指したい方に適した環境。 ▼企業・事業背景 三井ハイテックはモーターコア分野で世界トップクラスのシェアを持つ精密部品メーカーです。EV化の進展に伴い、岐阜拠点でも生産体制強化が進行中。安定した成長基盤のもと、長期的にキャリアを描けるポジションです。
▼生かせる経験・スキル ・ものづくりに関心がある方! ~歓迎要件~ ※必須ではありません ・玉掛け・床上操作式クレーン技能講習終了者
●金型・工作機械事業 金型・精密部品および平面研削盤の製造、販売 ●電子部品事業 リードフレームの製造、販売 ●電機部品事業 モーターコアの製造、販売
490~820万
セラミック基板製造における設備のうち、スリッター・金型の製造技術、保全業務をお任せします。 ・スリッターや金型などの製造設備を定期的に保守・点検する業務 ・新規スリッター、金型治工具類の図面作成業務 ・新規、修繕スリッター、金型、治工具の発注、検収業務 【詳細】 ・予防保全や予知保全を取り入れた設備の維持管理計画 ・2DCAD図面(AUTO CAD)推奨)の操作
下記のいずれかのご経験 ・2D CAD図面(AUTO CAD推奨)の操作 ・金型設計、保守のご経験
エレクトロニクス用・産業用セラミックス及び電子部品の開発・製造・販売
460~850万
■部門のミッション: 電子事業本部では、半導体パッケージ基板の開発~生産を行っています。配属予定の設備技術部や新工場PJではパッケージ基板の生産設備開発を担当しています。新工場PJは25年度に立ち上げ予定の新工場を担当しています。 ■業務の内容: 25年度立ち上げ予定の新工場にて、200以上の工程で非常に複雑なパッケージ基板の製造工程の省人化、効率化を目指し、マテハンのシステム構築を行っていただきます。 ■配置部門: ・電子事業本部 技術統括部 新工場PJ
■必須要件 ・工場マテハンに関するご経験をお持ちの方
ICパッケージ基板、SiC-DPF、触媒担体保持・シール材、グラファイト、高温断熱ウール
340~400万
『はたらく』の未来を、現場で創る。 ── 一人ひとりの可能性を広げるインフラをあなたの手で 🔶概要と役割: タイミーが誇るスキマバイトサービス『Timee』を活用し、物流倉庫などクライアント先にて現場リーダー(フィールドマネージャー)としてご活躍いただきます。 スポットワーカーの業務フォローや配置調整、業務改善の提案まで、現場の“核”として、誰よりも働く人の側に立ち、現場を動かす役割です。 人と話すのが好き、人に教えるのが好き、改善を考えるのが好き——そんなあなたにこそふさわしいステージです。 🔶具体的なミッション: クライアント先での業務の習得・実践 スポットワーカーへの業務指導・フォロー 配置や勤務状況の管理およびレポーティング 現場の課題=業務プロセスの可視化と改善提案 社内外との定期ミーティングを通じた連携強化 🔶やりがい・魅力: 現場のリアルに深く立ち、即効性のある改善で現場に変化を起こせるポジションです 『Timee』の急成長を支える一員として、社会に新しい働き方を提案し続ける使命感を感じられます 2024年7月に東証グロース市場へ新規上場──成長フェーズの最前線で、共に企業文化を創り上げるチャンスです 🔶働く環境が他社よりも際立つポイント: 未経験者歓迎:業界未経験でも挑戦できるため、新たな成長を求める方に最適です 充実した福利厚生:転居費用・敷金礼金などを会社負担する転居手当、書籍購入補助、セミナー費用援助、部活やチーム活動支援など多彩な制度を備えています 柔軟な勤務形態:車通勤OK、さまざまなシフト対応可能、勤務地も全国展開と幅広く対応可能です 新ポジション採用:上場を機に設置された新たな採用枠で、裁量を持って活躍できる舞台です 🔶キャリアパス: 一つの現場を任されるプロフェッショナルへ 複数現場を統括するマネジメントポジションへ 将来的には営業職などへのキャリアチェンジも視野に入れられます 🔶とあるストーリー 23年、28歳で物流の現場経験を経たAさんは、指示待ちの環境にモヤモヤしていました。 自分のアイデアで現場を動かしたい──そんな思いで転職活動を始めたところ、「現場を動かす立場」であるフィールドマネージャー職に出会います。 この仕事なら、自らが“動き”、改善を提案し、現場の働き手と企業の両方に笑顔を生み出せる──その兆しに心が動きました。 入社後は、現場業務の習得からスタート。 業務に慣れる中で気づいた小さな改善──休憩導線の整備や配置の見直し──を提案した瞬間、ワーカーから「働きやすくなった」という声が返ってきたのです。 その言葉が、自分の存在意義へと変化した瞬間。 前職で培った「気づき」と「変えていく姿勢」をフルに活かしつつ、タイミーの研修と成長への仕組みの恩恵を受けながら、Aさんはチームの中心へと成長を遂げました。 「より良くしたい」という静かな熱意が、現場を、そして自分自身を前へと押し進めているのです。 🔶会社紹介動画です。(約15分) https://www.youtube.com/watch?v=5Y8B2FPmESo 🔶具体的な業務内容 ・就業先における現場業務の習得/実施 ・就業先の業務改善施策の提案/実施/報告 ・就業先でのスポットワーク活用状況の報告 ・ワーカーに対するフォロー/業務指導 ・ワーカーの勤務管理/人員配置 ・ワーカーの勤務状況や活用状況についてのレポート ・クライアント/社内との定期的なミーティング 等 🔶今回募集するのは、タイミーを活用するクライアント先での現場リーダー職です。ミッションを実現するには、今まで以上に最前線でワーカーやクライアントに寄り添い、今まで以上の価値を提供していくことが重要です。 現場リーダーとして、ワーカーのフォローや指導はもちろん、お客様の業務プロセスを可視化したり、より現場を円滑に推し進めるための手段・手法を提案していただきます。 タイミー活用拡大のサポートを通して、ビジョン・ミッションの実現を共に目指していただける方をお待ちしています。 🔶1人1人のキャリアを尊重し、将来的には下記のキャリアステップをご用意しております! ・1つの現場を取りまとめるプロフェッショナル ・複数の現場を取りまとめるマネジメント ・タイミーの営業職へチャレンジ/ステップアップ
🔶必須要件 以下のすべてを満たす方 ①明るい対応できる方 ②人と話すことが好きな方 ③PC操作のご経験がある方(文字入力、資料の閲覧など高度なスキルは求めません) ④エリア内・全国・特定の都道府県含めた転居が可能な方(転居にかかる費用・残家賃や違約金は弊社負担) 🔶歓迎要件(活躍できる経験) 物流、製造、小売、飲食店等でのご経験 営業経験 管理職経験 コミュニケーション能力に自信のある方 🔶応募時に必要となるご提供情報 ◆転居可能エリア ご希望の転居可能エリア(都道府県、地域)※複数ある場合はすべてご記入ください。 ▼記入例 ・全国転勤可能 ・東京・埼玉・千葉 ・愛知県のみ ※転居手当については「福利厚生」欄をご確認ください。 ◆就業可能な働き方 以下より、就業可能の勤務形態を複数ある場合は全てご記入ください。 ・日勤(8:00〜17:00) ・夕勤(14:00〜22:00または23:00) ・夜勤(23:00〜翌7:00) ・いずれも可能 ◆自動車免許および運転について 以下より、該当するものを1つご記入ください。 ・普通自動車免許あり/運転に慣れている ・普通自動車免許あり/運転に慣れていない ・普通自動車免許なし ◆自家用車の有無 ・所有している ・所有していない
会社HP https://corp.timee.co.jp/ 弊社は「『働く』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」をミッションに掲げ、 スキマバイトアプリ「タイミー(Timee)」などの事業を展開しております。 近年、少子高齢化に伴い、労働に従事する人口の不足が深刻化し、それと同時に労働者に対する負荷が大きくなっています。 弊社が提供している「タイミー」は、人手不足の解消や職場環境の改善など、企業が抱える「人」に関する経営課題を解決することができます。
330~450万
アパレルブランド「LUGIVA TOKYO」を手がける当社。 企画・デザインの制作工程を円滑に進めるための生産管理スタッフを募集します。 【業務内容】 ◆納期管理 ◆仕様書作成 ◆試作品の確認 ◆量産指示 等 ※未経験の方でも業務に慣れるまで先輩社員が手厚くサポートします。 すぐに全てをこなしていただくわけではなく、ご経験に合わせて徐々に業務範囲を広げていただくことを想定しております。 将来的にはプロジェクトリーダーとして当社とともに成長していただける方を募集します。 (変更の範囲)当社の定める業務
【必須】 ・アパレル業界に興味のある方 ・PCの基本操作 【歓迎】 ・アパレル業界での生産管理業務
◆レディース/メンズウェア・服飾雑貨の企画・輸入・販売 ◆自社ブランド商品開発/卸売 ◆アジア各国でのOEM/ODM生産