【自社メディアの記事編集】企画~取材~執筆~編集
480~688万
楽待株式会社
東京都中央区
480~688万
楽待株式会社
東京都中央区
記者/ライター/ジャーナリスト
当社が運営しているWEBメディア「楽待新聞」の記事作成・編集を担当していただきます。企画から取材、執筆まで一気通貫でお任せします。 ※YouTube チャンネルの企画や取材にも携わることがあります。 「公正な不動産投資市場を創造する」というビジョンを掲げる当社。記者の役割は、投資の正しい知識を"文字"を通してわかりやすく、中立な立場で伝えること。速報性のあるニュースや、不動産業界の闇や投資の失敗体験など、ジャンルは多岐にわたります。 【具体的には】■企画立案(ネタ出し、取材先の選定、アポ取り)■取材(対面・オンライン)■執筆 ■外部執筆者のディレクション(編集)
【必須】取材・記事の執筆経験 【優遇】■不動産や金融、投資に関する専門知識 ■取材先との関係性を築くコミュニケーション力 ■動画サイトへの知見 ■制作会社で進行台本の作成経験お持ちの方 【ポジションの魅力】やりたいを実現できます。「新連載を立ち上げたい」「○○という社会問題を取り扱いたい」といった要望も大歓迎。社員の積極的なチャレンジを応援する風土があります。 【入社時の不動産に関する専門知識は不問です】研修や業務を通じて身につけていただきます。 【楽待新聞】https://www.rakumachi.jp/news/
大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
480万円~688万円 月給制 月給 300,000円~430,000円 月給¥300,000~¥430,000 基本給¥188,000~¥294,000 固定残業代¥57,000~¥81,000 諸手当¥55,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(3月,9月)※11年連続満額支給
会社規定に基づき支給 ※上限3万円迄
(例1)784万円 入社7年目 30代(月給49万円+賞与) (例2)848万円 入社8年目 40代(月給53万円+賞与)
08時間00分 休憩60分
09:00~18:00
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:30時間
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:30.0時間/月
年間120日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、年末年始5日
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 ※有給休暇取得率89.4%(2024年度実績)
その他(慶弔/介護など)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
・想定年収は賞与2ヶ月分×年2回を含みます(試用期間中も賞与有り) ・昇給 年2回(3月・9月) ・賞与 月給2ヶ月分×年2回支給(3月・9月)※業績連動型 ・賞与等含む想定平均年収787万(全社員)/平均年齢31.1歳(2025年7月現在) 仕事内容の変更の範囲::雇入れ直後 記者に関する業務、変更の範囲 会社の定める業務 【選考にて体験入社を実施しています】 ◆目的:社風を肌で感じてもらい、お互いの入社後のミスマッチを防ぐ ◆内容:実務に近い課題を社員と一緒に取り組む(来社) ◆期間:平日9:00~18:00(1日間実施) 本来なら入社しないとわからない企業文化や業務内容、一緒に働く社員を選考の段階で知ることができます。「お互いのマッチング」を最も重要と考え、良い面・悪い面も含めありのままの会社を理解したうえで入社を決断してほしいと思っています。
マーケティング部
無
東京都中央区八丁堀3丁目3番5号 住友不動産八丁堀ビル5階
都営地下鉄都営浅草線宝町駅 徒歩3分 JR京葉線八丁堀駅 徒歩4分 東京メトロ銀座線京橋駅 徒歩5分
屋内全面禁煙
■変更の範囲:無し
時短制度(一部従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可)
無
有
<研修> ■新入社員研修・部門ごとの研修・リーダー育成研修 ■先輩社員による1to1面談の実施・ジョブローテーション制度 <資格補助> ■資格取得祝い金(最高70,000円/件) <福利厚生> ■図書購入支援 ■オライリーの図書読み放題 ■Udemyの受講料を会社が負担 ■AI「ChatGPT」の有料版を導入 ■退職一時金制度、株式報酬制度(RS)、企業型確定拠出年金制度 ■健康診断、予防接種の実施 ■全社員懇親会 ■創立記念パーティー ■達成記念パーティー ※懇親会やパーティの費用は全額会社持ち ■産休、育休制度(2歳まで) ■出産手当に追加給付(一時金追加金、一子あたり10万円支給) ■育児時短勤務制度(小学校6年生まで可能)※育児時短中はフレックスタイム制(コアタイム11時~15時)
2名
2~3回
筆記試験:有(適性検査) 1日体験型選考有/WEB面接可 リファレンスチェックを依頼する場合有り
◆◇OpenWork 口コミ上位 1%企業/東証スタンダード上場/国内 No.1 の投資用不動産プラットフォーム 「楽待」を運営/YouTube登録数は135万人(2025年10月現在)◇◆
【楽待について】◆投資用不動産に特化した国内最大の不動産プラットフォームを提供しており利用者数、物件数、使いやすさでNo.1(※)を獲得【募集の背景】◆「楽待」はこれまでにないマッチングシステム(日本・米国で特許取得)を強みに事業を展開しています。2015年4月よりYahoo! JAPANとサービス連携を開始し、会員数は40万人(業界No.1)サイトの月間PV数は1000万を突破しています。またYouTube登録数は135万人(2025年10月現在)です。業績好調のため更なる成長に向けて人員を強化していきます。 【社風】◆チーム成果主義:チームでの成果を重視しているので、個人インセンティブは無し。成果は賞与や昇給に反映されます。◆効率的に働く:形ばかりの定例会議は無し。無駄な議論の時間を省くことや、社内資料は凝り過ぎないなど、本質的な業務に集中できる環境が整っています。◆垣根のない他部署とのコミュニケーション:ワンフロアにこだわり、開発部やマーケティング部、管理部門とコミュニケーションが取りやすい環境を整備。情報共有の文化が浸透しています。※物件数No.1:日本マーケティングリサーチ機構調べ(2025年8月)/使いやすさNo.1:ゴメス・コンサルティング調べ(2025年8月)/利用者数No.1:自社調べ(2025年8月)
〒104-0032 東京都中央区八丁堀三丁目3番5号住友不動産八丁堀ビル5階
■大阪オフィス(大阪府大阪市北区)
■不動産投資プラットフォーム「楽待」にて不動産投資の学習、不動産購入、不動産売却が効率的に行えるサービスを提供■YouTubeチャンネル「楽待 RAKUMACHI(登録者数145万人超(2026年2月現在)」の運営■WEBメディア「楽待不動産投資新聞」の運営
スタンダード市場
坂口 直大 61.4% 自社(自己株口) 8.6% ※2024年7月末時点
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2024年07月 | 2,364百万円 | 1,181百万円 |
| 前期 | 2025年07月 | 3,159百万円 | 1,749百万円 |
| 今期予測 | 2026年07月 | 3,500百万円 | 2,000百万円 |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
400~590万
新規立ち上げ部門での広報・PRスタッフです。EC事業としてオフィス家具や一般消費者向け家具の通販を行い、さらにFC事業としてオフィスづくりのワンストップサービスを提供しています。全社的なブランド戦略を立案・実行頂ける広報・PR経験者を募集致します。 ◆プレスリレーションズ・メディア広報 ・プレスリリースの企画、執筆、配信 ・メディア(新聞・雑誌・WEBメディア・TV等)へのアプローチ、リレーション構築 ・取材対応、掲載記事のクリッピングと効果測定 ◆オフラインイベントの企画、運営 ・自社主催カンファレンス、展示会、ユーザー交流会の企画、制作 ・会場選定、施工業者および協力会社とのディレクション ・当日の運営マニュアル作成および現場進行管理 ・イベントを通じたリード獲得、ブランディング施策の展開 ※ポイント ◆新規立ち上げ~ゼロから組織を創る ・決められたルーティンをこなすのではなく、広報戦略の立案から体制構築まで、「理想の広報組織」を具現化できるフェーズです。 ◆ブランディング×部門横断 ・ 広報の枠だけでなく、営業、開発部門、人事を巻き込みながら、会社全体のブランディングをデザインできます。 ◆リアルな体験をデザイン ・メディアを通じた発信だけでなく、展示会やカンファレンスといった「オフラインの接点」も企画が可能です。立体的なPR施策をワンストップで経験できます。
【応募条件】 ◆広報・PRのご経験をお持ちの方 ◆文章作成(プレスリリースや記事執筆)が可能な方 ◆社内外のステークホルダーと円滑にコミュニケーションを取って頂ける方 【歓迎条件】 ◆BtoBにおける広報・PRのご経験をお持ちの方 ◆家具、インテリア関連に関する広報・PR経験をお持ちの方 ◆イベントの企画・運営経験(規模問わず、プロジェクトを完遂した経験)をお持ちの方
・オフィス家具の総合通販 ・オフィス家具の企画・製造・販売 ・オフィスの企画・設計・内装工事 ・OA機器の販売・リース ・電話・LAN設置工事 ・文房具販売
500~1000万
【募集背景】 同社は、“インターネットを活用し、健康で楽しく長生きする人を1人でも増やし、不必要な医療コストを1円でも減らすこと”をミッションに、国内33万人以上、世界650万人以上の医師が利用するプラットフォームを活用し、日本、世界の医療の変革を推し進めるために、医薬プロモーション、薬剤・医療機器の開発研究、医療機関支援、ビッグデータビジネス、ゲノム・パーソナル医療、一般生活者・患者向けサービスなど、ネットとリアルを融合させた、世界にも類例のない新しいビジネスモデルで、ダイナミックな事業展開をしています。 2000年以降創業で最初に日経225銘柄にも選ばれている日本を代表する企業であり、2017年には米フォーブス誌による、「世界で最も革新的な成長企業ランキング」において世界5位(日本企業では1位)に選出されるなど、世界でも注目を集めています。 創業事業の『m3.com』には、多彩なニュース、独自取材記事、論文、データベース、交流の場等の様々なコンテンツがあります。常に新しい魅力のあるコンテンツを提供、開発し、それを安定的に運営させることが、アクティブユーザーの増加や新規会員獲得、ひいてはサイトの価値拡大、につながります。 このサイトの魅力度をさらに向上させるため、m3.com編集部を強化増員中です。 【ミッション】 30万人以上の医師が登録する、国内最大級の医療従事者向け会員登録制サイト「m3.com」の編集コンテンツの充実を図り、「信頼される」「日々使ってもらえる」「役に立つ」サイト作りに貢献しつつ、日進月歩のWebメディアの新しい可能性にチャレンジする。 特に医師というプロフェッショナル、かつ多忙な会員への情報提供を通じて、より良き方向に日本の医療が発展することへの貢献を目指す。 【担当業務】 m3.comサイトの主に医師向けの編集コンテンツの新規開発、運営などを担当していただきます。具体的には ◎m3.comサイトの臨床・医療系の記事や動画の取材・執筆・編集 ◎m3.comサイトの臨床・医療系の記事や動画の外部執筆者への依頼・編集 ◎m3.comサイトの臨床・医療系CGM(Consumer Generated Media)タイプのコンテンツの企画立案・運営 ◎m3.comサイトの臨床・医療系新規コンテンツ、サービスの企画立案・運営 ※一定程度の臨床・医療系の知識が必要です。 【m3.comについて】 エムスリーグループが活用する基盤の規模感です。 ◎国内医師の9割(34万人以上)が実名・資格確認のうえで利用 日本の医師のほぼ全数を網羅するインフラとして、日常的な情報収集と意思決定を支えています 。 ◎世界20カ国以上、全世界700万人の医師ネットワークを展開 日本で確立したメディアモデルをグローバルへ展開し、世界最大級の医師パネルを通じて医療DXを推進しています 。 ◎数千億円規模のアナログ市場をデジタル化する事業成長性 「MR君」などの独自サービスを通じて既存の産業構造をリプレイスし続けており、高い収益性と成長率を維持しています 。 【本ポジションの魅力】 ◎単なるPV追求ではない「情報の有益性」に向き合う企画経験 単にアクセス数を稼ぐのではなく、エビデンスに基づいた「良質な情報を届ける」ことに徹するポジションです。自身の企画が医療従事者の悩み解決やスキル向上に繋がり、メディアへの厚い信頼に直結する手応えが得られます。 ◎情報の届け方一つで社会課題を解決していく実戦的な体験 多忙な医師が必要な情報へ最短で辿り着けるよう、コンテンツを最適化します。自身の発信が現場の生産性を高め、結果として「不必要な医療コストの削減」という社会課題の解決に寄与するプロセスを実感できます。 ◎属性データに基づく、科学的で再現性の高いコンテンツ制作 国内医師の9割が実名で利用する強固な基盤があるため、不透明な読者像を相手にすることはありません。施策に対し「誰に、何が、どう響いたか」を確かなデータで分析し、科学的な視点でコンテンツの精度を高めていける環境です。
下記いずれかのご経験をお持ちの方 ◎臨床・医療分野での取材または編集業務(医師向けの医療専門誌・サイトでの業務、もしくは一般紙で科学部などに所属し、臨床・医療分野の取材経験を持っていることが望ましい)に5年程度従事した経験がある方 ◎医師など医療従事者の経験5年以上 <歓迎要件> ◎海外の論文を読みこなす英語力 ◎海外の学会取材ができる英会話力 ◎オンコロジーに関する企画・取材経験 ◎医療制度 / 医療経営に関する知識 ◎動画コンテンツの企画・編集経験
“インターネットを活用し、健康で楽しく長生きする人を1人でも増やし、不必要な医療コストを1円でも減らすこと”をミッションに、国内33万人以上、世界650万人以上の医師が利用するプラットフォームを活用し、日本、世界の医療の変革を推し進めるために、医薬プロモーション、薬剤・医療機器の開発研究、医療機関支援、ビッグデータビジネス、ゲノム・パーソナル医療、一般生活者・患者向けサービスなど、ネットとリアルを融合させた、世界にも類例のない新しいビジネスモデルで、事業展開をしています。
500~800万
【募集背景】 世界的なメディアブランド『WIRED』の日本版では、「IDEAS + INNOVARTIONS」をタグラインに掲げ、「未来を実装するメディア」として国内外の多様なイノベーターやクリエイターとともに革新的なコンテンツや体験、事業を実装してきました。 現在のデジタル/プリントのコンテンツや会員サブスクリプションサービス、大型カンファレンスやコンサルティングサービスにとどまらず、これからメディアの領域をさらにグローバルに拡張していくにあたり、エディトリアルの視点からコンテンツや体験、事業を編み上げる人材を募集します。 ▽『WIRED』とは、 テクノロジーの進化を通して、カルチャーから、サイエンス、 ビジネス、 エンターテインメントまで、社会のあらゆる事象の未来へのインサイトを提供し、 最先端の知識人をインスパイアするメディアです。 【業務詳細】 『WIRED』の全チャネルを横断したコンテンツのディレクションと編集・制作を通して高品質のジャーナリズムを実現し、オーディエンスとのエンゲージメントを促進し、『WIRED』のブランド価値を高めることがミッションです。 ◎『WIRED』全チャネルにおけるコンテンツの企画/取材/編集/進行管理 └Web, SNS, Video, Newsletter, Event, Workshop, Podcast, Printなど ◎『WIRED』のビジネスサービス、タイアップコンテンツの企画/取材/編集/進行管理 ◎プロジェクト・マネジメント └カンファレンス/イベント(タイアップ含む)の企画・制作・運営 └コンサルティング事業の企画/運営/進行管理 ◎新規事業開発 ◎メディアの新しい事業領域のリサーチと実装 【同ポジションの魅力】 ◎「IDEAS + INNOVATIONS」を核に、日本独自の文脈を編み出すクリエイション テクノロジー、カルチャー、ビジネスが交差する事象に対し、社会を動かす「問い」を立てるのがこの仕事の核心です。世界32市場のネットワークから得られる最先端の知見を武器に、日本独自のインサイトへと昇華させ、読者の思考をアップデートする高品質なジャーナリズムを追求できます。 ◎マルチプラットフォームを駆使し、ブランドの「表現」を全方位で指揮する Webや雑誌、SNS、Video、Podcastから、イベントやニュースレターまで、あらゆるチャネルが編集者の表現舞台となります 。各メディアの特性を活かしたエンゲージメント構築を主導し、ブランドの価値を最大化させるディレクターとしての手応えがあります。 ◎エディトリアルな視点を起点に、メディアの「次」を実装する コンテンツ制作で磨いた思想を、大型カンファレンスやコンサルティング、新規事業開発といった多角的な形へと拡張させていくフェーズにあります 。国内外のイノベーターと協働しながら、メディアという領域をグローバルに広げ、未来の社会を書き換えていくプロセスに直接関与できるのがWIREDならではの醍醐味です。
<必須要件> ◎デジタルメディア(主にテキスト系コンテンツ)での編集業務の経験(目安:5年以上) ◎基本的な英語力(グローバル編集部との連携/英語記事の編集/海外取材・リサーチなど) ◎SNS運用のリテラシー <歓迎要件> ◎大型プロジェクトのマネジメント業務 ◎英語力(ビジネスミーティング/カンファレンス登壇/取材インタビューなど) ◎動画編集スキル ◎ウェブ制作の経験 ◎SEOやアナリティクスの経験
Vogue、The New Yorker、GQ、Glamour、AD、Vanity Fair、Wiredなどの象徴的なブランドを擁したグローバルメディア企業です。同社の受賞歴を誇るコンテンツは、印刷物で7200万人、デジタルで3億4400万人、ソーシャルプラットフォームで4億5100万人の消費者に届けられ、毎月10億回以上の動画視聴を得ています。同社はニューヨークとロンドンに本社を置き、世界中の現地ライセンスパートナーとの提携のもとに、世界32の市場で事業を展開しています。
465~772万
創業100周年、医療医薬品業界向けのコンテンツ会社にて、自社媒体の記者職をお任せします。早朝・夜間・休日勤務がほぼなく、生活リズム安定。医療の専門性を身につけながらキャリアを継続できる環境です。 【具体的には】じほう『報道局』では、業界認知度トップの当社が運営するWEBメディアを取り扱っています。医療・医薬品業界にとっての情報インフラである自社媒体の取材記者職として、時代と読者ニーズを確実に捉えた情報提供に向けた行動を期待しています。フォロー体制のもと段階的に専門知識を広げていただきますので、業界の専門知識は不要です。☆自身の執筆記事が必ず紙面に掲載☆腰を据えた長期就業が可能(離職率3%)
【いずれか必須】・同業専門紙での記者経験3年以上 もしくは ・医療・医薬品業界の知識があり、全国紙・地方紙での記者経験5年以上 ※広告に頼らない独立性があり、フェアな報道が可能です。 【働き方】取材先は都内が中心です。早朝勤務、休日勤務などはほとんどなく、プライベートを充実させられます◎ 【仕事の魅力】行政の審議会や研究会、製薬企業の経営層など、日本の中枢にアクセスできます。医療・医薬品に特化した専門性が身につきます。業界内の信頼が高く、安定経営を続けております。テレワークを活用した柔軟な働き方が可能で、ライフプランに合わせた働き方を実現できます。
■医療に関する情報を発信するWEBメディアを運営。 ■薬剤師向けの書籍・雑誌を発行。 ■主な刊行物:日刊薬業、MEDIFAX、PHARMACY NEWSBREAK
420~630万
企業のレピュテーション(認識・イメージ)が経営活動に大きな影響を及ぼすようになっている昨今、コーポレート・コミュニケーションの重要性はますます高まっています。オズマピーアールでは、メディアをはじめ、エンドユーザーや取引先、株主、投資家、従業員など、多様なステークホルダーとの良好な関係構築を目指し、現状の課題抽出から戦略立案・実行・検証まで、ワンストップのコンサルテーションを展開しています。 ■仕事内容の一例 - 事業活動の円滑化を目的としたPRコンサルティング - M&A等に伴うPRコンサルティング - 新社長就任に伴うPRコンサルティング - ビジネス機会拡大を目的とした社会課題啓発PRコンサルティング - 公的組織のクライシス広報支援 - リスク抽出から開示判断基準の設定、現場広報対応を含めたクライシスマニュアルの制作 - 上場企業およびIPO企業を対象としたIRコンサルティング - 新聞、テレビ、Webなど、それぞれの特性を踏まえた各種メディアトレーニングの実施
■必須条件:以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・報道機関(新聞、テレビ、ネットメディア等)で記事の執筆や番組の制作に関わったご経験 ・企業や団体などで危機管理広報に関するご経験 ・PR会社や広告会社で、リスク・クライシスに関するコンサルティングご経験 ・企業の経営企画や総務などの部署で危機管理や内部統制の体制構築に関わったご経験 ■歓迎条件:以下いずれかに該当の方 ・第二新卒大歓迎 ・メディア側での経験を活かして、新しいフィールドでその経験を活かしたい方 ・クライアントの企業価値向上について深い関心を持てる方 ・危機管理広報に関連する幅広い知識を収集したい方
-
450~750万
教育専門の報道メディア『教育新聞』を発行・運営する当社にて、自社メディアの報道記者及び編集職をお任せいたします。教育の変革をリードし、子供たちの学びと学校をより良くすることを目指しています。 ■文科省や国会、全国の教育委員会や学校現場等の取材■教育ニュースの要点詳報や現場目線での解説記事の執筆■学校や学びが直面する課題の深掘りや構造の読み解き■最新実践や海外の教育動向の取材■読者参加型の企画や時事フォーラムの企画・運営※文科省などの取材拠点をベースに活動。一部テレワークも可能です。【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
【必須】■報道記者(ジャーナリスト)としての実務経験(3年以上/媒体不問)をお持ちの方【尚可】■教育分野での取材・執筆経験をお持ちの方※ジャーナリズムの力で教育の未来に貢献したい方歓迎です。 【求める人物像】■教育の視座から問いを立て、読者の関心や実践に資する取材ができる方■事実を検証するために積極的に現場取材に動ける方 ■教育への持続的な関心と、報道を通じた教育への貢献意欲を持てる方 ■組織の中で協働し、チーム全体の報道力向上に主体的に関われる方 【当社の魅力】報道メディアのDXを先駆的に展開し、ビジネスとして成長。1on1や助言プロセス等、協働の仕組みがあります。
■教育専門紙「教育新聞」等の編集・発行・販売 ■教育関連書籍の出版 ■教育関連セミナー・イベントの企画・運営 ■教材・パンフレットの企画・制作 ■各種啓発・PR 企画・運営
832~1088万
当社が運営しているWEBメディア「楽待新聞」の企画から取材、執筆までを一気通貫で完遂できる即戦力の中心メンバーとして、裁量権大きくメディアの成長を牽引していただくことを期待しております。 「公正な不動産投資市場を創造する」というビジョンを掲げる当社。記者の役割は、投資の正しい知識を"文字"を通してわかりやすく、中立な立場で伝えること。速報性のあるニュースや、不動産業界の闇や投資の失敗体験など、ジャンルは多岐にわたります。 【具体的には】■ヒット企画の立案から取材、執筆までを一貫して完遂 ■外部執筆者のディレクション ■メンバーのマネジメント 等
【必須】取材・記事の執筆経験とマネジメント経験(3年以上) 【歓迎】■新聞社、出版社、放送局等での経験 ■不動産や金融、投資に関する専門知識 ■取材先との関係性を築く折衝力 ■動画サイトへの知見 【ポジションの魅力】編集方針やコンテンツ戦略の立案から携わることができます。「新連載の企画・プロデュース」「調査報道の推進」「チーム体制の構築」等、メディア運営の上流から裁量を持って推進いただけます。経験を活かしながら、成長フェーズのメディアを次のステージへ導くやりがいがあります。※YouTubeチャンネルの企画や取材にも携わることがあります。【楽待新聞】https://www.rakumachi.jp/news/
■不動産投資プラットフォーム「楽待」にて不動産投資の学習、不動産購入、不動産売却が効率的に行えるサービスを提供■YouTubeチャンネル「楽待 RAKUMACHI(登録者数145万人超(2026年2月現在)」の運営■WEBメディア「楽待不動産投資新聞」の運営
500~800万
【募集背景】 NewsPicksのアプリユーザー数は現在約1,000万人に達し、社会に対する影響力が年々高まっています。これほど多くのビジネスパーソンが日常的に触れるプラットフォームにおいて、情報の信頼性と「今、何を読み解くべきか」という視点の提供は、サービスの根幹をなす価値です 。 現在、国内外の膨大なニュースから、NewsPicksらしい「独自の視点」を届ける編成体制をさらに強固にする必要があります。よりスピーディーかつ、ユーザーの議論の起点となるような質の高いキュレーションを安定して提供するため、編成チームの新たなメンバーを募集します。 【仕事内容】 NewsPicksの約1,000万人アプリユーザーに対して価値のあるニュースのキュレーションやPushニュースの選定やトレンド選定を担っていただきます。 <具体的な業務詳細> ◎国内外のニュースの価値判断をし、キュレーションを行う └幅広いテーマのニュースに対して、デイリーで重要ニュースを選定し、アプリ/ウェブトップに配置します ◎プッシュ通知で届けるニュースの選定(速報含む) └定時プッシュ・速報プッシュで届けるニュースを選定します。国内メディアだけでなく海外メディアが大きく取り扱っているものや、今後の話題性を見越して判断していきます ◎「話題をまとめ読み」欄のコンテンツ作成 └「話題をまとめよみ」に掲載するニューストレンドの選定や、ニュースの理解を深めるための関連記事をピックアップします 【同ポジションの魅力】 ◎ユーザーの「反応」や「コメント」を通じて、ニュース選定が社会的な議論や理解の深化につながる実感を得られる 従来のメディアのキュレーション業務では、記事やニュースの配置を一方向で提供することが多いですが、NewsPicksではユーザーやプロピッカーのコメントという「双方向のコミュニケーション」が大きな特徴です。 選定したニュースやそのコメント欄がきっかけとなり議論が生まれることもあります。 ◎スタートアップらしいスピード感と柔軟性、オープンなカルチャー NewsPicksはスタートアップの文化を持ちながらも、経済メディアとして独自のポジションを確立しています。また、意思決定のスピードが速く、裁量権を持ちながら仕事ができます。 フラットでオープンな組織文化の中で、自由な発想や率直な意見交換が尊重されるため、自分らしさを存分に発揮できます。裁量権を持ちながらスピーディーに成果を生み出し、既存の枠にとらわれない働き方を実現したい方に最適な職場です。 ◎多様なプロフェッショナル人材と一緒に働くことができる NewsPicksには多様なバックグラウンドを持つ人材が集結しています。編集者や記者、エンジニア、データアナリスト、マーケター、法律家など、各分野でスペシャリストとして活躍するメンバーと共に連携しながら、自身の成長を加速させることができます。 【働き方について】 <稼働時間帯・曜日> ◎ニュースキュレーションの特性上、AM6時〜PM8時の間で担当シフトを割り振って業務を行っています。そのため、日によって上記の時間帯内で稼働が発生いたします。 ※時間帯ごとに担当をアサインするため、AM6時〜PM8時すべてフル稼働いただく必要はありません。 ◎休日(土日祝日)もニュースキュレーションを実施するため、週によっては土日祝日に稼働いただく場合があります。 ※休日稼働された場合は、平日に代休を取っていただいています <働く場所> オンボーディングおよびチーミングを重視しており、業務理解を深めていただくため、週3日程度の出社を想定しております。一方で働き方については個人の事情や業務内容に応じて運用しており、柔軟にリモートワークを選択することが可能です。 ※稼働時間や出社頻度については、チーム内で相談・調整しながら運用しています。
◎ニュースメディア/媒体の在籍経験があり、記事整理・編成、キュレーション等のご経験をお持ちの方 ◎海外ニュースへの抵抗感がない方(翻訳ツール使用可) 【歓迎要件】 ◎経済メディアでの業務経験をお持ちの方
Mission -経済情報で、世界を変えるーを掲げ、世界中で愛される経済情報インフラをつくっています。 あらゆる経済情報を人とテクノロジーの力で整理・分析・創出し、ビジネスパーソンの生産性の向上、 創造性の解放を提供しています。 具体的には、2008年の創業より築き上げてきた経済情報基盤を活用して、経営のスピードを上げる情報プラットフォーム「スピーダ」、国内最大級のソーシャル経済メディア「NewsPicks」のほか、北米、中国、東南アジアでビジネスを展開。
650~1100万
紙媒体として長い歴史と最先端のデジタルマーケティングの交わる世界で、メディアでの経験を生かしてタイアップ広告の制作にディレクターとして力を発揮していただきます。 <主な業務> ・タイアップ広告の制作ディレクション ・クライアントへの企画提案、取材撮影の進行、制作物の進行管理、制作物のクオリティーコントロール ・動画、ビジュアルデータなどテキスト記事以外の制作ディレクション ・取材執筆を担当することもあります。 <この仕事の魅力> メディア・広告業界においてユニークなポジションと影響力をもつ日本経済新聞社のブランドコミュニケーションビジネス部門で、社会と市場の双方にインパクトをもたらすことのできる意義と可能性のある仕事です。 クライアントの課題解決に伴走するのが同社の広告事業の目指すところですが、タイアップ制作ディレクターが担うコンテンツ制作はその中核的な役割です。 企画制作力や編集力をフルに生かして、メディア事業をグロースさせる一員として大きく成長できる機会が得られます。 【業務内容の変更の範囲】会社の定める業務
■必須 ・新聞、雑誌などのメディアで記事制作・編集の経験をお持ちの方 ■歓迎 ・広告ビジネスの経験や知識がある方、または興味がある方 ・ウェブ制作の経験もある、または興味がある方 ・動画制作の経験もある方 ■フィットする人物像 ・社内外問わずコミュニケーションを取り円滑に業務を進められる方 ・複数の利害関係者の間で粘り強く調整役を担える方 ・柔軟な発想で業務の改善にも取り組める方
新聞を中核とする事業持ち株会社。雑誌、書籍、電子メディア、データベースサービス、 速報、電波、映像、経済・文化事業などを展開
400~550万
仕事内容 【仕事内容】 ■5年連続増部中の『日本海事新聞』に掲載する、取材記事やコラムの執筆をお任せします。取材はオンラインも活用しながら、国内外の海運、造船、港湾、貿易などの物流に関わる企業に対して行います。※海外出張あり ■新人もメイン記事を担当 社歴に関係なく全員が活躍できる場を提供しています。入社後は先輩社員への取材同行や勉強会・ウェビナーの参加を通して業務の流れやコツを学び、プレスリリースを基にした記事執筆などからご担当いただきます。「夜討ち朝駆け」といったキツイ働き方もないため、腰を据えた長期的な活躍を目指すことができます。 ■当社で働く面白み 日々生活している社会で起きている新しい出来事を、報じていく速度感や緊張感は記者ならではのやりがいです。 BtoBの専門紙のため、取材先は企業の経営層・マネジメント層、官公庁や団体、有識者など各社・各界で活躍するキーパーソンであり、視野が圧倒的に広がるのは面白みの1つです。 国内外の海運・国際物流に特化しているので、業界のエキスパートとして専門性が深められ、執筆した原稿の業界内での影響力の大きさもやりがいです。 当社の場合、新人の方でもメインの記事を書いたり、海外出張の機会がある成長環境を提供いたします。 ◇新人の方もメイン記事を担当◇ 入社の歴に関係なく、社員全員が活躍できる場を提供しています。 入社後は先輩の社員の取材に同行したり、勉強会やウェビナーへの参加を通じて業務の流れやコツを学び、プレスリリースをもとにした記事の執筆などからご担当いただきます。 取材先を夜に訪ねたり、早朝に訪れるといったキツイ働き方もないため、長期的な活躍を目指すことが可能です。 ■当社で働く魅力 毎日生活している社会で起こっている新しい出来事を記事として報じる速度感や、緊張感はライターならではのやりがいです。 BtoB専門紙のため、取材先はクライアントの経営層、マネジメント層、官公庁、団体、有識者など、各社各界で活躍されているキーパーソンで、視野が格段に広がることは魅力のひとつです。 国内・国外の海運や国際物流に特化しているため、業界におけるエキスパートとして専門性を高められ、執筆した原稿の業界内における影響力の大きさもやりがいです。 当社の場合は、新しく入られた方でも、主力の記事を執筆したり、海外出張のチャンスがある成長環境を提供させていただきます。 【従事する業務の変更の範囲】変更の可能性なし 詳細は面接時にお伝えします。
必須要件 【必須条件】 ■「記者」「ライター」として、対人取材の経験をお持ちの方 ※業界経験は不問 ※紙・Webなど媒体不問 歓迎要件 【 活かせるスキル】 ■ビジネスレベルの英会話能力・英文の読解力 ⇒海外の資料・プレスリリースを記事にしたり、海外現地担当者に取材する際に使用します。 ※英語力は入社段階でお持ちでなくても構いません。入社後に学習支援も行っていますので、「英語に抵抗感がない方」を募集します。 【語学】 ■英語初級
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