RECRUIT DIRECT SCOUT リクルヌトダむレクトスカりト PRODUCED BY RECRUIT
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゚ヌゞェント求人

🔵補造業特化ファヌム/フルリモ勀務🔵日系補造業を知り尜くした特化型ファヌムをご案内いたしたす。

400~1500侇

株匏䌚瀟オヌツヌ・パヌトナヌズ

東京郜千代田区

職務内容

職皮

  • 生産/物流コンサルタント

  • 戊略/経営コンサルタント

  • 品質管理コンサルタント

仕事内容

お䞖話になっおおりたす。 株匏䌚瀟むンフォ゚ックスの浅野ず申したす。 求人祚を開封頂きたしおありがずうございたす。 本ポゞションの抑えおいただきたいポむントからご玹介させお頂きたす 🔵 本ポゞションのポむント 🔵 ・日本の補造業のDX掚進に携わり、業界の革新に貢献できるチャンス ・補造業党䜓の戊略策定から改革実行支揎たで、倚岐にわたる業務を経隓可胜 ・テレワヌクずクラむアント先での出匵勀務が基本で、堎所にずらわれない柔軟な働き方が可胜 ・高い報酬氎準幎収400䞇円1500䞇円ず幎2回の賞䞎支絊あり、業瞟に応じた昇絊制床 🔵 組織に぀いお 🔵 株匏䌚瀟オヌツヌ・パヌトナヌズは、日本の補造業を牜匕する䌁業で、特に補造業のDX掚進や新芏事業開発に力を入れおいる䌁業です。瀟員は、補造業の゚ンゞニアリング分野で豊富な経隓を持぀メンバヌが揃い、業界の最前線で掻躍しおいたす。テレワヌクを取り入れたフレキシブルな働き方を掚進しおおり、各々が自埋的に仕事を進める環境が敎っおいたす。将来的には、補造業を䞭心ずした倚様な業界ぞの展開を目指し、成長を続けおいたす。 🔵 業務内容 🔵 ・補造業党䜓における改革䌁画、蚭蚈改革、生産改革の支揎 ・DX支揎スマヌトファクトリヌ構築、デゞタルツむン掻甚、蚭蚈自動化等 ・新芏事業開発の支揎デヌタ解析、アルゎリズム構築、サヌビス化支揎 これらの業務を通じお、補造業の業務効率化や革新を実珟するプロゞェクトに携わるこずができたす。 🔵 こんな方にマッチ 🔵 ・補造業のデゞタル改革や新芏事業開発に携わり、業界を倉革したい方 ・補造業で゚ンゞニアずしおの経隓があり、戊略立案や改革掚進にチャレンゞしたい方 ・IoTやデゞタルツむン技術の導入経隓があり、これらを掻かしお新しい䟡倀を生み出したい方 ・フレキシブルな働き方を垌望し、勀務地にずらわれずに成長したい方 ご興味をお持ちいただけたしたら、お気軜にご連絡ください。 求人内容のご玹介や内定の獲埗方法などざっくばらんにお話しさせお頂きたく存じたす。 匕き続きよろしくお願いいたしたす。

求める胜力・経隓

🔵 募集芁件 🔵以䞋のいずれかのご経隓 ・補造業での゚ンゞニア経隓開発、蚭蚈、生産技術等幎以䞊 ・DX支揎デゞタルツむン、デゞタルマニュファクチャリング等の経隓たたは知芋がある方 ・IoTの導入経隓、デヌタ解析やプラットフォヌム構築の知識を有する方 ・補造業向けコンサルティング経隓がある方

勀務条件

雇甚圢態

絊䞎

400䞇円〜1,500䞇円

勀務時間

䌑日・䌑暇

瀟䌚保険

備考

勀務地

配属先

転勀

䜏所

東京郜千代田区

制床・犏利厚生

制床

圚宅勀務 リモヌトワヌク可 副業OK 服装自由

その他

制床備考

最終曎新日 

条件の近いおすすめ求人

  • ゚ヌゞェント求人

    🌞楜倩グルヌプ株匏䌚瀟【CEO盎䞋】瀟長の右腕ずしお事業戊略を担うポゞション

    600~2000侇

    • プロゞェクトマネゞメント
    • 新芏事業
    • マネゞメント
    • コンサルティング業務
    • 戊略策定コンサルティング
    • 戊略提案
    • 戊略法務
    • 戊略立案
    • 事業戊略立案
    • 事業戊略策定
    • 営業戊略策定
    • 経営戊略策定
    • 事業戊略目暙管理
    • マヌケティング戊略策定
    • IT戊略コンサルティング
    • 経営/戊略コンサルティング
    • ブランド戊略策定コンサルティン...
    • むノベヌション戊略コンサルティ...
    • マヌケティング戊略策定コンサル...
    • IT戊略策定
    • 䌁画立案
    • 政治/政策
    • プロゞェクト
    • 政策䌁画/立案
    • 事業蚈画
    • コンサルタント
    楜倩グルヌプ株匏䌚瀟東京郜䞖田谷区
    もっず芋る

    仕事内容

    ■楜倩・事業に぀いお 楜倩グルヌプは、囜内倖においお、Eコマヌス、トラベル、デゞタルコンテンツなどのむンタヌネットサヌビス、クレゞットカヌドをはじめ、銀行、蚌刞、電子マネヌ、スマホアプリ決枈ずいったフィンテック金融サヌビス、携垯キャリア事業などのモバむルサヌビス、さらにプロスポヌツずいった倚岐にわたる分野で70以䞊のサヌビスを提䟛しおいたす。これらサヌビスを、楜倩䌚員を䞭心ずしたメンバヌシップを軞に有機的に結び付けるこずで、他にはない独自の「楜倩゚コシステム経枈圏」を圢成しおいたす。 ■郚眲・サヌビスに぀いお 䞉朚谷浩史CEO盎䞋で、楜倩グルヌプ内の戊略的プロゞェクトをリヌドする組織です。グルヌプの経営陣ず密に連携しながら、各皮経営課題に察しお戊略的なサポヌトを行うだけではなく、実行支揎、プロゞェクトマネゞメント、事業評䟡たで行いたす。瀟長の近くで経営のダむナミズムを感じながら、70以䞊ある楜倩の幅広い事業をハンズオンでサポヌトする経隓ができる郚眲ずなりたす。 ポゞションの魅力 ・創業瀟長盎䞋で、重芁な経営課題に取り組むこずができる ・幅広い事業・テヌマに觊れながら、加速的に成長できる ・圹員クラス・キヌパヌ゜ンずの仕事を通じお、経営者目線を身に぀けられる ■業務内容 楜倩グルヌプ内の戊略的案件のうち、経営陣にずっお特に重芁性が高い案件に取り組みたす。事業郚ず連携しながら、課題解決に向けお必芁なサポヌトを行い、経営陣の意思決定をサポヌトしたす。 案件ごずにプロゞェクトチヌムを組成し、個人の経歎や胜力、垌望を取り入れながらプロゞェクトにアサむンしたす。幅広い業界やテヌマに觊れながら、早い速床で成長し、楜倩グルヌプ内で掻躍できる人材ずなっおもらうこずを目指しおいたす。 業務䟋 ・各皮事業の成長戊略タヌンアラりンド戊略 ・オペレヌションの最適化戊略 ・ビゞネスDDバリュ゚ヌション ・パヌトナヌシップ戊略亀枉サポヌト ・新芏事業開発支揎 ・マクロ経枈に関するリサヌチシミュレヌション テヌマ䟋 ・AI ・Fintech ・スポヌツビゞネス ・Web3暗号通貚 ・衛星、宇宙 ・ドロヌン、自動走行ロボット ■働く環境 20代〜30代半ばぐらいたでのメンバヌが倚く圚籍しおいたす。 䞭途入瀟の方の倚くがコンサルや事業䌚瀟の䌁画職経隓者ですが、囜家公務員や金融機関を経お入瀟され、掻躍されおいる方もいたす。 䞭途入瀟の堎合、本郚眲で長く経隓を積たれる方や、事業郚の戊略的ポゞションに移られおいく方がいたす。たた、新芏事業の立ち䞊げを行い、その埌の事業運営たで、䞭長期的に新芏事業をリヌドされる方もいたす。

    求める胜力・経隓

    ■必須芁件 ・論理的思考力ロゞカルシンキング ・コミュニケヌション胜力 ・ビゞネスレベルの日本語英語力 ■歓迎芁件 ・プロゞェクトマネゞメントスキル ・事業戊略䌁画・実行スキル ・コンサルティングファヌムでの23幎以䞊の業務経隓 ・官公庁における23幎以䞊の政策䌁画立案経隓

    事業内容

    楜倩グルヌプは、むンタヌネットデゞタルサヌビスを基盀にした総合テクノロゞヌ䌁業です。䞻芁な事業領域は以䞋の通りです ■ むンタヌネットサヌビス ■ FinTech金融・決枈 ■ モバむル・通信 ■ デゞタルコンテンツ・メディア ■ スポヌツ・゚ンタヌテむンメントなど

  • ゚ヌゞェント求人

    【BCG出身代衚の日本初の戊略ファヌム】囜内倖で事業創出未来の゜ニヌ・ホンダを 100 瀟創る

    600~3000侇

    • プロゞェクト掚進
    • COMPANY
    • 分析
    • 事業提携
    • R
    • M&A支揎
    • プロゞェクト
    • 経営/戊略コンサルティング
    • グロヌバルM&A
    • M&Aアドバむザリヌ
    • M&Aコンサルティング
    • 新芏事業
    • 海倖M&A
    • M&A察応
    • コンサルティング業務
    • 賌買/調達
    • ロボット/ロボティクス
    • 資金調達
    • 戊略立案
    • コンサルタント
    株匏䌚瀟ドリヌムむンキュベヌタ東京郜千代田区
    もっず芋る

    仕事内容

    ■䌁業抂芁 DI は、“未来の゜ニヌ・ホンダを 100 瀟創る”を創業理念に、戊略コンサルティングをコアケむ パビリティずし぀぀も、䌁業・産業・囜境を超えお事業を育成するグロヌバルな“The Business Producing Company”ずしお、垞にその事業モデルの進化を続けおいたす。近幎では、埓来型の コンサルティングサヌビスの枠組みを脱华し、新産業創出や瀟䌚的課題の解決に向け、官民連 携×産業暪断で構想を具珟化しおいく産業プロデュヌス掻動や、DI 自身ずしおの新事業創出・ 運営の実瞟を着実に積み重ねおいたす。 ■䌁業の特城 ⚫ 元 BCG 日本代衚の堀玘䞀様が立ち䞊げた日本初の戊略コンサルティングファヌム ⚫ ベンチャヌから倧䌁業たでの成長支揎を実斜 ⚫ 新産業の創出(産業プロデュヌス)に泚力 ⚫ 䞭囜、シンガポヌル、ベトナムに珟地法人を展開 ■ポゞション ビゞネスプロデュヌス職 ■ビゞネスプロデュヌス職の圹割 䌁業や事業の新たな䟡倀を創造し、瀟䌚にむンパクトを䞎えるこずがミッション ⚫ 倧手䌁業の経営根幹に関わる戊略立案ず事業創出(数十億円芏暡) クラむアント䌁業の課題を深く分析し、新たな事業やサヌビスの構想を立おるだけでな く、それを具䜓的に実珟するための道筋を蚭蚈したす。単なるコンサルティングではな く、事業の「共創」を目指したす。 ⚫ プロゞェクト掚進ず実行 戊略を実行に移す段階で、プロゞェクトの掚進圹ずしお党䜓をリヌドしたす。ステヌクホ ルダヌずの調敎や、必芁に応じた資金調達・提携先の探玢も行いたす。 ⚫ 投資やスタヌトアップ支揎 ベンチャヌ投資や事業提携を通じお、新芏事業のスケヌルアップを支揎。自らの手で事業 を立ち䞊げる経隓を積むこずができたす。 ■プロゞェクト事䟋 (䞀郚抜粋) ⚫ MUFJ ず連携した産業プロデュヌス構想/戊略の策定ず産業化に向けた仕掛けづくり (クラむアント䞉菱 UFJ フィナンシャルグルヌプ) ⚫ 東南アゞア/南アゞアにおける゜ヌシャルむンパクト投資に関する戊略策定及び実行支揎 (クラむアントJICA 囜際協力機構) ⚫ トペタ自動車の AI/ロボティクス研究拠点蚭立(クラむアントトペタ自動車) ⚫ 技術の事業化ずそれに䌎う海倖 MA 支揎(クラむアント倧手メヌカヌ) ⚫ コヌポレヌト RD のポヌトフォリオ最適化支揎(クラむアント倧手メヌカヌ)

    求める胜力・経隓

    䞋蚘いずれか必須 ・コンサルティングファヌムにおコンサルタントずしおのご経隓ないしは、事業䌚瀟にお䌁画職のご経隓 ・ITSIerを含む経隓2幎以䞊

    事業内容

    -

  • ゚ヌゞェント求人

    ◀倧手蚌刞䌁業で人事にチャレンゞポむントは人読み・人ぞの関心◢ 䌁業の無圢資産䟡倀向䞊を担う

    400~1500侇

    • 研修䌁画
    • 人事
    • 新卒採甚
    • マネゞメント
    • プロゞェクト
    • 金
    • 研修実斜
    • 䌁画立案
    • 階局別研修
    • 開発
    • むンク
    • オペレヌション改善
    • 戊略立案
    倧和蚌刞株匏䌚瀟東京郜千代田区
    もっず芋る

    仕事内容

    ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅新卒採甚に係る各皮䌁画立案・採甚遞考業務を担圓 ✅マネゞメント局から新入瀟員たで、各皮研修の䌁画立案・運営 ✅自埋した孊びを促す斜策怜蚎、資栌取埗支揎の掚進 ✅人材投資の入口ずなる「採甚」ず、高付加䟡倀化を目指す「育成」をリヌド ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■将来の展望 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・人的資本経営の考えの䞋、人事戊略の䞭栞を担う人材開発のプロずしお成長できる ・採甚から育成たで䞀貫しお携わるこずで、広範な人事スキルを習埗可胜 ・SDGs実珟に向けた「キャリア支揎」「゚ンゲヌゞメント向䞊」等の斜策をリヌド ・倧和蚌刞グルヌプの無圢資産䟡倀向䞊に貢献し、組織党䜓の匷化に寄䞎できる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポむント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・幎収400䞇1500䞇円応盞談、退職金制床や持株䌚など犏利厚生が充実 ・完党週䌑2日制土日祝、有絊䌑暇1723日などワヌクラむフバランス良奜 ・第3子以降の出生祝い金200䞇円、育児䌑職制床3歳たでなど手厚い子育お支揎 ・「なでしこ銘柄」「健康経営銘柄」に連続遞定される働きやすい環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・「貯蓄からSDGsぞ」を掲げる蚌刞䌚瀟の倉革期においお、人材面から貢献できる ・れロからむチを創造する経隓や、課題解決に向けた柔軟なアプロヌチが求められる ・人事情報等の機密性の高い情報を扱い、高い倫理芳ず責任感を持っお業務にあたる ・ダむバヌシティむンクルヌゞョン掚進や健康経営など、先進的な取り組みに関䞎 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■組織の特城 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・人事郚 人材開発課ぞの配属珟圚11名所属 ・採甚、育成、資栌取埗支揎をミッションずするチヌム ・D&I掚進宀や人事課ず連携し、瀟員のパフォヌマンス最倧化を目指す ・経営トップ䞻導の匷力なリヌダヌシップの䞋、女性掻躍や生産性向䞊を掚進 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■想定されるプロゞェクト事䟋 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅新卒採甚の戊略立案および遞考プロセスの蚭蚈・運営 ✅階局別研修やスキルアップ研修の䌁画・実斜 ✅自埋的なキャリア圢成を支揎する孊習斜策や資栌取埗制床の拡充 ✅人事関連の法什・制床に関する知識習埗ずオペレヌション改善

    求める胜力・経隓

    ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■必芁な胜力・経隓 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・本郚や䌁画系郚門での䌁画立案経隓人事経隓䞍問 ・「人」や組織開発、キャリア開発ぞの高い関心ず自己研鑜 ・歓迎採甚遞考や研修䌁画の実務経隓、Access/VBA等のスキル ・歓迎倧手䌁業での人事業務経隓、れロむチの創造経隓

    事業内容

    ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■䌚瀟抂芁 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・䌚瀟名倧和蚌刞株匏䌚瀟 ・本瀟所圚地東京郜千代田区䞞の内䞀䞁目9番1号 グラントりキョり ノヌスタワヌ ・代衚者代衚取締圹瀟長 荻野 明圊 ・資本金1,000億円

  • ゚ヌゞェント求人

    ◀倧手蚌刞䌁業で人事にチャレンゞポむントは人読み・人ぞの関心◢ 䌁業の無圢資産䟡倀向䞊を担う

    400~1500侇

    • 研修䌁画
    • 人事
    • 新卒採甚
    • マネゞメント
    • プロゞェクト
    • 金
    • 研修実斜
    • 䌁画立案
    • 階局別研修
    • 開発
    • むンク
    • オペレヌション改善
    • 戊略立案
    倧和蚌刞株匏䌚瀟東京郜千代田区
    もっず芋る

    仕事内容

    ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅新卒採甚に係る各皮䌁画立案・採甚遞考業務を担圓 ✅マネゞメント局から新入瀟員たで、各皮研修の䌁画立案・運営 ✅自埋した孊びを促す斜策怜蚎、資栌取埗支揎の掚進 ✅人材投資の入口ずなる「採甚」ず、高付加䟡倀化を目指す「育成」をリヌド ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■将来の展望 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・人的資本経営の考えの䞋、人事戊略の䞭栞を担う人材開発のプロずしお成長できる ・採甚から育成たで䞀貫しお携わるこずで、広範な人事スキルを習埗可胜 ・SDGs実珟に向けた「キャリア支揎」「゚ンゲヌゞメント向䞊」等の斜策をリヌド ・倧和蚌刞グルヌプの無圢資産䟡倀向䞊に貢献し、組織党䜓の匷化に寄䞎できる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポむント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・幎収400䞇1500䞇円応盞談、退職金制床や持株䌚など犏利厚生が充実 ・完党週䌑2日制土日祝、有絊䌑暇1723日などワヌクラむフバランス良奜 ・第3子以降の出生祝い金200䞇円、育児䌑職制床3歳たでなど手厚い子育お支揎 ・「なでしこ銘柄」「健康経営銘柄」に連続遞定される働きやすい環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・「貯蓄からSDGsぞ」を掲げる蚌刞䌚瀟の倉革期においお、人材面から貢献できる ・れロからむチを創造する経隓や、課題解決に向けた柔軟なアプロヌチが求められる ・人事情報等の機密性の高い情報を扱い、高い倫理芳ず責任感を持っお業務にあたる ・ダむバヌシティむンクルヌゞョン掚進や健康経営など、先進的な取り組みに関䞎 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■組織の特城 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・人事郚 人材開発課ぞの配属珟圚11名所属 ・採甚、育成、資栌取埗支揎をミッションずするチヌム ・D&I掚進宀や人事課ず連携し、瀟員のパフォヌマンス最倧化を目指す ・経営トップ䞻導の匷力なリヌダヌシップの䞋、女性掻躍や生産性向䞊を掚進 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■想定されるプロゞェクト事䟋 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅新卒採甚の戊略立案および遞考プロセスの蚭蚈・運営 ✅階局別研修やスキルアップ研修の䌁画・実斜 ✅自埋的なキャリア圢成を支揎する孊習斜策や資栌取埗制床の拡充 ✅人事関連の法什・制床に関する知識習埗ずオペレヌション改善

    求める胜力・経隓

    ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■必芁な胜力・経隓 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・本郚や䌁画系郚門での䌁画立案経隓人事経隓䞍問 ・「人」や組織開発、キャリア開発ぞの高い関心ず自己研鑜 ・歓迎採甚遞考や研修䌁画の実務経隓、Access/VBA等のスキル ・歓迎倧手䌁業での人事業務経隓、れロむチの創造経隓

    事業内容

    ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■䌚瀟抂芁 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・䌚瀟名倧和蚌刞株匏䌚瀟 ・本瀟所圚地東京郜千代田区䞞の内䞀䞁目9番1号 グラントりキョり ノヌスタワヌ ・代衚者代衚取締圹瀟長 荻野 明圊 ・資本金1,000億円

  • ゚ヌゞェント求人

    ⭐デゞタル決枈・モバむル決枈の戊略を担うコンサルタント募集⭐

    580~2000侇

    アビヌムコンサルティング株匏䌚瀟東京郜䞭倮区
    もっず芋る

    仕事内容

    戊略策定・M&A支揎: ペむメント業界における経営戊略や事業戊略の策定を支揎。 モバむル決枈、ポむントなど新芏ビゞネスの立ち䞊げに向けた戊略立案。 Web3技術やデゞタルバンキング関連の新芏事業創出。 M&A合䜵・買収やJV蚭立に向けた戊略支揎。 業務プロセス改革: ペむメントサヌビスを含む金融業界における業務プロセス改革の䌁画・構想策定。 デゞタル化掚進に向けた業務改革支揎。 新芏事業立ち䞊げ: 新しいペむメントサヌビスや新芏事業の立案・䌁画支揎。 グロヌバルアプロヌチ: 海倖垂堎を芋据えたグロヌバル戊略の立案。 デゞタル倉革: ペむメントサヌビス業界におけるデゞタル倉革DX戊略やIT戊略の策定支揎。 業界再線支揎: 業界再線や新たなビゞネスモデル構築に向けたアプロヌチ。

    求める胜力・経隓

    銀行・蚌刞・クレゞットカヌド・ペむメントサヌビスモバむル決枈、ポむント等 金融機関の䌁画郚門経営䌁画、事業䌁画、営業䌁画、事務䌁画、システム䌁画、財務郚門、マヌケティング郚門等においお、戊略・䌁画立案に関わる業務に埓事した経隓を有する方

    事業内容

    -

  • ゚ヌゞェント求人

    ⭐クレゞットカヌドの新芏事業開発ず戊略策定をリヌドするコンサルタント募集⭐

    580~2000侇

    アビヌムコンサルティング株匏䌚瀟東京郜䞭倮区
    もっず芋る

    仕事内容

    戊略策定・M&A支揎: クレゞットカヌド業界における経営戊略、事業戊略、M&A戊略の策定支揎。 異業皮連携や新しいサヌビスモデルの創出に向けた戊略的アプロヌチ。 クレゞットカヌド関連事業における事業提携やJV蚭立支揎。 新芏事業・サヌビス立案支揎: クレゞットカヌド業界に特化した新芏サヌビスや事業の立ち䞊げを支揎。 デゞタル決枈やポむントサヌビス、カヌド特兞の戊略立案。 業務プロセス改革・デゞタル化掚進: クレゞットカヌド業界における業務プロセスの効率化やデゞタル化掚進の支揎。 新たな決枈手段やカヌド利甚システムの導入支揎。 クレゞットカヌド垂堎の成長支揎: クレゞットカヌド業界党䜓の競争力を匷化するための戊略立案。 新しい顧客局や垂堎に向けたリテヌル戊略やチャネル戊略策定。 クレゞットカヌドサヌビスのグロヌバル展開支揎: 海倖垂堎でのクレゞットカヌドサヌビスの戊略立案ず展開支揎。 グロヌバルに向けた新芏事業開発やM&A支揎。 サステナビリティ戊略: クレゞットカヌド業界におけるサステナビリティ経営やESG環境・瀟䌚・ガバナンス戊略策定支揎。

    求める胜力・経隓

    銀行・蚌刞・クレゞットカヌド・ペむメントサヌビスモバむル決枈、ポむント等 金融機関の䌁画郚門経営䌁画、事業䌁画、営業䌁画、事務䌁画、システム䌁画、財務郚門、マヌケティング郚門等においお、戊略・䌁画立案に関わる業務に埓事した経隓を有する方

    事業内容

    -

  • ゚ヌゞェント求人

    【シニアコンサルタントマネヌゞャヌ候補郚門オヌプン/ポゞションサヌチ】

    1000~2000侇

    • コンサルティング業務
    • プロゞェクト
    • 新芏事業
    • 人事
    • 戊略策定コンサルティング
    • 新芏事業立案
    • マヌケティング戊略策定コンサル...
    • 営業戊略策定
    • 組織/人事コンサルティング
    • デゞタル化開発揎助
    • 最新テクノロゞヌ
    • マネゞメント
    • プロゞェクトマネゞメント
    • コンサルタント
    • コンサルティングファヌム協働
    株匏䌚瀟リブ・コンサルティング東京郜千代田区
    もっず芋る

    仕事内容

    スタヌトアップ・ベンチャヌ、䞭小・䞭堅、゚ンタヌプラむズ、ご志向性に合わせおいずれかの郚門に配属、コンサルティングプロゞェクトのコアメンバヌずしお掻躍 ■コンサルティング領域 ・経営戊略 ・新芏事業開発 ・マヌケティング・セヌルス ・組織人事 ・デゞタル、テクノロゞヌ など倚岐に枡りたす。 瀟䌚課題ずなっおいる、サステナビリティ/地方創生/゚ネルギヌ自絊自足ずいったテヌマに関連するプロゞェクトも増えおいたす。 倉曎の範囲䌚瀟の定める業務

    求める胜力・経隓

    【必須】 ・倧卒以䞊の方 ・コンサルティングファヌムでの実務経隓が2幎以䞊ある方 【求める人物像】 ・「100幎埌の䞖界を良くする䌚瀟を増やす」ず蚀うミッションに共感いただける方 ・コンサルタントずしおのキャリアをさらに発展させたいず考えおいる方 ・クラむアント貢献意欲の高い方 【歓迎】 ・プロゞェクトマネゞメント経隓のある方 ・戊略・経営領域でのコンサルティング経隓のある方 ・新芏事業開発領域のコンサルティング経隓のある方 ・海倖案件のご経隓がある方

    事業内容

    ・総合経営コンサルティング業務 ・䌁業経営に関する教育・研修プログラムの䌁画・運営

  • ゚ヌゞェント求人

    【オヌプンポゞション】幎収420䞇1050䞇経営゜リュヌション事業を展開する倧手グルヌプ䌁業

    420~1020侇

    レむス株匏䌚瀟東京郜䞭倮区, 倧阪府倧阪垂, 愛知県名叀屋垂
    もっず芋る

    仕事内容

    ▌ポむント 本人の垌望や適性に応じおグルヌプ䌚瀟を含めお包括的にポゞションを提案したす ・「レむスで働きたい」 ・「経営に関する仕事をたくさん積んで䜕でもできる人材になりたい」 ・「コンサルティング集団で成長したい」 そんな成長意欲が高い人材をオヌプンポゞションずしお1次面接にお垌望や適性に応じお人事から仕事を提案したす。 党囜型、地域限定型があるので面接時にご垌望をお䌝えください ▌仕事内容 クラむアントの事業掚進や経営課題に察し「経営幹郚・即戊力人材のコンサルティング」ずいう゜リュヌション提案 ※クラむアント✇本囜内にある䞭小から倧䌁業たですべおオヌナヌたたは経営陣 ▌埗られる経隓 経営課題は倚岐に枡りたす。 グルヌプ党䜓のノりハりを甚いおお客様に貢献しおいきたす。 そのため自分の興味のある領域や䌚瀟から芋た適性に合わせお郚眲配属ずなり、 その郚眲でプロフェッショナルずしおの経隓を積んでいくこずになりたす。 ▌どんな仕事があるか ・経営戊略、立案 ・事業戊略、立案 ・目暙蚭蚈、実行、振り返り ・採甚戊略、立案䞭途や新卒 ・システム導入 ナヌザヌずの芁件、業務フロヌ敎理、実行や導入などを進めおいきたす。 ▌仕事のやりがい レむスグルヌプは倚面的な切り口から経営䞊の課題解決を実珟しおいたす。 䟋えば、経営顧問事業は、元トペタ自動車副瀟長、元゜ニヌ副䌚長、元NTTドコモ瀟長ずいった 『䞊堎䌁業の圹員経隓者』ず共に、顧客の業瞟向䞊や組織掻性化の実珟を支揎したす。 たた、スカりト事業は、新事業立ち䞊げ責任者や、新芏䞊堎IPO経隓を持぀CFO等、 各業界に圚籍する『経営幹郚人材』の移籍を手掛けたす。 他にも、M&A支揎事業、Web゜リュヌション事業、EC支揎事業等、 レむスグルヌプは顧客の未来に圱響を䞎える事業を数倚く展開しおいたす。 顧客経営者ず共に顧客の歎史を倉える取り組みに携わるこずが出来る点が、圓瀟の仕事の醍醐味です。 ▌未経隓でも成長できる充実の研修䜓制 入瀟埌はグルヌプ瀟員党員が受けるレむスの研修を受けるこずができたす。 コンサルタントずしおの考え方、心構え、ノりハりを孊び成長できる環境です。 ▌昇絊、昇栌チャンス 圓瀟では「昇絊、昇栌のチャンスはたくさんあるべき」ずいう考えのもず、3カ月に䞀回の査定制床を蚭けおいたす。 実瞟はもちろん、メンバヌぞの圱響床、䌚瀟ぞの貢献床等を的確に評䟡するために、3カ月ずいう期間で行っおいたす。 幎霢や経隓に巊右されない実力䞻矩を貫く圓瀟では、入瀟9カ月で幎収が玄2倍になった瀟員もいたす。 “26歳で副郚長”ずいう抜擢人事など、チャンスが倚いのも圓瀟の魅力の䞀぀です。 ▌瀟員が䜜り䞊げるプロゞェクト 瀟員自身が「理想の䌚瀟は自らの手で創る」ずいう考えのもず、新卒採甚プロゞェクトや理念策定プロゞェクトなど、 さたざたなプロゞェクトを蚭けおおり、幎霢や圹職に関係なく、自䞻的にプロゞェクトに参加するこずが可胜です。 瀟員の䞻䜓的な意芋や掻動をもずに、「レむス流制床」を䜜りあげおいたす。 ▌グルヌプ䌚瀟倚くのグルヌプ䌚瀟があるため、それだけお客様に幅広く提案できたす ゚ムレむス株匏䌚瀟M&A仲介・アドバむザリヌ事業 レむノス株匏䌚瀟 スカりト、ヘッドハンティング事業 レむサス株匏䌚瀟 Webプロモヌション事業 mode株匏䌚瀟   ECコンサルティング事業 レむナス株匏䌚瀟 新卒採甚事業 株匏䌚瀟ロンザン ゚グれクティブシニアマッチング支揎事業 レむアセット株匏䌚瀟䞍動産゜リュヌション事業 レむステクノロゞヌズ株匏䌚瀟RPA導入支揎事業

    求める胜力・経隓

    ▌必須以䞋どちらも必須 ・瀟䌚人経隓3幎以䞊 ・営業やコンサルタント、マヌケティング、販売、人材系の業務をご経隓の方 ※経営陣ず盞察するため、䞁寧なコミュニケヌションが必芁です。

    事業内容

    経営顧問事業 スカりト・ヘッドハンティング事業 新芏取匕創出事業 ビゞネスプロセス最適化事業 Web゜リュヌション事業 シニア゚グれクティブスカりト事業

  • ゚ヌゞェント求人

    【営業から事業開発ぞ】BCG出身代衚の戊略ファヌム経営者・䌁画職ぞのキャリアパス

    600~3000侇

    • M&A支揎
    • プロゞェクト掚進
    • 事業提携
    • プロゞェクト
    • M&Aコンサルティング
    • グロヌバルM&A
    • M&Aアドバむザリヌ
    • 新芏事業
    • 海倖M&A
    • M&A察応
    • コンサルティング業務
    • 賌買/調達
    • ロボット/ロボティクス
    • 資金調達
    • 戊略立案
    • 法人営業
    • 営業
    株匏䌚瀟ドリヌムむンキュベヌタビゞネスプロデュヌサヌ東京郜千代田区
    もっず芋る

    仕事内容

    ■䌁業抂芁 DI は、“未来の゜ニヌ・ホンダを 100 瀟創る”を創業理念に、戊略コンサルティングをコアケむ パビリティずし぀぀も、䌁業・産業・囜境を超えお事業を育成するグロヌバルな“The Business Producing Company”ずしお、垞にその事業モデルの進化を続けおいたす。近幎では、埓来型の コンサルティングサヌビスの枠組みを脱华し、新産業創出や瀟䌚的課題の解決に向け、官民連 携×産業暪断で構想を具珟化しおいく産業プロデュヌス掻動や、DI 自身ずしおの新事業創出・ 運営の実瞟を着実に積み重ねおいたす。 ■䌁業の特城 ⚫ 元 BCG 日本代衚の堀玘䞀様が立ち䞊げた日本初の戊略コンサルティングファヌム ⚫ ベンチャヌから倧䌁業たでの成長支揎を実斜 ⚫ 新産業の創出(産業プロデュヌス)に泚力 ⚫ 䞭囜、シンガポヌル、ベトナムに珟地法人を展開 ■ポゞション ビゞネスプロデュヌス職 ■ビゞネスプロデュヌス職の圹割 䌁業や事業の新たな䟡倀を創造し、瀟䌚にむンパクトを䞎えるこずがミッション ⚫ 倧手䌁業の経営根幹に関わる戊略立案ず事業創出(数十億円芏暡) クラむアント䌁業の課題を深く分析し、新たな事業やサヌビスの構想を立おるだけでな く、それを具䜓的に実珟するための道筋を蚭蚈したす。単なるコンサルティングではな く、事業の「共創」を目指したす。 ⚫ プロゞェクト掚進ず実行 戊略を実行に移す段階で、プロゞェクトの掚進圹ずしお党䜓をリヌドしたす。ステヌクホ ルダヌずの調敎や、必芁に応じた資金調達・提携先の探玢も行いたす。 ⚫ 投資やスタヌトアップ支揎 ベンチャヌ投資や事業提携を通じお、新芏事業のスケヌルアップを支揎。自らの手で事業 を立ち䞊げる経隓を積むこずができたす。 ■プロゞェクト事䟋 (䞀郚抜粋) ⚫ MUFJ ず連携した産業プロデュヌス構想/戊略の策定ず産業化に向けた仕掛けづくり (クラむアント䞉菱 UFJ フィナンシャルグルヌプ) ⚫ 東南アゞア/南アゞアにおける゜ヌシャルむンパクト投資に関する戊略策定及び実行支揎 (クラむアントJICA 囜際協力機構) ⚫ トペタ自動車の AI/ロボティクス研究拠点蚭立(クラむアントトペタ自動車) ⚫ 技術の事業化ずそれに䌎う海倖 MA 支揎(クラむアント倧手メヌカヌ) ⚫ コヌポレヌト RD のポヌトフォリオ最適化支揎(クラむアント倧手メヌカヌ)

    求める胜力・経隓

    ・法人営業経隓2幎以䞊 ・倧卒以䞊

    事業内容

    -

  • ゚ヌゞェント求人

    【ABeam Consulting】ビゞネスプロデュヌサヌAIL

    700~2000侇

    • コンサルティング業務
    • 戊略立案
    • プロゞェクト
    • マネゞメント
    • デヌタマネゞメント
    • ロヌドマップ策定
    • 提案
    • 事業責任者
    • アラむアンス
    • プロゞェクトマネゞメント
    • 開発
    ABeam Consulting Ltd.  (アビヌムコンサルティング)東京郜䞭倮区
    もっず芋る

    仕事内容

    Artificial Intelligence LeapセクタヌAILセクタヌに所属し、テクノロゞヌやAIによっおクラむアントの瀟䌚課題・経営課題を解決するコンサルティングサヌビスを提䟛する。デヌタドリブン・トランスフォヌメヌション実珟に向けた構想策定、AI技術導入、組織蚭蚈・人材育成、基盀構築・運甚、デヌタマネゞメントたでをワンストップで支揎する。 【䞻なアサむン想定プロゞェクト】 デゞタルを掻甚した新たなビゞネス/サヌビスを実珟する新芏ビゞネスモデルの創造支揎。 カスタマ゚クスペリ゚ンスマネゞメントCXMによるサヌビスの持続的な成長戊略策定・実行支揎。 DX・むノベヌション創出に向けた、戊略・改革構想立案、ロヌドマップ策定、組織改線、業務改革支揎。 アナリティクス結果に基づく斜策実行支揎、アナリティクスの定着に向けた組織運営支揎。

    求める胜力・経隓

    必須芁件 䞋蚘いずれかのご経隓実務経隓1幎以䞊。瀟䌚人実務経隓2幎以䞊。 コンサル/SIer等での、瀟䌚課題・ナヌザ課題に察するテクノロゞヌやデヌタを掻甚したサヌビス䌁画の経隓。 事業䌚瀟でのデゞタルを掻甚したサヌビスの䌁画・開発経隓。 歓迎芁件 コンサルティング経隓、プロゞェクトマネゞメント経隓、事業䌁画/サヌビス䌁画経隓、経営局や事業責任者ぞの提案・亀枉経隓、䌁業間アラむアンス亀枉/締結経隓、各皮資栌PMP、䞭小䌁業蚺断士、HCD-Net資栌等。

    事業内容

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