★リモート【コーポレートエンジニア/リーダー候補】国内最大級 暗号資産取引所
700~1100万
ビットバンク株式会社
東京都中央区
700~1100万
ビットバンク株式会社
東京都中央区
情報システム
国内トップレベルの規模を誇る暗号資産取引所を運営する当社にて、社内ITの自動化・効率化をお任せします。API連携やIaC、AI活用を通じた「ゼロタッチ化」を推進し、組織課題を解決する役割です。 【具体的には】■API・Webhookを用いたアカウント管理等の自動化 ■Terraform/Ansible等によるIaC化 ■AIツールの評価・導入・展開 ■SaaS選定・統合およびNW運用 【仕事の魅力】単なる運用に留まらず、コードを書いて仕組みを作る「攻めの情シス」です。AIや最新技術を積極採用するカルチャーで、リーダー候補として裁量を持って組織全体の生産性向上に貢献できます。
【必須】◆REST API / Webhookによるシステム連携の実装経験 ◆Terraform / AnsibleなどIaCを活用したインフラ管理経験 ◆コードレビュー・テスト自動化を含むチーム開発経験 ◆社内IT基盤や業務プロセスの改善をリードした経験 【当社について】取引量国内最大級の暗号資産取引所を運営。国内有数のスタートアップ企業でありながら、創業以来経営陣の交代がなく安定した経営基盤があります。直近では三井住友トラスト・ホールディングスと協働し、デジタルアセットに特化した信託会社の運営に向けて設立準備会社(JADAT)を設立。更なる事業拡大に向けて新領域の開拓にも力を入れています。
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
700万円~1,100万円 月給制 月給 584,000円~917,000円 月給¥584,000~ 基本給¥429,491~ 固定残業代¥154,509~を含む/月
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
10:00~19:00
無 コアタイム 無
有
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:45.0時間/月
年間120日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日
その他(リラックス休暇/年末年始休暇/慶弔休暇)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
・時差出勤可能(コアタイム 10:00~16:00) ※業務内容の変更の範囲:適性に合わせ当社業務全般
無
東京都中央区八重洲2丁目2-1 東京ミッドタウン八重洲 八重洲セントラルタワー 10F
JR山手線東京駅 徒歩0分
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
東京駅直結
フルリモート(ただし、不定期でオフィスへの出社が発生します) ※変更の範囲:無
在宅勤務(全従業員利用可) リモートワーク可(全従業員利用可) フルリモート(一部従業員利用可)
無
無
朝フレックス制度/Birthdayプレゼント/書籍購入補助/シャッフルランチ制度(月1回)/部活制度他
【勤務場所】 ・フルリモート(ただし、不定期でオフィスへの出社が発生します) ・事前申請により一時的な居住地以外での勤務可 ※オフィス内受動喫煙対策あり 【手当/制度】 ・光熱費・通信費を補助する在宅手当支給(ただし、雇用形態によっては当社所定の金額全額が支払われない場合があります。) ・時間単位有給休暇制度有 【環境】 ・モニターの貸与(デュアルモニタも可) ・覗き見防止フィルムの貸与
1名
3回
筆記試験:無 1次面接は対面実施(本社)、他はリモート実施
■国内トップレベルの規模を誇る暗号資産取引所を運営する暗号資産専業のスタートアップ企業 ■「ビットコインの技術で、世界中にあらゆる価値を流通させる」に共感できる仲間を募集。フルリモート勤務で働きやすさ◎
【JADAT】日本デジタルアセットトラスト設立準備株式会社(JADAT)※1 は、ビットバンク株式会社が有する最先端、国内最高セキュリティレベルの暗号資産管理に係るノウハウと、専業信託銀行グループである三井住友トラスト・グループが有する信託業務に係るノウハウを融合させたデジタルアセット※2 に係る資産管理サービスを行う信託会社の設立準備会社です。 ※1 信託業法に基づく関係当局の登録を前提として、日本デジタルアセット信託株式会社に商号変更する予定 ※2 暗号資産をはじめとするパブリック型ブロックチェーンのセキュリティトークン、ステーブルコインおよびNFT等の総称 【トピックス】2022年5月、デジタルアセットに特化した信託会社設立に向け、三井住友トラスト・ホールディングスとの間で出資に向けた基本合意書を締結しました。 https://jadat.com/news/20220524
〒104-0028 東京都中央区八重洲2丁目2-1東京ミッドタウン八重洲 八重洲セントラルタワー10F
貸金業者 登録番号 東京都知事(2)第31821号 令和5年9月29日~令和8年9月28日
・bitbank. cc/シンプルで軽量、高い機能性を備えたスマートなビットコイン・アルトコイン取引所(金融庁登録済み)。
非公開
株式会社ミクシィ 株式会社セレス
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
営業実績非公開
最終更新日:
450~700万
▼利便性の向上 システムツールの導入、運用 全社利用のツールの導入から運用だけでなく、各事業・部門利用のツールにおいても導入時のセキュリティチェック、導入支援を行なっています。部門課題に応じて、時には実業務を現場部門と一緒に行なうことを通じ、現場部門がより利活用できる環境を整えます。 オフィス、ファシリティ面での運用 ネットワーク管理・運用だけでなく、オンライン・オフラインどちらにおいても利便性の向上につなげるための施策を行なっています。 ▼セキュリティの向上 ISMSの運用を通じた、全社員のセキュリティの意識向上 ISMSを全社で運用しPDCAサイクルを回しています。この中で組織の課題を発見し対処することのみならず、未然にリスクを分析し、投資を行う計画立案を行ないます。従業員教育においては自社内で教材を制作し、社内課題とGVATECHが社会から求められる要求水準に全従業者のレベルを上げる推進役にもなっております。 端末、ネットワークセキュリティの構築、運用 当社では自社内で構築、運用を行なっております。運用における課題を踏まえ、自社内で課題を解決していくことで、随時セキュリティの向上を行なっております。 上場企業としてのJSOX-IT統制をはじめとした、内部統制整備・運用 2024年末に上場をした当社におけるJSOX-IT統制業務を行なっています。JSOXに限らず、広い意味でIT領域の内部統制の整備・運用を通じ、セキュリティの向上、さらには企業のガバナンス強化に貢献しております。
【必須スキル】 以下いずれかの経験をお持ちの方 情報システム部門または情報セキュリティ部門の経験がある方 情報システム部門におけるヘルプデスク対応の経験がある方 資産・アカウントの棚卸を、手段問わず主担当として実施した経験のある方 【歓迎スキル】 ISMS、またはPマークの運用および更新審査にて審査対応の経験 JSOX-IT統制の経験 何かしらのシステム、ツール導入にて、自ら企画提案の上導入をするだけでなく、導入後の検証を行ないPDCAサイクルを回した経験 【求める人物像】 SaaSビジネスに興味のある方 自主的に判断や行動できる方 オーナーシップを持ち、主体的に物事に取り組める方
リーガルテックの開発・提供
680~1370万
最新のAI技術(生成AIやAIエージェント)を活用し、東京電力グループのビジネス課題の解決や業務変革を実現するために適切なAIサービスを選定・開発し、ビジネス要件に沿った実装を推進していただきます。 ・PoCや本番導入におけるビジネス部門の要件に対するAI適用の評価と提案 ・実現性、コスト、性能、セキュリティを考慮した技術選定(AIサービス/クラウドサービス/SaaS/スクラッチ開発など) ・プロジェクトの計画立案、進捗管理 ・ビジネス部門、開発チーム(社外ベンダー含む)、セキュリティ部門、法務部門などの関係者との各種調整 ・ビジネス部門の定着支援および環境変化に伴うAIエージェントの継続的な改善 【責任・期待される役割】 AIサービスの選定・開発・実装の推進 ■AI活用を可能にする “基盤の設計者/整備者” ■各部門のAI活用を支える 技術アドバイザー兼伴走者 ■AIエージェント時代に求められる システム基盤の再定義 を主導 ■AI Shiftプロジェクトの 技術ブレーンとしての牽引役 【採用背景】 ■全社的にAI活用が拡大する中、基盤側の実務知見と伴走力の強化が急務。 ■利用部門の多様なニーズに対応するため、権限・データ・接続の最適化と標準化が必要。 ■「TEPCO AI SHIFT」の本格展開に向け、変革を推進する中核人財を増員。
【必須】 ・ビジネス部門やSIベンダー、セキュリティ部門など複数のステークホルダーの調整が伴うシステム開発プロジェクト(企画・設計・開発)の経験がある(マネジメント、リーダークラスは、リード/PM経験がある) ・AIやデジタル技術を活用した社内業務効率化の取り組みを推進した経験がある(マネジメント、リーダークラスは上記取り組みの主導経験がある。技術動向を踏まえたロードマップの策定、実行推進経験があれば尚よし) ・新しいテクノロジー(特に生成AI、AIエージェント)への強い関心と業務への落とし込みができる ・オーナーシップを持ち、自主的に考え行動できる ・ビジネス部門に対し、技術的な内容をわかりやすく説明し、合意形成ができるコミュニケーション力 ・(マネジメント、リーダークラス)プロジェクトの進捗や期限、課題を管理するプロジェクトマネジメントができる 【歓迎】 ・生成AI/AIエージェント等の先端IT技術を活用したシステムの企画・要件定義・設計・開発に関する業務経験がある ・パブリッククラウド(Azure,AWS等)を用いた開発の経験がある ・非機能要件(可用性、セキュリティ、保守性等)の設計経験がある ・プロジェクト管理のフレームワーク(例:PMBOKなど)に関する知識 ・ITシステムに関するIPA資格
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520~1050万
原子力発電事業/廃炉事業へのデジタル技術導入を推進する業務を担っていただきます。 具体的には、下記について、上位職責任者の元、担当者として実務を担っていただきます。 ・最新技術、事例の調査 ・デジタル技術導入プロジェクト企画立案、立上げ、およびその推進(またはその支援)
いずれも満たす方 ・デジタル化、アジャイル開発等の知識や経験がある方 ・規模の大小は問わずプロジェクト立上げ、運営の経験がある方
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600~850万
【求人概要】 株式会社ユビレジは、創業以来「サービス産業のためのデータインフラを整備する」をミッションに、iPadを活用したクラウドPOSシステム「ユビレジ」の開発・提供を行っています。 飲食、小売、美容、サービス業など幅広い業種で導入されており、「カンタンがいちばん」をコンセプトにあらゆるサービス業を営む方々の手助けになることを目指し、「ユビレジ」を単なる売上管理システムとして捉えるのではなく、サービス産業におけるデータインフラの整備をさらに推進しています。 【ポジションのミッション】 ◆事業成長を加速させる「攻めのIT戦略」の推進と、その基盤となる「盤石な守りのITインフラ」の構築。 この両軸をリードし、全社の生産性向上と安定運用を両立させることが、本ポジションのミッションです。 ・攻めのIT:各部門の業務課題を深く理解し、基幹システム(Salesforce等)を含む既存IT基盤のポテンシャルを最大限に活かした業務改善、機能の拡張・改修、社内定着の推進を担います。 ・守りのIT:事業を止めないための安定稼働、セキュリティ対策、インシデント対応などの基盤強化を推進します。 ◆技術的な専門性に加え、ビジネス視点を持ってIT投資の効果を最大化し、会社の持続的な成長に貢献することを期待しています。 【仕事内容】 同社でコーポレートIT (リーダー/マネージャー候補)をご担当いただきます。 現在は少数精鋭の体制で社内IT基盤を支えていますが、今後の事業拡大・セキュリティ強化を見据え、より戦略的な情報システム体制の構築が必要となっています。 今回の採用では、後任補充の側面に加え、チームの中核として将来の成長を牽引いただける方を求めています。 ■具体的には… ・各部門と定期MTGの実施 ・社内業務の課題抽出と対策の実施 ・システム導入に伴う要件定義の実施 ・社内システムのアーキテクチャの企画・設計 →拡張性、保守性、セキュリティ面を重視しています ・基幹システムによる業務改善の戦略策定と推進 ・社内プロジェクトの全体統括 →ステークホルダーとの調整、進捗・予算・リスク管理 →外部ベンダーとの打ち合わせ ・SaaSツール(Google Workspace, Slack, Salesforce等)の運用最適化・管理 ・情報セキュリティ施策の企画・実行、インシデント発生時の対応 ・デバイス管理(MDM)およびヘルプデスク機能の統括 ・ISMS認証の維持・運用、IT全般統制の主担当としての各種対応 【ポジションのやりがい】 ・経営への近さ:経営層と直接対話し、意思決定プロセスに深く関与できます。 ・裁量と責任のある仕事:企画から実行までを一貫して担う経験を積めます。 ・市場価値の高いスキル形成:攻めと守りの両面を経験し、スキルの幅が広がります。 ・実践的な技術挑戦:安定基盤を前提に、AI等の新技術を活用したIT戦略にも関われます。 【キャリアパス】 入社後はまずコーポレートIT担当としてご活躍いただき、将来的にはチームをまとめるリーダー、そしてコーポレートIT担当のマネージャーとして、チームマネジメントやIT戦略全体の策定を担っていただくキャリアを期待しています。
《必須》 ◆事業会社における社内ITの実務経験(3年以上) ◆SaaS(Google Workspace, Slack等)の導入・運用経験 ◆複数部署が関わる業務システムの要件定義経験 《歓迎》 ・Salesforceの導入・運用経験 ・チームリーダーやプロジェクトマネジメントの経験 ・ISMS等のセキュリティ認証の運用経験 《求める人物像》 ・個人の成果だけでなく、チーム一丸となって大きな成果を出すことに喜びを感じる方 ・部署や役職の垣根を越えて、様々な人を巻き込みながら円滑なコミュニケーションを取れる方 ・現状維持ではなく、常により良い方法を探求し、課題解決や業務改善を楽しむことができる方
■iPadを活用したSaaS型POSシステム「ユビレジ」の開発・提供
490~588万
【お任せしたい業務】 ・社内システムの企画・開発・運用 ・営業支援ツールの設計・改善 ・ITインフラの整備・保守 ・ベンダーとの折衝・管理 ・チームマネジメント(マネージャー候補として) 【業務を遂行いただくうえでのPOINT】 現場とコミュニケーションをとりながら、課題の抽出、プロジェクト化いただくことを期待しています。ITに明るい現場ばかりではないので、関係各所が理解できるように円滑にヒアリング、要件の提案を行うことができるようになっていただきたいと考えています。
【必須スキル・経験】 ・社内情報システム部門での実務経験(3年以上) ・プロジェクト推進または小規模チームのマネジメント経験 ・ネットワーク、セキュリティ、業務システムいずれかの運用・改善経験 【歓迎スキル・経験】 ・ISMS、IT統制、監査対応経験 ・ベンターコントロールや導入プロジェクトのリーダー経験 【求める人物像】 ■こんな方はぜひご応募ください! ・自ら課題提起、解決策を起案実行できる方 ・当事者意識を持って業務に取り組める方 ・部署横断で役職関係なくコミュニケーションが取れる方
総合コンサルティングサービスとして、お客様の不動産を活用した住まい・資産形成のお手伝いをしています。 首都圏を中心に区分・一棟、新築・中古、さらには住宅と、すべてを売主物件で提供しているので、資産形成を考えるにあたり最適な物件のご案内が可能となっています。
600~850万
【求人概要】 株式会社ユビレジは、創業以来「サービス産業のためのデータインフラを整備する」をミッションに、iPadを活用したクラウドPOSシステム「ユビレジ」の開発・提供を行っています。 飲食、小売、美容、サービス業など幅広い業種で導入されており、「カンタンがいちばん」をコンセプトにあらゆるサービス業を営む方々の手助けになることを目指し、「ユビレジ」を単なる売上管理システムとして捉えるのではなく、サービス産業におけるデータインフラの整備をさらに推進しています。 【ポジションのミッション】 ◆事業成長を加速させる「攻めのIT戦略」の推進と、その基盤となる「盤石な守りのITインフラ」の構築。この両軸をリードし、全社の生産性向上と安定運用を両立させることが、本ポジションのミッションです。 ・攻めのIT:各部門の業務課題を深く理解し、基幹システム(Salesforce等)を含む既存IT基盤のポテンシャルを最大限に活かした業務改善、機能の拡張・改修、社内定着の推進を担います。 ・守りのIT:事業を止めないための安定稼働、セキュリティ対策、インシデント対応などの基盤強化を推進します。 ◆技術的な専門性に加え、ビジネス視点を持ってIT投資の効果を最大化し、会社の持続的な成長に貢献することを期待しています。 【仕事内容】 同社で社内基幹システム改善プロジェクトリード(マネージャー候補)をご担当いただきます。 現在は少数精鋭の体制で社内IT基盤を支えていますが、今後の事業拡大・セキュリティ強化を見据え、より戦略的な情報システム体制の構築が必要となっています。 今回の採用では、後任補充の側面に加え、チームの中核として将来の成長を牽引いただける方を求めています。 ■具体的には… ・基幹システムによる業務改善の戦略策定と推進 ・社内業務の課題抽出と対策の実施 ・システム導入に伴う要件定義の実施 ・各部門と定期MTGの実施 ・社内システムのアーキテクチャの企画・設計 →拡張性、保守性、セキュリティ面を重視しています ・社内プロジェクトの全体統括 →ステークホルダーとの調整、進捗・予算・リスク管理 →外部ベンダーとの打ち合わせ ・SaaSツール(Google Workspace, Slack, Salesforce等)の運用最適化・管理 ・情報セキュリティ施策の企画・実行、インシデント発生時の対応 ・デバイス管理(MDM)およびヘルプデスク機能の統括 ・ISMS認証の維持・運用、IT全般統制の主担当としての各種対応 【ポジションのやりがい】 ・経営への近さ:経営層と直接対話し、意思決定プロセスに深く関与できます。 ・裁量と責任のある仕事:企画から実行までを一貫して担う経験を積めます。 ・市場価値の高いスキル形成:攻めと守りの両面を経験し、スキルの幅が広がります。 ・実践的な技術挑戦:安定基盤を前提に、AI等の新技術を活用したIT戦略にも関われます。 【キャリアパス】 入社後はまず社内基幹システム改善プロジェクトのメイン担当としてご活躍いただき、将来的にはチームをまとめるリーダー、そして該当プロジェクトのマネージャーとして、チームマネジメントやIT戦略全体の策定を担っていただくキャリアを期待しています。
《必須》 ◆社内基幹システムのプロジェクトのリードやマネジメントの経験 ・部門横断的な業務フローの改善 ・SaaS導入による生産性向上 《歓迎》 ・必要に応じて出社が可能な方 ※フルリモート中心ですが、月1・2回程度の出社やデバイス管理の必要性があるため、有事の際に出社可能な距離を想定しています。 ・Salesforceの導入・運用経験 ・ISMS等のセキュリティ認証の運用経験 《求める人物像》 ・個人の成果だけでなく、チーム一丸となって大きな成果を出すことに喜びを感じる方 ・部署や役職の垣根を越えて、様々な人を巻き込みながら円滑なコミュニケーションを取れる方 ・現状維持ではなく、常により良い方法を探求し、課題解決や業務改善を楽しむことができる方
■iPadを活用したSaaS型POSシステム「ユビレジ」の開発・提供
1600~2200万
■業務内容 Enito グループでは、グループ横断での技術戦略推進を強化するため、グループ CTO 直下で全社の技術戦略を統括・遂行する「技術戦略室長」を募集します。プロダクト横断のアーキテクチャ戦略、生成 AI 活用、データ利活用、新規事業開発、技術組織の横断整備など、グループ CTO や事業会社の開発チームと連携しながらグループ全体の技術的な整備、向上、そして飛躍飛躍を担っていただきます。 【具体的な仕事内容】 以下の領域における企画立案・推進・マネジメントをリードしていただきます ・グループ共通技術基盤の検討と導入 事業ドメインの拡大を目指す「ライフ・ハブ構想」を踏まえた開発構想策定、要件定義、技術選定、プロジェクト推進 認証・決済・通知など共通機能の標準化・再設計と事業会社への横展開 ・アセットのグループ横展開 各プロダクトで有効だった設計・機能・UI/UX を横断的に展開するための仕組みづくり 共通ライブラリ、API、SDK などの整備と技術負債の整理 ・生成 AI を活用した開発効率化の推進 Copilot、CodeRabbit、Cursor 等の利用状況可視化と活用高度化 各開発チームにおける AI 活用ベストプラクティスの策定とトレーニング施策の設計 プロダクト開発における AI エージェント活用 (仕様自動化、テスト生成、PR レビュー等) の実証と定着 グループ共通の AI 活用戦略と各種ツールの評価・導入支援 ・データ戦略室との連携による全社データ活用の加速 プロダクト・マーケ・経営の意思決定につながるデータパイプラインの構築 機械学習・パーソナライゼーションの基盤設計と展開支援 ・新規サービスの技術支援 新規事業の PoC〜MVP 開発における技術選定・実装レビュー 将来スケールを見据えた技術基盤の設計と技術的意思決定支援 ・横断ファンクション (SRE・QA・Security 等) の整備・標準化 各プロダクトに共通化可能な運用・監視・テスト体制の設計と実装支援 横串で活動する専門チーム組成 (SRE、QA、TechOps) やプロセス整備 ・社内情報システムの体制強化・管掌 コーポレートIT 領域の管掌 (方針・優先度・ロードマップの策定、意思決定) 情シス組織の体制設計・マネジメント支援 (役割設計、採用/育成、リーダー層の支援) ITガバナンス/内部統制の整備方針の策定と定着の推進 (権限管理、資産管理、変更管理、監査対応) 情報セキュリティの統括 (IdP/SSO/MFA、端末・SaaS統制、教育、インシデント対応体制) IT投資・コスト・ベンダーの統括管理 (投資判断、コスト最適化、導入審査・契約/更新方針)
■必須(MUST) フルスタックエンジニアとしての開発経験 技術戦略、アーキテクチャ設計、または技術組織マネジメントいずれかの3年以上の実務経験 開発効率化・共通化を目的とした技術導入や仕組みづくりの主導経験 複数プロダクトにまたがる SRE・QA 基盤などの立ち上げ経験 ■歓迎(WANT) 生成 AI ツール (GitHub Copilot、ChatGPT API、Cursor 等) の導入・運用経験 技術組織の AI 活用方針やガイドラインの策定経験 データ基盤、MLOps、データ活用戦略に関わった経験 技術採用、評価制度の整備、育成カルチャーの醸成経験 セキュリティや情報システム領域の管掌経験 ■求める人物像 テクノロジーを通じて社会やユーザーに本質的価値を届けたいという強い意志を持つ方 自ら戦略を立て、組織を横断して推進できる実行力のある方 グループの未来像を描き、それを実現するために現場に伴走できる方 社内外問わず知見をオープンに共有し、技術文化を醸成したい方 技術に対する知見とビジネス観点の双方を重視していきたい方 エンジニア・PdM・CxO との調整・提案を自らリードされてきた方
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500~900万
・IT運用マネジメント、業務改善 ・システム導入、統合(企画~導入~運用) ・ネットワーク管理 ・オフィスメンテナンス対応(オフィスビル停電時の対応やレイアウト変更対応等) ・各種アカウント管理 ・本社や地域本部のITヘルプデスク業務(二次受け)
社内SEのご経験が3年以上ある方
会計コンサルティング ・デューデリジェンス ・企業再編コンサルティング ・株価算定 ・PPA支援 ・IFRS支援 ・決算開示(ディスクローズ) ・内部統制(J-SOX) ・内部監査 ・海外現地法人サポート
640~1100万
■パーソルホールディングス概要 『はたらいて、笑おう。』を掲げ、派遣から転職・ITまで網羅する日本屈指の総合人材サービスグループ」です。 かつての「テンプスタッフ」を中心に、数多くの有力企業が統合して誕生。 現在は単なる人材紹介会社にとどまらず、テクノロジーを駆使して「はたらく」の未来をデザインする企業へと進化しています。 ■配属組織の概要 グループ人事本部 人事管理部 PJT推進室 グループ全体の給与計算、勤怠、労務労政、福利厚生、人事システムの設計・運用などにかかわる機能横断型PJT推進を担うポジションです。「人事×テクノロジー」の観点から、テクノロジーを武器にしながら、グループ全体、そして各グループ会社の事業戦略実現を支援をしていきます。 ■配属組織のミッション グループ各社の人事やIT部門、ベンダーなどさまざまなカウンターパートと連携をしながら、効率的な人事業務プロセスおよびオペレーションをデザインし、その実現に向けた活動を推進する役割を担っていただきます。1つの横断プロジェクトで多岐にわたるステークホルダーと多くの課題を解決する必要があるため、テクノロジーによる業務改善や複数部署にまたがるプロジェクトのマネジメント経験を活かしていただけるポジションです。 ■具体的な業務内容 以下の中から、ご経験・ご志向に応じてお任せいたします。 ・グループ全体の給与・人事労務管理領域のシステム検討・業務改善において、現状整理、課題設定、改善案立案、実行をリードする ・ホールディングス人事本部における人事情報セキュリティおよび個人情報保護に関する企画・プロジェクト推進を行う ・M&A・グループ内再編等に伴う人事領域のPMI推進や工程管理する など
■必須要件: 以下のいずれかのご経験をお持ちの方 ・システム部門や管理部門での、業務基幹システムの企画・推進経験 ・人事領域のPMI経験、もしくはPMI支援経験 ■歓迎要件: ・さまざまなステークホルダーを巻き込みながら、プロジェクトを推進してきた経験 ・PMとして企画から運用までの一連の対応をしたことがある方 ・既存の仕組みを回すだけでなく、自身で考えながら、新しいやり方や改善に積極的に取り組んできた経験 ・データや事象から問題を特定し、課題を導き出し、解決策を導いたご経験
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600~1000万
【創業5年で評価額1,000億円超/急成長を続け使命の実現を目指す】 2021年の創業以来、黒字経営を続けてきた弊社があえて資金調達に踏み切った理由。それは、日本の基幹産業をアップデートし、世界市場での競争優位性を確立する、その決意の表れです。 評価額は1,000億円を超え、大きな期待を背負う形となりました。創業から5年間急成長を続けてきた弊社ですが、目指すのはさらにその先、ここがゴールではありません。長きに渡って日本が磨き続けてきた「ものづくり」という世界に届く武器を、最先端AIやロボティクスの力でさらに強固なものにする。インターネット時代に停滞した日本経済を、AI時代に再興する。そして私たち燈も日本一・世界一の企業となり日本の希望の光となる。それが実現できた時、私たちが掲げる「日本を照らす燈となる」という使命は達成されます。 ここから燈の成長は第二フェーズに突入します。これまで以上にダイナミックなビジネスを展開していく中で、働くメンバーにも多くのチャンスが巡っていきます。この環境下で大きな使命を背負い、私たちと一緒に歩んでいただける方を募集しています。文章だけでは語り尽くせない思いや、詳細な業務内容について、ぜひカジュアル面談でお話しさせてください。 燈株式会社について━━━━━ 燈株式会社は、「日本を照らす燈となる」という使命を掲げる、東京大学松尾研究室発のAIスタートアップ企業です。GAFAM5社の時価総額の合計が日本の全上場企業約4000社の時価総額の合計を上回る現代で、AIを中心とする最先端テクノロジーで日本の産業をアップデートし、GAFAMなどの世界のテクノロジートップ企業と本気の戦いをする企業となることを目指しています。 創業5期目で社員数が約300名程度にまで拡大しているなど、創業から急成長を続けてきました。企業のDXパートナーとしてコンサルティングやオーダーメイド開発を行う「DX Solution事業」と、AI SaaSプロダクトの展開を行う「AI SaaS事業」の二つの事業を展開しています。最先端技術を産業特化で提供していくからこそ実現できる奥深くの課題解決を特徴としている会社で、当初は建設業界を中心にDX・AIソリューションを提供していましたが、現在は建設業で培ったノウハウと技術をもとに、製造業、物流業などの隣接する業界への事業拡大を積極的に進めています。 業務内容━━━━━━ 今回入社いただく方には、当社の一人目の社内情報システム担当として 以下のような業務をお任せしたいと考えています。 ・社内ITインフラの整理 ・情報セキュリティの運用 ・PCキッティングなど 一人一人の裁量が大きく活躍できる環境が揃っていますので、 情報システム担当としてのご経験が活きる職場です! 【体制について】 現在、情報システムチームには2名が在籍しています。 ご入社いただける方の得意領域に合わせて、各種業務を相互補完しています。 【利用ツール・デバイス】 ・デバイス Mac / Windows(Ubuntu含む)/ iPhone / Android ・デバイス管理(MDM) Jamf / LANSCOPE / GoogleWorkspace ・ID管理・認証 GoogleWorkspace / Microsoft Entra ID ・コミュニケーション・情報共有・業務管理 Slack / Notion / Box / Microsoft Teams / kickflow ・インフラ管理 AWS / Google Cloud / Azure ▼熱量の高いメンバーと、日本産業の発展を、そして日本一・世界一の企業へ 燈は「最高の夢を見させる」「最高の夢を実現する」環境です。 設立から5年目と非常に若い会社ではありますが、 確実に日本の産業へインパクトを出し始めています。AI時代の最前線で日本を変革していく誇りと実感を胸に仕事をすることができます。 代表の野呂を筆頭に、経営陣含めメンバー全員が、 本気で日本一、世界のトップになれると信じ アツい気持ちでお客様の課題に真剣に向き合い取り組んでいます。 会社の規模も大きくなってきておりますが、 経営陣を含め全員密にコミュニケーションを取りながら業務に取り組んでいます。 今ご入社いただく方には、燈の将来の中心メンバーとして 組織を盛り上げる存在になっていただきたいと思っています!
必須要件 ・セキュリティ、ネットワークに関する基本的な知識 ・バックオフィス業務への理解 ・情シス実務経験のある方 ・丁寧なコミュニケーションが取れる方 歓迎/尚可 ・端末管理、ネットワーク機器の設定など、コーポレートITの業務経験 ・社内VPNの構築経験 ・オンプレサーバーのセキュリティ、ネットワークに関する知識・運用経験 ・AWSなどのクラウドのセキュリティ、ネットワークに関する知識・運用経験 ・ISMS取得・運用経験
【DXソリューション事業】 現場と経営の双方の観点を取り入れた課題抽出から、技術的なアプローチへのブレイクダウン、 AI開発・導入までを企業様のパートナーとして行い、DX推進を支援します。 【AI SaaS事業】 燈の最先端テクノロジーをSaaSプロダクトという形で提供することで業界の生産性向上を支援します。