ネットワークプロフェッショナル(スタートアップ成長支援)
522~1200万
株式会社アルファドライブ
東京都千代田区
522~1200万
株式会社アルファドライブ
東京都千代田区
マーケティングコンサルタント
アライアンス企画/推進
営業コンサルタント
アルファドライブのグループの株式会社ユニッジ(以下、UNIDGE)のミッションは「挑戦と勇気を未来に変える」。 協業を通して、価値ある未来を作りたい。多くの想いある挑戦者が、所属や立場を越え、複数社にまたがるイノベーションを生み出すことで、より複雑な課題解決ができると信じて取り組んでいます。人とテクノロジーの力で「協業」という選択肢を企業が当たり前に選べる世界を実現し、人や技術、企業の可能性を最大化していくこと目指しています。 【業務内容】 UNIDGEのスタートアップ向けサービスを活用しながら、協業要望データを蓄積し、数多くのスタートアップとのネットワークを担当します。 オープンイノベーションプログラムやピッチイベントの参加を通じて、スタートアップのオープンイノベーション支援に取り組んでいただきます。また、経験やご要望に応じて、スタートアップ向けサービスの運営や新規サービスの立ち上げもお任せします。 ▼本ポジションの業務例 ・スタートアップへの協業意向に関するヒアリング ・スタートアップの要望に応じた協業先候補企業の紹介 ・スタートアップデータベースの企画・運用 ・スタートアップの認知拡大に向けたプロモーション支援 ・オープンイノベーションプログラムやピッチイベントにおいて、スタートアップへの参加促進、進捗確認などの支援 UNIDGEやユーザベース社内各部署と連携し、スタートアップに対していかに価値を生み出すかを、定量/定性の観点で戦略・戦術を立案、実行していただきます。多数のイベントやコミュニティが存在する昨今、「従来のやり方に囚われず、スタートアップの方々に喜んでいただくことをする」ことを念頭に起き一緒に動きます。 ▼このポジションの醍醐味 ・サービスが急拡大しており、クライアントへの提供価値を最大化し続けていける、とても面白いフェーズを体感できます。 ・UNIDGEにとっての最適な形を作り上げるため、トライ&エラーで仕組みを作っている真っただ中です。常識にとらわれることなく、自由な発想で新しいマーケティングを創造していくことが可能です。 ・創業間もない事業であるため、それぞれ領域をオーバーラップしつつ、縦横無尽に活躍しています。 ・挑戦する人、事業の可能性を強く信じ、それらの最大化に全力を尽くしている経営経験が豊富なメンバー、経営層ととても近い距離感で仕事ができます。 【募集背景】 アルファドライブ(AlphaDrive)は、クライアント企業と共に新規事業を生み出し、そのプロセスの中で事業開発人材を発掘/育成し、挑戦的な企業文化を醸成する、「事業×人×文化」の3つの掛け合わせで企業変革を推進するソリューションカンパニーです。 2018年の設立から、大手企業を中心に130社超の新規事業開発を支援し、その中から19,000件を超える事業アイデアを生み出し、140件を超える事業化/製品化案件を輩出した実績があります。 「新規事業開発支援というアプローチで日本経済に対して確かなインパクトを与えること」を目指して、日々クライアント企業の社員・経営陣と前向きな挑戦を続けています。 アルファドライブのグループにあってマッチングだけで終わらないオープンイノベーションを支援し、「協業という選択肢を企業が当たり前に取れる世界を実現する」協業支援サービスを担っているのがUNIDGE(株式会社ユニッジ)です。現在、スタートアップの成長支援、およびオリジナルのスタートアップデータベース構築(によるマッチング協業サービス「UNIDGE HUB」)にも注力しており、スタートアップに対するサービスを企画/設計/運営した経験がある方を求めています。 ※オープンイノベーションとは… 外部の知識、技術、人材などを積極的に活用し、また自社の技術や資源を外部に開放することで、新たな製品やサービス、ビジネスモデルなどを創出するイノベーション手法。2003年に経営学者のヘンリー・チェスブロウ氏が提唱。激しい市場環境の変化に対応するために、現代の企業経営において重要性を増しています
スタートアップに対するサービスの企画/設計/運営経験 具体的には、 ・スタートアップ向けコミュニティの運営経験 ・スタートアップ向けの資金調達支援経験 ・スタートアップ向け人材採用支援経験 ・スタートアップ向け認知拡大・広報支援経験 【求める人物イメージ】 ・ミッション「挑戦と勇気を未来に変える」に共感できる方 ・チーム意識を持ちつつ、自ら考えながら行動できる方 ・スタートアップの力学を理解しコミュニケーションが取れる方 ・主体的かつ自律的に担当論点/担当タスクをこなせる方 ・丁寧かつ素直に業務と向き合える方 ・決まりきった作業をこなすだけではなく、常に新しいアイデアを追求し、業務を進化させることに意欲的な方
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
522万円〜1,200万円
一定額まで支給
08時間00分
※コアタイムなしのスーパーフレックス
有
有
有
125日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日、年末年始5日
入社直後: 10日 以降期間に応じ付与
ロングバケーション休暇:休日を含む7日連続の休暇を半年に1度取得可
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
年俸制 年俸¥5,220,000~ 基本給¥322,838~ 固定残業代¥112,163~を含む/月 通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給)
東京都千代田区
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
所在地:東京都千代田区永田町2丁目17番3号来栖ビル1階
在宅勤務 リモートワーク可 副業OK 時短制度 服装自由
・産休・育休制度 ・結婚休暇、お祝い金 ・慶弔休暇 ・介護支援補助 ・シッター代補助 ・産業医面談 ・PC支給 ・時短制度 ・服装自由 ・副業OK(規定により一部従業員利用可)
3回〜5回
勤務地参照
AlphaDrive東海 愛知県名古屋市中区栄3-18-1 ナディアパーク4F NAGOYA INNOVATOR’S GARAGE 琉球アルファドライブ 沖縄県名護市宮里 1004番地 コミュニティ・パークnagonova 他
新規事業創出・地域創生のコンサルティング、ソリューション提供 SaaSプロダクトの開発、メディアサービスの提供 リクルートの新規事業開発の責任者が当時のメンバー達と立ち上げたビジネス。 計2,000件以上の事業開発実績。社内ベンチャーや新規事業といった「企業内で始まる新たなビジネス」をあらゆる方面から支援しています。
株式会社アルファドライブ高知 株式会社ユニッジ 株式会社Ambitions
非公開
最終更新日:
年収非公開
【仕事内容まとめ】ベンチャー支援・経営コンサルタント スタートアップやベンチャー企業の経営者に寄り添い、戦略立案から現場での実行支援までを一気通貫で行うポジションです。 1. 支援対象(クライアント) フェーズ: シリーズA前後の急成長スタートアップから、IPO後のメガベンチャー(ラクス、freee、ココナラ等)まで。 カウンターパート: 経営層(CEO/CxO)が直接のクライアントとなります。 2. コンサルティングのスタイル 経営支援型(カンパニーベース): 特定の課題(マーケだけ、人事だけ等)を点で見ているのではなく、企業の中長期的な発展を見据えた包括的なアプローチをとります。 実行伴走型: 戦略を立てて終わりではなく、意思決定を現場レベルまで落とし込み、実際に成果が出るまで「手触り感」を持って並走します。
四年制大学卒以上の方
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600~900万
AI・クラウド・データを活用して企業の課題を解決する業務です。 【具体的には】 ITやWebの進化によって、顧客データや売上データを細かく抽出できるようになりました。 一方でデータの使い方には専門知識が必要で、うまく活用できていない企業が多いことも事実です。 そこで当社のコンサルタントは、データの活用ニーズがある企業にアプローチして、 課題解決につながるサービスの提案を行っていきます。 ◆企業が抱える課題(例) 「DX推進や業務効率化を図りたい」 「顧客データを活用し、売上を最大化したい」 「社員の動きを把握して最適な人事制度を構築したい」など ★企業ごとに課題が異なるため、ヒアリングを重ねながら最適な解決方法を提案します。 企業の経営改善に深く携われるポジションです。 【入社後の流れ】 個人の成長戦略については曖昧さを一切排除し、年単位でキャリアアップを目指せるプランを構築しています。 🔸1~2年目/基本スキルを習得 コンサルティングに関する商談・実行を繰り返し、成功体験を積み重ねていきます。 初年度からフロント業務を任せるので、実務スキルを一気に高めることが可能です。 🔸3~4年目/チームの統括 5~10人のコンサルチームをまとめるリーダーとして活躍します。 また、積み上げた経験・知見を活かし、自社プロダクトの立ち上げにもチャレンジできます。 🔸5年目以降/企業経営の中核へ 部門の統括および事業運営の企画立案に関わります。ヒト・モノ・カネを広く把握できます。
【応募必須条件】 ・ポテンシャル採用のため、特段ございません 是非お気軽にご応募ください! 【応募歓迎条件】 🔸市場価値の高いコンサルティングに興味がある方 🔸データ分析・活用に興味がある方 🔸論理的な考え方が好きな方、計画的に成長したい方歓迎! ※第二新卒・既卒者大歓迎!
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600~1100万
【会社概要】 日本におけるチャレンジャーバンクを目指している企業で、最初の事業として、次世代型クレジットカードを運営しています。 キャッシュレス化の鍵は『Z世代』にありますが大手金融機関がターゲットにしてこなかったのがこの世代です。 この世代をターゲットにして独自のクレジットカードサービスを提供しています。 クレジットカードの利用を通じて推し活ができるのが特徴になります。 【募集背景】 ●同社は、「ひとりひとりのアクションで、未来の金融体験を創る」をミッションとし、スマホネイティブな次世代クレジットカード「Nudge(同社)」を開発・運営するFintechスタートアップです。2021年9月のサービス提供開始以来、フルクラウド・マイクロサービスというモダンなアーキテクチャを採用した技術基盤のもと、利便性の高いスマホ完結型のUXや体験価値を重視するデジタルネイティブ層の利用ニーズを重視したサービス開発を推進し、クレジットカード業界のイノベーションをリードして参りました。 ●同社が挑戦する領域は、既存プロダクトがカバーするユーザーセグメントに留まりません。未来の金融体験を創るには、既存の枠に捉われない新たな価値観と行動様式をもつ未来の金融機関の存在が必要です。そのミッション実現のため、free、 fair、 flat(自立・分散・協調)を『Nudgeの哲学』として定め、自律分散型のチームを志向しています。このようなアプローチは難易度が高いですが、同社では、Web3時代の新しい金融機関のあり方へに一緒に挑戦したい方、多様なステークホルダーを巻き込んで未来の金融体験を共に創造していきたい方、同社のMVVに深く共感していただける方からのご応募をお待ちしています。 ●本ポジションは、同社の第二創業メンバーとして重要なポジションを担っています。 【会社/お仕事の魅力】 ・大手金融機関や大手コンサル出身の優秀なメンバーと一緒に働けます ・少数精鋭の裁量が大きな環境で、自由度高く、組織作りや文化醸成にも携われます ・興味や能力に合わせて幅広い業務に携わることも可能で、市場価値を高められます
【必須要件】 経営企画、事業企画、管理会計、または投資銀行での実務経験3年以上 【歓迎要件】 - 上場企業での IR・SR 対応経験 - IR広報の実務経験 - M&A、事業提携の実務経験 - 公認会計士、中小企業診断士等の資格 - 金融業界・フィンテック業界への強い関心 【求める人物像】 - ナッジのMVVに共感していただける方 - スタートアップに対応可能な柔軟性や主体性のある方 - 新しい金融機関の共創に興味がある方 - 自ら課題設定を行い、その解決に向けた方法を提案・実行できるセルフドリブンなマインドをお持ちの方 - テキストコミュニケーション能力の長けた方(リモート・フルリモートのメンバーも多数在籍しているため)
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600~750万
M&Aプラットフォームサービスを運営する当社の地域金融機関とのアライアンス強化に注力する部門で、パートナーシップ構築からM&A案件創出、プラットフォーム活用支援まで一貫して担当。パートナーシップ強化・連携に関する業務・役割に留まらず、事業の成長を最前線で推進する重要なポジションです。 【具体的には】 ・地域金融機関担当者とのリレーションシップマネジメント(関係構築と関係深化) ‐ サービスのご案内 ‐ M&A案件の創出のための各種活動(勉強会等) ‐ プラットフォームの活用支援と伴走 ‐ 業務改善や施策立案 【ポジションの特徴】 カスタマーサクセスとしての経験を積みながら、M&Aアドバイザリー部門や事業開発、マネジメントへのキャリアアップも可能。新規事業開発とそのグロースを経験できる環境です。
■必須要件: ・大卒以上 ・社会人経験 3年~10年程度(目安) ・法人営業経験(業界不問) ・ビジネス基礎力(ビジネスマナー、円滑なコミュニケーション、課題解決力など) ・チームワーク ・協調性 ■歓迎要件: ・金融機関での勤務経験 ・M&A業務経験
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770~2170万
■仕事概要: 生成AI/RAG/AIエージェントなど急速に進化するAI技術を梃子に、顧客の営業領域を中心とした業務変革(AX: AI Transformation)を構想から実装・定着まで一気通貫で推進するポジションです。 本求人はオープンポジションとして、候補者様の志向・強みに応じて、最適な役割・アサインを提案いたします。 <配属想定ポジション> ・ストラテジー:変革テーマ抽出・優先順位付け、To-Be構想、ロードマップ・KPI設計、合意形成 ・ITアーキテクチャ:生成AI/RAG/エージェント適用検討、データ基盤・API・クラウド全体設計、非機能要件定義 ・セールスイネーブルメント:セールスイネーブルメントメソッドの設計・開発、トレーニングの企画・運営 ・インプリメンテーション:AIエージェント/AIワークフロー の企画・要件定義・実装推進 ・オペレーション:セールスイネーブルメント施策の設計、運用オペレーションの設計・構築、ナレッジワーク導入に伴う設計・設定・運用 ・プロダクトサクセス:ナレッジワーク製品の導入及び運用支援 ■業務の変更の範囲 会社の定める業務 ※本人の希望を聞かずに転勤させることはありません。
■必須スキル: 以下いずれかのスキル・経験を満たす ・テクノロジー×ビジネスのコンサルティング経験(AI/データ利活用等を見据えた構想策定〜実装・運用への接続) ・エンタープライズ顧客との折衝・合意形成経験(現場〜経営層/情シス・セキュリティ含む) ・大規模プロジェクトのマネジメント/デリバリー経験(スコープ・品質・コスト・スケジュール管理。PMP相当の知見歓迎) ・生成AI/LLMに関する基礎理解 ・AIエージェント/AIワークフロー/RPA等の実装・PoC推進経験 または エンジニア経験 ■歓迎スキル: ・Dify、n8n等の ノーコード/ローコードAIエージェントビルダー 活用経験 ・クラウド/AI基盤の活用・運用経験 ・データ基盤/検索基盤の知見 ・アーキテクチャの知見 ・業務改革/RevOps/セールスイネーブルメントの経験 ・生成AI領域の最新技術への強い関心とキャッチアップ力 ■求める人物像: ・ナレッジワークのミッション・ビジョンに共感できる方 ・ナレッジワークのスタイルを体現できる方
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600~800万
■職務内容: ## <募集背景> hacomonoでは「ウェルネス産業を新次元へ」というミッションに基づき、新規事業としてtoC向けサービスFitFitsをローンチ予定です。CxOが推進する大きなプロジェクトで、経営直下の社長室で少数精鋭の特命チームを組成し、シード期のスタートアップのように全メンバーが横断的に動いて来年のサービスローンチに向けて準備を進めております。その中でもブランドの認知拡大から担えるtoCマーケターを募集しサービスの拡大に向けて尽力いただきたいです。 ▼Fitfitsについて やりたいことを毎回選べるフィットネスマーケット。サービス提供を通じてフィットネスを「特別なもの」から「誰もが日常的に手軽にできるもの」へと変革することを業界のみなさまと共に目指します。 ## <組織体制> Fitfits事業部 (COO直下で組織を構成していきます) ## <お任せする仕事内容> - 新規事業Fitfitsの2Cマーケティング全般(初期はデジタル領域を中心にご担当いただきます) - 新規事業のデジタルマーケティング及びサービス認知拡大戦略の策定と実行(ゼロベースでのブランド構築、サービス認知拡大設計、ユーザーの獲得施策など) - デジタルマーケティングやSNSマーケティングを活用したマーケティング戦術の策定・実行 - デジタルマーケティング領域におけるKPIの設定・モニタリング、及び事業成長に向けた施策立案〜実行 - 当該新規事業の立上げの各種支援 - 少数精鋭のチームであり、全メンバーが職種横断的に互いに助け合って立ち上げていく為、各種支援の実行 ## <やりがい・魅力> - **ゼロベースからの事業創り:** - 新規事業の立ち上げメンバーとして、**ゼロベースで戦略の策定・実行**を担えるポジションです。どのチャネルをどう使うか、ターゲット解像度を上げて体験設計をどうするかなど、**あらゆる意思決定**に関われます。 - **大きな裁量:** - 予算配分・KPI設計も含めた裁量の大きさが特徴で、「広告運用だけ」「一部分だけ」ではなく、**サービス全体の成長戦略を設計・推進**したい方にフィットします。 - **経営層との近さ:** - 社長室直下で、プロダクト、営業、CS、開発と密に連携し、全社横断で事業成長に取り組める刺激的な環境です。成果やスキル次第で、**2C事業やその他の新規事業のマネジメント**業務を担当していただく想定です。
■応募資格(必須): - 事業会社ないしは広告代理店にて広告代理店と折衝しながらCAC/CPC/CPM/CVR/CTRを改善した経験(3年以上) - デジタルマーケティング領域におけるKPIやドライバーを自ら設計・改善した経験(3年以上) - 論理的な思考力が問われる環境下での事業責任者へのプレゼンテーションの経験(3年程度) - 上記のご経験を論理的かつ構造的に言語化し、再現性のあるケイパビリティを証明できること ■応募資格(歓迎): - 事業会社でのB2Cデジタルマーケティング戦略策定・実行の実務経験(3年以上) - サービスのゼロベースでの立ち上げやデジタルマーケティングに携わった経験 - 自らがオーナーシップを発揮して、チームや他部署との協業をリードした業務経験 - マーケットプレイスやOTAなどB2B2Cの「リボン型ビジネス」の経験 - イシューから自律的に考え、アクションに落とし込んだ経験 - SNSやオウンドメディアなどを活用したマーケティングで成果を上げた経験 ■求める人物像: - hacomonoのMission/Vision/Valueに強く共感できる方 - B2Cのマーケティングに強い興味があり、ユーザー目線を大事にできる方 - 新規事業の立ち上げや未成熟な組織で一緒に創造していくことへやりがいを感じる方
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500~900万
顧客企業の管理業務の支援業務 及び IPO・管理支援チームのメンバーの育成、マネジメント、ミッションの達成 【コンサルティング部分】 -業務のヒアリング、フロー図の作成、マニュアル作成 -月次決算の仕組み構築、スケジュール管理 -各種レポートフォーマットの提案 -クライアント向け資料の作成 -IPO準備における課題解決支援 【実務対応部分】 新規、既存顧客折衝 クラウドワーカーの方のディレクション、内容チェック ・仕訳記帳 ・各種データ作成(債権債務消込等) ・在宅ワーカーが作成した成果物のレビュー ・月次決算、年次決算の遂行(クラウドワーカーができない部分については実施)
・営業経験 ・経理実務経験:上場企業/子会社/上場準備企業または経理コンサルでの月次~年次決算経験 ・社会貢献マインド:中小企業や経営者の課題解決、成長支援に真摯に向き合える方 ・成長意欲・自己研鑽力:業務を通じて専門性を高め、キャリアを磨いていきたい方 ・PCスキル:Excel、PowerPointなど基本的な業務スキルをお持ちの方 以下歓迎要件: ・経理・会計コンサルティングの実務経験 ・連結決算の実務経験(尚可) ・会計士・監査法人出身者 ・経理以外の管理業務(人事・総務等)経験 ・会計システム・ERPの導入経験
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550~1500万
■会社名:ABeam Consulting Ltd. ━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業紹介 ・社員数8,000名を超える日本発(アジア最大級)のグローバルコンサルティングファーム ・幅広い業界・領域に戦略・経営・業務・ITのコンサルティングサービス ・基礎研修や業務に必要な専門性を高めるトレーニング、プロジェクト有 ・家庭/子育て/仕事を両立できる環境とサポートする風土/制度があり ・業界TOP企業のグローバルプレゼンス向上に寄与 ・顧客満足度・リピート率8割超の圧倒的実績 ・フレックス・リモート有で働きやすい環境 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■給与 年収 5,800,000 円 - 20,000,000円 賞与年2回支給 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■業務内容 本求人はポジションマッチングとなります。 貴殿のご経歴に合わせて、ポジションをご提案いたします。 (ポジション例) ✔戦略コンサルタント ✔業務改革コンサルタント ✔ITコンサルタント ✔デジタルコンサルタント ✔サプライチェーンコンサルタント ✔人事・組織コンサルタント ✔財務・会計コンサルタント ✔リスク・ガバナンスコンサルタント ✔公共セクターコンサルタント ✔インダストリー特化型コンサルタント ━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト事例 ✅事業戦略/経営戦略策定 ✅グローバル営業企画業務の支援 ✅購買構造改革によるコスト削減 ✅企業変革プロジェクトの企画/構想策定 ✅中期IT戦略立案、ITグランドデザイン策定 ✅マーケティング業務のアセスメントサービス ✅基幹システムの運用改善計画策定/実行支援 ✅新規事業立ち上げに伴う業務設計、システム構築 ✅IoT、モバイルの基盤構築、アプリケーション構築 ✅日系グローバル企業海外現地オペレーションの立ち上げ支援 ✅ERP(SAPなど)を活用したグローバル経営管理基盤の高度化支援
以下の資格をお持ちの方は特に歓迎致します。 公認会計士、中小企業診断士、USCPA(米国公認会計士)、プロジェクトマネジメント資格(PMP等)、SAP認定コンサルタント資格、Oracle認定資格、AWS認定資格、ITIL資格、IPA高度情報処理技術者資格(ITストラテジスト等)
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500~800万
当社は1970年の創業以来、一貫して「中小企業の成⻑実行支援」に取り組んでいる、プライム上場の経営コンサルティング企業です。 変化が激しい不確実の時代においても、力強く持続的に成長し続けられる会社「サステナグロースカンパニー」をより多く創出することをミッションとし、現在では130の業界に約6000社のご支援先と約700名のコンサルタントが所属する、国内でも最大規模の経営コンサルティング会社となりました。 日本最大級の専門家を擁し、業種・テーマ別に「月次支援」「経営研究会」を両輪で実施する独自の支援スタイルをとっている点が特徴です。その現場に密着し、経営者に寄り添った実践的コンサルティング活動は様々な業種・業界経営者から高い評価を得ています。 <業務内容> 今回の募集では、地域密着型損害保険代理店に対し、コンサルティングを行っていただきます。 損害保険代理店において、生命保険事業を立ち上げ、手数料売上の向上を目指します。 生命保険事業における契約率アップのための営業指導、採用・評価制度構築等を行い、保険代理店の売上及び生産性向上をおこなっていただきます。 <具体的に> ・生命保険事業立上げ(クロスセル強化) ・取扱い保険会社の選定・アドバイス ・顧客属性別提案商品フォーマットの構築 ・契約率アップのための営業指導 ∟販売プロセス(プロセス・トーク・営業ツール)の構築、ロープレ・研修の指導 ・採用支援・評価制度構築支援 従事すべき業務の変更の範囲 会社の定める業務 ◎ポジションのアピールポイント 成長している企業・中小企業との取引が多く、社内において今後成長・拡大していく業種だからこそできる活躍の機会の多さが弊社のコンサルティングの大きな魅力です。 その中で、保険業界向けコンサルティングは他でも類を見ない業界向けコンサルティングであり今後の成長が期待できるポジションです。実際に保険代理店へのご支援をすることで保険代理店業界を動かしているという実感を持つことができます。
必須要件 ・保険代理店における営業ご経験3年以上 ∟拠点・加盟店指導、採用・評価制度策定など ・生命保険会社における代理店営業のご経験3年以上 ∟代理店開拓、代理店指導のご経験は今後のコンサルティングに大きく寄与できます 歓迎/尚可 ・保険代理店拠点長(支店長・ショップ店長)ご経験者
(1) 経営コンサルティング事業 (2) ロジスティクス事業 (3)ダイレクトリクルーティング事業 (4) その他
730~1360万
「クライアントの支援を通じて顧客接点~バリューチェーン横断の戦略立案や改革実行の知見を身に着けたい」と考えているあなたに最適なポジションです。当社は、市場の拡大に伴い大手企業(製造業など)を中心に顧客接点領域の事業を大幅に拡大しようとしています。クライアントへのコンサルティングからソリューション提供にわたる顧客接点DX事業へジョインし、あなたのスキルを生かしてみませんか? ■組織のミッション・ビジョン: 世界で戦う製造業を中心とするBtoB企業は、市場環境や技術の変化スピードの加速に伴う顧客行動の複雑化に直面し、市場・顧客起点の戦略立案とプロセス改革の遂行が急務となっています。当部は、CX(顧客体験価値変革)を起点とし、BX(ビジネス変革)、DX(デジタルトランスフォーメーション)を組み合わせたマーケティング・営業変革、バリューチェーン横断のプロセス変革を支援するコンサルティングを提供することで、クライアント企業の「競争優位性の獲得」と「持続的な成長」を実現するためのパートナーとなることをミッションとしています。 【仕事内容】 ■期待役割: BtoB企業の顧客接点を起点とした戦略、プロセス、業務における課題の解決に向けたコンサルティング(リーディング、伴走支援)を実施する役割です。 ■主な業務内容: ◇戦略系コンサルティング: ・営業、マーケティング戦略、デジタルマーケティング戦略、グローバル展開戦略策定 ◇業務系コンサルティング: ・戦略に基づく新業務設計、変革ポイントの洗い出しと実行支援、効果算出 ・属人性を排除する業務設計、人材育成要件設計 ・顧客接点を起点とした価値提供プロセス設計(BPR・DX構想策定支援) ・営業・技術・製造バリューチェーン横断の業務最適化検討~利害調整~実行伴走支援 ◇システム導入前コンサルティング: ・CRM、SFA等ツール導入前段の改革起点のシステムグランドデザイン ・業務、要求整理に基づくFit to Standard業務設計、SIへの業務要件インプット ■プロジェクト事例: <簡易事例> ・BtoB医療機器メーカー:マーケティング戦略~新CX設計~デジタルを含めた顧客接点改革 ・重工業 機械事業部門:顧客接点業務グランドデザイン~ToBe業務設計~要求整理・効果試算 ・自動車部品サプライヤー:事業戦略に基づく営業-開発-製造横断のKPI策定~可視化基盤/SFA運用設計 ・半導体製造装置メーカー、検査装置メーカー:全社横断業務改革プロジェクト(引合受注業務、営業-技術-調達-保守連携、DX・CRM構想など) 【働く環境・組織文化】 ■顧客提供価値・強み: ・コンサルティングからソリューション提供まで一気通貫でのサポートを強みとしています ■働きがいと成長環境: ・BtoB企業の顧客接点および顧客接点を起点としたバリューチェーン横断の戦略立案・改革から一連の企業改革における手法や知見を身に着けながら成長することができます ・ITツールの要件定義の経験を元にプロセス横断の業務改革案件に参画し、BPRの知見を身に着け活躍しているメンバーもいます
【必須要件】 ●下記いずれかの経験、スキルを有する方 ・コンサルティングファームでのBtoB製造業向けまたは営業領域のコンサルティング経験 2年以上 ・CRM/SFAのシステム企画・導入・営業のいずれかの実務経験 2年以上 ・BtoBマーケティング、営業企画の実務経験 2年以上 ・製造業向けBPRの実務経験 2年以上 【歓迎要件】 ・MBA、PM資格保有者 ・プロジェクトマネジメント経験(PM/PL/TL等) 【求める人物像】 ・顧客および自身の課題解決に前向きに取り組むマインドをお持ちの方 ・多くの関係者を巻き込み、プロジェクトを進めることを楽しめる方 ・問題に対して対策検討の前に真因を追求する姿勢をお持ちの方
システムインテグレーション、コンサルティング、シンクタンクの機能連携による、社会や企業の変革を支援するソリューションの提供