♣保育士"以外"の仕事をお探しの方に丁度良い【外資系生命保険企業でコンサルティング営業職】

条件の近いおすすめ求人

• エージェント求人

  【品川区小山（武蔵小山）/保育士】絵本保育/年休125日/残業月1H/持ち帰りなし！/WLB◎

  397~510万

  • 教育/保育職担当
  • 採用対象 教育/保育職
  • 面談相手 教育/保育職
  • 一般スタッフ
  • 一般教諭
  • 一般社員
  • 児童見守り
  • 絵本読み聞かせ
  • 運動
  • 図工/製作
  • 福祉施設
  • 施設担当

  株式会社アイ・エス・シー　ウィズブック保育園武蔵小山東京都品川区

  【品川区小山（武蔵小山）/保育士】絵本保育/年休125日/残業月1H/持ち帰りなし！/WLB◎気になる

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  仕事内容

  【おすすめポイント】 ・実質年間休日138日以上 ・残業月平均45分程度！持ち帰り仕事は禁止 ・武蔵小山駅徒歩3分の好立地 【東京都品川区小山4丁目】 ■仕事内容 認可保育園（定員60名）での保育業務全般をお任せします。 【具体的には】 ・登園時のお迎え ・絵本を活用したウィズブック活動 ・散歩や戸外活動 ・食事・午睡など生活援助 ・保護者対応 ・連絡帳・各種書類作成（ICT化） ・行事企画、運営 ・環境整備　など 子どもの「らしさ」を大切にし、 絵本から遊びへ発展させる独自の保育プログラムを実践しています。 経験やご希望に応じて、 クラスリーダー・保育リーダーなどキャリアアップも可能です。 ■給与 月給：291,908円～ 想定年収：約397万円～ 【モデル年収】 ・クラス担任：約397万円 ・クラスリーダー：約410万円 ・保育リーダー：約450万円 ・主任：約520万円 ■勤務時間 7:15～20:15内シフト制 実働8時間／休憩60分 ※残業月平均45分程度（2024年度実績） ■休日・休暇 年間休日125日 週休2日制（土曜出勤時は振替休日あり） リフレッシュ休暇（年3日） 有給休暇（入社3ヶ月後付与） ※有給取得率98.9％（2024年度実績） ※実質年間休日138日以上 ■働きやすさ ・ICTシステムの導入や壁面製作の見直しなどにより、業務効率化を推進。 ・書類作成時間を勤務時間内に確保しているため、持ち帰り仕事は禁止。 ・残業は月平均45分程度と少なく、オン・オフのメリハリをつけて働けます。 ・また、有給取得率98.9％、リフレッシュ休暇もあり、 プライベートを大切にできる環境です。

  求める能力・経験

  ■必須資格：保育士資格

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【東京都葛飾区/保育士】JR常磐線「金町駅」・京成金町線「京成金町駅」徒歩7分

  390~440万

  • 教育/保育職担当
  • 採用対象 教育/保育職
  • 面談相手 教育/保育職
  • 絵本読み聞かせ
  • 図工/製作
  • 運動
  • 児童見守り
  • 一般スタッフ
  • 一般教諭
  • 福祉施設
  • 施設担当

  社会福祉法人日の出福祉会東京都葛飾区

  【東京都葛飾区/保育士】JR常磐線「金町駅」・京成金町線「京成金町駅」徒歩7分気になる

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  仕事内容

  【おすすめポイント】 ・年間休日120日以上取得可能 ・残業月2時間以内＆ICT導入で持ち帰り仕事なし ・賞与年2回（昨年度実績3.4ヶ月） ・退職金制度2ヶ所加入 ・住宅手当・給食補助あり ・複数担任制で未経験・ブランクも安心 【東京都葛飾区】 かなまち虹保育園 ■施設形態：認可保育園 【仕事内容】 認可保育園での保育業務全般を担当していただきます。 【具体的には】 ・園児の保育　・健康管理 ・食事介助　・保護者対応 ・係分担業務　・行事の企画、運営 ・保育記録の作成　など 【給与】 月給259,500円～293,500円 基本給＋各種手当 ※経験・能力を考慮し決定 ■想定年収 390万円～440万円 ■賞与 年2回（計3.4ヶ月分） ■昇給 年1回 【働き方について】 ■勤務時間 7:00～20:00（シフト制）　実働8時間 休憩60分　残業月2時間以内 ■休日休暇 ・年間休日115日　・週休2日制（日・祝） ・夏季休暇（2日）　・冬季休暇（3日） ・リフレッシュ休暇（2日）　・有給休暇 ・産前産後休暇　・育児休暇 ・介護休暇 【施設の特徴】 ・定員60名の認可保育園 ・子ども一人ひとりに寄り添う保育 ・複数担任制で安心してスタート可能 ・勤務時間内で研修・会議を実施 ・産休育休復帰実績あり ・20代～50代まで幅広い年代が活躍

  求める能力・経験

  ■必須資格 ・保育士資格（取得見込み可） ■歓迎条件 ・未経験可 ・ブランク可 ・学歴不問

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【金融コンサルタントへのキャリアチェンジ】金融×ITの成長企業/フレックスタイム制◆12期連続増収

  360~600万

  • ヒアリング
  • 提案
  • 損害保険
  • PC/Web
  • コンサルティング業務
  • アライアンス
  • 営業
  • 保険
  • 生命保険
  • 店舗
  • コンサルタント
  • Microsoft Word
  • Microsoft Excel
  • ファイナンシャルプラン提案
  • 金融資産運用アドバイス
  • 金融商品アドバイス

  株式会社アイリックコーポレーション東京都文京区

  【金融コンサルタントへのキャリアチェンジ】金融×ITの成長企業/フレックスタイム制◆12期連続増収気になる

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  仕事内容

  【業務概要】 提携先やWeb経由でご相談いただいたお客様へ、ライフプランに合わせた保険・資産形成のコンサルティング営業をお任せします。 結婚・住宅購入・出産・資産形成など人生の節目に寄り添い、一人ひとりに最適なプランをご提案します。 飛び込み営業やテレアポによる新規開拓はなく、お客様への提案・課題解決に集中できる環境です。 ＜具体的な業務内容＞ ・ファイナンシャルプランニング業務（ライフプラン設計・マネー相談対応） ・生命保険／損害保険のコンサルティング提案（訪問またはオンライン相談） ・お客さまのニーズに応じた資産形成商品などのご提案 ・契約後のアフターサービス ※本ポジションは店舗型の保険相談とは異なり、結婚式場や各種アライアンス先、 　保険相談サイト等を通じて獲得した顧客へのコンサルティング営業が中心となります。 【取り扱い商材】 ・生命保険／損害保険 ・資産形成商品 ★当社で働く魅力★ ◎提案活動に集中できる環境 専門の集客チームが相談案件を獲得するため、飛び込み営業やテレアポはありません。お客様へのヒアリングや最適な提案に集中できます。 ◎金融コンサルタントとして成長できる 保険だけでなく、資産形成やライフプランに関する幅広い知識・提案力を身につけられます。FP資格取得支援制度もあり、専門性を高められる環境です。 ◎安定した成長企業で長く活躍できる 12期連続増収・上場企業の安定基盤のもと、東京本社勤務・転勤なしで長期的なキャリア形成が可能です。

  求める能力・経験

  【必須要件】 ・営業経験1年以上（BtoB、BtoC問わず） 【歓迎要件】※必須ではありません ・反響顧客への営業経験 ・保険会社、保険代理店、銀行、証券会社等での金融商品提案経験 ・お客様のお悩みやご要望をヒアリングし、提案を行った経験 ・ファイナンシャルプランナー資格保有者（FP技能士1級・2級・3級、CFP、AFP） 【求める人物像】 ・第二新卒歓迎◎ ・保険だけでなく、資産形成やライフプランニングの知識も身につけたい方 ・マネー相談を通じて、お客さま一人ひとりに寄り添った提案をしたい方 ・お客様のお悩みや課題を丁寧にヒアリングし、最適な提案を行うことにやりがいを感じる方 ・金融知識を身につけ、市場価値を高めたい方 ・チームで協力しながら目標達成を目指せる方 ・拡大フェーズの組織でキャリアアップを目指したい方

  事業内容

  1. 生命保険コンサルタント業(生命保険代理店) 2. 損害保険代理業 3. FC店舗展開事業並びにそれに付随する各種事業 4. 保険販売支援に関するソリューション事業

• エージェント求人

  【ライフプランアドバイザー】金融×IT◆12期連続増収の安定基盤/残業月平均10H・フレックス制

  348~612万

  • 据付時適格性確認/IQ
  • ヒアリング
  • 営業
  • 請求
  • 開発
  • 提案
  • アフターフォロー
  • 分析
  • クリニック
  • 保険
  • Microsoft Word
  • Microsoft Excel
  • 電話問い合わせ対応
  • メール問い合わせ対応
  • 問い合わせ対応
  • 接客
  • 販売
  • ファイナンシャルプラン提案
  • ファイナンシャルプラン相談対応
  • 金融資産運用アドバイス
  • 金融商品アドバイス

  株式会社アイリックコーポレーション東京都文京区

  【ライフプランアドバイザー】金融×IT◆12期連続増収の安定基盤/残業月平均10H・フレックス制気になる

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  仕事内容

  保険ショップ『保険クリニック』へご来店されたお客様に対し、独自開発の「保険IQシステム」を活用しながら、一人ひとりに最適な保険プランをご提案していただきます。 【業務内容】 ◆現在ご加入中の保険内容を確認し、ライフプランや将来設計に合った保障となっているかを分析 ◆お客様のご希望や課題をヒアリングし、複数の保険会社の商品から最適なプランをご提案 ◆ご契約に関する各種手続き（複数社の契約もワンストップで対応） ◆ご契約後のアフターフォロー（住所変更、給付金請求、ライフステージの変化に応じた保障の見直し など） 【仕事の流れ】 ◆ご来店・ヒアリング 現在の加入状況やライフプラン、ご希望の保障内容を丁寧にお伺いします。 ◆保険プランのご提案 「保険IQシステム」を活用し、複数の保険商品の中から最適なプランをご提案します。 ◆ご契約・お手続き ご納得いただいたプランで契約手続きを行います。 ◆アフターフォロー ご契約後もライフイベントに合わせた保障の見直しや各種手続きを継続的にサポートします。 ★本求人のポイント★ ◎飛び込み営業・新規開拓はなく、ご来店されたお客様への提案が中心です。 ◎「売って終わり」ではなく、ご契約後も長期的にお客様に寄り添える仕事です。 ◎独自システムを活用するため、お客様に分かりやすく、納得感のあるご提案ができます。

  求める能力・経験

  【歓迎要件】 ・営業経験者 ・保険ショップ経験者 ・保険業界経験者 ・ファイナンシャルプランナー資格保有者 ※必須ではありません 【求める人物像】 ・悩んでいる人の助けになるような仕事がしたい方 ・相手から直接感謝される仕事がしたい方 ・「売って終わり」ではなく、もっと人と深く関われる仕事がしたい方 ・スキルを身に付けてキャリアアップを目指したい方

  事業内容

  1. 生命保険コンサルタント業(生命保険代理店) 2. 損害保険代理業 3. FC店舗展開事業並びにそれに付随する各種事業 4. 保険販売支援に関するソリューション事業

• エージェント求人

  【営業から金融コンサルへ】保険×資産形成の提案力が身につく◆12期連続増収・上場企業

  396~600万

  • コンサルティング業務
  • 損害保険
  • アライアンス
  • ヒアリング
  • アフターフォロー
  • ネットワーク
  • 提案
  • 営業
  • 保険
  • 生命保険
  • 事業承継
  • コンサルタント
  • 既存顧客
  • マネジメント
  • 法人営業
  • Microsoft Excel
  • Microsoft Word
  • 金融資産運用アドバイス

  株式会社アイリックコーポレーション東京都文京区

  【営業から金融コンサルへ】保険×資産形成の提案力が身につく◆12期連続増収・上場企業気になる

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  仕事内容

  【業務内容】 当社が構築してきた税理士ネットワークや各種アライアンス先、既存顧客からのご紹介を通じてご相談いただいた法人企業や経営者のお客様に対し、コンサルティング営業を行っていただきます。 単なる保険提案ではなく、企業の成長や経営課題、事業承継、資産形成など、経営者が抱えるさまざまな課題に寄り添いながら最適なソリューションをご提案します。 ・法人企業および経営者へのコンサルティング営業 ・生命保険／損害保険の提案 ・資産形成商品や事業投資商品の提案 ・企業の課題やニーズのヒアリング ・税理士や専門家との連携による提案活動 ・既存顧客へのアフターフォロー ・セミナー等の企画・運営 【取り扱い商材】 保険商品にとどまらず、幅広い商材をご提案します。 ・生命保険／損害保険（経営者向け／企業向け／個人向け） ・投資商品／資産形成商品 ・経営支援商品／事業投資商品 ★当社で働く魅力★ ◎経営者・富裕層への提案力が身につく 経営課題や事業承継、資産形成など高度な相談に携わり、金融コンサルタントとしての専門性を高められます。 ◎提案活動に集中できる環境 税理士ネットワークや紹介経由で案件を獲得。飛び込み・テレアポに頼らず、お客様への提案に集中できます。 ◎安定基盤のもと長期キャリアを築ける 12期連続増収・上場企業の成長環境で、東京本社勤務・転勤なしのキャリア形成が可能です。

  求める能力・経験

  【必須要件】 ・営業経験1年以上（BtoB、BtoC問わず） 【歓迎要件】 ・経営者や富裕層のお客様への提案経験 ・高額商材の営業経験（不動産など） ・課題解決型の提案営業経験 ・保険会社、保険代理店、銀行、証券会社等での金融商品提案経験 ※上記必須ではありません。 【求める人物像】 ・保険だけでなく、金融商品や事業投資商品も含めた幅広い提案を行いたい方 ・法人営業や経営者向け営業に挑戦したい方 ・経営課題や資産形成など、より高度なコンサルティング営業を身につけたい方 ・税理士や専門家とのネットワークを活かした営業に興味がある方 ・金融知識を身につけ、市場価値を高めたい方 ・将来的にマネジメントや事業拡大にも関わっていきたい方 ・チームで成果を追いかけながらも、自ら考え主体的に行動できる方 ・拡大フェーズの組織でキャリアアップを目指したい方

  事業内容

  1. 生命保険コンサルタント業(生命保険代理店) 2. 損害保険代理業 3. FC店舗展開事業並びにそれに付随する各種事業 4. 保険販売支援に関するソリューション事業

• エージェント求人

  【東京】クライアントの業務改善プロジェクト推進/BPO・DX推進_業務設計〜実行まで一気通貫で支援

  年収非公開

  パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社東京都港区

  【東京】クライアントの業務改善プロジェクト推進/BPO・DX推進_業務設計〜実行まで一気通貫で支援気になる

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  仕事内容

  🔷この求人のポイント ✅ これまでの現場改善・標準化の経験を“本業”として活かせる 現職では改善提案が通らない環境でも、ここでは改善・業務設計・標準化がミッション。 あなたの改善力が評価の中心になります。 ✅ 国・自治体のプロジェクトに関わり、社会貢献性の高い仕事ができる 補助金制度、エネルギー政策、再エネ推進など、 数億〜数百億規模の公共プロジェクトの仕組みづくりに携われます。 ✅ 提案だけでなく、現場に入り“仕組みを作り、運用まで伴走”できる 物流・製造・品質管理で培った「業務を回す力」「改善力」「標準化の経験」を より大きなスケールで活かせます。 ✅ ワークライフバランスを保ちながらキャリアアップできる プロジェクト型で非ルーティン中心。 属人化から解放され、改善・設計スキルが身につくため市場価値が上がる。 ✅ 事業拡大フェーズでポジションが広がっている 採用強化中のため、 将来PM・制度設計・業務構築などキャリアの選択肢が豊富。 🔷企業名 パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社（PBD） 🔷ポジション 【政策支援統括部】 国や自治体のプロジェクト推進／エネルギー関連の企画・設計・構築・改善 🔷業務概要 あなたがこれまで企業内で行ってきた 「業務改善」「標準化」「調整」「品質管理」「マニュアル整備」 といった経験を、国や自治体の大規模プロジェクトで発揮する仕事です。 単なる事務ではなく、 制度を作り、業務を設計し、仕組みを構築し、運用まで伴走する という“改善が本業”の環境です。 🔵具体的な業務（物流・製造・品質管理向け） ●制度設計 ・補助金・施策の要件整理 ・審査基準づくり ・省庁・業界団体との調整 → 「社内ルール作り」「基準作り」の延長線でできる仕事 ●業務構築 ・申請〜審査〜支払いまでの流れを設計 ・運用ルール・マニュアル作成 → 現場で培った“業務を回す力”がそのまま活きる ●業務改善 ・非効率な業務の見直し ・標準化・効率化 ・属人化排除 → ECRS改善・ボトルネック分析の経験が武器になる ●PM/PMO ・進捗・課題管理 ・関係者との調整 → 段取り力・調整力が武器になる ●事務局運営 ・申請・審査業務の管理 ・問い合わせ対応方針の整理 → 品質管理・手順書作成の経験が活きる ●システム要件整理 ・申請システムの要件定義 ・ベンダー調整 ・RPA・SaaS導入支援 → 現場改善をシステム化する経験が活かせる 🔷プロジェクト例 ■【国の再生可能エネルギー事業】 ＜プロジェクト概要＞ 国が進める再生可能エネルギー普及のための補助金制度を、 省庁・業界団体・全国の企業・自治体と連携しながら運用する大規模プロジェクトです。 太陽光・蓄電池・省エネ設備などを導入する企業や自治体から 年間を通じて大量の申請が届きます。 それらを審査し、支払いまでつなげるための制度設計・業務設計・事務局運営・システム整備を担います。 ＜具体的な業務（簡潔版）＞ ・補助金制度の要件整理・審査基準作成 ・申請〜審査〜支払いの業務フロー設計 ・大量申請の事務局運営（品質管理・FAQ整備） ・制度変更点の整理・関係者調整 ・申請システムの要件定義・ベンダー調整 ・業務改善（標準化・効率化・属人化排除） ■【大手エネルギー企業の新規事業立ち上げ支援】 ＜プロジェクト概要＞ 国の施策に合わせて大手エネルギー企業が立ち上げる新規事業を、 企業内の複数部署・国・自治体・システムベンダーと連携しながら推進するプロジェクトです。 補助金制度に対応した申請受付・審査・支払いの仕組みを構築し、 業務フローの整備、品質管理、改善提案などを行い、 新規事業がスムーズに立ち上がるよう業務の土台づくりを担います。 ＜具体的な業務（簡潔版）＞ ・補助金制度に合わせた業務設計（申請受付・審査・支払い） ・標準化・効率化・属人化排除 ・チェック体制構築・品質向上 ・複数部署との調整・進捗／課題管理 ・システム要件整理・ベンダー調整 ・制度説明資料・業務マニュアル・運用ガイド作成 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 現職で感じている 「改善したいのに改善できない」 「属人化が解消できない」 「現場の非効率を変えられない」 という物流・製造・品質管理の方特有のモヤモヤを、 改善が本業になる環境で根本から解消しませんか。 PBDでは、あなたの改善力・標準化力・業務理解力が評価とキャリアの中心になります

  求める能力・経験

  🔷必須条件（エネルギーやBPOの経験は不問です。未経験から入社する方が多いです） ・自分が主体となって、課題解決にリーダーシップを発揮して取り組んだ経験がある方 ・複数の関係者（ステークホルダー）を意識しながら業務に取り組んだ経験がある方 🔷歓迎条件（あれば尚良） ・国や自治体関連の業務経験者：公務員や関連団体、民間企業での経験がある方 ・法人営業経験者：顧客への提案だけでなく、社内外の調整を行いながら提案してきた方 ・プロジェクトマネジメント経験者：複数の関係者を巻き込みながらプロジェクトを進めた経験がある方 ・PMO経験者：プロジェクトの品質管理やプロセス標準化、複数の部署を支援した経験がある方 ・エネルギー業界経験者：再生可能エネルギー、省エネルギー、電力、カーボンニュートラル、設備関連の経験がある方 ・ITスキルが高い方：RPAやSaaSツールの導入・カスタマイズ、Web系言語でのプログラミングやマクロ・VBAの経験がある方、または要件定義の経験がある方 ・コールセンターやBPO経験者：KPIや人員管理だけでなく、運用設計や改善、顧客提案を通じて明確な成果を上げた経験がある方 ・バックオフィス業務経験者：業務企画、設計、改善の経験、またはステークホルダー調整や進捗管理の経験がある方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  保険の営業部長｜シニア世代も活躍（65歳定年）｜ライフプラザパートナーズ

  615~903万

  • 課長/マネージャー
  • 課長
  • 予算管理
  • 教育
  • コンプライアンス
  • 教育管理
  • 保険
  • マネジメント
  • 管理職
  • 部長
  • 営業

  株式会社ライフプラザパートナーズ東京都新宿区

  保険の営業部長｜シニア世代も活躍（65歳定年）｜ライフプラザパートナーズ気になる

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  仕事内容

  ・保険募集人の採用（計画に基づく採用実務） ・売上予算達成および生産性の向上による収益の拡大 ・保険募集人、クラークの教育・管理・指導（労務管理、募集管理、業務支援） ・業務品質の向上、リスク管理、コンプライアンスの徹底 ・取引先保険会社との適切な連携など 　 （このような方に向いています！） ・自ら考え実行する方 ・前向きにチャレンジできる方 ・協調性があり前向きに仕事に取り組める方 ・全国転勤が可能な方 ＜営業部の規模を拡大するのは営業管理職の実力次第＞ 当社のＦＡ（保険募集人）は事業所得で800万円という採用基準を設けられており、優秀な人材を常に確保しております。 その人材は営業管理職である営業部長・営業課長が営業拠点でリファラルメインで採用活動を行っています。 採用実績は規模手当や賞与として反映されるので、規模拡大を収入で実感できる仕事です。 採用活動はご自身の人脈から行っていくことは勿論、ＦＡから紹介を受けて行うケースもあります。 　 ＜プレイングマネージャーではない営業部長＞ 営業活動は部下であるＦＡが行いますので、営業部長・営業課長はマネジメント業務に専念することになります。 勿論ご自身で保険の営業活動を行っていくことは可能です。その際は自己販売手数料手当として手数料の50％を 手当として受け取ることが可能です。

  求める能力・経験

  【必須条件】 ・保険会社または保険代理店での営業経験３年以上 ・Microsoft Excelの基本的なスキル（フィルター活用、VLOOKUP程度の関数など） 　 【尚可条件】 ・複数の保険会社または保険代理店でのマネジメント経験をお持ちの方 ・保険募集人の採用経験をお持ちの方（経験がない場合は採用手法をイメージ出来る方）

  事業内容

  生命保険の募集に関する業務 損害保険代理店業務 個人の資産運用に関する情報の提供サービス業務 法人の資産運用に関する情報の提供サービス業務 個人及び企業の経営合理化に関する講習会、研修会の開催及び企業経営に関するコンサルティング業務 前各号に附随する一切の業務

• 企業ダイレクト

  【営業/大阪】未経験歓迎/年最大4回インセン/20代の責任者多数/成約率8割

  350~500万

  株式会社エヌ・ケイ・クリエイト大阪府大阪市

  【営業/大阪】未経験歓迎/年最大4回インセン/20代の責任者多数/成約率8割気になる

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  仕事内容

  ■18社以上の保険商品から、お客様に最適なプランを提案する営業です。自社コールセンターが獲得したアポイント先への訪問が中心のため、飛び込みや無理な勧誘は一切なし。チームで目標達成を目指すスタイルです。 入社3ヶ月間は座学や同行等の研修からスタート。 ・ヒアリング：ニーズの確認・プラン提案：最適な商品をシミュレーション・事務作業：契約書類の作成 ★ここがポイント アポイントがあるお客様への提案のため成約率は約8割！独自のトークスクリプトもあり未経験でも成果が出やすい環境です。休み中にお客様対応に追われることもなく、オンオフのメリハリをつけて働けます。

  求める能力・経験

  【必須要件】高卒以上、35歳まで（若年層の長期キャリア形成のため） 「今の環境を変えたい」「正当に評価されたい」という意欲を重視！ ◎入社1年半で係長昇進など、社歴に関係ない早期キャリアアップが可能です。 ◎少人数チーム制（3～4名）のため、上司との距離が近く、質問や相談もしやすい環境。将来的にマネジメントや戦略立案に挑戦したい方も歓迎します。

  事業内容

  ・アウトソーシング事業（アウトバウンドコールセンター、インバウンドコール センター、バックオフィス） ・人材派遣事業

• エージェント求人

  【文京区目白台/護国寺】年休120日以上/月残業2.2H/社宅・引越支度金あり

  380~460万

  • 教育/保育職担当
  • 採用対象 教育/保育職
  • 面談相手 教育/保育職
  • 一般スタッフ
  • 一般教諭
  • 一般社員
  • 児童見守り
  • 絵本読み聞かせ
  • 運動
  • 図工/製作
  • 福祉施設
  • 施設担当

  株式会社テンダーラビングケアサービス　テンダーラビング保育園 音羽東京都文京区

  【文京区目白台/護国寺】年休120日以上/月残業2.2H/社宅・引越支度金あり気になる

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  仕事内容

  【おすすめポイント】 ・護国寺駅徒歩3分の好立地 ・借上社宅制度・引越支度金あり ・残業月平均1.8時間＆残業代全額支給 【東京都文京区目白台3丁目】 【仕事内容】 0～5歳児（定員100名）の認可保育園にて、保育業務全般をお任せします。 【具体的には】 ・園庭での活動や見守り ・食事介助や午睡のサポート ・着替えや排泄などの育児業務 ・子どもたちの成長や発達適した環境作り ・連絡帳の記入などの事務作業 都市型自然あそび・運動・音楽・英語などのプログラムは 外部講師が担当するため、日々の保育に集中できる環境です。 【キャリアアップ等の目安】 ブランクがある方や新卒等の場合、最初は2人担任で勤務スタート！ 先輩が丁寧に指導をします。一歩ずつ保育計画の進め方を覚えていきましょう☆ ●経験1～3年目の方 ：クラス担任業務のほか、慣れてきたら初任者の保育指導をお願いします。 ●経験5年程度の方 ：クラス担任業務のほか、初任者の模範としての保育指導や、保育指導計画の立案・評価をお願いします。 ●リーダーのお仕事 ：クラス担任業務のほか、主任の園務補佐・クラス担任や初任者の保育指導などをお願いします。 本社への申請で、外部の研修を研修費本社負担で受講ができます。 勤務時間内での研修受講が可能です♪ ■給与 月給：275,400円～342,500円 ※経験を考慮して決定 ■勤務時間 7:15～19:15の間で実働8時間（シフト制/休憩60分） ※残業月平均2.2時間 ※土曜出勤時は平日に振替休日あり ■休日・休暇 年間休日120日以上 週休2日制（日曜・祝日・シフト休み） 保育コンセプトは**「ひろがる保育」** 「あそび」を通して子どもたちの主体性を育み、 都市型自然あそび・運動あそび・音楽あそび・英語あそびなど、 外部講師による多彩なプログラムを実施しています。 保育士は子どもたち一人ひとりにじっくり向き合える環境です。

  求める能力・経験

  ■必須資格：保育士資格

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【江東区東陽/東陽町】年休120日以上/月残業2.2H/社宅・引越支度金あり

  380~460万

  • 教育/保育職担当
  • 採用対象 教育/保育職
  • 面談相手 教育/保育職
  • 一般スタッフ
  • 一般教諭
  • 一般社員
  • 児童見守り
  • 絵本読み聞かせ
  • 運動
  • 図工/製作
  • 福祉施設
  • 施設担当

  株式会社テンダーラビングケアサービス　テンダーラビング保育園 東陽東京都江東区

  【江東区東陽/東陽町】年休120日以上/月残業2.2H/社宅・引越支度金あり気になる

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  仕事内容

  【おすすめポイント】 ・東陽町駅徒歩2分の好立地 ・借上社宅制度・引越支度金あり ・残業月平均1.8時間＆残業代全額支給 【東京都江東区東陽3丁目】 【仕事内容】 0～5歳児（定員100名）の認可保育園にて、保育業務全般をお任せします。 【具体的には】 ・園庭での活動や見守り ・食事介助や午睡のサポート ・着替えや排泄などの育児業務 ・子どもたちの成長や発達適した環境作り ・連絡帳の記入などの事務作業 都市型自然あそび・運動・音楽・英語などのプログラムは 外部講師が担当するため、日々の保育に集中できる環境です。 【キャリアアップ等の目安】 ブランクがある方や新卒等の場合、最初は2人担任で勤務スタート！ 先輩が丁寧に指導をします。一歩ずつ保育計画の進め方を覚えていきましょう☆ ●経験1～3年目の方 ：クラス担任業務のほか、慣れてきたら初任者の保育指導をお願いします。 ● 経験5年程度の方 ：クラス担任業務のほか、初任者の模範としての保育指導や、保育指導計画の立案・評価をお願いします。 ● リーダーのお仕事 ：クラス担任業務のほか、主任の園務補佐・クラス担任や初任者の保育指導などをお願いします。 本社への申請で、外部の研修を研修費本社負担で受講ができます。 勤務時間内での研修受講が可能です♪ ■給与 月給：275,400円～342,500円 ※経験を考慮して決定 ■勤務時間 7:30～20:30の間で実働8時間（シフト制/休憩60分） ※残業月平均2.2時間 ※土曜出勤時は平日に振替休日あり ■休日・休暇 年間休日120日以上 週休2日制（日曜・祝日・シフト休み） 保育コンセプトは**「ひろがる保育」** 「あそび」を通して子どもたちの主体性を育み、 都市型自然あそび・運動あそび・音楽あそび・英語あそびなど、 外部講師による多彩なプログラムを実施しています。 保育士は子どもたち一人ひとりにじっくり向き合える環境です。

  求める能力・経験

  ■必須資格：保育士資格

  事業内容

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