🔴リーダー候補/第二新卒歓迎🔴国内Vertical SaaS No.1サービスで介護/福祉に挑戦
500~700万
株式会社エス・エム・エス
東京都港区, 愛知県名古屋市, 大阪府大阪市
500~700万
株式会社エス・エム・エス
東京都港区, 愛知県名古屋市, 大阪府大阪市
医療機器法人営業
Webサービス法人営業
医薬情報担当者/MR
■仕事の内容 【介護経営支援サービスのインサイドセールス(リーダー候補)】 介護事業者向けプラットフォーム「カイポケ」の未導入顧客に対し、サービスの導入提案を行い、無料会員登録の獲得を目指す内勤営業です。 マーケティングとフィールドセールス(訪問営業)の中間に立ち、事業全体の成長を加速させるハブとしての役割を担います。 【具体的な業務詳細】 ・反響対応(インバウンドセールス) Webサイト経由でお問い合わせいただいたお客様への対応を行います。ニーズをヒアリングし、適切な商談機会を創出します。また、問い合わせデータの集計や分析を行い、マーケティングチームへフィードバックします。 ・新規開拓(アウトバウンドセールス) 戦略的にターゲット企業を選定し、電話やメールを用いて能動的にアプローチを行います(SDR/BDR)。潜在的な課題を掘り起こし、商談化へ繋げます。また、チームメンバーの活動数値(コール数やアポイント数など)の管理も行います。 ・組織連携と企画業務 マーケティングチームやフィールドセールスと密に連携し、リード(見込み顧客)の質や進捗状況を共有。リストの優先順位見直しや、商談化率向上のための施策を立案・実行します。 ・仕組みづくりとツール導入 インサイドセールスの活動を効率化するためのBIツールの選定や導入、CRM/MAツールの活用推進など、テックを活用した営業プロセスの改善にも携わります。 【キャリアの広がり】 ポジションに応じて、営業戦略の策定や、メンバーの採用・育成といったマネジメント業務もお任せします。事業全体を見渡す視点と、企画力・推進力が磨かれる環境です。
■必要な能力・経験 【必須要件】 ・法人または個人に対する新規開拓営業の経験をお持ちの方 【求める志向性】 ・短期~中期的なスパンで、チームリーダーやマネージャーなどのマネジメント職へのキャリアアップを目指している方 ・自身の営業活動だけでなく、組織や仕組みづくりに関心のある方
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、高等専門学校、短期大学、専門学校、専門職短期大学、専門職大学、大学院(その他専門職)、4年制大学、大学院(MBA/MOT)、大学院(修士)
500万円〜700万円
内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
東京都港区
愛知県名古屋市
大阪府大阪市
最終更新日:
560~900万
◆職務内容: 【外部人材による事業課題解決を求める受入企業】と【社員育成を目的としている送出企業】の双方に対し、 営業・提案~プログラム運営~サービス改善まで担うポジションです。 ◇複業エージェントサービス(以下複業AGT):事業課題受入企業と、外部のプロ人材・専門人材マッチングにより、課題解決をサポートするサービス ◇越境プラットフォーム Pandoor(パンドア):半年間の越境ワーク(週1日/本業の20%稼働) 「外部知見を活用した課題解決(受入企業)」と「実践機会を通じた人材・社員の成長(個人・送出企業)」を同時に実現するサービスで、新規事業として成長を続けるプラットフォームです。 現在立ち上げ~拡大フェーズで、営業と事業開発が一体となった「つくりながら売る」推進スタイルが求められます。 <主な業務> ●人材受入企業の新規開拓・提案 経営課題・事業課題ヒアリング/必要スキル整理・越境ワーカー像の要件設計 複業AGTまたはPandoorプログラムの提案/導入後のオンボーディング・受入体制整備支援/アクションプランの伴走 ● 社員育成希望企業との連携 越境候補者(ワーカー)選定支援/受入企業とのマッチング プログラム期間中の成長支援(メンタリング連携・レポート)/成果共有会の運営サポート(効果の可視化) ●プログラム運営 受入企業・送出企業・ワーカー三者間の調整/進行管理・キックオフ・成果共有会等の設計・運営 など ●サービス改善・事業開発(立ち上げフェーズ) 顧客の声の吸い上げ/サービス仕様・運用フローの改善提案/業務フローの仕組み化 新規プログラム・新セグメント向けメニューの企画 など ◆同社について 2025年、創業120年を迎え、国内のみならずグローバル貢献を視野にリブランディングを実施。 コーポレートメッセージを「好奇心を人生に」に設定し、コーポレートアイデンティティを刷新しました。 人々の「学びたい」「働きたい」「暮らしたい」という思いがうまれ、好奇心がつながり、協働により社会を良くしていくこと、 すべての人生を豊かにできるよう、新しいものづくり、コトづくりを通じて、「好奇心」を世界中へ届けていくことを目指しています。 *ABWの働き方を選択:リモート併用・フルフレックス
【必要業務経験】 ◆応募要件:下記いずれかの経験をお持ちの方 ・人材サービス(BtoB)に関わる営業・企画・コーディネート経験 ・無形商材での法人営業経験 ・法人向けのコンサルティング・課題解決型の提案経験 ・事業開発/新規サービス立ち上げに関わった経験 ◆歓迎要件 ・組織開発、人材育成、HR領域に興味がある方 ・スタートアップ的な事業フェーズで主体的に動いてきた方 ・複数ステークホルダーの調整やPM的業務が得意な方 ・課題設定~施策実行まで推進できる方
◆事業内容: 当社は「WORK & LIFE STYLE company」として「働く:ワークスタイル領域」と「学ぶ・暮らす:ライフスタイル領域」の大きく2つの事業を持っています。「働く:ワークスタイル領域」ではオフィスの空間作りへの価値提供を行う事業など、「学ぶ・暮らす:ライフスタイル領域」ではコクヨの代表的な商品群である文具のメーカー事業などを行っています。
464~624万
TVCMでおなじみの「楽楽清算」をはじめとした、業務支援SaaS「楽楽シリーズ」を展開する同社にて、中小-大企業様の経理部門などバックオフィス部門を対象に法人営業職として活躍いただきます。 【仕事の内容】 ・課題解決の提案 顧客の経営課題をヒアリングし、ITによる解決策を立案。 ・商談〜受注に集中 パスされた案件を担当し、クロージングまでを完遂。 ・チーム連携 他部署(集客・サポート担当)と協力し、成約率を最大化。 ・導入後の支援 受注後は専門担当へ引き継ぎ、顧客の成功を確実にサポート。 ■研修制度 OJT担当が付き、独り立ちまでサポート。 チームで動くため相談しやすい環境で、IT未経験の方でも安心できる環境です。 商材に関しての研修・他商材勉強会などインプットの機会が定期的に実施され、デモ練習・Q&A知識集の習得をし、全体的な提案の流れを学びます。 また、ロープレを行います。顧客アサイン直後は先輩にサポート同行をしてもらい、商談後に課題抽出の仕方・商談の進め方などフィードバックをもらいます。 ■働き方 ・年間休日124日土日祝休み、毎週水曜日に在宅利用可、残業時間平均18h/有給消化率90%以上、入社時から最大15日有給付与有。 ・月単位で出社時間を調整出来、お子さんの看護休暇や時短勤務・育児休業などママさんの働きやすさも整備しております。
<職種未経験歓迎・第二新卒歓迎・異業界からの活躍7割◎金融・IT業界等、幅広い業界からの中途入社者多数有> ■必須条件 ・何らかの営業経験がある方 ■歓迎条件: ・定量的な分析力がある方 ※SaaSやサービスについてなど基礎から数か月かけての研修があるため、業界未経験の方でも活躍が可能な環境です。営業未経験でも生産管理や購買、サプライチェーンの方も活躍しております◎
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604~865万
【募集背景】 電子契約市場シェアNo1を獲得しているクラウドサインが、CLM(契約ライフサイクルマネジメント)市場でのさらなる成長を目指し、「クラウドサインレビュー」や契約書管理SaaS「クラウドサインカンリ」を立ち上げました。 幅広いセグメントの企業への提案を通じてお客様の契約業務プロセス改善を実現し、今後の組織の本格的な拡大や、断続的に展開される新製品の立ち上げをコアメンバーとして牽引していただくマネージャー候補を募集いたします。 【職務詳細】 ・企業の経営課題・事業部門/管理部門(営業・人事・法務等)の業務課題をヒアリングし、課題構造を整理 ・クラウドサインが提供する契約書レビューサービス/契約管理サービス導入による業務改善・経営メリットの提案 ・各部門単位でのスモールスタート導入を起点に、他部門・全社展開へ広げる戦略的アプローチ ・クライアントの組織構造・意思決定プロセス・商流を把握した上でのアカウントプランニング ・導入後のカスタマーサクセスと連携し、アップセル・クロスセルに向けた継続的な提案活動 ・単発の導入に留まらず、クライアントの成長に伴う長期的な「契約業務」課題の解決支援 【具体例】 ・インバウンドリード対応(マーケティング施策やインサイドセールスからのトスアップ案件への対応) ・製品導入の決裁権を持つキーマンの特定およびリレーション構築 ・Salesforce等の営業管理ツールを活用したリード・商談管理 ・商談プロセス・提案内容の改善、再現性のある営業手法の構築 ※本ポジションは、ご志向やご経験、組織状況に応じてインサイドセールスマネージャー候補もしくはフィールドセールスマネージャー候補のいずれかの役割を担っていただく可能性があります。 【ポジションの魅力】 ・新規事業の立ち上げの経験を積むことができる。 ・立ち上げメンバーとして様々な部署と連携をして業務を進めるため、営業以外の知識を身につけることができる。 ・販売方法などをご自身で考え、汎用化する経験を積むことができる
【必須要件】 下記いずれかの商材で法人営業経験をお持ちの方 ・SaaS/ERP/ソフトウェア ・SIer/ITコンサル ・Web/ネット系商材(直販営業を想定) ・無形商材営業経験(人材系企業を想定) 【歓迎要件】 ・B to BのSaaSのセールス経験 ・ソリューションセールス(課題解決型提案)経験 ・SalesforceやPardotなどのSFAやMAに関する知見 ・営業力強化のための研修や教育体制の構築経験
弁護士ドットコムの開発・運営 税理士ドットコムの開発・運営 弁護士ドットコムニュースの運営 クラウドサインの開発・提供 BUSINESS LAWYERSの運営 弁護士ドットコムキャリアの運営
600~900万
栄養剤製品事業部では、最新の栄養学に基づき開発された画期的な経腸栄養製品を、国内向けに提供しています。 ※女性活躍ポジティブアクション求人 入院日数の短縮、医療コストの削減などへのニーズが高まる中、栄養に注目が集まっています。静脈栄養に比べて生理的に自然な経腸栄養の重要性が見直されています。医療現場のニーズに応えるため、標準タイプ(1kcal/mL)の経腸栄養剤(医薬品)であるエンシュア・リキッド®のほか、医薬品としては唯一の高濃度タイプのエンシュア・H、そして各種の病態を考慮した栄養機能食品・栄養補助食品を販売しています。
※社会人経験年数:~13年程度 ※女性活躍ポジティブアクション求人 【必須】■営業経験 【当社の魅力】 ■様々な事業領域において市場をリードする製品力の高さ ■コロナ禍に関わらず、直近25年連続で毎年増配し続ける安定の経営基盤 ■育児支援等ワークライフバランスに配慮した福利厚生制度 ■自己啓発援助、社内公募制度等、社員一人ひとりの成長を支援する充実した制度内容
医療用医薬品、栄養剤、医療機器、診断薬、診断機器の製造開発および販売
800~1500万
【業務内容】 大手ディベロッパーや不動産管理会社に対し、新築物件や既築物件への弊社プロダクト導入の提案を行っていただきます。 顧客は法人として初めてのスマートロック導入になるケースがほとんどのため、お客様の業務や状況を丁寧にヒアリングし、ビットキーのソリューション活用方法を提案します。 ・顧客との折衝・アポイントメントへの訪問 ・顧客の事業課題を解決するための提案活動 ・製品説明、製品デモンストレーション ・顧客獲得のための戦略検討・セミナー参加 ・エグゼクティブとの関係構築 ・安定稼働後の後続部署への引き継ぎ ・物件現場での製品設置補助や動作検証 *具体的な事例 レオパレス21、スマートロックの導入で繁忙期3ヶ月の鍵受け渡し5万件超を削減 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000151.000040203.html 三井不動産レジデンシャルの「パークアクシス」新築・既築 計20棟に採用 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000121.000040203.html 大京アステージ・穴吹コミュニティに約54万戸に提供するマンション居住者サービスのプラットフォームとして採用 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000125.000040203.html
【応募条件】 ・無形商材もしくはIoT系の商材を扱う法人営業経験3年以上
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650~1000万
~利用社数4,000社以上/8年連続シェアNo.1のHRTech・SaaS/日本が抱える労働問題をタレントマネジメントで解決/年130%の売上成長を続ける『カオナビ』を展開~ 「“はたらく”にテクノロジーを実装し、個の力から社会の仕様を変える」というパーパスのもと、社員の個性・才能を発掘し、戦略人事を加速させるタレントマネジメントシステム「カオナビ」を提供しており、現在では4,100社以上(2024年12月末時点)の企業・団体にご利用いただき、8年連続国内No.1シェア※を獲得しています。また、2024年には、労務管理システム「ロウムメイト」と予実管理システム「ヨジツティクス」という2つの新規サービスをリリースし、タレントマネジメント一本足ではなく、マルチプロダクトで人材データプラットフォームを拡大していきたいと考えています。 中期経営方針の一つに“継続的なARR(Annual Recurring Revenue / 年間経常収益)の成長”を掲げており、エンタープライズ企業数の増加によりARPU(Average Revenue Per User / 1ユーザーあたりの平均売上金額)の向上を目指しています。 企業ニーズに応えた機能やオンボーディングコンテンツを活用しながら、ドライバーとしてご活躍いただけるエンタープライズセールスを募集いたします。 ■業務内容:エンタープライズ顧客(連結10,000名以上の企業グループ)に対して下記のような業務を行っていただきます。 【具体的業務】 ・顧客先での商談(デモンストレーションや提案活動、最終クロージング) ・顧客先の人事担当者・情報システム担当者・経営者との折衝業務 ・RFPに対する提案書作成、コンペでのプレゼン ・LTV(顧客生涯価値 / Life Time Value)の向上を目的とした中長期的なリレーション構築 ■魅力: ・解決方法の模索…抽象度と個社性が高い顧客の課題に対してじっくり向き合って考え、カオナビを使った具体的な解決方法を模索していく楽しさ ・影響力の実感…顧客自身も課題意識の高いタレントマネジメントだからこそ、自分の提案で大きな影響力を発揮できる、またそれを実感できる楽しさ ・挑戦を後押しする柔軟な働き方 ―「My Work Style制度」 変更の範囲:会社の定める業務
<最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> <業界未経験歓迎!> ■必須条件: ・IT業界での提案型営業経験(3年以上) ・エンタープライズ企業への新規開拓営業経験、または既存顧客との中長期的なリレーション構築経験 ・経営層や部門責任者に対するコンペティション、プレゼンテーション経験
クラウド型タレントマネジメントシステム『カオナビ』を主力とし、個々の社員の顔・スキル・評価等のデータを一元管理・可視化することで戦略的人事・人的資本経営を支援するHRテックサービスを開発・提供している。また、予実管理等関連システムの開発・販売・サポートも行い、企業の人材配置や育成、評価といった社会課題解決に貢献している。
606~691万
営業チームのマネージャー候補として、自社不動産情報サイト「HOME4U」のユーザーや参画企業の体験価値を高めるためのお客様の事業・業務課題やニーズの収集・分析を配下社員とともにチャレンジいただきます。 【詳細】■営業チームリーダー・マネジメント業務(顧客対応の業務フォロー、数値進捗管理) ※新規を含む顧客開拓にむけた架電・アポイント取得~受注については、専門のセクション(外注)に依頼しています。 ■営業戦略の立案・顧客分析 ■HOME4Uのグロースのための企画・施策立案~実行
【必須】■無形商材の法人営業経験(3年以上) ■営業組織でのリーダー経験(人数不問) 【歓迎】BPO業界/不動産業界での営業経験 ■営業リーダーとして営業活動・営業戦略とサービス企画の両面から事業成長に貢献していただき次期営業マネージャーとしてのキャリアパスをご用意しております。 ■HOME4U部は風通しやフットワークが良く個人やチームの要望・提案が、迅速かつ適正に評価されるような組織。大手グループ企業として安心して働ける環境とベンチャー企業のような社員の一体感、意思決定のスピード感、組織としてのフラットさを併せ持っています。
ビジネスプロセスサービス事業/コーポレートスタッフ向けシェアードサービス事業/建設業法に基づく建設業などオフィスサービス事業/システム開発事業/インターネット広告事業/労働者派遣事業/他上記に付随するサービス
517~602万
営業チームのリーダー候補として当社が展開する不動産情報サイト「HOME4U」のユーザーや参画企業の体験価値を高めるため、お客様の事業・業務課題やニーズの収集・分析に挑戦いただきます。 【詳細】■HOME4Uのグロースのための企画・施策立案~実行 ■営業チームリーダー・マネジメント業務(顧客対応の業務フォロー、数値進捗管理) ■営業戦略の立案・顧客分析 ※新規を含む顧客開拓にむけた架電・アポイント取得~受注については、専門のセクション(外注)に依頼しています。
【必須】■土地活用の営業経験(3年以上) 【魅力】これまでの土地活用の営業経験を活かしながら、成長産業であるIT業界のメディア営業にキャリアチェンジをすることが可能です。 ■営業リーダーとして営業活動・営業戦略とサービス企画の両面から事業成長に貢献していただき次期営業マネージャーとしてのキャリアパスをご用意しております。 ■HOME4U部は風通しやフットワークが良く個人やチームの要望・提案が、迅速かつ適正に評価されるような組織。大手グループ企業として安心して働ける環境とベンチャー企業のような社員の一体感、意思決定のスピード感、組織としてのフラットさを併せ持っています。
ビジネスプロセスサービス事業/コーポレートスタッフ向けシェアードサービス事業/建設業法に基づく建設業などオフィスサービス事業/システム開発事業/インターネット広告事業/労働者派遣事業/他上記に付随するサービス
450~650万
人的資本経営の重要性が高まる中で、タレントマネジメントSaaSの新規顧客開拓(インバウンド)を担うインサイドセールスとして、戦略立案から実行まで一気通貫で担当いただきます。 ・マーケティングと連携し、問い合わせリードのスコアリング/優先度設計、顧客接点の拡張、案件創出 ・目的達成のため手段を限定せず、交流会参加、外部イベントでの名刺交換、戦略的テレアポ、飛び込み等も含めてオーナーシップを持って案件獲得を推進 ・営業活動に留まらず、課題を自分ごと化し、定常業務やセールスプロセスの改善・仕組み化を部署横断で主導し、生産性向上に貢献 ・本採用は、ISでの実務経験を経てフィールドセールスへステップアップすることを前提。ISで培ったスキルをFSの成果へつなげる実践的なキャリア支援あり(最短1年でFS異動、全社MVP獲得、昇格等の実績) ・働き方:ハイブリッド勤務(オフィスまたは自宅を選択可/リモートは原則日本国内の自宅のみ)、スーパーフレックス(コアタイムなし)
・BtoBの新規営業経験(商材の有形/無形不問、IS/FS一気通貫の経験も可) ・自ら課題を見つけ、営業プロセスや組織施策を自発的に改善・主導した経験 〈歓迎〉 ・担当社数50社以上の経験 ・複数業界の顧客対応経験 ・IT/SaaS業界での法人営業経験
タレントマネジメントSaaSの開発・販売・サポート、および予実管理SaaSの開発・販売・サポート。多角的な人材データを活用し、戦略人事と生産性向上を支援。AI活用を掲げ、再上場を目指す第二創業期。
606~691万
営業チームのマネージャー候補として、自社不動産情報サイト「HOME4U」のユーザーや参画企業の体験価値を高めるため、お客様の事業・業務課題やニーズの収集・分析を配下社員とともに挑戦いただきます。 【詳細】■HOME4Uのグロースのための企画・施策立案~実行 ■営業チームリーダー・マネジメント業務(顧客対応の業務フォロー、数値進捗管理) ■営業戦略の立案・顧客分析 ※新規を含む顧客開拓にむけた架電・アポイント取得~受注については、専門のセクション(外注)に依頼しています。
※ご経験を活かしIT業界の営業職にキャリアチェンジ可能※ 【必須】■不動産業界(特にハウスメーカーなど提案型営業経験は優遇)での法人営業経験■営業組織でのリーダー経験 ■営業リーダーとして営業活動・営業戦略とサービス企画の両面から事業成長に貢献していただき次期営業マネージャーとしてのキャリアパスをご用意しております。 ■HOME4U部は風通しやフットワークが良く個人やチームの要望・提案が、迅速かつ適正に評価されるような組織。大手グループ企業として安心して働ける環境とベンチャー企業のような社員の一体感、意思決定のスピード感、組織としてのフラットさを併せ持っています。
ビジネスプロセスサービス事業/コーポレートスタッフ向けシェアードサービス事業/建設業法に基づく建設業などオフィスサービス事業/システム開発事業/インターネット広告事業/労働者派遣事業/他上記に付随するサービス