B1.情報システム担当(コーポレート部門)|現年収以上確約
600~800万
株式会社パトスロゴス
東京都品川区
600~800万
株式会社パトスロゴス
東京都品川区
情報システム
仕事概要 ■募集概要 業務拡大に伴い、専任の情報システム担当者の募集を行います。 ■業務詳細 当社コーポレート部にて以下の業務を、主体的に進めていただきます。 ・社内PC/ネットワーク環境の運用/保守 ・社内利用SaaSの運用/保守 ・社内セキュリティ環境の運用/保守 ・社内からの問合せ対応 ・各ベンダーからの請求書の管理 ・監査対応
必須スキル ・Windowsの管理経験(今後Macも必要になる可能性あり) ・WiFiルーター、L2/L3スイッチ等の管理経験 ・SaaS(GWS/Slack/Kintone/マネーフォワード/勤次郎等)のID/権限管理経験 ・PaaS(AWSのRoute53等)の管理経験 ・セキュリティ製品(LANSCOPE)の管理経験 歓迎スキル ・Kintoneのアプリ開発(Javascript含む)の経験 ・個人情報保護法に関する知識 ・内部統制や監査対応経験
正社員
無
有 試用期間月数: 6ヶ月
600万円〜800万円
休憩60分
09:00〜18:00
有 平均残業時間: 45時間
内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
東京都品川区
最終更新日:
650~810万
仕事内容 コーポレート管理領域全体を技術面から支えるPlatform Engineeringチームのシニアエンジニアとして、レガシー基盤の保守・モダナイゼーション、エンタープライズ水準のシステム基盤実装、技術戦略の実行を担当いただきます。 具体的な業務 レガシー基盤の保守とモダナイゼーション ・既存スクラッチシステムやデータ連携バッチの仕様・ソースコード管理・保守 ・技術的負債の特定・改修、脆弱性対応 ・Access等レガシーツールのモダンなWebアプリへの再実装 ・Immutable InfrastructureとCI/CD環境の構築 エンタープライズ水準のシステム基盤実装 ・各種SaaS間のデータ連携における、iPaaSやマネージドETLを用いた連携処理の構築 ・APIの仕様を読み解き、保守性の高いインテグレーションの実現 ・FaaSを用いたスケーラブルなロジック開発 ・クラウドネイティブな開発のリード 技術戦略の実行と「Builder」から「Architect」へのステップアップ ・「SaaS First & No Code」の原則に基づく実装・デリバリー ・最適なSaaSの組み合わせやクラウドネイティブな技術の活用方法の提案・実装 ・エンジニアリングリソースを「構造の設計」に集中させるチーム体制づくりへの貢献 キャリアパス 「Builder」(コードを書く人)から「Architect」(構造を設計する人)へのキャリア進化を前提としています。数千名規模の上場企業において、レガシーシステムをリプレースし、グローバル監査に耐えうる経営基盤を構築する経験は、市場価値の極めて高いスキルセットとなります。 仕事内容(変更の範囲) 事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある
応募条件 以下いずれにも該当する方 ・Webアプリケーションの開発・運用経験(言語不問、Pythonであれば尚可)3年以上 ・RDB(SQL)の設計・操作経験 ・業務系システム(会計、人事、勤怠、販売管理など)のいずれかの開発・導入に関わった経験 ・「コードを書くこと」に拘らず、SaaS活用やローコードツールによる課題解決を合理的だと捉えられるマインド 歓迎条件 ・ERPパッケージ(SAP, Oracle等)やトップティアSaaS(Workday, Salesforce, Coupa等)の導入・運用経験 ・iPaaS(Workato, MuleSoft等)を用いたデータ連携の実装経験 ・AWS等のパブリッククラウドにおけるサーバーレスアーキテクチャ(Lambda等)の設計・構築経験 ・Terraform等のIaCツール、CI/CDパイプラインの構築経験 ・簿記2級程度の会計知識、または人事・給与計算業務の知識
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570~760万
【業務概要】 社内SEとして、インフラ(デバイス調達/サーバー構築/LAN・電話工事)および ITセキュリティ(ネットワーク/クラウド/エンドポイント)を含む、 各案件の企画、実装、運用まで幅広く対応いただくポジションです。 【業務内容】 まずは、直近で予定されているMicrosoft Entra Joinの計画立案、AWSサーバー運用確立に向けて、 現リーダー社員のOJTの下で経験を積んでいただき、コアメンバーとして案件の遂行管理を担う立場を目指していただきます。 ・既存システム、新規システムのインフラ、ネットワーク構築サポート ・箇所ネットワークやインフラに関する問い合わせ/インシデント対応 ・社内箇所移転や箇所新設に関するネットワーク構築等の工事調整/立ち合い等 ・MS365やWindows11等ソフト、端末プリンター等調達、社内での展開サポート 【現在進行中、近々スタートする予定のプロジェクト】 ・AWSおよびAzure等パブリッククラウドへの基盤移行 ・MS365(Entra Join、Intune、Defender等)の活用拡大 ・次世代ネットワーク(SD-WAN等)検討 ・ITセキュリティの改善活動 【組織構成】 当社の情報システム部は国内とグローバルに組織が分かれており、 20代~50代までの幅広い年齢層が所属しています。(求人ID:401535)
【必須】 ・以下いずれかのインフラ管理業務のご経験 ①ネットワーク構築(ルート設計、DNS設定、Firewall設定) ②サーバー構築(OS管理、Active Directory、グループポリシーの管理) ③ストレージ・バックアップ管理(バックアップソリューション、データリカ バリ手順策定) ④クラウド環境構築(AWS、Azure、Google Cloud) ⑤セキュリティ対策(セキュリティパッチ管理、脆弱性診断) 【歓迎】 ・リーダーとしての運用管理のご経験(インシデント管理、問題管理、変更管
株式会社近鉄エクスプレスは、近鉄グループホールディングスの国際物流分野を担う中核企業として、航空貨物、海上貨物、陸上輸送を組み合わせた総合物流サービスをグローバルに展開しています。1948年の創業以来、日本発のフォワーダーとして事業基盤を拡大し、現在ではアジア、欧州、北米を中心に世界44カ国・約300都市へネットワークを広げています。 主力事業である国際航空貨物輸送では、スピードと信頼性が求められる製品輸送に対応し、顧客の調達・生産・販売を支援しています。
500~610万
【当ポジションで働く魅力・やりがい】 データセンターでの集中管理を前提として構築されてきたインフラをクラウドを前提として再構築する大きな変遷を向かえています。 このようなモダナイゼーションに携わる機会は貴重であり、今後のスキルアップに大いに役立ちます。 また、日本国内だけではなくグローバル規模での変遷であるため、このプロジェクトの重要さに使命感を持つことができます。 【業務概要】 社内SEとして、インフラ(デバイス調達/サーバー構築/LAN・電話工事)および ITセキュリティ(ネットワーク/クラウド/エンドポイント)を含む、 各案件の企画、実装、運用まで幅広く対応いただくポジションです。 まずは、直近で予定されているMicrosoft Entra Joinの計画立案、AWSサーバー運用確立に向けて、 現リーダー社員のOJTの下で経験を積んでいただき、コアメンバーとして案件の遂行管理を担う立場を目指していただきます。 ・既存システム、新規システムのインフラ、ネットワーク構築サポート ・箇所ネットワークやインフラに関する問い合わせ/インシデント対応 ・社内箇所移転や箇所新設に関するネットワーク構築等の工事調整/立ち合い等 ・MS365やWindows11等ソフト、端末プリンター等調達、社内での展開サポート 【現在進行中、近々スタートする予定のプロジェクト】 ・AWSおよびAzure等パブリッククラウドへの基盤移行 ・MS365(Entra Join、Intune、Defender等)の活用拡大 ・次世代ネットワーク(SD-WAN等)検討 ・ITセキュリティの改善活動(求人ID:401533)
【必須】 ・以下いずれかのインフラ管理業務のご経験 ①ネットワーク構築(ルート設計、DNS設定、Firewall設定) ②サーバー構築(OS管理、Active Directory、グループポリシーの管理) ③ストレージ・バックアップ管理(バックアップソリューション、データリカバリ手順策定) ④クラウド環境構築(AWS、Azure、Google Cloud) ⑤セキュリティ対策(セキュリティパッチ管理、脆弱性診断) 【歓迎】 ・リーダーとしての運用管理のご経験(インシデント管理、問題管理、変更管 理)
株式会社近鉄エクスプレスは、近鉄グループホールディングスの国際物流分野を担う中核企業として、航空貨物、海上貨物、陸上輸送を組み合わせた総合物流サービスをグローバルに展開しています。1948年の創業以来、日本発のフォワーダーとして事業基盤を拡大し、現在ではアジア、欧州、北米を中心に世界44カ国・約300都市へネットワークを広げています。 主力事業である国際航空貨物輸送では、スピードと信頼性が求められる製品輸送に対応し、顧客の調達・生産・販売を支援しています。
400~480万
社内インフラからネットワーク構築・運用から業務システムの保守・更新など幅広く対応。外部ベンダーと連携し、セキュリティ強化と業務効率化に貢献。経理会計システムの操作も含め、社内ITの総合管理を担います。 【具体的には】社内ネットワークの安定運用とセキュリティ強化、業務システムの更新・管理を実施。■50名規模の企業に最適な環境を構築するため、専門ベンダーと協議しながらプロジェクトを推進。■日常業務では経理会計システムの操作も行い、業務の円滑化を支援。【業務割合】プロジェクト期間中はインフラ・システム関連業務が中心、通常時は経理会計業務がルーティンワークです。(変更の範囲:会社の定める業務)
【必須】システムエンジニアの実務経験(目安3年以上) 【歓迎】基幹業務システム ERP導入支援経験 会計経理業務の経験 【魅力】 ■専門ベンダーとの協業を通じて、実践的なネットワーク・システム知識が身につく環境です。 ■外部研修制度を活用した専門知識の習得機会があり、スキルアップを支援します。 ■プロジェクト時は集中的に取り組み、通常時は安定したルーティンワークがあるバランスの良い業務内容。 ■ワークライフバランスを重視した働き方が可能な環境です。
■水質測定機器の販売 ■検査用試薬の販売 提携会社 Veolia WTS社 Sieversブランド WTW社、その他
500~1000万
■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓KPMGグローバル・ジャパンのセキュリティソリューションや教育コンテンツの社内展開 ✓セキュリティポリシーの社内周知、理解度向上のための啓蒙活動(ニュースレター発信等) ✓運用ルール遵守状況のモニタリング、および在籍者・入社時向け定期研修の実施 ✓ISMS認証維持対応、クラウドサービスや外部委託先・情報資産の評価および管理 ✓セキュリティインシデント発生時の対応およびプライバシーポリシー関連業務 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓KPMGジャパン主導のセキュリティ関連プロジェクトへの参画と実行 ✓グローバルポリシーに基づいた内部監査対応(英語を用いた文書読解・対応を含む) ✓社内の情報セキュリティ意識向上を目的とした全社的な教育施策の企画・運用
必須条件(MUST) ✓情報セキュリティ分野に対する強い興味・関心をお持ちの方 ✓コミュニケーション能力が高く、社内外の調整・折衝に苦手意識のない方 歓迎条件(WANT) ✓ITまたは情報セキュリティ関連の実務経験、あるいはプライバシーポリシーに関する知見 ✓英語を用いた業務経験(メールの読み書き、参照文書の読解が可能なレベル)
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730~1100万
【東証プライム上場・21期連続増収企業】管理会計領域のDX推進を担うITプロフェッショナルを募集します。 ■仕事の概要 コーポレートBPRグループにて、主に管理会計(経営管理)領域のシステム化・業務改革をリードしていただきます。既存の予算管理ポータルからSaaSへの移行という大規模プロジェクトを推進し、経営判断を支える情報基盤を構築します。 ■具体的な業務内容 【Phase1:安定運用と継続的改善】 ・経営企画部門への入り込みによる業務理解の深化 ・既存システム(自社開発予算管理ポータル等)の安定運用とIT側主担当としてのリード ・業務委託エンジニアとの連携による属人化・ブラックボックス化の解消 ・現行システムからの脱却に向けた課題発掘と要件の棚卸し 【Phase2:業務変革プロジェクトの起案・デリバリー】 ・予算管理ポータルの解体とSaaS移行プロジェクトのリード ・制度会計要件の適切な分離とシステムアーキテクチャの最適化 ・経営企画部門と連携したBPR/システム化提案 ・要件定義からベンダー選定、設計、開発管理、テスト、リリースまでの一連のプロジェクト推進 【Phase3:中長期IT戦略の推進】 ・コーポレートITアーキテクチャの全体最適化(会計・人事・購買のデータ密結合) ・ITロードマップの策定と推進 ・チームマネジメント(ご志向・ご経験に応じて) ■キャリアパス 本ポジションでは、管理会計に留まらず、財務会計・人事・購買といったコーポレート全般を見渡す視座が養われます。将来的には以下のようなキャリア展開が可能です: ・経営企画責任者へのステップアップ ・事業BA(ビジネスアナリスト)への領域拡張 ・SMSグループ全体のIT戦略策定・実行責任者 ・海外グループ会社でのIT戦略責任者 仕事内容(変更の範囲) 事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある
応募条件 以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・事業会社またはコンサルティングファーム等での、コーポレート領域(会計、人事、購買など)におけるシステム導入・業務改善プロジェクトの経験 ・IT戦略立案、またはシステム企画・要件定義の経験 ・多様なステークホルダー(業務部門、エンジニア、ベンダー等)を巻き込んだプロジェクトマネジメント経験 歓迎条件 ・ERPパッケージ(SAP, Oracle等)や、コーポレート系SaaS(Workday, SmartHR, Coupa等)の導入・運用経験 ・制度会計、管理会計、人事労務、購買管理などの業務知識 ・BPR(業務改革)プロジェクトの実務経験 ・IT全般統制(ITGC)や内部監査への対応経験 ・チームマネジメントの経験
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730~1100万
仕事の概要 制度会計領域を中心に、コーポレート部門(経理・人事・購買等)のDX推進とIT戦略を担当いただきます。単なるシステム管理者ではなく、業務担当者と同じ温度感で成果にコミットし、IT戦略の企画から実行までをリードする役割です。 具体的な仕事内容 システムの安定稼働と継続的改善(入社後のファーストステップ) ・経理部門(販売管理、AR、O2C領域)の実務現場に入り込み、業務フローや現場のペインを深くキャッチアップ ・日々の安定運用や改善要望(CR対応等)をIT側の主担当としてリード ・後の大きな業務変革プロジェクトにつながる本質的な課題を積極的に発掘 ・制度会計システムの保守ベンダーと連携し、システムの安定稼働を維持 ・IT全般統制(ITGC)監査対応などを主導し、上場企業に求められる守りのITを確保 業務変革プロジェクトの起案・デリバリー ・業務課題の抽出からプロセスの再設計(BPR)、解決策の提案 ・要件定義からベンダー選定、設計、開発管理、テスト、リリースまでの一連のプロジェクト推進 (プロジェクト例:ERPリプレイス、取引先向け支払方法拡充、請求書電子化、個別領域SaaS導入・刷新など) 中長期IT戦略の推進とアラインメント ・経営戦略や事業計画に基づき、制度会計領域における中長期的なIT戦略をマネージャーと共に策定・推進 ・短期的な目標を中長期のゴールとリンクさせ、全体最適化を見据えて自律的に行動 チームマネジメント(ご志向・ご経験に応じて) ・メンバーの目標設定、評価、育成を通して、チーム全体のパフォーマンス最大化を推進 キャリアパス ・SMSの経理財務、販売管理、人事など業務領域の拡張や、それらのプロジェクトゴールの設定、戦略定義を担うPMポジション、その先の経営企画責任者ポジションへの役割拡張 ・事業BAへの領域拡張、各事業のビジネスプロセス支援 ・ITインフラよりの領域に拡張して、SMSグループ全体のIT戦略の策定や実行などを担う責任者への役割拡張 ・海外グループ会社に転籍し、海外事業領域のIT戦略の策定や実行責任者への役割拡張
必須条件 以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・事業会社またはコンサルティングファーム等での、コーポレート領域(会計、人事、購買など)におけるシステム導入・業務改善プロジェクトの経験 ・IT戦略立案、またはシステム企画・要件定義の経験 ・多様なステークホルダー(業務部門、エンジニア、ベンダー等)を巻き込んだプロジェクトマネジメント経験 歓迎条件 ・SaaS ERP(Workday、NetSuite、Oracle Fusion Cloud)、その他コーポレート系SaaS(SmartHR, Coupa等)の導入・運用経験 ・制度会計、管理会計、人事労務、購買管理などの業務知識 ・BPR(業務改革)プロジェクトの実務経験 ・IT全般統制(ITGC)や内部監査への対応経験 ・チームマネジメントの経験
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1200~1500万
弊社の人事、会計、購買といったコーポレート領域は、多数のSaaS製品やERPパッケージ、そしてスクラッチ開発したシステムが複雑に組み合わさって構成されています。これまでは領域ごとの個別最適でシステム構築が進められてきましたが、会社や事業の成長に伴い、ヒト・カネ・モノのデータ連携や業務プロセスの整合性がより重要視されるフェーズに突入しました。 多様なステークホルダーを巻き込み、システムの境界線(会計と人事の連携、購買と支払いの連携など)を越えた全体最適な設計・変革が求められています。管掌領域の戦略や周辺業務の理解を踏まえ、会社/事業を支える強固な業務基盤の構築を推進し、さらなる事業成長を加速させる体制を目指しています。 仕事内容 グローバル視点でのコーポレートIT戦略と統合推進 東証プライム上場・21期連続増収のメガベンチャーにて、国内外の子会社を含むグループ全体のコーポレート領域(経理・人事・購買等)のDX推進をリードするマネージャーポジションです。 業務概要 本ポジションは、コーポレート管理領域のDX推進チームのマネージャーとして、国内にとどまらず海外子会社(MIMS等)や今後のM&Aを見据えた「グループ全体の最適化・統合」を牽引していただきます。4,500名規模からさらなる飛躍を目指すグローバル企業において、テクノロジーを活用したダイナミックなチェンジマネジメントを主導することが最大のミッションです。 具体的な業務内容 ・経営戦略と連動したグループ全体のシステム統合ロードマップの策定・実行 ・ガバナンスの統合:グローバルで求められる統制・コントロールを効かせるためのシステム基盤・プロセスの構築 ・経営管理の高度化:海外子会社の状態を一元的に把握し、管理会計の精度をグローバル目線で統合・向上させるためのデータ基盤やBIの構想・推進 ・M&A・PMI対応:今後増加するグループ会社のITインフラや業務システムを評価し、全体最適の視点で統合プロジェクトをリード ・大規模組織における変革のリード:新しい業務プロセスやスタンダードを組織に定着させるチェンジマネジメント ・国内外のステークホルダー(経営陣や各国の業務部門)と密に連携し、変革の意義を浸透させながら、複雑な利害を調整してプロジェクトを前進 ・制度会計や管理会計などの領域を担うビジネスアーキテクトと、技術的な実装を担うコーポレートITエンジニアが混在するチームの統括 ・ビジネス要件と技術アーキテクチャの橋渡しを行い、職能の垣根を越えたコラボレーションを促進する組織づくり ・各メンバーの専門性を引き出し、中長期のIT戦略と個人の目標をリンクさせた評価・育成・パフォーマンス管理 仕事内容(変更の範囲) 事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある
必須条件 グローバル規模かつ英語を用いた業務経験をお持ちの上で、以下のいずれかのご経験をお持ちの方 ・グローバルまたはグループ全体規模でのIT戦略・統合推進経験 ・大規模かつ複雑なチェンジマネジメントの主導経験 ・M&AにおけるIT領域のPMI(統合プロセス)経験 ・多様な職能を持つチームのマネジメント経験 歓迎条件 ・SaaS ERP(Workday、NetSuite、Oracle Fusion Cloud)、その他コーポレート系SaaS(SmartHR, Coupa等)の導入・運用経験 ・制度会計、管理会計、人事労務、購買管理などの業務知識 ・BPR(業務改革)プロジェクトの実務経験 ・IT全般統制(ITGC)や内部監査への対応経験 ・チームマネジメントの経験
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650~1000万
仕事の概要 全従業員の働く環境をプロデュースする「デジタルワークプレイス」領域を担当。21期連続増収のメガベンチャーにおいて、組織OSの抜本的アップデートを推進していただきます。 具体的な仕事内容 ■社内ITサービスの安定運用(入社後のファーストステップ) ・現在稼働している社内ポータルやITSMツール(ServiceNow等)の安定運用を担保 ・業務委託エンジニア1名のマネジメントと手離れの実現 ・既存システムへの過度なカスタマイズを避け、次フェーズの抜本的刷新を見据えた運用体制の最適化 ■継続的改善とサービスマネジメント ・現状課題に対し既存ツールを活用した改善(CR対応)をエンジニアと連携して推進 ・日々の問い合わせや申請対応が滞りなく回るようコントロール ■全社横断プロジェクトの起案・デリバリー ・「Slackの全社導入・定着」や「社内ポータル改善」など、全社の行動様式やコミュニケーションのあり方を変えるプロジェクトを牽引 ・あらゆる部門のユーザーに対して能動的に働きかけ、圧倒的な量のファクトを集め、現場のリアルな実態を三現主義で解像度高く把握 ・広く多岐にわたる部門のステークホルダーを巻き込みながら施策を推進 ■次世代ワークプレイス戦略の策定 ・足元の改善にとどまらず、マネージャーと「次の社内ポータルのあるべき形」について議論を始め、中長期的な戦略を策定・推進 キャリアパス ・SMSの経理財務、販売管理、人事など業務領域への拡張や、PMポジション、経営企画責任者ポジションへの役割拡張 ・事業BAへの領域拡張、各事業のビジネスプロセス支援 ・ITインフラよりの領域に拡張し、SMSグループ全体のIT戦略の策定や実行を担う責任者への役割拡張 ・海外グループ会社に転籍し、海外事業領域のIT戦略の策定や実行責任者への役割拡張 仕事内容(変更の範囲) 事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある ポジションのポイント ポイント1:安定性と成長性を両立できる環境 東証プライム上場企業でありながら、21期連続増収を続けるメガベンチャーという、安定性と成長性を兼ね備えた稀有な環境です。高齢社会という社会課題に正面から向き合い、医療・介護・ヘルスケア・シニアライフ領域で40以上のサービスを展開。国内だけでなく海外17ヵ国にも事業を拡大しており、今後も新規事業の創出が加速していきます。組織の拡大期だからこそ、全社の「組織OS」をアップデートする変革の真っ只中にあり、会社の成長を支える重要なポジションで、大きなインパクトを残すことができます。 ポイント2:スキルとキャリアの多様な可能性 本ポジションは特定の業務領域に縛られることなく、全従業員の生産性やEXの最大化をテーマにITを活用する、領域横断のキャリア形成が可能です。Slack全社導入、社内ポータル改善、ServiceNow運用など、多岐にわたるステークホルダーを巻き込みながら、全社の行動様式を変える変革をリードできます。将来的には、経理財務・人事などの業務領域への拡張、事業BA、ITインフラ責任者、さらには海外グループ会社のIT戦略責任者など、ご自身のキャリア志向次第でどのようなキャリアプランも実現可能です。レガシーな制約にとらわれず、目的を実現するために最適なSaaSや技術アーキテクチャを選択し、導入や実装までを担うことができる環境です。 ポイント3:働きやすさと裁量の大きさを実現 出社とリモートワークのハイブリッド型で、特に出社日等は設けておらず、自身の成果を最大化するにあたって最適だと思う選択をしていただけます。残業時間はチーム平均で20~30時間/月ほどで、リリース前の繁忙などは少し上振れる場合もありますが、ワークライフバランスを保ちながら働ける環境です。BPR推進部は今、従来の社内業務改善支援から「顧客への価値提供」へとミッションを進化させる変革期にあり、完成された組織ではなく、これからのあるべき姿を自ら創り上げていく、ダイナミックなフェーズです。自ら率先して役割を広げ、挑戦を通じてさらなる自己成長を追求できる方にとって、最高の環境が整っています。
応募条件 以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・事業会社またはコンサルティングファーム等にて、全社ポータルなど全社横断的な仕組みを構築した経験 ・Slackの全社導入やリプレイス、活用推進に関する経験 ・IT戦略立案、またはシステム企画・要件定義の経験 ・多様なステークホルダー(業務部門、エンジニア、ベンダー等)を巻き込んだプロジェクトマネジメント経験 歓迎条件 ・ServiceNow、その他ワークフローシステムを導入・運用した経験 ・生成AI、RPAなど汎用的に活用できる技術を用いて生産性を向上させた経験
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450~600万
当社は消費者向けアプリ「Knowns」および、大手企業向け消費者データ分析SaaS「Knowns 消費者リサーチ」を展開している当社にてバックオフィス全般を担当いただきます! 法務・総務・経理・財務・労務・情シス等、領域を横断しIPOに向けた体制整備や業務フローの構築を主導する、基盤作りの要です! 【具体的には】■契約書作成・管理やコンプラ整備等の法務実務 ■規程整備・株主総会対応等の総務全般 ■月次決算や支払処理等の経理財務オペレーション ■SaaS・端末管理等の情シス対応 ■労務オペレーションの改善
【必須】 ■事業会社でのバックオフィス実務経験3年以上 ■複数領域の横断的な担当経験 【魅力・特色】 累計10億円の資金調達を完了し、IPOを見据える成長企業。フルリモート・フルフレックス導入で、全国どこからでもプロとして活躍できる柔軟な環境が魅力です。特定領域に縛られず、管理部門全体を俯瞰し仕組みを創る経験は、あなたの市場価値を劇的に高めます。経営に近い距離で、上場という大きな目標に挑む高揚感を共に味わいませんか。
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