【虎ノ門/週3在宅可/フルフレックス】大学向け企画提案営業 /急成長HRTech/TVCM放映中!
400~1000万
株式会社アサイン
東京都千代田区
400~1000万
株式会社アサイン
東京都千代田区
アライアンス企画/推進
営業コンサルタント
営業企画
【業務内容】 就職活動を取り巻く環境が多様化・複雑化する中で、「企業が会うべき学生に会えない」「学生が本当に行くべき企業を見つけられない」——そんな新卒市場の課題をテクノロジーと人の力で解決することが、我々株式会社アサインの使命です。 このポジションでは、『すべての学生に正しいキャリア情報と機会を提供する』というミッションを掲げ、全国の大学や教員とのリレーションを構築・強化し、学生に直接アプローチできるキャリア支援の仕組みづくりを担っていただきます。 大学における特別講座(寄付講座・講座)や授業やキャリア講義などの導入提案だけでなく、大学の授業での登壇や教材設計にも関与していただきます。 また、翌年度以降も継続的に機会をいただけるよう、関係性をより強固にするためのフォローも含めてお任せします。 今の新卒就職市場に変革をもたらし、『企業が会うべき学生に会うことができる』、『学生が本当に行くべき企業と出会える』、そんな世の中を共に創っていきませんか? 役員直下で市場や事業全体の構想を深く理解した上で活動していくことが求められるため、事業的な視点やマーケティング・事業企画の視点も養うことができます。 『ASSIGN新卒』という新卒就職プラットフォームを有する新卒支援事業部そのもののグロースにも関わる機会が多いため、 単純な営業職ではなく、事業を一緒に創っていく経験に興味をお持ちであれば、是非一度お話しませんか? 【具体的な職務内容】 (1) 全国の大学・教員に対するリサーチとターゲティング (2) 寄付講座やキャリア講座などの企画提案〜受注 (3) 学生向けキャリア講義・授業の設計、登壇対応 (4) 教職員との定期的なコミュニケーション/リレーション構築 (5) 大学と大学生と当社の連携モデルの構築
【必須要件】 ・営業経験2年以上(個人・法人問わず) ・電話対応やメールなど、基本的なビジネスマナーがあること 【歓迎要件】 ・大学や教育機関とのコネクションをお持ちの方 【求める人物像】 ・大学など教育機関へのサポートを行いたい方 ・目標や数字に対するコミットメントカの高い方 ・失敗を恐れず、まずやってみようとするチャレンジ精神のある方 ・早期から組織マネジメントや経営に携わりたい方
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、高等専門学校、高等学校、短期大学、専門職大学、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、4年制大学、大学院(MBA/MOT)、専門学校、専門職短期大学
正社員
無
有 試用期間月数: 6ヶ月
400万円〜1,000万円
一定額まで支給
08時間00分 休憩60分
フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00
有
有
有
120日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過: 10日 最高: 20日 10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
■慶弔休暇、その他の休暇(労働基準法及び育児介護休業法等の定めに基づきます)
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
<予定年収> 400万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):212,765円~300,000円 固定残業手当/月:73,035円~130,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 285,800円~430,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年3回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
有
東京都千代田区
屋内全面禁煙
東京都千代田区霞が関3-2-5 霞が関ビルディング 12F 勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線/虎ノ門駅 <転勤> 有 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週3日リモート・在宅) ※火曜・木曜は内勤日(出社日)
在宅勤務 リモートワーク可 研修支援制度
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:社内規定に基づいて支給 社会保険:補足事項なし <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■OJT ■知見勉強会(キャリア戦略論、ビジネスモデル研究など) ■ロールプレイング(ファーストラインシステム活用) ■候補者MTG(担当転職者一人ひとりへの全体相談会) など <その他補足> ■フリードリンク制度 ■リラクゼーションサービス ■社内キャリアカウンセラー在籍(国家資格キャリアコンサルタント) ■最新雑誌・書籍の共有化 等
東京本社: 東京都千代田区霞が関3丁目2-5
大阪支社: 大阪府大阪市北区梅田3丁目2-123
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最終更新日:
年収非公開
【仕事内容まとめ】ベンチャー支援・経営コンサルタント スタートアップやベンチャー企業の経営者に寄り添い、戦略立案から現場での実行支援までを一気通貫で行うポジションです。 1. 支援対象(クライアント) フェーズ: シリーズA前後の急成長スタートアップから、IPO後のメガベンチャー(ラクス、freee、ココナラ等)まで。 カウンターパート: 経営層(CEO/CxO)が直接のクライアントとなります。 2. コンサルティングのスタイル 経営支援型(カンパニーベース): 特定の課題(マーケだけ、人事だけ等)を点で見ているのではなく、企業の中長期的な発展を見据えた包括的なアプローチをとります。 実行伴走型: 戦略を立てて終わりではなく、意思決定を現場レベルまで落とし込み、実際に成果が出るまで「手触り感」を持って並走します。
四年制大学卒以上の方
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500~850万
仕事内容 【概要】 障害福祉SaaS「かべなしクラウド」のカスタマーサクセス組織を、1人目として立ち上げていただきます。顧客に直接触れながら、サービス活用の壁を特定し、誰もが成功できる仕組みを設計・実行することがミッションです。 【具体的な業務内容】 ・顧客の「成功の型」の設計・検証 現場の手触り感と顧客データ分析の両面から、サービス活用・定着を阻む要因を特定し、再現可能な成功モデルを構築します。 ・改善施策の企画・実行 具体的な仕組みやコンテンツへの落とし込みを通じて、顧客のサービス活用・定着における課題を解決します。 ・スケーラブルな組織基盤の構築 今後の事業成長を支えるテックタッチなCS Opsを設計・構築します。 ・「説明不要」なプロダクトへの還流 VoCを抽象化し、顧客が自律的に活用しやすいプロダクトの実現に向けて開発チームへフィードバックする仕組みを設計します。 【キャリアパス】 ・CS組織のマネジメントやリーダーシップを発揮するポジションへ ・プロダクト企画や事業開発など、事業全体に関わる役割へ ・社内の他事業(介護・ヘルスケア・シニアライフ・海外事業など40以上)へのチャレンジも可能 【ポジションのポイント】 ポイント1:圧倒的な裁量と事業インパクト CS立ち上げフェーズだからこそ、企画から設計、実行まで一気通貫で担当できます。大きく成長中の障害福祉市場において、事業全体に影響を与える経験を積むことが可能です。東証プライム上場企業でありながら、裁量権の大きい組織カルチャーの中で、あなたのアイデアと行動が直接事業成長に繋がります。戦略・人材・オペレーションを統合した「経営プロセス」を実践し、経営人材(事業家)としての判断力や洞察力を養える環境です。 ポイント2:スキルとキャリアの大きな成長機会 顧客の生の声や行動データの多角的な分析を通じて顧客課題を深く理解し、仕組みやプロダクトへと落とし込むプロセスを通じて、あらゆるサービス開発・改善に活かせる企画スキルを獲得できます。また、21期連続増収のメガベンチャーとして、40以上の多様な事業を展開しているため、転職せずに多様なビジネスモデルや事業フェーズに挑戦し、自分らしいキャリアを築くことが可能です。専門職から管理職、さらには異業種への挑戦まで、多様なキャリアプランを実現できます。 ポイント3:社会的意義とやりがい 「障害によって生きづらさを抱えている人たちのQOL改善に貢献する」というミッションを軸に、ビジネスの力で「複雑で大きな社会課題の本質的な解決」に向き合えます。障害者福祉領域は急速に拡大しており、障害者数は約1,160万人(10年間で約1.5倍)、事業所数も5年で約1.25倍に増加しています。発展途上の市場だからこそ、様々な事業機会に溢れており、顧客の課題解決や事業成長に直結する仕事を通じて、社会貢献ややりがいの実感を得られやすい環境です。
応募条件 下記いずれかのご経験 ・SaaS事業におけるカスタマーサクセス経験 ・IT業界での営業・オンボーディング経験 歓迎条件 ・ツールの活用を通じたCS OpsやSales Opsなどの業務効率化の実績 ・SQLやBIツールを用いたデータ分析経験
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600~1100万
【会社概要】 日本におけるチャレンジャーバンクを目指している企業で、最初の事業として、次世代型クレジットカードを運営しています。 キャッシュレス化の鍵は『Z世代』にありますが大手金融機関がターゲットにしてこなかったのがこの世代です。 この世代をターゲットにして独自のクレジットカードサービスを提供しています。 クレジットカードの利用を通じて推し活ができるのが特徴になります。 【募集背景】 ●同社は、「ひとりひとりのアクションで、未来の金融体験を創る」をミッションとし、スマホネイティブな次世代クレジットカード「Nudge(同社)」を開発・運営するFintechスタートアップです。2021年9月のサービス提供開始以来、フルクラウド・マイクロサービスというモダンなアーキテクチャを採用した技術基盤のもと、利便性の高いスマホ完結型のUXや体験価値を重視するデジタルネイティブ層の利用ニーズを重視したサービス開発を推進し、クレジットカード業界のイノベーションをリードして参りました。 ●同社が挑戦する領域は、既存プロダクトがカバーするユーザーセグメントに留まりません。未来の金融体験を創るには、既存の枠に捉われない新たな価値観と行動様式をもつ未来の金融機関の存在が必要です。そのミッション実現のため、free、 fair、 flat(自立・分散・協調)を『Nudgeの哲学』として定め、自律分散型のチームを志向しています。このようなアプローチは難易度が高いですが、同社では、Web3時代の新しい金融機関のあり方へに一緒に挑戦したい方、多様なステークホルダーを巻き込んで未来の金融体験を共に創造していきたい方、同社のMVVに深く共感していただける方からのご応募をお待ちしています。 ●本ポジションは、同社の第二創業メンバーとして重要なポジションを担っています。 【会社/お仕事の魅力】 ・大手金融機関や大手コンサル出身の優秀なメンバーと一緒に働けます ・少数精鋭の裁量が大きな環境で、自由度高く、組織作りや文化醸成にも携われます ・興味や能力に合わせて幅広い業務に携わることも可能で、市場価値を高められます
【必須要件】 経営企画、事業企画、管理会計、または投資銀行での実務経験3年以上 【歓迎要件】 - 上場企業での IR・SR 対応経験 - IR広報の実務経験 - M&A、事業提携の実務経験 - 公認会計士、中小企業診断士等の資格 - 金融業界・フィンテック業界への強い関心 【求める人物像】 - ナッジのMVVに共感していただける方 - スタートアップに対応可能な柔軟性や主体性のある方 - 新しい金融機関の共創に興味がある方 - 自ら課題設定を行い、その解決に向けた方法を提案・実行できるセルフドリブンなマインドをお持ちの方 - テキストコミュニケーション能力の長けた方(リモート・フルリモートのメンバーも多数在籍しているため)
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600~750万
M&Aプラットフォームサービスを運営する当社の地域金融機関とのアライアンス強化に注力する部門で、パートナーシップ構築からM&A案件創出、プラットフォーム活用支援まで一貫して担当。パートナーシップ強化・連携に関する業務・役割に留まらず、事業の成長を最前線で推進する重要なポジションです。 【具体的には】 ・地域金融機関担当者とのリレーションシップマネジメント(関係構築と関係深化) ‐ サービスのご案内 ‐ M&A案件の創出のための各種活動(勉強会等) ‐ プラットフォームの活用支援と伴走 ‐ 業務改善や施策立案 【ポジションの特徴】 カスタマーサクセスとしての経験を積みながら、M&Aアドバイザリー部門や事業開発、マネジメントへのキャリアアップも可能。新規事業開発とそのグロースを経験できる環境です。
■必須要件: ・大卒以上 ・社会人経験 3年~10年程度(目安) ・法人営業経験(業界不問) ・ビジネス基礎力(ビジネスマナー、円滑なコミュニケーション、課題解決力など) ・チームワーク ・協調性 ■歓迎要件: ・金融機関での勤務経験 ・M&A業務経験
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770~2170万
■仕事概要: 生成AI/RAG/AIエージェントなど急速に進化するAI技術を梃子に、顧客の営業領域を中心とした業務変革(AX: AI Transformation)を構想から実装・定着まで一気通貫で推進するポジションです。 本求人はオープンポジションとして、候補者様の志向・強みに応じて、最適な役割・アサインを提案いたします。 <配属想定ポジション> ・ストラテジー:変革テーマ抽出・優先順位付け、To-Be構想、ロードマップ・KPI設計、合意形成 ・ITアーキテクチャ:生成AI/RAG/エージェント適用検討、データ基盤・API・クラウド全体設計、非機能要件定義 ・セールスイネーブルメント:セールスイネーブルメントメソッドの設計・開発、トレーニングの企画・運営 ・インプリメンテーション:AIエージェント/AIワークフロー の企画・要件定義・実装推進 ・オペレーション:セールスイネーブルメント施策の設計、運用オペレーションの設計・構築、ナレッジワーク導入に伴う設計・設定・運用 ・プロダクトサクセス:ナレッジワーク製品の導入及び運用支援 ■業務の変更の範囲 会社の定める業務 ※本人の希望を聞かずに転勤させることはありません。
■必須スキル: 以下いずれかのスキル・経験を満たす ・テクノロジー×ビジネスのコンサルティング経験(AI/データ利活用等を見据えた構想策定〜実装・運用への接続) ・エンタープライズ顧客との折衝・合意形成経験(現場〜経営層/情シス・セキュリティ含む) ・大規模プロジェクトのマネジメント/デリバリー経験(スコープ・品質・コスト・スケジュール管理。PMP相当の知見歓迎) ・生成AI/LLMに関する基礎理解 ・AIエージェント/AIワークフロー/RPA等の実装・PoC推進経験 または エンジニア経験 ■歓迎スキル: ・Dify、n8n等の ノーコード/ローコードAIエージェントビルダー 活用経験 ・クラウド/AI基盤の活用・運用経験 ・データ基盤/検索基盤の知見 ・アーキテクチャの知見 ・業務改革/RevOps/セールスイネーブルメントの経験 ・生成AI領域の最新技術への強い関心とキャッチアップ力 ■求める人物像: ・ナレッジワークのミッション・ビジョンに共感できる方 ・ナレッジワークのスタイルを体現できる方
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360~600万
■架電業務チームのスーパーバイザーとして、以下のような業務をお任せします ・採用業務(計画/面接/選考) ・メンバーの教育/業務指導 ・Googleスプレッドシートを用いた管理・分析 ・業務改善や施策の立案/実行 ・成果管理、KPIモニタリング ・現場との連携および運営サポート 将来的にはマネージャーポジションになっていただきたいです。
【マスト要件】 ・営業経験1年以上 ・架電業務におけるスーパーバイザー(SV)経験 ・Googleスプレッドシートの操作スキル(関数レベル:VLOOKUP・IF関数などが扱える) 【ベター要件】 法人営業経験
中小企業向けの総合マーケティング支援
1000~1250万
◤仕事内容◢ - 中央省庁(出入国管理、在留外国人管理・支援)向けアカウント営業を担当 - お客様の事業課題解決のため、業務システム・ICT基盤の新規構築、リプレース、システム刷新等の企画・提案を実施 - システムエンジニアチームやソリューション専門部門と連携し、最適なITソリューションを提供 - 既存顧客の基盤事業維持に加え、国民向けサービス向上や社会課題解決に繋がる新規事業機会を発掘 - 主任として、お客様との関係構築、課題理解、最適なソリューション(クラウド、デジタルサービス等)の提案活動を推進 - 社会課題や業界トレンドを分析し、社会イノベーション事業に貢献 ◤会社の特徴◢ - 日立製作所社会ビジネスユニットの営業部門として、公共分野(官公庁、自治体、学校法人等)にシステム・ソリューションを提供 - 特に社会保障、税、法務、出入国管理、外国人共生など、日本の社会を支える公的機関を主要顧客とする - 出入国管理や在留外国人の管理・支援を担う中央官庁・外郭団体へのDX支援を推進 - 20代から50代まで幅広い年齢層の社員が活躍し、メーカー、SIer、金融、通信、マスコミなど多様なバックグラウンドを持つメンバーが集まる - 3~5名で構成されるチームで、戦略立案から提案活動まで共同で実施 ◤仕事の魅力◢ - 中央官庁の大規模プロジェクトに携わり、自身の仕事が社会貢献に直結するやりがいを実感できる - 国民の利便性向上に繋がる行政サービスのDX化をITベンダーの立場から提案・実現できる - 自身が提案したシステムがリリースされ、国民生活の向上を実感できる - 外国人に選ばれる環境づくりと国の安全確保という、国の重要課題解決に貢献できる使命感 ◤描けるキャリア◢ - 広範な事業活動で得た知見を活かし、将来的にはグローバル展開する活動にも従事可能 - 大規模組織を牽引するリーダーを目指し、キャリアを研鑽できる - 新卒・経験者採用問わず、公平なキャリアパスが用意されている - 長期的な教育カリキュラムと年次に応じた研修制度で継続的なスキルアップが可能 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ 中央省庁 / アカウント営業 / 社会課題解決 / インバウンド / 外国人共生 / DX / システム提案 / ICT基盤 / ソリューション営業 / 官公庁 / 公共分野 / 大規模プロジェクト / 国民サービス / 業務システム / クラウドサービス / デジタルサービス / ITソリューション / システム刷新 / 社会貢献 / リーダーシップ
◤必須スキル・経験◢ - ITソリューション営業経験、または法人向けソリューション営業経験、または公共向けソリューション営業経験のいずれか - 契約・コンプライアンスに関する基本的な知識 ◤歓迎スキル・経験◢ - IT業界での経験 - アカウント型営業の経験 - 公共分野での経験 - 情報システムや製品ソリューションの企画・提案経験 - 語学スキル(TOEIC(R)スコア650点以上) - 法制度に関する学習経験 ◤求める人物像◢ - 多様な人財を尊重し、安心安全な職場で互いの成長を支援できる方(People Champion) - 社会課題を起点に考え、顧客・社会に貢献するため誠実に行動し、社内外と協創できる方(Customer & Society Focus) - 情熱を持って学び、現状に挑戦し、イノベーションを加速できる方(Innovation) - お客様との強固な関係を構築し、お客様中心のソリューションを提供できる方 - 複雑な情報を多角的に分析し、効率的な問題解決に導ける方 - 多様なバックグラウンドを持つ人々とオープンに接し、良好な関係を築ける方 - 自ら積極的に学び、新たな制度やIT技術をキャッチアップし提案に活かせる方 - 社会基盤を支えるという強い使命感を持ち、主体的に問題解決に取り組める方
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1000~1250万
◤仕事内容◢ - 中央官庁向け業務システム・ICT基盤システムの新規構築、リプレース、システム刷新等の企画・提案 - アカウント顧客ごとにシステムエンジニアチームと連携し活動 - ソリューション専門部門と協力し、お客様へ提案 - 既存のお客様の基盤事業維持を中心としたアカウント対応 - 国民接点や利用者サービスの向上、お客様業務改革、社会課題を解決するサービス事業創出に向けた活動 - 主任としてお客様との関係深化、課題理解、最適なソリューション・クラウドサービス・デジタルサービスの提案活動 - 部下のリード、指示、育成等のマネジメント - 社会課題、業界トレンド、ニーズの情報収集・分析を通じた社会イノベーション事業への貢献 ◤会社の特徴◢ - 日立製作所社会ビジネスユニットの営業部門 - 官公庁、自治体、外郭団体、学校法人等公共分野のお客様向けシステム・ソリューション提案 - 第一営業本部:社会保障・税・法務・出入国管理及び外国人共生など日本の社会を支える公的なお客様を所管 - 第二営業部:国家予算や税金・貿易等の施策を担う中央官庁・外郭団体に対し、DXを支援する営業活動を展開 - 20代~50代まで幅広い年齢層の社員が活躍 - メーカー、SIer、印刷会社、建設コンサルタントなど多様なバックグラウンドを持つメンバーが在籍 - 概ね3~5名がOneTeamとなり、戦略立案、提案活動を担当 ◤仕事の魅力◢ - 中央官庁の事業を支える大規模プロジェクトを担当 - 自身の仕事が大きな社会貢献になっていることを実感できる - 国民の利便性を向上させる施策の事業化において、ITベンダの立場から制度に適った業務システム導入を提案 - 新たなシステムリリースにより、国民の利便性向上を自らの生活を通じて感じ取れる ◤描けるキャリア◢ - 広範な事業活動を通じて得た知見を、大規模組織を牽引するリーダに向けて自身のキャリア研鑽に繋げられる - プロパー採用とキャリア採用にキャリアパスの隔たりなし - 長期で継続的な教育カリキュラムが組まれており、年次にあった研修制度によりスキル向上を図れる ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ IT営業 / DX推進 / 中央官庁 / 公共システム / 社会課題解決 / ソリューション提案 / アカウント営業 / システム刷新 / ICT基盤 / 国民サービス / デジタルトランスフォーメーション / 大規模プロジェクト / リーダーシップ / コンプライアンス / キャリアパス / 情報収集・分析 / クラウドサービス / デジタルサービス / マネジメント / 社会貢献
◤必須スキル・経験◢ - ITに関する基礎知識(ITパスポート取得可能レベル) - IT業界におけるアカウント型・ソリューション型の営業経験 - 契約・コンプライアンスに関連する基本的な知識 - 語学スキル(TOEIC(R)スコア500点以上) - 大卒以上 ◤歓迎スキル・経験◢ - 公共分野の経験 - 顧客課題、社会課題等から顧客ニーズを掘り起し案件を創出するような提案経験・実績 - 語学スキル(TOEIC(R)スコア650点以上) ◤求める人物像◢ - People Champion(多様な人財を活かし、信頼し、パフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場をつくり、積極的な発言と成長を支援できる方) - Customer & Society Focus(社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動し、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献できる方) - Innovation(新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速できる方) - お客様との強固な関係を構築し、お客様中心のソリューションを提供できる方 - 効率的な問題解決のため、複雑かつ膨大な情報を、多方面から様々な切り口で分析できる方 - 多種多様なグループの人々とオープンに接し、親しみやすい関係を構築できる方
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1000~1250万
◤仕事内容◢ - 中央省庁向けアカウント営業として、社会情報基盤の整備を通じた国民の利便性向上や公共事業の業務効率化を推進します。- お客様の事業課題解決のため、業務システム・ICT基盤システムの新規構築、リプレース、システム刷新等の企画・提案を行います。- システムエンジニアチームや専門部門と連携し、最適なソリューション・クラウドサービス・デジタルサービスを提案します。- 既存顧客の基盤事業維持に加え、国民接点・利用者サービス向上、お客様業務改革、社会課題解決サービス創出などの新規事業機会を発掘します。- 社会課題や業界トレンドを分析し、社会イノベーション事業に貢献します。 ◤会社の特徴◢ - 日立製作所 社会ビジネスユニットの営業部門。- 官公庁、自治体、外郭団体、学校法人等、公共分野のお客様にシステム・ソリューションを提供。- 第一営業本部は社会保障・税・法務・出入国管理など、日本の社会を支える公的なお客様を担当。- 第四営業部は国民の社会情報基盤を担う中央官庁のDXを支援。- 20代~50代まで幅広い年齢層の社員が活躍。メーカー、SIer、金融、通信、マスコミなど多様なバックグラウンドを持つメンバーが集まる。- 3~5名で構成されるOneTeamで戦略立案、提案活動を担当。 ◤仕事の魅力◢ - 中央官庁の大規模プロジェクトを担当し、自身の仕事が社会貢献になっていることを実感できます。- 国民の利便性向上に繋がる施策の事業化に、ITベンダーの立場から関与できます。- 新たなシステムリリース後、国民の利便性向上を自らの生活を通じて感じ取れるやりがいがあります。 ◤描けるキャリア◢ - 広範な事業活動で得た知見をグローバルに展開する機会があります。- 大規模組織を牽引するリーダーへとキャリアを研鑽できます。- 新卒採用と経験者採用でキャリアパスに隔たりはありません。- 長期的な教育カリキュラムと年次に応じた研修制度でスキル向上を図れます。 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ 中央省庁 / アカウント営業 / 社会情報基盤 / デジタルトランスフォーメーション / DX / 公共システム / ソリューション提案 / ICT基盤 / 大規模プロジェクト / 社会貢献 / 国民サービス / 業務効率化 / 官民データ連携 / クラウドサービス / デジタルサービス / ITソリューション / 法人営業 / コンプライアンス / キャリアパス / 在宅勤務
◤必須スキル・経験◢ - ITソリューション営業経験、法人向けソリューション営業経験、または公共向けソリューション営業経験のいずれか。- 契約・コンプライアンスに関する基本的な知識。- 大卒以上。 ◤歓迎スキル・経験◢ - IT業界での経験。- アカウント型営業経験。- 公共分野での経験。- 情報システムや製品ソリューションの企画・提案経験。- 語学スキル(TOEIC(R)スコア650点以上)。- 法制度を学んだ経験。 ◤求める人物像◢ - 多様な人財を活かし、信頼し合い、パフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場づくりに貢献できる方(People Champion)。- 社会を起点に課題を捉え、誠実に行動し、社内外と協創で社会に貢献できる方(Customer & Society Focus)。- 情熱を持って学び、現状に挑戦し、イノベーションを加速できる方(Innovation)。- お客様との強固な関係を構築し、お客様中心のソリューションを提供できる方。- 複雑な情報を多方面から分析し、効率的な問題解決ができる方。- 多種多様なグループの人々とオープンに接し、親しみやすい関係を構築できる方。- 自ら積極的に学び成長し、新たな制度やIT技術をキャッチアップし提案活動に活かせる方。- 社会基盤を支えるという強い使命感を持ち、主体的に行動し迅速な問題解決を図れる方。
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800~1000万
◤仕事内容◢ - 中央省庁(出入国管理、在留外国人管理・支援)向けアカウント営業を担当 - お客様の事業課題解決のため、業務システム・ICT基盤の新規構築、リプレース、システム刷新等の企画・提案を実施 - システムエンジニアチームやソリューション専門部門と連携し、最適なITソリューションを提供 - 既存顧客の基盤事業維持に加え、国民向けサービス向上や社会課題解決に繋がる新規事業機会を発掘 - 主任として、お客様との関係構築、課題理解、最適なソリューション(クラウド、デジタルサービス等)の提案活動を推進 - 社会課題や業界トレンドを分析し、社会イノベーション事業に貢献 ◤会社の特徴◢ - 日立製作所社会ビジネスユニットの営業部門として、公共分野(官公庁、自治体、学校法人等)にシステム・ソリューションを提供 - 特に社会保障、税、法務、出入国管理、外国人共生など、日本の社会を支える公的機関を主要顧客とする - 出入国管理や在留外国人の管理・支援を担う中央官庁・外郭団体へのDX支援を推進 - 20代から50代まで幅広い年齢層の社員が活躍し、メーカー、SIer、金融、通信、マスコミなど多様なバックグラウンドを持つメンバーが集まる - 3~5名で構成されるチームで、戦略立案から提案活動まで共同で実施 ◤仕事の魅力◢ - 中央官庁の大規模プロジェクトに携わり、自身の仕事が社会貢献に直結するやりがいを実感できる - 国民の利便性向上に繋がる行政サービスのDX化をITベンダーの立場から提案・実現できる - 自身が提案したシステムがリリースされ、国民生活の向上を実感できる - 外国人に選ばれる環境づくりと国の安全確保という、国の重要課題解決に貢献できる使命感 ◤描けるキャリア◢ - 広範な事業活動で得た知見を活かし、将来的にはグローバル展開する活動にも従事可能 - 大規模組織を牽引するリーダーを目指し、キャリアを研鑽できる - 新卒・経験者採用問わず、公平なキャリアパスが用意されている - 長期的な教育カリキュラムと年次に応じた研修制度で継続的なスキルアップが可能 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ 中央省庁 / アカウント営業 / 社会課題解決 / インバウンド / 外国人共生 / DX / システム提案 / ICT基盤 / ソリューション営業 / 官公庁 / 公共分野 / 大規模プロジェクト / 国民サービス / 業務システム / クラウドサービス / デジタルサービス / ITソリューション / システム刷新 / 社会貢献 / リーダーシップ
◤必須スキル・経験◢ - ITソリューション営業経験、または法人向けソリューション営業経験、または公共向けソリューション営業経験のいずれか - 契約・コンプライアンスに関する基本的な知識 ◤歓迎スキル・経験◢ - IT業界での経験 - アカウント型営業の経験 - 公共分野での経験 - 情報システムや製品ソリューションの企画・提案経験 - 語学スキル(TOEIC(R)スコア650点以上) - 法制度に関する学習経験 ◤求める人物像◢ - 多様な人財を尊重し、安心安全な職場で互いの成長を支援できる方(People Champion) - 社会課題を起点に考え、顧客・社会に貢献するため誠実に行動し、社内外と協創できる方(Customer & Society Focus) - 情熱を持って学び、現状に挑戦し、イノベーションを加速できる方(Innovation) - お客様との強固な関係を構築し、お客様中心のソリューションを提供できる方 - 複雑な情報を多角的に分析し、効率的な問題解決に導ける方 - 多様なバックグラウンドを持つ人々とオープンに接し、良好な関係を築ける方 - 自ら積極的に学び、新たな制度やIT技術をキャッチアップし提案に活かせる方 - 社会基盤を支えるという強い使命感を持ち、主体的に問題解決に取り組める方
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