【埼玉】総務・経理（管理職候補）/生活を支える飲料水メーカー/年休120日

条件の近いおすすめ求人

• エージェント求人

  今家印刷株式会社 　財務担当（CFO候補）

  480~600万

  • 財務
  • 人事
  • ローン/融資
  • 融資
  • マーケティング

  今家印刷株式会社埼玉県戸田市

  今家印刷株式会社 　財務担当（CFO候補）気になる

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  仕事内容

  ◆業務内容 財務担当（CFO候補）としての以下の業務 ・金融機関との交渉 ・取引金融機関の絞り込み、借入金の取りまとめ ・設備投資計画を経営者と共にに検討し立案 ・社内のDX化の計画立案・推進を主導

  求める能力・経験

  ◆応募要件 ・商工中金（商工組合中央金庫）出身者、 　または、財務に強い方、融資に詳しい方 ・ものづくりに詳しい方(印刷業に詳しければベスト) ・マーケティングや人事労務・組織に詳しければなお良い

  事業内容

  印刷事業

• エージェント求人

  人事・採用担当

  350~500万

  • イベント企画
  • 研修企画
  • 人事
  • 営業
  • 教育
  • 研修実施

  株式会社トップライン埼玉県さいたま市

  人事・採用担当気になる

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  仕事内容

  新卒の採用がメインとなりますが、慣れてきたらアルバイト・派遣社員の採用から、 育成プログラム企画等の業務の範囲を 広げていきます。 ■具体的には: ・人材エージェント窓口対応 ・説明会設定・実施 ・書類選考 ・面接や面談の設定・実施 ・初期導入研修実施 ■教育体制: 1週間程度:座学にて商品知識の習得して各営業部署の見学・同行を行い、現場の雰囲気や仕事内容を知っていきます。 その後は人事メンバーとして、できる範囲から業務をお任せしていきます。 ■評価制度 明確な評価基準に基づき、年4回の昇降格制度があります。年功序列もなく頑張ったら頑張った分だけ昇給・昇格できる社 風です。 ■働く魅力: 【経営陣と近い距離で働ける:裁量権をもって働ける環境】 2000年創業の比較的に若い会社だからこそスピード感・社員の方が裁量権をもって自己実現をできる環境です。 ■当社について: 当社は「仕事を通して自己成長する」「お客様第一主義」「全員の幸せを追求する」を企業理念に持っており、ただ数字や 目先の利益を求めるのではなく、お客様に寄り添った提案活動が可能です。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【お客様第一主義】 当社は「仕事を通して自己成長する」「お客様第一主義」「全員の幸せを追求する」を企業理念に持っており、 ただ数字や目先の利益を求めるのではなく、お客様に寄り添った提案活動が可能です! 代表は元々通信業界に就職し、そこで身に着けたノウハウを生かし27歳で独立し設立された会社です。 創業当初から、大宮1拠点にて拡大してきましたが2021年より北関東や中部、北陸へ営業所を展開。 今後も、全国的に展開し営業代行会社として、法人個人のお客様から支持され日本一を目指しています。 年功序列もなく頑張ったら頑張った分だけ昇給・昇格できる社風です。 また退職金制度や時差出勤での残業抑制、産休育休取得実績100%等のメリハリをつけて働ける環境や ライフイベントを経ても長く働き続けられる環境です。 【明確な評価基準に基づき、年に4回の昇降格制度有!】 評価基準が明確化されており、キャリアアップするために何をすべきかが可視化されています。 1毎月の振り返りを項目に沿って自己評価→上司へ提出 2上司が部下を評価→幹部へ提出・推薦 33カ月に一度、昇給昇格発表 お客様を第一に考えるからこそ、まずは人間力を重視しています。 評価基準が明確になっているので、早期キャリアアップを目指せます! 【良い仕事をするためには、まずは働く環境から!】 ☆未経験でもしっかり学び活躍できる研修をご用意! ☆評価基準が一目でわかる!入社3か月目からキャリアアップのチャンスがあります! ☆年間休日120日!休日出勤ももちろんなしでメリハリをつけて働けます! ☆結婚・出産などのライフイベントにも柔軟に対応!長く働きやすい風土が根付いています! ※未経験者の方もぜひご応募くださいませ 人事未経験者の場合は入社後3〜6ヶ月の期間、インサイドセールスをしていただく可能性がございます！ 選考段階で入社後にするかどうかは見定めます。 現場経験を積んで、営業がどんな仕事をしているのか理解度を深めることによって採用活動がうまくいくようになるという考えのもと導入しておりますので、ご理解いただけますと幸いです。 経験者の場合はなしで、即採用担当としてご勤務いただきます。

  求める能力・経験

  【必須要件】 ・高卒以上 【求める人物像】 ・コミュニケーション力に自信がある方 ・新しい知識を積極的に吸収できる方 ・責任感がある方

  事業内容

  ■ネットワーク関連事業 ■インターネット接続仲介業 ■携帯電話販売事業 ■テレマーケティング事業 ■人材派遣業(事業許可番号:派11-300489) ■有料職業紹介事業:11-ユ-300492 ■生命保険代理業 ■損害保険代理業 ■少額短期保険代理業

• エージェント求人

  【経理次期リーダーポジション★600〜800万】埼玉本社／東証プライム上場G／賞与7か月＆フレックス

  600~800万

  • チームリーダー
  • 金
  • 連結事業決算
  • 予算管理
  • 経理

  株式会社第一メカテック埼玉県川口市

  【経理次期リーダーポジション★600〜800万】埼玉本社／東証プライム上場G／賞与7か月＆フレックス気になる

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  仕事内容

  東証プライム上場企業の第一実業のグループ会社である当社にて、経理業務をお任せします。 決算業務、連結決算の調整・対応、税務申告、予実管理など経理に関する様々な業務を担当いただきます。 【具体的には】 決算（月次・四半期・年次決算、連結決算対応）・財務諸表作成・税務申告・予算管理（経費予算策定・予算実績管理） 資金管理（現預金管理・債権債務管理・金融機関対応）・原価計算・法改正対応/業務フロー改善／業務システム導入・運用等、 次世代のエンジニアリング企業としての発展を支えていただきます。 ※ルーティンワークではない、専門性の高い経理業務でのご活躍を期待しております。 【待遇面】 住宅手当（最大30,000円）や資格手当（最大50,000円）等の各種手当、 リロクラブ加入など福利厚生は充実しております。 財形貯蓄制度や、社員持株制度も完備。 企業年金制度もありますし、もちろん退職金制度も完備しています。 退職金の支給金額は勤続年数にもよりますが民間企業の平均以上は支給しております。 将来の不安のない人生設計が可能です。 他にも、自由に利用することができる保養所、 各種施設の割引を受けられる提携福利厚生サービスなどがございます。 また、社内で使用するPC用メガネや高機能マウスなどの備品も支給。 社員の働きやすさを向上させる様々な取り組みに積極的です。 日々の仕事に慣れていくための研修はもちろんのこと、 資格取得を支援する制度なども様々ご用意しています。 ・デモ機完備 ・公的資格手当 ・支援制度 ・海外研修 【現在の組織構成】 部署の人数 3人 経理部（40代部長1名、30代メンバー2名）配属。 部長を支え、次期チームリーダーを担ってくれる方を採用できたらと考えております。 【給与・年収例】 想定年収 600万円~800万円 月給 21.3万円~40万円 賞与回数 2回 ■昨年度賞与実績：9か月／年 ※直近5年間は7ヵ月以上 ■残業手当（残業時間に応じて別途支給） ■試用期間：3か月（変更なし） 【必須条件】 ■経理の実務経験5年以上（決算対応業務のご経験必須） ※業界経験は不問です。OJTでフォローいたします。 【求める人物像】 ■課題解決のために主体的に行動できる方 ■社内外でコミュニケーションを図り調整力を発揮して業務を進められる方業務範囲を定めずに、事業成長の為に貢献できる方 ※業務の中で英文を読む機会がございます。 【勤務地・勤務時間】 本社事業所：埼玉県川口市領家5-8-6 最寄駅 JR京浜東北線川口駅 JR京浜東北線赤羽駅 ※JR川口駅より専用シャトルバスあり 自社内勤務 転勤の可能性：あり ※当部署は現在埼玉本社のみ在籍 勤務時間：09:00~17:30　休憩：60分 ※フレックスタイム制あり（コアタイムなし） 月間平均残業時間：20時間以下

  求める能力・経験

  【必須条件】 ■経理の実務経験5年以上（決算対応業務のご経験必須） ※業界経験は不問です。OJTでフォローいたします。 【歓迎条件】 ■日商簿記検定2級、3級

  事業内容

  第一実業(株)が扱う半導体装置、産業機械、輸出入機械等の搬入・据付・運転調整、性能評価テスト、関連商品の開発・設計、定期点検、アフターサービスを提供しています。 ショールームにはデモ機器を置き、様々なケースを想定したシミュレーション実験を行うことにより、 スキル・技術力をさらに高めています。 たゆまぬ努力により習得してきた豊富な実績とノウハウは、あらゆる案件への適切な対応を可能としているのです。

• エージェント求人

  医療・製造領域を支える人事給与ポジション

  500~650万

  • 医療/ヘルスケア
  • 給与計算
  • 労務管理
  • 人事
  • スタッフ
  • 保険
  • 社会保険
  • 制度運用
  • 携帯電話/PC/PC周辺機器
  • PC
  • Microsoft Excel
  • PC/Web

  日本が誇るヘルスケア企業・プライム上場/世界展開のグローバル企業埼玉県所沢市

  医療・製造領域を支える人事給与ポジション気になる

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  仕事内容

  医療機器、ライフサイエンス、製造業などの分野では、 高度化する人事制度・労務管理を背景に給与・社会保険領域の専門人材ニーズが高まっています。 今回のポジションは、こうした業界で事業を展開する企業において、 給与計算 社会保険・税務対応 福利厚生制度運用 などを担う人事給与領域の専門職ポジションを想定したものです。 数千名規模の企業運営を支える給与・労務実務に携わりながら、 将来的には人事制度・労務企画領域へキャリアを広げることも視野に入る環境が多い領域です。 ■募集背景 事業拡大や組織規模の拡張に伴い、 給与・社会保険領域の実務を担う人材の体制強化が進んでいます。 特に、 人事業務の高度化 人事制度改革 労務管理の高度化 などを背景に、実務経験を持つ人事スタッフ層の採用ニーズが増加しています。 ■仕事内容 人事給与・労務領域において、以下のような業務を担当いただきます。 ・給与計算業務（月次給与、賞与計算、年末調整など） ・所得税、住民税などの税務関連対応 ・社会保険および労働保険手続きの運用 ・入退社手続き、各種給付申請対応 ・企業年金制度（DB／DC）の運用管理 ・福利厚生制度（団体保険等）の管理 ・人事関連データ管理および業務改善 ■環境・体制 想定される環境例 ・人事部門：20〜40名規模 ・給与／労務チーム：5〜10名程度 ・年齢層：30〜40代中心 フレックスタイム制度 テレワーク制 チーム運営型業務などを取り入れており、 繁忙期以外は比較的安定した働き方が可能です。

  求める能力・経験

  ・給与計算または社会保険実務経験（目安2年以上） ・労働関連法令や税務に関する基礎知識 ・Excelなど基本的なPCスキル （IF関数、VLOOKUP等の基本関数レベル） 【歓迎】 ・人事部門での業務経験 ・労務管理に関する知識 ・チームでの業務経験 ・人事領域でのキャリア志向

  事業内容

  医療機器の開発・製造・販売を行う企業。 生体情報モニターや臨床検査機器、循環器関連機器、AEDなど、病院の各診療科で使用される医療機器を幅広く展開しており、医療現場のIT化や医療機器ネットワーク化にも対応した製品・システムを提供しています。

• エージェント求人

  北与野駅徒歩1分／上場企業の経理担当／土日祝休み

  312~400万

  • 会計
  • 経理
  • 請求
  • 経理事務

  株式会社ゴルフ・ドゥ埼玉県さいたま市

  北与野駅徒歩1分／上場企業の経理担当／土日祝休み気になる

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  仕事内容

  ご経験・スキルに応じて以下業務の一部からお任せいたします ◇会計システムやアプリを利用し、仕訳入力、財務諸表(BS、PLなど)作成 ◇現金出納、通帳管理、関係資料の整理/保管 ◇月次、四半期、本決算締め作業 ◇有価証券報告書/四半期報告書など開示書類作成 ◇債権債務管理（請求書発送、管理表管理など） ◇会計監査対応業務（監査法人、税務署、内部監査など） ◇内部統制監査対応業務（監査法人、内部監査） ◇上記以外の関連資料作成　など 【入社後は】 上司や先輩社員からOJTで経理財務に関する一通りの業務を学びます。 まずは日常的な経理業務や決算業務からスタートして、ゆくゆくは開示資料作成や会計監査・税務対応等幅広い業務にチャレンジしていきましょう。

  求める能力・経験

  経理、経理事務などのご経験2年以上 ・歓迎 簿記3級以上、上場会社での経理経験

  事業内容

  中古ゴルフクラブの買取り・販売を主たる営業目的とする「ゴルフドゥ！」 直営店及び同フランチャイズチェーンの本部運営

• 企業ダイレクト

  【日高】購買(仕入れ)/「東京ばな奈」等有名ブランドを展開

  400~600万

  

  株式会社グレープストーン埼玉県日高市

  【日高】購買(仕入れ)/「東京ばな奈」等有名ブランドを展開気になる

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  仕事内容

  こだわりのバームクーヘン「ねんりん家」ブランドの美味しさと品質を支える購買（仕入れ）業務をお任せします。 製造に使用する菓子原料と包装資材の戦略的な購買・調達に携わっていただきます。 安全性と品質を最優先しながら、スピーディーかつ柔軟な対応が求められる業務です。購買業務の他に、一部総務業務を兼任となります。 ■適正在庫の確保・最適化：ロット単位での仕入れに対応し、欠品なく、かつ販売動向にあわせた在庫調整 ■品質管理：安定した品質の原料・資材が常に供給されているかの継続的な確認/お客様や販売員の視点を取り入れた品質トラブルの未然防止・対応

  求める能力・経験

  【必須】■食品企業で購買（仕入れ）経験者 【歓迎】 ■菓子系企業での経験および原料の知識 ■スピーディーに多くの種類・数量を管理していた経験

  事業内容

  ■菓子の製造小売業（企画開発・製造・卸売・小売） ■主な販売先：駅・空港・百貨店・コンビニエンスストア、サービスエリア等

• 企業ダイレクト

  第二新卒歓迎！【人事/採用】電気商材の専門商社/福利厚生充実/完全週休2日制

  450~550万

  

  新明ホールディングス株式会社埼玉県さいたま市

  第二新卒歓迎！【人事/採用】電気商材の専門商社/福利厚生充実/完全週休2日制気になる

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  仕事内容

  電気商材を扱う専門商社である当社にて採用全般・研修を担う人事の募集です。毎年業績拡大に伴い、年間で新卒・中途合わせて約100名の採用を計画中。採用人事の立場から業績拡大に寄与いただきます。 【詳細】面接や学校訪問などの選考実務はもちろん、部門長の指示を仰ぎながら採用全般をお任せいたします。まずは新卒採用からお任せ予定。また、商社として「人」による差別化を実現するために、階層別研修や職種別研修など研修制度が充実。すでに研修制度は整備されているのでまずは運営・実施をメインにお任せいたします。 ご経験に合わせて業務をお任せいたしますのでご安心ください！

  求める能力・経験

  ★未経験OK★人物像重視での面接です【人物像】■人事職のため、接することやが好きな方■意思決定などのスピード感が早いため、自主的に動ける方がご活躍できるイメージです！ 【働き方】■事業拡大に伴い4年連続給与テーブルが改定しベース賃金アップ■帰省手当や子育て特別支援手当、研修などが充実しており社員の働きやすさ抜群◎。業界で働きたい会社NO．1を目指しています。 【キャリアイメージ】採用・研修のスペシャリストを目指すことができる環境です。意欲があれば人事部として労務など業務の幅を広げることも可能です。

  事業内容

  電気工事材料、照明器具、電線類、住宅設備機器、空調機器など電材資材の卸売販売 【主要取引先】パナソニック電工、東芝ライテック、オーデリック、ダイキン空調関東、内外電機ほか各種電材有力メーカー及び電気工事設備会社

• 企業ダイレクト

  秩父【人事・労務】転勤無/平均残業10h/育休取得しやすく、LWB充実！

  320~450万

  

  株式会社シバサキ埼玉県秩父市

  秩父【人事・労務】転勤無/平均残業10h/育休取得しやすく、LWB充実！気になる

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  仕事内容

  当社の人事・労務職として以下の業務を担当して頂きます。経営企画室の所属となることから、役員とも連携し業務を行っていただくこともあり、やりがいのあるポジションです。 【具体的詳細】 ・人事・労務：入退職管理、採用活動、勤怠管理、給与処理、社会保険手続き、健康診断の実施、労災関係の対応、年末調整　等 ・総務（庶務）：安全衛生、福利厚生、稟議書管理、社内行事の運営、消耗品管理　等　幅広く社内のサポート。 ※専門学校や短大、大学などを対象とした新卒採用にも業務の幅を広げていく予定です。

  求める能力・経験

  【必須】オフィスワーク事務でのご経験 【歓迎】必須項目に加えて経理、法務、施設管理等の経験をお持ちの方 【当社事業について】 《アルミ事業》家具・アルミ建材のODM/OEM製造・自社ブランドの開発 《LED事業》急速に普及するLED照明・有機EL照明のODM/OEM製造・開発 《次世代型モノづくり》研究機関・大学・大手企業とのアライアンスに 　よる農業・環境測量・医療機器分野での最先端商品開発にチャレンジ

  事業内容

  当社は、50年以上にわたる建材・エクステリア製品の商品化技術をベースに、アルミ、LED、バイオセンシングの3本の柱で事業を展開しています。

• 企業ダイレクト

  【人事 管理職/さいたま市】災害から生命や財産を守る社会的意義の強い業務

  700~1000万

  

  株式会社サイボウ埼玉県さいたま市

  【人事 管理職/さいたま市】災害から生命や財産を守る社会的意義の強い業務気になる

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  仕事内容

  消防設備工事、災害用防災用品の販売で県内トップクラスのシェアを確立している当社。災害から生命や財産を守る社会的意義の強い業務です。その仲間を採用するにあたり統括する担当者を募集します。 【1.採用業務】■採用計画の立案：新卒・中途採用の企画・運営、採用計画および採用コスト管理　■人材紹介企業への求人票・応募者対応　■ダイレクトスカウトでの採用　■面接日程調整、テスト対応　■障害者採用活動：就労移行支援事業所への訪問等々　■高専、専門学校、大学訪問　■求人、広報活動　■各種会社説明会　■社会保険労務士との折衝　■パート・アルバイトの採用　■派遣社員の採用・契約書締結・その他 ※関

  求める能力・経験

  【必須】■採用部門でのマネジメント及び実務経験　■労務管理の実務経験　■採用計画に携わった経験　■有資格者の採用経験　■上昇志向が強くスキルアップし経験を積みたい方　■普通自動車免許 【歓迎】■建設業界、建築業界、設備業界での採用業務経験 ↓業務内容 続き 連会社を含む　【2.総務業務】■入社に伴う付帯業務　■入社手続き　■入社ガイダンス、他　【3.その他】■メンバーの育成・マネジメント　■社会保険・労働保険手続、年金関係、入退社・休職・育休対応　■就業規則・人事関連規程の管理および法改正対応

  事業内容

  ■消防設備の点検、工事 ■災害用品の販売、卸

• エージェント求人

  【本田技研/Honda】人事（第二新卒歓迎・経験業界不問）（初任地：東京・埼玉）

  600~1090万

  • 研修企画
  • 制度企画
  • 人事
  • 労務管理
  • 教育
  • 組織開発
  • 教育研修
  • 採用戦略立案
  • 採用対象 営業職
  • 採用対象 研究職
  • 採用対象 製造職
  • 中途採用
  • 新卒採用
  • 人事管理
  • 人事管理システム

  本田技研工業株式会社東京都港区, 埼玉県和光市, 埼玉県朝霞市

  【本田技研/Honda】人事（第二新卒歓迎・経験業界不問）（初任地：東京・埼玉）気になる

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  仕事内容

  【仕事内容】 業務詳細は、これまでのご経験に応じて決定いたします。 ●人事（採用施策企画・運用、HRBP、配置、評価・処遇、人事制度企画 等） ●労務（労務領域における制度企画・運用、労務管理、労使交渉　等） ●教育研修（領域別の人材育成施策企画　等） なお、初期配属先の領域は下記を想定しています。 ●東京：本社機能（全社最適） ●埼玉（和光）：研究開発・営業領域 ●埼玉（朝霞）：二輪事業領域 ●埼玉（寄居）：四輪生産領域 ※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。 ＜キャリアパス＞ 入社後は、国内事業所、本社/事業領域、海外現地法人等の中で３～５年を目途にジョブローテーションを行いながら幅広い経験を積んでいただきます。 ゆくゆくは組織開発や風土改革、グローバル横断施策に参画いただいたり、将来的には人事・総務のエキスパートとして国内外のマネジメントやHR責任者として活躍いただくことを期待しています。 ＜ジョブローテーション事例＞ Aさん:国内事業所〈3年〉→本社〈3年〉→研究所〈3年〉→海外駐在 Bさん:工場〈4年〉→本社〈5年〉→事業人事 Cさん:研究所〈4年〉→工場〈4年〉→領域人事 Dさん:研究所〈3年〉→本社〈6年〉→海外駐在 【やりがい】 ・100年に一度のモビリティ業界の変革期において、ビジネスの形態が変わるとともに会社制度の刷新や見直しが求められています。そのような変革期のなかで、「ヒト」の側面から会社を一緒につくり、リードすることができます。 ・各事業所人事機能や領域別の組織開発人事部門がそれぞれ施策を展開しており、個人・事業所に大きな裁量を与えています。入社年次に問わず、様々な提案をしていただくことも期待しています。 ・世界中でホンダフィロソフィーに基づいた人事施策の推進を行っており、将来的には海外駐在の可能性もございます。

  求める能力・経験

  【求める経験・スキル】 ・人事・労務関連の業務経験（2～10年経験） ・改善提案を行いながら業務に取り組んだ経験 ※経験業界不問 【歓迎経験・スキル】 ・人事・労務領域における何かしらの企画経験（制度企画、労務企画など） ・日常会話レベルの英語力（将来的に駐在をご希望される方など） 【求める人物像】 ●今後のキャリアにおいて、人事・労務にて幅広く経験を重ねたい方 ●与えられた業務範囲に留まらず、主体性をもって積極的・前向きに業務に取り組める方 ●周囲を巻き込みながら業務を行える方 ●Hondaフィロソフィーに共感いただける方

  事業内容

  「The Power of Dreams ― How we move you.」を掲げ、取り組んでいます。 これは、Hondaの夢をかたちにした「時間や空間といったさまざまな制約から人を解放するモビリティ」や、「人の能力と可能性を拡張するモビリティ」により、より多くの人の夢の実現を後押しし、社会を前進させるための原動力となっていく、という思いを込めています。