「大阪/兵庫」電動車いす・福祉用具の法人営業/未経験OK★/選べる勤務地/年休120日
350~420万
株式会社シンエンス
大阪府東大阪市, 兵庫県神戸市
350~420万
株式会社シンエンス
大阪府東大阪市, 兵庫県神戸市
医療機器法人営業
機械/電気/電子製品法人営業
日用品/アパレル/インテリア法人営業
▼おすすめ ★社会貢献度の高い安定成長事業 高齢化社会で需要が年々増加する電動車いす・福祉用具のレンタル・販売事業を展開。人々の生活を支えるやりがいと、将来性のある安定した業界で長期的にキャリアを築けます。 ★未経験から専門スキルを習得できる研修制度 座学+約3か月の同行研修で基礎から学べる環境を整備。さらに「福祉用具専門相談員資格」取得支援(費用会社負担)もあり、専門性を高めながら成長できます。 ★働きやすさと選べるキャリアパス 年間休日120日・土日祝休みでプライベートも充実。転勤なしのエリア職から全国転勤ありの総合職まで選択可能で、自分のライフスタイルに合わせた働き方ができます。 ▼お仕事内容 電動車いすなどの福祉機器を法人のお客様にご提案し、納品・使い方の説明・簡単なメンテナンスまでを担当いただきます。 ※営業先はすべて法人です。個人宅への飛び込み営業などはありません。 ■業務詳細: ・電動車いすの卸レンタルサービス、当社オリジナル福祉用具の販促活動 ・ご利用者宅での電動車いす納品、運転方法の説明(安全運転指導) ・簡易なメンテナンス等の一連の業務 ■業務補足: ・営業方法:社用車で1日あたり5~6件程度の法人(既存・新規)に訪問し、自社のサービス提案を行います。 ・営業先:福祉用具レンタル・販売店、卸業者、居宅介護支援事業所(ケアマネジャー)※法人のみで個人営業はありません。 ・取扱商品:国内大手メーカーの電動車いすを法人にレンタル・販売、当社オリジナル福祉用具(歩行関連機器) ・目標:売上目標は拠点単位、自身担当エリアで設定しており、他のメンバーと協力しながら業務を進めることも多くなります。 ■研修制度: まずは座学にて基礎知識を学んでいただき、その後は約3か月間、先輩社員に同行し営業や実際のご利用者宅での業務の進め方を経験してから独り立ちとなります。その後も先輩社員とは密にコミュニケーションを取りながらスキルを上げていただきます。 ※多くの方が業界未経験で入社し活躍しています。 ※福祉用具専門相談員資格の取得(費用会社負担)も行います。 ■当社の強み: 豊富な商品ラインナップ、電動車いすについての専門的なメンテナンス技術力です。当社では、外部に委託することなく全ての整備・メンテナンスを社内で行っています。参入障壁が高いビジネスを展開しており、お客様から高い信頼を得ています。
■必須条件: ・普通自動車免許(第一種) ・営業または提案販売のご経験 ■歓迎条件: ・工具を使用しての整備や機械メンテナンス(職務、趣味)
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、高等専門学校、高等学校、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、専門職大学、短期大学、大学院(MBA/MOT)、4年制大学、専門職短期大学、専門学校
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
350万円〜420万円
一定額まで支給
休憩60分
1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分
無
有
有
120日 内訳:土曜 日曜 祝日
入社半年経過: 10日 最高: 20日
夏季休暇、年末年始、慶弔休暇、有給休暇
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
月給:234,655円~294,039円 月額(基本給):203,500円~255,000円 固定残業手当/月:31,155円~39,039円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
当面無
大阪府東大阪市
屋内全面禁煙
大阪府東大阪市長田3-8-30 勤務地最寄駅:大阪メトロ中央線/長田駅 ※大阪本社、兵庫営業所ご希望のエリアをご相談ください
兵庫県神戸市
屋内全面禁煙
兵庫県神戸市西区森友4-73 ※大阪本社、兵庫営業所ご希望のエリアをご相談ください
有
<各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:補足事項なし 住宅手当:転勤者のみ 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 入社後3か月程度研修を実施いたします。その際、配属先拠点以外での実施(借り上げ社宅などの手配あり)となる可能性があります。研修後、各拠点配属となります。 <その他補足> 福祉用具専門相談員資格取得支援(営業職のみ) 定期健康診断、社員旅行、有給休暇取得奨励 ベネフィット・ワン ネットフリックスプラン加入 e-learningなど エリア職(転居を伴う転勤無)/準総合職(地域内転勤有)/総合職(全国転勤有)から選べます。
パーソナルモビリティのレンタル・販売、自社製歩行関連機器の販売事業
最終更新日:
520~700万
【担当業務の概要】 以下の担当を想定しております。 ①代理店地域の全体統括 【業務内容】 ・主に海外各国の代理店営業の統括や販売促進活動業務を担っていただきます。 ・各代理店営業担当と連携をしながら、全体の管理および営業推進を行っていただきます。 具体的には以下の業務です。 ・担当代理店の戦略立案・事業計画 ・販売計画の策定・実績管理 ・各国/地域別の戦略に基づいた現地代理店との販売交渉、営業推進 ・現地マーケティング活動への支援、社内関連部門と連携したプロジェクト推進 ・海外新規市場、新規代理店開発 担当業務はご経験や適性を鑑みて決定いたします。 人員配置の都合上、 将来的に担当地域変更あるいは現地駐在の可能性があります。 将来的な海外駐在に了承いただくことは必須ですが、駐在のタイミング等は状況によって決定します。 (海外赴任の場合、海外勤務手当の支給あり) 雇入れ直後の業務内容:海外営業 変更の範囲 :当社業務全般
必須要件 ・メーカー又は類似業界において海外営業または海外マーケティングの経験 ・海外販社の管理または、海外での新規開拓の経験のある方 ・ビジネス英会話力 歓迎要件 ・家電・電化製品での国内営業や海外営業などの業務経験 ・海外現地法人での駐在経験 ・海外市場向け営業企画の経験 ・輸出・貿易実務の知識・経験 資格 ・TOEIC600点以上 求める人物像 ・営業としての交渉力 ・企画立案力 ・リーダーシップ
-
450~750万
【仕事内容】 【勤務地を選べる!/創業130余年・オフィス家具メーカー/業界トップクラスシェアの安定基盤/Techxdesignで新しいオフィス空間づくりに向け進化し続ける企業◎リモート勤務・フレックス可・残業20h】 ■業務内容: 企業や官公庁、医療機関、教育施設、公共施設などにオフィス家具やICT機器などでお客様の課題解決をするソリューション営業を行っていただきます。当社のオフィス空間営業は商品の提案だけでなく空間そのものを提案するため、社内デザイナーや各分野の専門家とプランを作成し、提案に向けシナリオを作っていただきます。 <自由度の高い提案スタイル> オフィス家具メーカーでありながら『モノ』を売るよりも、空間デザインを提案する『コト』を提案するスタイルとなります。顧客の課題や事業計画に合わせて、幅広いソリューションを自由度高く提案することが可能です! <著名実績多数!有名大手企業・官公庁・教育機関など幅広い実績有!> ・カルビー株式会社様/株式会社日立製作所様/日本航空株式会社様/九州大学/長崎県庁舎など 自身の業務が多くの働く人の働き易さや、企業の事業成長に直結するためヤリガイを感じていただけます。 https://cs.itoki.jp/case-studies/ ■働き方: ・残業時間は20時間程度、在宅勤務やフレックスを活用しながら柔軟な働き方が可能です。 ・オフィス内の働く場所を自由に選択できるオフィスづくりや、WELL認証(ウェルビーイングの建物環境にフォーカスした国際的なビル評価指標)では『ゴールドレベル』を獲得しています。 ・オフィス創りのリーディングカンパニーとして自分たちの取り組みが世の中に大きな影響を与えるものだと考え、働きやすい環境創りにも注力しています。 ■勤務地(ご応募の際に選択下さい): 東京/大阪/名古屋/福岡/鹿児島/岩手/宮城/栃木/群馬/千葉/神奈川/長野/山梨/新潟/静岡/高知/熊本/沖縄 ■当社の魅力: <新規事業や取組みに積極的にチャレンジする成長企業> ・日産自動車と後部座席スペースで快適にテレワークができるモバイルオフィスカー「MOOW(ムーウ)」を共同開発。 https://www.itoki.jp/products/creativework/moow/
<業種未経験歓迎!> ■必須要件: 営業職としての経験を1年以上お持ちで、以下のいずれかを満たす方 ・有形商材の営業経験をお持ちの方 ・ルート営業のみではなく、新規の開拓経験をお持ちの方 ・単一商材ではなく、複数商材を掛け合わせた提案を中心に行っていた方 └物売りではなく「コト売り」を行っているため、複雑な提案のご経験がある方を歓迎します。 ・高い売り上げ目標を持ち、達成をされている方 【社会人経験年数】 3年~19年 【学歴】 大学卒業以上 【転職回数】 2回まで
・ワークプレイス事業:ワークステーションシステム/デスク/ローパーティション/事務・会議チェア/テーブル/オフィス建材内装設備/移動間仕切・可動間仕切/学習デスク・チェア/テレワーク用家具など ・設備機器・パブリック事業:セキュリティ設備機器/工場・物流設備機器/商業施設機器/研究施設機器/サイネージ/原子力施設機器 ・IT・シェアリング事業:什器レンタル/オフィスシェアリング/ソフトウエア開発/メンバーシップ制事業など
380~630万
■業務内容 2020年以降、多くの国が超高齢社会に。全世界が直面する「高齢化」という課題があり、日本はその課題先進国です。 成長市場であり、超高齢社会に求められ続けるスキルや経験が得られ、成長できる仕事です。 そして、顧客と長く信頼関係を築きながら、「ありがとう」を直接いただける、社会貢献度の高い仕事です。 業界未経験からでも安心して始められる充実の研修とサポート体制で、着実に専門性と営業力を磨けます。 ■職務概要 ・居宅介護支援事業者等に福祉用具のレンタル・販売の営業 ・利用者に最適な用具を選定、納品、相談対応 ・商材は、介護ベッド関連用具、移動関連用具(車いす、歩行器など)、入浴関連用品、排泄関連用品生活関連用品 ・住宅改修(手すりの設置など)のプランニング ■詳細 営業先はケアマネジャーとなり、ケアマネジャーからの紹介で一般ユーザー(個人のお客様)への福祉用具の選定・相談を行います。 日々の営業活動では、ケアマネジャーやご利用者様と向き合いながら、「その方に一番合う福祉用具」を一緒に考え、ご提案します。 ユーザーお一人お一人の叶えたい暮らしや生き方を叶えるために、ホスピタリティとコンサルティングの力が求められます。 提案後もアフターフォローを通じて長期的に信頼関係を築き、地域の相談役として頼られる存在を目指せます。 (1)営業:居宅介護支援事業所のケアマネジャーに電話・訪問を行い、ご利用者様を紹介いただきます。 (2)ヒアリング・日程調整:ご利用者様の状態を伺い、訪問日時を調整します。 (3)ご利用者様宅へ訪問:杖、車いす、電動ベッドなど、1000種類以上からマッチするアイテムを提案します。※自社に在庫があるため卸を介さず即納が可能 (4)納品・利用開始:提案に納得いただけたら契約・納品を行います。 (5)アフターサービス:利用状況の確認を行い、適宜調整を実施します。その後は半年に一度モニタリングを行い、機種変更などにも迅速に対応します。 ※お取引のあるケアマネジャーに加え、新しいケアマネジャーと関係構築を進め、仕事の幅を広げていきます。 ※ケアマネジャーとは? 介護を必要とする方が適切な介護保険サービスを受けられるよう、ケアプランの作成や、ヤマシタのようなサービス事業者との調整を行う介護保険の専門家です。 ■一日の営業活動例 9:00 朝礼(確認事項の共有):ケアマネジャーへ業務報告や営業アポイントの電話 10:00 10日後訪問:先日車いすを納品したご利用者宅を訪問し、車いす が適合しているか、使用上困っている事がないか相談 10:40 営業活動【報告】:先ほど訪問したご利用者の担当ケアマネジャーへ会いに行き、ご様子や変更点を報告 11:00 営業活動 3件【ニーズヒアリング】:福祉用具が必要な際に当社へご相談いただける関係構築のため、居宅介護支援自業所や地域包括支援センターを回り、営業、ニーズヒアリングを行う 12:00 昼食 13:00 サービス担当者会議:ご利用者にサービスを提供しているケアマネジャー、訪問看護師、ヘルパーなどが集まって会議を行い、サービス内容の確認や支援の方向性を話し合う 14:00 営業活動【商品勉強会】:居宅介護支援事業所にて、新規取扱商品の勉強会を実施。勉強会を通じて、当社とお取引の無いケアマネジャーともコミュニケーションをとる 15:00 新規納品:明日退院する方のお宅にベッド・手すり等を納品 16:00 営業活動【医療機関でのヒアリング】:病院の医療連携室とリハビリテーション科に訪問し、相談員やセラピストの方へ退院状況のヒアリングや営業活動を行う 16:30 営業活動 2件【ニーズヒアリング】:福祉用具が必要な際に当社へご相談いただける関係構築のため、居宅介護支援自業所や地域包括支援センターを回り、営業、ニーズヒアリングを行う 17:30 帰社:事務処理 18:00 退社 ※緊急対応等で45分~1時間程度の残業が発生することもあり。 (従事すべき業務の変更範囲)会社の定めるすべての業務
■必須 ・高卒以上 ・社会人経験2年以上 ・普通自動車第一種免許 ・営業、販売など顧客折衝の経験 ※アパレル、スマートフォン・自動車販売等、サービス業界からの採用実績あり ■歓迎 ・目標達成志向が高い方 ・チームで連携して業務を遂行できる方 ・同業経験者歓迎
福祉用具レンタル・販売 住宅改修 居宅介護支援事業 リネンサプライ 寝具リース 受託サービス事業
500~800万
社内開発チームと連携しながら産業用途の汎用プロダクトラインナップを企画設計し様々なマーケティングアプローチを駆使して当社のユースケースを拡張させるという非常に重要なミッションに従事して頂きます1 【主な業務】 ・新規プロダクト企画、事業化推進 ・市場リサーチ(仮説設定、調査分析)、顧客ヒアリング ・営業、アライアンス(代理店)戦略、推進、管理 ・マーケティング企画および推進 ・プロダクトローンチ後の管理体制構築など
【いずれか必須】 ■代理店営業経験 ■商品企画、市場調査経験 半導体検査装置事業に並ぶ主軸事業として、圧倒的な成長を実現することが期待されるポジションです。スタートアップに求められるスピーディーかつスケーラブルな攻めの事業開発を、CEOとCPO、技術部門と一緒に推進して頂きたいと考えております。初期メンバーとして、フロムスクラッ チから大きなきな裁量と影響力を持ち、当社の事業成長に向けて深くコミットして頂くことを期待しております。
デジタルホログラフィ技術を活用した精密測定装置の開発及び製造、販売
440~600万
空調関連設備を中心にデジタル・環境・生産の分野で製品を提供する商社である当社にて、既存営業100%のルート営業を担当頂きます。入社後は研修や現場OJTを通して、じっくりと当社営業として育成を行います。 【詳細】空調関連設備/荷役・搬送/給排水換気/FAシステムなどの製品の提案営業を行います。【営業スタイル】1人1~20社ほどを担当(顧客の規模により変化)。新規開拓は無く、定期訪問などで既存顧客と関係構築を行いながら、当社の幅広い製品から提案を行います。【顧客】三菱重工/積水グループなどの工場や保有会社、オフィスビルや商業施設など多数ございます。【募集背景】次世代育成に向けた増員採用です。
【必須】営業のご経験 【研修制度】入社後数か月はブラザー制度にて、先輩に同行して営業スタイルを学んでいただきます。専門知識等もこの間に着実に習得可能です。 【働きやすい環境づくりの取り組み】 《休日》年間休日125日。土曜出勤の場合にはその分の代休を必ず取得。 《残業》月平均20H程。原則残業最長19時半迄/水曜定時退社の制度導入。 《環境づくり》平均勤続勤務年数18年。クラウド上で営業社員が互いの進捗を確認できる営業管理システムを導入。DXを通じ、社員の働きやすさの実現にも注力しています。
情報・環境・生産システムの技術商社として、商品機器システムの設計・施工・管理と販売を主な事業としております。
600~750万
建設・製造業界向けに、自社製品(溶着機・ヒートガン)の提案・デモンストレーション・市場開発を担います。世界トップクラスのシェアを誇る製品力を背景に、顧客の課題解決を技術的側面から支援する役割です。 担当エリアは近畿から九州まで。新規と既存の比率は3:7からスタートし、見込み顧客の発掘から契約締結まで一貫して担当します。直行直帰が可能で、現場でのデモンストレーションを通じて製品の付加価値を伝えます。社内のテクニカルアドバイザーとも連携し、技術的な問い合わせにもスムーズに対応できる環境です。製品へのクレームは少なく、営業活動に専念できる強みがあります。
【必須】法人営業経験5年以上目安 【歓迎】建設業・製造業界での営業経験をお持ちの方 自律的に行動し、数値目標に対する達成意欲が高い「主体的に市場を動かしたい方」を求めています。 世界シェアトップクラスの製品力があり、日本での市場拡大という攻めのフェーズを経験できます。外資系ですが、担当顧客は国内のみのため英語能力は不問。裁量を持って動けるフラットな社風で、目標達成時は賞与でしっかりと還元されます。また、10年以上勤務している社員も多く、安定して働ける職場です。入社後は製品トレーニング等、教育体制も充実しており、専門性を高めることが可能です。
【取扱い製品】 ■産業用ヒーター:熱風発生機、送風機 ■ハンド溶接機、自動溶接機、ハンド押出機、レーザー溶着機
364~500万
日用品・化粧品メーカー等に向けた企画提案営業をお任せします。本社での研修後、先輩社員によるOJTにて業務習得していただきます。当初は2~3社ほど担当していただきます。 ■顧客の抱える課題や商品イメージをヒアリング ■企画書/提案書や見積・設計図を作成し提案を実施(企画開発部と連携) ■承認後、試作品を製造し再度提案 ■仕様・スケジュールを確定し受注 ■量産・納品(製造部、生産管理部と連携) ■商品開発の各フェーズで様々な部署と連携を取りながらプロジェクトを推進
【必須】営業経験 【研修・育成環境】■入社後、約1週間は大阪本社・工場で現場研修を行います。実際の製造現場を見ていただき、プラスチック成型の製造全般の流れを理解し、見積書の作成ができるようにしていただきます。■現場配属後は営業の先輩社員によるOJTを行います。実際のアポイントに同行いただき、提案や商品開発の流れ等について学んでいただきます。■人事部門とも面談を実施し、会社としてサポートをしていきます。
プラスチック製品の企画/設計/製造
420~500万
日用品・化粧品メーカー等に向けた企画提案営業をお任せします。既存顧客を中心に最初は2~3社を担当。習熟度に応じて社数を増やし、10~15社程度を担当。(既存:新規=8:2で既存メイン) ■顧客の抱える課題や商品イメージをヒアリング ■企画書/提案書や見積・設計図を作成し提案を実施(企画開発部と連携) ■承認後、試作品を製造し再度提案 ■仕様・スケジュールを確定し受注 ■量産・納品(製造部、生産管理部と連携) ■商品開発の各フェーズで様々な部署と連携を取りながらプロジェクトを推進
【必須】製品営業経験 【研修・育成環境】■入社後、約1週間は大阪本社・工場で現場研修を行います。実際の製造現場を見ていただき、プラスチック成型の製造全般の流れを理解し、見積書の作成ができるようにしていただきます。■現場配属後は営業の先輩社員によるOJTを行います。実際のアポイントに同行いただき、提案や商品開発の流れ等について学んでいただきます。■人事部門とも面談を実施し、会社としてサポートをしていきます。
プラスチック製品の企画/設計/製造
450~700万
単に既製品を売るのではなく、顧客の投資計画や新製品開発に合わせ、「どのようなプロセスでその部品を作るか」という工程設計から提案する、コンサルティング要素の強い仕事です。 【業務詳細】既存顧客の新規ニーズ発掘、新規顧客開拓、新規受注獲得、製品納期管理、据付管理など。既存8割、新規2割くらいです。 【出張(近県日帰り含む)】週1~ 【エリア】関西~九州 【特徴】創業約50年間で培った顧客信頼関係に基づく営業活動を行います。付き合いの期間も長いため、顧客の担当者の人柄、過去に導入した機械を熟知しており、顧客特性や今後の事業戦略を踏まえた営業を行うことができます。
【必須】 ■顧客折衝経験をお持ちの方(家電量販店などの販売業経験者でも可) ■第一種運転免許普通自動車免許をお持ちの方 【こんな方におすすめ】 ■機械いじりが好きな方 ■機械の動きや構造に興味がある方 (例:家電や機械の仕組みを見るのが好きな方、顧客の要件整理から携わりたい方) ■部品やユニットの知識を活かしたい方 (例:カーディーラーでの整備・フロント業務、OA機器の販売商社など、製品の機構を知る機会があった方などの方は営業未経験でも当社と親和性が高いです。)
ゴム・プラスチック用機械装置の設計・製造・販売
465~525万
▼おすすめ ★国内トップクラスシェアを誇る安定メーカー 脚立・はしごの分野で長年トップクラスのシェアを持つ企業。生活インフラに近い商材を扱うため、需要が安定しており、景気に左右されにくい強固な経営基盤があります。長く安心して働ける環境が整っています。 ★既存中心の法人ルート営業で取り組みやすい 工具商社や販売店への定期訪問が中心で、丁寧なフォローが成果につながる営業スタイル。無理なノルマに追われず、誠実に向き合える点が特徴です。特注対応や展示会など、提案力を広げられる機会もあります。 ★働きやすさが整ったワークスタイル 年間休日124日、残業月20時間以内と無理のない働き方が可能。転勤も当面なく、産育休の取得・復帰実績もあるため、生活とキャリアを両立しやすい環境です。安心して長期的に活躍できます。 ▼お仕事内容 工具商社や卸売企業に向け、脚立・はしごなど自社製品の提案を行う法人ルート営業です。 現場の安全に直結する商材のため、丁寧なヒアリングやフォローが信頼の基盤となります。既存顧客が中心で、無理なノルマではなく、誠実に向き合う姿勢が成果に繋がる環境です。安定した需要を背景に、長期的に専門性を高めながら取り組める業務となります。 ■業務詳細 <まずお任せする業務> ・既存顧客の定期訪問:販売店担当者と在庫状況や販売実績を確認し、次の提案に繋げます ・製品紹介:用途や現場環境を伺い、最適な脚立・はしごを選定。カタログを活用した分かりやすい説明が中心です ・営業車での訪問:自分で1日のスケジュールを組み、効率的に業務を進めます <ゆくゆくお任せする業務> ・特注案件の調整:サイズや素材の要望を取りまとめ、工場と連携して製品を形にする重要な役割です ・展示会対応:小規模展示会は企画から運営まで担当し、販促活動に関わります ・新規開拓:既存8割・新規2割のバランスで営業活動を推進します ■商材について 脚立・はしごは、高所作業に欠かせない“生活インフラ”に近い商材で、代替されにくい特性があります。安全性が評価され、特注対応も多く、製品を形にして届けられるやりがいがあります。 ■組織構成 20代2名、30代4名、40代1名、50代3名が在籍し、中途入社者も多い環境です。部署間の隔たりがなく、相談しやすい雰囲気が特長で、自然と助け合いが生まれる風土があります。 定着率も高く、産育休後の復帰実績もあり、長く安心して働き続けられる体制が整っています。 ■働き方 年休124日で、残業は月20時間以内と落ち着いた働き方が可能!展示会で休日出勤が発生した場合は振替休暇を取得可! 転勤も当面なく、生活との両立がしやすい環境です。 ■企業の特徴 創業66年、脚立・はしごの国内シェアトップクラスとして安定した経営基盤を持つ同社。 近年はアルミ加工技術を活かし、デザイン性の高い生活用品、モビリティ、キャンプ用品など新領域にも積極的に挑戦しています。 部署を超えたコミュニケーションが活発で、意見を出し合いながら新しい価値づくりに挑める風土が根づいています。
■必須要件 ・有形商材の法人営業経験をお持ちの方(目安3年以上) ・普通自動車運転免許をお持ちの方
はしご、脚立、高所作業台の製造・販売