住友林業 意匠設計 熊本・和歌山・石川
500~900万
住友林業株式会社
熊本県熊本市, 和歌山県和歌山市, 石川県金沢市
500~900万
住友林業株式会社
熊本県熊本市, 和歌山県和歌山市, 石川県金沢市
建築意匠設計
■業務内容: 木造注文住宅で国内トップクラスのシェアを持つ当社にて、住宅の設計担当を募集します。 ・提案段階から携わり、お客様のご要望を詳細に伺うことからスタート ・間取りや外観など基本プランを作成し、お客様とのお打ち合わせを重ねながら設計し、契約図面を完成させていきます。 ・本契約後はスムーズな着工へ向け、内装や設備を含めた詳細な実施設計を確定させると同時に、各種申請の手続きを行います ※構法は、木造軸組構法、ビッグフレーム構法があります ※変更の範囲:当社の定める業務 ■組織構成: 全国約1440名の営業に対して、約700名の設計担当がいます。お客様にじっくり向き合いながら設計することが可能です。 ■本ポジションのやりがい: 自由設計のため、一つとして同じ家はありません。また扱う樹種は幅広く、病院併用やアパート併用など特殊な案件もあります。 また戸建のみならず、ご自身の希望により、集合住宅(フォレストメゾン)や店舗などを手掛けていくことも可能です。何年経っても新しい分野で挑戦ができる魅力があります。 ■福利厚生・就業環境: 完全週休二日制で、フレックスタイム制・テレワーク制度・ノー残業デーなど、働きやすい環境が整っています。 21時でPCは自動シャットダウン、またPCログも反映しながら勤怠管理を実施、業務量などを鑑みながら上司が案件差配を行います。 産後パパ育休の取得実績も多数あります。また子供が小学6年生の年度末まで、短時間勤務や週休3日制、子の行事休暇、看護休暇など手厚い制度を充実させています。 ■当社の特徴: 当社は「木」という再生可能で、唯一無二の資源に着目し、創業以来その可能性を追求しています。「木」を軸として(1)資源環境事業、(2)木材建材事業、(3)住宅・建築事業、(4)海外住宅・不動産事業、(5)生活サービス事業など、幅広く展開しています。さらに、CO2を吸収し炭素を固定する機能を持つ再生可能な自然資本としての森林資源を活用した独自のバリューチェーンを構築し、既存事業のみならず、木造の中大規模建築や環太平洋地域を中心とする海外住宅・不動産事業、木の資源を活かしたバイオマス発電事業などにも注力しています。 変更の範囲:会社の定める業務
■必須条件: ・二級建築士をお持ちで、建築意匠設計のご経験がある方 ■歓迎条件: ・一級建築士 ・注文住宅の設計経験 <必要資格> 歓迎条件:建築士一級、建築士二級
500万円〜900万円
熊本県熊本市
和歌山県和歌山市
石川県金沢市
最終更新日:
550~840万
■システム建築/立体駐車場等の建築における設計業務をお任せします。 ・顧客打合せ(営業同行)、現地調査、基本設計、簡易ツールを用いた構造検討、各種図面作成/チェック、確認申請等の行政手続きを行います。 《当社製品について》 ・プレハブハウス:システム建築、プレハブハウス、ユニットハウス、仮設建物のレンタル、建材。立体駐車場:機械式駐車場(タワー式)、自走式駐車場、機械式駐車場(多段式)。 ・事務所や店舗、病院/診療所/薬局、公共施設、養豚/養鶏場、倉庫、作業場、体育館/室内練習場等、豊富な施工実績があります。
【必須】意匠設計(S造経験者)のご経験をお持ちの方 【キャリアについて】 自ら専門性を磨ける「専門職コース」、管理職を目指せる「管理職公募」など多様なキャリアを用意しています。難易度の高い案件や技術領域への挑戦も可能です。
■システム建築及び立体駐車場建築の設計、製造、販売、設置及び賃貸 ■建築工事、土木工事の請負、設計、監理、施工及びコンサルティング ■不動産の売買、賃貸、仲介、管理及びコンサルティング 等
550~850万
~旭化成グループ/独自技術で設計の自由度が高い/チームで働く文化/DX積極導入中/直行直帰・リモート可/中途入社定着率は直近8年で95%/連休取得可能・社宅など福利厚生充実~ ■業務内容 戸建て住宅「ヘーベルハウス」を中心とした住宅設計業務 営業職とチーム制で、ヒアリング・プランニング・プレゼンから、契約後の詳細打ち合わせまで、お客様と深く関わり、トータルに携わることができます(年間25~30棟程度)。 <詳細> 契約前:お客様へのヒアリング、プランニング、プレゼン、契約図面作成 契約後:打合せ(プランFIX、外構計画)、特注処理、図面作成 ※状況により現地調査、地鎮祭、引き渡し立ち合いなどもあります ※集合住宅やクリニック、店舗など他の用途の物件に携われることも ■特徴: ・基本設計から実施設計まで一貫して担当可能 ・ALCをはじめとする高い技術力と構造体の強さにより、設計の自由度が高いです。本当に良いものを自信を持って提案できます ・ペアで担当する制度もあり、難しい物件にベテラン社員と組んで挑戦したり、時短勤務の場合にはフルタイムの社員と組む場合もあります ・在宅勤務やフレックス制度があり、柔軟な働き方が可能 ■キャリアステップ: メンバー→課長などのキャリアパスはもちろんのこと、グループ内の他職種へのチャレンジも将来的に可能です ■モデル年収: ・30歳:月給約35万円、年収約730万円 ・35歳:月給約43万円、年収約880万円 ・37歳【管理職職階】:月給55万円、年収約980万円 ※全国転勤可の場合/年収は賞与、残業20~30時間込を想定 ※予定年収は目安であり、経験年数により上下する可能性あり ■働き方・福利厚生: 年休121日・火水休みです。月に1度3連休の取得も可能。夏季休暇5日間、年末年始休暇10日間、長期就労休暇(入社15年で最大5日、入社25年で最大10日)も。 借上社宅があり、標準家賃の最大70%を負担。小学6年生まで時短勤務可能。働く社員を大切にした制度が整っており、社員満足度も高く、長期的に価値発揮できる環境です。
■必須条件: ・住宅設計のご経験(建売・注文、新築・リフォーム、木造・鉄骨造は問いません) ・一級建築士または二級建築士をお持ちの方 ■歓迎要件: ・住宅メーカーで設計経験のある方 <必要資格> 歓迎条件:建築士一級、建築士二級
・戸建住宅事業 ・集合住宅事業 ・不動産開発事業 ・シニア事業 ・海外事業 ・中高層建築事業 ・ファイナンシャル事業 ・コンサルティング事業 等
420~700万
金沢を代表する、創業70年超の老舗建築設計事務所です。歴史と伝統を重んじる一方で、業界に先駆けてスマートワーク化を徹底推進しています。 3代目の若き代表(40代半ば)を中心としたマネジメント層への世代交代により、非常にオープンでフラットな、活気ある組織へと生まれ変わりました。現社長が就任してからの約10年間で、建築士が20名以上増員されているにもかかわらず、なんと離職者はゼロ。 誰もが知る石川のシンボリックな建築物や、後世に残る歴史的建造物の設計・修繕に携わりながら、自分自身のライフスタイルも大切にできる理想的な環境が整っています。 ■具体的な業務内容 建築士として、建築物の設計、監理、修繕に関わる業務全般を担当します。 社内は完全に縦割りの封建的な体制ではなく、専門性を高めた5つのチームで構成されており、案件ごとにチームの垣根を越えたプロジェクトチームを結成して対応します。 自身の専門領域に集中しながらも、総合力を活かした大規模かつ高度な案件に携わることが可能です。 ・建築設計(意匠含む)チーム ・構造設計チーム ・積算チーム ・電気設備設計チーム ・機械設計チーム 石川県内で唯一、独立した積算専門部署を保有していることも大きな強みです。設計者が積算業務に追われることなく、より品質の高い設計・デザインに集中できる環境を仕組みとして実現しています。 ■自律的で柔軟なワークスタイル 建築士業界では珍しく、最先端のワークスタイルを導入しています。 ・メンバーの約半数がリモートワーク(在宅勤務)を活用。日々の業務状況やライフスタイルに合わせて、出社とリモートを自律的に選択可能です。 ・完全週休2日制(土日休)で、年間休日は123日を確保。 ・産休・育休の取得実績が豊富にあり、復帰後に時短勤務制度を利用して活躍している女性建築士も多数在籍しています。20代後半から30代前半の若手がボリュームゾーンとして活躍する、新しさと安定感が同居する職場です。 ■プロジェクトの魅力 ・国立工芸館をはじめとする、石川・金沢を代表するような歴史的・文化的な大規模建築物の設計に関わることができます。 ・地域密着型としての強固なネットワークと高い総合力を武器に、様々な引き合いが増加中。若いうちから大きなプロジェクトの主軸として経験を積むチャンスが豊富にあります。
建築設計の経験者(1級建築士、2級建築士の資格保有者)
金沢を代表する歴史のある建築設計事務所でありながら、働き方改革を強力に推進中 〇石川県で唯一積算専門部署がある=品質の高い仕事ができる 〇スマートワーク化、柔軟な働き方推奨、リモート環境あり、封建的と言われる建築士業界で最先端のワークスタイルを導入中 〇国立工芸館など、石川を代表するような建築物を設計するような仕事ができる 〇創業70年を超える老舗の建築設計事務所でありながら、3代目の代表(40歳代半ば)のもと、様々なチャレンジ企業改革を推進中
600~1100万
戸建住宅(注文住宅)や賃貸住宅(シャーメゾン)の基本設計から実施設計まで設計業務全般をご担当いただきます。 【具体的には】 ・戸建て住宅のプラン作成からインテリア、エクステリアや周辺環境との調和までを含めた住宅全般の設計業務 ・集合住宅の基本設計から実施設計までの設計業務 【キャリア制度】 設計はチーフアーキテクト、現場監督はチーフコンストラクターという社内認定資格があります。認定基準によって認定された者に対し「特別研修費」をさらなる知識・経験を積み、感性を磨くための費用として支給しています。 【イチ押しポイント】 🔽年間休日:129日/完全週休2日制(戸建住宅:水日祝)(集合住宅:土日祝) 🔽残業時間:1日1時間~2時間程度 🔽平均年収:880万~ 🔽業務効率・情報共有のスピード向上のため、IT環境◎ 🔽キャリア支援制度・福利厚生の充実 🔽設計、積算担当との分業体制/施工図修正などの業務なし 🔽定年65歳:長期就業可
下記のいずれも該当する方 ・建築士をお持ちの方 ・設計の経験をお持ちの方
住まいに特化した事業を展開し住宅産業をリードしています。 「請負型ビジネス」「ストック型ビジネス」「開発型ビジネス」を展開し、持続的な成長を実現します。同社グループは2050年に向けてNEXT SEKISUI HOUSE「32年ビジョン」を策定。”「わが家」を世界一幸せな場所にする”というグローバルビジョンを掲げ、住を基軸に、融合したハード・ソフト・サービスを提供するグローバル企業として、お客様、従業員、社会の「幸せ」を最大化する取り組みを推進しています。
600~1100万
戸建住宅(注文住宅)や賃貸住宅(シャーメゾン)の基本設計から実施設計まで設計業務全般をご担当いただきます。 【具体的には】 ・戸建て住宅のプラン作成からインテリア、エクステリアや周辺環境との調和までを含めた住宅全般の設計業務 ・集合住宅の基本設計から実施設計までの設計業務 【キャリア制度】 設計はチーフアーキテクト、現場監督はチーフコンストラクターという社内認定資格があります。認定基準によって認定された者に対し「特別研修費」をさらなる知識・経験を積み、感性を磨くための費用として支給しています。 【イチ押しポイント】 🔽年間休日:129日/完全週休2日制(戸建住宅:水日祝)(集合住宅:土日祝) 🔽残業時間:1日1時間~2時間程度 🔽平均年収:880万~ 🔽業務効率・情報共有のスピード向上のため、IT環境◎ 🔽キャリア支援制度・福利厚生の充実 🔽設計、積算担当との分業体制/施工図修正などの業務なし 🔽定年65歳:長期就業可
下記のいずれも該当する方 ・建築士をお持ちの方 ・設計の経験をお持ちの方
住まいに特化した事業を展開し住宅産業をリードしています。 「請負型ビジネス」「ストック型ビジネス」「開発型ビジネス」を展開し、持続的な成長を実現します。同社グループは2050年に向けてNEXT SEKISUI HOUSE「32年ビジョン」を策定。”「わが家」を世界一幸せな場所にする”というグローバルビジョンを掲げ、住を基軸に、融合したハード・ソフト・サービスを提供するグローバル企業として、お客様、従業員、社会の「幸せ」を最大化する取り組みを推進しています。
600~1100万
戸建住宅(注文住宅)や賃貸住宅(シャーメゾン)の基本設計から実施設計まで設計業務全般をご担当いただきます。 【具体的には】 ・戸建て住宅のプラン作成からインテリア、エクステリアや周辺環境との調和までを含めた住宅全般の設計業務 ・集合住宅の基本設計から実施設計までの設計業務 【キャリア制度】 設計はチーフアーキテクト、現場監督はチーフコンストラクターという社内認定資格があります。認定基準によって認定された者に対し「特別研修費」をさらなる知識・経験を積み、感性を磨くための費用として支給しています。 【イチ押しポイント】 🔽年間休日:129日/完全週休2日制(戸建住宅:水日祝)(集合住宅:土日祝) 🔽残業時間:1日1時間~2時間程度 🔽平均年収:880万~ 🔽業務効率・情報共有のスピード向上のため、IT環境◎ 🔽キャリア支援制度・福利厚生の充実 🔽設計、積算担当との分業体制/施工図修正などの業務なし 🔽定年65歳:長期就業可
下記のいずれも該当する方 ・建築士をお持ちの方 ・設計の経験をお持ちの方
住まいに特化した事業を展開し住宅産業をリードしています。 「請負型ビジネス」「ストック型ビジネス」「開発型ビジネス」を展開し、持続的な成長を実現します。同社グループは2050年に向けてNEXT SEKISUI HOUSE「32年ビジョン」を策定。”「わが家」を世界一幸せな場所にする”というグローバルビジョンを掲げ、住を基軸に、融合したハード・ソフト・サービスを提供するグローバル企業として、お客様、従業員、社会の「幸せ」を最大化する取り組みを推進しています。
300~720万
建築設計士(意匠設計)/在宅勤務相談可/若手の意見を積極採用/ミートアップ面談実施中 <職種> 建築設計士(意匠設計) 注文住宅を中心とした住宅設計業務をお任せします。 お客様の想いをカタチにする設計士として、ヒアリングから設計、申請業務まで幅広く携わることができます。 設計経験者はもちろん、設計補助からスタートしたい方も歓迎しています。 <業務内容> 住宅の建築設計業務全般を担当いただきます。 主な業務 ・住宅の意匠設計業務 ・お客様への商品説明・プラン提案 ・施主様との打合せ、ヒアリング ・基本設計 ・実施設計 ・各種申請手続き ・設計監理業務 ※外出時は社用車を使用します。 <この仕事の魅力> ■ お客様と一緒に理想の住まいを創る 単なる図面作成ではなく、お客様との打合せから携わるため、自身のアイデアや提案が住まいとして形になる喜びがあります。 ■ 個性を活かした設計ができる 同社は画一的な住宅ではなく、お客様ごとのライフスタイルに合わせた住まいづくりを大切にしています。 設計士としての感性や発想力を発揮できる環境です。 ■ 新しいことに挑戦できる社風 若手社員の声を積極的に取り入れ、HPやSNSを活用した集客にも取り組んでいます。 年齢や役職に関係なく意見を発信できるため、「もっとこうしたい」を実現しやすい環境です。 <働きやすい職場環境> 社員の男女比は50:50。 20代~50代まで幅広い年代の設計士が活躍しており、1級建築士・2級建築士ともに在籍しています。 平均年齢は42歳で、年齢や役職に関係なく自由に意見交換ができる風通しの良い職場です。 また、子育て世代の社員も多く、 ・お子様の学校行事 ・急なお迎え ・家庭の事情による休暇 などにも柔軟に対応しています。 パート勤務や勤務時間の相談も可能です。 <出社・働き方> 出社日 ・月曜日 ・木曜日 ・金曜日 上記は全社員出社日となります。 その他の日は在宅勤務も相談可能です。 休日体系 ・営業系社員:火曜・水曜休み ・設計・実務系社員:土日休み ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。 <入社後の流れ> 経験に応じて先輩社員が丁寧にサポートします。 設計経験が浅い方や設計補助からスタートする方も、業務の流れを学びながら徐々に仕事をお任せしていきます。 <こんな方におすすめ> ・住宅設計に携わりたい方 ・お客様と直接関わる設計がしたい方 ・注文住宅に興味がある方 ・自由な社風で働きたい方 ・新しいことへ積極的にチャレンジしたい方 ・石川県で長く働きたい方 ・仕事と家庭を両立したい方 <まずはミートアップ面談から> 採用選考とは関係のない「ミートアップ面談」を随時開催しています。 ・会社説明 ・社員との座談会 ・建築物件の見学 などを通じて、実際の雰囲気や働くイメージを確認できます。 服装自由・持ち物不要。 まずは情報収集からでも歓迎しています!
<必須条件> 普通自動車運転免許(AT限定可) 必要なPCスキル JWCADやAutoCAD <歓迎条件> 二級建築士 宅地建物取引士(旧:宅地建物取引主任者) 住宅の建築設計全般
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600~1100万
国内外トップクラスの建築実績/充実したキャリア支援制度/分業体制で安定した働き方を実現/ワークライフバランス◎ ■職務内容 意匠設計担当として、新築戸建て住宅(木造・軽量鉄骨造・重量鉄骨造)の契約前の企画フェーズから基本、実施、着工後まで一貫して担当いただきます。 ■同社戸建て設計の特徴 独自の建築手法を強みに、自由度の高い設計に挑戦できる環境です。工場製の専用部材を活用しつつ、邸ごとにゼロからプランを組み立てるため、同じ建物は一つとしてありません。 建築士としての専門性を活かし、裁量を持って設計に取り組める点も魅力です。営業と同行し、オーナー様へ直接提案を行う機会もあり、要望を反映した設計が可能です。 設計者としての判断力・提案力を発揮しながら、本質的な住まいづくりに携われるポジションです。 【ワークライフバランス◎】 ・年間休日129日、完全週休2日制となります。 ・女性社員の育休復帰率97%、男性育休取得率は100%です。 ・社員一人ひとりにiPadなどのスマートデバイスを導入し、業務効率・情報共有のスピード向上をはかるなどIT環境が整っています。 【充実したキャリア支援制度】 ・設計はチーフアーキテクト、現場監督はチーフコンストラクターという社内認定資格があります。認定された者に対し「特別研修費」を支給しています。
■必須条件: ・二級建築士以上の資格をお持ちの方 ■歓迎条件: ・一級建築士をお持ちの方
戸建住宅事業、賃貸・事業用建物事業、建築・土木事業、賃貸住宅管理事業、リフォーム事業、仲介・不動産事業、マンション事業、都市再開発事業、国際事業 他
600~1100万
国内外トップクラスの建築実績/充実したキャリア支援制度/分業体制で安定した働き方を実現/ワークライフバランス◎ ■職務内容 意匠設計担当として、新築戸建て住宅(木造・軽量鉄骨造・重量鉄骨造)の契約前の企画フェーズから基本、実施、着工後まで一貫して担当いただきます。 ■同社戸建て設計の特徴 独自の建築手法を強みに、自由度の高い設計に挑戦できる環境です。工場製の専用部材を活用しつつ、邸ごとにゼロからプランを組み立てるため、同じ建物は一つとしてありません。 建築士としての専門性を活かし、裁量を持って設計に取り組める点も魅力です。営業と同行し、オーナー様へ直接提案を行う機会もあり、要望を反映した設計が可能です。 設計者としての判断力・提案力を発揮しながら、本質的な住まいづくりに携われるポジションです。 【ワークライフバランス◎】 ・年間休日129日、完全週休2日制となります。 ・女性社員の育休復帰率97%、男性育休取得率は100%です。 ・社員一人ひとりにiPadなどのスマートデバイスを導入し、業務効率・情報共有のスピード向上をはかるなどIT環境が整っています。 【充実したキャリア支援制度】 ・設計はチーフアーキテクト、現場監督はチーフコンストラクターという社内認定資格があります。認定された者に対し「特別研修費」を支給しています。
■必須条件: ・二級建築士以上の資格をお持ちの方 ■歓迎条件: ・一級建築士をお持ちの方
戸建住宅事業、賃貸・事業用建物事業、建築・土木事業、賃貸住宅管理事業、リフォーム事業、仲介・不動産事業、マンション事業、都市再開発事業、国際事業 他
600~1100万
国内外トップクラスの建築実績/充実したキャリア支援制度/分業体制で安定した働き方を実現/ワークライフバランス◎ ■職務内容 意匠設計担当として、新築戸建て住宅(木造・軽量鉄骨造・重量鉄骨造)の契約前の企画フェーズから基本、実施、着工後まで一貫して担当いただきます。 ■同社戸建て設計の特徴 独自の建築手法を強みに、自由度の高い設計に挑戦できる環境です。工場製の専用部材を活用しつつ、邸ごとにゼロからプランを組み立てるため、同じ建物は一つとしてありません。 建築士としての専門性を活かし、裁量を持って設計に取り組める点も魅力です。営業と同行し、オーナー様へ直接提案を行う機会もあり、要望を反映した設計が可能です。 設計者としての判断力・提案力を発揮しながら、本質的な住まいづくりに携われるポジションです。 【ワークライフバランス◎】 ・年間休日129日、完全週休2日制となります。 ・女性社員の育休復帰率97%、男性育休取得率は100%です。 ・社員一人ひとりにiPadなどのスマートデバイスを導入し、業務効率・情報共有のスピード向上をはかるなどIT環境が整っています。 【充実したキャリア支援制度】 ・設計はチーフアーキテクト、現場監督はチーフコンストラクターという社内認定資格があります。認定された者に対し「特別研修費」を支給しています。
■必須条件: ・二級建築士以上の資格をお持ちの方 ■歓迎条件: ・一級建築士をお持ちの方
戸建住宅事業、賃貸・事業用建物事業、建築・土木事業、賃貸住宅管理事業、リフォーム事業、仲介・不動産事業、マンション事業、都市再開発事業、国際事業 他