【nu.Designカンパニー】名古屋/伴走型PMO(リーダー候補)
450~600万
株式会社メンバーズ
愛知県名古屋市中村区
450~600万
株式会社メンバーズ
愛知県名古屋市中村区
PMO
web/オープンプロジェクトマネージャー
まずは先輩社員(PM/PL)のサポートや小規模な進行管理からスタートし、将来的にはプロジェクト全体をリードするPMOやBizDevを目指していただくポジションです。 クライアント企業のDX/デザインプロジェクトにおいて、リーダーの指示のもと実務面のサポートを行います。 ・プロジェクトのスケジュール管理・進捗確認 ・会議のファシリテーション・議事録作成 ・資料作成(報告書、マニュアル、企画書の下準備など) ・制作・開発メンバーへの連絡・調整業務
【必須】■IT・Web業界での実務経験(1年以上目安 / 職種不問) ■Excel/Spreadsheet、PowerPoint/Google Slidesなどを用いて、資料作成ができる 【案件例】■大手自動車関連企業のモビリティ事業:サービス開発の上流部分からジョインし、調査やコンセプト作り、プロトタイプ検証を繰り返すなど、プロダクト作りをクライアントと一緒に進めていく ■大手グローバルECサイト・アプリ開発:機能改修や機能追加、グローバル各国展開などの個別プロジェクトに対して、ビジネス要件を元にデザイン要件を整理し、情報設計や画面設計を行う
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
450万円~600万円 月給制 月給 300,000円~ 月給¥300,000~ 基本給¥300,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月、12月)
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
09:00~18:00
無 コアタイム 無
有
有 残業時間に応じて別途支給
年間121日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期3日、年末年始5日
入社半年経過時点10日 入社月に応じて入社日より最大10日付与
その他(GW/慶忌・特別休暇)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
従事すべき業務の変更の範囲:当社業務全般
大手顧客の案件がメインです。単に「案件のデリバリー」を行うのではなく、「クライアントビジネスの深い伴走」に挑戦できます。
当面無
愛知県名古屋市中村区名駅3丁目28番12号 大名古屋ビルヂング11階・25階
屋内全面禁煙
(雇入れ直後) メンバーズオフィスまたはクライアント常駐(変更の範囲) 会社が指定する場所
在宅勤務(全従業員利用可) リモートワーク可(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可)
無
無
在宅勤務制度/資格取得報奨金/産休・育休取得制度/表彰制度など
■社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合)■健康診断 ■産前産後休暇・育児休業 ■交通費規定内支給 ■慶弔見舞金 ■社員紹介制度(友人紹介で報奨金) ■在宅制度(自宅での勤務可) ■表彰制度 ■積立確定給付年金 ■メンバーズグループ従業員持株会制度(奨励金20%) ■キャリアサポート制度 ■職種別のコミュニティ「ギルド」:社内勉強会や外部講師により開催されるセミナーに参加可能 ■社内勉強会費用補助■副業可能 《仕事と子育てを両立しやすい環境》社員からアイデアを募り、全員で実現していく『全員参加型経営』が浸透しており、働き方改革、地域活性化、気候変動対策など持続可能性を高める様々な活動に取り組んでいます。令和2年度の総務省「テレワーク先駆者百選」にも選定され、全カンパニー、全職種でのテレワークが普及しております。
1名
2~3回
筆記試験:無 Web適性検査:有
株式会社メンバーズ内のプロダクトデザイン専門組織。UI/UXデザインからデザインシステムの構築、運用改善までをワンストップで提供。専門的なデジタルクリエイターが多数在籍。社内でスキルアップできる環境が整っています。
《当社について》 DX現場支援で顧客と共に社会変革をリードする、業界のリーディングカンパニー。クリエイターの力で社会課題の解決に貢献し、持続可能社会の実現を本気で目指しているデジタルプロフェッショナルの集団です。MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る」をグループミッションに、デジタル人材の伴走によるDX現場支援を推進し、持続可能な社会への貢献を目指しています。 《新たな価値はデジタルビジネスの最前線で生まれる》 私たちが重視するのは、クライアントとともにより良い未来を創るという意識です。メンバーズの特長は、デジタルビジネス領域において、企画立案から制作・運用に至るまでをワンストップで行うこと。多様な業種のDXナレッジや高い専門スキルを持つデジタル人材が、DXコンサルティングから戦略の現場への落とし込み・組織変革まで伴走し、顧客と共に社会変革をリードしていきます。
〒104-6037 東京都中央区晴海一丁目8番10号晴海アイランド トリトンスクエアオフィスタワーX 37階
札幌・仙台・鯖江・神田・武蔵小杉・名古屋・神戸・大阪・北九州・福岡
デジタル人材の伴走によるDX現場支援事業 デジタルビジネス領域において、企画立案から制作・運用に至るまでをワンストップで実施。取引先は大手が中心。
カンパニー制 https://www.members.co.jp/company/groups.html
プライム市場
剣持 忠 DAC株式会社 従業員持株会
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2023年03月 | 17,662百万円 | 1,441百万円 |
| 前期 | 2024年04月 | 21,500百万円 | 1,500百万円 |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※連結決算
最終更新日:
600~1500万
様々な業界の顧客やシステムが対象となります。 鉄道、マスメディア、自動車、百貨店など各種業界のリーディングカンパニーと共に、一般消費者向けアプリから業務システムまで、バラエティに富んだプロジェクトを経験することができます。 顧客の元へ常駐しての業務はありませんので、社内でじっくり腰を据えて業務にあたってください。 各プロジェクトの工期は約半年です。 様々なプロジェクトに携われる機会が多く、多くの業界や業種の知見を深めることができます。 新しい業界の動向をキャッチアップし、技術志向の高いエンジニアメンバー、デザイナーと共に、プロジェクトを成功に導いてください。 スキル、ご希望によっては組織マネージャのキャリアパスがあります。 チームを率いてフェンリルのミッションに貢献してください。 お任せする業務 見積もり、提案活動 要件定義、要件整理 外部設計 QCD管理 課題/リスク管理 開発パートナー管理 社内外の各種折衝/調整対応 技術スタック アプリ開発またはウェブシステム開発全般の技術スタックのいずれかのご経験 業務環境 社内コミュニケーションには Slack を利用 拠点間のビデオ会議には Google Meet を利用 課題管理には Backlog を利用 開発環境として最新の Mac とディスプレイを貸与 特定の資格の受験料を補助 結合テストは品質管理部門が担当
・Webアプリケーションなどのシステム開発プロジェクトにおけるリーダー職のご経験 (2〜3人の小規模なものも含む) ・ソフトウェア開発工程における上流から下流まで通じた一通りの経験 ・クライアントワークのご経験 ・業務におけるプログラミングのご経験
国内有数のデジタルソリューション企業として、スマートフォンアプリやWebサービスの企画・開発・UI/UXデザインを主軸に事業を展開。ユーザー体験を重視した設計力と高い技術力を強みに、金融・通信・流通など幅広い業界のプロジェクトを支援している。自社プロダクトの開発にも注力し、デザインとテクノロジーを融合した価値創出を推進。全国に拠点を持ち、企業のデジタル戦略を総合的にサポートする体制を整えている。
900~1400万
大手自動車メーカーの次世代モビリティーサービス・業務システム関連PJのPM補佐をお任せします。領域はコネクティッドカーやMaaS等の先進領域から、全社DX・基幹システムのモダナイゼーションまで多岐に渡ります。 【業務詳細】■上流工程のリード補佐:構想策定、計画、要件定義工程での中核的な役割■顧客への提案・ビジネス推進:課題を見極め、解決策を提案し、プロダクト開発を前提としたビジネスを推進■PJT完遂へのコミット:ITシステム開発に精通していない顧客に対しても、PJTを完遂【やりがい】「自分がやらずに誰がやるんだ」という思いをもってPJTに入っているメンバーが多くおります。一人一人の存在価値の大きな会社です。
【必須】システム開発プロジェクトに参画した経験(目安3年以上)があり、今後PMにチャレンジしたい方 【当社の魅力】当社はトヨタ自動車社やトヨタ系列の子会社との直取引が多く、8割以上がプライム案件・PM/PMO案件に至っては9割以上プライム案件となります。大手SIerと異なり、少数精鋭のメンバーでPJTに入るからこそ顧客のニーズに柔軟にお応えすることができるため、品質を細かくチェックされる顧客からも信頼され、リピートでのご依頼を数多くいただいております。
システム開発・サービス企画・運用構築・PM/PMO
600~2500万
【コンサルタント・シニアコンサルタント】 ・各業界大手顧客を中心に、下記のようなプロジェクトにおいてプロジェクトメンバーとして一部領域のリードデリバリー 【マネージャー候補】 ・シニアコンサルタント~アナリスト層のキャリアマネジメント ・プロジェクト全体及びチームの品質担保 ・大手顧客(本部長・部長クラス)とのリレーション構築 ・新規案件創出 ・プロジェクトデリバリー など 【経営幹部および経営幹部候補】 ・成長施策策定 ・マネージャー~アナリスト層のキャリアマネジメント ・プロジェクト全体及びチームの品質担保 ・大手顧客(CxOクラス)とのリレーション構築 ・新規案件創出 ・マネージャー層のリクルーティング など ◆プロジェクト例◆ ・IT戦略立案/IT中長期ロードマップ策定 ・全社クラウド基盤グランドデザイン策定 ・全社デジタルトランスフォーメーション企画構想 ・業務/組織/システムの現状分析/RPA選定/導入/実装 ・プライベート/パブリッククラウド導入 ・AI活用による業務効率化/業務再構築 ・IoTを活用したデジタルワークスタイル変革案企画 ・Disruptive Technologyを活用した新規事業の立案/推進 等 ◆業界例◆ ・製造インダストリー:自動車、総合電機、重工、工作機械等 ・金融インダストリー:中央銀行、生命保険、ネット生命保険、損害保険、ネット銀行、証券、ネット証券、等 ・通信インダストリー:通信キャリア、IT等 ・小売インダストリー:百貨店、化粧品、等 上記他、官公庁、ゲーム、住宅、総合商社等を含む業界リーディングカンパニーが同社クライアントとなります。
※下記いずれかのご経験 ・システム開発(インフラ/アプリ問わず)経験あるいはITコンサルティング経験をお持ちの方 ・論理的思考能力、高いコミュニケーション能力 ・業務システムを利用したサービス提供 ・クライアントとの顧客折衝経験 ・IT戦略、企画、要件定義、設計、構築、運用保守等のITライフサイクルに関わる実務経験をお持ちの方 ・システム開発経験、もしくはPM/PL経験をお持ちの方(アプリ/インフラ問わず) ・顧客の課題に対する深い分析力と問題解決に向けたアプローチ構築力 ・論理的思考能力、高いコミュニケーション能力 ・業務システムを利用したサービス提供 ・クライアントとの顧客折衝経験 ・コンサルティングファームもしくはSlerにおけるITコンサルティング経験をお持ちの方 ・6-10名以上のプロジェクトにおけるPM経験をお持ちの方 ・2-4名以上のプロジェクトにおけるPL経験をお持ちの方
-
650~1100万
職務内容 プロジェクト管理全般 ・プロジェクト管理全般(開発/製造/品質) ・試作と量産管理 ・装置導入や生産技術立ち上げ 【この仕事の面白さ・魅力】 当社では、半導体向けの商品開発、量産体制を強化しております。ご経験を活かして、当社のデバイス開発に携わっていただくことができます。
■必須 ・半導体ウェハやセラミック基板の知見をお持ちの方 ■歓迎 ・半導体ウェハやセラミック関連の業務ご経験 ・試作から量産までの立ち上げご経験 ・装置の導入や生産技術のご経験 ・マネジメントのご経験
エレクトロニクス用・産業用セラミックス及び電子部品の開発・製造・販売
1029~1850万
【サービスについて】 本ポジションでは、開発組織のマネジメント、プロセス整備、技術的刷新、チームビルディングをリードします。 担当する領域は複数の選択肢があり、 選考を通じて希望や経験を踏まえ、最適なチーム・領域を提案します。希望があれば、応募時にお知らせください。 ▼担当プロダクト・領域例 ■Bill One:請求書受領、経費精算、債権管理といった、さまざまな業務領域の課題を解決する、経理AXサービス ■Contract One:契約書をはじめとする取引書類をデータ化し、取引の条件や変遷を可視化することで、機会の損失や信用の低下を防ぎ、企業の利益を守る、取引管理サービス ■データ基盤/統合領域:企業内外のデータを統合し、ビジネスデータベースとして活用するための基盤サービス いずれの領域も事業成長に伴いユーザー規模・機能要件・組織体制が急拡大しており、 プロダクト価値の最大化と、スケールに耐えうる開発組織づくりが重要なテーマとなっています。 【具体的な業務】 ■開発組織・プロセスの設計と改善 開発プロセスやプロジェクトマネジメント手法の設計・改善 品質保証プロセス、ドキュメント文化の整備 技術的負債解消・リファクタリングへの投資判断 AIを活用した開発プロセス最適化(AI-Driven Devなど) ■チームマネジメント・成果最大化 1〜4チーム(3〜4名/チーム)の目標設定(OKRなど)と成果管理 生産性向上・プロダクト価値向上に向けた優先順位判断と実行支援 リリーススピードと品質のバランス最適化 ■ピープルマネジメント エンジニアの育成計画、1on1、評価、キャリア開発支援 採用活動(候補者評価/面接など) メンバーのテクニカルスキル向上のサポート ■クロスファンクショナルなリーダーシップ プロダクトマネジャー、QA、UX、BizDevなどとの連携 組織横断での課題解決、プロダクトの成功に向けた意思決定 ステークホルダーとのコミュニケーション・調整 【本ポジションの魅力】 ■国内最大級規模を目指して成長するSaaSの開発・組織づくりに携わることができる ■新領域 × AIなど未踏ドメインを開拓するプロダクト開発を経験できる ■技術と組織の意思決定をリードするマネジメント・戦略スキル ■フロントエンド〜バックエンド〜インフラまでフルスタックに関わる実践知識が身につく ■継続的なリファクタリング・運用改善による品質改善スキルが身につく ■事業戦略・プロダクト価値・ユーザー価値に近い距離で意思決定に関わる経験が積める 【開発環境、使用するツールなど】 ■フロントエンド TypeScript/React/Vite/Storybook/HTML/CSS ■BFF/サーバーサイド TypeScript(Express) Kotlin(Ktor/Spring Boot) Gradle ■データベース・検索基盤 PostgreSQL(Cloud SQL) Cloud Spanner/Elasticsearch ■インフラ Google Cloud(Cloud Run/App Engine/Cloud Functions/Cloud Tasks 等) Cloudflare ■運用・監視 Cloud Logging/Splunk ■CI/CD GitHub Actions/Cloud Build ■ソースコード管理・コラボレーション GitHub Notion/Gather
【開発スキル・技術基盤】 ■Webアプリケーションの設計・開発・運用経験 (Java/Kotlin/Go/C#/Python/Node.js など静的型付け言語を中心に、おおむね3年以上) ■パブリッククラウド(AWS/GCP/Azure など)を用いたアプリケーション開発経験 ■ネットワーク(HTTPなど)やデータベース設計・パフォーマンス最適化の基礎知識 ■マイクロサービスアーキテクチャに関する理解 【プロセス・品質】 ■アジャイル(スクラムなど)での開発経験 ■QA・セキュリティを含むソフトウェアライフサイクルに関する知識 【マネジメント・リード】 ■5名以上のチームにおける開発リード、またはプロジェクトマネジメント経験 ■開発組織における採用・評価・育成などの運用経験 【尚歓迎される経験・スキル】 【マネジメント・組織づくり】 ■アジャイル/スクラムチームのマネジメント経験 ■エンジニアの育成(ティーチング/コーチング/フィードバック)経験 ■開発組織の生産性向上やプロセス改善をリードした経験 ■採用・評価など、組織運営に関わる経験 ■グローバルまたは複数拠点チームのマネジメント経験 【技術領域】 ■パブリッククラウド(GCP/AWS/Azure)を用いた高度な設計・運用経験 ■AI/ML プロダクトの開発・運用経験 ■大規模 SaaS におけるスケール課題の解決経験
■働き方を変えるDXサービスの企画・開発・販売 「出会いからイノベーションを生み出す」をミッションとして掲げ、働き方を変えるビジネスデータベースを提供しています。主なサービスとして、営業DXサービス「Sansan」やキャリアプロフィール「Eight」、クラウド請求書受領サービス「Bill One」、クラウド契約業務サービス「Contract One」を国内外で提供しています。
800~1500万
【具体的な業務内容】 ・Web系または業務系システム開発におけるプロジェクトマネジメント ・クライアントとの折衝・調整および社内外ステークホルダーとの連携 ・要件定義~設計・開発・テスト・リリースまでの一連の工程管理 ・UI/UXデザイナーやクラウドエンジニアとの協業による価値あるシステムの創出 ・若手メンバーの育成・技術支援、品質向上に向けた体制構築
【必須】 ・要件定義、顧客折衝の実務経験3年以上 ・アプリ開発プロジェクトのPM又は開発PL経験2年以上 ・ウォーターフォールモデルでの開発経験 ・継続的な最新技術や知識に対する自己研鑽の意欲 【歓迎】 ・大規模B2Cサービス開発のご経験 ・プリセールス・案件提案のご経験 ・AWS/Azure等でのクラウドネイティブ開発経験 ・DevOpsまたはCI/CDの導入・運用経験 ・生成AIサービスの基本知識 ・AI駆動開発の実践経験 ・セキュリティ要件を踏まえた開発経験
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440~700万
/ 世界トップクラスの自動車シート部品メーカー! 上場企業としての信頼を支える、やりがいある仕事! \ ~活かせる経験~ ・以下の経験が輝きます! プロジェクトマネージメントに 携わった業務経験者・部門間調整や進捗管理の経験者 経験年数や、離職期間は問いません! 「やりたい」その気持ちを大切にします! ー ー ー ー ー ー ー ー ー ー ー ー ー ー 【 お仕事内容 】 ・プロジェクト目標達成の計画策定(日程管理) ・プロジェクトコントロール(会議運営、課題管理) ・各部門との連携、 チームパフォーマンスを発揮できるよう社内環境の構築 \やりがいあり!/ 新製品の開発から量産まで、プロジェクト全体を 見渡しながら進行を支えるポジションです! 関係部門と連携し、計画通りに 量産を迎えられたときには大きな達成感があります! *職場は30代~50代まで幅広い年齢層が 活躍しており、経験を共有しながら協力できる環境! *コミュニケーションも取りやすく、 落ち着いた雰囲気の中で業務に取り組めます。 【 魅力のポイント! 】 仕事ばっかりにならなくてOK! プライベートも大切にできます! 〉〉土日休み&大型連休有(年間休日120日以上!) 〉〉家庭と両立できる(育児サポートも手厚い!) 〉〉フレックスタイム制 (コアタイム少ないので、自由度高め) ー ー ー ー ー ー ー ー ー ー ー ー ー ー はじめての一歩は不安もあると思いますが、 安心してスタートできる環境をご用意してお待ちしています。 あなたと一緒に働ける日を楽しみにしています!
・プロジェクトマネージメントに携わった業務経験者・部門間調整や進捗管理の経験者 ・高卒以上
自動車部品およびその他の輸送用機械器具部品の製造販売 産業用機械部品の製造販売 無動力歩行支援機等の健康機械器具の製造販売 金型、治具および諸機械の製造販売 等
550~900万
★「気になる」ボタンを押下いただきましたら、ご経験を鑑みてスカウトさせていただきます。カジュアルなご面談にて、詳細情報をお伝えさせていただきます。 ★エージェントから見たBIPROGYの魅力 ・平均勤続年数21.0年(平均離職率2~3%)、有給取得率85.7%、残業16.6時間/月、テレワーク制度・フレックスタイム制度、男性育休取得率61.9%、女性育休復職率100% など圧倒的に働きやすい環境。 ・研修制度が充実 中途採用者向け研修、各種技術研修、各種マネジメント研修、社外教育支援制度、通信教育、資格取得支援制度 ・入社者の声 ∟エンジニアやりながら企画にも携われる ∟独立系なので製品、ソリューションの幅が広い、テレワーク、フレックス ∟大規模PJTに携われる ∟一緒に働くメンバーは皆優しく、 年齢や経験関係なく、サポートしあえる環境がある ∟フレックス勤務や休暇取得など、人事制度において働きやすい環境が整っている ∟穏やかな方が多く、心理的安全性が保たれている点 職務内容および役割 某大手自動車メーカーの国内販売店、海外代理店向けのサービス業務、および、品質解析業務の変革に繋がる新たなシステム構想、システム開発、構築、運用設計をチームリーダーとして推進いただきます。一定程度の経験を積んだ後、プロジェクトマネージャとして担当プロジェクトを責任を持って推進いただく役割を期待しています。 具体的には以下の作業イメージです。 ●顧客との打合せを重ねながら顧客ニーズを整理し、あるべきシステムの構想、要件を提案し、取り纏めして、関係者間で合意形成する ●システム開発、構築、運用設計をチームリーダとして進捗管理、品質管理、コスト管理を行う ●チームメンバーの成果物レビュを行い、社内、顧客への各種報告を行う 【業務概要】 某大手自動車メーカーの国内販売店、海外代理店向けのサービス業務、および、品質解析業務を支援するシステムの維持、改善を担当しています。また、サービス変革に向けた提案を行い、新規ビジネスの担当もしています。 【メッセージ】 同じ組織には、顧客との信頼関係を構築して活躍しているキャリア採用者もいるため、入社後の不安に対して手厚いフォローが可能です。 勤務地は中部支社、または客先(いずれも名古屋市内)となりますが、テレワークを主体とした勤務が可能です。 担当領域について上流から関わり、自らの裁量で考え、判断し、推進することができるところがやりがいになります。 失敗を恐れず、自ら考え、学び、行動を起こしていきたい方、歓迎いたします。 【当ポジションの魅力】 自動車業界のアフターサービス領域のシステム開発の上流から下流までご担当いただくことができ、顧客課題解決を通して社会貢献に繋がることを実感することができます。また、将来的にプロジェクトマネージャとしてキャリアを積むことができ、さらに顧客の業務分析、課題抽出、システム化計画といった超上流工程を担うスペシャリストとして活躍いただくことも可能となります。 特定の顧客だけでなく、組織内で担当している様々な顧客のシステム開発にも携わることが可能です。
【必須スキル・経験】 ●チームリーダまたはPMとして3年以上のシステム構築経験(規模は10人月程度) ●調整/交渉の経験(社内、パートナー、顧客との交渉を想定) ●自動車業界(モビリティ領域)への興味 【有ると望ましいスキル・経験】 ●自動車業界のアフターサービスにおける業務知識(販売店サービス業務、市場処置業務など) ●.NET(C#)、Java、Windows、Oracle、AWS、ネットワークなどのアプリインフラに関する知識、経験 ※成長意欲優先(スキル・経験が満たない場合でも、入社後の成長に期待が持てる方を歓迎します)
■概要: コンピュータ黎明期である1958年に創立した同グループは、時代のニーズにいち早く呼応したITサービスを常に提供し、国内ITソリュ-ションの分野で常にトップクラスの実績を誇るリーディングカンパニーです。主な事業概要は以下となります。 ・クラウドやアウトソーシングなどのサービスビジネス ・コンピュータシステムやネットワークシステムの販売/賃貸 ・ソフトウェアの開発・販売および各種システムサービス
1100~1600万
大手自動車メーカーの次世代モビリティーサービス・業務システム関連PJのPMをお任せします。担当領域はコネクティッドカーやMaaS等の先進領域から、全社DX・基幹システムのモダナイゼーションまで多岐に渡ります。 【業務詳細】■上流工程のリード:構想策定、計画、要件定義工程での中核的な役割■顧客への提案・ビジネス推進:課題を見極め、解決策を提案し、プロダクト開発を前提としたビジネスを推進■PJT完遂へのコミット:ITシステム開発に精通していない顧客に対しても、PJTを完遂【やりがい】「自分がやらずに誰がやるんだ」という思いをもってPJTに入っているメンバーが多くおります。一人一人の存在価値の大きな会社です。
【必須】コンサルタントもしくはメーカー・SIerのエンジニア・PMとして、企業のシステム開発プロジェクト(特に構想、計画、要件定義工程)にて中核的な役割を果たした経験 【当社の魅力】当社はトヨタ自動車社やトヨタ系列の子会社との直取引が多く、8割以上がプライム案件・PM/PMO案件に至っては9割以上プライム案件となります。大手SIerと異なり、少数精鋭のメンバーでPJTに入るからこそ顧客のニーズに柔軟にお応えすることができるため、品質を細かくチェックされる顧客からも信頼され、リピートでのご依頼を数多くいただいております。
システム開発・サービス企画・運用構築・PM/PMO
500~1000万
★「気になる」ボタンを押下いただきましたら、ご経験を鑑みてスカウトさせていただきます。カジュアルなご面談にて、詳細情報をお伝えさせていただきます。 ★エージェントから見たBIPROGYの魅力 ・平均勤続年数21.0年(平均離職率2~3%)、有給取得率85.7%、残業16.6時間/月、テレワーク制度・フレックスタイム制度、男性育休取得率61.9%、女性育休復職率100% など圧倒的に働きやすい環境。 ・研修制度が充実 中途採用者向け研修、各種技術研修、各種マネジメント研修、社外教育支援制度、通信教育、資格取得支援制度 ・入社者の声 ∟エンジニアやりながら企画にも携われる ∟独立系なので製品、ソリューションの幅が広い、テレワーク、フレックス ∟大規模PJTに携われる ∟一緒に働くメンバーは皆優しく、 年齢や経験関係なく、サポートしあえる環境がある ∟フレックス勤務や休暇取得など、人事制度において働きやすい環境が整っている ∟穏やかな方が多く、心理的安全性が保たれている 【業務内容】 電力領域のシステム開発におけるPM・リーダー候補の募集になります。具体的には下記の職務および役割を担っていただきます。 ●顧客との打ち合わせを重ねながら、開発システムに対する要求をヒアリングし、システム要件の取り纏め・推進。 ●10名程度のメンバー(パートナー企業含む)の進捗管理、成果物レビュー、顧客への報告等。 【期間】 最短でも3〜5年。それ以降は、同部門内でのローテーションも可能です。 【業務概要】 中部地区電力事業者様の業務システムの開発・保守を担当しています。これまで複数の大規模プロジェクトを担当してきており、今後も新たな案件に挑戦する予定です。 【本ポジションの魅力】 システム開発の上流からご担当いただけるポジションになります。プロジェクトで責任ある役割を担っていただく予定ですので、将来的なキャリアパスとしてはマネジメントへ進んでいただくことも可能です。 今後の中部公共ビジネス戦略の立案へ中心的に携わっていただけることを期待しております。 ※ 将来的にミドルマネジメントを目指している意欲のある方を歓迎いたします。 【メッセージ】 同じ組織にはキャリア採用者も数名おり活躍しています。 勤務地は名古屋で、社内勤務、客先常駐、テレワークを併用して作業します。 将来的に、組織長を目指したい方、歓迎いたします。
【必須スキル・経験】 ●システム開発におけるリーダーまたはPM経験(30人月以上) ●業務分析、課題抽出、ITの実現検討 ●調整/交渉の経験(顧客、パートナー、社内との交渉を想定) 【有ると望ましいスキル・経験】 ●Javaによる開発、Microsoft Azure環境での開発
■概要: コンピュータ黎明期である1958年に創立した同グループは、時代のニーズにいち早く呼応したITサービスを常に提供し、国内ITソリュ-ションの分野で常にトップクラスの実績を誇るリーディングカンパニーです。主な事業概要は以下となります。 ・クラウドやアウトソーシングなどのサービスビジネス ・コンピュータシステムやネットワークシステムの販売/賃貸 ・ソフトウェアの開発・販売および各種システムサービス