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• エージェント求人

  💡NRIで最先端AI技術の専門家を目指す【AI導入コンサルタント】社全体のシステム開発変革をリード

  600~1200万

  • 技術開発
  • システム開発
  • 検証
  • 研究開発
  • プロジェクト
  • コンサルティング業務
  • 開発
  • ツール導入
  • クラウド
  • Python
  • React
  • Java
  • アジャイル開発
  • アジャイル
  • テスト

  株式会社野村総合研究所東京都千代田区

  💡NRIで最先端AI技術の専門家を目指す【AI導入コンサルタント】社全体のシステム開発変革をリード気になる

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  仕事内容

  【配属想定組織】 生産革新センター AI生産革新推進部 【組織の概要】 当部は、AI技術に対する高い知見を持つ専門家集団として、AIを活用した開発プロセスを確立し、抜本的な生産革新を実現することがミッションです。 当部には、最新AI技術を活用した開発プロセスを獲得する技術開発チームと、獲得した開発プロセスを現場に展開し、現場と一緒に並走支援する現場展開チームがあります。 前者の技術開発チームは、最新のAI技術の探索・技術開発を行い、開発現場の実情に合わせた最適な活用方法を研究しています。 後者の現場展開チームは、AI技術や開発プロセスをプロジェクト導入するためのコンサルティングや実プロジェクトでの適用支援を行っています。 【募集職種の期待役割】 AIとシステム開発両方の専門家として、現実的で効果的な開発プロセスの確立に向けて、技術開発と現場展開を推進するポジションです。 LLM（大規模言語モデル）を中心としたAI技術の特徴・限界を捉えた上で、システム開発の現場ニーズや現状を考慮した新しいプロセスの確立と展開支援をご担当いただきます。 技術に対する高い好奇心、システム開発に対する高い知見、現場が抱える本質的な課題を的確にとらえる高い思考力、プロセスを変えていくための粘り強いリーダーシップが求められます。 【具体的な職務内容】 最新AI技術のキャッチアップ・技術開発、それを応用した新しい開発プロセスの確立、実際の現場への展開支援まで一連のプロセスを担っていただきます。 【主な業務内容】 ・最新AI技術のキャッチアップ ・AIを活用した新しい開発プロセスの仮説検証 ・AIを活用した開発ツールの開発・運用 ・各事業本部とAI導入に向けた展開計画の立案 ・各プロジェクトに対してAI技術導入の技術支援 【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】 このポジションでは、最先端のAI技術を活用し、NRIのシステム開発プロセス変革をリードする役割を担います。 AI技術の調査・研究開発からAI技術の実用化、現場プロジェクトへの展開など幅広いプロセスに携わることが可能です。 NRI自身の競争力を大幅に向上させることが期待されます。 AI技術の獲得段階では、BigTech中心にツールベンダーとも協業する機会もあり、技術開発においては積極的にAI技術を採用しています。 また専門能力が高いメンバーがそろっており、相互に刺激を受けながら成長ができるポジションです。

  求める能力・経験

  【必須スキル・経験・資格】 ・AI関連に対する高い関心 ・システム開発における設計～テスト工程などの経験 ・開発経験（React/Python/Javaなど） 【歓迎するスキル・経験・資格】 ・開発標準化の経験 ・新規ツール導入などの開発プロセス改善の経験 ・新しいことへ挑戦するマインド ・クラウド利用経験 ・アジャイル開発の経験

  事業内容

  コンサルティング、金融ITソリューション、産業ITソリューション、IT基盤サービス

• エージェント求人

  職種未経験歓迎◢◤ラクスル株式会社◢◤マーケティング経験×事業開発 l 新規事業立上げ

  600~900万

  ラクスル株式会社東京都港区

  職種未経験歓迎◢◤ラクスル株式会社◢◤マーケティング経験×事業開発 l 新規事業立上げ気になる

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  仕事内容

  ■業務内容 ラクスル事業のサービスにおける、マーケティング領域のBizDevとしてマーケティング戦略をレバーとした事業開発、事業の成長をミッションとして担っていただきます。 プロダクトマネージャー、デザイナー、データサイエンティストなど多様なメンバーと連携を図り、ユーザーやマーケットに向き合いながらサービスを育てるポジションです。「誰に」「どんな価値を提供するのか」という顧客起点の思考を出発点とし、ラクスルECサイトで取り扱っている数多くの商品（例：チラシ、ダンボール、ノベルティ）間のクロスセル促進・仕組みづくりのプロジェクトリードをお任せします。 ■具体的な業務内容 ・Webサービスのマーケティング業務 ・顧客理解に基づく顧客戦略の策定・ハンズオンでの実行 ・広告代理店ディレクション・マネジメントによる戦術実行 ・複数職種から成るチームのリード 　データ、クリエイティブ、プロダクトマネジメント等 ・プロジェクトマネジメント 　スコープ設定、KGI/KPI、ロードマップ、タスク管理、リソース要求/管理、PJコミュニケーション　など ■キャリアパス 短期：Bizdevメンバーとしてジョインし特定領域内のCRMやMarketing戦略を推進 中期～長期：事業企画・プロダクトの価値創出まで含む広義なマーケティングまで管掌範囲を拡げていただき、事業責任者候補を目指していただきます 顧客戦略レベルの上流のマーケティングがしたい方や、マーケティングを強みとした事業責任者になりたい方を求めています。

  求める能力・経験

  ・事業会社でのマーケティング実務のご経験 ・代理店やコンサルティング企業でのマーケティング支援、コンサルのご経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  ◤NTTデータグループ｜人と組織のエンゲージメント向上戦略担当◢ 福利厚生 × ハイブリッドワーク

  500~1300万

  • マネージャー
  • シニアマネージャー
  • 導入支援
  • コンサルタント
  • 人事
  • 事業戦略立案
  • プロジェクト
  • マネジメント
  • 金
  • 新規事業
  • コンサルティング業務
  • コンサルティングプロジェクト
  • シニアコンサルタント
  • 戦略立案

  株式会社エヌ・ティ・ティ・データ経営研究所東京都千代田区

  ◤NTTデータグループ｜人と組織のエンゲージメント向上戦略担当◢ 福利厚生 × ハイブリッドワーク気になる

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  仕事内容

  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅組織・人材変革に関するコンサルティングプロジェクトを推進・リード ✅人事戦略、制度設計、風土改革、タレントマネジメント等の課題解決 ✅マネージャーは案件獲得や組織運営、メンバーマネジメントも担当 ✅シニアコンサルタント以下はデリバリに加えアセット整備や対外発信を行う ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■将来の展望 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・コンサルタントからMDまで明確なキャリアパスがあり着実にステップアップ可能 ・新規立ち上げ組織のため組織の成長と共に自身の裁量や役割を拡大できる ・若手のうちから市場への発信やリリースを行う機会があり専門性を確立できる ・シニアマネージャー以上は事業戦略立案やセールス活動へミッションがシフトする ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・想定年収520万円～1300万円、経験・能力に応じた処遇 ・NTTデータグループの安定基盤とベンチャーのような自由度を併せ持つ ・裁量労働制やハイブリッドワーク中心の働き方で柔軟性が高い ・退職金制度やNTT企業年金基金、ベネフィットワンなど福利厚生が手厚い ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・人事領域に閉じず経営戦略を支える組織・人材コンサルティングができる ・国内大手企業を中心にクロスインダストリーで幅広い案件に関与できる ・新規組織の立ち上げフェーズであり組織づくりやカルチャー形成に携われる ・クライアントの成長と個人の幸せの両立を目指すミッションがある ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■組織の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・「組織・人材変革コンサルティング室」への配属 ・新規立ち上げ組織のため裁量が非常に大きく成長期の活気がある ・NTTデータグループの高い社会的信頼と広範な顧客接点を活用できる ・ヒトと組織の最適化を通じビジネスパフォーマンスを高めるプロ集団 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■想定されるプロジェクト事例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅中計策定に合わせた人事・人材戦略構想および制度見直し支援 ✅新規事業立ち上げに向けたエンジニア組織設計・従業員体験（EX）設計 ✅ビジネスモデル転換に伴う全社組織機構改革および大規模職種転換支援 ✅働き方・エンゲージメントダッシュボードの構想および導入支援

  求める能力・経験

  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■必要な能力・経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・コンサルティング経験または事業会社企画・人事部門での実務経験（3年以上） ・人事戦略、組織設計、人材マネジメント、EX等の領域における知見 ・（マネージャー）プロジェクトリード経験および2領域以上の専門性 ・（歓迎）管理職経験や特定領域での深い専門スキル

  事業内容

  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■会社概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・会社名：株式会社エヌ・ティ・ティ・データ経営研究所 ・勤務地：東京都千代田区平河町（JA共済ビル） ・設立：1991年4月 ・事業内容：企業経営・行政・ITに関する調査研究およびコンサルティング

• エージェント求人

  【電通/年収～1500万】銀行・金融DXを上流から牽引するマーケティングコンサルタント

  700~1500万

  株式会社電通デジタル東京都港区

  【電通/年収～1500万】銀行・金融DXを上流から牽引するマーケティングコンサルタント気になる

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  仕事内容

  お世話になっております。 株式会社インフォエックスの浅野と申します。 求人票を開封頂きましてありがとうございます。 本ポジションの抑えていただきたいポイントからご紹介させて頂きます！ 🔵本ポジションのポイント🔵 ・銀行・金融業界のDX/CX変革を“構想〜実行”まで一気通貫でリード 　戦略策定だけで終わらず、顧客接点（アプリ・デジタルチャネル・店舗体験）やデータ利活用まで踏み込める点が特徴です。 ・電通グループのアセット×金融業界知見を掛け合わせた唯一性の高いポジション 　広告・マーケティングに閉じず、「Business／Marketing／Data／IT」を横断した支援が可能です。 ・銀行の中期経営計画・新規事業・CX改革など、影響度の大きい案件多数 　SMBC・横浜銀行・セブン銀行など、大手金融機関の変革事例に深く関われます。 ・出社率30％・スーパーフレックスなど、成果に集中できる柔軟な働き方 　原則22時以降・土日業務禁止で、ハイパフォーマンスと私生活の両立が可能です。 🔵組織について🔵 配属先はトランスフォーメーションストラテジー（TFS）部門。 「顧客基点の両利き経営」を軸に、企業の事業モデル変革を構想から実装・定着まで伴走するコンサルティング組織です。 コンサルファーム、事業会社、SIerなど多様なバックグラウンドのメンバーが在籍し、平均年齢は30代前半。 本人の志向性を重視したアサイン、GM・事業部長との定期的な1on1など、中長期のキャリア形成を組織として支援する環境があります。 🔵業務内容🔵 銀行・金融業界のクライアントに対し、 「顧客接点変革」を起点としたDX・CX改革をリードいただきます。 具体的には、 ・銀行DX戦略／中期経営計画の策定支援 ・アプリ／Web／店舗を横断したオムニチャネル体験設計 ・CRM・データ分析を活用したパーソナライズ施策設計 ・新規金融サービス／デジタル事業の構想・立ち上げ ・関係部門を巻き込んだプロジェクト推進・合意形成 など、構想・戦略だけでなく「現場で実装し、成果を出すところまで」を担うポジションです。 🔵こんな方にマッチ🔵 ・金融業界でDXやCRM、データ活用に関わってきたが、より上流から事業変革に踏み込みたいと感じている方 ・コンサルとして提案だけで終わらず、実行・定着まで伴走できる環境に課題感を持っている方 ・広告やマーケティング単体ではなく、　ビジネス・IT・データを横断した価値創出に挑戦したい方 ・将来的に、金融×DX領域で市場価値の高い専門性やマネジメント力を磨きたい方 ご興味をお持ちいただけましたらお気軽にご連絡ください。 求人内容のご紹介や内定の獲得方法などざっくばらんにお話しさせて頂きたく存じます。 引き続きよろしくお願いいたします。

  求める能力・経験

  🔵募集要件🔵 ・銀行／金融業界、またはコンサル・代理店・SIer等で 　金融向けDX・マーケティング・ITプロジェクトに関わったご経験 ・クライアントや関係者と向き合いながら、 　プロジェクトを前に進めてきたご経験が活かせるポジションです

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【マーケティングリサーチ営業】コンサル型営業募集！

  400~550万

  株式会社クロス・マーケティング東京都新宿区

  【マーケティングリサーチ営業】コンサル型営業募集！気になる

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  仕事内容

  🔶仕事内容 メーカー・広告代理店・コンサルティングファーム・官公庁・自治体など、 多様なクライアントのマーケティング課題に対して、 当社が保有するオンラインパネル（約560万人）や各種調査メソッドを用いた マーケティングリサーチの企画・提案・進行管理を担います。 🔶このポジションの役割 単なる「営業職」ではなく、【クライアントの意思決定を支援する“コンサルティブ営業”】です。 クライアントが抱える課題を抽出し、リサーチという手段を通じて、 「なぜ売れないのか」「誰に届けるべきか」「どんなメッセージが刺さるのか」など、 マーケティング戦略の方向性を共に設計します。 🔶営業の流れ ◎担当顧客へのアプローチ（電話、メール） まずは、顧客へのアプローチから。この段階でタイミングが良ければ案件の相談をいただけることも。 そうでないときは情報収集や情報提供を行い関係性を構築します。 ↓ ◎商談 顧客の課題を深く、詳しくヒアリングし、理解することが求められます。 まずは、先輩や、リサーチャーのサポートを得ながら、少しずつ顧客の課題を理解しましょう。 ↓ ◎受注 営業の仕事は、受注後も続きます。 社内の関係部署に、顧客の課題を共有し、納品についての打ち合わせを行います。 営業の仕事は、最終的にお客様の求めるアウトプットを出すところまでとなります。 社内のチームと協力して、調査を進めましょう。 ↓ ◎納品 お客様の課題の解となる調査報告、レポートを納品します。 （サービスによって納品物は異なります） 【例】 飲料メーカーの商品企画部の方が新しいペットボトルのお茶を開発したいと考えた場合に、 ターゲットは誰？どんなパッケージ？どんなタレントを起用したCMを製作すべき？等 解決すべきマーケティング課題がいくつもあります。 その課題に対して最適な判断をするために日本最大数である560万人のモニターを活用したリサーチ（調査）を 企画提案していただきます。 【取引先】 日本を代表する企業を中心に2200社程との取引があります。

  求める能力・経験

  【活かせる経験・スキル】 ・クライアントの課題を引き出すヒアリング力 ・社内外の関係者と連携しながら進行する調整力・推進力 ・複数案件を並行して進めるプロジェクトマネジメント力 特に、IT・広告・人材など無形商材の営業・企画経験をお持ちの方は、 課題発見～企画提案のプロセスが近く、即戦力としてご活躍いただけます。 【このような方はマッチ度高めです！】 ・マーケティングや分析への関心が高く、課題解決を楽しめる方 ・目標に対して粘り強く取り組み、結果にコミットできる方 ・新しい業界やトレンドに好奇心を持ち、学び続けられる方 ・チームで協力しながら成果を出すことにやりがいを感じる方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  事業変革の推進役を担えます！要件定義リードのPMポジション｜年収1000万円～1200万円

  1000~1200万

  • 分析
  • Git
  • 既存顧客
  • TypeScript
  • GitHub Actions
  • リスクコントロール
  • Datadog
  • AWS
  • Kotlin
  • React
  • Next.js
  • SaaS
  • クラウド
  • 要件定義
  • 非機能要件定義
  • コンサルティング業務
  • プロジェクト
  • 顧客折衝
  • プロジェクト推進
  • 機能要件定義
  • 開発
  • マネージャー
  • 提案
  • 品質管理
  • 品質保証
  • EC
  • システム開発
  • 開発プロジェクト
  • ドキュメンテーション
  • プロジェクトマネージャー

  株式会社justInCaseTechnologies東京都中央区

  事業変革の推進役を担えます！要件定義リードのPMポジション｜年収1000万円～1200万円気になる

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  仕事内容

  ■事業・プロダクトについて justInCaseTechnologies は、保険業界にテクノロジーで革新をもたらすスタートアップとして、クラウド型保険業務システム「joinsure」および関連するコンサルティングサービスを展開しています。 自社開発した「joinsure（ジョインシュア）」は、保険業務のデジタル化と効率化を支援するSaaS型のクラウド保険業務システムです。 保険募集、契約管理、保険金請求管理などの機能を備えており、新規保険会社の立ち上げや新商品開発、プラットフォーマーとの連携時のミドルシステムとして、多様なニーズに幅広く対応しています。 レガシーシステムが根強く残る保険業界において、スピード・柔軟性・拡張性に優れた新しい業務基盤として、多くの保険会社・保険代理店に導入が進んでいます。 ■このチームで解決したい課題 当社は現在、「第2創業期」ともいえる新たな成長フェーズに突入しています。 シリーズBラウンドでは大型の資金調達を実現し、今後も順調な成長が見込まれています。 これまで培ってきた技術力と業界知見を武器に、さらなる事業成長と組織拡大を見据えて、より大きなスケールに耐えうる体制づくりを進めています。 プロダクトと顧客業務を深く理解し、両者の視点を踏まえたうえで最適解を導き出しながら、エンジニアの生産性と開発体験を向上させる役割を担っていただきたいと考えています。 ■業務概要 joinsure導入プロジェクトや既存顧客の商品追加プロジェクトにおいて要件定義のリードをお願いします。 ◼️業務内容 当社のSaaS型保険契約管理システム「Joinsure」導入プロジェクトにおいて、お客様のビジネス要件を「確実なシステム要件・仕様」へと落とし込む役割を専任で担っていただきます。 1.顧客折衝と要件定義リード お客様の保険商品や業務運用に関する真の要求（顕在・潜在）を深くヒアリングし、当社のSaaSプロダクトでの実現可能性を考慮した最適な実装方法を定義。ビジネス（Why）とIT（How）の間に存在するギャップを埋め、時に時に実現困難な要望に対して適切な代替案を提示しながら、双方にとって最適な合意形成を主導。 2.品質を担保するドキュメンテーションの作成と標準化: 曖昧さを排除したプロフェッショナルな成果物（機能仕様書、外部IF仕様書、非機能要件定義書など）を作成し、開発チームへの正確なインプットと、テスト・保守の基準を確立。開発チーム、QAチームと密に連携し、定義した要件が堅牢性、品質、規制要件を満たしているかを保証。 3.要件変更管理とリスクコントロール: プロジェクト進行中の要件変更に対し、その影響度（コスト・スケジュール）を正確に分析し、お客様との再合意を通じて、スコープ逸脱や手戻りのリスクを回避する。 4.プロセス改善への貢献: 要件定義フェーズの標準プロセスやドキュメンテーションのテンプレートを整備し、組織全体の品質文化の醸成をリードする。 ◼️アサインを想定されるプロジェクト詳細 対象プロダクト: SaaS型保険契約管理システム「Joinsure」（損保、生保、少額短期保険向け） 特性: プロダクトの基本機能をベースに、お客様固有の契約ロジックや外部システム連携（API接続など）を伴うカスタマイズ開発が中心。 ◼️現在のチームの状況 これまではPM個々のスキルに頼ってプロジェクトを進めてきましたが、今後さらなる成長・拡大に向けて、プロセスの整備や標準化を進めています。 現在では、エンジニアを含む開発部門全体と協力し合いながらプロジェクト推進の仕組みづくりを行っており、ポジション毎の役割の定義化といったプロジェクトの生産性や効率化向上のための施策提案、推進に取り組んでいます。要件定義工程においても専門性・厳格さが求められている状況です。 ■ 技術スタック ・バックエンド: Kotlin/Spring Boot, TypeScript/NestJS, OpenAPI ・Webフロントエンド: TypeScript/Next.js/React.js ・インフラ・運用: AWS, Docker, Vercel, Datadog, GitHub Actions ・サードパーティ: Auth0, SendGrid ・開発ツール: Git, GitHub, IntelliJ IDEA Ultimate ・テスト: Playwright, Autify

  求める能力・経験

  【以下のいずれか2つ以上】 ■上流工程の専任経験:： BtoBのシステム開発プロジェクトにおいて、3年以上の要件定義またはITコンサルティングの専任経験を有すること。特に、SaaSまたはパッケージ製品のカスタマイズ導入経験があれば尚可。 ■プロフェッショナルなドキュメンテーション能力： 開発・テストのインプットとなる曖昧さを排除した具体的なドキュメント（機能仕様書、外部IF仕様書、非機能要件定義書など）を、成果物として定義・作成し、品質保証のベースとした経験。 ■顧客折衝と要件調整： 顧客の真の要求を引き出し、ビジネスとITのバランスを取りながら、仕様確定の遅延やスコープ逸脱のリスクを自己解決できる折衝力とノウハウ。 【歓迎される経験・スキル】 ■業界・技術知識:金融：金融システム（特に保険領域）の業務知識、またはEC・販売管理システムなど、単純な商品管理・販売プロセスに関するシステム開発経験。 ■プロジェクト管理ノウハウ： PMP、プロジェクトマネージャ試験などの関連資格、またはプロジェクトにおける進捗・課題管理の基礎知識を有すること。 ■プロセス改善への意欲： 過去に要件定義プロセスやドキュメンテーション標準の改善提案または導入を行った経験。

  事業内容

  1.保険会社向けの保険APIの提供・カスタマイズ（生損保会社・その他少額短期保険業者向け） 2.事業会社向けの保険APIの提供・カスタマイズ 3.保険数理や保険商品開発に関するサポート 4.機械学習による保険料計算アルゴリズムの提供 5.その他保険関連のアプリサービスの開発と提供

• エージェント求人

  SNS動画マーケティングなどの提案営業(東京)◎インセンティブ・早期昇格制度

  420~770万

  匠Lauren株式会社東京都渋谷区

  SNS動画マーケティングなどの提案営業(東京)◎インセンティブ・早期昇格制度気になる

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  仕事内容

  ◎SNSや動画を活用したプロモーションの支援で、集客を通して個人事業主の方や中小企業様の発展を支援しています！ ■販売している商材■ ☆販売しているものは全て自社商材です！ 【匠BUZZ】 SNS動画広告マーケティング 【匠Assist】 オンライン予約管理システム 【匠SEO】 完全成果報酬型SEO対策 【匠Review】★2023年9月販売開始の新商材！ Google口コミを活用したマーケティング ◎営業手法：Zoomを用いたオンライン商談◎ ■仕事のフロー■ ①企業様にテレアポ 　集客にお困りの企業様に、お電話でカウンセリングを行います。 ②zoom上でオンライン商談 　お客様に合った商材で集客のお手伝いのご提案をします！お客様の現状をしっかりとヒアリングし、商材の魅力をしっかりとお伝えすることが重要です！ ③制作担当者へ引継ぎ 　無事ご契約となりましたら、制作担当者に引き継ぎをします。ここからは制作・運用担当者と二人三脚で お客様をサポートします。 【具体的な業務】 ・テレアポ ・商談 ・ロープレ ＝以下マネージャーになると行う業務＝ ・チームの数字管理 ・部下のマネジメント ・予算管理等 ■「営業職」としてのスキルアップ■ まずは営業として新規開拓の全てに携わることで、自分1人で売り上げを作れる力を身に付けていきます！ また、対面の商談とノウハウが異なる「無形商材」の「オンライン商談」なので、オンライン商談もできる営業として需要も高まること間違いありません！ プレーヤーとしてだけではなく、成果があがれば、入社から最短3ヶ月での昇格、半年でマネージャーになるチャンスも。組織拡大期にあるため、よりチャンスの多いタイミングです！ ■完全成果主義■ 弊社は「完全成果主義」の会社です。 数字として見える売上実績に応じて「インセンティブ」と「早期キャリアアップ制度」があります。 ・インセンティブ制度とは、独自の評価方式となっており、役職に応じた売上目標を達成すると 　月10万円～インセンティブ支給があります！！ 　インセンティブの支給に上限はないため、売上目標を達成しても売り上げを伸ばし続ける限り、 　インセンティブ金額も上がっていきます。　 　実績を出したらその分だけインセンティブとして還元され、 　昇格による昇給スピードが自分の頑張り次第ではとても早いので 　「とにかくお金を稼げるような人になりたい！」という方におすすめです！！ ・早期キャリアアップ制度とは、月のノルマを三か月連続達成で役職が課長代理まで上がっていく仕組みです。 　売上目標は、売り上げ実績に応じたポイント制で設定されているのですが、 　1ポイント＝約1万円の計算で、受注金額から原価など諸費用を引いた金額（いわゆる粗利）がポイントとして加算されます。 　新入社員の方は、入社2か月目から目標が50ポイント⇒100ポイント⇒150ポイントとなります。 　こちらを三か月連続達成すると、一般⇒副主任　へ昇格できます！！ 　ですので、入社からなんと5か月で役職を持つことができます！ 　また「飛び級制度」もあるので、もっと早い昇格も目指せるのも弊社の強みです！！ ■研修制度■ 【入社後は…】 入社後は、電話の掛け方から名刺交換の仕方、 など社会人としての基本から丁寧に研修をしています♪ 代表の金井をはじめマネージャー陣が積極的に成長を支援します！ 【安心の当社独自の営業ノウハウ】 　入社後、約1か月で実際に現場配属となります！ 　当社独自の徹底したトークスクリプトがあるため、 　スクリプトを基にロープレを実施します。毎回フィードバックをもらうことで、 　自信をもって受け答えができるようになると受注への道はもうすぐ！！！ 　やる気さえあれば、結果を出せるメソッドを用意しているので安心してください♪ 　※社員の初受注までの平均期間は1ヶ月前後です。 【チーム組織構成】 　現在従業員数は113名となっており、日々拡大しております。 　現場配属後は、約4～5名で構成されるチームの一員となって、チーム皆で達成を目指します。 　平均年齢26歳と若手が中心の活気のある組織です！ 　また、成長期にあるベンチャーですが 　営業200名の中で最年少部長まで登りつめた代表の金井をはじめ、 　上場企業を創業した取締役の武吉など強固な組織体制です。

  求める能力・経験

  ★人物・意欲重視の採用なので、学歴や経験は一切不問★ 異業種・営業職未経験、大歓迎！ 第二新卒、ブランクのある方の採用実績あり！大歓迎です！ ※社会人経験があると望ましいです！ ※学歴やブランクに対して自責志向があるか、は重要視しています。 ※組織バランスの観点から、男性女性問わず20代の方とさせていただきます。 内定の可能性が高い人 ＜こんな方を歓迎します＞ ◎ベンチャーで営業を極めたい方 ◎とにかく稼げる営業になりたい ◎20代で今以上にキャリアを築いていきたい方 ◎年功序列ではなく、実力主義の会社でガツガツ働きたい方 ◎結果をもっと正当に評価されたい方 ◎自分の実力を試したい方 ◎何かを成し遂げたいという野心をお持ちの方 ◎将来は自分で事業を起こして独立したい方 ◎成長企業の成長過程でともに飛躍したい方 ◎新たなサービスを生み出したい方 ◎自身のコンプレックスや挫折経験を払拭したい方 ◎もっとできるはずと悔しい思いを持っている方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【続々と大幅年収UP！】メガベンチャーならではの働きやすさと高収入を実現｜コンサル部門新設

  800~4000万

  レバレジーズ株式会社東京都渋谷区

  【続々と大幅年収UP！】メガベンチャーならではの働きやすさと高収入を実現｜コンサル部門新設気になる

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  仕事内容

  【このポジションの圧倒的な魅力】 ●年収1000万円アップのポテンシャルも！ 若手層でも300万円以上の年収UP、パートナークラスだと最大1000万円UPの事例もあり。大手ならではの体力で年収の大幅UPに期待できます。 ●抜群のワークライフバランス 月平均残業は20時間以下で、リモート勤務も可能。家庭やプライベートとの両立がしやすく、働きやすい環境が整っています。 コンサルタント業界の中でも特にワークライフバランスが優れた環境を提供しており、長期的に健康で充実したキャリアを築けます。 ●安定した企業基盤でのキャリアアップ レバレジーズは業界をリードする企業であり、急成長を続けている企業です。 今後ますます発展する環境で、安定したキャリアを築くことができ、次世代のリーダーとして活躍するチャンスが広がっています。 ●セールス業務なしで専門性を活かせる 営業活動や新規開拓義務は基本的になし。自社の基盤と豊富な案件リードを活かして、コンサルタントとして専門性に集中できる環境です。 コンサルタントとして自分のスキルを最大限に活かし、プロジェクトを推進していくことができます。 【こんな方に最適】 ・年収アップと安定した企業基盤でキャリアを積みたい方 ・ワークライフバランスを重視し、家庭やプライベートも大切にしたい方 ・ITやDX領域での経験を活かし、最前線で成長を実感したい方 ・セールス業務なしで、コンサルタントとしての本業に専念したい方 ◤同社のご支援実績◢ 日系大手ファーム/シニアマネージャー/40代　現年収1,800万円→2,100万円＋特別賞与 日系大手ファーム/マネージャー/30代　現年収1,400万円→1,900万円＋特別賞与 BIG4/ディレクター/40代　現年収3,000万円→3,700万円 外資大手ファーム/シニアコンサルタント/20代　現年収750万円→1,100万円

  求める能力・経験

  コンサルティングファームでの経験 SIでの経験 大卒

  事業内容

  自社メディア事業 DX事業 メディカル関連事業 システムコンサルティング事業 M&Aアドバイザリー事業 システムエンジニアリング事業 教育関連事業 人材関連事業...etc

• エージェント求人

  アクセンチュア

  600万~

  アクセンチュア東京都港区

  アクセンチュア気になる

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  仕事内容

  ■戦略コンサルティング 業界横断で戦略とテクノロジーを融合したソリューションを考案・提供していただきます。お客様にインサイトやアドバイスを提供し、ビジネスを変革するための指針を策定し、実現に導きます。また、デジタル・ディスラプション（デジタル化による破壊的変革）、産業の融合、成長とイノベーション、グローバルな経営モデル、持続可能なコスト管理、企業変革、日本企業の海外ビジネスの拡大に向けたGlobal M&A支援などのお客様の経営上の重要課題や重大な戦略的取り組みをビジネスパートナーとしてご支援し、企業価値の向上に貢献します。 ■ ファンクションコンサルティング（企業の部門別チーム） 事業戦略・経営管理、販売・サービス・マーケティング、ロジスティクス・サプライチェーン、組織開発・人材育成、財務・経理、M&Aなど、クライアントの各領域に特化した変革を推進するグループです。業界を横断してプロジェクトを経験でき、コンサルタントとしてのベースを身に着けることができます。 ■ インダストリーコンサルティング（業界別チーム） 業界のスペシャリストとして、コンサルティングのキャリアを築きます。世界各国において、お客様が業界を牽引していくために、業界のコンバージェンスを利用し、収益を改善しながら新たな成長機会を獲得できるよう、業界を超えた提携の促進を支援します。 ■ テクノロジーストラテジー＆アドバイザリー 「テクノロジーを起点としたお客様の抜本的な経営・事業トランスフォーメーション」「先端技術を用いた業界の垣根を超えたイノベーションの創出」をミッションに、CEO/CxOをはじめとする経営層が抱える課題解決を支援します。

  求める能力・経験

  問題解決能力 論理的思考能力

  事業内容

  -

• エージェント求人

  テクノロジーコンサルタント🟢公共サービス・医療健康領域

  1000~2500万

  • IT戦略策定
  • IT戦略立案
  • 戦略立案
  • プロジェクト
  • 開発プロジェクト
  • 開発
  • システム開発
  • 要件定義
  • プロジェクトリーダー
  • プロジェクト全体PMO
  • プロジェクトマネージャー
  • プロジェクト推進
  • プロジェクトマネジメント
  • 要件定義マネジメント
  • システム要件定義
  • マネジメント
  • PMO
  • IT戦略コンサルティング
  • マネージャー
  • プロジェクト統括/責任者
  • コンサルティング業務
  • システム設計
  • プロジェクト企画提案
  • 開発マネジメント

  世界をリードする📢総合コンサルティングファーム東京都港区

  テクノロジーコンサルタント🟢公共サービス・医療健康領域気になる

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  仕事内容

  以下をミッションとしながら、お客様の課題に応じて幅広い工程に携わります。 ・お客様の IT課題の理解と変革が求められる事項の定義 ・公共サービス・医療健康領域への理解、当領域に適したソリューションの適用 ・変革ジャーニーの立案と具現化までの支援 ・システム構成のあるべき姿の立案・提言 ◆プロジェクトプロジェクト事例事例 ・国家事業としての大規模システム開発プロジェクトの計画立案 ・年金、雇用、税金、労働など社会インフラとして国民生活に欠かせない政府情報システムの要件定義 ・電子申請、AI、、IoTなどの国家などの国家IT戦略に基づくデジタル化に関するプロジェクト戦略に基づくデジタル化に関するプロジェクト

  求める能力・経験

  ・業界経験は不問。公共サービス・医療健康業界に興味関心のある方 ・システム設計 /開発 /PMO/プロジェクトリード /マネジメントなどの経験 ・要件定義など IT上流の経験 ・大規模 SIの PMO経験（大手 SIer、 SEとして経験がある方歓迎です） ・ ITコンサル関連の経験

  事業内容

  5つの領域で幅広いサービスとソリューションを提供