【神戸】法人ルート営業 ★ウォーターテクノロジー事業
400~600万
株式会社LIXIL
兵庫県神戸市中央区
400~600万
株式会社LIXIL
兵庫県神戸市中央区
建築法人営業
代理店・販売店等の法人へLIXILの製品を提案・販売を行います。また実際にエンドユーザーへ提案をする工務店等に向け、当社製品の強みや魅力となるポイントを知ってもらえるよう、勉強会等の取り組みも行います。 以下事業部への配属となります。◎ウォーターテクノロジー事業(LWT):トイレ、洗面化粧台、浴室、キッチン・タイル建材などの水まわり製品を提供しています。【社風】当社では多様性を大切にしており、誰もが活躍できるよう在宅勤務やコアタイム無しのスーパーフレックス制度を導入しています。WLBを充実させながら働くことができ、残業時間を減らしている従業員も多数!有給も取りやすい環境です。
・営業経験のある方 ・フットワーク軽く行動できる方 ・リーダーシップを発揮できる方 ・新しいシステムやデジタルツールに興味がある方 ~優れた福利厚生のもと長期就業がしやすい環境です~ 【1】育児休業取得率 男性59.7%・女性96.0% 【2】WLB充実:年間休日125日+ゆとり休暇(5日間連続休暇)+有給休暇平均取得11.0日です。残業:15h以下の従業員も多いです。 【3】時短勤務制度・在宅勤務等子育てをしながら長く勤めることができます。
第一種運転免許普通自動車 必須
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
400万円~600万円 月給制 月給 220,000円~350,000円 月給¥220,000~¥350,000 基本給¥220,000~¥350,000を含む/月 ■賞与実績:年2回
会社規定に基づき支給
07時間50分 休憩60分
有 コアタイム 無 (コアタイム:無)
有
有 残業時間に応じて別途支給
年間125日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜
入社直後10日 最高付与日数20日
その他(入社初年度は有休10日付与。)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【勤務時間】・標準労働時間:午前8時30分~午後5時20分 (休憩1時間) ・時間外勤務および休日勤務:業務上その他の必要があるときは勤務あり ・フレックスタイム制度あり ※フレキシブルタイム5:00-22:00、コアタイムは無し 【給与】基本給の定時改定時期は4月、賞与は会社業績、および個人の等級と業績によって決定(支給時期:7月・12月) ・手当:時間外勤務手当・休日勤務手当・深夜勤務手当・家族手当・在宅勤務補助手当・通勤手当など(支給条件あり) 職種の変更範囲:適性に応じて、会社の定める業務へ変更を行うことがある 勤務地の変更範囲:会社の定める事業所へ変更を行うことがある
有 転勤についての詳細は、その他勤務条件の備考に記載しています。
兵庫県神戸市中央区中町通2丁目1-18 JR神戸駅NKビル1F
JR東海道本線神戸駅 徒歩2分
敷地内全面禁煙
在宅勤務(一部従業員利用可)
無
無
【休日】完全週休2日制(土・日・祝日は休日、他に夏季休暇・年末年始休暇あり) ・年次有給休暇:入社初年度は10日付与 (年度計算期間は毎年3月26日から翌年3月25日まで) ・時間単位有給休暇:あり・代休:あり ・特別休暇(有給):セルフケア休暇、慶事休暇、忌引休暇、転勤休暇、その他会社が定める休暇 ・特別休暇(無給):出産休暇 【福利厚生】退職金(確定拠出企業年金)、生命保険・損害保険、カフェテリアプラン、永年勤続表彰、鹿島アントラーズ観戦チケット 【加入保険】健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、介護保険(40歳までは保険料の負担なし) 【教育体系】ビジネススキル教育、デジタル人材育成、グローバル人材育成、商品基礎教育、D&I・Legal・環境など
1名
2回
筆記試験:有(SPI)
建材製品・住宅設備機器業界最大手「世界中の誰もが願う、豊かで快適な住まいの実現」の為に、日々の暮らしの課題を解決するトイレ、お風呂、キッチン等の水まわり製品と窓、玄関ドア、インテリア等の建材製品を開発、提供しています。
世界中の誰もが願う、豊かで快適な住まい。LIXILは、人びとの住まいの夢を実現するために、先進的な技術と製品を開発、提供しています。水の可能性を広げるシャワーや水栓、料理の創作意欲を高めるキッチン。清潔さと快適さを兼ね備えたトイレ。家の中と外の世界をつなぐドアや窓。空間に彩りを添える内装や外装。長い一日の疲れを癒すお風呂。住まいをより豊かで快適にするのは、実は意外とシンプルなことです。LIXILは、2011年に国内の主要な建材・設備機器メーカー5社が統合して誕生しました。以後、GROHE、American Standardといった世界的ブランドを傘下に収め、日本のものづくりの伝統を礎に、世界をリードする技術やイノベーションで、日々の暮らしの課題を解決する高品質な製品をグローバルで幅広く提供しています。現在、LIXILは、世界150カ国以上で約55,000人の従業員を擁するグローバル企業となり、毎日10億人以上の人びとにLIXILの製品をご愛用いただいています。LIXILは、今後も生活者視点に立ち、考え抜いた、意味のある製品デザインにこだわり、世界中のあらゆる人びとのより豊かで快適な住まいと暮らしの実現に向けて、さらなる可能性を追求し、責任ある事業成長を推進してまいります。
〒141-0033 東京都品川区西品川1-1-1大崎ガーデンタワー24階
■ウォーターテクノロジー:トイレ、浴室、水栓、シャワーなどの水まわり製品を提供■ハウジングテクノロジー:窓や玄関ドア、エクステリア製品を提供■リビング:キッチン、洗面化粧台、インテリア建材を軸に暮らしと空間に調和する統合ソリューションを提供
LIXILは、約200社のグループ会社で構成され、150以上の国と地域で商品・サービスを提供するグローバルな企業グループです。
プライム市場
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2024年03月 | 1,483,224百万円 | - |
| 前期 | 2025年03月 | 1,504,697百万円 | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
350~500万
▼おすすめ ★業界トップクラスの安定基盤 東証プライム上場グループ企業で、売上高1,856億円・自己資本比率50%と財務基盤が非常に安定。建機レンタル業界でトップクラスの実績を誇り、右肩上がりの成長を続けています。 ★未経験から司令塔ポジションへキャリアチェンジ可能 外回り営業から内勤へのキャリアチェンジが叶うポジション。OJTやフォロー体制が充実しており、未経験でも安心してスタート可能。営業・技術・事務をつなぐ「司令塔」として幅広いスキルを身につけられます。 ★働きやすい環境と充実の福利厚生 年間休日122日・土日祝休み・完全週休2日制でプライベートも充実。住宅手当や寮社宅、確定拠出年金、社員持株会など福利厚生も手厚く、長期的に安心して働ける職場です。 ▼お仕事内容 総合レンタル業界のリーディングカンパニーである当社にて、建設機械レンタルのフロント配車スタッフをお任せします。 ■具体的には: お客さまからのお問い合わせに対応し、商品の在庫や稼働状況を確認しながら社内のスタッフに指示する、まさに“司令塔”的な役割を担います。 お客さまのご要望を正確に把握することはもちろん、機械・機材にトラブルが生じた際の入れ替え手配、来店されたお客さまの対応など幅広い業務をこなすため、フロントの仕事には豊富な商品知識に加え、高度な判断力が要求されます。 ■お仕事のポイント: フロント担当は謂わば「営業所の司令塔(“要”にならなくてはいけないポジション)」です。メイン業務は、現場への重機の運搬手配や、レンタル資産の入出庫対応ですが、それに加え、営業担当・技術担当・事務担当のパイプ役をはたし、仕入れ調整や原価をつかんでの利益率改善などへも貢献するお仕事です。 丁寧なOJTや、手厚いフォロー体制が整っており、未経験の方でも安心してスタートすることができます。 ■組織構成: 神戸営業所は10名で構成されております。 風通しがよく、主体性をもち意見を発信することができる環境です。 ■働きやすい環境: 当社では、建設業界では数少ない、連休性のリフレッシュ休暇があります。 この制度を使って、土日と合わせて10連休を取っている社員も多くいます。 また、完全週休2日制で基本土日祝休みですので、ご家族との時間もしっかりと取れます。 ■当社について: ◇東証プライム上場のニシオホールディングのレンタル部門を継承したグループ会社の中核企業です。 ◇売上高1,856億円、経常利益156億円(2023.9連結)、自己資本比率50%と安定的な財務基盤、且つ、堅実に経済成長を遂げています。 ◇レンタルビジネスは高い利益率が魅力であり、今後も顕著な市場成長が予測されます。 ◇入社年次に関係なく実力本位の公平な人事制度があり、積極的に個人意見を政策に取り入れる柔軟な社風があります。 ■勤務地について: 兵庫エリアにて複数拠点あり。ご希望に応じて勤務地相談可能です ※マイカー通勤OK(駐車場完備) <勤務地詳細1> 神戸営業所 住所:兵庫県神戸市東灘区魚崎浜町8ー3 <勤務地詳細2> 伊丹営業所 住所:兵庫県伊丹市北本町3-36 <勤務地詳細3> 尼崎営業所 住所:兵庫県尼崎市水堂町4-1-22
<業種未経験歓迎!職種未経験歓迎!第二新卒歓迎> ■必須条件: ・お客様対応のご経験 ■歓迎条件: ・営業経験をお持ちの方
総合レンタルおよび関連事業 ・建設機械、器具全般 ・産業用機械 ・通信および情報機器、安全対策機器 ・イベント用品 ・レントオールフランチャイズチェーンの展開
350~410万
▼おすすめ ★大手チェーン店舗案件を担当し、スケールの大きい仕事に関われる 「ほっともっと」「西松屋」「丸亀製麺」など、誰もが知る有名チェーンの店舗看板工事を担当。受注〜調査〜製作〜施工〜引き渡しまで一貫して関われるため、プロジェクトを動かすおもしろさを実感できます。新規開拓なしで既存顧客中心なので、業務に集中しやすい環境です。 ★未経験からプロジェクトマネジメントを学べる充実の育成体制 入社後は基礎研修・工場実習・先輩同行など、段階的に業務を習得。店舗SV、デザイナー、製作部門、外注業者など多様な関係者と連携するノウハウを、OJTでしっかり身につけられます。第二新卒や異業種からの挑戦も歓迎です。 ★資格取得支援・手当が充実し、専門スキルを高めながら働ける 屋外広告士の受験費用負担、合格祝い金、資格手当などスキルアップを会社が全面支援。建築施工管理技士・電気工事士などの有資格者には毎月の資格手当も支給され、キャリア形成と収入の両面でメリットがあります。 ▼お仕事内容 店舗の看板の設置工事に係る全体のマネジメント業務です。 主な取引先は大手チェーン店舗で誰もが目にする店舗の看板です。受注から現地調査・予算作成・デザイン部・工場へのサイン製作依頼、施工の工程を管理し、お客様への引渡しまでを担当していただきます。 大手チェーン店舗から多くの工事依頼があり、新規開拓の必要は無く既存顧客の看板設置・施工における進捗管理を中心です。 B to Bでの業務が初めての方のチャレンジも応援していきます。 ■業務詳細: ・クライアントの要望をヒアリング ・現地調査~見積書の作成~工期・納期スケジュール作成 ・各部門との調整(デザイン・製作・生産管理・工事部門) ・発注者・工事業者との工事予算の取り決め ・工事の進捗管理(現場管理、安全管理、工程管理、品質管理) ※出張あり ■入社後の流れ: 入社後は基礎研修、工場での製作実習、先輩社員の営業・現場管理同行を通じ、業務の一連の流れを習得していただきます。 店舗SVとの折衝から社内デザイナー、申請部署、製作部門、外注業者との打合せ、予算作成、工事から完了までの一連の流れを、先輩社員のサポートを受けながら、自分自身でコントロールできるよう指導していきます。 ■同社の展望: 2020年8月、現代表 藪口 真太郎が社長に就任、当時の年商が34億円、当時計画した5年計画で年商60億円を掲げ、現状はその売り上げを達成できる状況になりました。 今回新たな2028年までの3年計画では、「選ばれる会社になる」という目標を掲げ、社員、地域、社会に選ばれる会社を目指して邁進しています。
【必須条件】 社会人経験1年以上 ※前職で下記の経験がある方が活躍しています ・サービス業(飲食店、物販店)での店長経験者 ・B to C営業(不動産・自動車販売等) ・建築施工管理、または内装施工管理経験 ・建築営業の経験 【求める人物像】 ・プラス思考の方 ・何事にも意欲を持って取り組むことができる方 ・約束を守る方、まじめで責任感の強い方 ・雰囲気を明るくできる方 ▼この仕事に活かせるスキル ・経験・屋外広告の営業経験 知識、経験を基礎に、より大きな案件に取り組んでいただけます。 ・内装の営業経験者 提案するお客様が共通するため、これまでの人脈を生かしていただけます。 ▼有資格者歓迎(下記に該当する有資格者は優遇し、別途業務資格手当を支給します。) また、現在保有していなくても、入社後に合格された方には、合格祝い金を支給させていただきます。 【業務資格手当】 □ 1級建築施工管理技士 60,000円/月 □ 2級建築施工管理技士 30,000円/月 □ 屋外広告士 3,000円/月 □ 第一種、第二種電気工事士 15,000円/月
屋内・屋外看板 企画・設計・製作・施工・アフターメンテナンス店舗 企画・設計・建築・内装工事施工・アフターメンテナンスCI企画
530万~
――――――――――――――― ◆◇◆会社情報◆◇◆ ――――――――――――――― ■社名:旭化成リフォーム株式会社 ※親会社:旭化成株式会社 ■本社:東京都千代田区神田神保町1ー105 神保町三井ビルディング ■設立:1980年9月 ■従業員:928名 ■資本金:2億5,000万円 ■売上:578億円(2025年3月期) ■事業内容 へーベルハウス・へーベルメゾン及び 一般住宅、マンションのリフォーム事業 ――――――――――――――― ◆◇◆魅力・ポイント◆◇◆ ――――――――――――――― <圧倒的な経営基盤> ★親会社が旭化成株式会社 ★リフォーム業界第9位! ★大人気シリーズへーベルメゾン・ へーベルハウスを展開 ★少子高齢化によるリフォーム需要 増加で案件も上昇中! <良好な就業環境> ★年休121日/完全週休2日制 ★転勤なし ★残業:月平均30h程度 ★平均勤続年数16.2年 ★中途社員活躍中 ――――――――――――――― ◆◇◆募集に関して◆◇◆ ――――――――――――――― <勤務地> ■兵庫営業所 兵庫県神戸市中央区三宮町1-1-2 三宮セントラルビル11階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <転勤> 転居を伴う異動は無し。 通勤時間1時間半圏内で転居を伴わない 異動の可能性有 <募集背景> リフォーム事業の需要増による増員 また、組織の体制強化の為 ――――――――――――――― ◆◇◆業務内容◆◇◆ ――――――――――――――― 旭化成へーベルハウスにお住まいの お客様を対象に、リフォームや リノベーションの提案営業を行います。 【業務詳細】 ■ハガキ送付でのアポイント獲得と 訪問時のニーズ確認・提案 ※へーベルハウス住宅以外にお住まいの お客様への営業はございません。 ■要望を基にした最適な住まい提案と 設計・施工との連携内容の説明対応 ■工事中〜工事後のメンテナンス対応や 税金相談などのアフターフォロー 【評価制度】 1年間の成果に応じて評価が決まる他、 個人だけではなくチームの業績で 付与されるものもあり、頑張り次第で 正当に評価される環境です。 【働き方】 ・転勤当面なし ・宿泊を伴う出張なし ・残業30~40h ・完全週休2日制 ―――――――――――――――
<マッチする方> ▼関西で腰を据えて長期的に働きたい方 ▼顧客折衝経験のある方 ┗BtoB、BtoC問いません ┗販売員出身の方もご活躍中 ▼自動車免許をお持ちの方
へーベルハウス・へーベルメゾン及び 一般住宅、マンション、事務所等のリフォ-ム事業
450~500万
法人営業(官公庁や民間企業がお客様×建設案件受注@豊岡) 転勤なし◎福利厚生充実!建築や土木の知見を活かして活躍可能 \既存顧客への対応がメイン/ ⏩見積書や契約書の作成・定例会議 ⏩顧客対応・引き渡し ⏩近隣住民への挨拶 ⏩工事の進捗状況確認 契約締結後、完成した建物をお客様へお引き渡しするまで一貫して担当します。 ▼簡単な募集内容▼ 【雇用形態】正社員 【給与】年収:450万円~500万円 【勤務時間】8時00分〜17時00分 【勤務地】兵庫県豊岡市寿町11番35号 【募集要件】建築または土木関連業界での何らかの経験がある方 ★この求人のアピールポイント★ ✅️年間休日数115日!しっかり休める ✅️住宅手当や資格取得支援など福利厚生が充実◎ ✅️転勤なし♬腰を据えて働ける ✅️幅広い案件を担当!キャリア形成に有利 ==================== 【どんな会社?】 当社は明治22年創業、130年以上にわたり但馬地域を中心に建設事業を展開しています。国土交通省「工事成績優秀企業」に6年連続で認定され、経済産業省「健康経営優良法人」や兵庫県「ひょうご産業SDGs認証企業」にも選ばれるなど、技術力と働きやすさが高く評価されています。 地域の観光資源を守る防災事業から文化財修復、住宅・商業施設まで幅広い施工実績を持ち、地域と共に歩む姿勢を大切にしています。 社員が長く安心して働ける環境整備にも力を入れており、平均勤続年数20年を誇る点も魅力です。 【お仕事内容】 既存顧客への対応がメインです。 具体的には ⏩見積書や契約書の作成・定例会議 ⏩顧客対応・引き渡し ⏩近隣住民への挨拶 ⏩工事の進捗状況確認 などをお任せします。 土木領域と建築領域の2つがあり、これまでの経験を活かせるように配属先を決定します。 《入社後の流れ》 先輩社員との同行やOJTを通じて顧客対応を学び、徐々に担当企業をお任せします。 【会社の魅力】 ✅️年間休日数115日!しっかり休める ✅️住宅手当や資格取得支援など福利厚生が充実◎ ✅️転勤なし♬腰を据えて働ける ✅️幅広い案件を担当!キャリア形成に有利 当社の働き方は、完全週休2日制・土日祝休みで年間休日115日! (※祝日のある週の土曜日は出勤いただいています) 残業少なめ、転勤なしと、腰を据えて働ける環境が整っています。 業務内容などに関しては、面接の中でしっかりとご説明させていただきますので、当社でのお仕事にご興味を持っていただいた方のご応募をお待ちしています。
【求める人材】 ■建築または土木関連業界での何らかの経験(設計・施工管理・営業など)がある方 ■高卒以上 ■普通自動車免許(AT限定可) ≪歓迎条件≫ ・営業経験のある方 〈資格〉 ・二級土木施工管理技士・二級建築施工管理技士・二級建築士以上の資格をお持ちの方は優遇 ・宅地建物取引士の資格をお持ちの方は優遇
総合建設業(土木・建築・舗装)
400~500万
法人営業(電気設備・空調工事を通じて地域に貢献@豊岡) 年間休日122日◎完全週休2日×土日祝休み&転勤なし♬ \地域に根ざした電気設備会社での法人営業職募集/ ⏩ 既存顧客・官公庁へのルート営業 ⏩ 入札・見積・契約業務などの法人対応 ⏩ 工事進捗確認・引き渡し対応まで一貫して担当 商業施設や病院、学校などの電気工事案件を中心に、地域社会に欠かせないライフラインを支えるお仕事です。 ▼簡単な募集内容 【雇用形態】正社員 【給与】月給22万円〜27万円 【年収】400万円〜500万円 【勤務時間】8:00〜17:00 【勤務地】兵庫県豊岡市中陰399-12 【募集要件】未経験歓迎×学歴不問 ★この求人のアピールポイント★ ✅️ 完全週休2日制(土日祝)・年間休日122日 ✅️ 残業月10〜20h以内!ワークライフバランス◎ ✅️ 健康経営優良法人に3年連続認定 ✅️ 資格取得支援制度(受験費全額負担)あり ✅️ 地元密着&転勤なし/腰を据えて働ける環境 【どんな会社?】 白菱電気設備株式会社は、創業70年以上にわたり豊岡市を中心に兵庫県全域で電気設備工事・冷暖房空調工事・電気機器販売を手掛ける総合電気設備会社です。 商業施設、学校、病院、トンネル照明、太陽光発電設備など、公共・民間問わず幅広い施工実績を持ち、「確かな技術力」と「誠実な施工」で地域社会に貢献しています。 社員の安心・安定した働き方を大切にし、完全週休2日制や資格支援、健康経営など長期的なキャリア形成を応援する環境が整っています。 【お仕事内容】 営業職として、官公庁および民間企業を対象に電気工事案件の受注活動を行います。 既存顧客への対応が中心で、電話・飛び込みの新規営業はありません。 具体的には: ⏩ 既存顧客への法人営業/官公庁入札業務 ⏩ 見積書・契約書の作成 ⏩ 定例会議・顧客対応・引き渡し業務 ⏩ 現場の進捗確認と必要書類作成 ⏩ 社内の設計・施工部門との調整・連携 取引先:法人、ゼネコン、設計事務所、官公庁など 物件例:工場、病院、老人ホーム、給食センターなど 現場や訪問先により直行直帰も可能です。 【施工実績】 但馬ドーム、総合病院、特別養護老人ホーム、給食センター など 【会社の魅力】 ✅️ 残業10〜20時間以内!管理体制が整った職場 ✅️ 有給は1時間単位で取得可能/家族・私用対応◎ ✅️ 資格支援・講習費・受験費全額会社負担 ✅️ 健康経営優良法人に3年連続認定 ✅️ 福利厚生・手当充実(住宅・家族・資格手当など)
【求める人材】 ■ 未経験歓迎 ■ 学歴不問 ■ 普通自動車運転免許(AT限定可)必須 歓迎条件 ・営業経験のある方(35歳以上は経験必須) ・電気工事・建築関係の知識や経験をお持ちの方
電気設備工事、冷暖房・空調設備工事、電気機器材の販売、およびこれらに付帯する一切の事業
400~500万
法人営業(電気設備・空調工事を通じて地域に貢献@丹波) 年間休日122日◎完全週休2日×土日祝休み&転勤なし♬ \地域に根ざした電気設備会社での法人営業職募集/ ⏩ 既存顧客・官公庁へのルート営業 ⏩ 入札・見積・契約業務などの法人対応 ⏩ 工事進捗確認・引き渡し対応まで一貫して担当 商業施設や病院、学校などの電気工事案件を中心に、地域社会に欠かせないライフラインを支えるお仕事です。 ▼簡単な募集内容 【雇用形態】正社員 【給与】月給22万円〜27万円 【年収】400万円〜500万円 【勤務時間】8:00〜17:00 【勤務地】兵庫県丹波市氷上町市辺320-2 【募集要件】未経験歓迎×学歴不問 ★この求人のアピールポイント★ ✅️ 完全週休2日制(土日祝)・年間休日122日 ✅️ 残業月10〜20h以内!ワークライフバランス◎ ✅️ 健康経営優良法人に3年連続認定 ✅️ 資格取得支援制度(受験費全額負担)あり ✅️ 地元密着&転勤なし/腰を据えて働ける環境 【どんな会社?】 白菱電気設備株式会社は、創業70年以上にわたり豊岡市を中心に兵庫県全域で電気設備工事・冷暖房空調工事・電気機器販売を手掛ける総合電気設備会社です。 商業施設、学校、病院、トンネル照明、太陽光発電設備など、公共・民間問わず幅広い施工実績を持ち、「確かな技術力」と「誠実な施工」で地域社会に貢献しています。 社員の安心・安定した働き方を大切にし、完全週休2日制や資格支援、健康経営など長期的なキャリア形成を応援する環境が整っています。 【お仕事内容】 営業職として、官公庁および民間企業を対象に電気工事案件の受注活動を行います。 既存顧客への対応が中心で、電話・飛び込みの新規営業はありません。 具体的には: ⏩ 既存顧客への法人営業/官公庁入札業務 ⏩ 見積書・契約書の作成 ⏩ 定例会議・顧客対応・引き渡し業務 ⏩ 現場の進捗確認と必要書類作成 ⏩ 社内の設計・施工部門との調整・連携 取引先:法人、ゼネコン、設計事務所、官公庁など 物件例:工場、病院、老人ホーム、給食センターなど 現場や訪問先により直行直帰も可能です。 【施工実績】 但馬ドーム、総合病院、特別養護老人ホーム、給食センターなど 【会社の魅力】 ✅️ 残業10〜20時間以内!管理体制が整った職場 ✅️ 有給は1時間単位で取得可能/家族・私用対応◎ ✅️ 資格支援・講習費・受験費全額会社負担 ✅️ 健康経営優良法人に3年連続認定 ✅️ 福利厚生・手当充実(住宅・家族・資格手当など)
【求める人材】 ■ 未経験歓迎 ■ 学歴不問 ■ 普通自動車運転免許(AT限定可)必須 歓迎条件 ・営業経験のある方(35歳以上は経験必須) ・電気工事・建築関係の知識や経験をお持ちの方
電気設備工事、冷暖房・空調設備工事、電気機器材の販売、およびこれらに付帯する一切の事業
450~500万
法人営業(官公庁や民間企業がお客様×建設案件受注@加古川) 転勤なし◎福利厚生充実!建築や土木の知見を活かして活躍可能 \既存顧客への対応がメイン/ ⏩見積書や契約書の作成・定例会議 ⏩顧客対応・引き渡し ⏩近隣住民への挨拶 ⏩工事の進捗状況確認 契約締結後、完成した建物をお客様へお引き渡しするまで一貫して担当します。 ▼簡単な募集内容▼ 【雇用形態】正社員 【給与】年収:450万円~500万円 【勤務時間】8時00分〜17時00分 【勤務地】兵庫県加古川市加古川町北在家2195番地 【募集要件】建築または土木関連業界での何らかの経験がある方 ★この求人のアピールポイント★ ✅️年間休日数115日!しっかり休める ✅️住宅手当や資格取得支援など福利厚生が充実◎ ✅️転勤なし♬腰を据えて働ける ✅️幅広い案件を担当!キャリア形成に有利 【どんな会社?】 当社は明治22年創業、130年以上にわたり但馬地域を中心に建設事業を展開しています。国土交通省「工事成績優秀企業」に6年連続で認定され、経済産業省「健康経営優良法人」や兵庫県「ひょうご産業SDGs認証企業」にも選ばれるなど、技術力と働きやすさが高く評価されています。 地域の観光資源を守る防災事業から文化財修復、住宅・商業施設まで幅広い施工実績を持ち、地域と共に歩む姿勢を大切にしています。 社員が長く安心して働ける環境整備にも力を入れており、平均勤続年数20年を誇る点も魅力です。 【お仕事内容】 既存顧客への対応がメインです。 具体的には ⏩見積書や契約書の作成・定例会議 ⏩顧客対応・引き渡し ⏩近隣住民への挨拶 ⏩工事の進捗状況確認 などをお任せします。 土木領域と建築領域の2つがあり、これまでの経験を活かせるように配属先を決定します。 《入社後の流れ》 先輩社員との同行やOJTを通じて顧客対応を学び、徐々に担当企業をお任せします。 【会社の魅力】 ✅️年間休日数115日!しっかり休める ✅️住宅手当や資格取得支援など福利厚生が充実◎ ✅️転勤なし♬腰を据えて働ける ✅️幅広い案件を担当!キャリア形成に有利 当社の働き方は、完全週休2日制・土日祝休みで年間休日115日! (※祝日のある週の土曜日は出勤いただいています) 残業少なめ、転勤なしと、腰を据えて働ける環境が整っています。 業務内容などに関しては、面接の中でしっかりとご説明させていただきますので、当社でのお仕事にご興味を持っていただいた方のご応募をお待ちしています。
【求める人材】 ■建築または土木関連業界での何らかの経験(設計・施工管理・営業など)がある方 ■高卒以上 ■普通自動車免許(AT限定可) ≪歓迎条件≫ ・営業経験のある方 〈資格〉 ・二級土木施工管理技士・二級建築施工管理技士・二級建築士以上の資格をお持ちの方は優遇 ・宅地建物取引士の資格をお持ちの方は優遇
総合建設業(土木・建築・舗装)
528万~
「昇給は年に1回だけ」「成果を出しても給与に反映されるのは来年」 そんなスピード感では物足りない方に、当社の環境をご提案します。 当社では「四半期(3ヶ月)ごと」に昇給・昇格の審査を実施。 昨日までの成果が、最短で翌シーズンの給与やポストに反映される、圧倒的なスピード感が特徴です。 【評価の透明性】 評価基準は細かくポイント化されており、ブラックボックス化していません。 年齢や社歴といったバイアスを排除し、「数字」と「行動」だけで公平にジャッジされます。 そのため、入社1〜2年目の20代社員がマネージャー職(管理職)へ昇格することも日常的な光景です。 【業務内容:都心型戸建住宅の提案】 都心部・駅近・割安という、市場ニーズの高い新築戸建住宅を提案します。 ・ターゲット:30代の共働き世帯が中心。 ・スタイル:反響や紹介を起点とした集客から、物件案内、資金計画のコンサルティングまでを行います。 ・強み:グループ一貫体制によるコストパフォーマンスの高さが武器となり、自信を持って提案できます。 【入社時の待遇】 未経験でも月給36万円以上(固定残業代含む)からのスタートを確約。 ここに年2回の賞与と、四半期ごとのインセンティブが加算されます。 初年度から年収500万円以上は通過点であり、成果次第で2年目以降に年収1000万円を超えることも現実的な目標です。
【必須要件】 ・普通自動車免許(AT限定可) ※ご案内業務で日常的に運転を行います。 ・高い目標達成意欲をお持ちの方 【応募対象】 ・学歴:大卒以上を推奨していますが、成長意欲の高い方であれば高卒・専門卒・中退の方もポテンシャル採用枠で選考可能です。 ・年齢:未経験者は20代、営業経験者は30代前半くらいまでがボリュームゾーンです。 【歓迎要件】 ・宅地建物取引士(宅建)資格 ・「誰よりも早く稼ぎたい」「同世代を追い抜きたい」という野心のある方 ・お客様と深い信頼関係を築き、人生の節目に立ち会いたい方
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400~620万
自社で開発した道路舗装に使われるアスファルト合材をすでに取引のある各地の建設会社へ販売する営業職になります。 担当する地域での道路舗装の入札状況や仕様を確認、建設業者へヒアリングし、設計書に基づいた合材を販売。 建設業でありながら、製造業の営業業務が可能です。 ■業務内容 ・道路舗装業者への営業活動 ・道路舗装の設計書に基づいて納品 ・アスファルトの仕様決め ・出荷手配 ・工事担当者のスケジュールを押さえ施工請負 など ■勤務地について 記載している勤務地は代表的な拠点のみです。 全国49拠点の合材工場に配属となります。 ご希望を考慮しますが、入社時点で赴任となる場合があります。(手当・福利厚生有)
■応募資格 ・事業会社での営業経験(法人営業経験尚可、ハウスメーカーの営業職や食品営業職、その他商社での営業職等) ・全国転勤可能な方 ・ 第一種運転免許普通自動車 ■歓迎される資格・経験 ・建設業界での建材営業、販売の経験 ■フィットする人物像 ・社内外の関係者と良好な関係を構築できる方 ・営業において傾聴姿勢を重視される方
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600~850万
■募集背景・ミッション 電気自動車の急速な市場拡大に対し、当社では車載電池の開発・量産立上げを急ピッチで進めています。物流視点では、新機種で採用される部材・サプライヤー拠点・納品先拠点等を考慮し、従来機種を含め、全体最適の物流スキームを設計から構築まで一貫して推進します。 今後は国内物流のみならず、海外顧客向けの新規スキーム立上げ、港湾切替や直接取引化等による輸出入コスト削減など、国際間物流の競争力強化にも注力します。 そこで、当社のビジョンに共感し、こうした取り組みを主体的に推進してくださる仲間を募集します。 ■仕事内容 〇物流企画業務(サプライヤー・ppes・顧客間の物流スキーム/標準づくり・改善) ・新機種立上げに伴う最適な物流スキーム/梱包荷姿の実現 ・既存の物流スキームや業務標準の改善/改革 ・タイムリーに現状把握できる仕組みの構築(データ活用強化) ・多種多様なテーマで、社内外の関係者を巻き込み企画をリーディングする 〇輸出入スキームの構築・改善 ・輸出入の新規スキーム構築、輸出入コスト削減 ・輸出入管理組織の立上げ ■やりがい・魅力 ・輸出入領域の専門性を核に、物流企画全般へ守備範囲を拡張しながら成長できる ・一人ひとりが案件をリーディングする環境で、リーダーシップやプロジェクトマネジメントの能力を培える ・自ら課題を発見し、仲間と共に改善するプロセスが楽しい ・トヨタ生産方式の考え方や改善手法を身に付けられる ・物流課題を解決することで、事業成長(経営基盤強化・量拡大・競争力強化)やビジョン実現への貢献を実感できる ■組織構成 20代後半~50代の計9名の組織です。キャリア入社者も多く、馴染みやすい雰囲気があります。
【必須】 ・輸出入関連の実務経験(5年以上) ・課題を発見し、自発的に周囲を巻き込み改善した経験 ・コミュニケーション能力 【尚可】 ・物流に関する実務経験や資格 ・データ活用に関するスキル・経験 【求める人物像】 ・明るく、前向きな方 ・素直に周囲からのアドバイスを受け入れ、自発的にPDCAを回して成長していける方 ・誠実な方(仕事や仲間に対する真摯な姿勢)
2017年12月、トヨタ自動車とパナソニックは、電動車の中核となる車載用電池の更なる進化および安定供給を実現するための協業の可能性について具体的な検討を開始することに合意。2020年4月にトヨタ自動車×パナソニックが両社の経営資源・リソースを結集し、それぞれの強みを融合することで、業界ナンバーワンの車載用角形電池の実現を目指し創業開始しました。