【アンドパッド|政策企画】【〜800万円】【東京都】50兆円産業の構造を変革/未経験歓迎
500~800万
株式会社アンドパッド
東京都港区
500~800万
株式会社アンドパッド
東京都港区
その他建築/土木/プラント専門職
渉外
市場調査
■仕事についての詳細: 会社概要 アンドパッドは、「幸せを築く人を、幸せに。」をミッションに、クラウド型建設プロジェクト管理サービス「ANDPAD」を開発、提供しています。2016年に提供を開始し、直感的で使いやすさにこだわった開発と導入・活用への徹底したサポートで、利用企業数23.3万社、ユーザー数68.4万人を超え、業界シェアNo.1 *のプロダクトにまで成長しています。 2022年には、シリーズDラウンドにて世界最大級の機関投資家を含む投資家陣から総額122億円の資金調達を行っており、建築・建設業界の圧倒的なプラットフォーマーとして、SaaS事業のさらなる成長や新規事業開発に積極投資をしています。 *『建設業マネジメントクラウドサービス市場の動向とベンダシェア(ミックITリポート2024年12月号)』(デロイト トーマツ ミック経済研究所調べ) 募集背景 当社が提供する「ANDPAD」は、建設現場のDXをリードし、業界内でトップクラスのシェアを獲得しました。しかし、業界全体の構造的な課題を解決し、生産性の飛躍的な向上を実現するためには、法規制や政策レベルでの後押しが不可欠です。 私たちの活動は、単に自社ツールの提供に留まりません。ANDPADが持つ豊富なデータと強固な顧客基盤を最大の武器として、国や省庁、業界団体に対し、建設業界の未来を見据えた政策提言や自主ルール形成を主導しています。 この業界全体の構造変革という壮大なミッションをさらに強力に推進するため、本ポジションでその重要な一役を担っていただくメンバーを増員することとなりました。 仕事内容 建設業界は、人手不足・高齢化、長時間残業といった数多くの課題に直面しています。 私たちは、DX(Digjital Transformation)の実現によりこのような業界課題を解決していくことを目指していますが、そのためには既存の法規制の改正や新たなルール作りといった取り組みが不可欠です。 また、課題解決につながる多様なプロダクトを生み出していくため、様々なパートナーとのアライアンスも強化していきたいと考えています。 社内外の数多くの関係者を巻き込んで新たなルールメイキングに取り組んでいきたい・建設業界の社会課題を解決していきたいという方のご応募、お待ちしております! <具体的な業務内容> 建設業界の関連法規制・政策の調査 国会議員・関係省庁・アカデミア等との信頼関係構築・政策提言 同業他社等と連携した業界団体の設立・運用、自主ルールの策定 広報・外部専門家等と連携した世論形成のための広報活動 業界他社・他業界のパートナーも含む協業先とのアライアンス POINT <社会貢献性と影響力> 50兆円規模の巨大な建設業界全体のDXと構造変革という、日本が抱える社会課題の解決に、政策レベルで当事者として関われます。 単なる事業成長を超え、日本の社会インフラのレジリエンス向上に直結する貢献が可能です。 <戦略的な役割と裁量権> 経営層直下で、事業戦略の実現に不可欠な政策環境やルールを自ら創り出す、戦略的な役割を担います。 中央省庁(国交省など)の政策組織ともディスカッションパートナーとして深く連携し、企業の視点から政策を動かす高い裁量権を持って活動できます。 <プラットフォームの力による説得力> 業界トップシェアのプラットフォーム「ANDPAD」が持つリアルなデータや強固な顧客ネットワークを根拠に、説得力のある政策提言活動が可能です。 データと現場のリアルに基づいた提言は説得力が段違いであり、単なる要望に留まらない「実行力のあるGR(ガバメントリレーションズ)」が実現できます。 <市場価値の高い専門性の確立> 中央省庁、国会議員、業界団体、トップ企業経営層といったハイレベルなステークホルダーとの対話を通じて、ガバメントリレーションズの深い実務経験と建設業界の構造に関する高度な知見を習得できます。 国交省からの出向者も擁する組織との連携を通じて、中央の政策組織との距離の近さを活かし、市場価値の高い専門性を最短で確立することが可能です。
募集条件 必須スキル/経験 以下いずれかの経験をお持ちの方を歓迎します。 いずれも「課題を構造的に捉え、関係者と協働して解決した経験」がある方を想定しています。 (政策企画関連業務が未経験でも挑戦可です) コンサルティング、リサーチ、シンクタンクなどでの調査・分析・企画立案のご経験 事業会社での企画職(経営企画・事業企画・営業企画・渉外・広報など)のご経験 官公庁・自治体・業界団体・NPOなどでの政策・制度関連業務や渉外活動のご経験 新規事業開発、パートナーアライアンス、産学官連携など複数ステークホルダーを巻き込むプロジェクト推進経験 法務・総務・公共系営業など、制度や行政との関わりを持つ業務経験 歓迎スキル/経験 国交省等における建設業界での業務経験 シンクタンク等における渉外・政策企画業務、アライアンス推進業務経験 活躍できる人物像 当社ミッション、ビジョンに共感し、自身も会社と共に成長していきたい気持ちのある方 高い当事者意識を持ち、主体的に業務に取り組める方 ベンチャー、スタートアップの柔軟性を受け入れながら行動することができる方 当社事業やその成長性に興味を持ち、自身も着実に成長していきたい気持ちのある方 現状に固執せず、オープンなコミュニケーションと前向きな考え方ができる方 交渉力、調整力などのコミュニケーション能力と機密保持への認識が高い方
500万円〜800万円
東京都港区
最終更新日:
380~600万
木造住宅のアフターメンテナンスをお任せします。 同社は、設計から施工そしてその後のメンテナンスまでを自社で一貫して対応。 住まいを建てた後も、定期点検や修繕を通してお客様との関係は続いていきます。 “完成で終わり”ではなく、“そこから始まる関係”を大切にできるのが、アフターメンテナンスの仕事です。 家づくりの背景や構造を理解しているスタッフも社内にいるため、お引き渡し後の点検や修繕にもスムーズに対応できます。 〈具体的には〉 〇定期点検 6ヶ月・1年・2年といった定期点検を中心に、建具の調整や設備の不具合など、住まいを快適に保つためのサポートを行います。 〇工事手配 軽微な補修・調整作業のほか、必要に応じて専門業者の手配や修繕工事の段取りを行います。 修繕内容に応じてお客様へ見積もりのご提案も行い、内容をご納得いただいたうえで施工を進めます。 〇リフォーム、FP事業部連携 お客様のライフスタイルや家族構成の変化に合わせて、リフォーム事業部やFP(ファイナンシャルプランナー)事業部と連携し、より快適で安心できる暮らしのご提案を行うこともあります。 ★アフターメンテナンス職は、暮らしを支える“縁の下の力持ち”。 点検・修繕を通して、お客様の住まいに安心と快適を届けます。
【必須要件】 ◎普通自動車第一種運転免許 ◎住宅のメンテナンス経験または施工管理経験
注文住宅事業を中心に、訪問看護、幼児教育、大型ビル建築など幅広い事業を展開。 複数の事業をホールディングス化することや、フィリピンに法人を構え海外進出を遂げるなど、上場に向けて着々と準備を進めています。 一つの事業にとどまらず、人生で遭遇するであろうさまざまな状況に必要と考えられるサービスをお客様の立場で考え「人」をキーワードにワンストップで提供出来る組織を展開をしています。
357万~
【仕事内容】 ●ローソンGの安定基盤で、未経験からキャリア形成が可能! ●有給消化率77.5%、月5日程度リモート有、残業月10時間で働きやすい環境。 ●出張先では地域の文化やグルメを楽しめる、リフレッシュの機会も豊富。 ■業務内容: 自社のローソン店舗や競合店舗を調査して、報告書をまとめるお仕事です。 ・調査の準備やデータの集計 ・調査報告書や納品用の資料作成 ・将来的にはチームマネジメントもお任せします(スタッフ職登用後) ※調査の際は車の運転があります。 ■業務の流れ: ・2人1組で店舗を訪問し、覆面調査を実施します。 ・あらかじめ決められた評価項目をもとに、実際のお客様目線でチェック。 ・調査後は車内で記録をまとめ、2人分のデータを1つの報告書に仕上げます。 ・1回の調査で約10店舗を回ります(距離によって調整あり)。 ・「調査の週」と「まとめの週」を交互に繰り返すサイクルです。 ■スケジュールのイメージ: (1)調査週 火曜:準備&作戦会議 水~土:現地で調査 日・月:お休み (2)まとめ週(月に5日程度在宅勤務可能です) 火曜:経費処理などの事務作業 水~土:報告書作成&次回の準備 日・月:お休み 調査週は週4日、宿泊や日帰りの出張があります(3泊4日がメイン)。 準備では、交通・宿泊手配、出張申請、レンタカー手配、 ルート確認、作戦会議、書類準備などを行います。 ■魅力: ・2人1組での調査やチームマネジメントを通じて、 円滑なコミュニケーション能力が養われます。 ・2024年度の有給消化率は、77.5%。 残業も月10時間程度と働きやすい環境です。 ・出張先では、地域の魅力を体感できる貴重な機会です。 業務終了後には、地元の美味しい料理を楽しんだり、 近隣の名所を散策してリフレッシュしたりと、 その土地ならではの文化や雰囲気に触れる時間を大切にしています。 また、宿泊先でのホテルではゆったりと過ごし、心身ともにリラックスできます。 ■キャリアパス: アシスタントスタッフ、スタッフ、アシスタントリーダー、リーダー、 主任、係長、課長とポジションを設けており、毎年昇格の機会がございます。 ■組織: 約50名で構成。20代の方も活躍中です。
<第二新卒歓迎・業界未経験歓迎・職種未経験歓迎> 【必須要件】※下記いずれも必須 ■普通自動車第一種運転免許 (AT限定可/ペーパードライバーは不可となります) ■基本的なPCスキル
株式会社ローソン100%出資子会社 ■事業内容 1.店舗経営の実態調査、分析 2.小売業に対する経営指導 3.販売促進に関する情報資料の収集、企画および立案 4.業務代行サービス業 5.JFS -A/B監査及び適合証明プログラムによる食品工場の適合証明業務およびコンサルティング業務
380~550万
当社は東京23区を中心とした建物のリノベーション・改修工事を手掛けています(買取再販)。 案件は賃貸・分譲マンション(ワンルーム・ファミリータイプなど様々)や戸建てなどで、現場は全て都内から1時間程度になるためスケジュールも無理のない工程を組んでいます。「規模を追う」よりも「一つひとつの現場を丁寧に」を大事にしています。 今回は施工管理担当者が現場に専念出来るよう、サポートとして事務を募集します。 【主な業務】内勤業務です。 ・社内打ち合わせ(施工管理4名/営業2名/事務1名が在籍) ・工事に必要な資材などの発注、在庫管理 ・職人手配 ・工程表の修正、作成 ・JWCADを使用して図面の修正※CADを触りたい希望がありましたら対応をお願いします。 ・電話対応など ※施工管理は社長含めて4名在籍(20代1名 30代1名 50代1名 60代1名) 工事担当者とコミュニケーションを取りながら業務を進めていただきます。
< 必須条件 > ・事務業務としてPCを触ったことがある方(業界不問) ・発注業務の経験
不動産リノベーション業 不動産売買業
年収非公開
日本では既存の上下水道システムの老朽化が社会問題となっており、世界でも上下水道システムがない国が多く、気候変動や水資源問題に起因する水不足が喫緊の課題となっています。 人類の水問題を解決するWOTAを、経営戦略・方針・パーパス・ビジョンを理解したうえで、多くのステークホルダーを巻き込み問題解決を加速させる役割です。 【主な業務内容】 ・デジュール化の戦略策定 ・国内外政府渉外の対応(ご経験・ご希望等を考慮し担当決定)
・全方位でステークホルダーを味方にする交渉力、広い視野 ・プロジェクトマネジメント力 ・高いビジネス基本スキル(論理思考・資料作成能力・プレゼン能力) ・新規事業の立ち上げ企画および実行経験 ・耐えずに学び自分の領域を広げていきたい好奇心・成長意欲
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570~750万
~当社が管理する、分譲マンションの修繕工事のコンサルタント業務をお任せします。~ ■ 具体的には・・・ 給水・排水管の劣化調査、設備改修工事計画の立案、施工会社選定の支援、工事監理業務 お客様と施工会社の間に立ち、利害を調整しながら、お客様にとって最適かつ費用対効果の高い提案を行っていただきます。 ※修繕の対象となる物件は、同社が管理する分譲マンションです。 <担当エリア>一都三県中心 <その他>積算や現場調査については専属の担当者がいます。 ■組織構成: 24名(修繕コンサルタント17名、外観点検4名、積算担当2名、庶務1名) ■働き方: ・残業平均15H程。元請であること、分業制をとっていたり、工期についても管理組合と相談しながら調整ができるので、業務過多にならない環境です。 ・夜勤・出張なし ・担当業務、業務フェーズによっても異なりますが、内勤7割程です。 ・時差出勤制度(例:7時出社の場合、15:50退勤)、その他インターバル出社制度というものがあり、自由な働き方が選択できます。 ■資格取得支援: ・資格手当祝い金、資格手当制度あり (例)1級建築施工管理技士・1級管工事施工管理技士 合格祝い金30,000円/資格手当 5,000円 ・試験前には、ご希望あれば業務量の調整などもご相談可能でございます。 ■当社の魅力: 「親切・ていねい・スピーディー」をモットーに、お客様にとって最良のサービスを提案しております。年々案件依頼数も増加し、創業以来40年以上増収継続中です。大手サービス系グループの一員であり、強固な基盤があります。根幹となっているのがサービス業であるため、「丁寧さ」「スピード」「センス」をキーワードに顧客志向のサービスを提供しています。
【必須条件】 ・給排水管改修工事の現場管理経験 ・1級管工事施工管理技士または2級管工事施工管理技士の資格 【歓迎条件】 ・マンションやビルの給排水管改修工事のコンサルタント業務
マンション管理、ビル管理、公共施設運営管理、ライフサービス(住生活関連サービス)、修繕工事の請負、大規模修繕の設計・監理・コンサルタント、損害保険代理、その他不動産管理全般 ★「くるみん」「えるぼし」マークを取得 子育て支援や、性別にかかわらず社員一人ひとりがいきいきと働ける職場環境づくりに力を入れています。
650~1400万
【業務内容】 ・各種助成金(国・自治体・財団等)の申請・運用・報告までの実行推進する。 ・各種助成金(国・自治体・財団等)の運用実績を見ながら、付随する課題(例えば、業務改善や制度設計など)を関連する部署と連携して解決する。 ポジションとなります。 【想定業務例】 ・助成金申請に向けた経費申請、日誌作成等の統括管理 ・各種検査への対応、助成元機関との窓口 ・助成金申請の全体設計(目的整理、構成、既存助成金との区分、予算・スケジュールの管理) ・採択後のプロジェクト計画立案、実行管理(WBS作成、KPI管理など) ・各部署との連携による情報収集と進捗把握(技術、製造、営業など)、課題抽出と解決策の実行 ・報告書(中間・最終)作成、データ収集・整理 ・補助事業に関連する成果報告資料・プレゼン資料の作成 ・過去申請・報告資料のナレッジ管理と再活用体制の構築
・製造業やスタートアップ企業での国・自治体・財団等の助成金/補助金の申請・報告に関する実務経験(3年以上) ・官公庁や地方自治体での助成金/補助金の公募・採択・検査等の実務経験(3年以上) もしくは ・プロジェクトマネジメントの実務経験(PMまたはPMOの立場での経験、計数管理を含むもの)
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623~822万
JR浜松町駅前で新たに開発中の超高層ビルにおいて、テナント案件を幅広く調整を行うプロジャクトマネージャー候補を募集いたします。担当者の裁量範囲が広く、自身のマネジメント方針によって多様な進め方を実現可能です。 【主な業務】 ・入居テナントやビルオーナーへ、賃室条件に応じた最適な工事、レイアウト提案を実施 ・工事の提案〜施工完了まで、一連のプロジェクトをトータルでマネジメント ・テナント(入居企業)との要件すり合わせ ・設計会社、施工業者との打ち合わせ ・オフィスレイアウト、内装の調整(AutoCADを使用) 【扱う案件】 大型案件(3000万円〜2億円超)の入居工事・リノベーション・原状回復をはじめ、数十万円〜数百万円規模の小改修、コンサル業務まで多岐に渡ります。 【配属先について】 配属先建築事業部(第一課と第二課)となり現在計8名在籍しております。 建築第一課:男性2名(40代)/女性1名(20代)/パート1名 (WTCビル南館空室部分の新規入居するテナントの入居B工事、既存テナントのレイアウト変更工事等の業務を中心に対応) ※今回の配属場所 建築第二課:男性3名、パート1名 (ThinkPark Towerにて、既存テナントのレイアウト変更工事等の業務を中心に対応)
< 必須条件 > ・建築関連(設計・施工管理など)の経験3年程度 ※建物の種類は不問
・オフィスビルの清掃 ・不動産の売買、賃貸借及び管理 ・建築内装工事 ・駐車場管理 ・館内物流管理 ・オフィスビルの総合受付
1000~1200万
複数現場の統括、または技術的な判断を中心にご担当いただきます。 【職務詳細】 ・複数現場、または大規模現場の統括・管理業務 ・主担当施工管理者への技術的フォロー・判断支援 ・工程・品質・安全・コストの全体管理 ・協力会社選定や体制構築に関する助言・調整 ・トラブル・イレギュラー発生時の対応判断 ・若手・中堅メンバーへの指導・育成 ・現場運営に関する改善提案、仕組みづくり など
・電気関連の施工管理経験 ・一級電気工事施工管理技士 ・CAD(図面が書けること。) ・全国出張が可能であること
発電・送電・売電の3領域において、電力が抱える課題の解決を目指しグリーンエネルギーを中心に事業を展開する電力会社です。 電力系統や土地の制約により新たな電源開発が困難とされる中、当社は衛星データや各種データを活用して日本全国を解析し適地を可視化することで、ギガワット単位の規模で蓄電所および発電所の開発を進めています。 また気象データをもとに再生可能エネルギーの発電量や需給を予測し、市場連動型の電力供給と大規模蓄電システムを組み合わせることで再エネの安定化にも取り組んでいます。
494~619万
賃貸アパートの新築工事の案件をプラン図面をもとに概算の工事費用を算出します。 ■業務内容: 建物プラン図面をもとに、外構工事費用やライフラインに必要な工事費、その他諸費用を拾い出し概算金額を算出する作業です。現場へも調査へ行きます!工事の業者さんに見積もりを頂くケースもございます。 ※中途入社の方を対象にした全国全体研修がございます。 ■働き方: ・残業時間が月20時間以下、年休123日・土日祝休み、有給取得率80.5%と働きやすい環境が整っています。 ・社内教育環境(OJT)が整っており1から業務を覚え経験を積んで頂けます。 ・現場直行直帰可能 ・風通しが良く、下請けとも関係良好、社内の先輩は教育的で質問もしやすい環境です。 ・施工管理の経験を活かしつつ無理のないペースで働けます。 ・男女ともに産休育休実績も多数あり、定着率は90%以上となっています。 ※レオパレス本体離職率:7.5% 残業削減・業務負担軽減の為、Web契約の推進などIT化を進めており、経産省が定める「DX認定業者」として認められています。 ■当社について: ◎売上高4226億・従業員約4000名規模の東証プライム上場企業 ◎全国55万室の賃貸住宅を提供する業界トップクラスのパイオニア ◎経産省より「健康経営優良法人」に9年連続で認定 ◎厚生労働大臣より「くるみん」に認定 ◎ハタラクエール2024(福利厚生表彰・認証制度)にて、 「福利厚生推進法人」に2年連続認証 ◎東京都「心のバリアフリー」好事例企業に認定 ■魅力ポイント: ・2期連続のベースアップ(各期2万円の引き上げ) ・全社平均時間外労働時間(2024年3月期):16.4h ・離職率(2024年3月期):9.0%※レオパレス本体離職率:7.5% ・年次有給取得率(2024年3月期):80.5% ※2024年4月掲載の東洋経済新聞にて『有給休暇の取得率の高い200社のランキング』で71位にランキング(不動産業界トップクラス)
\業界未経験・職種未経験、第二新卒の方も大歓迎!まずはご応募ください!/ ■必須条件: ・建築に興味があり経験を積みたい方、未経験だけど建築積算をしてみたい方、数字を扱うのが得意な方 ■歓迎条件: ・建築の設計や施工、積算を経験された方 ・CADが扱える方(CAD図面から数量を拾い出すのに使えます)
レオパレス21の賃貸住宅管理戸数は全国で管理戸数約55万戸。単身者向け物件の管理戸数では業界NO.1を誇ります。 初期費用の負担を軽減した「賃貸契約」と月単位で家具・家電付きのお部屋を利用できる「マンスリー契約」を展開し、お客様一人ひとりのライフスタイルに合わせたプランをご用意。 また、トラブル時のサポートはもちろん、先進のIoTを導入するなど安心で快適な住まいをご提供しています。
440~535万
弊社は住宅建設会社や不動産会社から下記1~3の業務を委託されており、本ポジションでは委託された業務を全国に登録された検査員・点検員に依頼し点検・検査を実施する際の点検員・検査員の管理をお任せします。 1.建物定期点検(1年点検、2年点検、5年点検、10年点検など) 2.建物品質検査(配筋検査、構造検査、防水検査、木完検査など) 3.既存住宅検査(インスペクション) また、営業活動に同行し技術的アドバイスを行い定期点検・品質検査などの受注促進を行っていただくこともございます。
【必須】■木造建築物の建築工程が分かる方(工務、設計、営業問わず)【働き方】年休125日/平均残業26H/直行直帰可/在宅勤務可/土日祝もしっかり休めるので、ワークライフバランスも充実させることができます。 【当社について】顧客が建てる戸建てに人々が安心して暮らすためには保証が必要です。その保証を提供するために家を建てる際の一番最初の業務「地盤調査業務」は必要不可欠です。また、長く暮らすために戸建てを購入していただいたお客様へのアフターサポートも必要不可欠です。そのため、当社は日本に住むすべての人々が安心・安全に、そして長く住まいに暮らせるような上記サービスを提供しています。
地盤調査および関連事業、建物検査及び関連事業、デジタルソリューション