アクセンチュア/社会インフラ
800~2000万
アクセンチュア株式会社
東京都港区
800~2000万
アクセンチュア株式会社
東京都港区
生産/物流コンサルタント
建設コンサルタント
不動産コンサルタント
◆業務内容 アクセンチュアでは、最新のデジタル技術を活用し、お客様企業の経営・業務改革や新規ビジネス開発の支援を推進。 お客様企業で課題となっているインダストリー4.0やデジタルプラント、デジタルツイン技術を活用したアナリティクスによるデジタル・トランスフォーメーションの推進を担います。 当社やパートナー企業のノウハウを活用して、お客様のトランスフォーメーションを支援することにより、業務的な高度化だけでなく、お客様の財務的な成果にも貢献しています。 ◆プロジェクト事例 ・お客様の投資計画立案(新工場建築・資源開発・洋上風力建設・スマートシティー・地域再開発等) ・不動産・エネルギー・鉄道・道路・建設・造船等の社会インフラ領域の企業向け中期経営計画やDX計画立案 ・サステナビリティ計画立案、エネルギー転換事業立案、工場閉鎖・設備売却計画立案、脱炭素実施計画立案 ・BIM(Building Information Modeling)/CIM(Construction Information Modeling)/CDEなどの技術データの体系化とそのエンジニアリングデータ・図書管理のアウトソーシングサービススキーム構築・運用 ・社会インフラ領域での設計・調達・工事・維持管理の業務改革・バリューチェーン横断での情報活用の高度化 ・上記業務領域での業務・システムアセスメント/業務プロセス変革の推進 ・デジタルツイン技術やIoT/XR技術活用による経営と現場の融合・アナリティクス業務の高度化 ・Autodesk REVIT/HEXAGON/AVEVA/Unity/Snaptrudeソフトウェアを活用したエンジニアリング・維持管理領域のDXの推進 ・Salesforce/ServiceCloudの活用によるフィールドサービス(メンテナンス・現場工事)の高度化 ・スマートファクトリー・原子力・火力・風力発電所等の大型EPC案件のPMO支援(PM/EM/コントローラー支援)
以下のいずれかに該当する業務経験 ・コンサル会社での業務経験(2年以上)※業界不問 ・社会インフラ(不動産・建築・土木・鉄道・航空・海運・コンビニ・官庁・自治体)領域(3年以上) ・エネルギー(総合商社・電力・ガス・石油)の事業者での業務経験(5年以上) ・ソフトウェアやSI企業において、プライムコントラクターとしてエネルギー・鉄道/建設/不動産・公共向けのプロジェクト経験(3年以上) ◆望ましい経験・スキル ・新工場建設・事業ポートフォリオ・リスク管理・資源開発における投資管理実務の経験者 ・3Dエンジニアリングソリューションに係る設計・導入経験者 ・BIMやCIMの導入や社内外導入経験 ・Autodesk Revit/HEXAGON/AVEVA/Snaptrude/Unityの導入経験者 ・発電・石油・化学プラントEPC業務におけるエンジニアリングマネジャー経験者、コストコントローラーの経験者 ・エネルギートレーディング&リスク管理システムに係る設計・導入経験者(Allegro/RightAngle/Endur/Enuit) ・生産設備や設備保全に係る業務設計経験 ・ドローンや衛星を使用した画像解析(測量・劣化診断・防災)の経験 ・システム・データのアーキテクチャーデザイン・システム設計・開発・導入系経験
4年制大学、大学院(MBA/MOT)、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、大学院(法科)、大学院(博士)、6年制大学、高等専門学校、専門職大学
正社員
無
800万円〜2,000万円
全額支給
休憩60分
09:00〜18:00
無
有 平均残業時間: 20時間
有
125日 内訳:完全週休2日制、祝日 日曜 土曜
年末年始休暇、私傷病休暇、結婚・出産・忌引休暇、ボランティア休暇など、生理休暇
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
東京都港区
研修支援制度
有
最終更新日:
700~1000万
■仕事概要: 当社は、“街じゅうを「駅前化」するインフラをつくる”をミッションに掲げ、電動キックボードや電動アシストなど電動マイクロモビリティシェアを日本各地で展開しています 。 街には「ポート」という移動のハブがあり、いつでもポートからポートへ電動マイクロモビリティに乗って移動することができます。 かつて鉄道の駅が街を発展させたように、ポートを街じゅうに設置することで人が集まる場所をつくり、街じゅうを駅前のように活性化していきます。 Luupは移動におけるさまざまな問題を解決し、新たな街の未来を創造します。 現在は、東京をはじめ、仙台・名古屋・大阪・京都・神戸・広島・福岡など全国34エリア、15,500ポート、車両40,000台でサービスを展開しています。 将来的には、電動マイクロモビリティの普及によるCO2削減と、ご高齢の方も乗ることができる新しい電動モビリティの導入を実現し、 すべての人が安全・便利に移動できる持続可能な社会をつくることを目指します。 募集背景】 株式会社Luupは、“街じゅうを「駅前化」するインフラをつくる”をミッションに掲げ、 電動キックボードや電動アシストなど電動マイクロモビリティのシェアリングサービス「LUUP(ループ)」を日本各地で展開しています。 加速度的に利用者が増していく中、より高い解像度で事業の実態を把握し、会社全体が今どの位置にいるのかを深く理解することが求められています。 今後のさらなる目標に向けた確かな基盤を作るため、データに基づく分析と計画的な取り組みが欠かせません。このポジションでは、 そうした経営判断の裏付けとなる情報を提供し、事業成長を力強くサポートしていただける方を募集しています。 【職務内容】 ・売上・KPIの分析: ビジネスパフォーマンスの向上を目的に、売上やその他の主要指標の分析を担当します。 ・予実管理: 予算と実績の差異分析を行い、経営陣へフィードバックを提供。収支の安定を図ります。 ・売上予測: 市場動向や過去のデータを基に、売上の予測を立て、事業計画の策定を支援します。 ・市場分析: 市場全体の動向を分析し、経営戦略の立案に貢献します。新しい機会や脅威を特定し、将来の事業展開に活かします。 ・施策シミュレーション・レポート作成: 企画した施策のシミュレーションを行い、その結果をレポートとしてまとめ、意思決定をサポートします。 【キャリアの可能性】 このポジションを通じて、ビジネスの中枢に関わる貴重な経験を積むことができます。事業の全体像を把握しながら、データを基にした戦略策定や意思決定に貢献できるため、 経営企画やマーケティング戦略、事業開発など、さまざまなキャリアパスが広がります。また、経営陣との距離が近い環境で、 リーダーシップやマネジメントスキルも磨くことができ、ゆくゆくは組織を牽引する存在として成長することが期待されます。 【仕事の魅力】 ・IPOを目指しているスタートアップ企業における挑戦と成長の機会 ・ 前例のないサービスであり、未だ正解のない課題に対して自走するいただくことで、大きな挑戦と成長の機会が得られます。 ・社会的インパクトの大きい仕事であること ・ 社会インフラになることを目指している、日本でも数少ないプロダクトの急成長時期の事業に関わることができます。 ・成長企業の一員としてのやりがい ・ Luupは急成長中の企業であり、その成長を経営陣と近い距離で支えることで、ダイナミックな環境でのキャリアを築くことができます。 ■求める人物像: ・Luupのミッションへの共感 -街じゅうを「駅前化」するインフラをつくる、のミッションの理解及び強い共感 ・ビジネストレンドだけではなく、社会で起こる事象に幅広く興味があり、アンテナを張っている方 ・できない理由ではなく、どうやったらできるか、が常に先にくる方 ・アウトオブボックスに発想、思考できる方
■必須スキル: <経験> ・データ分析経験: 特に、スプレッドシートやExcelを駆使した高度なデータ分析ができる方(マクロの使用経験がある方歓迎) ・プロジェクト管理経験: 複数の業務を同時に進め、優先順位をつけながら効率的に進める能力 <スキル> ・コミュニケーション力: データの裏付けをもとに経営層へ提案し、組織をリードするためのコミュニケーションスキル ・定量的思考力: 複雑なデータを整理し、論理的に解釈できる能力。数字に基づく意思決定をサポートできる方 ・問題解決能力: 論理的思考力、批判的思考力、リーダーシップ、仮説思考、論点思考等 ・分析ツール活用スキル: Excelだけでなく、BIツール(TableauやPower BIなど)の使用経験がある方は尚可 ■歓迎スキル: <経験> ・経営コンサルティング会社における業務経験 ・移動/交通に関するサービスやシェアリングサービスの業界経験 <スキル> ・SQL: 現時点で書けなくとも、入社後には習得していただきます
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600~1500万
⭐ご確認依頼⭐ 本求人をご覧いただきありがとうございます。 戻るを押し、ページ下部の「まずは話を聞いてみる」または「面談する」を押下いただくと、直接ご連絡が可能です。 説明もかねて、まずはカジュアルにお話しできればと思います。 ================================こちらの求人のポイントは… ✅ 「専任一貫体制」でご相談からアフターフォローまで全てを一人でつなぐ提案型の営業職です。 ✅ 平均年収901万円。 20代後半で平均768万円、30代前半で1,008万円と早期に高収入が実現できます。 ✅ 住友不動産グループの総合力を活かし、HPからの年間相談件数は35万件超と集客力は抜群です。 ✅ 学歴・業界経験不問で、不動産や金融、自動車メーカーなど多様な業界出身者が活躍しています。 🔷 企業名 住友不動産ステップ株式会社 🔷 ポジション 売買仲介営業 🔷 企業概要 業界トップクラスの実績を誇る住友不動産グループの中核事業会社として不動産流通事業を担っています。 🔷 勤務地 全国205センター(首都圏、関西、東海、北海道、東北、中国、九州) ※居住地を考慮して勤務地を決定いたします。 🔷 主な仕事内容 国内の個人向け不動産(一戸建・マンション・宅地)から事業用不動産まで不動産全般を取扱います。 ・売却・購入を希望されるお客様からご相談を受け、ご提案、ご契約・引渡し、アフターフォローまでのすべてを一人でつなぎます。 ・売主様・買主様、双方のニーズを把握し、ご満足いただけるサービスをご提供します。
🔷 必須要件 ・学歴・業界経験不問 ・営業経験または、販売経験のある方 🔷 歓迎される経験・スキル ・経験者歓迎 ・宅地建物取引士資格取得者歓迎 ・前向きでチャレンジ精神旺盛な方
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600~2498万
■ ミッション 都心の優良オフィスビルをフロア単位で分譲する独自のビジネスモデル「区分所有オフィス(R)」を活用し、中小企業経営者や個人投資家の抱える経営課題・資産運用の悩みを解決へと導くことがミッションです。 ■ 具体的な業務フロー 営業活動に専念できるよう、安心の分業体制が整っています。 ・紹介・反響メインの接点構築:銀行や税理士法人などの定期訪問を通じ、不動産や金融資産に関心を持つ経営者をご紹介いただきます(月5件ほど)。 ・ヒアリング・ご提案:ご紹介いただいたお客様の経営課題や資産状況をヒアリングし、最適な解決策をご提案します(商談から契約まで平均約3カ月)。 ・専門部署へのバトンパス:提案資料の作成や契約手続きなどは社内の専門部署が担当するため、目の前のお客様との信頼関係構築に集中できます。 ■ 本ポジションの魅力 未経験から驚異のハイリターン:中途入社者の70%、1,000万円プレイヤーの50%が未経験スタート。最大39.4カ月分の賞与支給実績など、業界トップクラスの還元率を誇ります。 ・フェアリな評価制度:130段階の報酬テーブルと181段階の定量評価により、成果だけでなくプロセスや成長度合いも正当に評価され、飛び級での大幅昇給も可能です。 ・プロに育てる圧倒的な教育体制:専門の「営業教育課」による約2週間の座学研修、その後のOJTや営業同行など、金融や不動産の知識がゼロからでもプロへと育てる環境が完備されています。 ■ 働き方 ・2025年4月より「固定残業代」を廃止し、月5〜10万円のベースアップを実施。残業代は1分単位で全額支給されます。 ・自分でスケジュール調整が可能なため直行直帰もOK。平均19時までには退社しており、毎週水曜日はノー残業推奨デーです。
【ここがポイント:安心の分業体制】 提案資料の作成や契約手続きなどは、社内の専門部署に引き継ぎます。営業活動に専念でき、チーム全体でゴールを目指す体制が整っています。 応募条件【必須条件】 ・高卒以上の方 ・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可) ※職種・業種未経験、第二新卒、大歓迎です。過去の経歴は一切問いません。 【歓迎する経験・資格】※必須ではありません ・不動産、金融業界でのご経験 ・宅地建物取引士、FPなどの資格(入社後の取得支援も充実しています)
「区分所有オフィス(R)」という独自のビジネスモデルを軸とした、収益不動産による資産形成コンサルティング、不動産の組成・売買・仲介・賃貸・管理。
400~2000万
【業務概要】 製造業を中心とした大手企業に対し、競争力強化・業務改革・事業変革を構想策定から実行支援まで一貫してリードするポジションです。 スマートファクトリー、サプライチェーン改革、エンジニアリングチェーン改革、PLM/MES/ERPなど製造領域のコアIT改革まで、幅広いテーマで変革を推進します。 【業務内容】 ・以下の領域における構想策定、業務設計、実行支援、PMOを担当いただきます。 ・スマートファクトリー/スマートロジスティクスの構想・実行支援 ・サプライチェーン改革(S&OP、ネットワーク再編、レジリエンス強化、在庫最適化など) ・エンジニアリングチェーン改革(BOM改革、設計ナレッジ整備、品質マネジメント、開発PJ管理) ・製造領域コアIT改革(PLM、MES、ERP生産系モジュール)およびPMO支援 ・クライアントの事業変革に向けた課題抽出、業務要件定義、ロードマップ策定 ・若手育成、サービス開発、組織強化活動への参画(クラスに応じて) 【プロジェクト例】 ・大手機器メーカー:物流起点のSCM改革 営業・生産・調達・物流を横断し、Pull型オペレーションと在庫最適化を軸にSCM改革を推進。 可視化、計画同期化、共同物流、拠点再編まで実行計画を策定し伴走。 ・大手食品メーカー:スマートファクトリー構想支援 4M1Eデータの見える化を起点に、安心・安全・高効率な生産ラインを構築。 全社展開を見据えた中長期ロードマップ策定、構想・プロセス設計・RFP作成を支援。 ・大手製造装置メーカー:DX/IT戦略策定~組織改革 グローバル基幹PF刷新に伴うテスト運営、PMO、データ移行を一体支援。 標準化、ロールアウト統制、品質・進捗管理を推進し、安定稼働と移行再現性を確保。 ・建材メーカー:ECM再構築 EBOM/MBOM/BOPのマスター改革を軸に、商品開発~生産技術の業務をリビルド。 個別最適から脱却し、新製品の早期立ち上げを実現。 【このポジションの魅力】 ・日本を代表する大手製造業・流通業の大規模改革に携われる ・少数精鋭チームで早期から裁量を持ち、変革の中核を担える ・プロジェクト支援だけでなく、サービス開発・市場開拓など事業成長にも関与できる ・経験豊富なマネージャーのもとで成長できる育成体制 ・メンター制度や研修・勉強会など、学び続けられる環境が充実 ・製造業の深いドメイン知識とIT/OT/AIなど先端技術を掛け合わせたコンサルティングが可能
【必須要件】 ・大卒、社会人経験2年以上 ・基本的なPCスキル(PPT、EXCEL、WORD)およびドキュメンテーションスキル ・順序立てて物事を組み立てられる論理的思考力(ロジカルシンキング) ・お客さま視点でのコミュニケーションスキル 【歓迎要件】 ・事業会社で下記の実務経験をお持ちで、業務改善に関わった経験を有する方 (製造、SCM、生産技術、設計、調達、物流、保守) ・コンサルファーム、SIer、事業会社のIT部門で、上記領域の業務改革・システム化に関わった経験を有する方。特に、ERP、MES、PLM、SCMシステムの導入に関わった経験は尚可 ・(マネージャークラス)他コンサルファームでのプロジェクトマネジメントやメンバー育成の経験がある方
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600~1200万
■担当業務 配属部署によってメインとなる営業先が異なりますが、業務内容としては法人向けの売買仲介営業を行って頂くことになります。 (1)ヒアリング・課題抽出 (2)マーケット調査と情報提供 (3)案件マッチング・提案 (4)交渉・契約サポート (5)契約後フォローアップ 【顧客】 一般法人や個人資産家、プロ投資家の方まで、あらゆる業種・業態のお客さまに対して事業用・投資用不動産の売却・購入をお手伝いしています。 ■ポジションの魅力 【法人特化だからこそ、専門性を磨ける環境】 法人に特化した総合不動産コンサルタントとして、オフィスビル1棟やマンション1棟といったスケールの大きな案件をメインに扱っています。 お客様の属性ごとに部署を細分化(一般法人、REIT・ファンド、弁護士事務所、金融機関など)。それぞれの領域でホールセールの専門性を高められる環境です。 【チームで成果を追求し、一人ひとりの貢献を評価する文化】 仲介手数料の数字だけでなく、事業戦略に沿った行動プロセスや、後進の育成といったチームへの貢献も定性的に評価します。 賞与は、ベース賞与(チーム予算、個人予算、業務プロセス、行動評価)に加え、個人の頑張りが反映される営業賞与(二階層目)の「二階建て」の仕組みです。 チーム達成・チーム貢献だけではなく、個人の突出した成果もきちんと報われる制度設計であるため、誰もが納得感を持って働くことができます。 ■働き方に関して ◎法人対応がメインとなるため土日祝休み、年休は121日。 ◎残業時間は25時間程度(残業代は1分単位で支給) ◎フレックス制度に加え、サテライトオフィスの活用やフリーアドレス、リモートワークの推進により柔軟な働き方が可能 ■組織に関して 流通事業(売買仲介)は流通事業グループに集約、売買の中でも営業先によって部が分かれていることに加え、サポートを行う部署も分かれていたりなど業務が細分化されており、一人一人のミッションが明確な組織です。 全体の約3割が中途入社となっており、年齢層としては20代から50代まで幅広い層が活躍をしております。
■必須条件:下記のいずれか ・ 不動産売買仲介営業経験者(個人法人問わず) ・ 金融機関での営業のご経験(個人向け法人向け問わず) ・ 事業用・投資用不動産を扱ったご経験(仕入れなど) ※宅地建物取引士の資格は必須です
1. 不動産の売買、仲介及び鑑定 2. 不動産の管理、貸借及び売買の受託 3. 不動産の所有、管理及び貸借 4. 前各号に関連するプラットフォーム業務 5. 駐車場の管理及び運営 6. 駐車場の管理及び運営の受託 7. 前各号に関連する業務の開発、販売、企画及びコンサルティング業務 8. 金融商品取引法に基づく第二種金融商品取引業及び投資助言・代理業 9. M&Aに関する仲介、斡旋及びアドバイザリー業務
600~900万
■ Mission 食品流通の全体最適化、および日清食品株式会社の販売物流領域の業務変革を推進し、事業の持続可能性の向上と収益構造の高度化を実現する ■ 職務内容 ・流通(小売業・卸売業・ほか製造業)との協業を通じた、既存の商取引・商慣習の見直し、データ連携プロジェクトの推進 ・社内の販売・物流業務プロセスの抜本的な見直し、設計、再編プロジェクトの推進
〈必須要件〉 ・消費財業界でのご経験(小売業、卸売業、製造業) ・または消費財業界へのコンサルティング、問題解決プロジェクトへの参画のご経験 <歓迎要件> ・プロジェクトマネジメント又はプロジェクトリードの実践経験 ・問題解決スキル(クリティカルシンキング/ロジカルシンキング) ・ファシリテーションスキル ・経営、営業企画部門でのご経験
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600~1000万
【業務内容】 オープンロジをご利用中のエンタープライズ企業や急成長D2C企業に対し、物流・EC領域を中心としたコンサルティングを通じて、事業成長や経営課題の解決を支援いただくポジションです。 CXO層との折衝を通じて課題抽出から戦略設計、物流改善、新機能提案まで一貫して伴走いただきます。また、顧客の声をもとにプロダクト改善にも関与いただきます。 ●ハイレイヤーへの課題ヒアリング・戦略立案 顧客のCXO・執行役員などのトップ層に対し、物流・EC戦略に留まらない、事業・経営レベルの課題を深くヒアリングし、解決のロードマップを設計。 ●統合的なソリューション提案と実行 物流戦略設計、オープンロジの新機能の提案、ECオペレーション構築、システム要件の整理・実装を行う。社内他部門やパートナー企業を巻き込みながら、プロダクト、システム、オペレーションを組み合わせた複合的なソリューションを実行に導く。 ●プロダクトフィードバック 顧客ニーズやプロダクトに関するフィードバックを収集し、社内(開発部門など)へ展開することで、プロダクトの改善と進化に寄与する。 ●顧客の成功(サクセス)の追求 顧客の事業フェーズの変化に合わせた長期的な伴走を通じて、LTV向上や継続利用の最大化にコミットする。 【ポジションの魅力】 ◇事業の「核」への介在 EC事業者の物流=経営課題の解決という根幹に、コンサルタントとして深く入り込み、事業全体をデザインする高い介在価値を発揮できます 。 ◇複合的な問題解決への挑戦 単なるSaaSの導入支援ではなく、システム、オペレーション、EC戦略を統合した複合ソリューションの設計と実行に携われます 。 ◇プロダクト開発への影響力 顧客からのフィードバックを直接プロダクト改善に反映し、自社サービスを成長させていくプロセスを体感できます 。意思決定も非常にスピーディーな環境です。
【必須要件】 ・法人営業またはコンサルティング経験 ・CXO/役員層への提案・課題解決経験 ・売上・LTVなどKPIを用いた改善推進経験 ・部門横断で関係者を巻き込み、プロジェクトを推進した経験 ・論理的な整理・ドキュメンテーション能力
物流フルフィルメントプラットフォーム
420~600万
ベンチャー企業の成長を「拠点」から支えるオフィス賃貸仲介営業です。飛び込みやテレアポではなく社内紹介案件がメインです。 1.ヒアリング:グループ顧問先1.4万社からの紹介がメイン。経営層から移転の目的を伺います。 2.物件選定・提案:最適な「場」を独自ネットワークから提案。 3.実務・交渉:賃料、契約条件、入居時期の高度な条件交渉を担います。 ※テレアポ・飛び込み一切なし。
【必須】■不動産の賃貸仲介経験をお持ちの方(年数不問) 【歓迎】■スポーツ、勉強、趣味など、何かに熱中し「やり切った」自負がある方■「しっかり稼ぎたい」という純粋な意欲がある方。 【会社について】ベンチャー・スタートアップ企業のオフィス移転仲介に特化しています。最大の特徴は、総務などの担当窓口ではなく「企業の社長」と直接ビジネスができる点です。新規の飛び込みやテレアポは行わず、グループ内からの紹介案件がメイン。徹底した事前準備と質の高い提案力で顧客から選ばれています。現在、グループ全体で100名体制を目指す変革期(第二創業期)を迎えており、事業拡大のフェーズにあります。
不動産仲介及びコンサルティング業務、オフィス移転支援サービス
380~10000万
【仕事内容】 トグルホールディングスは、不動産開発というアナログかつ属人性の高い領域に、AI・データ・ソフトウェアを掛け合わせ、業界の意思決定そのものを変革している成長企業です。 従来、不動産開発では、土地の価値判断、権利関係の整理、建築可能性の検討、収支シミュレーション、オーナー様との合意形成など、多くのプロセスが個人の経験や勘に依存してきました。専門性が高い一方で、情報の非対称性も大きく、再現性のある開発判断が難しい領域でもあります。 当社はこの構造に対し、独自のAI技術を活用することで、土地・建物に関する情報を可視化し、ポテンシャルのある不動産を早期に発見できる仕組みを構築しています。都市計画、条例、周辺相場、建築可能性などを踏まえながら、これまで人の目と経験に頼っていた開発判断を、より速く、より精度高く行える状態へと変えています。 単なる不動産会社でも、単なる不動産テック企業でもなく、自ら不動産開発・都市再生の現場に入り込み、そこで得た実務知見をAIプロダクトへ反映する「実業×テクノロジー」の循環を持っている点が大きな特徴です。現場で成果を出しながら、その知見を仕組み化し、業界全体の生産性向上にもつなげていく。これが当社の事業の面白さです。 今回募集する都市再開発コンサルタントは、土地・建物オーナー様に対して、再開発や土地活用の可能性を提案し、街の価値を高めるプロジェクトを推進するポジションです。 具体的には、AIや社内リサーチチームが抽出した候補地をもとに、担当エリアを訪問し、土地や建物の状態、周辺環境、街の特性を確認します。そのうえで、土地・建物オーナー様と関係性を構築し、現在抱えているお悩みや将来的な資産活用の意向を丁寧にヒアリング。再開発や土地活用によってどのようなメリットが生まれるのかを提案していきます。 この仕事で重要なのは、会社都合で開発を進めることではありません。オーナー様にとって大切な資産を扱うため、不安や疑問に丁寧に向き合い、納得感のある意思決定を支援することが求められます。複数の地権者が関わるケースも多く、資産価値、感情面、将来の街づくりを見据えながら、関係者との合意形成を進めていく必要があります。 一方で、コンサルタントがすべてを一人で担うわけではありません。社内にはリサーチ、建築プラン作成、開発検討、契約実務などを支える専門チームがあり、分業体制のもとでプロジェクトを推進します。コンサルタントは、オーナー様との関係構築、課題の把握、提案、合意形成といった、人にしかできない重要な業務に集中しやすい体制が整っています。 入社後は、座学研修やOJTを通じて、不動産開発の基礎、用地仕入れ、都市再開発の流れ、オーナー様への提案方法などを学んでいただきます。現在活躍しているメンバーの多くも中途入社で、業界未経験からスタートしています。そのため、不動産業界での経験がない方でも、営業経験や顧客折衝経験、目標達成に向けてやり切ってきた経験を活かして挑戦できる環境です。 このポジションの魅力は、未経験からでも「高単価な不動産開発」「地権者との合意形成」「都市再生」という希少性の高い経験を積める点です。単に商品を販売する営業ではなく、土地の可能性を見出し、オーナー様の意思決定を支援し、社内外の関係者を巻き込みながら、街の景色を変えるプロジェクトに関わります。 成果が形になった時には、自分の仕事が建物や街並みとして残る実感を得られます。目の前の営業成果だけでなく、地域の価値向上や安心・安全な街づくりにもつながる、社会的意義の大きい仕事です。 また、成果は年齢や社歴に関係なく正当に評価され、報酬にも大きく反映されます。年功序列ではなく、行動量、提案力、関係構築力、成果に応じて早期に収入や役割を高めていける環境です。 営業としてより大きな商材を扱いたい方、高収入を目指したい方、不動産開発や都市再生といった専門性を身につけたい方、AIを活用した新しい産業変革に関わりたい方にとって、大きな成長機会のあるポジションです。
■必須スキル: 学歴不問、職種未経験歓迎、業種未経験歓迎です。学歴や経験、前職の雇用形態は一切問いません。 ※経験者は優遇しますが、未経験でも歓迎です。 ・泥臭い営業も厭わない人 ・短期(2年以内)転職は2-3回まで ※年齢により前後 ・宅建の有無は問わない ※給与 月給35万円以上 + 賞与+インセンティブ(年3回支給) ■歓迎スキル: 高い熱量を持って仕事に向き合える方 集中して業務に取り組める方 明るく相手目線のコミュニケーションが取れる方 論理的思考力をお持ちの方 成果主義で大きく収入を得たい方
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500~2000万
◆業務概要 製造業を中心とした大手企業に対し、競争力強化・業務改革・事業変革を構想策定から実行まで一貫して支援します。 スマートファクトリー、スマートロジスティクス、SCM/ECM改革、製造領域IT刷新など、日立グループの知見と先進技術を活かし、ものづくりの未来を創る変革パートナーとしてプロジェクトを推進します。 ◆業務内容 ・スマートファクトリー/スマートロジスティクス構想策定・実行支援 ・サプライチェーン改革(S&OP、拠点再編、レジリエントSCM、在庫最適化など) ・エンジニアリングチェーン改革(BOM、設計ナレッジ、品質管理、開発PJ管理) ・製造領域コアIT改革(PLM、MES、ERP生産系モジュール等)およびPMO ・日立改革で得た知見やIT・OT・AIを活用した変革推進 ◆プロジェクト例 ・大手機器メーカー:物流起点のSCM改革 Pull型オペレーション構築、在庫最適化、可視化、計画同期化、共同物流・拠点再編まで一体で支援。 ・大手食品メーカー:スマートファクトリー構想支援 4M1Eデータの見える化、中長期ロードマップ策定、構想・プロセス設計・RFP作成を支援。 ・大手製造装置メーカー:DX/IT戦略策定~組織改革 グローバル基幹PF刷新に伴うテスト運営、PMO、データ移行、標準化、ロールアウト統制を支援。 ・建材メーカー:ECM再構築 EBOM/MBOM/BOPのマスター改革を軸に業務を再構築し、新製品の早期立ち上げを実現。 ◆このポジションの魅力 ・日本を代表する大手製造業・流通業の大規模変革に携われるダイナミックな環境 ・少数精鋭チームで早期から裁量を持ち、プロジェクトの中核として活躍できる ・プロジェクト支援に加え、サービス開発・市場開拓など事業拡大にも参画可能 ・経験豊富なマネージャーのもとで成長し、体系的な研修・勉強会でスキルを磨ける ・メンター制度やキャリア相談体制が整い、長期的なキャリア形成を支援
【必須要件】 ・大卒、社会人経験2年以上 ・基本的なPCスキル(PPT、EXCEL、WORD)およびドキュメンテーションスキル ・順序立てて物事を組み立てられる論理的思考力(ロジカルシンキング) ・お客さま視点でのコミュニケーションスキル 【歓迎要件】 ・事業会社で下記の実務経験をお持ちで、業務改善に関わった経験を有する方 (製造、SCM、生産技術、設計、調達、物流、保守) ・コンサルファーム、SIer、事業会社のIT部門で、上記領域の業務改革・システム化に関わった経験を有する方。特に、ERP、MES、PLM、SCMシステムの導入に関わった経験は尚可 ・(マネージャークラス)他コンサルファームでのプロジェクトマネジメントやメンバー育成の経験がある方
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