【中目黒/ライバーマネージャー】エンタメ業界/正社員登用95％超/フレックス制

条件の近いおすすめ求人

• エージェント求人

  【週2リモート】VTuberクリエイター・タレントマネージャー～「あおぎり高校」運営／所定労働7h～

  350~550万

  • マネジメント
  • 法人営業
  • YouTube
  • 営業
  • 制作

  株式会社ｖｉｖｉＯＮ東京都千代田区

  【週2リモート】VTuberクリエイター・タレントマネージャー～「あおぎり高校」運営／所定労働7h～気になる

  もっと見る

  仕事内容

  【仕事内容】 ～所定労働時間7時間／公式チャンネル登録者100万人超の人気コンテンツ「あおぎり高校」／営業要素なし・タレントと伴走し強みを生かしたコンテンツ～ VTuberプロダクションのタレントマネージャーとして、所属タレントのマネジメント業務全般をお任せいたします。 当ポジションは一般的な芸能マネージャーと異なり、営業要素はなく、タレントのメンターとして強みを生かしたコンテンツ作成の支援をお任せします。 マネージャーの行動一つ一つがタレントの結果に直結する、責任とやりがいのある業務になります。 タレントのプロモーションは勿論、タレントの自己実現に向けて一緒に伴走いただける方のご応募をお待ちしております。 ■業務詳細： ・所属タレントのマネジメント（スケジュール／目標／モチベーションの管理） ・タレント個人チャンネルに付随する業務 ・各種プロジェクトの進行管理／社内外の調整・交渉 ・権利周りの管理等、各種事務作業 上記の業務に加えて、新規事業部として組織づくりや事業開発にも携われる環境がございます。 ■配属組織： ・タレントマネージャーユニット：9名 ■働き方： 現在コロナ対策などもあり、会社全体としてはご本人の希望を考慮しながら、リモートワークと出社を混ぜて対応をしています。 全社のうち半数がフルリモートワークとなっており、出社している社員についても「週3日以上の出社」としているため、週2日はリモートワークの社員も多いです。 また、1日7時間労働（11時出社～19時退社で、休憩1時間）で、給与にみなし時間外労働手当を含んでおりません。 ※会社全体の固定労働時間は10時～18時となります 世の中的には8時間働くことが当たり前という状況かもしれませんが、私たちの会社、私たちの部署においては、しっかりと成果をだしていれば、労働時間については個別の事情を考慮して弾力的に運用したいと考えています。

  求める能力・経験

  ■必須応募資格 ・事業会社における正社員としての就業経験 ★下記いずれか ・タレントマネジメント経験2年以上（ジャンル不問） ・進行管理を伴う法人営業経験2年以上 ■歓迎条件： ・Youtubeに関する知見（実務レベル） ・動画制作の知見がある方 ・法人営業経験（業界問わず）

  事業内容

  ■二次元コンテンツに特化したサービスを運営◎2024年度のグループ総売上高は562億円を突破しました。 【事業概要】 「秋葉原から世界へ、すべての二次元好きを幸せにしたい」 オタクカルチャーには、カルチャーの発信を担うクリエイターと、カルチャーを盛り上げるユーザーの2種類の存在があります。 当社では、クリエイター向き、ユーザー向きとそれぞれを対象としたサービスを展開することで、すべてのオタクが幸せになれることを目標に、事業を行っています。

• エージェント求人

  【正】VTuber/zowieQ タレントマネージャーオープン｜株式会社vivi

  300~700万

  株式会社viviON東京都千代田区

  【正】VTuber/zowieQ タレントマネージャーオープン｜株式会社vivi気になる

  もっと見る

  仕事内容

  採用背景 弊社が運営する各プロダクションにおいて、タレントの日々の活動に伴走し、タレントの可能性を共に拓くマネージャーを募集いたします。 現在、各プロダクションは明確な事業戦略を掲げ、目標達成に向け邁進しておりますが、さらなる事業拡大や新分野への挑戦、そして「viviONグループを代表するタレント」の育成には、あなたの力が必要です。あなたの貢献が、タレントの飛躍と事業成長に直結します。 事業会社での業務経験をお持ちであれば、タレントマネジメント経験は不問です。「エンタメが好き、エンタメ業界に挑戦してみたい」「誰かの成長をサポートしたい」「自身のサポートでスター誕生に貢献したい」――このような強

  求める能力・経験

  必須応募資格 ・エンタメ/声優/VTuber業界への関心をお持ちで、長期的なキャリアを築きたい方 ・基礎的なビジネススキルをお持ちの方（目安：事業会社での就業経験 2年～） ・円滑な対外折衝が可能なコミュニケーション能力をお持ちの方 ・スピード感と正確性を持ったプロジェクト管理ないしは進行管理の実務経験をお持ちの方 歓迎要件 ・タレントマネジメント経験 ・プロジェクトマネジメント経験（業界不問） ・法人営業または進行管理の実務経験（業界不問） ・YouTubeコンテンツに関する実務レベルの知見 ・動画制作に関する基礎的な知識

  事業内容

  ■インターネット関連事業 ■コンテンツ制作事業 「ユーザーとクリエイターが楽しみながら、幸せに生きていける社会にする」同社は、クリエイターの皆様とユーザーの皆様の架け橋となり、日本が誇る文化を国内外に発信し、夢と感動をお届けすることで、viviONに関わる全ての人々を幸せにし、世の中に貢献します。 ◆サービス 同社は月間3.3億PV、会員数915万人以上、登録作品数約60万点を誇る、国内最大級の二次元専門ECサイトやオンラインゲームの運営を行っております。さらなる成長のた

• エージェント求人

  【正】zowieQタレントマネージャー(リーダー候補)｜株式会社viviON

  500~800万

  株式会社viviON東京都千代田区

  【正】zowieQタレントマネージャー(リーダー候補)｜株式会社viviON気になる

  もっと見る

  仕事内容

  採用背景 現在、zowieQ では部門マネージャーのもと、5名体制で声優・ナレーター・吹き替え・VTuberなど音声領域に特化した複数のプロダクションを運営しています。その中で、案件数の増加と今後の事業戦略の実現に向け、体制強化が急務となっています。 事業拡大を見据え、チームの中核を担う【タレントマネージャー（リーダー候補）】を新たにお迎えすることになりました。 本ポジションでは、所属タレントのマネジメントに加え、クライアントとの折衝やプロモーション支援、キャリア設計など、タレントの価値最大化に向けた幅広い業務をお任せします。また、チームビルディングや事業推進におけるリーダーシップを発揮し

  求める能力・経験

  必須応募資格 ・タレントマネージャーのご経験　目安：３年以上 　└役者の今後のビジョンを描いて行動できる方 ・対外折衝スキルおよび基礎的なビジネススキルが身についている方 歓迎要件 ・社内チームマネジメント経験のある方 ・法人営業経験（業種問わず） ・下記いずれかでのディレクター/プロデューサー(アシスタント含む)のご経験 　└番組制作・映像制作会社、広告制作会社、キャスティング会社 ・エンタメ系専門学校での教務業務のご経験 求める人物像 ・社内外問わず、目標へ向けて周囲を巻き込み、自走できる方 ・責任感が強く、誠実な対応ができる方 ・コミュニケーション能力が高い方 ・メンタリティが高く、

  事業内容

  ■インターネット関連事業 ■コンテンツ制作事業 「ユーザーとクリエイターが楽しみながら、幸せに生きていける社会にする」同社は、クリエイターの皆様とユーザーの皆様の架け橋となり、日本が誇る文化を国内外に発信し、夢と感動をお届けすることで、viviONに関わる全ての人々を幸せにし、世の中に貢献します。 ◆サービス 同社は月間3.3億PV、会員数915万人以上、登録作品数約60万点を誇る、国内最大級の二次元専門ECサイトやオンラインゲームの運営を行っております。さらなる成長のた

• エージェント求人

  株式会社viviON　「あおぎり高校」運営GzowieQタレントマネージャー(未経験枠)所定労働7h

  400~550万

  • スケジュール管理
  • マネージャー
  • 株式
  • ブランディング
  • マネジメント
  • 営業活動
  • スケジュール調整
  • 新規事業
  • アニメ
  • 制作
  • クリエイター
  • ドラマ
  • ゲーム
  • ドラマCD
  • CM/テレビ広告
  • 営業
  • CD

  株式会社viviON(東京都千代田区

  株式会社viviON　「あおぎり高校」運営GzowieQタレントマネージャー(未経験枠)所定労働7h気になる

  もっと見る

  仕事内容

  本ポジションは、株式会社viviONのグループ会社である株式会社zowieQへ出向し、声優・タレントのマネージャー業務をご担当いただく役割です。zowieQは20年以上にわたり声優事務所としての実績を積み、アニメ・ゲーム領域を中心に確かな基盤を築いてきました。今後は既存領域にとどまらず、幅広い分野で活躍できるタレントの育成と、新たな市場開拓に挑戦しています。 主にお任せするのは、所属タレントのマネジメント業務全般です。タレントの活動が最大限に発揮されるよう、スケジュール管理や現場対応、企業への営業活動、案件獲得などに一貫して携わっていただきます。タレントの成果にもっとも近い立場でサポートするため、一つひとつの判断がタレントのキャリアに直結する責任とやりがいの大きいポジションです。 ■主な業務内容 ・所属タレントのマネージメント全般 ・現場同行および現場対応 ・スケジュール調整・進行管理 ・企業案件の獲得に向けた営業活動 ・タレントのプロモーション企画 ・その他、マネジメントに関わる事務作業 zowieQはゲーム、ドラマCD、ボイスコミック、ナレーション、CM、アニメ、吹き替え、舞台、オーディオブックなど、多岐にわたる実績を有しています。今後は既存の成功領域にとどまらず、新規分野での価値創出にも積極的に取り組んでいく方針です。 ■採用背景 現在、部門マネージャーとメンバー2名、デスクマネージャー1名の計4名体制でプロダクション事業を運営しています。案件数の増加、新規事業領域の拡大に伴い、現状の人数では十分な対応が難しくなってきました。そのため、今後の事業成長を見据え、新たにタレントマネージャーをお迎えすることになりました。 声優・音声コンテンツ市場は拡大を続けており、viviONグループとしても「音」と「声」を活用したビジネスを重要戦略領域と位置づけています。声優・ナレーターの育成から新規コンテンツ制作、企業向けの音声ブランディング、ASMR領域まで、活躍の幅は大きく広がっています。タレントと共に成長し、ブランドをつくり上げていく醍醐味を味わえる環境です。 ■組織構成 本ポジションが所属するチームは、明るくコミュニケーションが活発で、人と関わることを楽しめるメンバーが揃っています。タレントと企業、クリエイターが交わる場で、多様な立場の人々と関わりながら仕事を進めるため、裁量を持って取り組める方に最適な環境です。 ・部門マネージャー：1名 ・タレントマネージャー：2名（＋今回募集1名） ・デスクマネージャー：1名 ■求める人物像・経験 タレントマネジメントの経験は必須ではありませんが、芸能・映像・マスコミ・エンタメ領域での実務経験は必須です。「タレントと一緒に成長したい」「音声コンテンツの可能性を広げたい」といった熱意を重視します。経験者はもちろん歓迎しますが、エンタメ業界への深い理解や作品への愛情、業界への興味を強くお持ちであれば十分に活躍していただける環境です。 ■働き方 勤務時間は1日7時間（11:00〜19:00／休憩1時間）。給与にはみなし残業を含まない明確な運用をしており、成果に基づいた柔軟な働き方を推奨しています。会社全体としてリモートワークと出社を組み合わせた働き方を取り入れており、週2日程度リモートの社員も多く在籍しています。 ■viviONグループの魅力・ビジョン グループとして掲げているミッションは、「ユーザーとクリエイターが楽しみながら、幸せに生きていける社会をつくる」こと。DLsite、comipo、GENSEKI、viviON THOTH、あおぎり高校など、二次元コンテンツを軸に多彩なサービスを展開しながら、創作文化を支えるための事業拡大を続けています。 2022年度のグループ売上高は454億円を突破。ユーザー数1,208万人、取扱作品165万点、取引クリエイター・法人は10.6万に達し、コンテンツ産業の発展に大きく寄与しています。社員一人ひとりが裁量を持ち、自由度の高い環境でアイデアを形にできる文化があります。

  求める能力・経験

  ・役者の今後のビジョンを描いて動ける方 ・芸能・映像・マスコミ業界等での業務経験者（職種問わず） ・エンタメ業界に対してビジネス視点での思考と行動が取れる方 ・対外折衝スキルおよび基礎的なビジネススキルが身についている方 内定の可能性が高い人 ・法人営業経験（業種問わず） ・下記いずれかでのディレター/プロデューサー(アシスタント含む)のご経験 └番組制作・映像制作会社、広告制作会社、キャスティング会社 <<求める人物像>> ・社内外問わず、目標へ向けて周囲を巻き込み、自走できる方 ・責任感が強く、誠実な対応ができる方 ・コミュニケーション能力が高い方 ・メンタリティが高く、興味分野・視野の広い方 ・役者への細かなケアができる方

  事業内容

  「ユーザーとクリエイターが楽しみながら幸せに生きていける社会」**を目指し、二次元コンテンツを中心とした幅広いエンターテイメント事業を展開する企業です。設立は2021年10月1日、本社は東京都千代田区にあります。傘下には『DLsite』を運営する株式会社エイシスがあり、電子コミックアプリ『comipo』や紙書籍出版レーベル『viviON THOTH』なども手掛けています。 インターネット関連事業 コンテンツ制作事業 グループ会社 ・株式会社zowieQ

• エージェント求人

  株式会社LIV【渋谷】カスタマーサクセスマネージャー候補（芸能マネージャー）／年収550～770万円

  550~770万

  • マネージャー
  • ライブ
  • ネットワーク
  • オペレーションマニュアル作成
  • 事業推進
  • ブランド構築
  • 広告運用
  • 進捗管理
  • SNS広告
  • 制作
  • 学校管理
  • プロジェクト
  • 予算管理
  • 事業責任者
  • 離職率/定着率
  • 予算計画
  • 予算策定
  • マーケティング
  • 目標設定
  • マニュアル作成
  • PC/Web
  • 携帯電話/PC/PC周辺機器
  • PC

  株式会社LIV東京都渋谷区

  株式会社LIV【渋谷】カスタマーサクセスマネージャー候補（芸能マネージャー）／年収550～770万円気になる

  もっと見る

  仕事内容

  ◎魅力ポイント◎ 大手芸能事務所と連携し、次世代のエンタメ業界を盛り上げることができる 年収550万円～770万円の高待遇 5日以上の連続有給取得が可能で、1年以内の定着率96％ 高額インセンティブ制度で、努力が報酬に直結 異業界出身者も活躍中、裁量と自由度の高い環境 会社説明／募集背景 私たちLIVは、2017年に設立されたベンチャー企業で、「クライアントの思いを共創する」ことをミッションに掲げ、次世代のエンタメビジネスを展開しています。 主力のエンタメソリューション事業では、才能ある人材を擁する芸能プロダクション「アソビシステム」と連携し、FRUITS ZIPPERや新しい学校のリーダーズなどのタレントの発掘・育成に取り組んでいます。その他にも、大規模韓国フェス開催やリアル×バーチャルでの新規エンタメプロジェクトなど、多岐にわたる事業を展開し、独自のポジションを築いています。 この度、事業拡大とカスタマーサクセスチームの強化に伴い、チームマネージャー候補を増員募集する運びとなりました。 業務内容 チームマネジメント カスタマーサクセスチーム（約10名）の管理職候補として、タレントスクール生へのコーチングやキャリア支援を実施し、チーム全体をリードします。個々のタレント志望者が目標を達成できるよう、適切なステップを設計し、成長をサポートします。 タレントマネジメント タレントの育成計画作成と進捗管理 外部クライアントとの商談や関係構築 ライブ配信やSNSを活用したプロモーション・収益化戦略の策定・実行 具体的な業務 タレント志望者へのコーチング・キャリア支援 市場動向・ターゲットニーズに基づいた営業戦略策定 チーム目標設定と達成に向けたアクションプラン実行 カスタマーサクセスメンバーの育成・評価 タレントのプロモーション機会拡大 新タレントやスターの発掘・育成 ライブ配信を用いた収益化戦略の策定 SNS運用によるブランド構築とファン獲得 オペレーションマニュアル作成・更新 KPI進捗報告と改善策の提案 仕事のやりがい 外部クライアントとの強力な連携で幅広い業界ネットワークを構築 次世代スターの発掘・育成に携わり、クリエイティビティを発揮 ライブ配信やSNSを活用した収益化戦略でマーケティングスキルを磨ける タレントマネジメントを通じてリーダーシップ・マネジメント力を向上 会社の魅力 競合が少なく成長著しい「エンタメ×ベンチャー」環境 年間休日110日以上、週休2日制 5日以上の連続有給取得が可能 1年以内の定着率96％ 異業界出身者も活躍中で、多様なキャリア形成が可能 LIVの理念・ビジョン PURPOSE（存在意義） 世界中に眠るまだ動いていない可能性を動かす MISSION（5年後のスローガン） エンタメ業界で一番必要とされる企業へ VALUE（提供する価値） 実行主義：まず動き、すぐ試す。答えは現場にある。 伴走志向：共に悩み、共に超える。 課題本質思考：「やるべきこと」に立ち返る。 領域横断力：型にとらわれず、つなげる。 可能性信仰：まだ出せていない力を信じる。 事業紹介 エンタメソリューション事業 エンタメ企業向け包括支援 専任事業推進チームによる戦略策定から実行 クライアントと緊密に連携し、売上・利益最大化 エンターテイメントキャリア 個人向け伴走型コーチングサービス「エンキャリ」 裏方としてのキャリア支援 広告・プロモーション事業 SNS広告運用、ランディングページ設計、バナー制作 顧客の予算・ニーズに応じた柔軟なプロモーション支援 共創事業 アイデア共有から実装までのプロセスを通じたパートナーシップ形成 持続可能な成功を共に築く 働く人・社風 「エンタメ化した世界へ、大人になっても楽しみたい」という価値観 個人の理想像を追求し、他人と比較せず自分の成長に集中 知的好奇心が高く、自由な発想力とロジカル思考を兼ね備えた人材を歓迎 難題に挑戦し、失敗を恐れず、前向きに行動できる方を求める 給与・待遇 年収550万円～770万円（高額インセンティブ制度あり） 努力が結果に直結する明確な報酬制度 成果次第でキャリアアップ・事業責任者への道も まとめ LIVは、タレントの才能を発掘・育成し、次世代のエンタメ業界を共に創る企業です。マネージャー候補として入社される方には、タレントマネジメント、チーム育成、プロモーション戦略の策定・実行など幅広い業務をお任せします。自由度が高く、成長機会に満ちた環境で、自身のキャリアを飛躍的に伸ばすことが可能です。

  求める能力・経験

  【必須条件】 □基本的なPCスキル □弊社及び、当事業のビジョンに共感いただける方 【こんな方が活躍できます】 □未来のモデル・タレントと一緒に新しい景色を見たい方 □エンタメでしか得られない体験に価値を置いている方 □華やかさだけではなく、業界の厳しさにも向き合える方 □少数精鋭の新しい組織で、自分の能力を試したい方

  事業内容

  事業内容と今後の事業展開 🔸エンタメソリューション事業 🔸キャリア事業本部 🔸広告代理店／運用／アフィリエイト 🔸各種共創事業 従業員数 150名（内訳：正社員124名、アルバイト26名）

• エージェント求人

  【BitStar Production】クリエイターマネージャー｜㈱BitStar

  324~550万

  株式会社BitStar東京都渋谷区

  【BitStar Production】クリエイターマネージャー｜㈱BitStar 気になる

  もっと見る

  仕事内容

  BitStar Productionに所属するクリエイターのマネージャー業務をお任せいたします。 ■【BitStar Production】とは？ BitStar Productionは、YouTubeやTikTokなどのSNSで活躍するクリエイターを支援するプロダクションです。 「ひとりひとりの情熱で、クリエイターの想像を超える未来をつくる」というミッションのもと、約400組のクリエイターの成長と活躍をサポート。 SNS運用や企業案件、メディア出演、グッズ販売、音楽活動など幅広い分野を支援し、個々の強みを活かしたキャリア形成を共に目指しています。 私たちは、クリエイターの「やりたい」を実現するために、あらゆる手段を尽くし、共に未来を切り拓く存在であり続けます。 ■具体的な業務内容 ・SNSアカウント成長のための企画・分析レポートの提案 ・撮影、取材、ライブ、イベント等現場でのサポート業務、立会い ・取引先や関係者各位に対する連絡、調整 ・クリエイター育成における案件獲得 / 案件進行管理 ・担当クリエイターのスケジュール管理 ・その他マネージメントに関する全ての業務 ■本ポジションの魅力 ・単なるサポート役にとどまらず、クリエイターと二人三脚で目標を描き、実現へ導いていける ・動画企画やSNS運用の戦略立案、企業とのタイアップ交渉、スケジュール管理やイベントのプロデュースなど、多岐にわたる業務を通じて、クリエイターの成長に深く関わることができる ・提案や行動がそのまま成果に結びつき、再生数や反響としてリアルに返ってくる ・新たなエンタメを世に届ける一員として、日々の挑戦と成長を楽しめるポジション ■所属クリエイター(https://bitstar.tokyo/production/creators/) ・チビみらん ・軍曹と歩兵(関根りさ×ジョージ) ・設定セブン ・ともかほ ・木下ゆうか　等 ■Wantedlyインタビュー ・人気クリエイター「Julia」を支える凄腕マネージャーの舞台裏！担当マネージャーのこと、BitStarのこと聞いてみた！【Starインタビュー】 　＜https://www.wantedly.com/companies/bitstar7/post_articles/957734＞ ・好きなことを仕事に！クリエイターと共に未来を描く〜BitStarクリエイターマネージャーが語る挑戦とやりがい〜 　＜https://www.wantedly.com/companies/bitstar7/post_articles/951483＞

  求める能力・経験

  必須スキル ・クリエイターのために...という利他的なホスピタリティをお持ちの方 ・クリエイターと一緒に世界観を作り出す立場で成長したい方 歓迎スキル ・toC向けのサービス提供/営業などを行い、ご自身の力で顧客の期待値を超えて高い成果を出された方 ・SNSを普段からよく見ていて知見がある方 求める人物像 ・PC基礎スキル ・各種SNSの基礎知識 ・マネージャーをやりたいという強い気持ち ・担当クリエイターをスターにする気概 ・人に寄り添い、感謝される仕事にやりがいを感じる ・現場で動きながら、チームを前進させる経験を積みたい ・誰かの活躍に貢献し、縁の下で支えることにやりがいを感じる

  事業内容

  ・クリエイター支援事業 ・コンテンツ制作事業

• エージェント求人

  【アシスタントクラス】アーティストマネージメント｜㈱テレビ朝日M

  350~500万

  株式会社テレビ朝日ミュージック東京都港区

  【アシスタントクラス】アーティストマネージメント｜㈱テレビ朝日M 気になる

  もっと見る

  仕事内容

  当社所属アーティストの現場マネージメントを中心にお任せします。 【業務詳細】 ◆LIVEやレコーディング、撮影などへの同行・サポート ◆各種メディア・イベント等への出演交渉 ◆プロデュース戦略・年間プランに沿ったコンテンツの企画制作 ◆スケジュール管理、送迎 【ゆくゆくは以下の業務もお任せしていきたいと思っています】 ◆担当アーティストのブランディング戦略立案 ◆年間プランの構築 入社後は、OJTのもと、現場や打合せに入っていただきながら、徐々に仕事をお任せしていきます。 CDリリース時などはメディアの露出が増えるので、早朝から深夜までアーティストにつきっきりになることもありますし、ツアーへの同行等で出張が続く時期が発生する可能性もあります。 ヴァイタリティの求められる仕事ですが、アーティストの活躍とヒットの影の立役者として、アーティストと二人三脚で進んでいく、大変重要なポジションです。 既に実績のあるアーティストは、更なる飛躍へと繋げていく。育成を経て世に送り出すアーティストは、一からブランディング戦略を練り、成長を支えていくフェーズから携わることができます。 【当社ならではの魅力】 ●各種事業インフラ(イベント制作・グッズ制作・ファンクラブ運営等)とテレビ朝日・系列各局とのパイプを活用し、「こう売り出していきたい！」というアイデアをスピーディーに実現できる環境があります。 ●音楽出版社としての機能があるため、アーティストの楽曲の権利を自社で管理・運用が可能です。

  求める能力・経験

  ＜必須条件＞ ■交通量の多い都内での運転ができる方（AT可／ーパードライバー不可） ■マネージャー経験を１年以上お持ちの方（アーティストマネージャー経験者歓迎） ■基本的なPCスキルをお持ちの方 ＜求める人物像＞ ■クリエイティブな発想に長けており、それを実現できる実行力をお持ちの方 ■高いコミュニケーション能力をお持ちの方 ■細かな気配りや先を読んで行動ができる方 ■スピード感を持ち、主体的に業務に取り組める方 日々アーティストに付き添い、様々な面でサポートしていただきますので、細やかな気配りや先を読んで行動する力が求められます。また、アーティストと信頼関係を築けるようなコミュニケーション能力も必須となります。

  事業内容

  1.音楽著作権および著作隣接権の管理・運用 2.アーティストの発掘・育成・マネージメント 3.自社レーベルによるCD制作・販売 4.コンサート・ライブおよびイベントの制作 5.アーティストグッズ等の企画・制作 6.アーティストサイトおよびファンクラブの企画・制作・運営 7.放送番組等の企画・制作

• エージェント求人

  【現場マネージャークラス】アーティストマネージメント｜㈱テレビ朝日M

  350~500万

  株式会社テレビ朝日ミュージック東京都港区

  【現場マネージャークラス】アーティストマネージメント｜㈱テレビ朝日M 気になる

  もっと見る

  仕事内容

  当社所属アーティストの現場マネージメントを中心にお任せします。 【業務詳細】 ◆LIVEやレコーディング、撮影などへの同行・サポート ◆各種メディア・イベント等への出演交渉 ◆プロデュース戦略・年間プランに沿ったコンテンツの企画制作 ◆スケジュール管理、送迎 【ゆくゆくは以下の業務もお任せしていきたいと思っています】 ◆担当アーティストのブランディング戦略立案 ◆年間プランの構築 入社後は、OJTのもと、現場や打合せに入っていただきながら、徐々に仕事をお任せしていきます。 CDリリース時などはメディアの露出が増えるので、早朝から深夜までアーティストにつきっきりになることもありますし、ツアーへの同行等で出張が続く時期が発生する可能性もあります。 ヴァイタリティの求められる仕事ですが、アーティストの活躍とヒットの影の立役者として、アーティストと二人三脚で進んでいく、大変重要なポジションです。 既に実績のあるアーティストは、更なる飛躍へと繋げていく。育成を経て世に送り出すアーティストは、一からブランディング戦略を練り、成長を支えていくフェーズから携わることができます。 【当社ならではの魅力】 ●各種事業インフラ(イベント制作・グッズ制作・ファンクラブ運営等)とテレビ朝日・系列各局とのパイプを活用し、「こう売り出していきたい！」というアイデアをスピーディーに実現できる環境があります。 ●音楽出版社としての機能があるため、アーティストの楽曲の権利を自社で管理・運用が可能です。

  求める能力・経験

  ＜必須条件＞ ■交通量の多い都内での運転ができる方（AT可／ーパードライバー不可） ■マネージャー経験を１年以上お持ちの方（アーティストマネージャー経験者歓迎） ■基本的なPCスキルをお持ちの方 ＜求める人物像＞ ■クリエイティブな発想に長けており、それを実現できる実行力をお持ちの方 ■高いコミュニケーション能力をお持ちの方 ■細かな気配りや先を読んで行動ができる方 ■スピード感を持ち、主体的に業務に取り組める方 日々アーティストに付き添い、様々な面でサポートしていただきますので、細やかな気配りや先を読んで行動する力が求められます。また、アーティストと信頼関係を築けるようなコミュニケーション能力も必須となります。

  事業内容

  1.音楽著作権および著作隣接権の管理・運用 2.アーティストの発掘・育成・マネージメント 3.自社レーベルによるCD制作・販売 4.コンサート・ライブおよびイベントの制作 5.アーティストグッズ等の企画・制作 6.アーティストサイトおよびファンクラブの企画・制作・運営 7.放送番組等の企画・制作

• エージェント求人

  【チーフマネージャークラス】アーティストマネージメント｜㈱テレビ朝日M

  500~800万

  株式会社テレビ朝日ミュージック東京都港区

  【チーフマネージャークラス】アーティストマネージメント｜㈱テレビ朝日M 気になる

  もっと見る

  仕事内容

  所属アーティストのトータルマネージメントを一貫してお任せします。 アーティストがより飛躍するためのブランディング・プロデュース戦略の策定、年間プラン構築、現場対応や時には送迎まで、業務の幅は多岐に渡ります。 【業務詳細】 ◆ブランディング・プロデュース戦略の策定 ◆上記方針に相応しいコンテンツの企画制作 ◆各種メディア・イベント等への出演交渉 ◆LIVEやレコーディング、撮影などへの同行・サポート ◆スケジュール管理、送迎…etc. ※ツアーへの同行等で長期出張が発生する可能性もございます。 入社後は、担当アーティストの現場や打合せに入っていただきながら、徐々に仕事をお任せしていきます。 CDリリース時などはメディアの露出が増えるので、早朝から深夜までアーティストにつきっきりになることもありますし、ツアーへの同行等で出張が続く時期が発生する可能性もあります。 ヴァイタリティの求められる仕事ですが、アーティストの活躍とヒットの影の立役者として、アーティストと二人三脚で進んでいく、大変重要なポジションです。 既に実績のあるアーティストは、更なる飛躍へと繋げていく。育成を経て世に送り出すアーティストは、一からブランディング戦略を練り、成長を支えていくフェーズから携わることができます。 【当社ならではの魅力】 ●各種事業インフラ(イベント制作・グッズ制作・ファンクラブ運営等)とテレビ朝日・系列各局とのパイプを活用し、「こう売り出していきたい！」というアイデアをスピーディーに実現できる環境があります。 ●音楽出版社としての機能があるため、アーティストの楽曲の権利を自社で管理・運用が可能です。

  求める能力・経験

  ＜必須条件＞ ■交通量の多い都内での運転ができる方（AT可／ーパードライバー不可） ■マネージャー経験を５年以上お持ちの方（アーティストマネージャー／声優マネージャー経験者歓迎） ■基本的なPCスキルをお持ちの方 ＜求める人物像＞ ■現場マネージメントだけでなく、ブランディングからお任せできる経験・知見をお持ちの方 ■クリエイティブな発想に長けており、それを実現できる実行力をお持ちの方 ■高いコミュニケーション能力をお持ちの方 ■細かな気配りや先を読んで行動ができる方 ■スピード感を持ち、主体的に業務に取り組める方

  事業内容

  1.音楽著作権および著作隣接権の管理・運用 2.アーティストの発掘・育成・マネージメント 3.自社レーベルによるCD制作・販売 4.コンサート・ライブおよびイベントの制作 5.アーティストグッズ等の企画・制作 6.アーティストサイトおよびファンクラブの企画・制作・運営 7.放送番組等の企画・制作

• エージェント求人

  【プレイヤークラス】アーティストマネージメント｜㈱テレビ朝日M

  500~550万

  株式会社テレビ朝日ミュージック東京都港区

  【プレイヤークラス】アーティストマネージメント｜㈱テレビ朝日M 気になる

  もっと見る

  仕事内容

  所属アーティストのトータルマネージメントを一貫してお任せします。 アーティストがより飛躍するためのブランディング・プロデュース戦略の策定、年間プラン構築、現場対応や時には送迎まで、業務の幅は多岐に渡ります。 【業務詳細】 ◆ブランディング・プロデュース戦略の策定 ◆上記方針に相応しいコンテンツの企画制作 ◆各種メディア・イベント等への出演交渉 ◆LIVEやレコーディング、撮影などへの同行・サポート ◆スケジュール管理、送迎…etc. ※ツアーへの同行等で長期出張が発生する可能性もございます。 入社後は、担当アーティストの現場や打合せに入っていただきながら、徐々に仕事をお任せしていきます。 CDリリース時などはメディアの露出が増えるので、早朝から深夜までアーティストにつきっきりになることもありますし、ツアーへの同行等で出張が続く時期が発生する可能性もあります。 ヴァイタリティの求められる仕事ですが、アーティストの活躍とヒットの影の立役者として、アーティストと二人三脚で進んでいく、大変重要なポジションです。 既に実績のあるアーティストは、更なる飛躍へと繋げていく。育成を経て世に送り出すアーティストは、一からブランディング戦略を練り、成長を支えていくフェーズから携わることができます。 【当社ならではの魅力】 ●各種事業インフラ(イベント制作・グッズ制作・ファンクラブ運営等)とテレビ朝日・系列各局とのパイプを活用し、「こう売り出していきたい！」というアイデアをスピーディーに実現できる環境があります。 ●音楽出版社としての機能があるため、アーティストの楽曲の権利を自社で管理・運用が可能です。

  求める能力・経験

  ＜必須条件＞ ■交通量の多い都内での運転ができる方（AT可／ーパードライバー不可） ■マネージャー経験を５年以上お持ちの方（アーティストマネージャー／声優マネージャー経験者歓迎） ■基本的なPCスキルをお持ちの方 ＜求める人物像＞ ■現場マネージメントだけでなく、ブランディングからお任せできる経験・知見をお持ちの方 ■クリエイティブな発想に長けており、それを実現できる実行力をお持ちの方 ■高いコミュニケーション能力をお持ちの方 ■細かな気配りや先を読んで行動ができる方 ■スピード感を持ち、主体的に業務に取り組める方

  事業内容

  1.音楽著作権および著作隣接権の管理・運用 2.アーティストの発掘・育成・マネージメント 3.自社レーベルによるCD制作・販売 4.コンサート・ライブおよびイベントの制作 5.アーティストグッズ等の企画・制作 6.アーティストサイトおよびファンクラブの企画・制作・運営 7.放送番組等の企画・制作