【開発エンジニア】自社プロダクト/企業のDXを加速化/土日祝休み
500~800万
ペネトレイト・オブ・リミット株式会社
東京都中央区, 東京都中央区, 東京都23区内
500~800万
ペネトレイト・オブ・リミット株式会社
東京都中央区, 東京都中央区, 東京都23区内
web/オープンSE
大手企業や自治体向けに、社内情報の検索効率化や業務自動化を実現する機能の設計・実装を推進いただきます。AI技術の実装を通じて顧客の課題解決に直接貢献できるポジションです。 ■自社プロダクト「amie」の新機能開発および既存機能の改善 ■LLMを活用した検索アルゴリズムの最適化 ■ビジネスツールとのAPI連携機能の実装 ■顧客フィードバックに基づくUI/UXの改善 ■バックエンドからフロントエンドまでの多岐にわたる実装業務 【仕事の魅力】最先端の生成AI技術を実務に応用し、社会のDXに貢献できます。自身の開発が組織の働き方を劇的に変える実感を得られる環境です
【必須要件】■Webアプリケーションの開発経験3年以上 【歓迎要件】■Python言語での開発経験 【当社の魅力】 当社はAIチャットボット「amie」を通じ、企業の「探す」手間を削減し、本来の業務に集中できる環境を提供しています。 社内はエンジニアが主役の文化で、新しい技術を積極的に取り入れる柔軟性があります。残業時間の管理や休暇制度も整っており、ワークライフバランスを保ちながら最先端のAI開発に没頭できる環境です。メンバー同士の技術交流も活発で、スキルアップ支援も充実しています。
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無) 【ご入社後について】 ・入社後3営業日:POLについての研修(会社概要、ビジョン、カルチャーなど)
500万円~800万円 月給制 月給 270,000円~500,000円 月給¥270,000~¥500,000 基本給¥200,000~ 固定残業代¥40,550~¥67,575を含む/月
会社規定に基づき支給
(例1)400万円 入社2年目 メンバー(月給28.5万円+賞与) (例2)450万円 入社3年目 リーダー(月給30万円+賞与) (例3)500万円 入社5年目 マネージャー(月給32万円+賞与)
08時間00分 休憩60分
10:00~19:00
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:20時間
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:20.0時間/月
年間126日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期3日、年末年始3日
入社半年経過時点10日
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
★カルチャー★創業時からカルチャーは不変であり、是非共感のうえ入社いただきたいです! 当社では開発スキルと同程度に人柄を重視しており、特に弊社の行動規範である「こだわり」5つを基準に選考を行っています。 ■挨拶と感謝(…第一印象) ■素直(…改善力) ■約束(…社会人能力) ■プラス思考とチャレンジ精神(…伸びしろ) ■当事者意識(…お仕事に向き合う誠実さ) ★昇進スピードが速く、「30歳でマネージャー」も目指せます! ★以下は当社のブログです!雰囲気が伝わるかと思いますので、是非ご覧ください! https://pol-japan.co.jp/recruit/blog/ 【自社ソリューション開発(一例)】 ■AIチャットボット「amie」:問合せ業務効率化の需要拡大と導入のし易さから大手企業をはじめ多数の企業様へ導入が進んでいます。 ■innovative POS:狭い店舗に最適などこでも使える省スペースのPOSシステム(iPad)。
第一システム開発部
無
東京都中央区新川2-9-6 シュテルン中央ビル 3F
東京メトロ日比谷線八丁堀駅 徒歩3分 東京メトロ日比谷線茅場町駅 徒歩6分 東京メトロ東西線茅場町駅 徒歩6分
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
東京都中央区八丁堀2-22-5 5階
東京メトロ日比谷線八丁堀駅 徒歩1分 東京メトロ日比谷線茅場町駅 徒歩4分 東京メトロ東西線茅場町駅 徒歩4分
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
東京都23区内
主要顧客先は屋内全面禁煙だが、顧客先により異なる
POLカフェ:2023年9月、本社より徒歩5分程度の位置に開設。商談やラウンジ兼ワークスペースとして利用可能なカフェ風オフィスです♪
在宅勤務(一部従業員利用可) リモートワーク可(一部従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可)
無
有
■昇給:4月(原則年1回) ■各種手当:資格手当、役職手当、職能手当
【休暇補足】GW、慶弔休暇、出産・育児休暇、介護休暇、誕生日休暇、永年勤続特別休暇 ※5日以上連続休暇の取得可能 【在宅勤務】原則出社となりますが、チームにより在宅勤務の運用が異なり、希望の方は相談可能です。 【入社後について】常駐勤務になっても、社内会議やランチミーティング、全体会議、会社全体での夢計画の打ち合わせがあるため、自社との関わりが失われない環境づくりを意識しております。常駐勤務の先輩社員も現場で感じている課題感を会社に還元すべく動いていたり、現場での信頼を新卒受け入れや新しい仕事に多数繋げてくれていたりしてます! 【自己啓発支援の福利厚生】Eラーニング使い放題、資格手当、書籍代補助等の制度も充実しております。 (業務内容の変更の範囲)当社業務全般 (就業場所の変更の範囲)本社および全国の支社、営業所
5名
2~3回
筆記試験:有(WEB適性検査有り)
大手企業や自治体など導入実績多数。社内に散在する情報の検索時間を70%削減し、問い合わせ対応を自動化するAIチャットボットを展開。独自のRAG技術と高いUI/UXで、企業の業務効率化と生産性向上を直接支援しています。
【当社のモットー】社員がやりたい仕事を最大限尊重させる事。MobiControlも当社社員がその利便性に着目し、開発元から日本国内での販売権を最も早く獲得。社員の意見をどんどん取り入れ、最高の仲間と最高の環境を皆で作っていきたいと思っています。 【社長挨拶】私達は、新たなパラダイムシフトを生み出すような今まだ世の中にないものを生み出すことを目指しより新しいもの(先端技術)を扱うことを強みとしています。もう一つの私たちの強みは、こだわり(挨拶と感謝、素直、プラス思考・チャレンジ精神、約束)を実践する社員の意識の高さです。どれだけ新しい技術を使ったモノ、サービスも、作るのは人であり、使うのも人です。先端技術を追求していくのは大事なことですが、人として大切な部分にもこだわっていきたいと考えています。私たちは、先端技術力と人間力どちらも重視しこだわっていくことで、存在意義「顧客・社員・ビジネスパートナーすべてに最高の笑顔と感動を」を実現していきたいと考えております。 ★POLカフェについては、是非以下をご覧ください! https://pol-japan.co.jp/recruit/blog/pol-cafe-open20220926/
〒104-0033 東京都中央区新川2-9-6シュテルン中央ビル 3F
■自社製品開発 ■海外製品代理店販売 ■SES事業
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
400~1000万
SAP Business Technology Platform(BTP)を活用した社内業務アプリケーション基盤の構築・統合。要件定義、設計、開発、テスト、CI/CD、性能・セキュリティ改善を担当。
Java開発、クラウド統合、SAP BTPまたは業務アプリ基盤構築経験。
-
700~1500万
■業務内容 ・新規プロダクト開発における UXデザインチームと協業したUXデザイン、テクノロジー選定、アーキテクチャ設計、実装、テスト等 ・プロダクト・サービス改善のための追加機能の企画・設計・実装・テスト等 ・テクノロジースタックのアップデートのための新規技術調査、社内におけるスタンダート策定や社内の技術者育成⽀援など、組織横断活動 ■プロジェクトの面白さと裁量 これまでは「最強のトレーディングアプリ」の開発で業界をリードしてきましたが、現在はその技術力を武器に、製造・流通・メディアなど非金融領域のDXや新規事業立ち上げへとフィールドを広げています。 あなたにお任せしたいのは、単なる実装作業ではありません。UXデザインチームと連携したUI/UXの設計、最適なテクノロジー選定、そしてスケーラブルなアーキテクチャの構築です。顧客の要望を鵜呑みにするのではなく、「プロダクトのあるべき姿」を追求し、対等なパートナーとして価値を創造していく醍醐味があります。 ■エンジニアのキャリアを尊重する文化 私たちの経営哲学には「Player」という項目があります。マネジメントへ進むことだけが正解ではなく、技術を極め、現場で成果を出すプロフェッショナル(Individual Contributor)が正当に評価される環境です。「God is in the Details(神は細部に宿る)」の精神のもと、細部のコードクオリティまでこだわり抜くエンジニアを求めています。 ■技術への投資と還元 ・Tech Day: 3ヶ月に一度、全社で技術ナレッジを共有。 ・学習支援: 外部専門家を招いた勉強会や、書籍購入・資格取得費用の全額サポート。 ・最新環境: MacBook Proの貸与や、最先端のモニタリングツールの導入など、生産性を最大化する環境を整えています。 ■働き方と環境 虎ノ門ヒルズ・麻布台ヒルズという日本最高峰のオフィス環境に加え、夕食ビュッフェの無料提供など、エンジニアが集中して最高のパフォーマンスを発揮できる福利厚生が充実しています。
◆必須経験・スキル ・モバイルアプリの開発経験 2年以上 (Flutter、iOS/Swift/Objective-C、Android/Kotlin/Javaのいずれか) ◆歓迎経験・スキル ・チームリーダー、アーキテクト、メンター経験、または技術推進の実績 ・Clean Architecture、MVVM、MVP、Unidirectional Data Flow等の設計・導入経験 ・API(REST / GraphQL / gRPC等)連携に関する知識・実務経験 ・マルチプラットフォーム(Flutter、React Native等)への移行や戦略策定経験 ・レガシーコードのモダン化(SwiftUI / Jetpack Composeへの移行)経験 ・自動テスト(Unit / UI / E2E)の設計・運用経験 ・CI/CD環境(GitHub Actions等)の構築・運用経験 ・モニタリング・クラッシュ解析ツールの導入経験
金融機関向けのITコンサルティング、システム開発・保守・運用、およびDX支援事業。
300~405万
■ITインフラソリューション ■システムソリューション ■エンベディットソリューション 上記、核となる3つの事業を軸に、 先端技術領域(次世代システム/AI/クラウド/ビックデータ/自動化…等)での事業拡大、新規事業に向けた組織拡大をしております。 各領域において、専門性の高い知識と経験を活用し、お客様に最適なソリューションを提供しています。 \未経験から、2ヶ⽉でエンジニアデビュー!/ 未経験の⽅でも安⼼して、基礎から応用まで、成長を実感できる研修カリキュラムを用意しています! 【⼊社後の流れ】 現役エンジニアサポートのもと、研修を受講していただきます。 ◆1ヶ⽉⽬:インフラ・クラウドの基礎を習得(ビジネスマナー、サーバ、ネットワーク、クラウド等) ◆2ヶ⽉⽬:クラウド環境での構築演習にチャレンジ(AWS環境で実案件を疑似体験できる実践研修) ◆3ヶ⽉⽬:案件参画して、エンジニアデビュー! ▼研修後の案件内容 ・クラウドサービス環境運用支援(AWS/Azure/M365) ・ITインフラサポート(VMware/Windows/RHEL)etc
🔶職種・業界未経験歓迎🔶 ■社会⼈経験1年以上(アルバイト経験は除く) ■PCを必要とする業務を1年以上 ■東京23区までの通勤が1時間以内の方 ※詳細は「勤務地・勤務時間」をご確認下さい
-
850~2000万
金融業務アプリケーション開発を担当。AI・機械学習モデルを組み込んだ業務体験/顧客体験改善に向けたUI/UX設計、フロントエンド実装、データサイエンティストと連携したシステム実装・運用改善、チームの開発力向上施策を推進。
Webアプリケーション開発、フロントエンド/バックエンド実装、AI/機械学習関連開発やデータ連携の経験。金融領域での高いセキュリティ要件に対応できる方歓迎。
-
850~2000万
AWSマネージドサービスを活用したアプリケーション開発運用基盤の構築・拡張を担当。業務課題の掘り起こしから体験設計、システム実装・運用改善を一気通貫で担い、CI/CDやクラウド基盤を用いたDevOps推進に携わる。
Webアプリに求められるインフラ周りの要件定義・設計レビュー経験、CI/CDパイプライン設計・構築・運用経験、クラウド上でのWebアプリ開発またはバックエンド開発経験。金融機関相当の高セキュリティ環境経験歓迎。
-
800~1200万
AWS / Google Cloud をメインとしたクラウド案件のWebアプリケーション開発 要件定義、設計、開発、テストのいずれかに関与(注力分野は意向を考慮) 顧客の潜在的課題やビジネス要求の整理、要件定義 マネージドサービスを活用したシステム構成提案 WBS作成支援 生成AI(Gemini等)を用いた要件具体化・ドキュメント作成 サーバーレス/コンテナを用いたアーキテクチャ設計 PHP/Python/TypeScript等による実装 Dockerによる環境構築、CI/CDパイプライン構築 品質管理・テスト
■必要能力・経験(MUST) 要件定義〜設計の上流工程経験3年以上 中〜大規模システム開発経験3年以上 AWS または Google Cloud 上での開発経験 Python / PHP / TypeScript / Javaいずれかのバックエンド開発経験 顧客ヒアリングから要件定義への落とし込み経験 ■歓迎要件(WANT) スクラムマスター資格またはスクラム開発経験 フロントエンド(Vue.js等)開発経験
-
600~1000万
Webアプリ・業務システム・DX案件で、詳細設計〜実装〜テスト〜運用改善を主戦力として担当。アーキ設計、API設計、コードレビュー、チーム開発、性能改善、ジュニア育成を担う。
システム開発経験7年以上、アーキテクチャ設計経験、5名以上のリード経験、育成・メンタリング経験、TypeScript等での開発力。
-
500~1000万
【仕事内容】 上級エンジニアとして、オンプレミスおよびクラウド(AWS/Azure/Google Cloud)環境におけるサーバー・ネットワークの新規構築、更改案件を遂行します。 単なるインフラ構築に留まらず、AIによる障害予測、自動化、リソース最適化など、最新技術をインフラ領域に組み込み、社会に役立つITプロジェクトを牽引していただくことを期待しています。 ■具体的な仕事内容 ・要件定義から設計・構築、テスト、運用保守までの一貫した対応。 ・マルチクラウド環境(AWS/Azure等)を活用した全体構想の設計・構築。 ・AI技術を用いた運用自動化(AIOps)やセキュリティ強化の検討。 ・プロパー中心チームの技術指導およびプロジェクト管理。 ■顧客の業界例 金融/福祉/通信/EC/流通/商社/官公庁/モビリティ/SAP/飲食/航空 【プロジェクト事例】 ・AI技術(AIOps)を用いた次世代インフラ運用自動化の実現 障害予測やリソース最適化にAIを組み込み、社会インフラとしての信頼性を高める基盤を構築。 ・大規模マルチクラウド(AWS/Azure等)基盤の設計・構築・更改 オンプレミスからクラウドへの大規模移行や、高度なセキュリティ要件を満たす基盤設計を遂行。 ・通信キャリア向け大規模ネットワーク・セキュリティ基盤の検証と実用化 Cisco、Juniper等のハイエンド機器や仮想化技術(VMWare等)を駆使し、安定稼働を技術担当として牽引。 ・ゼロトラストモデルに基づくエンタープライズ向けセキュリティ基盤の構築 最新のセキュリティ製品を組み合わせ、企業のDX化を支える強固なインフラストラクチャを設計。 ■よく使われる開発言語、フレームワーク、サービス クラウド基盤 :AWS、Azure、Google Cloud ネットワーク :Cisco、Juniper、Allied Telesis、YAMAHA ストレージ :DELL、HP、NetApp、IBM、ETERNUS、FlashArray 仮想化 :VMWare、Hyper-V、Xen Server OS / サーバー :Linux(RHEL/CentOS/Ubuntu)、Windows Server IaC / 自動化 :Terraform、Ansible、CloudFormation(上級層向けに推奨) 監視・運用 :Zabbix、Datadog、CloudWatch、Azure Monitor AI関連(AIOps) :Python(運用自動化・ログ解析用)、Azure OpenAI Service 【配属部署について】 ALHは現在、ブランドリニューアルを実施し、「技術で変化をつくる主体者」として、顧客の事業課題解決に伴走する存在へと進化しています。 2025年9月のカンパニー型組織体制の導入に伴い、カンパニー単位で大きな裁量を持ち、採用・育成・営業推進・組織運営まで一貫して意思決定できる仕組みになりました。 選考内でご意向を鑑み、適切な部署へと配属させていただきます。 【役割・ミッション】 ・オンプレミスやクラウド(AWS/Azure/Google Cloud)環境において、要件定義から設計・構築、リリース、その後の運用保守まで全工程を主導します。 ・特定のベンダーに依存せず、ビジネス要件に応じた最適なインフラストラクチャの全体構想を設計します。 ・障害予測、運用自動化、セキュリティ強化、リソース最適化などにAI等の最新技術を取り入れ、実用的な価値を提供します。 ・個々の能力を可視化した「最適なチーム体制」を実現することで、案件のミスマッチをなくし、顧客・社員・会社の三者が成長できる環境を創出します。 【ポジションの魅力】 ・最先端技術(AI×クラウド)の実用化に挑める環境 単なる保守・運用に留まらず、AI技術を用いた障害予測、自動化、セキュリティ最適化など、最新技術を実際の社会インフラへ実装する挑戦が可能です。 ・マルチクラウド環境での高度なアーキテクチャ設計 AWS、Azure、Google Cloudといった主要クラウドサービスを組み合わせ、特定のベンダーに依存しない全体構想の設計(クラウドアーキテクト)に携わることができます。 ・「プロパー主義」による強固なチームマネジメント経験 自社社員中心のチームを率いるため、メンバーの育成やコーチングに深く関与でき、技術力とヒューマンスキルの両面を可視化した最適なチーム体制でプロジェクトを完遂する醍醐味があります。
【求めるスキル・経験】 ■MUST ・インフラ構築(サーバー/ネットワーク/DB等)の実務経験7年以上 ・基本設計~テスト工程の実務経験 ・クラウド基盤(AWS/Azure/GCP等)の構築経験 ■WANT ・TerraformやAnsibleを用いたInfrastructure as Code (IaC)の実践経験 ・大規模移行プロジェクトの設計・指揮経験 ・AWS認定等の高度な技術資格保有 【求める人物像】 ・ALHの事業内容、ビジョンに共感していただける方 ・向上心と意欲、責任感をもって仕事に取り組むことができる方 ・新しい技術に興味があり、活用方法を考えることが好きな方 ・素直に物事を受け入れることができる方 ・後進育成に興味のある方
ITソリューション事業 ITコンサルティング事業 セキュリティサービス事業
年収非公開
人材事業における営業職として、IT領域または若年層領域のいずれかにてマッチング業務を担います。 IT領域では、エンジニアとクライアント企業の双方に対し、最適なリレーションを構築し支援を行います。若年層領域では、大学生や第二新卒、正社員未経験の方々を対象に、個々のキャリアに深く向き合うコンサルティングを提供します。 単なるマッチングに留まらず、「感情への貢献」をテーマに掲げ、顧客の人生や企業の成長にプラスの影響を与える課題解決に取り組める点が魅力です。
■必須要件 高専卒、大卒以上 正社員として販売・営業経験1年以上、またはITエンジニア経験1年以上 ■歓迎要件 新規開拓営業経験 リーダー、マネジメント経験 アウトバウンド型営業経験 相対的に高い結果を出した経験
-
年収非公開
IT、ヘルスケア、若年層、HRTech、コンサルティングなど、多角的に展開する事業領域のいずれかにて、ビジネス職として従事いただきます。各業界の「人手不足」や「DX」といった社会課題に対し、プラットフォーム提供やエージェント業務を通じて解決を図ります。 メンバー業務に留まらず、早期からマネジメントに携わることが期待されるポジションです。社内公募やスカウト制度が活発で、営業からマーケター、新規事業責任者など、本人の意思と適性に応じた柔軟かつスピーディーなキャリア形成が可能です。
【必要な能力】 ■必須要件 大卒以上 正社員として、営業・販売・ITエンジニアいずれかの実務経験(1年以上) ※初等・中・高の教諭免許を保有し、1年以上の実務経験がある方も可 ■歓迎要件 金融業界、ブライダルプランナー等、無形商材での営業経験 リーダー、マネジメント経験 アウトバウンド型営業経験 相対的に高い結果を出した経験
-