【中野/未経験歓迎】新築物件調査◆ベースアップ給／残業月20h・年休123日／プライム上場大手

条件の近いおすすめ求人

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  【中野】安全管理（情報収集・立案）※残業10H・働き方改革推進／ベースアップ実施／PCスキルを活かす

  509~719万

  株式会社レオパレス２１東京都中野区

  【中野】安全管理（情報収集・立案）※残業10H・働き方改革推進／ベースアップ実施／PCスキルを活かす気になる

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  仕事内容

  ～プライム上場のリーディングカンパニー「レオパレス21」／土日祝休／年間休日123日／残業10h程度／資格手当充実／独身寮あり／研修制度◎／給与改定・ベースアップ実施～ 当社アバートの新築・修繕に関わる現場の安全衛生・環境・関係法令についての教育指導・改善策立案などをご担当いただきます。 ■業務内容： ・労働安全衛生法に関わるマニュアルの作成・情報収集・指導改善策の立案 ・労働安全衛生法に関わる労働者の備品・制服の管理 ・労働安全衛生法に関わる労働者の労災保険・任意保険の対応 ・廃掃法に関わるマニュアルの作成・情報収集・指導改善策の立案 ・廃掃法に関わる産廃委託契約の維持・管理 ・自然災害による被災物件への対応 ・施工体制台帳・帳簿作成のためのマニュアル作成・定期監査の運営 ■働き方： ・年休123日（＋計画年休5日）、残業は平均10hで休日は土日祝休みです。スケジュール調整次第で、ワークライフバランスを保って働くことが可能です。産休育休実績も多数あり、くるみんマークを取得しています。（「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けた証です） ■キャリアパス： ご希望や成績に応じて、担当業務以外にも幅広い業務をご担当いただけます。実績や実力次第で早期のキャリアアップを目指していただけます。ビジョンがあり、キャリア形成に向けて自走できる方歓迎です！ ■当社について： ◎従業員約4000名規模のプライム市場上場企業 ◎「健康経営優良法人」に8年連続で認定 ◎ハタラクエール2024（福利厚生表彰・認証制度）にて、 「福利厚生推進法人」に2年連続認証 ◎東京都「心のバリアフリー」好事例企業に認定 ■魅力ポイント： ・2期連続のベースアップ(各期2万円の引き上げ) ・全社平均時間外労働時間(2024年3月期)：16.4h ・離職率(2024年3月期)：9.0%　※レオパレス本体離職率：7.5% ・年次有給取得率(2024年3月期)：80.5% ※2024年4月掲載の東洋経済新聞にて『有給休暇の取得率の高い200社のランキング』で71位にランキング（不動産業界トップクラス） 変更の範囲：会社の定める業務

  求める能力・経験

  ■必須条件： ・建築現場の施工管理に関わる業務3年以上 ・Word、Exceの基本スキルを有する事※ PowerPoint. Access尚可

  事業内容

  ■事業内容： レオパレス21の賃貸住宅管理戸数は全国で管理戸数約55万戸。単身者向け物件の管理戸数では業界NO.1を誇ります。

• エージェント求人

  【中野】一般事務／業務改善◆年収468万～／業界未経験歓迎／プライム上場／連続ベースアップ実施

  483~599万

  株式会社レオパレス２１東京都中野区

  【中野】一般事務／業務改善◆年収468万～／業界未経験歓迎／プライム上場／連続ベースアップ実施気になる

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  仕事内容

  ～プライム市場上場の不動産リーディングカンパニー／土日祝休み／年間休日123日・残業10h程度／在宅勤務可／住宅手当有／研修・育成体制・資格支援制度充実◎／給与改定・ベースアップ実施～ 当社の事務として、以下業務をお任せします。 ・新築、営繕、保全工事、物件点検に関わる工事関連業務のサポート ・上記に関わる業務改善、効率化を目指した各施策の企画運営 ・建築部門内主導のイベントごとの企画運営・一般事務処理 ◎数値/データ：営繕工事・保全工事・新築工事の工事工程、発注状況、請求処理、支払い情報などの日付け、金額、関連情報 ◎使用ツール：社内イントラ、社内コアシステム、エクセル、アクセス、パワーポイント ■組織構成： マネージャー1名、係長2名 今回ご入社頂く方は係長のもとに就いて頂きます。 ■業界・職種未経験者歓迎： 入社後は、先輩スタッフが丁寧に指導しますので、不動産業界での経験は必要ありません。実際に、異業種の営業職・アパレル販売・飲食業界など、異業界・異職種から入社した先輩が多数活躍しています。 ■働き方： ・残業時間は平均月10h程度です。 ・全社的に残業を推奨しておらず働きやすい環境が整っております。 ・私有車通勤可能　※条件を満たせばガソリン代一部支給 ・風通しが良く、下請けとも関係良好、社内の先輩は教育的で質問もしやすい環境です。 ・入社後ギャップ等の悩みを感じたらすぐに相談ができる定着支援ツールを導入し、中途入社者へのフォロー体制を確立。 ■当社について： ◎従業員約5000名規模のプライム市場上場企業 ◎「健康経営優良法人」に8年連続で認定 ◎ハタラクエール2024（福利厚生表彰・認証制度）にて、 「福利厚生推進法人」に2年連続認証 ◎東京都「心のバリアフリー」好事例企業に認定 ■魅力ポイント： ・2期連続のベースアップ(各期2万円の引き上げ) ・全社平均時間外労働時間(2024年3月期)：16.4h ・離職率(2024年3月期)：9.0%　※レオパレス本体離職率：7.5% ・年次有給取得率(2024年3月期)：80.5% ※2024年4月掲載の東洋経済新聞にて『有給休暇の取得率の高い200社のランキング』で71位にランキング（不動産業界トップクラス）

  求める能力・経験

  ＜職種未経験歓迎／業種未経験歓迎！＞ ■必須条件：下記いずれか当てはまる方 ・事務、営業、バックオフィスなどのご経験 ・ピボットテーブル等、Word、Excelの中級スキル

  事業内容

  ■事業内容： レオパレス21の賃貸住宅管理戸数は全国で管理戸数約55万戸。単身者向け物件の管理戸数では業界NO.1を誇ります。

• 企業ダイレクト

  【東京/現場事務】年休125日/フレックス制有/東証プライム上場企業グループ

  570~790万

  

  青木あすなろ建設株式会社東京都港区

  【東京/現場事務】年休125日/フレックス制有/東証プライム上場企業グループ気になる

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  仕事内容

  総合建設事業を手がける高松コンストラクショングループの当社にて、工事利益管理や委員会運営、各種調査業務などを担う現場事務をお任せします。 【詳細業務】工事利益や実行予算の管理を中心に、着手委員会や施工検討会など各種委員会の開催準備と運営を担当します。施工事例や法規の調査・社内通知のほか、データ入力、会議準備、電話・来客対応など日々の事務業務を幅広く実施します。現場事務や施工管理経験を活かしつつ、フレックスタイム制度により柔軟な働き方も叶うポジションです。

  求める能力・経験

  【いずれか必須】■建設会社での現場事務経験者（3年以上の経験） ■施工管理または積算業務のご経験をお持ちの方　※施工管理・積算で培った原価管理力と現場理解が、生かせる環境です。 【魅力】当社は東証プライム上場の高松コンストラクショングループの一員として、売上高900億円超、純資産500億円規模の安定した経営基盤を有します。総合建設会社として多彩な施工実績と独自技術を強みに、長年にわたり事業を拡大。年間休日125日やフレックスタイム制度など働きやすい環境も整備されています。安定基盤のもとで事務職として腰を据えてキャリアを築ける点が大きな魅力です。

  事業内容

  建築・土木工事の設計、施工、監理、請負　建築：データセンター、大型物流施設、ホテル、工場等の建築事業等　土木：道路、河川、陸上風力/太陽光発電所等○顧客：官公庁、民間企業（不動産開発会社、食品メーカー、外資系企業）等 ○競合：総合建設会社

• エージェント求人

  【建築施工管理・建築施工管理の実務経験・転勤無・年間1～2棟常駐体制】■東京

  500~800万

  • 品質管理
  • 施工管理
  • 商業施設
  • マンション
  • 普通自動車
  • 施工管理技士

  株式会社アーキッシュギャラリー東京都港区

  【建築施工管理・建築施工管理の実務経験・転勤無・年間1～2棟常駐体制】■東京気になる

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  仕事内容

  ■東名阪で「商業建築、不動産開発、高級注文住宅」企画・設計・施工の総合建設会社 　RC造、S造の建築現場における施工管理をお任せします　! ! ■【具体的内容】 ・現地調査 ・施工準備（施工図・工程スケジュール・見積書作成、職人手配 ） ・工程・安全・品質・原価・現場環境の管理、報告書作成 ・現場定例打合せ ・竣工検査・引渡し立会い ★対象案件★ 　国内外「自動車メーカーショールーム、オフィス、テナントビル、分譲、賃貸マンション 　店舗、ショップ、高級注文住宅（RC造、重量鉄骨造、混構造、木造建築物） ★主務★ ・年間1～2棟程のご担当に特化 ・案件毎1～2名程度で担当する案件 ・1物件に常駐する体制なので集中取組 ・ご自身の裁量次第で直行直帰や早上がりも可能 ・特徴的な商業施設や高級注文住宅、デザイン性の高い建築に携わる経験が多発 　都度、建物毎にデザインや施工手順が異なり、難易度も数多く 　その分飽ずに新鮮な気持ちで案件に取り組むことができます ! !

  求める能力・経験

  ■学歴不問 ■【必要要件】 ・建築施工管理の実務経験 ・普通自動車免許 ■【歓迎要件】 ・1.2級建築施工管理技士資格をお持ちの方 ・RC造、S造、中高層規模の施工管理経験 ★現場範囲★ 東京支店は1都3県、神奈川県横浜・川崎と日帰り直行直帰対応現場 ★部門構成★ 施工管理13名（20代～60代）在籍・東京支店3名在

  事業内容

  ■株主:AMGホールディングス株式会社 　東証スタンダード・名証メイン市場 ■本社:名古屋 ■支店:東京・名古屋・大阪 ■関連会社:AMGHDグループ8社 ■協同組合:AMGHDグループ1社 ■業務提携会社 　VTHDグループ主要関連会社:自動車販売関連 23社 :建築不動産関連   2社 　株式会社ラ・アトレ : 東京／LAホールディングスグループ

• エージェント求人

  【完全週休２日】プライベートも大事にできる管理事務スタッフ♪

  300~400万

  株式会社エイジェック東京都千代田区, 埼玉県さいたま市, 神奈川県横浜市

  【完全週休２日】プライベートも大事にできる管理事務スタッフ♪気になる

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  仕事内容

  「手に職をつけたい」「何かに本気でチャレンジしたい」 そんな気持ちがあれば、経験も知識も一切不要です！ エイジェックでは、全国の建設プロジェクトを支えるサポートスタッフを大募集！ まずは簡単な資料作成や現場チェックなどからスタートして、じっくり成長できます。 ■どんな仕事？ 建設プロジェクトが安全にスムーズに進むように、現場を“裏方”から支えるポジションです。 具体的には、現場の記録を取ったり、スケジュールを管理したり、作業スタッフさんと情報共有したり…いわば「現場の司令塔のサポーター」です！ ▼おもな業務内容 ・現場での写真撮影や記録の作成 ・スケジュールや進捗の管理サポート ・協力会社との打ち合わせや確認作業 ・図面チェックや書類作成　など ■1日の流れ（イメージ） AM 出社 → メールチェック → 朝礼 ↓ 現場作業の注意点を伝えたり、巡回して安全チェック ↓ 協力会社との打ち合わせや作業の段取り確認 PM お昼休憩（外に食べに行ったり、持参したり自由） ↓ 図面をチェックしたり、現場をもう一度確認 ↓ 社内での進捗共有ミーティング ↓ 書類の整理や、翌日の準備など ↓ 退社！ ■未経験でも安心の理由は？ 入社後は10日間の充実研修をご用意！ 建設の基本や安全の知識、CADという簡単な図面ソフトの使い方まで、まったくの初心者でもイチから学べる環境です。 実際、元・飲食店スタッフや営業職、フリーターから始めた先輩もたくさん活躍しています◎ ■こんな人にピッタリ！ ・将来のために“手に職”をつけたい ・人と話すことが苦じゃない ・モノづくりや建設にちょっと興味がある ・社会人デビュー・正社員デビューを目指したい ・フリーター・第二新卒からの再スタートを考えている ■応募条件 ・経験・資格・学歴不問！ ・20代〜30代の若手活躍中！ ■ここがポイント！ ✅ 研修充実 → 未経験スタートでも安心！ ✅ 将来性バツグン → 国家資格の取得もサポート！ ✅ キャリアアップも目指せる → 管理職や技術職にも！ ✅ 勤務地全国多数 → 地元で働きたい人もOK！ 「正社員として安定したい」「将来に不安がある」 そんな方こそ、まずは気軽にご応募ください！ ＼ 新しいチャレンジ、応援します！ ／

  求める能力・経験

  34歳以下（長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ）

  事業内容

  -

• エージェント求人

  🔴日立🔴【年収500～700万】施工管理経験を活かす“プラント安全管理”ポジション

  500~700万

  株式会社日立プラントサービス東京都台東区

  🔴日立🔴【年収500～700万】施工管理経験を活かす“プラント安全管理”ポジション気になる

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  仕事内容

  お世話になっております。 株式会社インフォエックスの浅野と申します。 求人票を開封頂きましてありがとうございます。 本ポジションの抑えていただきたいポイントからご紹介させて頂きます！ 🔴本ポジションのポイント🔴 ・施工管理経験を「安全」という専門性に昇華できるポジション 　現場経験を活かしながら、工事全体を俯瞰する立場で価値を発揮できます。 ・日立グループの大規模・高難度案件に携われる環境 　産業プラント、医薬・食品工場、大型商業施設など、社会インフラを支える案件多数。 ・現場常駐×裁量ある安全管理 　形式的な書類業務ではなく、現場に深く入り込み「事故を未然に防ぐ」役割です。 ・年収500～700万円＋手当充実／腰を据えて働ける安定基盤 　みなし残業なし、資格取得支援もあり、長期的なキャリア形成が可能です。 🔴組織について🔴 株式会社日立プラントサービスは、日立グループの中核として 空調・産業プラント・環境設備などの設計～施工・保守を一貫して担うエンジニアリング企業です。 大手グループでありながら中途入社比率が高く、 プロパー・中途の垣根なく意見を出し合えるフラットな組織風土が特徴です。 安全衛生部門も現場経験者が多く、 「机上の理論」ではなく「現場目線」を大切にする文化があります。 🔴業務内容🔴 主に工事現場における安全衛生管理の中核メンバーとしてご活躍いただきます。 ・各工事現場での安全パトロール、安全指導・安全教育 ・作業前の事前検討会での安全対策チェック・改善指導 ・災害・事故発生時の初動対応および原因調査 ・現場常駐の安全専任者／元方安全衛生管理者としての管理業務 ※衛生面については本社主導施策の現場展開が中心となり、 　メインは「現場の安全管理」に専念できる体制です。 🔴こんな方にマッチ🔴 ・施工管理として現場を支えてきた経験を、より専門性の高い立場で活かしたい方 ・事故やヒヤリハットに対し「本質的な改善」をしたいと課題感を持っている方 ・年齢を重ねても現場で価値を発揮し続けられるキャリアを築きたい方 ・ガツガツした社風よりも、落ち着いた環境でチームワークを大切に働きたい方 ご興味をお持ちいただけましたらお気軽にご連絡ください。 求人内容のご紹介や内定の獲得方法などざっくばらんにお話しさせて頂きたく存じます。 引き続きよろしくお願いいたします。

  求める能力・経験

  🔴募集要件🔴 ・ゼネコン／サブコンでの施工管理経験をお持ちの方 ・安全管理や現場代理人経験をお持ちの方は特に歓迎です ・工事関連資格は入社後の取得もサポートがあります ・20代後半～50代まで、幅広い世代が活躍しています

  事業内容

  -

• エージェント求人

  安全管理・EHSプロフェッショナル【国内大手再エネ企業／グリーンパワーインベストメント】

  800~1250万

  • 安全対策立案
  • 安全管理
  • 安全監査
  • 安全衛生研修受講
  • 安全衛生委員会運営
  • 安全衛生規定整備
  • 安全衛生計画書作成
  • 労働安全衛生法
  • 衛生管理
  • 安全衛生管理
  • 労働環境整備

  株式会社グリーンパワーインベストメント東京都港区

  安全管理・EHSプロフェッショナル【国内大手再エネ企業／グリーンパワーインベストメント】気になる

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  仕事内容

  株式会社グリーンパワーインベストメントは、2004 年の創業より一貫して再生可能エネルギー事業の開発、建設、運営に取り組んでいます。 日本各地で風力発電事業を展開しており、質の高い陸上および洋上風力発電や太陽光発電プロジェクトの開発、施工、運営に取り組んでいます。 その中で全社に関わる安全体制構築、各職場、現場での安全体制強化のため、増員を進めております。 1.安全管理体制の整備、運営 ・中央安全委員会の運営 ・部署別の安全委員会の運営支援 ・「継続審議事項リスト」、「報告書」等の管理 2.安全衛生・環境に関する社内教育 ・教育資料の作成 ・教育の実施 3.災害発生時の安否確認を含む情報収集とステークホルダーへの報告 ・安否確認システム、データ等の運用管理 ・ステークホルダーへの報告 4.地震等災害対策（行動マニュアル策定・安否確認、ステークホルダーへの報告） ・行動マニュアル（事業継続計画）の管理 ・訓練の実施 ・災害備蓄品、等の購入・管理 5.発注工事・委託作業等への、発注者としての取組み、並びに当社の職員らについての安全衛生・環境に関する取組み ・安衛法令、環境法令についての、発注者の責務の履行に関すること ・危険を防止するための基本となるべき対策に関すること ・事故・労働災害の原因及び再発防止対策に関すること ・リスクアセスメントに基づき講ずる措置の計画の作成、実施、評価及び改善に関することの確認 ・安全・環境に関する計画の作成、実施、評価及び改善に関すること ・安全教育の実施計画の作成、実施に関わること ・労働安全衛生法令、各種の環境法令の履行に関わること ・安全、環境に関する仕様書など、資料の作成、収集及び重要事項の記録 6. 安全管理グループの運営 ・データの管理（SharePoint他、記録、文書の管理） ・週間定例会議の運営 ・安全管理グループの年間計画書の管理 ・各種議事録の作成、管理

  求める能力・経験

  【必須要件】 ○実績、経験については次のいずれかに該当する者 　・建設工事または保守メンテナンスの施工における安全衛生の実務に 2 年以上従事した経験を有すること 　・上記の要件と同等の安全衛生管理実績を有すること ○労働安全衛生法令や、その他環境法令に関わる知識を有すること ○事故・災害の根本的原因調査、再発防止対策立案の経験を有すること ○優れたコミュニケーション能力を有すること ○問題を特定し、解決する能力を有すること ○自主的に行動し、業務を改善する能力を有すること ○MS Office、SharePoint、Adobe などのツールを使用できるスキルと書類作成、プレゼンテーション能力を有すること 【歓迎要件】 ・実務経験 　建設工事現場などで、元方安全衛生管理者、統括安全衛生責任者の実績 を有する者 ・建設工事現場、発電所、プラントでの EHS 管理経験 ・OHSMS（ISO45001）、ISO14001 、ISO9001 などマネジメントシステム構築の経験

  事業内容

  再生可能エネルギーによる発電を含む発電事業全般（風力発電、太陽光発電など）

• エージェント求人

  ホテル客室清掃のエリア統括担当（係数管理や生産性を追求※人気企業）〔東京〕

  432~580万

  大和ライフネクスト株式会社東京都千代田区

  ホテル客室清掃のエリア統括担当（係数管理や生産性を追求※人気企業）〔東京〕気になる

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  仕事内容

  ■快適な客室環境の提供と収支目標の達成を両立を実現するための重要な役割を担っていただきます。 【具体的な業務内容】 ・清掃品質の向上（現場の管理及び指導、業務改善など） ・収支の管理（日々の収支状況確認及び施策検討など） ・現場管理（清掃員の労務管理・目標面談など） 【事業の特徴】 ■清掃品質への拘り 当社は、管理の“質”に強みをもっており、ホテルの管理獲得数（その際の営業力）よりも、 緻密な分析を通じて、客室清掃等の品質の向上を行い、クライアントの信頼を獲得⇒追加の管理受注を目指しております。 ■管理ホテルの幅広さ 弊社が管理する物件は北海道から沖縄まで全国に及んでいます。 全国各地のエリア担当者と情報共有の機会がありますので、多くの知識・専門性を身につけることができます。 【業務のやりがい・キャリアステップ】 ■担当業務の幅広さ（一貫性） 業務にあたっては、ホテルの支配人や協力会社、現場に在籍する客室清掃スタッフなど多くの方とのコミュニケーションが大切な仕事です。 清掃領域だけでなく、ホテルの設備や収益も考えてコミュニケーションを取る必要があるため、多くの知識・専門性を身につけることができます。 【入社後の流れ】 ■入社後1～2カ月間は担当予定ホテル現場での客室清掃業務、清掃チェック業務、現場責任者業務を経験いただく研修プログラムを設けています。 その後は先輩社員との同行やOJTを通じて、エリア統括担当として業務習得いただきます。 独り立ち後は、統括担当として、裁量大きく担当ホテルにおけるマネジメントに取り組んでいただきます。

  求める能力・経験

  ・社会人経験2年以上（業界不問）

  事業内容

  -

• エージェント求人

  安全衛生管理（太陽光発電設備）／メディアからも注目の太陽光発電ベンチャー

  490~730万

  • 点検
  • 安全管理
  • 施工管理技士
  • 施工管理

  メディアからも注目の太陽光発電ベンチャー東京都台東区

  安全衛生管理（太陽光発電設備）／メディアからも注目の太陽光発電ベンチャー気になる

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  仕事内容

  ＜業務内容＞ 太陽光発電システムの安全管理業務をお任せします。 ■詳細 ・太陽光発電所の安全点検及び検査業務 ・太陽光発電所の安全基準の策定や各種仕様書の作成業務 ・建設基準法の遵守と指導教育の推進 ・法令を遵守した施工マニュアル、安全管理マニュアルの作成とその運用 ※安全点検及び検査の対象は産業用太陽光発電システムが中心です。 ※工場やショッピングセンターに設置することも多く、高所での検査業務があります。 ※2週に1日程度（日帰り~1泊程度）の出張があります。

  求める能力・経験

  ■必須 ・建設業界で安全管理の業務経験をお持ちの方 ・出張可能な方（2週に1度、日帰り~1泊程度） ・Excel・Word・Power point等PCによる報告書作成ができる方 ・安全管理者資格（安全管理者選任時研修を終了）をお持ちの方 ・普通自動車第一種運転免許をお持ちの方 ■歓迎 ・1級施工管理技士資格（電気） ・電気主任技術者資格（2種、3種） 選考プロセス

  事業内容

  ・電力小売事業 ・電力小売事業に関わる各種業務委託業 ・太陽光発電所システムの開発・販売・設置・工事・管理・メンテナンス ・自社太陽光発電所の設置・管理 ・独立型太陽光発電システムと周辺機器のインターネット販売 ・自然エネルギーを使用した商品の企画・開発・販売 ・損害保険代理店事業

• エージェント求人

  清掃マネジメント（総合職）〔東京〕

  350~400万

  株式会社東海ビルメンテナンス東京都品川区

  清掃マネジメント（総合職）〔東京〕気になる

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  仕事内容

  担当現場：5～10カ所程度（清掃サービスを提供している現場は、ホテルや旅館など） 【具体的な仕事内容】 ●清掃スタッフの管理（シフト作成やスタッフの育成） ●現場の巡回、サービス品質のチェック ●見積書、仕様書、契約書の作成・管理　ほか 30～40名程度の清掃スタッフのマネジメントを行います。

  求める能力・経験

  ■第一種運転免許普通自動車 （ペーパードライバーの方は不可）

  事業内容

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