年収200万円UP実績あり/リモート率80%/定着率91%【ITエンジニア】
400~1140万
株式会社レインオンファニー
東京都渋谷区, 愛知県名古屋市中区, 大阪府大阪市中央区
400~1140万
株式会社レインオンファニー
東京都渋谷区, 愛知県名古屋市中区, 大阪府大阪市中央区
web/オープンSE
【市況感もアドバイス!あなたにとって最高の1件を】 ソフトウェアやシステム開発、インフラ環境構築・保守運用等から希望に合う業務を紹介します。 具体的には、一人ひとりの希望をもとに常時寄せられる5,500件の豊富な案件の中から、あなたのペース・価値観に合わせた"あなたらしい"案件が選択できます! 「今はとにかく収入を上げたい」 → 単価重視・稼働高めの案件をご提案!単価連動制で年に何度でも昇給が可能。 「育休後復職実績あり☆家族優先の働き方」 → 復帰後、お子さんのお迎え時間に合わせた案件へ。
【応募条件】 IT業界で何らかのエンジニア実務経験を半年以上お持ちの方 ⇒ 言語・分野は不問 「スキルに見合った収入で年収を上げたい」「案件をたくさんの候補から選びたい」方、大歓迎! 【このような悩みがある方はぜひ!】 □ 将来に向けて収入をアップさせたい・・ □ 案件を満足に選べず、やりたい仕事ができない・・ □ 残業が多く、ワークライフバランスが保てない・・
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
契約社員(期間の定め: 有)
6ヶ月~6ヶ月 更新:有
有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
400万円~1,140万円 月給制 月給 334,800円~744,000円 月給¥334,800~ 基本給¥271,200~ 固定残業代¥63,600~を含む/月
会社規定に基づき支給
(例1)426万円 入社1年目 メンバー(月給31万円+賞与2回) (例2)540万円 入社2年目 メンバー(月給38万円+賞与2回) (例3)727万円 入社4年目 メンバー(月給49万円+賞与2回)
08時間00分 休憩60分
09:00~18:00
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:10時間
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:30.0時間/月
年間125日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期2日、年末年始7日
入社半年経過時点10日
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【雇用形態補足】試用期間明けは正社員に転換予定です 【勤務地について補足】 ■勤務地の希望考慮。 ■フルリモート可(約8割のエンジニアがリモートワーク) ■U・Iターン歓迎!転居を伴う転勤はありません。 【就業時間について補足】 9:00~18:00 or 10:00~19:00(実働8時間) ■担当プロジェクトや勤務先により異なります。 ■残業は月平均10時間前後。定時で帰宅しているエンジニアも多数います。 ■残業の多い場合は働く本人に一番負荷がかかってしまうため、本人と相談した上で稼働調整や現場変更をしています。 [業務内容の変更の範囲:当社業務全般] [就業場所の変更の範囲:会社の定める場所] [有期労働契約の更新基準:業務の進捗状況により判断]
無
東京都渋谷区桜丘町23-17 シティコート桜丘408
JR山手線渋谷駅 徒歩7分
屋内全面禁煙
愛知県名古屋市中区錦1丁目17-13 名興ビルディング2F
名古屋市営地下鉄東山線伏見駅 徒歩3分
屋内全面禁煙
大阪府大阪市中央区本町4-2-12 野村不動産御堂筋本町ビル8F
Osaka Metro御堂筋線本町駅 徒歩1分
屋内全面禁煙
北海道(札幌)、首都圏(東京・神奈川・埼玉・千葉)、関西(大阪・兵庫・京都)、愛知、福岡の各クライアント先。
在宅勤務(一部従業員利用可) リモートワーク可(一部従業員利用可) 副業OK(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) フルリモート(一部従業員利用可)
無
無
【有給休暇について】1時間単位で取得可能!初年度は入社時に3日+半年後に10日付与 ■有休も取得しやすい環境。消化率80%以上(昨年度実績)です! ■5日以上の連休取得も可能です。 【その他休暇について】◆慶弔休暇 ◆介護休暇 ◆特別休暇 ◆結婚休暇 ◆子の看護休暇 ◆産休・育休制度(産休、育休取得・復職実績あり) プロジェクト単位での仕事となるため、産休・育休も取りやすく休暇明けの復帰もスムーズです。 ◆キャリアアップ支援 ・資格支援金制度(資格に合格した際に受験料10万円まで支給) ・外部研修や書籍購入費用の補助(月5000円まで) ◆各種インセンティブ制度 ・リファラル採用インセンティブ(1人紹介ごとに一時金最大50万円を支給) ◆月1回懇親会を開催(自由参加) ・各拠点ごとに飲み会や全拠点ではオンラインにてゲームなどを実施しています。
10名
1回
筆記試験:無
ソフトウェアやシステム開発、インフラ環境構築・保守運用等から希望に合う業務を紹介します。あなたのペース・価値観に合わせた働き方が可能です!■単価最大79%を給与として還元 ■前職年収から221万円UP実績あり◎
当社では、エンジニア全員が成長し、自身の市場価値を上げられるよう本気で支援しています。 【最大79%】といった高い給与還元率を維持するためには、エンジニア一人ひとりが確かな技術のもと、業務を行うことが必要です。 だからこそ、細かな分析・面談等でスキルアップや市場価値アップを支え、成長の場を提供しています。 ☆健康優良企業認定☆ 社員一人ひとりの健康を大切にし、無理のない働き方を実現しています。 長く安心してキャリアを築ける環境づくりに本気で取り組んでいます。
〒150-0031 東京都渋谷区桜丘町23番17号シティコート桜丘408
札幌オフィス、東京オフィス、名古屋オフィス、大阪オフィス、福岡オフィス
◆システムエンジニアリングサービス(SES) ◆受託開発
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
830~1080万
■ 業務概要 デジタル庁の推進するDX構想に向け、マイナンバー関連システムや公的個人認証サービス等のパブリッククラウド(AWS等)/ガバメントクラウド活用・システム構築・導入プロジェクトをリードする業務 ■ 業務内容 ・AWS・パブリッククラウドを活用したクラウドアーキテクチャ検討・選定およびシステム構築・移行推進 ・官公庁顧客への制度検討支援、調査研究受託、およびRFI/RFP対応等のフロント提案活動 ・大規模プロジェクトの計画立案、チーム立ち上げ、および社内外ステークホルダーとの調整・品質・工程マネジメント ■ 業務詳細 国民生活に直結する国の中核システムにおいて、クラウド技術を活用したDXプロジェクトを担当していただきます。 ・クラウドプラットフォーム(AWS/ガバメントクラウド等)を活用した基盤・アーキテクチャ設計および開発方式の選定 ・デジタル庁や関連省庁の検討する新制度・サービスに向けたシステム導入効果試算および具体化提案 ・総合テスト・フィールドテストに向けた多角的なステークホルダー(省庁・専門家・ベンダー)との調整・課題解決 ・アジャイル開発手法の適用検討や、データ連携基盤・デジタルトラスト推進などの最先端テーマへのアプローチ ・稼働後のシステム移行・運用支援管理およびインシデント対応の指揮
【経験】 ・お客様へのシステム提案(目安:1年以上) ・業務設計またはインフラ設計(目安:1年以上) ・複数のステークホルダーとの折衝経験(目安:1年以上) 【職務知識】 ・IT業界の基礎知識 ・OS、ミドルウェア(Web、AP、DB等)の基礎知識
-
830~1080万
■ 業務概要 大手クレジットカード会社をはじめとする金融機関向けに、決済サービスインフラの開発・保守・運用、およびクラウドやAIを活用したデジタルソリューション・新サービスの企画・提案・推進を担う業務 ■ 業務内容 ・決済システムにおけるインフラ(クラウド/オンプレ)およびアプリケーションのアーキテクチャ設計・選定 ・デジタルソリューションを活用した次世代決済サービス事業の企画立案・顧客提案・プロジェクト推進 ・開発・構築におけるエンジニアチームのマネジメント、進捗管理、収支・品質・リスク管理 ■ 業務詳細 生活に不可欠な決済インフラの確実な推進と、業種・業態の枠を超えた新事業開発を担当していただきます。 ・ストレージ、データセンター、サーバー・ネットワーク環境を含めたシステム全体のアーキテクチャ設計 ・最新技術動向(AI・パブリッククラウド等)を取り入れた、決済Webサイト・アプリ等のサービス品質向上提言 ・社内外関係者・専門家との協創による、新決済ソリューションの立ち上げおよび1人称での提案・事業推進 ・PCIDSS等の業界規制・基準を遵守したミッションクリティカルなシステムの堅牢な設計・運用 ・エンジニアとしてのスペシャリスト道、または大規模開発プロジェクトのPMや経営層へのキャリアアップを選択可能
①システムエンジニアとして、インフラ開発、またはアプリケーション開発に従事した経験を満3年以上有する方 ②複数の関係者が関与するため、ヒューマンスキルとして他者と良い関係を構築・維持できる方
-
850~1200万
■ 業務内容 ・大手損保・金融機関向け基幹システムのインフラ構築・クラウド移行(AWS/Oracle Cloud等)の推進 ・フロントSEとして環境・運用基盤のモダナイゼーション推進およびプロジェクト管理 ・スケジュール管理、課題対応、メンバー管理、他チーム調整等をリード(まずは2〜3名規模から参画) ■ 業務詳細 金融分野(大手損保・生保・証券等)のミッションクリティカルな基幹システムインフラを担当していただきます。 ・パブリッククラウドへのリフト案件や、マネージドサービスをフル活用した新規システム構築の推進 ・Ansible/Terraformを用いた自動構築、コンテナ環境や生成AIを活用した技術検証・導入 ・高度な技術力を持つ先輩メンバー(主任・技師層)の支援のもと、段階的に上流工程(要件定義・基本設計・顧客折衝)のノウハウを取得 ・将来的に他業種(証券・保険・産業・流通・銀行等)へのキャリアチェンジや、プロジェクトマネージャー/テクニカルスペシャリストへの拡張が可能 ■ 導入・プロジェクト実績 ・損害保険ジャパン:大規模基幹システム基盤のAWS/Oracle Cloudマルチクラウド移行およびミッションクリティカル基盤の構築を支援 ・三井住友海上火災保険:契約・支払データを安全に処理する共通インフラのモダナイゼーション、IaCを活用した構築自動化環境の導入 ・大手証券・金融グループ各社:コンテナ技術やクラウドネイティブ技術を取り入れた金融取引・情報系基盤の構築・運用プロセス最適化
インフラエンジニアとしての業務経験をお持ちの方(目安:2年以上) リーダーとしての経験有無を問わず、今後のキャリアとしてリーダーをめざしたい方
-
850~1080万
■ 業務内容 ・大手製造・メーカー(自動車・輸送機器、精密機械、素材・化学等)における老朽化・複雑化した基幹システムのモダナイゼーション推進 ・製造現場とIT基盤をつなぐ次世代DXプラットフォーム、クラウド環境(AWS/Azure/GCP等)の構想・提案・設計・構築 ・生成AIやデータ活用基盤の導入、スマートファクトリー化に伴うセキュリティ・高可用性インフラ基盤プロジェクトのマネジメント ■ 業務詳細 アカウントSE組織のリーダーとして、提案・構想段階からプロジェクト完遂まで一貫して牽引していただきます。 ・単なるシステムの置換に留まらず、顧客の事業課題に深く入り込んだシステム像・DX基盤の設計・提案 ・リスクコントロールと意思決定を主導し、レガシー×モダンの難易度が高い大型刷新PJをコントロール ・アプリケーション専門家・インフラ専門家など多彩なチームメンバーのマネジメントおよび育成 ・プロジェクトマネージャー(PM)としての市場価値を高め、将来的には課長クラス(年収1,150万〜1,500万円)への昇格や他業界への展開も可能
フロントSEとしての従事経験 一定規模(数十人月規模)のアプリ開発・インフラ構築プロジェクトにおいてのPM/PL経験
-
850~1050万
■ 業務概要 メガバンク、政府系金融、ネット銀行、証券、カード等の大手金融機関に対し、海外先進テクノロジーや自社ソリューションを活用したアプリケーション開発・導入、およびプロジェクト管理を担う業務 ■ 業務内容 ・大手金融機関向けアプリケーションにおける上流設計(要件定義、外部仕様設計、アーキテクチャ設計) ・ユーザー企業へのソリューション提案、プロジェクト計画立案、および進捗・品質・リスク等の管理全般 ・オフショア企業を含む協力会社・テクノロジーパートナーとの協業および顧客へのプロジェクト状況報告 ■ 業務詳細 ミッションクリティカルな中〜大規模金融案件において、中核となってプロジェクトを推進していただきます。 ・クラウド、AI、IoT等の最先端IT製品を取り入れ、顧客のDX・事業成長を支援するシステム化提案 ・アジャイル型開発や先進フレームワークを用いた開発プロセスのマネジメントと品質管理の徹底 ・社内各部門やグローバルなテクノロジーパートナーと連携した、多角的なプロジェクト運営・合意形成 ・開発エンジニアとしての専門性を高めるスペシャリスト、または大規模案件のPMとしてのキャリア拡張 ・社内勉強会や会社負担による各種研修制度を活用した最新技術のキャッチアップ
・言語問わずプログラミング経験(プログラム設計含む)を5年以上お持ちの方 ・サブリーダーとしてプログラマへの指示、設計指導、品質チェックができる方 ・コミュニケーション能力に優れ、顧客、ベンダーとの交渉力に自信のある方
-
750~1050万
■ 業務概要 大手法人クライアント(通信・金融・製造・流通等)向けに、オンプレミスからマルチクラウド(AWS/GCP/Azure等)まで、ハイブリッドなシステム基盤の提案・要件定義・設計・構築およびプロジェクト管理を担う業務 ■ 業務内容 ・クラウドおよびオンプレミスを組み合わせた最適かつ堅牢なシステム基盤のアーキテクチャ設計・構築 ・顧客へのソリューション提案から要件定義、システム構築、移行・運用引き渡しまでの業務 ・DevOps/アジャイル開発スタイルに則した次世代基盤構築および運用プロセスの提供 ■ 業務詳細 独立系SIerとしての自由度の高さを活かし、顧客の課題に応じた最先端ITソリューションを担当していただきます。 ・クラウドシフトやSaaS化を推進する大手企業向けミッションクリティカル案件におけるプロジェクトリード(PL) ・最新のセキュリティ、監視、データ利活用基盤等を取り入れた高度なインフラソリューションの企画・構築 ・社内他部門やグローバルパートナー(海外最先端ベンダー等)と連携した一気通貫のプロジェクトマネジメント ・技術の幅を広げる「上級インフラエンジニア・クラウドアーキテクト」または「プロジェクトマネージャー(PM)」への多様なキャリア選択が可能
■一般的なシステムインフラの知識(サーバー、ストレージ、仮想化、ネットワークなど)ならびに提案、設計、構築等の経験 ■技術者として最新の動向を常に意識し、吸収することに前向きに取り組める方
-
750~1050万
■ 業務概要 大手法人クライアント向けに、オンプレミスサーバー基盤からマルチクラウドまで、ハイブリッドなシステム基盤の提案・要件定義およびプロジェクト管理を担う業務 ■ 業務内容 ・オンプレミスおよびクラウドを組み合わせた最適かつ堅牢なサーバー・クラウド基盤のアーキテクチャ設計・構築 ・顧客へのソリューション提案から要件定義、サーバー構築、データ移行・運用引き渡しまでのフロントエンジニア業務 ・DevOps/IaC(Terraform/Ansible等)を取り入れた次世代サーバー基盤の自動化および構築プロセスの提供 ■ 代表的な導入・プロジェクト実績 ・サントリーホールディングス:グループ全体のデジタル基盤として、マルチクラウドを活用した大規模な基盤構築および運用自動化・最適化を支援 ・全日本空輸(ANA):旅客システムを含む基幹システムのハイブリッドクラウド移行・インフラ基盤構築を支援 ・JCOM:クラウド活用を推進する次世代ITインフラ基盤の設計・構築およびシステム運用の高度化を支援
サーバー基盤の設計・構築経験(オンプレミス / クラウド問わず) プロジェクト推進経験
-
800~1000万
ーーーーこんな方にお勧めーーーー ✅ アプリケーション開発の経験があり、マイクロサービスなどの最新アーキテクチャに挑戦したい方 ✅ ミッションクリティカルな大規模システムのモダナイゼーションやクラウドシフトに携わりたい方 ✅ 特定の顧客に限定されず、幅広い業界の多様なプロジェクトで技術力を発揮したい方 ✅ リモートワーク中心の柔軟な働き方と、チームでのノウハウ共有が両立する環境を求める方 ーーーー仕事内容ーーーー - 現状分析からシステムモダナイゼーション案のコンサルティング - マイクロサービス化適用案件におけるコンサルティング・技術支援リーダー業務 - クラウドシフト/ネイティブアプリケーション開発における技術支援リーダー業務 - フロントSEや営業と連携した顧客システムのモダナイゼーション推進 - マイグレーション・モダナイゼーションに関連した各サービスの拡充と提案 ーーーー会社の特徴ーーーー - デジタルエンジニアリングビジネスユニットとして、日立全体のモダナイゼーションを牽引する高い技術力 - 豊富な事例、確立された技術、ノウハウを基にした安全かつ円滑なプロジェクト推進体制 - 部署内での定期的なミーティングによる課題共有と、他メンバーのノウハウを吸収できる風通しの良い文化 - 多様な人財を活かし、お互いを信頼してパフォーマンスを最大限に発揮できるインクルーシブな職場環境 ーーーー仕事の魅力ーーーー - ミッションクリティカルシステムに適用できる最先端の新技術を常に習得・実践できる - 特定の顧客に固定されず、幅広い業種の案件を経験することで、エンジニアとしての視野が広がる - 案件の提案段階からプロジェクト推進まで、技術リーダーとして裁量を持って主導できる ーーーー描けるキャリアーーーー 主任クラスからスタートし、将来的には課長・部長クラスへのステップアップが可能 マイクロサービスやクラウドネイティブなど、市場価値の高い最先端アーキテクチャ設計スキルの習得 コンサルティングから技術支援まで、技術とビジネスの両面をリードするハイブリッドなキャリア形成
ーーーー必須スキル・経験ーーーー - 大卒以上の学歴 - アプリケーション開発案件の実務経験 - アプリケーション処理方式設計、アーキテクチャ設計の経験 - マイクロサービスなど最新のアーキテクチャ技術に積極的に取り組む姿勢 ーーーー歓迎スキル・経験ーーーー - 応用情報処理資格、または高度情報処理資格(もしくは同等の経験・スキル) - 顧客への提案やコンサルティングの経験 - TOEIC 600点以上の英語力 - マイクロサービスなどクラウドネイティブアプリケーションの開発案件経験 ーーーー求める人物像ーーーー - 常に1人称で行動すべきことを考え、相手の意図や期待の把握に努められる方 - 組織やチームが向くべき方向を理解し、協調して行動できる方 - 多様な人財を活かし、お互いを信頼して成長を支援し合える方 - 社会起点で課題を捉え、誠実に行動し、イノベーションを加速させたい方
-
800~1200万
■ 業務概要 大手金融機関に向け、AI・クラウドなどの先端ITを活用したシステム開発および新規サービスの企画・推進 ■ 業務内容 ・大手金融機関向け業務システム開発プロジェクトにおけるPM・PL・TL業務 ・ホワイトボックス型AI等を活用した業務サービス企画・開発・運用のリーダーシップ ・金融領域におけるデータ分析業務・機械学習モデルの推進および新規サービス(Digital Finance)の企画・立案 ■ 業務詳細 SBI証券や日本取引所自主規制法人をはじめとする大手金融クライアントに対し、先端テクノロジーを活用したプロジェクトを担当していただきます。 ・国内初のインサイダー取引審査AI導入や売買審査業務の高度化など、先進事例となるプロジェクトの推進 ・金融機関向けクラウド(AWS/Azure)活用による業務効率化・高度化システムの設計・開発リード ・社内研究所や営業部門と連携した、ユーザー視点・ビジネス視点での新規金融サービス企画・実行 ・金融向け大規模システム開発を統括するPMタイプ、またはAI技術に精通した高度PJを率いるデータサイエンティストタイプとしてのキャリア拡張
・業務アプリケーションの開発案件で、PM・PL・TLとしての3年以上の実務経験 ・顧客やプロジェクト関係者との良好な関係構築、顧客折衝経験者
-
1080~2000万
▼お任せする業務 まずお任せしたいのは、テレシーのビジネスプロデューサーが顧客に向き合う時間を最大化するための、社内AIエージェント基盤の設計・開発・運用です。 AIエージェント基盤の設計・開発・運用 : LLMプラットフォーム(Bedrock, Vertex AI等)やエージェント基盤(LangGraph, CrewAI等)を活用したシステムの構築 評価・改善サイクルの設計 : AIエージェントの応答品質を測る評価指標、テストデータ、改善プロセスの策定 運用基盤の構築 : MCP(Model Context Protocol)や外部APIを統合し、認証・権限管理・監査ログ・ガードレールを含む、安全かつ再利用性の高い運用基盤の設計 可観測性の確保 : エージェントの判断プロセス、コスト、失敗要因のモニタリングと課題解決 業務ヒアリング・要件定義 : BPや社内メンバーの業務課題を理解し、「何をAI化すべきか」「どこに人の判断を残すべきか」を整理・設計 実業務への組み込み : AIエージェントを実際の情報収集・分析・資料作成・提案準備フローへ組み込み、運用・改善まで推進 標準化・プロダクト化 : 個別案件で得られた解決策を抽象化し、複数業務で再利用可能な標準機能・共通アーキテクチャへ展開
▼必須スキル 業務課題をヒアリングし、業務改善・システム導入プロジェクトのリード経験(企画・要件定義〜運用) AI/機械学習プロダクトの導入支援・活用推進の経験(PoC〜運用) AIエージェント、LLMアプリケーション、社内AIツール等の開発経験 AIエージェントの応答品質の定義、および評価・改善サイクルの設計・運用経験 Infrastructure as Code(Terraform等)を用いた構築・運用経験 ▼歓迎スキル オープンウェイトモデル(Llama, Qwen, gpt-oss等)の事後学習(SFT/DPO等)やPEFTを用いた最適化・検証経験 Amazon Bedrock、Vertex AI等を活用したAI基盤の設計・検証経験 BigQuery, SnowflakeなどのDWHを利用したデータ分析基盤の開発経験 LLMアプリケーションの可観測性・モニタリング設計経験(Langfuse, Prometheus等) 個別案件の解決策を汎化し、共通機能として実装・展開した経験
デジタルマーケティング事業/インターネット関連サービス事業