梅田【販売スタイリスト/店長候補】女性キャリア層向けブランド「kay me」
420~700万
kay me株式会社
大阪府大阪市北区
420~700万
kay me株式会社
大阪府大阪市北区
その他サービス業接客/フロアスタッフ
女性キャリア層へのブランド認知や価値向上、売上目標達成の推進業務をお任せいたします。単純な販売ではなく、お客様のニーズを伺い、提案するお仕事です。今まで培ったホスピタリティが最大限に生かせます。 【業務内容】■店舗でのお客様との関係構築とコーディネートのご提案 ■店舗イベントやキャンペーンの企画・運営 ■マーケティング施策の実行とレポート ■VMDをはじめとした店舗づくり 【提案例】インタビュー取材を受けるお客様に対し、「どんな場所で、どのような取材があるのか」を細かくヒアリングし、最適なコーディネートをご提案
【いずれか必須】■ジュエリー、雑貨・インテリア、美容・コスメ、百貨店等にて、単価の高い商材の販売経験■ブライダル、ホテルスタッフ・キャビンアテンダント等にて、ハイクラス層のお客様への接客経験 【教育】入社後はOJTで当社の知識、商品の基礎知識などを学びます。日々の業務では先輩販売員と、実務を通して接客販売スキルを身に着けます。 【キャリアについて】店長へ昇格した際には上記業務に付随して、店舗の販売戦略の立案・実行やスタッフ人材育成などもお任せします。また、る弊社では販売業務だけではなく店舗経営・PR・マーケティング業務などの業務へも希望に応じてジョブチェンジが可能です。
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
契約社員(期間の定め: 有)
3ヶ月~3ヶ月 更新:有 (正社員登用制度あり)
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
420万円~700万円 月給制 月給 350,000円~583,300円 月給¥350,000~¥583,300 基本給¥262,200~¥436,900 固定残業代¥87,800~¥146,400を含む/月 ■賞与:年1回 ※賞与は会社業績と個人業績の評価によって決まるが、支給がない年もある ※1年目は賞与の支給なし
会社規定に基づき支給 3万円迄/月
08時間00分 休憩60分
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:1時間
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:45.0時間/月 ※残業時間が45時間を超えた場合は追加支給
年間113日 内訳:完全週休二日制、夏期3日、年末年始4日
入社半年経過時点10日 希望した有休の承認率はほぼ100%
その他(週休二日制/シフト制 ※下記備考欄参照)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
■想定年収補足:現職の年収を考慮し上記の範囲内で決定いたします。 ■賞与:年1回(入社2年目以降、会社業績と個人成果により支給。会社業績・個人成果により支給がない場合有) ■残業は基本的にありません。接客により、一部発生する場合もあります 【シフト例】 月-土 10:30~19:30(早番)11:15~20:15(遅番) / 日 10:30~19:30 実動8時間(休憩1時間) ※休みはシフト制ですが、自己研鑽休暇として月1日、自由に休暇日を指定可能 ■職務内容の変更範囲:当社業務全般 ■入社後の3ヶ月間は契約社員雇用となります。 契約期間終了後、適性および待遇の正式事項について面談を行い、双方合意のうえ正社員登用(雇用期間の定め無し)へ変更となります。 ■直近一定期間の正社員登用実績(※販売部門実績) 正社員登用率は約100%です。 【有期労働契約の更新基準】契約更新は業務の進捗状況により判断
梅田店 ※英語を使用する場面がございますが、英語スキルを磨ける環境のため、入社時に英語力は不問です。
無
大阪府大阪市北区梅田2-4-9 BREEZE BREEZE 1階
阪神電鉄阪神電鉄本線大阪梅田駅 徒歩2分
敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
■勤務地の変更範囲:全国の当社拠点
無
有
■昇給あり ■残業代支給 ■通勤手当(月額上限:30,000円) ■社会保険 ■退職金制度(勤続5年以上の方が対象) ■社員割引購入制度 ■月1日の自己研鑽休暇 ■社内研修制度 ■社外研修補助制度 ■産休・育休制度 ■OJT制度など ■子どもの体調不良による遅刻/早退の相談可 ■事情によりリモートワーク可 ■家庭の事情などを考慮した時短対応あり
1名
2回
筆記試験:有(適性検査)
kay meとは、代表の毛見が「働く女性のサポートが何かできないか?」と考え、『挑戦する人を応援する』をミッションに、2011年に設立されたD2Cアパレル会社です。オンラインサイト販売に加え日本で5店舗、シンガポールで1店舗を展開。
《働く女性の365日を応援する、日本製ジャージドレスブランド『kay me』》 ■プリントジャージ生地のベースとなっている素材は、他のブランドやメーカーがワンピースに使用しない特別素材で、約3倍の価格がする高価なものを採用。縫製は、東京23区内、岐阜、大阪の熟練の職人を有しているトップクラスの縫製工場で行っています。 ■職人にはパリやNYのラグジュアリーブランドで活躍したパタンナーを起用し、体型をカバーしつつ美しいシルエットを生み出しています。洋服のデザインに合わせ厳選された下地と図案とを掛け合わせ「世界で1つだけのストレッチ素材」を生み出しています。 ■店舗、オンラインショップによる商品提供や、会社便・試着便のサービス展開で、30~40代のキャリア女性から多くの支持を獲得。『試着便』は、銀座まで行く時間がない、オンラインショップで買う前に試着してみたいという方たちから活用されています。 ■なかなかお店に来られないというお客様へ、希望にぴったりの1着を提案する『kay meコンシェルジュ』のサービスを開始。申し込みフォームの質問項目に全て答えていただくことで、kay meオーナーより洋服を提案、希望の場所へ無料で発送しています。
〒104-0061 東京都中央区銀座4-3-10銀座中央ビル8F
■銀座本店■有楽町店■日本橋店 ■梅田店■京都店■シンガポール店■オンライン
■アパレル事業『kay me』の企画・製造・販売
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
営業実績非公開
最終更新日:
340~500万
お客様のバイクライフをサポートする仕事で、バイクの購入や買取、修理、車検、保険などの窓口となります!充実した研修とサポート体制あり。バイク好きな方は是非! 【具体的な業務】■バイクの購入や買取、修理、車検、保険などの窓口 ゆくゆく店長にキャリアアップした後は売上の管理、仕入・買取、広告展開など、まるで経営者のような裁量を持ってご活躍いただくことも可能です! 【キャリアパス】メンバー→店長
★未経験・第二新卒歓迎/人柄重視採用★ 【必須】■バイクが好きな方■普通自動二輪免許(入社までの取得可) ■準中型免許(入社までの取得可/会社より補助金支給あり) <魅力>■バイク業界No.1!国内300店舗以上を展開し、販売・修理・ロードサービスまで一貫提供する安定成長企業 ■社員寮あり(月1,000円)、勤務地希望考慮、キャリアパス明確で長期キャリア形成◎■準中型免許取得補助(8万円/入社後月5,000円×16か月支給)
バイク・パーツ・アクセサリー用品の販売・修理/直輸入バイク・パーツ・アクセサリー用品卸し及び小売販売/技術情報の紹介及び物品販売/海外ディーラーへのバイク販売及び技術指導/海外フランチャイズチェーン出店等
400~1000万
支配人 チーフレセプショニスト チーフバーテンダー シェフパティシエ
ホテルでの就業経験(3年以上) または、希望するポジションにおける就業経験(3年以上) 英会話力(英語で接客出来るレベルが必要) ※シェフパティシエのみフランス語と英語のコミュニケーション能力必須 ※マネージャー以上の管理職ポジションでの採用時はマネジメント経験要
-
400~600万
【業務内容】 大型ショッピングモールやスーパーで、お客様のライフスタイルに合ったウォーターサーバ ーをご提案するお仕事です。 光熱費の高騰で関心が高まる今、急成長市場であなたの営業力を試してみませんか? 業界トップクラスの取引社数を誇るNAILITなら、お客様に最適な一台を提案できるのが強 み。この追い風の市場で、一緒に成長を加速させていきましょう。 ≪必須条件≫ ・学歴不問 ・日本国籍の方 ≪求める人物像≫ ・明るい方 ・前向きな方 ・誠実な方 ・素直な方 ・清潔感がある方 ・流暢なコミュニケーションが取れる方 ・ベンチャーマインドがある方
要件当てはまる方は面接から実施! ≪必須条件≫ ・学歴不問 ≪求める人物像≫ 以下一つでもある方! ・明るい方 ・前向きな方
創業3期目で年商15億円を突破し、正規販売代理店No.1の地位を確立したNAILITは、単なる ウォーターサーバーの販売会社ではありません。私たちは、日本のウォーターサーバー市場 を牽引し、社会にとって「なくてはならない存在」となることを目指す挑戦者集団です。 NAILITが急成長できた理由は、圧倒的な市場の追い風に加え、誰よりも早く行動するベンチ ャーマインドがあるからです。普及率がまだ10%以下のこの市場で、お客様の暮らしに豊か さを届ける。
360~396万
【店舗販売領域のMission】料亭で培われた、下鴨茶寮の世界観が詰まったお弁当・おせち・総菜・ギフトなどの食品を、百貨店の売り場を通してお客様にお届けするお仕事です。 【具体的な業務内容】・百貨店 常設店舗での接客・販売(オーダー、会計、商品準備など)勤務地は京都・大阪エリアにおける百貨店のお弁当・お惣菜・ギフト売り場となります。以下の店舗いずれかを帰属店舗としていただき、期間ごとに京都・大阪各店舗での接客・販売をメインとしてご勤務いただきます。・全国の催事出店時の販売・接客業務 ・現場と企画側の橋渡し(百貨店とのやり取りなど)
【必須】 ・店舗での販売/接客経験(業種問わず) 【歓迎】・ブランドコンセプトを理解し、その世界観を大切にした店舗での販売経験をお持ちの方 ・百貨店での接客・販売経験がある方 ・食品分野における販売・接客経験がある方 ・スタッフの育成やシフト管理など、チームをまとめたマネジメント経験がある方
■料亭■食品加工 ■ギフト販売■ブライダル 等
380~500万
お客様の「思い出の品」を買い取るお仕事です。販売ノルマは一切なし!一番のミッションは、丁寧な査定とお喋りでお客様をファンにすること。「あなたに会いに来たわ」と言ってもらえる関係づくりを楽しめます。 【入社後】エコリング直営店でビジネスマナーや商品知識の習得、鑑定のコツ、仕分け・梱包などについて研修をします。その後、配属店舗の店頭にてお客様対応をします。ブランド品の買取ですが、最初は不安だと思いますので、全てエコリング本社スタッフがリモートで商品を見ながらインカムでサポートしますのでご安心ください。 ※業務内容の変更の範囲:当社業務全般
【必須】営業や接客業経験 ●人柄重視の採用です● 【求める人物像】■人と接する、話すことが好きな方■元気良く明るい雰囲気で仕事ができる方■物事を分かり易く伝えることが得意な方 【業務の魅力】流行や取引相場に照らし合わせた上で、査定した商品の金額を提示し、お客様が価格に納得されたら買取が成立。経験とスキルを積んでいけば、ご自身の目で査定できるようにもなります。自分が査定して買い取った商品が売れるとお店の売り上げになるため、成果が見えやすく、正当に評価されるのでやりがいも感じることができます。 ※販売業務はエコリング独自のツールがあるためそちらに任せます。
■土木建設事業 ■工業薬品事業 ■土地活用事業 ■リユース事業
300~560万
\🌈知識0からのスタート大歓迎!/ 未経験でも安心の教育体制が整っています◎ 2023年創業!ベンチャーのような柔軟な組織! 楽天グループの安定基盤で正社員として働きませんか? -------------------------------------------------- 来店された方に対して楽天モバイルだけでなく 楽天グループの他のサービスや商材を提案します。 顧客ニーズに合わせた提案でユーザーを増やします。 ▼具体的には: ・サービスのご提案(新規契約・機種変更) ・登録業務 ・お客様からの問い合わせ対応 ・KPI管理業務 ・集客活動業務 ・その他店舗業務全般 (電話応対/在庫管理/事務作業/各種会議参加など) 入社後1ヶ月は店舗研修を行います。 業務の流れや商品サービスの知識などを覚えていきます。 🔶🔶プランは1プランのみ!🔶🔶 大手キャリアに比べて料金プランもシンプル なため覚えるべき内容が少ないのも特徴です! 🔶🔶独り立ちしやすくキャリアアップも◎🔶🔶 柔軟な環境のため2~3 年で店長昇格も可能です! これから事業を作り上げていく意欲のある方に とって絶好のチャンスが広がっています!
\未経験OK!/ 販売や接客、飲食店経験者歓迎! *入社後研修があるので 未経験でも安心して挑戦して頂けます!
▼楽天グループの「現場力」を担う 戦略的プロフェッショナル集団へ! 企画・立ち上げやコンサルティングといった上流工程から 現場のオペレーションマネジメント、インフラ・システム構築に至るまで ビジネスプロセスを包括的に支援する「トータルパッケージ」を提供しています。 目指すのは、楽天グループ全体の業務最適化と 顧客期待を超えるカスタマーエクスペリエンス(CX)の創造です。 「ベスト・サービスカンパニー」として社会全体のエンパワーメントに貢献します。
300~450万
【求人概要】 通信業界の第4のキャリアとして2020年にMNOサービスを開始した楽天モバイル。 そのオフライン販売を担い、楽天グループにおけるリアルな顧客接点の中核を担うポジションです。 携帯電話の販売にとどまらず、楽天エコシステムの窓口として、楽天グループサービスの魅力をエンドユーザーに直接伝えていただきます。 多彩なバックボーンを持つ人材が集まる同社は、オープンでフレンドリーな職場環境が魅力。 一人ひとりが自由に意見を発信し、互いに尊重し合う文化が根付いています。 ■楽天モバイルショップについて ・今回、直営店舗のスタッフを募集しております。 ・代理店勤務ではなく、直営店でのキャリア形成が可能な貴重なポジションです ※直営店社員数(正社員のみ):343名(うち店長:72名) 【仕事内容】 楽天モバイルの店舗スタッフ(RCREW)として入社後、店舗業務の実務を学びながら「楽天モバイルの基礎オペレーション」/楽天について/楽天経済圏について学んでいただきます。 「楽天エコシステム」の総合窓口である店舗にて、ご来店されるエンドユーザーに対し「楽天モバイル」だけでなく、楽天グループの他のサービスや商材も顧客のニーズに合わせて柔軟に提案し、楽天グループサービスのユーザー拡大に貢献頂きます。 【具体的な業務内容】 ・新規契約、機種変更、その他楽天モバイルおよびグループサービスのご提案、登録業務 ・お客様からの問い合わせ対応 ・店舗内での電話対応対、在庫管理、事務作業、各種会議参加など ・KPI管理業務・集客活動業務・その他店舗全般業務 【入社後のキャリアパス】 1.店舗スタッフ(RCREW)として入社後、店舗内のキャリアパスとして、副店長、店長のキャリアステップの設定があります。 ※まずは入社後、1年以内に店長を目指していただきます。 2.その後、本社社員へのキャリアステップを経てご自身の経験、思考を養っていただきます。
《必須》 ◆社会人経験1年以上 ◆ビジネスで通用する日本語コミュニケーションが可能な方 《歓迎》 ・コミュニケーション能力が高く、ポジティブな方 ・注目の営業経験のある方(業界不問) ・フットワークの軽い方
■会社運営に関連するサービスの、企画や立ち上げ、コンサルティング、現場オペレーションのマネジメントと実行、システムやインフラの準備・運営を含めたトータルパッケージの提供 ■楽天グループ株式会社100%出資子会社 ■関連会社:楽天カスタマーサービス株式会社
350~450万
四万十川流域の地域の夢や希望、未来へのビジョンが詰まっている店舗の副店長を募集します。 [仕事内容] ◆店内での接客販売 ・商品のご紹介およびおすすめ商品の提案 ・四万十川流域の様々な情報を提供 ・百貨店内でのお買い物もサポート ◆売り場づくり・商品管理 ・商品の陳列やディスプレイの整備・季節感を活かした売り場づくり ・店内や商品棚の清掃・整理整頓 ・売れ筋商品の確認、在庫の補充や発注対応 ◆レジ対応・販売管理 ・レジ打ち・精算業務 ・日々の売上データの記録や簡単な分析 ◆試食・プロモーション活動 ・店内での試食サービスの実施(商品を知っていただくためのプロモーション活動) ・四万十町産栗やお菓子の魅力を伝える取り組み ◆その他店舗運営に関わる業務 ・伝票処理や簡単な事務作業 ・イベントやキャンペーンの企画運営補助 ・百貨店の他部署との連携やコミュニケーション業務
必須(MUST) ◇一次産業に関心がある方 ◇0→1で物事を作り出すことを楽しめる方 歓迎(WANT) ◆百貨店での接客経験 ◆在庫管理、商品の受発注の経験 その他(OTHER) ・お客様とキャッチボールをするような接客が好きな方(経験は問いません) ・自社の商品を深く理解し、「お菓子」という形で世の中に広めていくことに関心がある方
物品販売/地元の農林業の素材にこだわります 商品開発/四万十川に負担をかけないものつくりをします カフェ運営/scaféの運営 通信販売/四万十の商品を全国にお届けします 観光交流/会員制度を中心に全国の都市と地方の交流をします ノウハウ移転/実績・経験をもとに他地域を支援しています
360~560万
【求人概要】 通信業界の第4のキャリアとして2020年にMNOサービスを開始した楽天モバイル。 そのオフライン販売を担い、楽天グループにおけるリアルな顧客接点の中核を担うポジションです。 携帯電話の販売にとどまらず、楽天エコシステムの窓口として、楽天グループサービスの魅力をエンドユーザーに直接伝えていただきます。 多彩なバックボーンを持つ人材が集まる同社は、オープンでフレンドリーな職場環境が魅力。 一人ひとりが自由に意見を発信し、互いに尊重し合う文化が根付いています。 ■楽天モバイルショップについて ・今回、直営店舗のスタッフを募集しております。 ・代理店勤務ではなく、直営店でのキャリア形成が可能な貴重なポジションです ※直営店社員数(正社員のみ):343名(うち店長:72名) 【仕事内容】 楽天モバイルの店舗スタッフ(RCREW)として入社後、店舗業務の実務を学びながら「楽天モバイルの基礎オペレーション」/楽天について/楽天経済圏について学んでいただきます。 「楽天エコシステム」の総合窓口である店舗にて、ご来店されるエンドユーザーに対し「楽天モバイル」だけでなく、楽天グループの他のサービスや商材も顧客のニーズに合わせて柔軟に提案し、楽天グループサービスのユーザー拡大に貢献頂きます。 【具体的な業務内容】 ・新規契約、機種変更、その他楽天モバイルおよびグループサービスのご提案、登録業務 ・お客様からの問い合わせ対応 ・店舗内での電話対応対、在庫管理、事務作業、各種会議参加など ・KPI管理業務・集客活動業務・その他店舗全般業務 【入社後のキャリアパス】 1.店舗スタッフ(RCREW)として入社後、店舗内のキャリアパスとして、副店長、店長のキャリアステップの設定があります。 ※まずは入社後、1年以内に店長を目指していただきます。 2.その後、本社社員へのキャリアステップを経てご自身の経験、思考を養っていただきます。
《必須》 ◆社会人経験1年以上 ◆ビジネスで通用する日本語コミュニケーションが可能な方 《歓迎》 ・コミュニケーション能力が高く、ポジティブな方 ・注目の営業経験のある方(業界不問) ・フットワークの軽い方
■会社運営に関連するサービスの、企画や立ち上げ、コンサルティング、現場オペレーションのマネジメントと実行、システムやインフラの準備・運営を含めたトータルパッケージの提供 ■楽天グループ株式会社100%出資子会社
360~420万
料亭で培われた下鴨茶寮の世界観が詰まったお弁当・おせち・総菜・ギフトなどの食品を、百貨店の売り場を通してお客様にお届けするお仕事です。商品を販売するだけではなく「下鴨茶寮ブランドのアイコン」 として、お客様にとって特別な日の体験価値を創る重要なポジションを担っていただきます。 ・スタッフマネジメント(社員含むメンバーの勤怠管理、指導など) ・接客・販売(オーダー、会計、商品準備など) ・売上管理、売り場コントロール
【必須】 ・店舗での販売/接客経験(業種問わず/目安:3年以上) ・店舗管理または店舗でのマネジメント経験(業種問わず) 【歓迎】 ・ブランドコンセプトを理解し、その世界観を大切にした店舗での販売経験をお持ちの方 ・百貨店での接客・販売経験がある方 ・食品分野における販売・接客経験がある方 ・スタッフの育成やシフト管理など、チームをまとめたマネジメント経験がある方
■料亭■食品加工 ■ギフト販売■ブライダル 等