【駅ホームドア設置工事の施工管理】京成グループ/正社員登用100%/転勤無
600~800万
京成電設工業株式会社
千葉県八千代市
600~800万
京成電設工業株式会社
千葉県八千代市
その他施工管理/現場責任者
京成グループの一員として鉄道電気設備工事を担っている当社にて、駅ホームドア新設工事における施工管理全般(工程管理・品質管理・安全管理・原価管理)をお任せします。 当社は、駅ホームドア設置の分野に新たに参画しました。今回は新規事業の中心メンバーの募集です。 現場事務所はなく、本社事務所への通勤となります。
【必須】■鉄道会社・工事会社・メンテナンス会社において、ホームドア設備の施工・設計・保守などの業務経験を有する方■普通自動車運転免許(AT限定可)【当社の強み】京成グループの安定基盤と黒字経営継続で着 実なキャリア形成が可能です。ホームドアは今後10年以上のスパンで各駅に設置を進めていく計画です。
2級電気工事施工管理技士 尚可、1級電気工事施工管理技士 尚可、第一種電気工事士 尚可
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
契約社員(期間の定め: 有)
12ヶ月 更新:無
無
600万円~800万円 月給制 月給 350,000円~400,000円 月給¥350,000~ 基本給¥275,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(7月・12月) 昇給:年1回
会社規定に基づき支給 月上限50,000円まで
08時間00分 休憩60分
08:00~17:00
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:20時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間129日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日 5日分は入社初日から使用可能
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
■当社の特徴: 1980年の創業以来、京成電鉄株式会社のグループ会社として鉄道電気設備の設計支援・施工・維持管理業務を中心に、地域に密着した様々な電気設備工事を手掛けて参りました。当社は、京成グループの一員として適切な経営判断の下で事業を推進し、良好な財務体質と堅実な経営を維持しております。創業以来培ってきた技術と実績、そしてお客様との信頼関係をもとに、更なるスペシャリスト集団としてこれからも成長し続けます。 ■雇用形態について: 雇用形態:契約社員(契約期間:1年0ヶ月)期間の定め:有 1年経過後に正社員となります。(※正社員登用率100%) ■賞与実績:年2回(7月・12月)+業績賞与 ※過去3年平均7.2ヵ月分 ■昇給:年1回 業務の変更範囲:当社の定める業務 勤務地の変更範囲:当社の定める勤務地
無
千葉県八千代市八千代台東1-45-3
京成電鉄京成本線八千代台駅 徒歩6分
屋内全面禁煙
マイカー通勤可能です。(条件あり)■就業時間について:夜間作業の場合は22:00~翌5:00(翌日は明け休み)
出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可) 従業員専用駐車場あり(一部従業員利用可)
無
有
■従業員専用駐車場あり(マイカー通勤の場合)■マイカー通勤可(※条件あり) ■退職金 ■資格取得支援(受験費用・講座費用等を会社が負担) ■資格取得報奨金 ■制服貸与 ■社員旅行 ■保養所 ■共済会制度 ■定年制あり(※65歳) ■再雇用制度あり(※70歳まで) その後も継続して就業いただけます。70代も在籍中 ■受動喫煙対策 屋内禁煙(喫煙場所あり ■休暇: GW(2025/ 5/3~5/6)、夏季(2025/8/13~8/17)、年末年始(2025/ 12/27~2026/1/4)、有給休暇(昨年度実績取得率78%)、慶弔休暇、介護休暇、産前産後・育児休暇 ■選考フロー: 書類選考→面接1~2回+適性検査→内定 ご選考での来社時に新幹線・航空機・高速バスの往復料金を支給いたします。(詳細は規程に基づきます)
1名
~2回
筆記試験:有
当社は京成グループの一員として電気設備工事や一般建築施工を担い、地域インフラを支えています。創業以来黒字経営を継続し、社員平均勤続年数10年以上と安定した環境で着実なキャリア形成が可能です。
■事業内容: ◇鉄道電気設備工事:京成グループの一員として、鉄道という社会インフラの根幹を担っています。 鉄道輸送に欠かす事のできない電力の安定供給を維持する為に、設備の保全及び改良・更新工事は欠かすことができません。変電設備から電線路・駅電灯設備及び踏切照明に至るまで、最新の技術を用い鉄道インフラの維持管理の為に様々な工事を施工しています。 ◇鉄道信号・通信設備工事:信号保安設備・情報通信設備を通じて、鉄道の安全、安定輸送に貢献します。 鉄道輸送の安全は、信号・通信設備の発展により支えられています。我が社では、高速かつ高密度化する列車を、安全快適に運行する為の信号装置、ATS装置、踏切設備や、高度化する情報伝達を可能にする通信設備の保守・更新工事を、確かな技術で支えています。 ◇一般電気・通信設備他工事:地域に根ざした快適な生活環境作りを多面的にサポートしています。 公共施設や駅ビル、ショッピングセンターから住宅、スポーツ施設等、社会全般における様々な電気設備から通信技術、また建築工事等まで幅広く関わっております。
〒276-0032 千葉県八千代市八千代台東1丁目45番3号
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2023年12月 | 3,497百万円 | - |
| 前期 | 2024年12月 | 3,851百万円 | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
450~800万
【YKK APグループで安定した経営基盤!/残業月20~30時間で働き方◎/転勤無し!/直行直帰可能!/夜勤ほぼなし!/マンションなどの大型修繕工事に関われる!】 【職務概要】 建設業界での新築着工数の減少に伴い、改修工事のニーズが日々拡大しており、修繕工事・内装回収工事・塗装工事などの施工管理サポートをお任せします。YKK APグループのネットワークを活用したニーズ獲得も拡大しております。増大するニーズに対応するため、施工管理職を募集しております。 【担当工事】 ◇集合住宅大規模修繕工事…建物の外壁や躯体・防水・鉄部など ◇内装改修工事…オフィスビル・倉庫・商業施設・公共施設の大規模改修工事 ◇塗装工事/防水工事/金物工事/床シート工事/直結増圧給水方式変更工事 ※仙台市内をメインにご担当いただきます。 ※工期は4か月~6か月の物件がメインです。 ※基本的に1人で1棟をご担当いただきます。 【ミッション】 居住者様とのコミュニケーションや日々の調査の中で獲得・発見した修繕ニーズに対し、同社の持つ大規模修繕の技術とYKK APの高品質・高機能な建材を用いて適切に施工を進めていただく事がミッションです。 【所属組織について】 配属先の工事本部には70名ほどが在籍しております。これまでご入社された方は、ゼネコンでの施工管理のご経験者やハウスメーカーでの施工管理経験者、未経験の方など様々ですが、体系化された教育のもと早期に業務をキャッチアップしご活躍されています。 【本案件の魅力】 <働きやすい就業環境> 平均の残業時間は20~30時間です。現場のネットインフラ環境を整備し、施行データ等をクラウドで管理できるようにしていることや、社員ポータルサイトにおいて各部署・チームの残業時間を見える化し上長による管理を徹底していることが背景にあり、残業時間の抑制に成功しています。また、案件特性上、夜間の工事等の対応ができないケースがほとんどであるため、夜間の対応などもほとんど発生いたしません。
<応募資格/応募条件> ■応募要件: ・2級建築施工管理技士の資格をお持ちの方 ・1級建築施工管理技士の資格をお持ちの方 ※改修・修繕の施工管理経験をお持ちの方は歓迎いたします!
YKK APラクシーは、建物の外壁や躯体・防水・鉄部などの経年変化を大規模修繕工事で美観をきれいにし、建物性能の向上を図ります。マンションの大規模修繕工事は居住者の方が住まうなかでの工事となります。ここでは、工事の進め方や特徴・技術、そして実績などをご紹介します。
480~700万
◎建築、設備(電気・空管調)のいずれかの施工・品質管理経験者が活躍可能!!~若手の方もご経験に応じて活躍できる環境がございます! ◎三井不動産グループの安定基盤~フレックス・在宅可能・サテライトオフィス完備で働き方も充実 ◎営業部門と連携し技術的な提案とサポートがミッション ■概要: マンションの運営に関して、技術工事領域に特化した部門でのお仕事です。高い専門的知識や経験を活かし深い範囲で業務を遂行します。具体的には、三井不動産グループの共同住宅を中心に大規模修繕工事の設計監理を担当していただきます。 ■業務詳細: 三井不動産グループの共同住宅を中心に品質管理の技術支援を担当していただきます。 ・三井不動産マンション居住者からの問い合わせ事項に対して建築・設備技術支援 現地調査、検討、居住者や理事会への報告、工事立ち合い等 入居者との技術的連携が重要となります。 ・竣工前の物件に対する各種確認 法令順守、竣工検査等 ・協力会社との契約、原価管理等の対応 ・長期修繕計画の作成 ※ご経験やスキルに応じて近くの別部署への配属を打診させていただく可能性もございます。 ■組織構成: 品質管理部には約90名の従業員が在籍しており、品質部は領域・担当ごとに複数の部署に分かれております。適性やご経験に応じて配属先を決定させていただきます。 ■就業環境について: (1)年間休日122日、フレックスタイム制度、リモートワーク制度を完備。中長期的に就業しやすい制度が充実しております。 (2)時間単位の有給休暇…年次有給休暇の一部を時間単位で取得可能 (3)フリーアドレス制…好きな席で仕事ができ、社内コミュニケーションも活性化 (4)モバイルPC貸与…働く場所は自由です (5)エンジニア職の中でも【全国型】【首都圏限定型】【中部支店限定型】のコースがあり、入社後もコース変更のご相談が可能です。 ■求人の魅力: 同社は、三井不動産グループ案件をメインで受注しており、三井不動産の安定基盤の上で働くことができることが魅力の大きな一つとなっております。 働き方に関しても柔軟な働き方が可能なフィールドが整っております。
■必須要件: 以下いずれかのご経験 ・建築施工管理のご経験をお持ちの方(Rc造新築・修繕等) ・設備(電気工事・管工事)の施工管理経験をお持ちの方 ■歓迎資格: 一級建築士もしくは1級施工管理技士(建築・管・電気等)の資格保有者 ■歓迎条件: ・大規模修繕計画・提案に携わったご経験 ・分譲マンションの新築もしくは修繕工事の設計監理もしくは施工管理経験 <必要資格> 歓迎条件: 1級管工事施工管理技士、2級管工事施工管理技士、一級建築士、二級建築士、1級建築施工管理技士、2級建築施工管理技士、建築設備士、1級電気工事施工管理技士、2級電気工事施工管理技士
土地・建物および各種付属施設の管理・保守・保安・清掃の請負・受託 建物および各種付属設備の設計・施工・監理等の請負・受託 土地・建物の売買若しくは賃借の代理・媒介 建築資材・建物付帯設備資材および器具、家具、電気照明器具・室内装飾用品・消火器・日用雑貨等の販売および斡旋
500~1000万
【業務概要】 建築工事施工管理技術者として以下を始めとする業務に従事いただきます。 ・安全管理 ・施工計画の作成・管理 ・品質管理 ・工程/工期管理 ・環境管理 ・施主対応 など <案件実績> 超高層マンションを中心に累計約27万戸の施工実績を持ち、商業施設や物流施設など幅広い建築を手掛けています。 ▷商業施設:三井アウトレットパークマリンピア神戸/ららテラス TOKYO-BAY ▷宿泊施設:三井ガーデンホテル銀座築地/東急ハーヴェストクラブVIALA鬼怒川渓翠 など 【おススメポイント】 ▼年間休日:122日/完全週休2日制(土日祝) ・時間単位有休 ・在宅勤務/サテライトオフィス制度 ・住宅手当/社宅・独身寮あり 福利厚生が充実しており、働き方の見直しもしやすい環境です。 ▼ライフイベントとの両立支援が明確 ・年1回、希望職種や勤務地を申告可能 ・社内公募制度で部署異動も可能 キャリアの自由度が高く、多様な働き方を実現しながら、経験の幅を広げやすい環境です。 ▼準大手ゼネコンならではの“幅広い案件×安定受注” ・橋梁/超高層住宅/商業施設でトップクラスの施工実績 ・アジア15か国に展開(インド市場で存在感を発揮する日系ゼネコン) 国内外で多様なプロジェクトに携わる機会があります。
・建築施工管理業務のご経験
明治創業の三井建設と住友建設が合併して誕生した準大手ゼネコン。国内では橋梁や超高層住宅、アウトレット施工でトップクラスの実績を持ち、海外ではアジア15か国に展開。インドでは1996年に日系初の現地法人を設立し、シェア過半を占めるなど圧倒的な地位を確立している。
836~1086万
■業務内容: 同社が提供するRC造アパート・マンションなどの建築施工管理業務を担当します。 ■具体的な仕事内容: ・営業が建築請負で受注した物件の施工管理全般(作業員の安全管理、作業の原価管理、工程管理、品質管理、引き渡し) ・建築予算の組み立て ・コストダウンや業容拡大のための業者・職人の開拓 ・協力業者からの見積もりチェック ■プロジェクト事例(RC造): ・マンション、ビル、ホテル等 ・延床面積1000㎡~9000㎡ ・予算規模3~30億円 ■魅力・特徴: ◎自社設計・自社施工体制:お客様の利益最大化に向けて、「用地仕入~設計・施工~販売~管理」を一気通貫で行う体制で他社との差別化を実現。 ◎待遇アップの実現:20代~50代まで幅広い年齢層が在籍し、大手企業やゼネコン出身者も多数活躍中。転職で収入アップや待遇改善を実現しています。 <年収例:1,300万円(入社1年目 50代前半)、1,086万円(入社4年目 30代後半)、836万円(入社1年目 20代後半)> ◎施工管理業務に集中できる環境:IT化・ペーパーレス化を推進して業務効率を高めたり、カーシェアサービス法人契約により移動効率を向上しています(自宅から直行・直帰も可能)。社内の風通しも良く、積極的な意見提案が歓迎される環境です。オーナー様の利益最大化に向けて全ての部門が協力し合い、チームプレーを大切にしています。 ◎労務管理の徹底:固定残業時間45時間/月を超えないよう調整しており、超過の場合は別途残業手当を支給します。年間休日120日、完全週休二日制(土日祝)で、休日出勤時は振替休日を取得できます。
■必須条件: ・RC造の施工管理経験 ・1級建築施工管理技士 <最終学歴>大学院、大学卒以上
不動産・建築領域等を活用した資産価値共創事業 資産形成に関するプランニング及びコンサルティング 不動産・金融に関する市場調査及び情報提供 不動産の管理・賃貸及び売買 プロパティマネジメント業務及びアセットマネジメント業務 宅地造成等不動産事業用地の開発 建築物の設計及び工事監理 建築工事業・塗装工事業・電気工事業・管工事業その他建築業 建物のリフォーム・リノベーション ホテル等商業施設及び介護・障がい者福祉施設の企画・運営・管理
590~870万
東証プライム上場の大手ゼネコンが手掛ける新築マンションや新築ビル等の建築現場の施工管理をご担当いただきます。福利厚生面も充実しており、安心して長くお仕事ができる環境です。 ・施工業者(職人)の手配および人員管理 ・工事現場の施工管理、工程管理、品質管理、安全管理 ・各種申請書類の作成 ・アフターフォロー(引き渡し後の不具合や追加工事の対応)
【必須】施工管理経験(2年以上) 【歓迎】■1級施工管理技士、2級施工管理技士の資格 ■S造、RC造、SRC造の建築現場での施工管理経験 【業務内容の変更範囲】当社業務全般【就業場所の変更範囲】当社が定める就業場所
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540~930万
施工管理経験者歓迎!創業以来70年以上黒字経営/マンション案件9割/入社後の安心したフォロー体制 ■業務内容 主にRC造のマンション案件を中心に、学校や公民館などの公共施設、福祉施設、店舗やオフィスまで、経験に合わせさまざまな現場の建築(新築)施工管理をお任せします。 ・予算管理 ・作業所の労務管理 ・施主・設計事務所との打ち合わせ・折衝 ・協力会社の管理・指導 など ■業務の特徴 ・メイン物件としてはRC造のマンションとなります。 ・50戸~120戸、8億~25億程の予算の物件となります。 ・3名以上で担当いただきます。 ■働きやすい環境です ・福利厚生◎企業基盤が安定しており、家族手当、資格手当、退職金制度など、充実した福利厚生がございます。 ・人事考課体制を構築!スキルマップを元に自分の立ち位置と、昇格に必要なスキルが可視かをされております。 ■組織構成 20代~50代まで幅広い方が活躍しております。風通しの良い関係性が築かれており、先輩・後輩、新卒・中途関わらず、気軽に相談や会話できる環境です!施工管理の経験を活かし、スケールの大きな現場でのキャリア形成が可能です。また、現在保有していない他の資格を目指したい方には、資格取得のために学校に通う費用や受験費用、教材費を会社が負担する制度もあり、必要な知識やスキルを身に付けながらじっくり、着実に成長していけます。 ■同社の魅力・特徴 ・『塗装』という工事技術を用いて日本経済や暮らしを支える事業をしています。プラント施設や、ビル・マンションなどの建物の外観を綺麗に仕上げたり、補強・保護・防食など多彩な機能を建物に付加したりしています。 ・資格取得支援制度があり、働きながらスキルアップが目指せる環境になります。
■必要資格: 1級建築施工管理技士, 2級建築施工管理技士 ■必須要件: ・RC造・S造の建築施工管理経験をお持ちの方 ■歓迎要件: ・1・2級建築施工管理技士の資格保有者
カシワバラ・コーポレーションは建物の建築・修繕メンテナンスの領域で、 4つの事業を展開しています。
308万~
◎情報通信・電気設備等の工事監理スタッフ 官公庁や工場、公共施設、一般企業などを中心に、 通信工事・電気工事の監理(工程・安全・品質・ 協力会社調整)を担当します。 【具体的な仕事内容】 ・工事図面の確認、工程の組み立て・段取り調整 ・現場の安全管理、施工品質のチェック ・協力会社や社内関係者との打ち合わせ、手配 ・案件により、書類作成・見積・入札対応の補助 ・小規模案件から段階的に担当し、規模が大きい案件は複数名体制で対応 <施工例>Wi-Fi導入に伴う通信工事/会議室の映像・音響機器設置工事/病院内通信設備工事/体育館の電気工事(照明設置)等 【お仕事の魅力・やりがい】 監理の仕事は、現場を止めずに安全と品質を守る “司令塔”。同社はチームで進める文化が根づいており、 困った時に自然にフォローが入る体制です。 資格取得を会社が支援するため、未経験からでも 着実にステップアップしながら「一生モノのスキル」を 身につけられます。
【必須条件】 ◎普通自動車運転免許(AT限定可) 【歓迎条件】 ○電気工事/電気通信工事の経験 ○設備工事や建設現場での実務経験 ○施工監理/現場監理の経験(分野不問)
情報通信設備・電気設備事業 スマートエネルギー事業 オフィスサプライ事業 ウェブサイト制作事業
300~2000万
◎太陽光発電所の除草チームリーダー候補 ベトナム人実習生を含む4名1組のチームで、 現場をまとめる役割を担い、実習生の送迎や 現場の段取り・安全確認を行います。 太陽光パネルの新設工事はほぼなく、 既存設備での除草作業が中心となります。 【具体的な仕事内容】 ・ハイエースでの送迎・現場移動(AT限定OK) └本社→寮(木更津市内/会社から約10分)→現場 など └木更津市内の駐車場へ直接出勤→ハイエース乗換→寮→現場 のパターンも可 ・作業開始/休憩/安全確認など、現場の段取り・声かけ・ルール徹底 ・日々の進捗管理(「サボらない」「手順を守る」運用づくり) ・草刈り機(乗用/手動)を使った除草作業 ・側溝の泥清掃、パネル影になる枝の剪定 など付帯作業 ・必要に応じて倉庫対応(道具の積み込み、機械の入替 等/袖ヶ浦本社倉庫) ・出勤簿入力などの簡単なPC作業 【お仕事の魅力・やりがい】 ■“運転+段取り”が仕事の軸 体力仕事だけでなく、送迎や時間管理、危険ポイントの事前確認、声かけなど「現場を回す力」が評価されるポジションです。 ■未経験でもリーダーを目指せる 重視するのは経験よりも、誠実さ・ルール順守・着実な遂行。 コツコツ型の方が力を発揮しやすい環境です。 ■外国籍メンバーともチームで働く面白さ 相手を尊重したコミュニケーションで、チームの雰囲気づくりにも関われます(通訳・組合のサポートあり)。
【必須条件】 ◎普通自動車免許(AT限定OK) ◎ルールを守って真面目に取り組める方 ◎屋外作業に抵抗がなく、体力に自信がある方 【歓迎条件】 ○草刈り機の使用経験、屋外作業の経験がある方 ○現場でのリーダー経験がある方 ※上記の2つは必須ではありません ○簡単なPC作業に抵抗がない方(現場図面の確認など)
建築一式、総合建設業 神奈川県知事許可 特-6 第92000号 太陽光発電売電事業、太陽光発電 システムの販売・取付工事 上記に付帯する一切の業務 港湾運送関連事業届出(京浜港)? ?倉庫業、倉庫管理、梱包業 工場・倉庫内業務請負業 ?宅地建物取引業 千葉県知事(2)第16971号
350~840万
【仕事内容の概要】 ◎プラント工事の施工管理 京葉工業地域の大手企業プラントにて、新規建設・ 改造・定期修繕・保全メンテナンス等の工事を 円滑に進めるための施工管理を担当します。 【具体的な仕事内容】 ・現場の安全/品質/工程/コスト管理 ・工事計画、施工要領の作成 ・必要材料の手配、協力会社・作業員の段取り ・お客様との打合せ、工程調整 ・工事の見積・積算、各種書類作成 ・図面確認、工事記録の整理(事務所内での作業あり) 【お仕事の魅力・やりがい】 現場がプラント構内中心のため、移動に追われにくく、工 程や品質に“腰を据えて”向き合えるのが魅力。 定期修繕などはスケジュールが見えやすく、仕事を 集中させる時期とオフの時期でメリハリも作りやすい 環境です。工事をまとめる立場として、関係者を つなぎながら安全に完工へ導く達成感を得られます。
【必須条件】 ◎施工管理の実務経験3年以上(プラント/設備/建築/土木など分野不問) ◎普通自動車免許(AT限定可) ◎ブランクがある方もOK 【歓迎条件】 ○プラント工事・配管工事等の施工管理経験をお持ちの方 ○1・2級管工事施工管理技士ほか、施工管理に関わる資格をお持ちの方 ○現場に近い環境で、落ち着いて品質・安全を高めていきたい方
・各種プラントにおける新設改造およびメンテナンス工事 ・配管設計 ・プラント保全管理に関わる各種ドキュメント整備 (P&ID新規作成・更新、各種検査スプール作成、図面および文書等の電子化作業) ・労働者派遣法に基づく労働者派遣事業
540~540万
配置技術者として現場専任の監理技術者業務を担当。 具体的には当社が施工する賃貸マンション・アパート などの工業化住宅および商業施設等の一般建築の 配置技術者として、現場専任の監理技術者業務を担当。 実施工は協力会社が中心に行いますので、発注者の 立場・監理的な立場で安全・品質を中心に監理頂きます。 その他、工程の進捗管理、協力会社との折衝や調整など 建築担当として行うすべての業務並びに技術担当として 行う業務の補助を行っていただきます。
1級建築士、もしくは、1級建築施工管理技士
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