三菱グループ【プラント電気・計装工事の進捗管理】住宅手当あり・年休122日・月残業20H程度(西)
500~750万
エムイーシーテクノ株式会社(三菱ケミカルグループ)
福岡県北九州市, 岡山県倉敷市, 香川県坂出市
500~750万
エムイーシーテクノ株式会社(三菱ケミカルグループ)
福岡県北九州市, 岡山県倉敷市, 香川県坂出市
プラント施工管理
電気施工管理
その他施工管理/現場責任者
当社は三菱ケミカルグループ各社をはじめ、近隣各社が操業する化学・繊維・食品・半導体工場等のメンテナンス及び建設業務を幅広く担っています。ご入社いただいた方には、プラント設備内の各種電気設備・計測制御装置等に関する「電気・計装工事管理」業務をお任せ致します。 ■採用背景 事業の需要拡大や案件の増加に加え、三菱ケミカルグループ各社向け及び外販工事を拡大する方針となっています。 こうした事業拡大を支えるため、電気・計装工事管理を担当いただく方を迎え入れ、組織強化を図りたいと考えています。特に、これまでの経験を活かしながら、組織と共に成長していただける方をお待ちしています。 ■担当業務 入社後はスキルや経験に応じて業務をお任せ致します。 ・見積もり作成 ・企業側担当者との工事期間、費用についての折衝 ・業者の選定/部品の発注 ・工事計画書、施工要領書・作業手順書作成 ・工事監督、安全・工事品質管理 など <工事事例> ・電気設備設計・工事全般、屋内照明電気配線工事 ・LED照明省エネ化工事、PLC・DCS(パソコンDCS含む)設置、変更工事 ・電気設備の検査・点検整備,受配電盤、各種遮断器、防災設備他、電動機・発電機の検査・点検整備 ・計装設備の検査・点検整備調節弁、安全弁、計量器の検査・点検整備 ・プロセス分析計の検査・点検整備など ■仕事の魅力 ◎本ポジションの特徴 当グループは20歳代から30歳前半の比較的若い層が多く在籍しており、"One for all, all for one"の精神で互いの知識や知見を共有しながら、それぞれが目標を掲げて日々業務に取り組んでいます。顧客の生産工場、製品倉庫、研究棟・事務棟といった建設を通じ、顧客の生産性向上や品質管理に寄与することで顧客の事業に貢献でき、高い評価をいただいています。 ◎成長と学びの環境 全拠点の建築グループとも技術情報や要員体制を随時共有し、スピーディーな対応を心掛けています。互いに学び、教え合うことで、独自の知識向上と経験を積むことができ、様々な人と関わりながら成長することができる環境です。 ◎資格取得とキャリア支援 社員の成長を全面的に支援するため、資格取得にかかる費用は会社が負担しています。建築士などの資格取得を目指す方には、学校へ通うためのサポートも行っています。スキルアップとキャリアの発展を会社全体で全面的にバックアップしています。 ■就業環境について 残業月平均20時間程度。三菱ケミカルグループ全体で残業時間を抑制する方針である事や、土日休み前提で工期を組んでいる事、月~金で完結する工事がほとんどである点に加えて、勤怠管理の徹底(PCログがとられる→残業は1分単位で支給)やノー残業デー、ICTの活用で残業時間を抑えています。
■必須条件 ・第1種電気工事士または第2種電気工事士の資格をお持ちの方 ・電気・計装工事あるいは電気設備の保守、工事に関する経験をお持ちの方 ■歓迎条件 ・電気計装工事の施工管理の経験 ・プラント業界での経験 ・第1,2級施工管理士(電気・電通・管) ・第1,2級計装士 ・危険物乙種第四類 ・電検3種 ・消防設備士(甲種、乙種) ・計量士
正社員
500万円〜750万円
08:25〜17:15 ・月平均残業:20時間 ・フレックスタイム制度あり
有
122日 内訳:土曜 日曜 祝日
入社時の付与日数は入社月による(2日~18日)。翌年1月1日に18日付与。
週休2日制、GW、夏季休暇、年末年始、慶弔休暇、育児・介護休暇、記念日休暇、他
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
※上記はあくまで想定年収であり、ご選考を通じて最終的に決定いたします。 ■昇給:年1回 ■賞与:有り、別途業績賞与の支給あり
福岡県北九州市
屋内全面禁煙
※希望勤務地での選考可能。 ※非管理職社員に関しては、原則転勤なし。
岡山県倉敷市
屋内全面禁煙
※希望勤務地での選考可能。 ※非管理職社員に関しては、原則転勤なし。
香川県坂出市
屋内全面禁煙
※希望勤務地での選考可能。 ※非管理職社員に関しては、原則転勤なし。
有 独身寮:1~1.2万/月、借上社宅(面積に応じた負担額、2DKの場合2~2.4万程)、家賃補助制度
・社会保険完備 ・家族手当 ・積立年休制度(上限40日) ・永年勤続表彰 ・功績表彰制度 ・共済会、財形貯蓄・持株制度 ・三菱ケミカルグループ共同利用福利厚生設備 ・計画年休制度(有給奨励) ・定期健康診断 ・ハッピーウィーク制度(有給奨励) ・役職手当 ・定年65歳 <教育制度・資格補助補足> 入社時研修、OJT教育(入社から5年間)、人事昇等級者研修、管理職昇格者研修、職能別教育制度、資格取得支援制度等
同社は日本最大の化学メーカーグループである三菱ケミカルホールディングスのグループ会社です。日本の化学産業を牽引し続けてきた三菱ケミカルの全てのプラントのメンテナンスという役割を担うことで、社会へのさまざまな素材の提供に貢献してきました。その経験に裏打ちされた技術力と、日本の化学産業を支えてきたプライドが強みのひとつです。
最終更新日:
468~800万
【戸建施工管理補助】 ●自社木造戸建物件の施工管理業務を行っていただきます 自社物件の建築施工計画作成、納期までの工程・品質・使用資材・人員・予算管理、周辺住民への安全管理まで一連を実施 ●開発事業部が仕入れた用地を、自社開発の戸建物件として商品化します 現場管理、顧客折衝を行い、複数の物件を滞りなく、正確に建築するための管理業務 [チーム体制] チーム人数は最大4名(マネージャー1人、メンバー3人)と少人数体制のため、1人1人にしっかりと目を向けたフォロー・教育体制がございます。 弊社の物件、仕組みにしっかり慣れていただくため、先輩社員との同行で学ぶOJT形式の教育体制を取っています。またマニュアルもしっかりあるため、業務の振り返り、自学自習も可能で未経験者でも一から学べる環境がございます。 社内基準に達成してから、自身の担当物件を持っていただくカタチになります。 [1日の流れ] ①8時前に事務所に出勤し、朝礼を行ってから、車で現場に向かいます。 ②現場にて施工管理業務を実施。アプリを使い現場でも作業が出来ます。 ③事務所に16時~17時頃戻り、翌日の準備をして退社。 直行直帰のスタイルではないのは、就業管理を徹底するため。 定時退社時間は17時ですが、残業出来ても1日最大2時間までですので、19時完全退社となります。 ★働き方改革進めています★ これまで8:00〜20:00の勤務が当たり前だった当社。上記のような働きやすい環境を整えることで業務時間削減に繋げられており、プレーヤーは19:00退社が可能になっています。 また、お客様対応で土日のいずれかが出社となった場合には平日で振替休日の取得をルールとしています。 ★現場管理が働きやすい環境が整っています★ 自社内でアプリを開発しているので、現場社員の「もっと〜してほしい」「こんな機能が欲しい」を即検討導入できる仕組みがあります。 現場管理をする上で大切な工程管理もアプリ内で管理できるので日々のTODOが見える化されています。 また、請求書発注書も全て電子化することにより、ペーパーレス化を実現。事務所内での業務を最小限に抑えられる環境が整っているので、現場巡回への時間がしっかり確保できます。 従事すべき業務の変更の範囲 【雇入れ直後】戸建て施工管理 【変更の範囲】当社グループの業務全般 ※当面の間は転勤はございません。
●30代以上の場合は、木造住宅の現場監督経験3年以上 ●第2新卒(20代)の場合は、住宅や建築に携わりたい意欲の高い方(文系、建築系学科卒を問いません) ●パワービルダー、ハウスメーカー出身者 ●建築系学科卒 ●建築に係る資格をお持ちの方(一級建築士、二級建築士、一級施工管理技士、二級施工管理技士 など)
1.不動産売買の代理・仲介事業 2.新築戸建分譲事業 3.マンション・ディベロップメント事業 4.不動産投資事業 5.不動産金融事業 6.前各号に付帯関連する事業
462万~
●自社木造戸建物件の施工管理業務を行っていただきます。 自社物件の建築施工計画作成、納期までの工程・品質・資材・人員・予算管理、周辺住民への安全管理まで一連を実施 ●開発事業部が仕入れた戸建用地を、自社開発の戸建物件として商品化します現場管理、顧客折衝を行い、複数の物件を滞りなく、正確に建築するための管理業務です。 <オープンハウスグループの働く環境> ★現場管理が働きやすい環境が整っています★ 自社内でアプリを開発しているので、現場社員の「もっとこうしてほしい」「こんな機能が欲しい」を即検討導入できる仕組みがあります。 現場管理をする上で大切な工程管理も「アプリ内で管理できるので日々のTODOが見える化」されているので生産性が大幅に向上。 また、請求書発注書も全て電子化することにより、ペーパーレス化を実現。事務所内での業務を最小限に抑えられる環境が整っているので、「品質管理に注力する時間がしっかり確保」できます。 ★年次に関係なく成長できます★ 営業職と違って成果が見えにくい技術職。細かい評価項目を設けることで、一人一人の成果を正当に評価する仕組みを作っています。 優秀社員は年4回ある表彰式で表彰もします。若手だから、を理由に上に上がりづらいということは一切ありません。 頑張って成果を出せば、しっかりと評価してくれます。20代でマネジメントをしている社員も多数です。 ★働き方も改善★ 上記のように生産性を高め、働きやすい環境を整えることで業務時間削減に繋げられており、プレーヤーは遅くとも19時退社となりました。 また、お客様対応でやむを得ず土日のいずれかが出社となった場合には、必ず平日で振替休日の取得をしないと土日出勤が承認されないルールを設けています。 ★マネジメント環境が整っています★ 1チームの人数は、マネージャーを入れても最大4名。 少人数体制だから1人1人にしっかりと目を向けたマネジメントが実現しています。 また、工程遅延が発生しそうな時など、チーム内はもちろん、事業部メンバーが協力してくれる環境でもあります。
■対象となる方(必須) ・普通自動車第一種運転免許(AT限定可能) ・モノづくり、家づくりに想いを持てる方 ■活かせる経験(優遇) ・建築系の学校卒 ・何かしらの施工管理経験 ・建築、住宅に関連する仕事に従事している方
1.不動産売買の代理・仲介事業 2.新築戸建分譲事業 3.マンション・ディベロップメント事業 4.不動産投資事業 5.不動産金融事業 6.前各号に付帯関連する事業
450~700万
当社で新築住宅をご購入いただいたご入居者様を中心に、リフォーム工事全般における工務担当として、施工計画の立案から現場管理、原価管理、積算業務まで幅広くご担当いただきます。 岡山市北区を中心としたエリア限定で転勤はなく、地域に根差して長く働ける環境です。 お客様のご要望に応じた住まいの快適化や資産価値向上を目指し、信頼関係を築くことができる重要な役割です。 <業務詳細> ・リフォーム工事の施工計画立案、現場管理、工程および品質管理 ・現場調査をもとに材料の拾い出し、見積書作成など積算業務 ・協力業者との調整や工事進捗確認、現場巡回 ・原価や工期管理、コスト削減に向けた工夫 ・お客様や営業担当、設計担当との打ち合わせ、要望ヒアリング ・アフターフォローやメンテナンスの手配 ■扱うサービス リフォーム全般(内装・外装・設備の改修・増改築)、戸建て住宅のリノベーションなど ■組織構成 本社リフォーム部門への配属で、経験豊富なメンバーと連携し業務を進めます。 ■業務の魅力 転勤がなく、地域のお客様からの信頼も厚く、自身の提案や管理によって住まいが生まれ変わる達成感を実感できます。 ■教育体制 資格取得奨励金やOJT・OFF-JT、先輩社員のサポート体制も充実しており、未経験分野も安心して学べます。 ■就業環境 年間休日122日、福利厚生も手厚くワークライフバランスを保ちやすいです。マイカー通勤も可能です。 ■想定されるキャリアパス 実績次第でリーダー職やマネジメント職、設計部門などへのキャリアアップも目指せます。
<必須条件> ・施工管理のご経験をお持ちの方 <歓迎条件> ・建築士、建築施工管理技士の資格をお持ちの方
建築工事の請負及び施工に関する事業 上記事業に関するフランチャイズチェーン事業 建築物の設計及び工事監理に関する事業 土木工事の設計、請負、施工及び監理に関する事業 リフォーム及びエクステリア等の設計、請負、施工及び監理に関する事業 不動産の売買及び仲介に関する事業 不動産の管理及びコンサルタントに関する事業 風力・太陽光・地熱の利用等による発電並びに電気・熱の供給に関する事業 清掃事業 警備事業 損害保険代理店事業及び生命保険の募集に関する業務
450~600万
お引き渡し後のお客様の住まいに関するアフターサポート業務を担当していただきます。 単なる不具合対応にとどまらず、アフターフォローを通じてお客様との継続的な信頼関係を築き、「当社で建ててよかった」と感じていただくことを目指しています。 <業務詳細> ・定期訪問、点検の実施 ・住まいに関するお困りごとのヒアリング ・業者、メーカーへの修理手配 ■職場環境: お客様との直接接する機会が多い業務の為、丁寧な対応力が求められます。 クレーム対応が発生する場合もありますが、部署内での相談体制が整っており、チームで課題解決に取り組む風土があります。 ■事業について: 岡山県、広島県を中心として年間1000棟近い住宅を建設するまでに成長しています。住宅販売の枠に収まることなく、「街づくり」「文化貢献」といったより豊かなライフデザインの提案や、新建材CLTの普及、戸建て住宅から木造ビル建築までの手掛ける『木造ゼネコン』を目指し、日本全国、そして世界で活躍する企業へ成長を続けています。
<必須条件> ・普通自動車運転免許 ・基本的なPC操作スキル ・社会人としての一般的なビジネスマナー <歓迎条件> ・建築、住宅業界での実務経験 ・メンテナンス、施工管理、アフターサービス業務の経験
建築工事の請負及び施工に関する事業 上記事業に関するフランチャイズチェーン事業 建築物の設計及び工事監理に関する事業 土木工事の設計、請負、施工及び監理に関する事業 リフォーム及びエクステリア等の設計、請負、施工及び監理に関する事業 不動産の売買及び仲介に関する事業 不動産の管理及びコンサルタントに関する事業 風力・太陽光・地熱の利用等による発電並びに電気・熱の供給に関する事業 清掃事業 警備事業 損害保険代理店事業及び生命保険の募集に関する業務
330~370万
電建部門の電気工事の施工・作業に従事していただきます。 電気設備工事 ◇電気工事(強電・弱電)保守点検及びメンテナンス工事、各種電気機器の卸及び販売(空調設備機器・照明器具・配電盤・分電盤・キュービクル発電機等) 直近では分電盤取替工事、漏電調査、冷凍工場改修工事、LED取替工事、庭園灯取替配線工事、駐車場投光器取 替工事、看板灯増設工事、受配電設備設置・改修工事等 親会社は地元で管理戸数約5千戸を有する不動産会社㈱リファレンスの100%子会社で、 グループ会社が保有する賃貸マンション・商業ビルの電気工事・保守点検・メンテが中心です。 現場での作業より、管理者側としてお仕事していただきます。
(歓迎) 電気工事士
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1000~1100万
~経験を活かし給与アップとキャリアアップを叶える/スエズ運河改修工事も手掛けた海洋土木(マリコン)最大手/建築売上10年で175%増/充実した福利厚生~ ■業務内容 同社建築物件(集合住宅/オフィスビルほか、商業施設や物流倉庫施設、医療福祉分野など)の電気/空調/衛生機器/輸送機械等の設備全般について施工管理業務を担当いただきます。 ■業務詳細 ・設備施工図の作成 ・設備面の実行予算書作成 ・工事進捗・出来形管理 ・各協力会社への発注・管理調整 ・図面チェック ・計測等各種データ分析 ・安全衛生・労務管理並びに記録の保管等 変更の範囲:会社の定める業務
■必要条件 下記いずれかの資格を保有されている方 ・1級電気工事施工管理技士 ・1級管工事施工管理技士 ・第三種電気主任技術者 ・建築設備士 ・1級建築士 上記資格に加え 以下いずれかのご経験 新築案件(S造、RC造)の電気設備設計、もしくは、機械設備設計のご経験者
建設工事の設計および請負 コンサルタントおよび測量業 地域・都市開発および海洋開発業 不動産業 環境整備・公害防止業 鋼橋および鋼構造物製作・架設業 砂利・土砂採取業 前各号に付帯または関連する一切の事業
500~930万
■太陽光発電システムやコージェネレーションシステム、バイオマス発電システム等の各種システムの電気設備施工管理業務等をお任せいたします。 【元請け】約9割以上【担当規模】数千万円から数十億円【施工期間】3か月~1年程度【エリア】九州■働き方:残業時間は月平均35時間です。PCが定時の15分以降に自動シャットダウンされ、残業をする場合は事前に上長の承認が必要となりますので、日ごろから上長による勤務時間の管理が徹底されています。残業時間に偏りがある場合は担当案件の見直しや上長のフォローも行います。
■必須条件:下記いずれかに該当する方 ・電気工事施工管理のご経験をお持ちの方 ・電気設備の保守・メンテナンス経験をお持ちの方 ・電気工事の経験をお持ちの方 ■歓迎条件: ・太陽光発電システムやコージェネレーションシステム、バイオマス発電システム等の電気設備施工管理経験をお持ちの方
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600~1100万
【業務詳細】 食品・半導体・電機メーカーなどの大手工場における給排水設備・空調設備の新築・改修・メンテナンス工事を、企画から施工管理まで一貫して担当していただきます。 お客様と直接やり取りを行い、設備の計画・提案から設計、工程管理、引き渡しまで携わるため、裁量を持ってプロジェクトを推進できるポジションです。 ✨本求人のおすすめPoint✨ 【1】元請×大手メーカー直取引|創業100年以上の安定企業 日清食品・明治・三菱電機・TSMC・東京エレクトロンなど、日本を代表する大手メーカーと直接取引。 創業100年以上の工場設備エンジニアリング企業として、設備の設計・施工・保守まで一気通貫で手掛けています。 「水・空気・電気」という生産に欠かせないインフラを支える、やりがいの大きな仕事です。 【2】企画~施工まで一気通貫|裁量ある施工管理 既存顧客への提案から施工管理まで一貫して担当。 元請としてお客様と直接打ち合わせを行い、自分の考えを反映した提案・現場運営ができるため、大きな裁量を持って働けます。 【3】年収1,000万円も目指せる評価制度 成果を正当に評価する制度を整備。 年功序列ではなく実績に応じた給与査定のため、施工管理経験を活かして年収1,000万円以上を目指せる環境です。 【4】転勤なし・出張ほぼなし|働き方を改善できる ・原則転勤なし ・出張は年平均1回未満 ・フレックスタイム制・リモートワーク導入 ライフプランを大切にしながら、腰を据えて長く働ける環境です。 【5】教育体制充実|安心してキャリアアップ 入社後は1~3か月間、教育担当社員との同行を通じて業務を習得。 業界未経験分野でも安心してスタートでき、元請としての提案力・マネジメント力を身につけながらキャリアアップできます。
◆20代の方:施工管理のご経験(建築施工管理の方も可) ◆30代の方:1級または2級管工事施工管理技士のご資格をお持ちの方 ◆40代以上の方:1級管工事施工管理技士のご資格をお持ちの方
創業100年以上の歴史を持つ、水・空気・電気・DXで、日本と世界のモノづくりを支える設備工事のプロフェッショナル集団です。 食品・医薬品・半導体など、日本の基幹産業を支える工場を舞台に、「水・空気・電気・DX」というインフラの“心臓部”をつくり、動かし続けています。 手がける領域は幅広く、工場プラント設備、産業用空調、給排水・衛生・消火設備、水源・水処理・廃水処理設備、電気設備など。こ れらを総合力で組み合わせて提供できることが、最大の強みであり、他社との決定的な違いです。
600~1100万
【業務詳細】 食品・半導体・電機メーカーなどの大手工場における給排水設備・空調設備の新築・改修・メンテナンス工事を、企画から施工管理まで一貫して担当していただきます。 お客様と直接やり取りを行い、設備の計画・提案から設計、工程管理、引き渡しまで携わるため、裁量を持ってプロジェクトを推進できるポジションです。 ✨本求人のおすすめPoint✨ 【1】元請×大手メーカー直取引|創業100年以上の安定企業 日清食品・明治・三菱電機・TSMC・東京エレクトロンなど、日本を代表する大手メーカーと直接取引。 創業100年以上の工場設備エンジニアリング企業として、設備の設計・施工・保守まで一気通貫で手掛けています。 「水・空気・電気」という生産に欠かせないインフラを支える、やりがいの大きな仕事です。 【2】企画~施工まで一気通貫|裁量ある施工管理 既存顧客への提案から施工管理まで一貫して担当。 元請としてお客様と直接打ち合わせを行い、自分の考えを反映した提案・現場運営ができるため、大きな裁量を持って働けます。 【3】年収1,000万円も目指せる評価制度 成果を正当に評価する制度を整備。 年功序列ではなく実績に応じた給与査定のため、施工管理経験を活かして年収1,000万円以上を目指せる環境です。 【4】転勤なし・出張ほぼなし|働き方を改善できる ・原則転勤なし ・出張は年平均1回未満 ・フレックスタイム制・リモートワーク導入 ライフプランを大切にしながら、腰を据えて長く働ける環境です。 【5】教育体制充実|安心してキャリアアップ 入社後は1~3か月間、教育担当社員との同行を通じて業務を習得。 業界未経験分野でも安心してスタートでき、元請としての提案力・マネジメント力を身につけながらキャリアアップできます。
◆20代の方:施工管理のご経験(建築施工管理の方も可) ◆30代の方:1級または2級管工事施工管理技士のご資格をお持ちの方 ◆40代以上の方:1級管工事施工管理技士のご資格をお持ちの方
創業100年以上の歴史を持つ、水・空気・電気・DXで、日本と世界のモノづくりを支える設備工事のプロフェッショナル集団です。 食品・医薬品・半導体など、日本の基幹産業を支える工場を舞台に、「水・空気・電気・DX」というインフラの“心臓部”をつくり、動かし続けています。 手がける領域は幅広く、工場プラント設備、産業用空調、給排水・衛生・消火設備、水源・水処理・廃水処理設備、電気設備など。こ れらを総合力で組み合わせて提供できることが、最大の強みであり、他社との決定的な違いです。
696~750万
【関電工への決定実績多数のRight Stuff独自メモ】 ★今回のポジションは、現場代理人や施工管理リーダー(未経験領域の場合は現場代理人のサポート役)として、対外企業との交渉や予算管理などの屋内管理業務をお任せしたく、 『2級もしくは1級補の電気工事施工管理技士&施工管理経験あり(工事規模など関わらず)』 に該当する方は、内定となる可能性が高いです。 ★エネルギー会社の側面もある関電工は、案件をコントロールできる上流の立ち位置にて、動力の強電設備と高度に連携・一体化させた情報通信工事を手掛けています。東京電力が保有する送電鉄塔や電線・地中管路などの既存インフラ活用に大きな強みがあります。 ★今回のポジションの『年収・福利厚生面』では下記の魅力がございます。 ・月残業30h想定で696~750万円 ・退職金3本立て ・大規模プロジェクトアサイン時の特別手当 ・住宅ローン債務保証制度 など、生涯年収は、東京電力と同等の水準に達しています。 ★今回のポジションの『ワークライフバランス面』では下記の魅力がございます。 ・施工管理全体で月残業平均35h以内 ・年休129日、育児・介護休職3年間などの休暇制度 ・定年65歳まで、シニア雇用70歳まで ・離職率2%ほど と安心して長期に働ける企業となっております。 ★将来的に、近隣地域への長期出張等が発生する可能性がございますが、ご自宅からの勤務が難しい案件対応の場合には、下記手当が適用される見込みです。 ・赴任補助手当(月6万円支給) ・社宅用意(社員が1万円負担) ・月4回(ほぼ週1回)の帰省往復交通費全額支給 ※重要※ こちらの求人票の「気になる」ボタンを押して頂いた場合、弊社Right Stuffより、更に詳細説明をさせて頂くことを目的に、3営業日以内にスカウトメールをお送りする場合がございます。 その際は、メッセージ一覧画面から「絞り込み」ボタンを押して、「そのほか:気になる求人」のフラグにチェックを入れて頂くと、弊社メッセージを閲覧できます。 <関電工社の特徴> ■東証プライム上場。東京電力系列の、日本を代表する総合設備会社です。電気を軸にしつつも総合設備会社として大規模案件を手がけてきた実績や技術に強みがあり、小規模現場での経験から同社でステップアップされた方も多数。直近2年で4度の年収引き上げを敢行しており、実際に弊社からご紹介した方々も、例年よりも好待遇でご採用いただいております。 ■屋内線環境設備、情報通信事業、電力安定供給の3つを柱に営んでいます。近年では再生可能エネルギーへの移行にも積極的に取り組んでいます。サブコンではありますが、売上高はゼネコン並みに高く、社員さんの平均給与もサブコン業界ではトップレベルです。退職金も3本立てと充実しており、生涯年収が高い形となります。 ■研究施設・研修施設も業界最高レベルであり、幅広い資格取得への支援制度や研修教育制度が充実しています。人材を大切にする経営理念のもと、様々な事に挑戦し、長期的なキャリア形成が可能な環境です。法令遵守が強く、業界におけるリーディングカンパニーとして、ワークライフバランスの改善にも取り組んでいます。 <ご紹介ポジションの魅力> ■通信設備工事の屋外および屋内の新設、保守、改修工事の施工管理全般を担当していただきます。現場代理人として、現場のモチベーション・生産性を高めていく役割です。通信事業者など、様々な関係者との折衝も担当していただきます。 大小様々な工事を手掛けていますので、キャリアに応じた工事に携わりながら、ステップアップできます。 ■同社では特に直近2年で大幅なベースアップ・福利厚生の拡充・働きやすさ改善を敢行し、積極採用に舵を切っています。他社では真似できない手厚い福利厚生や制度が充実している点も魅力です。定年も65歳に引き上げられ、再雇用制度も機能しています。現場代理人としてご活躍いだだける為、現場管理の指揮を執る形で、無理なく・末永く勤続いただけます。 ■自己都合による退職は約2.5% 。例外的な方々を除くと、平均勤続年数は38~40年程度、高定着率の働きやすい環境です。大幅ベースアップだけでなく、報告業務の電子化・分担化などによる残業削減や、休日取得の推進にもしっかり取り組まれています。有給は繰越し・積み立て含め最大96日まで保有可能です。 ★弊社Right Stuffにおける関電工への推薦実績★ “今年の入社人数が現時点で既に10名、直近数年で30名近くを輩出” 特に去年の給与改定以降は更に注力のうえ精度を高めており、関電工の面接対策や諸条件の交渉等に関して、密な支援が可能です(全て無料)
【MUST】 ■ 屋外、屋内配線工事(通信・電力)における施工管理の経験者 または、ルーターやサーバを始めとするNWのSI経験者 ■ 2級電気工事施工管理技士 or 1級電気工事施工管理技士補 ■ 2級電気通信工事施工管理技士 or 1級電気通信工事施工管理技士補 【WANT】 ■ 現場代理人の経験者 または、CCNP・CCIE、NW・DBスペシャリスト・Azure Solutions Architect Expert、ITIL・AWS SA Pro ■ DCインフラの設計・施工・運用設計(SOP、障害対応フロー)経験者 ■ サーバ、クラウドの設計・施工管理・運用経験者 ■ 2級管工事施工管理技士 or 1級管工事施工管理技士補 「東北を中心とする高速道路」「全国でのデータセンター・系統用蓄電所」関係の情報通信設備工事に従事できる方(工事対応での出張が可能なこと)歓迎 【求める人材像】 ■ チャレンジ精神・好奇心旺盛な方 ■ 目的意識・実行力のある方 ■ コミュニケーション能力の高い方
■ 屋内線・給排水・空調設備事業 ■ 電力設備事業 ■ 情報通信設備事業 ※上記工事の企画から設計・施工・メンテナンスまで一貫した総合設備企業