【経営企画】世界シェアNo.1の水処理機器メーカー/次世代のリーダー候補
650~1000万
アムコン株式会社
神奈川県横浜市港北区
650~1000万
アムコン株式会社
神奈川県横浜市港北区
経営企画
新設の経営企画室にて社長直下で中長期経営戦略の策定・推進支援、事業計画・予実管理、国内外G会社の経営支援、ガバナンス・リスクマネジメント関連、経営会議・重要プロジェクトの運営サポート等を担います。 ■中長期経営戦略の策定・推進支援(データ分析・実行サポート) ■全社・事業部の予算/KPI設計・数値管理・経営会議資料作成 ■海外拠点・子会社の経営支援・データ取りまとめ ■ガバナンス・リスクマネジメント(BCP・セキュリティ等)の企画・運用 ■重要プロジェクトの運営サポート
【いずれも必須】■事業会社における経営企画・事業企画・管理会計等の経験、もしくはコンサルタント経験■数値やデータを用いた資料作成や分析業務の経験(売上・利益・KPI・予実管理など) ■経営・事業に関心を持ち、仮説思考ができる方■関連部署と連携しながら、業務を推進した経験■TOEIC750点以上 【歓迎】■経営企画・事業企画・経営管理に関する実務経験 ■マネジメント経験 ■プロジェクト推進や、部門横断での業務改善・改革の経験 ■コンサルティングファームでの業務経験 ■海外拠点・グループ会社との業務連携やグローバル展開に関わる経験
英語中級
公認会計士 尚可、MBA 尚可
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
650万円~1,000万円 月給制 月給 386,000円~501,000円 月給¥386,000~¥501,000 基本給¥342,914~¥448,057 固定残業代¥33,086~¥42,943 諸手当¥10,000~¥10,000を含む/月 ■賞与実績:業績達成度に応じた期末業績賞与有り
会社規定に基づき支給 上限50,000円
08時間00分 休憩60分
09:00~18:00
無 コアタイム 無
有
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:12.0時間/月
年間124日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期3日、年末年始5日
入社直後10日 連続取得制度有/入社初日より付与あり
その他(慶弔特別休暇・育児休暇・介護休暇)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【採用背景】経営基盤の強化および規模拡大に伴う新設部署の増員採用です。 *創業10年以上で売上高100億円未満ながら、ユニークなプロダクトやサービスを生み出す企業の発掘プロジェクト アワードURL:https://www.youtube.com/live/WnAbnMiPIA8?si=hJLPrmj8poQG7n7C 【その他】想定年収に住宅手当(10,000円/月)を含む。通勤手当(上限50,000円/月)、出張手当、退職金制度:企業型確定拠出年金 ■職務の変更範囲:会社の定める業務 ■勤務地の変更範囲:会社が指定する就業場所
新設部署のため、経営陣や各部門と密に連携して業務に取り組んでいただきます。 ■半年に1回程度の海外出張(欧州・インド等)あり
当面無
神奈川県横浜市港北区新羽町1926
横浜市営地下鉄ブルーライン新羽駅 徒歩4分
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
変更範囲:会社が指定する就業場所
◎交通アクセス:【横浜→新羽:15分】【渋谷→新羽:45分】【東京→新羽:50分】
時短制度(一部従業員利用可) 出産・育児支援制度(一部従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可)
無
有
■確定拠出年金■ハマふれんど・ベネフィットステーション■英語/社外ビジネス研修・推奨資格報奨金制度
・推奨資格報奨金制度(全従業員利用可) ・語学学習支援制度(全従業員利用可) ・出張手当、給与改定 毎年1月 ・有給休暇について補足:入社初日より付与あり。付与日数は入社月によって異なる。 【アムコンが良くわかる資料URL】:https://www.docswell.com/s/AMCON_INC/KWX6GX-2025-1216-175758
1名
2回
筆記試験:有(適性検査) 職務経歴書 1次:web面接→最終:web検査、対面面接
世界78の国と地域に約6,000件の導入実績を持つ日本専業メーカー世界シェアナンバーワンの水処理機器メーカーです!グローバル経済誌「Forbes」の日本版、「Forbes JAPAN」開催のSMALL GIANTS AWARD 2023-2024*にて、グランプリを受賞
当社は創業50年の歴史を持ちながら、今まさに第二創業期を迎えています。 小規模ながらも、大企業にはないスピード感と柔軟性を活かし、新しい挑戦に取り組むことができる環境があります。これからの成長に向け、さらに実現したいビジョンや新たなプロジェクトが数多くあり、それを共に進めていける仲間を求めています。 当社の主力事業である汚泥脱水機関連の売上は、この10年間で約2.6倍となり、中小企業庁発表の平均成長率と比較しても高い水準を維持しております。2020年からのコロナ禍という逆境の中でも、新型機種のリリース、生産能力増強のための新工場設立、リモートで提供可能なサービスの構築を実施し、事業拡大に努めてまいりました。その結果、2024年期に引き続き、2025年期は売上過去最高を更新し、賞与支給総額も過去最高を実現しました。
〒223-0057 神奈川県横浜市港北区新羽町1926
関西営業所、札幌営業所
■水・環境マシナリー事業部 汚泥脱水機や各種排水処理機器などの製造販売 ■給排水設備メンテナンス事業部 建物設備メンテナンスサービス ■環境・水質分析事業部
【海外拠点】中国・チェコ・インド・フィリピン・インドネシア
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2024年09月 | 2,459百万円 | - |
| 前期 | 2025年09月 | 2,910百万円 | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
450~780万
【採用する目的/部署が目指す方向性】 当社グループでは、中長期的な企業価値の向上に寄与するため、サステナビリティ経営を推進。ゲーム開発会社である当社グループにおいては、特に、社会領域の中の「人的資本経営」が重要であり、直近では、2023年に経営企画部内にサステナビリティ推進室を設置し、当社グループと社会全体が長期的に発展しながら共存共栄していくための施策を全社横断的に企画、実践している。 【業務内容】 当社グループのサステナビリティ業務全般の戦略・企画立案、施策実行、社内外への情報開示を担当。人的資本を中心とした社会課題や環境課題といったテーマへの対応、戦略・施策の立案と推進(社内関係部署との調整、合意形成や、機関決定へ向けた対応を含む)。 【業務詳細】 サステナビリティ業務全般 ○グループ全体のサステナビリティ戦略の策定および実行計画の推進 ○サステナビリティ委員会をはじめとするサステナビリティ関連会議の運営 ○外部評価機関(CSA、CDP、日経SDGs、東洋経済など)の調査対応(質問書回答、評価結果の検証、分析等) ○社内浸透施策(社員教育等)の企画/実施 ○TCFD対応(シナリオ分析、Scope1、2、3GHG排出量算定等の開示内容の策定他) ○カーボンニュートラルに向けた施策の企画・立案(再生可能エネルギー導入等) ○サステナビリティ関連の情報収集(フレームワーク、最新情報など)と課題整理 ○統合報告書やコーポレートサイト等の非財務情報開示 【業務詳細】 当社グループのサステナビリティ業務全般の戦略・企画立案、施策実行、社内外への情報開示を担当。人的資本を中心とした社会課題や環境課題といったテーマへの対応、戦略・施策の立案と推進(社内関係部署との調整、合意形成や、機関決定へ向けた対応を含む)。 ・グループ全体のサステナビリティ戦略の策定および実行計画の推進 ・サステナビリティ委員会をはじめとするサステナビリティ関連会議の運営 ・外部評価機関(CSA、CDP、日経SDGs、東洋経済など)の調査対応(質問書回答、評価結果の検証、分析等) ・社内浸透施策(社員教育等)の企画/実施 ・TCFD対応(シナリオ分析、Scope1、2、3GHG排出量算定等の開示内容の策定他) ・カーボンニュートラルに向けた施策の企画・立案(再生可能エネルギー導入等) ・サステナビリティ関連の情報収集(フレームワーク、最新情報など)と課題整理 ・統合報告書やコーポレートサイト等の非財務情報開示
以下いずれかに該当する方 ○サステナビリティ関連分野の経験がある方 ○ESG/SDGsに関わる業務経験がある方 ○サステナビリティに関する国際的な規制・動向に関する知見がある方
-
600~780万
当社グループは営業利益額における世界トップ10のゲーム企業を目指し、グローバル成長戦略を加速。 将来高い成長が期待される海外新興市場への早期参入は、次なる成長の柱を創出する重要な経営テーマ。 本ポジションでは、新興市場における市場分析・参入戦略の立案、事業開発の推進などをリードし、新たな成長機会の創出を担当。経営層や国内外の関係部門を巻き込みながら戦略を実行し、当社グループの持続的な成長と企業価値の向上への寄与を期待。 ・当社グループのグローバル展開に関する戦略策定・調査・分析の推進 ・新興市場(インド、東南アジア等)に関する市場調査・フィジビリティスタディ ・経営層の海外視察時の随行あるい
【必須】 ○ビジネスレベル以上の英語力(会話/交渉/プレゼンテーション)英語を用いた折衝経験、TOEIC 850点以上相当またはそれに準ずる実務英語力 ○海外事業開発、市場調査、戦略コンサルティング、経営戦略などの経験(1年以上) ○経営層とのコミュニケーション能力 ○自ら仮説を立て、提案までやり切れる方 【尚可】 ○ゲーム/エンタテインメント業界経験 ○新興国ビジネス経験 ○海外駐在経験 ○M&A、アライアンス、投資検討経験 ○多文化環境での事業推進経験 【求める人物像】 ・不確実性を楽しみながら、突破口をつくれる方 ・自立・自律している方 ・現地調査をいとわない方 ・経営視点を持ち、事
■エンタテインメント事業 ■アミューズメント事業 ■不動産事業/その他 グループの企画・開発力を結集し、様々な分野に独創性溢れるエンタテインメント・コンテンツを提供するコーエーテクモ。経営方針「IPの創造と展開」のもと、新しい柱となるゲームを創り出し、グループのIPを用いた5つの展開、「プラットフォーム」「ジャンル」「コラボ」「タイアップ」「グローバル」を掲げて、幅広い層にコーエーテクモファンを広げていきます。 ◆エンタテインメント事業 魅力溢れるエンタテインメントコンテ
1000~2000万
AI時代に対応した事業変革を牽引し、事業部全体の成長と収益最大化を担うポジションです。/①中長期事業戦略・ロードマップ策定②新規顧客開拓・アライアンス構築③既存事業の収益改善④大手顧客とのハイレイヤー折衝⑤大規模プロジェクト品質管理⑥約100名規模の組織マネジメント⑦採用・評価・キャリアパス設計/金融・製造・流通・公共など幅広い案件を担当/経営陣と直接議論しながら会社の成長戦略を推進できる裁量あるポジション。
<こんな方は当社にぴったり> ・事業戦略と組織マネジメントを両立したい方 ・AIやクラウドなど新技術を積極活用したい方 ・経営層と近い距離で会社づくりに携わりたい方 ・大規模組織を率いた経験を活かしたい方 【こんな方が実際に内定しています】 ・顧客志向が高くEQを重視したマネジメントができる方 ・変化を楽しみながら挑戦を続けられる方
-
550~900万
自社独自の創薬開発プラットフォーム(PDPS)を持ち、製薬企業、バイオベンチャー、研究機関との戦略的提携から事業成長を続けているペプチド創薬の世界的リーダーです。当社にて経営企画のメンバー募集です。 ディレクターのもと、経営計画や新規事業、M&A、ガバナンス関連業務など企業の中枢に関わる幅広い業務を担います。 【入社後】ご経験、お強みに応じディレクターと業務分担していきます。 ■経営計画策定/進捗管理のサポート■新規事業/M&Aに関する情報収集・分析、資料作成■グループ会社・関連会社の管理業務サポート■株主総会/取締役会/各種委員会の運営補助■経営/IR関連資料作成■社内制度や業務改善に関する企画補助
【必須】■経営企画/事業企画/戦略コンサル等での実務経験(2~7年目安) ◎KPI管理/経営計画の進捗管理・役員報告資料作成・社内外ステークホルダーとの調整/合意形成経験、M&A・新規事業の基本知識がある方を想定 【魅力】経営層や経営管理チームに近い距離で企業戦略に関わる実務を経験できます。新規事業やM&Aといった、会社の成長を左右する重要なプロジェクトに参画できる機会もあります。少数精鋭のチームで幅広い業務に挑戦できスピード感と裁量を持って働ける環境です。 また、創薬プラットフォーム(PDPS)は、その独自性からも世界中から提携の話が舞い込み、海外アライアンスも多数創出、事業成長を続けています。
独自の創薬開発基盤技術を用いたペプチド創薬研究開発、子会社であるPDRファーマでは、今先端医療として注目される放射性医薬品の研究、製造販売、開発を行っています。
700~1200万
国内GIS(地図情報システム)エンジンのパイオニア/空間情報イノベーションカンパニーである当社管理部門で、今後の更なる企業成長と事業拡大に向け、経営企画業務を幅広くお任せします。 【具体的に】★ビジネスモデルの変革期において、GISなどの強みを活かした新プロダクト開発を支える重要なポジションです。 ■経営目標の達成に向けた課題抽出、各種戦略・施策の立案および遂行 ■経理部門や各部門と連携した全社予算策定、実績との差異分析 ■次世代に向けた中長期的な事業計画の策定 ■経営層や他ステークホルダーに対する報告・主要会議体の運営
【必須】 ■事業会社もしくはコンサルティングファームでの経営企画のご経験 【歓迎】 ■予算策定、実績差異分析、事業計画の策定 ■課題抽出から戦略立案・遂行管理■アライアンス・M&A候補の選定など 【魅力・やりがい】 残業月20H程度、週1日以上の出社で在宅勤務可能と働きやすさは抜群。42期連続黒字を誇る盤石な経営基盤のもとで腰を据えながら、経営層に近いポジションで事業変革をリードする大きなやりがいが得られます。
■コンピュータ利用におけるソフト開発及び、調査・コンサルティング業務 ■ソフトウエアパッケージの販売、システムメンテナンスならびにユーザーサポート ■情報サービス、データバンク関連業務
500~650万
岡田美術館における営業チームのチーム長をお任せします。 <主な業務> ・旅行会社への代理店営業活動 ・法人営業 ・大使館への営業活動 ・箱根近郊施設とのプラン作成 ・美術館に来館した団体のアテンド ・営業チームの予算管理、策定
・法人営業経験 ・日常会話レベルの英語スキル ・PCスキル(Word、Excel、PowerPoint)
▼パチスロ・パチンコ機及び周辺機器等の研究・開発・製造・販売 ▼フィリピン・マニラでの統合型リゾート(IR)事業
600~750万
保管・運送・輸出入といった物流機能をグループ全体で包括して担えるグローバル総合物流企業である当社にて、業績の管理と全社の方針の企画、役員対応、重要会議の設定・取り回し等の経営企画業務をお任せします。 【職務詳細】※ご経験や適性に応じ下記業務をご担当頂きます。 ■中期的戦略策定 ■全社経営管理/KPI管理 ■取締役会、執行役員会といった重要戦略会議の設定、運営~ ■サステナビリティ企画推進実行 ■関連会社への対応 等 【働く魅力】■自己啓発給付金(年間10万円):書籍購入、資格取得、講座参加などに活用可能 ■フレキシブルな働き方:在宅勤務(月10日まで)/フレックス勤務も可能です※社内規定に準じる
【いずれか5年以上の経験必須】■業績の管理 ■全社の方針の企画 ■ESG関連(全社関連の企画実行) 【歓迎】■物流の業界経験 ■英語中級程度(ビジネス上でのドキュメントの読み書きができる程度) 【当社について】日本国内においては、電子部品メーカーや商社等、約1500の集荷先と、セットメーカーの事業所等、約1200の配送先を結ぶ役割を担い、電子部品の物流における最適なネットワークを構築しています。売上比率はグループ会社で3.5割、グループ外の顧客で6.5割程と取引先が多岐にわたります。
物流企画、情報処理、運送、保管、輸出入貨物取扱、包装資材販売、成形材料販売等国内外における総合物流事業を展開しています。 ※従業員数:連結5800名
660~1100万
■当部門でのミッション 企業の危機となりかねない自然リスクや災害等に備えて事業継続計画(BCP)を更新していくこと、また、その備え、訓練を実施していく必要性は非常に高まっています。また、当社は総合エンジニアリング企業として世界各国にてプラントを建設していくことがあり、グローバル本社の管理部門として社員や帯同家族の海外渡航安全について啓発を行っております。 ■主な業務 国内及び海外を含めたグループ全体の様々なリスクや危機事象に対して、グローバルな観点・知見を踏まえた事前予防策・BCPの策定および海外渡航安全・危機管理の啓発を行っています。 経験や適性をお伺いした上で以下のような業務に関わっていただく予定です。 ・事業継続マネジメント(BCM)に沿ってPDCAをまわし、BCP策定・管理。 本社優先機能の維持・震災への耐性強化。災害時の危機管理態勢の構築 ・国内・欧米・アジアのグループ会社担当者とコミュニケーション ・海外危機管理、当社の海外赴任者(帯同家族含)や出張者の安全対策に関する助言。 社員への海外安全情報・危機管理の啓発、および/または随時必要な追加トレーニングを 主導・実施(eラーニング・集合研修等) ・地政学リスクが顕在化したことを想定したBCP(事業継続計画)策定に関する コンサルティング。現場における安全アセスメント、新規及び進行中プロジェクトのサポート 【変更の範囲】 会社の定める業務 【部署名】 SQEI部 情報セキュリティ・危機管理セクション 【部署の雰囲気】 所属員全員が主担当となり、当事者の自覚と専門性をもって業務に取り組んでいます。 【やりがい】 ・社長直属の部署であり、会社の重要な役割を担うことができる ・社員に働きかけていく仕事である ・地政学リスクの知見が深まる ・将来、国内外の危機管理専門家として活躍ができる
【必須条件】 1. 実務での英語使用経験(目安:TOEIC(R)テスト650点程度) 2.これまでの専門分野にとどまらず、危機関連リスクに関する幅広い知識を収集できる 知的好奇心の旺盛な方 3. 会社の方針、業務内容を理解した上で、グループ企業全体で牽引して最適化を推進できる方 4. 物事を論理的に思考し自分の言葉で分かりやすく伝えられる、課題解決に向けて 粘り強く業務に取り組める方 【歓迎条件】 1. 海外危機管理やBCP/BCMに関わる実務経験、もしくは知識・知見・関心のある方 2. リスク管理・危機管理・総務・経営企画・広報部門等での業務経験 3. BCMに関連する国際的な資格、公認監査人資格 4. 事業会社等で危機対応・危機管理・危機広報の経験 5. 海外子会社などのメンバーと仕事した経験 6. 災害や緊急事態対応で実務経験がある方(自衛隊・消防・警察経験者など) 【求める人物像】 当社の基本理念に共感できる方 英知を結集し研鑽された技術を駆使してエネルギーと環境の調和を目指す当社の一員として、 社会の""かなえたい”を共創(エンジニアリング)し、持続可能な社会の発展に貢献する意欲のある方 当社の求める基本姿勢(業務遂行力を発揮するための土台)を持つ方 自分の役割を理解し、慢心することなく自己能力の拡張・深化に努めている方
総合エンジニアリング事業 石油・ガスといったエネルギーから、化学、環境、省エネ、産業設備、ライフサイエンスまで幅広い分野において、プラントの設計・調達・建設(EPC)を中心に、数多くのプロジェクトを世界各地で手掛けています。
500万~
全国の自治体、中央省庁、インフラ企業(電力・郵便など)、文教、地域民間企業などを担当する営業職です。 【具体的な業務】 顧客の課題抽出、ITソリューションの提案、各種交渉、アカウント管理。 仕事の進め方:社内の優秀なエンジニアや、世界トップクラスのパートナー企業(海外ベンダー含む)と協業し、システムの提案から構築、保守・運用までトコトン並走します。
【必須条件】 〇経験不問 【歓迎条件】 〇法人営業の経験 〇IT業界での営業経験(SI営業の経験があれば尚可) ※「営業に挑戦したい!」という強い想いをお持ちのSE(システムエンジニア)の方も応募可能です。 〇大規模なITインフラ、またはシステム開発の提案経験 〇大手企業へのアカウント営業経験、または特定業界の深い業務知識 〇英語力 【求める人物像】 〇高いコミュニケーションスキルをお持ちの方 〇協調性を持ってチームで業務に取り組める方 〇自発的に行動し、成長意欲・向上心のある方
-
400~700万
横浜ベイサイドの成長企業で、経理部門のコアメンバーとして活躍しませんか? 日本のモノづくりを支えるIT企業。その成長基盤を、あなたの経験で強固にしてください! ▼募集背景・ミッション 体制強化に伴うコアメンバーの募集となります。 私たちは、日本の基幹産業である製造業(製造設備産業)をITの力で支援する、社会的意義の高い事業を展開しているスタートアップです。 次の成長フェーズへ進むための管理部門の体制強化が急務となっています。 今回募集するのは、当社の経理業務をメイン担当として牽引していただく重要なポジションです。 単なる作業者ではなく、一人称で実務を回しながら、業務フローの改善やシステム化
【必須】 ・事業会社または会計事務所等における経理実務経験:3年以上 (月次決算を自己完結(または主担当として遂行)できるスキルを想定しています) ・クラウド会計ソフト(「freee会計」など)の利用経験 【尚可】 ・日商簿記2級以上または同等の知識 ・管理会計やKPIマネジメントの実務経験 ・経理業務のフロー改善やシステム導入の経験 ・スタートアップやベンチャー企業などの変化のスピードが早い環境での就業経験 【求める人物像】 ・指示待ちではなく、自ら課題を見つけて解決に向けて主体的に動ける方 ・整っていない環境や変化をポジティブに捉え、楽しめる方 ・正確性を大切にしつつ、効率化のための工
■ものづくり産業向けポータル『Aperza(アペルザ)』 ■ものづくり産業向けニュースサイト『Aperza News(アペルザニュース)』 ■ものづくり産業向けカタログサイト『Aperza Catalog(アペルザカタログ)』 ■ものづくり産業向け動画サイト『Aperza TV(アペルザTV)』 ■ものづくり産業向けECモール『Aperza EC(アペルザEC)』 ■ものづくり産業向けセールスマーケティングプラットフォーム『Aperza DX(アペルザDX)』 同社は、製造