即戦力募集【海外ファイナンス・エキスパート】政府100%出資の政府系金融機関
1000~1200万
株式会社日本貿易保険
東京都千代田区
1000~1200万
株式会社日本貿易保険
東京都千代田区
金融リスク管理モニタリング
金融モデル/リスク管理
その他保険事務
世界規模のエネルギー・インフラ開発プロジェクト・コーポレートファイナンス・ソブリンファイナンス等において、融資保険の引受審査・交渉をリードするフロント・オフィス業務をお任せします。豊富なご経験を 活かし「海外ファイナンスのスペシャリスト」案件組成を主体的にサポートいただきます。【詳細】■海外における大型案件(電力・資源・インフラ等)のプロジェクトファイナンスおよびコーポレートファイナンスにかかる保険引受け・交渉の推進■海外政府、ECA(輸出信用機関)、国際機関、民間金融機関とのハイレベルな折衝・調整のサポート■管理職不在の場合には、管理職補佐として案件組成や交渉をリード
【必須】■ビジネス英語上級(海外政府・金融機関等との契約交渉・折衝が可能なレベル)【加えていずれか必須】■金融機関や商社、事業会社等での海外プロジェクトファイナンスの実務経験(5年以上) ■銀行におけるトレードファイナンスやM&Aのご経験■コンサルティングファームにおけるFAやリサーチ業務の経験【こんな方におすすめ】■プロジェクトファイナンスの豊富な経験を活かし、国益に資するスケールの大きな仕事に挑戦したい方■3年という明確なタイムフレームの中で、自身の専門性を活かしてインパクトのある成果を残したい方■グローバルな舞台で、英語でのハードな交渉で主体的にパフォーマンスを発揮したい方
英語上級
大学、大学院
契約社員(期間の定め: 有)
12ヶ月~12ヶ月 更新:有 (最長3年(1年毎更新))
無 有期労働契約の更新基準:当該契約について更新する場合又はしない場合の判断基準は、以下の事項とする。 1.契約期間満了時の業務量により判断する。 2.当該労働者の勤務成績、態度により判断する。 3.当該労働者の能力により判断する。 4.会社の経営状況により判断する。 5.従事している業務の進捗状況により判断する。 6.健康状況、体力により判断する。 通算契約期間は3年を上限とする。
1,000万円~1,200万円 月給制 月給 306,000円~ 月給¥306,000~ 基本給¥306,000~を含む/月 ■賞与実績:あり
会社規定に基づき支給
07時間30分 休憩60分
09:00~17:30
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:30時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間125日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期5日、年末年始6日
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 入社年度は入社月により異なる。
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
※想定年収は残業手当45時間分を含んでいます※経験・能力・前職給与等を考慮の上、当社規定により優遇いたします【魅力】■年収1,000‐1,200万円想定のハイクラスポジションです。これまでの金融最前線での知見を、日本の公的金融機関という新たなフィールドで最大限に発揮していただきます。■任期3年(1年契約更新、最長3年間)という期間の中で、年間約7兆円規模の引受を行う当社のキ-パーソンとして、社会的意義の高い巨大プロジェクトを成し遂げる達成感が得られます。■単なる金融取引に留まらず、相手国政府との交渉など「日本の政策や国の政策実現」に直結するダイナミックな業務です【正社員登用について】スキル・能力を考慮し3年の任期満了後正社員登用の打診をさせていただく場合がございます。
【融資保険部】 約30名 月1回程度の海外出張の可能性あり。 場所:欧州が多いが中東アフリカなど
無
東京都千代田区西神田3-8-1千代田ファーストビル東館
東京メトロ半蔵門線神保町駅 徒歩5分 東京メトロ東西線九段下駅 徒歩7分 JR総武線水道橋駅 徒歩6分
屋内全面禁煙
週一リモートワーク可!時差出勤(8:00-10:00)も可で柔軟な働き方が可能です。
在宅勤務(全従業員利用可) リモートワーク可(全従業員利用可) 時短制度(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可)
無
無
■原則週1回の在宅勤務■時差出勤(8:00~10:00の範囲で、30分刻みで出社時間の選択可)も可能
【その他福利厚生】 ・扶養手当:会社規定に基づき支給 ・地域手当:会社規定に基づき支給 ・奨学金支援手当:会社規定に基づき支給 ・両立支援制度:育児休業 ・リロクラブの「福利厚生倶楽部」 ・各職員に業務用iPhone、在宅勤務用端末を提供 ・定年60歳 【選考フローについて】リファレンスチェック(要相談)を実施する場合がございます 仕事内容変更の範囲:会社の定める業務/勤務地変更の範囲:会社の定める場所(在宅勤務を行う場所を含む)
1名
3回
筆記試験:無 適性検査 WEB面接可(最終選考は対面)
【国内で唯一、貿易保険事業を担う公的機関(政府出資100%)】日本企業が行う輸出入や海外投資などの海外取引に伴うリスクをカバーする貿易保険を通じて、海外展開をサポートすると共に日本経済の発展に貢献している企業です。
日本貿易保険(NEXI)は、国内で唯一、貿易保険事業を担う政府系金融機関(政府100%出資)です。 NEXIの使命は「通常の保険によって救済することができない海外取引のリスクから日本企業を守ること」です。 日本企業が行う輸出入、海外投資あるいは融資といった海外取引に伴うリスクをカバーする貿易保険の提供を通じ、日本企業の積極的な海外展開をサポートするとともに、日本経済の発展に貢献しています。 銀行や商社等のお客様のビジネスが多岐に渡ること、事業規模に比べて少ない人数で運営していることから、職員には高い専門性と広い視野が求められます。 貿易保険を引き受けることだけに留まらず、日本企業のビジネスのフロンティアを拡げるために模索していただける方と、一緒に働きたいと思っています。 【保険料収入】299億円 【引受実績】7.6兆円 (2022年度実績)
〒101-8359 東京都千代田区西神田3-8-1千代田ファーストビル東館5F
■大阪支店 ■パリ事務所/ニューヨーク事務所/シンガポール支店
■日本の企業が行う海外取引(輸出・投資・融資)の輸出不能や代金回収不能をカバーする保険事業
非公開
日本政府 100.0%
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
400~600万
当社は、歯科医院を中心にキャッシュレス決済インフラや業務効率化のプラットフォームを提供し急成長するメディカルテック企業です。そんな当社にて、信用調査をお任せします! 単なる加盟店審査に留まらず、与信管理から苦情管理の体制構築まで、決済事業の信頼性を担保する一連のプロセスに幅広く携わっていただけます。ルールを運用するだけでなく、新サービスの審査フロー構築など、バックオフィスの仕組み作りから一気通貫で経験できる、市場価値の高いポジションです。【具体的には】■新規加盟店審査 ■与信管理 ■定期加盟店調査 ■新規サービスの申込み・審査方法・社内外連携フロー構築等
【いずれか経験】 ■金融機関(信販、カード、リース等)での実務経験(職種問わず) ★信用調査業務に興味関心があれば、未経験でも応募を歓迎します★ 【当社の魅力】当社は「テクノロジーで『105年活きる』を創造する」をミッションに、歯科医療のDXを推進しています。業界シェアNo.1の決済サービスを基盤とした安定性と、SaaS・金融へと事業を拡大する成長性を両立。Jリーグクラブとの協働プロジェクトを進めるなど、地域密着でビジネスも展開するなど地域貢献性が高いことも魅力です!
メディカルテック事業 ※従業員数:グループ会社含む、2025年6月現在 ※平均年齢:2024年6月時点
600万~
■フレームワークおよびポリシーの実装: グローバルポリシーを適用し、必要に応じて子会社固有のルールや運用を策定する。 ■ガバナンスおよびリスク管理: ベンダーリスク分類、デュー・ディリジェンス、コンプライアンスチェックを実施する。 ■ポリシー遵守の監督: 契約管理者を監督し、社内ポリシーの適切な遵守状況を評価する。 ■オペレーショナル・レジリエンスおよびBCP: 業務継続計画(BCP)・オペレーショナルレジリエンスの担当部門と連携し、ベンダーマネジメントの観点から重要業務の持続性を確保する。 ■グローバルおよび社内連携: グローバルチームと協働し、プロセスの標準化やベストプラクティスの共有を推進する。 ■契約管理者向けトレーニングとガイド提供: 契約管理におけるギャップを特定し、必要なトレーニングプログラムを企画・実施する。 ■レポーティング: シニアマネジメントおよびリスク委員会向けに、定期的な報告書および改善提案を作成・提出する。 ■ステークホルダーマネジメント: 購買、法務、リスク管理部門と連携し、ガバナンスの強化を図る。 ■継続的改善: KPIをモニタリングし、リスク管理およびガバナンスプロセスの改善策を提案する。 ■日本の規制への対応: 規制変更に対応し、関連するポリシーやプロセスを適宜更新する。
【スキル・経験(必須 / Must Have)】 ■購買業務またはサードパーティリスク管理における5年以上の実務経験 ■購買ガバナンス、リスク管理、コンプライアンスフレームワークに関する深い知識 ■契約法および情報セキュリティに関する高度な理解 【スキル・経験(歓迎 / Nice to Have)】 ■生命保険(特に生保)ビジネスの理解 ■情報セキュリティおよびサイバーセキュリティの知識 ■グローバル企業での勤務経験、または多様な文化環境での業務経験 ■分析力および問題解決能力 ■高いコミュニケーション能力とステークホルダーマネジメント力 ■担当範囲を超えて、課題解決や改善を推進する主体的な協働姿勢 ■明確に定義された役割以上に、組織に価値をもたらすための自律的な行動力 ■日本語:ネイティブレベル、英語:ビジネスレベル(TOEIC 800点以上) ■複数の業務を同時に管理し、オペレーション改善を推進できる能力
-
400~500万
■家財保険等の各種数値の入力・集計やリストの作成、代理店や契約者からの電話・メールの対応をお任せします。 <具体的には> ・月次の数値および決算に必要な数値の集計業務 ・再保険請求書の作成業務 ・保険料請求書の作成および送付業務 ・契約の管理業務 ・お客さまからの電話およびメール対応業務 ・その他、上記に付随する業務
【必須】 ・保険業界でのご経験 【歓迎】 ・Excelのスキル(SUM・AVERAGE等の関数を使用した計算、VLOOKUP 関数を使ったデータ検索・抜き出し、ピボットテーブルの作成・集計)
各事業会社の経営管理事業(純粋持株会社)
600~1000万
当社および関連子会社等における事務リスク、取引先・委託先管理に関する統括管理 ◆事務リスクの管理・分析・指導 ◆取引先・委託先の管理・評価・モニタリング ◆事務リスク、取引先・委託先管理に係るルール策定および高度化
◆大卒以上 ◆事務リスク管理、取引先・委託先管理、保険事務に関する構築・運用・コンサルティングのいずれかの経験者
-
360~454万
【業務内容】 SOMPOグループ内の生命保険会社から受託した契約事務において、チームの進捗管理や運営を担当いただきます。実務を行うメンバーをサポートしながら、業務全体が円滑に進むようコントロールするポジションです。単なる事務にとどまらず、組織運営や人材育成など、マネジメント要素の強い業務に携われます。 ▼配属チーム ひまわり生命保険本社内(霞が関事業所)/約130名規模(ほぼ女性) ▼業務詳細 ■進捗管理・顧客対応 ・契約書類の処理状況確認(電話・メール対応) ・グループ内保険会社との調整業務 ■業務スケジュール管理 ・日々の受領書類の件数確認 ・人員配置や納期を踏まえた工程管理 ■労務・チームマネジメント ・スタッフ/パート社員の勤怠・相談対応 ・チーム体制の調整・運営 ■育成・教育 ・新入社員の育成計画作成 ・適性に応じたチーム配属 ■イレギュラー対応 ・ミスやトラブル発生時の社内外調整
<必須条件> ★ 正社員での勤務経験2年以上 ★金融機関や保険会社などの業界経験をお持ちの方 (損害保険の営業店や代理店、生命保険会社、証券会社、銀行、信用金庫、その他金融機関) ★基本的なPC操作が可能な方 <歓迎条件> ・事務職の経験者 ・マネジメントや労務管理、後輩指導の経験をお持ちの方
損害保険ジャパン株式会社をはじめとしたグループ各社が扱う保険の申込み書類の内容確認、契約情報のシステム照合、保険証券等の作成・発送、申込み書類の保管、そして保険に関する様々なお問い合わせへの対応といった、幅広い事務サービスを提供しています。
600~750万
審査部にて損害保険(賠償責任保険)の支払業務を行って頂きます。 ■事故受付・書類作成 ■損害調査・査定 ■業務のレポーティング ≪業務詳細≫ ・ケガ・病気から賠償(個人賠償・ゴルフ場の施設賠償など)のALLラインを担当します。 ※交渉難易度のやや高い案件やクレーム案件をお任せできることを期待しております。 ・電話での調整は多く発生します。 ※入社時に導入研修・OJTあり 会社組織/共済について/オペレーションについて ≪配属先≫ 審査部 10名、募集職種にかかわる人員は2名所属しております。 同社の信頼度は強く案件獲得はルート中心で安定した顧客層があります。 転勤がない為、ワークライフバランスが整った環境で残業を抑えた働き方が可能です。
<必須条件> ・賠償事案(示談交渉)のご経験もしくは自動車の対人賠償、過失割合事案の業務経験がある方 <歓迎条件> ・保険金審査部門などでのマネージメント経験をお持ちの方 ・エクセル・ワード・メール:実務レベルで使用できる方 ★求める人物像★ ・自発的に動いて確認や連携ができる高いコミュニケーション力・課題解決/業務改善企画力、柔軟性と協調性がある方 ・ホスピタリティを大事にして明るく誠実なお客様対応ができる方 ・確実・丁寧をモットーとして機転を利かせて対応できる事務能力がある方
■ 共済組合・保険会社の経営コンサルティング ■ 保障事業を実施する会員制度の構築、運営、改定等に関するコンサルティング並びに 当該会員制度の会員管理、保障内容の調査・査定、コールセンター、損害率分析、再保険に関するコンサルティング、その他運営事務の受託 ■ 保険業、協同組合に関する許認可取得・登録・届出及び運営に関わるコンサルティング
800万~
保険業務部門にあるIOガバナンス部において、主にガバナンス構築、リスク(主としてオペレーショナル・リスク)管理、事務品質改善業務を行う。グループが主導する各種イニシアチブに参加し、グループが求めるリスク管理・ガバナンス体制を保険業務部門内に構築する活動に従事する。上司を補佐し、チーム管理・育成の一翼を担う。マネジャーポジションのため、定例業務の遂行よりも、部門横断的な課題解決やガバナンス高度化を推進する力が求められる。 下記のリスク管理活動を推進する。第1線の中に位置しながらも、実際の保険業務からは独立したリスク管理の専門チームでの業務となる。 保険業務部門内のリスク(主としてオペレーショナル・リスク)管理や不正リスク対策(事務ミスの管理、再発防止策・改善策のモニタリング、Risk Control Self-Assessment、トレーニングの提供、内部統制の有効性検証など) 保険業務部門内のガバナンス(規程・事務マニュアルの整備や定期点検など) 保険業務部門内の事務品質管理(月次事務点検など) Asia各国および北米との英語での会議、英語の資料の読解・作成を含む チーム運営のサポート(人材育成、部内および保険業務部門における各種イニシアチブに参加)
スキルと経験 (必須): 1. 次のいずれかで合計5年を必須とする。 監査法人、コンサルティング会社で金融機関(保険会社が望ましい)を対象とした会計監査、内部統制支援、内部監査に関するコンサルティング、オペレーショナル・リスク管理に関するコンサルティング 金融機関におけるリスク管理、内部監査等の第2・3の防御線における実務経験 2. ビジネスレベルの英語力 3. 基本的なMS Officeスキル スキルと経験 (有れば尚可): (特に生命保険会社の)保険業務オペレーション(第1の防御線)での実務経験 事務企画、事務品質改善、事務フローの効率化・改善等の企画・内部管理系の実務経験(金融機関における経験があると尚可) 公認内部監査人(CIA)等の内部統制に関する資格 SOX法対応の実務経験、または財務統制に関する理解
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年収非公開
アカウントマネジメントグループKYCセクション 機関投資家顧客に対するKYCおよび継続的顧客管理業務のポジションです。 【部署について】 クライアント・サービス部は、グローバル・マーケッツ部門における顧客取引を支えるオペレーション機能を担っています。 取引開始前の確認や口座開設、受渡・清算照合、中央清算機関との決済対応に加え、店頭デリバティブや組成商品に関する顧客向け案内、時価評価の提供など、取引の前後にわたる幅広い業務を通じて、円滑なビジネス遂行を支えています。 フロント部門やコーポレート部門、海外拠点とも密接に連携しながら、顧客に対して高品質なサービスを提供することを目指しており、グローバルな環境で幅広い経験を積むことができる部署です。 【業務内容】 アカウントマネジメントグループは、クライアント・オンボーディング、KYC、顧客データ管理の3つのセクションから構成され、グローバル・マーケッツ部門の顧客オンボーディング、KYC、顧客データ管理を担っています。 KYCセクションは、機関投資家顧客を対象に、本人確認(KYC)および継続的顧客管理を担当しています。定常的なオペレーションに加え、業務プロセスの標準化、運用改善に取り組み、正確性および効率性の高い業務運営を推進しています。 インドの業務委託先、海外拠点、社内関係部署と連携しながら、グローバルな環境で顧客基盤を支える役割を担っています。 KYCは、金融機関において今後も高い重要性が見込まれる業務であり、専門性を磨きながら着実にキャリアを積み重ねていける領域です。 キャリアパス: KYC業務の専門性を高め、プロフェッショナルとしてキャリアを築いていくことが可能です。 将来的には、同部署内でのマネジメントキャリアや、リスク管理・コンプライアンスなどの関連分野へのキャリア展開を目指すこともできます。
<必須要件> ■金融機関におけるKYC、AML、またはオペレーション業務のご経験 ■海外オフィスとの協業経験、またはセールスサポート等のフロント支援経験 ■海外拠点のメンバーと、メール・チャットを中心とした英語でのコミュニケーションを含め、円滑に業務を進められる方 <尚可要件> ■証券外務員一種資格 ■金融商品に関する基礎知識 ■金融商品取引法および海外デリバティブ規制に関する知識 ■内部管理責任者資格 ■VBA, RPAの基礎知識
国内TOPクラスの独立系総合証券会社。個人・法人顧客に対して、国内外のネットワークを活かしたウェルス・マネジメントをはじめ、企業の資金調達やM&Aを支援する投資銀行業務、マーケット(市場)業務、高度なリサーチなど、包括的な金融サービスを展開。 メガバンクに属さない独立系ならではの迅速な経営判断と、圧倒的な顧客資産残高、日本関連M&AやIPO(新規公開株)で首位級の実績を誇る市場支配力が強みです。強固な財務基盤と高い専門性で市場を牽引しています。
年収非公開
【組織について】 Regulatory Operationsチームは、金融庁(JFSA)への店頭(OTC)デリバティブに関するGTR報告業務を担当します。 インド(Powai)にある業務委託先が日常的に実行する報告業務をオンショアから監督し、規制・業務・システムの変更による業務影響について関係部門と連携して対応します。 また、金融庁、GTRシステムの運営者、業界団体、他の金融機関と協議し、報告業務に関する課題の改善を推進します。 【募集背景】 ■金融規制、オペレーション、リスクを跨ぐ領域で業務に携わることができ、規制対応のあり方に影響を与える高いインパクトのある役割。 ■法務、コンプライアンス、ビジネスなどのグローバルなチームや上級ステークホルダーと幅広く関わる機会。 ■オペレーショナルリスクを定量的に低減するプロセス改善プロジェクトをリードする機会。 【業務内容】 ■インド(Powai)拠点で実施されるOTCデリバティブ取引のJFSA GTR報告を監督し、正確性、完全性、タイムリーな報告を確保。IT、法務、グローバルマーケッツ、ミドルオフィス、コンプライアンスなどの社内関係部門と業務運営状況や課題について連携。 ■報告データの品質や報告プロセスに関する課題について、規制当局、オペレーション・マネジメント、社内の法務やコンプライアンスと協議および対応。 ■GTRのハーモナイゼーション、重要データの整備やその他の業界横断的な規制イニシアチブに関連する業界フォーラム等において、当社のオペレーションを代表して参加。
<必須要件> ■金融商品、トレードライフサイクルおよび主要なオペレーションプロセスに関する堅実な理解を有し、リスクコントロールに対する強い意識を持っていること。 ■ビジネスレベルの英語コミュニケーション能力(読み書き・会話)。顧客や規制当局対応のために日本語での業務遂行能力が必要。 ■プロジェクトリード経験および課題解決能力があり、クロスファンクショナルなステークホルダーを相手に業務調整できること。 <尚可要件> ■金融業界におけるオペレーション、オペレーショナルリスク、または業務統制分野での1年以上の実務経験(上級職採用の場合はより多くの経験を想定)。 ■OTCデリバティブに関する取引報告(GTR)や、EMIR/Dodd Frank等の他の報告制度に関する知識があると尚可。 ■プロセスコントロールツールの利用経験および基礎的なデータ分析スキルを有していること。 時差のある海外拠点チームとの連携経験や、強いステークホルダーマネジメント能力。 応募方法: 履歴書(CV)と、関連する経験および本ポジションに応募する理由を簡潔に記載したカバーレターを提出してください。
国内TOPクラスの独立系総合証券会社。個人・法人顧客に対して、国内外のネットワークを活かしたウェルス・マネジメントをはじめ、企業の資金調達やM&Aを支援する投資銀行業務、マーケット(市場)業務、高度なリサーチなど、包括的な金融サービスを展開。 メガバンクに属さない独立系ならではの迅速な経営判断と、圧倒的な顧客資産残高、日本関連M&AやIPO(新規公開株)で首位級の実績を誇る市場支配力が強みです。強固な財務基盤と高い専門性で市場を牽引しています。
500~1500万
・内部格付制度等の企画立案、検証、運用監視、報告書の作成 ・バーゼル規制に関連する法令や行内ルールにかかる順守状況のモニタリング ・リスク管理委員会等の企画運営、金融庁や日本銀行へのレポーティング
金融機関等で以下のいずれかの実務経験やコンサルティング経験をお持ちの方 ・リスク管理業務(市場・信用・流動性・オペリスクいずれも可) ・バーゼル規制等の各種規制対応業務 ・与信企画業務や有価証券投資業務 ・個人法人ファンド等を対象とした与信業務や審査業務 ・財務経理業務
日本最大級の顧客基盤を持つネット銀行として、利便性の高い金融サービスを提供しており、楽天グループの一員として、強固なエコシステム(経済圏)を背景に成長を続けています。