盛岡/法人営業・企画営業/年間休日120日以上/20代30代活躍
432~1008万
株式会社FPG
岩手県盛岡市
432~1008万
株式会社FPG
岩手県盛岡市
証券法人営業
その他金融/保険営業
不動産法人営業
【業務内容】 幅広い金融サービスを提供する当社にて、営業担当者として下記業務をご担当頂きます。 【ミッション】 高収益の中小企業や個人富裕層等に向けて自社オリジナルの金融ソリューションを提案し、お客様の安定的な事業運営・資産運用をサポートします。 お客様によって様々な課題を抱えているため、お客様に向き合い課題を深堀りしながら提案していただきます。 また、8,500超の会計事務所・180超の金融機関と提携を結んでおり、経営者や投資家を紹介いただける会計事務所・金融機関とのリレーション強化も重要なミッションとなります。 【具体的な内容】 ・日本型オペレーティングリース商品、不動産小口化商品、海外不動産投資商品の販売 ・会計事務所や地銀等の金融機関を中心とする紹介者との緊密な連携による対顧客(中小企業経営者)営業 ・会計事務所新規開拓 ・条件交渉(対顧客(投資家)、対紹介者) ・社内管理担当部署と連携の上、既存案件の管理 ・クロスセルの推進 日本型オペレーティングリース説明動画:https://youtu.be/WEDXHw7-PmUv=avkFVZI9yDk
・宅地建物取引士保有者 または ・金融/保険/不動産業界での営業経験(法人、個人問わず) ・普通自動車免許をお持ちの方 【学歴】 4年生大学卒以上
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、専門職大学、大学院(MBA/MOT)、4年制大学
正社員
432万円〜1,008万円
07時間45分 休憩60分
09:00〜17:45
有
有
120日 内訳:土曜 日曜 祝日
土曜、日曜、祝日 完全週休2日制
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
正社員 月給 270,000 円 - 630,000円 想定年収:432万円~1008万円程度 ご経験を元に規定により決定。 非管理職の場合:残業手当別途支給。
岩手県盛岡市
半日休暇制度(午前休・午後休)、時間休暇制度(1時間単位で取得可能) 連続休暇(年度毎に、5営業日連続で休暇を取得した場合、特別休暇3日付与) 病気休暇(有給が20日に満たない日数使用可能。例:入社時 有給6日、病気休暇14日) 特別休暇(慶弔休暇、連続休暇、赴任休暇、公務休暇、産前産後休暇等) 復活有給休暇(本人の私傷病、家族の看護・介護の場合) リフレッシュ休暇(勤続5年以上、その後5年単位で付与)
1名
2回〜
最終更新日:
470~680万
自社で開発を手掛ける店舗や商業施設における下記業務をご担当いただきます。 【具体的には……】 ・物件や用地情報の収集 ・店舗・商業施設のプランの作成 ・テナントリーシング ・施設オーナーへの提案 ・施設の収支計画の作成 ・上記に付随する社内外との各種交渉や調整業務 ・契約書作成 など ※ご経験にもより、既存の商業事業用地の購入、収益不動産の売買等をお任せする可能性もございます。
【必須の応募要件】 ・普通自動車免許(AT可)を有し、運転に支障がない方 ・法人営業経験者(3年以上の経験目安) 【歓迎する応募要件】 ・不動産業界での法人営業経験者 ・宅地建物取引士有資格者
・商業施設・ショッピングセンター・オフィスビルなど商業用不動産の賃貸・管理・運営 ・都市型ホテルなどの経営
276~300万
営業未経験OK!戸建て住宅の販売営業、土地の仕入れ販売をご担当いただきます。戸建て住宅販売はSUUMOから問い合わせをされた方に対し、物件のお話をする形の営業なのでニーズは高く、飛び込み営業はなしです◎ 【未経験者必見、入社後の流れ】入社~1か月は物件の撮影、書類作成、物件の把握(内検、設備確認)を中心にご担当いただきます。当社ではメンター制を導入しており、先輩が独り立ち(平均2~3か月)するまでフォローする体制がございますので、未経験からでも不動産営業のプロフェッショナルを目指すことができる環境です。実際に未経験から入社し、2年目で年収700万を達成している方もいます!
■採用条件:パソコン操作※エクセルへの数値入力ができればOK(関数は不要)不動産に興味を持ち、稼ぎたいという思いのある方を歓迎します! ※これまでの営業経験等は不問でございます。 ・現従業員のモデル年収 550万円/入社2年目(34歳) 700万円/入社3年目(36歳)
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480~800万
【仕事内容】 岩手県盛岡市に新たに開設される【盛岡支店】にて、空き家や訳あり不動産の再生・流通を通じて地域課題の解決を推進していただきます。 地方自治体(岩手県紫波町)との連携を軸に、社会的意義の高い事業に携わりながら、キャリアアップと安定した働き方の両立を実現できるポジションです。 ________________________________________ ■ 業務概要 • 空き家・訳あり不動産の買取提案営業(反響中心) • 行政・地元自治体との協働による地域再生プロジェクトの推進 • 盛岡支店の立ち上げ・運営(事務所選定、業務設計、体制づくり) • 地域密着型の営業活動を通じた市場開拓および顧客フォロー ________________________________________ ■ このポジションの特長 • 地域貢献性の高い事業に携われる環境 空き家問題や相続放棄物件など、地域が抱える課題をビジネスの力で解決する取り組みです。 行政・地域住民と協働し、社会に明確な価値を提供できます。 • 転勤なし・盛岡勤務/地元でのキャリア形成 東京本社での研修(1〜3ヶ月)後は盛岡勤務。 転勤はなく、地元に根差したキャリアを築けます。 • キャリアアップ・収入アップが可能な環境 立ち上げメンバーとしての参画のため、将来的なマネジメントポジションを視野に入れた採用です。 成果に応じたインセンティブ制度を導入しており、実績は報酬に直結します。 • 不動産業界でも珍しい「完全週休2日制(土日祝休)」 年間休日125日以上、有給取得率90%超。 オン・オフの切り替えを重視した働き方が可能です。 ________________________________________ ■ 勤務条件 • 勤務時間:9:00~18:00(休憩60分)/残業:月10時間未満 • 想定年収:480万円~800万円(賞与年2回+インセンティブ) • 雇用形態:正社員(試用期間3か月・待遇変更なし) • 福利厚生:社会保険完備、資格手当(宅建2万円)、研修制度、社員表彰制度、服装自由 ________________________________________ ■ 求める人物像 • 岩手・盛岡エリアで腰を据えて働きたい方 • 地域課題の解決や地方創生に関心をお持ちの方 • 不動産営業・個人営業などの経験を活かし、次のキャリアを築きたい方 • チームや拠点の立ち上げに携わりたい方 ________________________________________ ■ メッセージ 社会課題の解決とビジネスを両立させるネクスウィルの事業は、地方都市に新しい価値を生み出しています。 「地元に貢献しながら、キャリアと収入を高めたい」――そんな想いをお持ちの方に最適な環境です。 適な環境です。
営業経験2年以上(業界問わず)
訳あり不動産買取事業 空き家、訳あり不動産CtoCプラットフォーム運営 マネープロデュース事業 studyFIRE運営 不動産売買、仲介、管理、不動産投資事業
480~800万
全国的に広がる空き家問題に対応するため、当社は行政との提携を加速させています。この度、特に岩手県紫波町との業務提携が拡大し、現地での連携強化と業務効率化を図るため、盛岡支店の立ち上げメンバーを募集! 入社後はまず東京本社にて1ヶ月ー3ヶ月間(支店開設時期による)の育成期間と支店立ち上げ準備を設け、当社のビジネスモデルや営業ノウハウを習得いただきます。 その後、盛岡へ赴任し、紫波町が抱える空き家問題をはじめとした地域課題に、行政や地域住民と一体となって取り組んでいただきます。地域に深く入り込み、「拠点の近くで効率的にやり取りする」という今回の出店目的を、最前線で体現していただくポジションです。
【必須】個人営業経験3年以上(業界不問) 【歓迎】地域貢献に興味がある方/新規支店の立ち上げや支店運営、マネジメント志向をお持ちの方 【魅力】 ■新規支店の立ち上げから運営まで一貫して携われる経験が積める。 ■地域密着型ビジネスを通じて地方創生に貢献できるやりがいがある。 ■東京での研修期間中はマンスリーマンションを会社負担で用意するため、生活面の心配なく業務に集中できる。 ■将来的には支店長としてのキャリアパスが明確に描ける。
不動産買取/プラットフォーム提供/不動産投資支援
400~600万
募集背景: 明治安田生命では、企業理念「明治安田フィロソフィー」のもと「信頼を得て選ばれ続ける、人に一番やさしい生命保険会社」となるべく、人々の健康づくりのサポートや地方創生の推進などに取り組むプロジェクトを展開。 募集人材には、プロジェクトの更なる推進に向けて自治体や企業への訪問、顧客基盤の深耕・開拓などの所外業務に取り組み、更なる組織成長に向けたプロジェクトの推進へ貢献していただきます。 業務内容: 自治体・企業などへの訪問、イベント開催などを通じた顧客基盤の深耕・開拓をご担当いただきます。 「地元の元気プロジェクト」の更なる推進を目指し、ご活躍頂ける人材を求めております。 (明治安田生命HPもご参考ください)
・金融機関や自治体、事業会社などでの勤務経験があり、担当地域との関わりを多く持ちながら営業活動をおこなってきた方 ・自治体・企業などへの訪問、イベント開催などの所外業務への対応が可能な方
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420~850万
ご経験に合わせて以下の業務を担当いただきます。 <業務内容> ・法人営業 ・支店内の営業戦略の立案・推進 ・商品・サービスの立案 ・データ分析 ・業務プロセスの改善 ・情報セキュリティ ・監査業務 ・ファンドマネージャー
▼金融業界・IT業界・公務員でのご経験がある方 ▼以下のいずれかのご経験がある方 ┗営業 IT・システム関連 監査対応 ファンドマネージャー ▼岩手県で就業したい方
預金業務、貸出業務、 国内・外国為替業務、 商品有価証券売買業務、 有価証券投資業務、信託業務 社債受託および登録業務 その他付帯業務
400~600万
■概要 当社の掲げる「地元の元気プロジェクト」の更なる推進に向け、 自治体・企業などへの訪問や、 イベントの開催交渉・各種調整等を担当いただきます。 同社営業社員の活動をしやすくするために、 地域に根差した顧客への新規開拓や関係性構築がメインミッションです。 ■業務詳細 地域の法人顧客や自治体向けに同社の商材や取り組み等を周知し、 共同でのイベント企画等を通じて関係性を構築します。 その後、同社の*MYリンクコーディネーターが 自治体や企業様向けの商材提案活動等をサポート進めます。 *MYリンクコーディネーターとは? 担当するお客さまの対面によるアフターフォローを実施しています。 その他生命保険・損害保険のコンサルティング、 新しいお客さまを増やす活動も行っています。 ■取り組み事例: 試合の開催時にJリーグのOBと共に献血案内活動イベントの開催等 各地域の道の駅等との共同イベントの開催等の企画運営等 ※訪問業務がメインとなりますが、一部、営業事務等の業務も担っていただきます。 ■組織構成 1拠点当たり30名~40名での構成となっております。 20代の若手から50代以上のベテランまで幅広い社員が混在しており、 裁量権を持って働く環境や活発にコミュニケーションを取り、 課題解決に向けて協力しながら業務に取り組める社風です。 【地域貢献/働き方◎】 明治安田生命は、お客さま・地域社会・未来世代・働く仲間との絆を大切に、 「信頼を得て選ばれ続ける、人に一番やさしい生命保険会社」をめざしています。 2020年度からスタートした10年計画「MY Mutual Way2030」では、 「10年後にめざす姿」を「『ひとに健康を、まちに元気を。』 最も身近なリーディング生保へ」と定め、 「社会的価値」と「経済的価値」の向上をめざしており、 これらの前提・土台となるサステイナブルな社会づくりへの貢献にかかる取組みを強化しています。 ///ここがポイント/// ★社会人経験20年以上の方歓迎 ★転勤なし ★生命保険のパイオニア ★完全週休2日制 ★充実した福利厚生あり ★地域貢献性◎ ★平均残業時間20時間以内
【歓迎】 金融機関や自治体、地域に根差した企業での実務経験 【求める人物像】 自治体・企業などへの訪問、イベント開催などの所外業務への対応等について、意欲を持って取り組める方
(1)生命保険業 (2)他の保険会社(外国保険業者を含む。)その他金融業を行なう者の業務の代理または事務の代行、債務の保証その他の前号の業務に付随する業務 (3)国債、地方債または政府保証債の売買、地方債または社債その他の債券の募集または管理の受託その他の保険業法により行なうことのできる業務および保険業法以外の法律により生命保険会社が行なうことのできる業務 (4)その他前各号に掲げる業務に付帯または関連する事項
400~600万
■概要 当社の掲げる「地元の元気プロジェクト」の更なる推進に向け、 自治体・企業などへの訪問や、 イベントの開催交渉・各種調整等を担当いただきます。 同社営業社員の活動をしやすくするために、 地域に根差した顧客への新規開拓や関係性構築がメインミッションです。 ■業務詳細 地域の法人顧客や自治体向けに同社の商材や取り組み等を周知し、 共同でのイベント企画等を通じて関係性を構築します。 その後、同社の*MYリンクコーディネーターが 自治体や企業様向けの商材提案活動等をサポート進めます。 *MYリンクコーディネーターとは? 担当するお客さまの対面によるアフターフォローを実施しています。 その他生命保険・損害保険のコンサルティング、 新しいお客さまを増やす活動も行っています。 ■取り組み事例: 試合の開催時にJリーグのOBと共に献血案内活動イベントの開催等 各地域の道の駅等との共同イベントの開催等の企画運営等 ※訪問業務がメインとなりますが、一部、営業事務等の業務も担っていただきます。 ■組織構成 1拠点当たり30名~40名での構成となっております。 20代の若手から50代以上のベテランまで幅広い社員が混在しており、 裁量権を持って働く環境や活発にコミュニケーションを取り、 課題解決に向けて協力しながら業務に取り組める社風です。 【地域貢献/働き方◎】 明治安田生命は、お客さま・地域社会・未来世代・働く仲間との絆を大切に、 「信頼を得て選ばれ続ける、人に一番やさしい生命保険会社」をめざしています。 2020年度からスタートした10年計画「MY Mutual Way2030」では、 「10年後にめざす姿」を「『ひとに健康を、まちに元気を。』 最も身近なリーディング生保へ」と定め、 「社会的価値」と「経済的価値」の向上をめざしており、 これらの前提・土台となるサステイナブルな社会づくりへの貢献にかかる取組みを強化しています。 ///ここがポイント/// ★社会人経験20年以上の方歓迎 ★転勤なし ★生命保険のパイオニア ★完全週休2日制 ★充実した福利厚生あり ★地域貢献性◎ ★平均残業時間20時間以内
【必須条件】 金融機関や自治体、地域に根差した企業での実務経験 ▼求める人物像▼ 自治体・企業などへの訪問、イベント開催などの所外業務への対応等について、 意欲を持って取り組める方
(1)個人および企業向け各種生命保険・年金商品などの金融商品の販売、契約保全サービスなどの生保険業務および関連業務 (2)貸付、有価証券投資、不動産投資などの資産運用
400~550万
■業務内容 大手ハウスメーカーや工務店を中心に、樹脂窓やその他関連商品の法人ルート営業を担当いただきます。 ・既存取引先へ反響営業 ・打ち合わせ:基本WEB ・担当エリア:東北エリア ・担当顧客数:30前後を予定 ・出張:月に1回程度を予定 ■取り扱う商品 ・樹脂サッシ ・玄関ドアなど ※住宅用、ビル用など豊富なラインナップあり ■働き方 ◎ノルマというより、個人とチームの両面で予算達成を目指します。 ◎各個人で1日のスケジュールを組み立てるので、裁量をもって行動できる環境です。
・建材/建設/不動産業界での営業または施工管理経験をお持ちの方 ・普通自動車免許をお持ちの方
・樹脂サッシ「シャノンウインド」「網戸」の製造・販売 ・建設資材の製造、加工、販売
500~1000万
土地の有効活用をお考えのオーナー様にアパートやマンションなどの賃貸経営をご提案します。 ■業務詳細 オーナー様の悩みを解決し未来の夢を実現するための最適な手段として、建物賃貸事業のご提案を行います。まずはご家族から資産状況などをヒアリング、建物・資金・経営の計画など、土地活用の総合的なコンサルティングをします。「税金・不動産・保険・金融」の専門知識を身に付けることが可能です。 ■大切にしていること 大切な資産を預けるお客様の思いを汲みとり、信頼を勝ち取るのは、How to のスキルではなく、営業の誠実さやマメさ、人としての魅力です。それらを地道にコツコツと磨き続けた人が高い成果を残しています。 営業力を磨き上げ、成果に見合った報酬を手にしたい。そんな方におすすめです。 ■未経験歓迎 9割が営業未経験&異業種からの転職で入社しています。 【こんな方におすすめ】 ◎とにかく稼ぎたい方、収入を上げて新しい人生をスタートさせたい方 ◎頑張りに対して正当な報酬を得たい方 ◎人と話すことが好きな方 ◎コツコツと人間関係を築いていくことが得意な方 ◎じっくりと地道に頑張っていきたい方 ◎安定成長企業で安心して頑張りたい方 【人と話すのが好きな方が活躍中】 居酒屋やカフェの飲食店スタッフ、アパレルショップ店員、美容師など、人と接する仕事を経験してきた方が多数活躍中!同社に転職して「初めてスーツを着る」という社員も多くいます。もちろん、接客業の経験がなくても充分挑戦可能。努力した結果は必ず報酬で返ってくる環境です。 ■二人三脚で成長できます 新しくはじめる仕事で、分からないことだらけなのは当たり前です。だからこそ、同社では新人に対して上司が手厚くフォローしていきます。 業界の専門知識、営業のコツ、社内の申請に至るまで、新人の「困った」を放置しないのが同社のスタイル。 また、最初のうちは商談にも上司が同席し、専門的な話は上司からお客様にお伝えします。安心して上司に任せながら、営業のやり方をじっくり学べる環境です。もちろんそこで成約となっても、受注成績はあなたのもの。不平等な仕組みは一切ありません。 入社後3年は育成期間として、焦らずじっくり成長していっていただけたらと思います。 ■年収例 ・2300万円/入社3年目/月収48万円+歩合給・賞与(年間1724万円) ・1890万円/入社3年目/月収36万円+歩合給・賞与(年間1458万円) ・700万円/入社1年目/月収28万円+歩合給・賞与(年間364万円) 成約時のインセンティブは平均200万と業界内でも高い数値を誇っております。平均年収は850万、入社1年目でも年収700万を超える社員が多数いるなど、自身の頑張りが正当に評価される環境です。 ■業界屈指の働きやすさ ◎経済産業省「健康経営優良法人」認定 ◎経済産業省「なでしこ銘柄」認定 ◎福利厚生表彰制度「ハタラクエール」認定 など、働き方改革を行う優良企業に選出されております。
【必須】 ・高卒以上 ・普通自動車免許 ・社会人経験(アルバイトなども可) ★経験不問! ★業種・職種未経験の方歓迎です!
アパートやマンションなど、建物賃貸事業の企画・立案から建物の設計・施工、入居者斡旋、管理・運営、収支変動リスクを軽減する一括借り上げまでを行い、長期にわたる安定・安全・安心経営を提供する「賃貸経営受託システム」で業績を伸ばしてきました。同社が管理する賃貸建物は126万戸。さらに、賃貸住宅完工棟数は年間5,234棟、仲介件数は年間34万1,000件と、業界トップクラスの実績を達成しています。