【菓子販売店長候補】百貨店内店舗/早期キャリアアップ/住宅手当あり
300~400万
有限会社共楽堂
東京都23区内, 埼玉県, 千葉県
300~400万
有限会社共楽堂
東京都23区内, 埼玉県, 千葉県
その他販売/フロアスタッフ
その他エリアマネージャー
その他店長/支配人
関東エリアの共楽堂店舗にて、菓子の接客販売や店舗運営全般を担当。早期に店長としての活躍を期待しています。 【具体的な業務】菓子の接客販売、在庫管理、スタッフの指導育成、シフト作成、ディスプレイなどの店頭づくり、百貨店や商業施設側担当者との打ち合わせ・企画提案を担当します。【配属先】池袋西武店、東京ソラマチ店、銀座三越店、大丸東京店、千葉そごう店、大宮そごう店、浦和伊勢丹店のいずれかに配属。【キャリア】業務に慣れた後は早期に店長としての活躍を期待しています。 変更の範囲:当社業務全般
【歓迎する経験】販売・接客経験者、特に店長やリーダー経験者優遇■お菓子が好きな方歓迎■在庫管理・シフト管理・売場作り・商品陳列・レジ打ちなどの経験があれば活かせます 【魅力】 ■創業90年以上の歴史ある菓子店で、旬の素材を活かした創作菓子を提供する「共楽堂」でのキャリア構築が可能 ■百貨店や商業施設内の店舗で、少人数チームのマネジメント経験を早期に積める ■住宅手当(上限2.5万円)など福利厚生が充実
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
300万円~400万円 月給制 月給 235,000円~300,000円 月給¥235,000~ 基本給¥213,400~ 固定残業代¥21,600~を含む/月
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
1年単位の変形労働時間制 年間総労働時間2081時間 給与によって固定残業時間が異なります。詳細は「その他勤務条件」欄を参照ください
無 コアタイム 無
有
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:14.0時間
年間101日
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日
その他(月8日休・5日間の連続休暇が年1回)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
■労働時間について ※月ごとにシフトにて詳細は決定します ・年間変形労働時間制により、1日の所定労働時間は月により変動します。 例)繁忙期は8.5時間、閑散期は7.5時間、など ■店舗ごとの営業時間によって始業、終業時間は異なります。 営業時間の例) 銀座三越店:10:00~20:00 ソラマチ店:10:00~21:00 大宮そごう店:10:00~20:00 ※時間内でシフトにて決定します。 ■給与詳細 ※「月給23.5万」の場合 基本給213400円+固定残業代21600円(14時間相当) ※「月給30万」の場合 基本給230200円+固定残業代69800円(42時間相当) 残業が設定時間を超えた場合には、超過分を追加で支払います。
関東エリアの共楽堂店舗(池袋西武店・東京ソラマチ店・銀座三越店・大丸東京店・千葉そごう店・大宮そごう店・浦和伊勢丹店)
当面無 基本勤務地店舗で働きますが、他店舗への応援が発生する可能性有
東京都23区内
敷地内全面禁煙
埼玉県
敷地内全面禁煙
千葉県
敷地内全面禁煙
変更範囲:当社拠点全般 関東エリア(池袋西武店/東京ソラマチ店/銀座三越店/大丸東京店/千葉そごう店/大宮そごう店/浦和伊勢丹店)
無
無
【福利厚生】 ■住宅手当について 勤務・通勤に適するエリア内で、「一人暮らし」をする場合は住宅手当を支給 (上限2.5万円。「月額賃料の半額」が2.5万円を下回る場合は、その額を支給) ■家族手当あり ■業務に有用な資格の取得、セミナー・講座への参加について、費用や交通費など必要経費を支給する制度あり ■退職金詳細:勤続2年経過後、退職金共済に会社が加入します
2名
2回
筆記試験:有
【菓子販売・店舗運営/百貨店内店舗】■旬の素材を活かした創作菓子を提供する「共楽堂」での店長候補ポジション。接客販売から店舗運営全般、百貨店担当者との企画提案まで幅広く担当。
【企業からのメッセージ】昭和8年創業の共楽堂は、季節の素材を活かした創作菓子を追求している菓子店です。「旬果瞬菓(しゅんかしゅんか)」をコンセプトに、旬の果物や穀類、野菜などを使用した一瞬輝くお菓子を提供しています。当社の看板商品「ひとつぶのマスカット」は、旬のマスカットをひと粒ずつ求肥で手包みした40年を超えるロングセラー商品です。 関東エリアの店舗では、お客様との対話を大切にした接客販売から、スタッフ育成、店舗運営まで幅広く担当していただきます。「関東営業部」は前向きで臨機応変に動ける社員が多く、困った時は助け合って業務を進めていく風土が根付いています。 店舗は百貨店や商業施設内にあり、少人数のチームで運営しています。早期に店長としてのキャリアを築くことができます。業務に有用な資格取得支援制度や社員割引など福利厚生も充実しています。お菓子が好きな方、人と接することが好きな方のご応募をお待ちしています。
〒723-0052 広島県三原市皆実2丁目6番10号
(有)共楽堂 関東事務所(104-0032東京都中央区八丁堀1-4-5幸和ビル4F) (有)共楽堂 広島事務所(733-0012広島県広島市西区中広町3-1-58)
株式会社 瞬菓東京
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
680~1200万
【募集背景:1名】※2026年12月末までに入社いただける方を募集しています atama plusは、「教育に、人に、社会に、次の可能性を。」というミッション実現に向けて、より多くの人に価値を届けるために複数の事業を展開しています。 創業以来、全国の学習塾にAI教材「atama+」を提供するBtoBtoC事業を展開してきました。さらに2023年にはToCのオンライン教育サービス「atama+ オンライン塾」を開始。2024年には、AI教材「atama+」を活用した塾ブランド「進学個別 atama+塾」を立ち上げ、フランチャイズ形式での全国展開をスタートしました。 「進学個別 atama+塾」は、「自分の未来を、自分の学びで。」をコンセプトとした、自立学習型の個別指導塾です。AI教材「atama+」と人によるコーチングを組み合わせた新しい学習体験が支持され、ブランド立ち上げから約2年で100校舎以上を展開するまでに成長しています。 今後さらに事業を拡大していく中で、校舎一つひとつを支援するだけではなく、「どうすれば校舎が継続的に成功できるのか」という支援の仕組みそのものをアップデートしていくフェーズに入りました。 校舎一つひとつの成功を支えながら、その知見を全国の校舎へ還元し、教育の新しい成功モデルをつくっていく仲間を募集します。 【仕事内容】 「進学個別 atama+塾 フランチャイズ事業」において、加盟オーナー・校舎長のパートナーとして経営・校舎運営など事業成長を支援するとともに、成功事例の横展開や支援オペレーションの改善など、事業全体の仕組みづくりにも携わっていただきます。 具体的には… ■ フランチャイズオーナーへの経営支援 ・オーナーへの経営コンサルティング(校舎経営の支援や複数校舎展開等の事業拡大にあたった支援・伴走) ・マーケティングや営業活動等の生徒獲得施策の企画提案・改善支援 ・校舎オペレーションの改善(定期的な面談や現場訪問を通じた校舎長への伴走支援) ・全加盟校向け研修コンテンツの企画・設計 ■ 事業・仕組みづくり ・オーナー経営・校舎運営支援のオペレーション設計・改善 ・成功校舎の要因分析を通じた「atama+塾」ビジネスモデルの改善 ・オーナーや校舎の声などから得た現場知見の他部門連携およびマーケティング施策や プロダクト開発への改善提案 ※ご経験やご志向に応じて、チームメンバーの育成・マネジメントや、 大手フランチャイズパートナーとの事業開発にも携わっていただく可能性があります。
【必須条件】 ・大学卒以上 ■法人営業もしくはカスタマーサクセス経験(目安:2年以上) ◇具体的には以下のようなご経験をお持ちの方 ・顧客との信頼関係を構築し、継続的な伴走支援を行ってきた経験 ・顧客の課題を整理し、社内外の関係者を巻き込みながら改善を推進した経験 ※教育業界・フランチャイズ業界でのご経験は問いません。 経営層と信頼関係を築き、課題解決に取り組んできたご経験を重視しています。 【歓迎条件】 ・経営層との顧客折衝経験 【想定年齢】 26~39歳まで (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
サマリー AI教材「atama+」 全国の塾・予備校に広がっている、AIを活用したラーニングシステムです。 小中高生向けに、一人ひとり100%カスタマイズした学びを実現。 「AI×人」という両者の強みを融合させた、新しい教育のあり方を目指しています。
450~600万
今回募集するポジションでは、自治体からの受託により運営している公共施設(自治体連携拠点)において、自治体との連携強化や各種の施策やイベントの企画運営の役割を担っていただきます。 当社が世田谷区からの受託により運営している施設「エコプラザ用賀」または「リサイクル千歳台」において、自治体とのとのカウンターパート(窓口)を務め、拠点の価値を最大化させるための「企画・運営」をお任せします。 ● 行政連携・アライアンスマネジメント ● 拠点ブランディング・広報企画 ● 拠点オペレーション・チームマネジメント
【2点必須】●社会人経験1年以上(職種・業界未経験、第二新卒歓迎!) ●当社の「社会課題をビジネスで解決する」というビジョンに共感していただける方 【歓迎(WANT)】 ・自治体、官公庁、または多様な関係者との合意形成・調整業務の経験 ・イベントの企画・運営、またはプロモーション企画の経験 ・PowerPoint等を使ったチラシ・POP・掲示物などのデザイン制作経験 ・Webサイト(ホームページ)の運用・管理や、公式SNSアカウントの運用経験 ・店舗マネジメントやチームリーダーの経験、対人折衝の経験
地域情報掲示板「ジモティー」およびリユースショップ「ジモティースポット」企画運営事業
506~654万
楽天モバイルショップへ来店されるお客様に、スマートフォン・料金プラン・楽天カード・楽天市場・楽天ポイントなど、楽天経済圏のサービスを総合的にご提案します。 単なる携帯販売ではなく、楽天グループ唯一の対面チャネルとして、お客様の生活を豊かにするトータルサポートを行うポジションです。 ■具体的には: ◇お客様対応 ・新規契約・機種変更の受付および提案 ・料金プラン、楽天ポイント活用、楽天カード、各種サービス案内 ・スマホ初期設定・データ移行サポート ・問い合わせ対応 ◇店舗運営 ・シフト管理、教育、評価 ・店舗での電話応対 ・在庫管理、売り場づくり、POP作成 ・KPI管理・数値振り返り ・店舗会議・研修への参加 ・キャンペーン企画などの集客施策 ■教育体制: 入社後1ヶ月は店舗で実践研修を実施。サービス知識・業務の流れを基礎から学べ、楽天グループ共通のeラーニングでビジネススキル習得も可能です。 ■このポジションの魅力: ◇業界未経験でも成長しやすい環境 料金体系が他キャリアよりシンプルで覚えやすく、提案力を磨きやすい環境。業界未経験でも短期間で成長し、早期独り立ちが可能です。 ◇事業づくりに携われるやりがい 後発キャリアならではの柔軟で風通しの良い文化があり、改善提案や企画が運営に反映されやすい環境です。 ■キャリアパス: 現場からキャリアをスタートし、単店舗だけでなく複数店舗を統括するスーパーバイザー(RSV)や、担当エリアの方針策定を行うマネージャー等、より広いマネジメントにも挑戦できます。また、東京本社での人事・業務統括など、店舗運営を支える役割へのキャリアチェンジ実績も複数あります。事業運営にどう関わっていきたいか、経験を積みながら多様なキャリアを描ける環境です。 ■組織構成: 1店舗あたり店長1名、スタッフ5~15名で運営。チームワークを重視し相談し合える職場です。 ■当社について: 2023年2月に設立された楽天グループ100%出資の新会社で、企画、立ち上げ、コンサルティング、オペレーション管理、システム・インフラ整備までを一括提供しています。
<業種未経験歓迎> ■必須条件: ・業界問わず、店長や責任者のご経験3年以上 ■歓迎条件: ・通信業界での接客経験
会社運営に関連するサービスの、企画や立ち上げ、コンサルティング、現場オペレーションのマネジメントと実行、システムやインフラの準備・運営を含めたトータルパッケージの提供
320~500万
「営業って大変そう…」 そんなイメージを持っている方にこそ知っていただきたい仕事です。 当社の営業は、無理に商品を売り込む仕事ではありません。 「駐車場を借りたい」 「もっと便利な場所へ借り換えたい」 そんなお客様のご相談に対して、最適な駐車場をご提案する**"課題解決型"の営業**です。 業界最大級のWEBサイト「CarParking」からのお問い合わせが多く、まずは反響営業からスタート。 営業未経験でも安心して成長できる環境をご用意しています。 ■仕事内容 まずはお問い合わせいただいたお客様へのご案内からスタートします。 【反響営業(メイン業務)】 業界最大級のWEBサイト「CarParking」からのお問い合わせに対応します。 例えば… ・駐車場を借りたい ・今より条件の良い駐車場へ変更したい ・法人契約をしたい など、お客様のご希望をヒアリングし、最適な駐車場をご提案します。 飛び込み営業だけを繰り返す仕事ではないため、お客様のお困りごとを解決するやりがいがあります。 【法人営業】 慣れてきたら、 ・不動産会社 ・カーディーラー ・地域企業 へ訪問し、 「駐車場を探しているお客様がいたら紹介してください」 という関係づくりもお任せします。 売り込む営業ではなく、 長く信頼関係を築いていく営業スタイルです。 【未経験でも安心な理由】 営業経験は一切不要です。 入社後は、 ・人事研修 ・営業基礎研修 ・ビジネスマナー研修 ・先輩との同行営業 ・OJT研修 など段階的に学べます。 さらに入社後1年間は定期研修も実施。 「営業が初めて」 という方でも安心してスタートできます。 【この仕事の魅力】 ★営業スキルは一生の武器になる どの業界でも評価される ・提案力 ・コミュニケーション力 ・交渉力 ・課題解決力 を身につけられます。 将来のキャリアの選択肢も大きく広がります。 ★頑張りはしっかり評価 年齢や社歴ではなく成果を評価。 実力次第では、 入社1年目でマネージャーへの昇格実績もあります。 ★キャリアの選択肢が豊富 【将来的には】 ・法人営業 ・物件開発 ・営業企画 ・他部署へのキャリアチェンジ など、自分に合ったキャリアを築くことも可能です。 ★チーム営業だから安心 一人で数字を追い続ける営業ではありません。 5〜10名ほどのチームで相談しながら進めるため、 「困った時はすぐ聞ける」 そんな安心感があります。 20代を中心に、女性マネージャーも多数活躍しています。 【この求人のポイント】 ✅ 東証プライム上場企業 ✅ 年間休日125日 ✅ 水曜ノー残業デー ✅ 反響営業が中心 ✅ 未経験歓迎 ✅ 研修充実 ✅ 20代活躍 ✅ 女性管理職多数 ✅ IT×不動産の成長企業 ✅ 早期キャリアアップ可能
こんな方におすすめです。 ・人と話すことが好きな方 ・営業に挑戦してみたい方 ・将来につながるスキルを身につけたい方 ・頑張った分だけ評価されたい方 ・チームで協力しながら働きたい方 ・接客・販売経験を活かしてキャリアアップしたい方
・インターネットを活用した事業開発 ・インターネットメディア開発及び運用 ・駐車場の管理運営並びにその紹介業務 ・不動産の売買、仲介、管理並びに賃貸 ・上記各号に附帯する一切の業務 ◆平均年齢は27歳!スピード感溢れる会社です◆当社は、気次第でどんどん成長・昇進ができる会社です。半年に一度、MVPや新人賞等の表彰も行っており、入社1年でマネージャーに抜擢された社員も!また、今年から『新規事業コンテスト』も開催
500~800万
■自動車販売・整備事業を行う当社にて電気自動車BYDでの提案販売をお任せします。 ご来店されたお客様へのEV提案、購入後のアフターフォロー、各種体験イベントの企画・店舗運営業務全般を担います。 ■来店されたお客様へのニーズヒアリング、試乗案内、最適なEVの提案 ■納車手続き、定期点検のご案内等の長期的関係を築くアフターフォロー ■ブランド認知を広げるための店舗・地域イベントの企画、運営 ■将来的に店舗周辺の法人顧客に対する、社用車のEV導入プランの提案 ■売上や顧客データ、市場動向を分析した、店舗プロモーションの実施 【業務内容の変更の範囲】当社業務全般
【必須】■普通自動車免許(AT限定可)■営業経験(業界不問)または接客・販売経験【歓迎】■法人顧客の開拓経験■自動車ディーラーでの就業経験■高い知的好奇心を持ち新しい知識習得を楽しめる方 【世界が注目する最先端EVと、早期のキャリアステップ】 ■世界トップレベルの技術を持つBYD車を扱うため、日々最先端のテクノロジーに触れながらスマートに活躍できます。メーカー研修も充実しており未経験でも安心です。 ■店舗拡大が進行中のため、意欲次第で早期にセールスマネージャーや新店舗の立ち上げメンバーといった重要ポストへステップアップしていくことが可能な環境です。
自動車販売・整備
371~560万
楽天モバイルショップに来店されるお客様へ、スマートフォン・料金プラン・楽天カード・楽天市場・楽天ポイントなど、楽天経済圏の幅広いサービスを総合的にご提案します。 単なる携帯販売ではなく、楽天グループ唯一の対面チャネルとして、お客様の生活をより豊かにするトータルサポートを行うポジションです。 ■具体的には: ◇お客様対応 ・新規契約・機種変更の受付および提案 ・料金プラン、楽天ポイント活用、楽天カード、各種サービスの案内 ・スマホの初期設定・データ移行サポート ・問い合わせ対応 ◇店舗運営 ・店舗での電話応対 ・在庫管理、売り場づくり、POP作成 ・KPI管理・数値振り返り ・店舗会議・研修への参加 ・キャンペーン企画など、集客に向けた取り組み ■教育体制: 入社後1ヶ月は店舗での実践研修を実施。 サービス知識・業務の流れなど基礎から学べ、楽天グループ共通のeラーニングでビジネススキルの習得も可能。未経験でも安心してスタートできる環境です。 ■このポジションの魅力: ◇未経験でも成長しやすいシンプルなオペレーション 料金体系が他キャリアよりシンプル覚えやすく、提案力を磨きやすい環境です。そのため、未経験からでも短期間で成長しやすく、早期に独り立ちが可能です。 ◇事業づくりに携われるやりがい 後発キャリアだからこそ柔軟で風通しがよく、改善提案や企画が店舗運営に活かされやすい文化があります。 ■キャリアパス: スタッフ(R CREW)としてご活躍いただいたのち、約1年で店長昇格を目指していただきます。その後はスーパーバイザー(RSV)やマネージャーなど、より広い領域で活躍いただけるキャリアがあります。 ■組織構成: 1店舗あたり店長1名、スタッフ5~15名で運営。チームワークを重視し、相談しやすく協力し合える職場環境です。 ■当社について: 当社は2023年2月に設立された楽天グループ100%出資の新会社で、事業運営に必要な企画、立ち上げ、コンサルティング、オペレーション管理、システム・インフラ整備までを一括して提供しています。
<業種未経験・職種未経験歓迎><第二新卒歓迎> ◎入社後の研修が1か月ありますので、未経験でも安心してスタートして頂けます◎ ■歓迎条件: ・販売や営業等の顧客折衝経験
会社運営に関連するサービスの、企画や立ち上げ、コンサルティング、現場オペレーションのマネジメントと実行、システムやインフラの準備・運営を含めたトータルパッケージの提供
390~550万
楽天モバイルショップに来店されるお客様へ、スマートフォン・料金プラン・楽天カード・楽天市場・楽天ポイントなど、楽天経済圏の幅広いサービスを総合的にご提案します。 単なる携帯販売ではなく、楽天グループ唯一の対面チャネルとして、お客様の生活をより豊かにするトータルサポートを行うポジションです。 ■具体的には: ◇お客様対応 ・新規契約・機種変更の受付および提案 ・料金プラン、楽天ポイント活用、楽天カード、各種サービスの案内 ・スマホの初期設定・データ移行サポート ・問い合わせ対応 ◇店舗運営 ・店舗での電話応対 ・在庫管理、売り場づくり、POP作成 ・KPI管理・数値振り返り ・店舗会議・研修への参加 ・キャンペーン企画など、集客に向けた取り組み ■教育体制: 入社後1ヶ月は店舗での実践研修を実施。サービス知識・業務の流れなど基礎から学べ、楽天グループ共通のeラーニングでビジネススキルの習得も可能。未経験でも安心してスタートできる環境です。 ■このポジションの魅力: ◇未経験でも成長しやすいシンプルなオペレーション 料金体系が他キャリアよりシンプル覚えやすく、提案力を磨きやすい環境です。そのため、未経験からでも短期間で成長しやすく、早期に独り立ちが可能です。 ◇事業づくりに携われるやりがい 後発キャリアだからこそ柔軟で風通しがよく、改善提案や企画が店舗運営に活かされやすい文化があります。 ■キャリアパス: スタッフ(R CREW)から店長を経てRSV(スーパーバイザー)へステップアップが可能です。RSV経験後はマネジメントや本部への異動の道もあり、長期的にキャリア形成ができます。まずは入社後1年で店長昇格を目指していただきます。 ■組織構成: 1店舗あたり店長1名、スタッフ5~15名で運営。チームワークを重視し、相談しやすく協力し合える職場環境です。 ■当社について: 当社は2023年2月に設立された楽天グループ100%出資の新会社で、事業運営に必要な企画、立ち上げ、コンサルティング、オペレーション管理、システム・インフラ整備までを一括して提供しています。
<業種未経験・職種未経験歓迎><第二新卒歓迎> ■歓迎条件: ・販売や営業等の顧客折衝経験 ◎入社後の研修が1ヶ月ありますので、未経験でも安心してスタートして頂けます◎
会社運営に関連するサービスの、企画や立ち上げ、コンサルティング、現場オペレーションのマネジメントと実行、システムやインフラの準備・運営を含めたトータルパッケージの提供
480万~
全国400店舗以上展開中のおそうじ革命を運営する株式会社KIREI produceにて、直営店チームを統括するリーダーを募集。現場品質管理、人材育成、経営戦略まで幅広く携わり、清掃業界全体に影響を与えるポジション。 【業務運営】現場理解・品質管理、スケジュールリソース管理を通じて、顧客満足を第一にミスのない運営体制を実現【人材マネジメント】現場指導・同行研修・定期面談などを通じて、メンバーの成長を支える教育と仕組みづくり。風通しの良い環境でチーム全体の力を最大化【経営戦略】売上・利益・生産性などのデータをもとに課題を分析し、効率化・標準化を進める仕組みを整え、組織の持続的な成長を支援します。
【必須条件】マネジメント経験、Word・Excel・PowerPointの基礎操作、普通自動車免許【歓迎条件】ハウスクリーニング経験者優遇 【魅力】 ■清掃の仕事だけでなく、広い視野と高い視点で業界全体に影響を与えられるポジション ■現場品質管理から人材育成、経営戦略まで幅広い業務に携わり、マネジメントスキルを総合的に磨ける環境 ■全国400店舗以上展開する成長企業で、身に着けた能力を思う存分発揮できる ■チームを育てながら業績も上げられる、やりがいと成果の両立が可能な仕事
-
年収非公開
■海苔専門店として、日本全国から海外へも商圏を拡大している当社にて接客・販売スタッフ業務をお任せいたします。 【具体的には】 ・販売、商品包装、発送業務 ・ご来店されたお客様への接客、商品説明 ・レジ打ち、お会計業務 ・商品の品出し、陳列、在庫管理 ・店内清掃などの店舗運営サポート
【必須】おいしいものが好きで、人に喜んでもらうのが好きな方 【歓迎】販売・接客経験(業界不問)・海外のお客様も多いエリアなので、多言語対応ができる方歓迎します。 【こんな方にピッタリです】 ・食や海苔に興味があり、商品の魅力をお客様に伝えたい方 ・人と接することが好きで、丁寧な応対を心がけられる方 ・お客様の用途やお好みを伺いながら、商品をご提案できる方 ・チームワークを大切にしてまじめに仕事に取り組める方 ・ワークライフバランスを保ちながら長く働きたい人
乾海苔、味付海苔、焼海苔、海苔佃煮
400万~
直営店舗にて、帽子やアパレルアイテムの接客・販売、および店舗運営に関する業務全般をお任せします。 ただ商品を販売するだけでなく、お客様のお好みやライフスタイル、その日のコーディネートに合わせたトータル提案を行っていただくお仕事です。 店舗では20代〜40代の女性スタッフが中心となって活躍中。ファッションが好きなお客様一人ひとりとじっくり向き合える環境です。 【業務内容】 1. 店頭での接客・販売・コーディネート提案 ◉お客様への声かけ、お好みやニーズのヒアリング ◉帽子やアパレル商品を組み合わせたスタイリング・コーディネートのご提案 ◉レジ会計業務、お見送り、ギフトラッピング対応 2. 商品管理・バックヤード業務 ◉入入荷商品の検品・タグ付け・品出し(棚卸し業務含む) ◉在庫の数量管理およびバックヤードの整理整頓 ◉人気商品や欠品商品の把握・共有 3. 店舗づくり(VMD・ディスプレイ・清掃) ◉新商品や季節のテーマに合わせた店内ディスプレイ(VMD)の変更・提案 ◉お客様が手に取りやすく、魅力的に見える商品の陳列・整理 ◉開店前・閉店後の清掃、店内の美化・環境維持 4. SNSを活用した販売促進活動 ◉InstagramなどのSNSを使用した新作アイテムやおすすめコーデの写真撮影・投稿 ◉着用イメージや商品の魅力を伝える文章作成・発信 ◉イベント情報やキャンペーンのお知らせ告知 / ★ニューエラジャパン(NEW ERA)のブランド! ★世界中で愛されるブランドの『顔』として働く。 ★トレンドの最前線で、自信を持ってお客様に提案できる誇りがあります ★アパレル業界でも珍しい、自分らしいスタイルを崩さずに働ける環境 \
【必須要件】 ・社会人経験2年以上 【歓迎要件】 ・ファッションブランドやラグジュアリーブランド、ファッション雑貨などの販売経験者 ・ファッション業界未経験でも、素晴らしい店舗体験を実現している企業での接客経験がある方優遇 (人気コーヒーチェーン・テーマパーク等) ・接客を通じてお客様に感動を与えたい方、自身のスキルを高めたい方、向上心のある方 ・常にお客さまとお店全体、ブランド全体を考えて行動できるチームプレイヤー
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