【人事労務コンサルタント】人事労務の経験を活かし経営者のパートナーへ
400~600万
株式会社アサヌマビジネスサポート
栃木県足利市
400~600万
株式会社アサヌマビジネスサポート
栃木県足利市
労務系コンサルタント
北関東の既存顧客約20社を担当し、経営者の相談役として人事労務支援を行います。給与計算や社会保険手続の代行に加え、会社のリスク対策を共に考え、企業の成長を人事の専門性から多角的に支援する役割です。 【詳細】以下の業務を中心にお任せします。 ■経営者に寄り添った労務管理や人事制度設計の提案 ■給与計算や社会保険手続等の実務代行および管理 ■法改正に伴う就業規則の見直しや労務リスクの改善支援 入社後半年から1年間の同行研修を通じた教育体制も整っているため、 未経験からでも専門性を高めることができます。
【ご応募対象の方】■人事労務の実務経験やアシスタント経験(給与計算や社会保険対応の経験)のある方■普通自動車第一種運転免許をお持ちの方 ■経営者の役に立ちたいという強い意欲をお持ちの方 【ご活躍頂ける方】 ■経営者や担当者と円滑な意思疎通を図れる方 ■お客様の立場に立ち誠実に対応することにやりがいを感じる方 ■課題解決に向けて粘り強く共に考え抜く姿勢がある方 ■専門性を磨き地域貢献度の高い仕事で活躍したい方 ■安定した環境で長期的にキャリアを築きたい方
第一種運転免許普通自動車 必須
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
400万円~600万円 月給制 月給 272,400円~ 月給¥272,400~ 基本給¥217,400~ 固定残業代¥50,000~ 諸手当¥5,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(7月・12月)
会社規定に基づき支給 上限20,000円
08時間00分 休憩60分
08:30~17:30
無 コアタイム 無
有
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:30.0時間/月
年間114日 内訳:土曜 日曜 祝日、夏期5日、年末年始6日
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日
その他(社内カレンダーに準ずる)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【時間外労働時間について】 ■36協定における特別条項:あり ※客先対応等の理由で、1ヶ月80時間、年6回、年720時間迄延長。 1ヶ月42時間、年320時間を超えた場合の割増率は25%。 ■業務変更の範囲:当社の定める業務 ■勤務地変更の範囲:当社の定める場所
14名 ◎20代~60代までの幅広い年齢層となっております。
無
栃木県足利市本城2丁目1901-8
JR両毛線足利駅
屋内全面禁煙
車10分
※マイカー通勤可能
従業員専用駐車場あり(全従業員利用可)
無
有
【業務交通費】ガソリン代支給(キロ計算)
【退職金制度補足】 ■勤続3年以上が対象となります。(定年制:一律60歳※再雇用制度:65歳迄) 【その他制度補足】 ■制服貸与 ■財形貯蓄制度 ■社員懇親会(宿泊忘年会、繁忙期慰労会、目標決起大会) ■創立記念品 ■誕生祝品 ■永年勤続表彰 ■勤労者福祉共済会 ■インフルエンザ予防接種費用全額補助 ■健康診断 ■新型コロナワクチン接種特別休暇 他
1名
1~2回
筆記試験:無
栃木県足利市で北関東の中小企業を支える人事労務コンサルタントの募集です。営業経験を活かし経営者のパートナーとして活躍できます。入社後半年から1年の手厚い同行研修があり、未経験でも安心して専門知識を習得できる環境です。
当社の企業目的は次の2つです。 ・経営者の皆様のお役立ちを通じてお客様の経営に貢献する。 ・ワンストップ総合サービスを通じてお客様の経営に貢献する。 【浅沼経営センターグループについて】 『浅沼みらい税理士法人』『株式会社アサヌマビジネスサポート』『みらい労務管理総合事務所/みらい行政書士総合事務所』など様々な専門分野をもつグループ企業体制で、中小企業や医療機関のお客様皆様の事業を、税務・労務・行政手続き・保険等からトータルサポートを事業展開しています。
〒326-0808 栃木県足利市本城2丁目1901の8
中堅・中小企業の人事総務をサポート
浅沼みらい税理士法人、浅沼経営センターホールディングス、株式会社プロス みらい労務管理総合事務所、みらい行政書士総合事務所、
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
400~600万
北関東エリアの既存顧客約20社を担当し、経営者の相談役として人事労務のサポートを行います。給与計算や各種手続きの代行のほか、会社のリスク対策を経営者と共に考え、企業の成長を多角的に支援する役割です。 【詳細】以下の業務を中心にお任せします。 ■担当企業の経営者に寄り添った労務管理や制度設計の提案 ■給与計算や社会保険手続等の実務代行および管理 ■法改正に伴う規定の見直しや労務リスクの改善支援 入社後約半年から1年間は先輩社員との同行を通じた実務研修があり、専門性を高めていくことができます。
【ご応募対象の方】 ★人材紹介/人材派遣/求人広告等HR関連の営業経験者優遇!★ ■業界や商材を問わず営業の経験をお持ちの方 【ご活躍頂ける方】 ■経営者や担当者と円滑な意思疎通を図れる方 ■お客様の立場に立ち誠実に話を聞くことができる方 ■課題解決に向けて粘り強く共に考え抜く姿勢がある方 ■未経験から専門性を身につけ長く安定して働き続けたい方 ■顧客に寄り添い、社会貢献性の高い仕事にやりがいを感じる方
中堅・中小企業の人事総務をサポート
350~400万
人事労務分野のプロフェッショナルである当社にて人事労務コンサルタントを目指していただきます。ご経験に応じて下記業務を少しずつお任せ予定です。新卒も一から育ててるので育成ノウハウ有で安心です! ■健康保険、厚生年金、労働保険関係書類作成 ■官公庁(年金事務所、労働基準監督署、ハローワーク等)への届出 ■給与計算業務、助成金のご提案・申請業務 ■お客様のご依頼に基づき、人事・労務管理のご提案 など 《社労士の仕事をするうえで関わりのある役所》 (1)日本年金機構 (2)ハローワーク (3)労働基準監督署 (4)労働局
★未経験歓迎!人事・労務分野でキャリアを築いていかれたい方へ! 【歓迎】■新しいことを学ぶのが好きな方■人と話すのが好きな方 ■地域の役に立ちたい方■社労士に興味がある方 【人事・労務コンサルタントとして田村社労士事務所で働く魅力】地域社会に労務の側面から貢献していくお仕事です。栃木県内では労務関連の知識が少なくお困りの企業が多く、皆が使命感を持って取り組んでいます。また、お勤めされている個人の労働環境を守ることも役目です。お仕事を通じ多くの事例を扱うことで専門性を深め、一流のコンサルタントになる事を期待しています。 ★スキルを身に着けたい方にぴったりです!
社会保険労務士事務所の運営・・年金事務所、労働基準監督署・ハローワーク等への健康保険、厚生保険、労働保険関係書類の作成・届出や労務対応、労務コンサルティング等。