【札幌】施工管理(空調・衛生)/年休123日,土日休み/大手案件実績有/働き方◎
550~1100万
三建設備工業株式会社
北海道札幌市北区
550~1100万
三建設備工業株式会社
北海道札幌市北区
空調設備施工管理
創業より80年以上の歴史があり表参道ヒルズ・東京ミッドタウン・国立競技場etcの施工例がある弊社にて施工管理(空調/衛生)をお任せします! 北海道域内での勤務となります※勤務エリア固定も相談可※工期は プロジェクトにより様々ですが、平均して約1年【詳細】お客様へのヒアリング、打ち合わせ/見積書の作成/施工図の作成/現場の巡回(現場品質管理、安全管理)【対象施設】オフィスビルやホテル,大学,病院,大型ショッピングセンターetc数億円規模の建物案件がメイン【施工事例】表参道ヒルズ/東京ミッドタウン/国立競技場/JR東海道新幹線品川駅//成田国際空港第1ターミナル ※業務内容の変更の範囲:当社業務全般
【どちらも必須】空調・衛生の施工管理のご経験/2級管工事施工管理技士以上の資格【こんな方にオススメ】しっかり休日が欲しい(土日休み/年休123日)/安定した環境で働きたい(平均勤続年数17年/創業から80年以上) 【当社の魅力】賞与7.1か月(昨年度実績)/自由度が高い社風(テーマは「出るクイは伸ばす」をスローガン)/年次と役職で昇給が明確/信頼と安心の技術力(官公庁~民間まで多数の大規模案件の施工事例有り)/ZEB(ゼロ・エネルギー・ビル)の技術開発のパイオニア/教育制度が充実◎→階層別集合教育(フォローアップ研修、主任研修、係長研修など)と専門教育(現場代理人研修,電気・自動制御研修)
2級管工事施工管理技士 必須
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
550万円~1,100万円 月給制 月給 255,000円~500,000円 月給¥255,000~ 基本給¥245,000~ 諸手当¥10,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(7月/12月)※過去実績7.1ヶ月
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
08:30~17:30
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:28時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間123日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 4~9月入社 15日付与
その他(夏季/年末年始/特別/慶弔/創立記念日)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【就業時間補足】プロジェクトや工期による 【残業時間補足】残業時間は30~60h(工期次第) 【給与補足】 ・上記は最低保証額となり、詳細は経験や能力を踏まえて考慮します ・月給(月額)は諸手当(現場手当)を含めた表記です 【モデル年収】・650万円(30歳) ・870万円(40歳) ・1,100万円(50歳) 【手当】 ・家族手当(配偶者10,000円/月、子ども1人に付き10,000円~20,000円/月) ・通勤手当ほか
北海道支店:札幌市北区北15条西2丁目1-1/勤務地最寄駅:地下鉄南北線/北12条駅※北海道域内での勤務となります
無 転勤基本なし
北海道札幌市北区北15条西2丁目1-1
札幌市営地下鉄南北線北12条駅
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
北海道域内での勤務となります。工期中は基本的に車での直行直帰となります。 ※変更の範囲:変更なし
継続雇用制度(再雇用)(一部従業員利用可)
有
有
・定年制度(60歳) ・社員持株制度 ・財形貯蓄制度 ・永年勤続表彰制度
【昇給】年1回(4月) 【その他制度/福利厚生】 ・慶弔見舞金制度、 ・資格取得制度 ・福利厚生クラブ(RELOCLUB) ・社員旅行 ・各種クラブ活動 ・保養所(軽井沢/トマム/湯沢/箱根ほか) ・社用車貸出あり ・産休/育休(実績あり) ・定年:60歳 ・再雇用有(上限65歳、一部従業員対象:正社員) 【教育制度/資格補助補足】 ・階層別集合教育(フォローアップ研修/主任研修/係長研修など) ・専門教育(技術者研修/現場代理人研修/システム・電気・自動制御研修など) 【休暇補足】夏季休暇は時期指定有給休暇
3名
2~3回
筆記試験:有(WEB試験)
◆創業1946年の歴史。環境配慮型の空調/衛生/電気/建築の設計・施工・メンテナンスを行う独立系建築設備会社です。 ◆「出るクイは伸ばす」という自由度の高い社風。就職四季報2023年版「給料が高く新卒が辞めない会社」115位。
《当社について》 ・当社は1946年の創業以来、お客様のご愛顧と協力会社の皆様に支えられ、2026年(令和8年)に創業80周年を迎えました。 これからもお客様の様々なニーズにお応えし更なる躍進のために、これら使命および経営理念を元に中期経営計画を策定し、邁進しております。 《当社の使命》 ・私たちは、空気と水に関わる「環境創造企業」として、設備の設計・施工・サービスを通じて、お客様に長年の経験で得た高度な技術を提供することにより、社会の発展に貢献します。 《当社のビジョン》 お客様や社員からくりかえし信頼を得られる脱炭素社会づくりのリーディングカンパニーを目指してまいります。
〒104-0015 東京都中央区日本橋箱崎町19-21MSH日本橋箱崎ビル4階
全国43支店(うち支社・支店9か所)
・空調設備工事・給排水衛生設備工事・電気設備工事・建築工事・ファシリティマネジメントソリューション
三建エンジニアリングサービス、北海道三建エンジニアリング、東北三建SE、 西日本三建サービス、三建商会、ウイトコインダストリー
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2024年03月 | 92,914百万円 | 9,640百万円 |
| 前期 | 2025年03月 | 106,474百万円 | 10,588百万円 |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
610~1100万
【業務詳細】 オフィスビル・マンション・工場などを中心とした、管工事の施工管理業務をお任せします。 日本を代表する建築物や、歴史的価値の高い重要文化財、さらには大規模なまちづくりプロジェクトなど、スケール・社会的意義ともに大きな案件に、現場施工管理技術者として携わっていただきます。 ✨本求人のおすすめPoint✨ 【1】売上高1兆円超のスーパーゼネコンで、大型案件に挑戦 東京スカイツリー、東京駅、関西国際空港、大阪城天守閣など、日本を象徴する建築物・国家的プロジェクトを数多く手がけてきた実績がある企業です。 技術的難易度の高い案件が中心だからこそ、「本物の施工管理力」を磨けるフィールドがあります。 【2】空調・衛生設備にとどまらない、設備全体を見渡す経験 プロジェクトによっては、空調・衛生・電気設備を横断的に担当していただきます。 建物全体を俯瞰した設備計画・施工管理に携われるため、将来、設備領域の中核人材として活躍したい方に最適な環境です。 【3】チームで支える、風通しの良い組織風土 多くの関係者と連携する仕事だからこそ、「チームでより良いものをつくる」ことを大切にする文化が根付いています。 新卒・中途の区別なく活躍でき、経験に応じて段階的に業務をお任せしていきます。 【4】働きやすさにも本気|時差勤務・働き方改革を推進 ・最大2時間の時差勤務制度あり ・4週8閉所に向けた働き方改革を推進 ・ICT活用による安全・品質管理の高度化 大規模案件を担いながらも、長く安定して働ける環境づくりに本気で取り組んでいます。 【5】腰を据えてキャリア形成 本店・各支店がそれぞれ管轄するエリア内での勤務となります。 生活基盤を大切にしながら、スーパーゼネコンでの中長期的なキャリアアップを実現できます。
管工事施工管理技士のご資格
・建築事業 オフィスビル、商業施設、マンション、工場、医療・教育施設などの企画・設計・施工 ・土木事業 道路、橋梁、トンネル、空港、港湾、ダムなど社会インフラの建設 ・海外建設事業 アジア・北米・欧州などでの建築・土木工事 ・不動産・開発事業 不動産の開発・賃貸・運営、都市開発プロジェクト ・環境・エンジニアリング事業 再生可能エネルギー、省エネ技術、DX・BIM・ICTを活用した次世代建設
400~700万
帯広市を中心に、大手食品会社の倉庫等の空調・冷凍冷蔵設備に関する施工管理業務をお任せいたします。民間案件が中心で、地域に根差した安定した環境です。【業務内容の変更範囲:当社の指定する業務】 ■空調、冷凍冷蔵、給湯設備工事の施工管理業務全般 ■現場の工程管理、品質管理、安全管理 ■職人さんや発注者との打ち合わせ・調整業務 ■PCを用いた書類作成や図面チェック
【必須】■現場での円滑なコミュニケーション能力をお持ちの方 【尚可】■管工事の職人経験がある方 ■PCの基本操作ができる方 ■施工管理技士資格をお持ちの方、または取得意欲のある方 【採用背景】中長期的な世代交代を見据えた、技術継承のための採用です。将来のコアメンバーとして、当社の技術をじっくりと学び、引き継いでいただける方を募集いたします。 【当社の強み】民間案件が8~9割を占め、大手食品会社と深い信頼関係を築いています。
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612~825万
■総合設備工事会社である当社にて空調設備の施工における現場管理業務をお任せ!取引先は工務店や大手住宅メーカー。また近年では官公庁発注の案件(公園・施設・学校等)も多数手掛けております! 【具体的な業務内容】工程管理/施工スタッフや物資の手配・管理/施工現場の収支管理/お客様との折衝部下のマネジメント、新規取引先・協力会社の獲得等◎1979年の設立以来、一般戸建住宅や低層階アパート等を中心とした電気工事や暖房工事、換気空調設備の設計・施工を行ってまいりました。業務効率化等を進めた結果10期連続で売上が伸びており、採用/人材強化や就業環境整備等も進んでおり、社内に好循環が生まれています!
【必須】■1億~7000万円プロジェクトを現場代理人として施工管理の部下をマネジメントされた経験のある方【尚可】1級または2級管工事施工管理技士 【社内の雰囲気】平均年齢38.2歳、社員の約30%が30歳以下です。未経験入社の社員も多く在籍しており、教えあう/助け合う文化が定着しています。社員満足度no1を目指し、無駄な残業を減らすため、中堅/中小建設業の中では圧倒的なスピードでデジタル化を進めています!(本社にはIT専門部署を設置。スマホアプリ開発全国大会優勝者2名を含む4名が在籍)
電気・冷暖房・換気工事の設計・施工
612~825万
■総合設備工事会社である当社にて、電気設備や暖房設備の施工における現場管理業務をお任せ。取引先は工務店や大手住宅メーカー。また近年では官公庁発注の案件(公園・施設・学校等)も多数手掛けております! 【具体的な業務内容】工程管理/施工スタッフや物資の手配・管理/施工現場の収支管理/お客様との折衝、部下のマネジメント、新規取引先・協力会社の獲得等■1979年の設立以来、一般戸建住宅や低層階アパート等を中心とした電気工事、換気空調設備の設計・施工を行ってまいりました。業務効率化等を進めた結果10期連続で売上が伸びており、採用/人材の強化や就業環境整備等も進み、社内に良い循環が生まれています!
【必須】■1億~7000万円プロジェクトを現場代理人として施工管理の部下をマネジメントされた経験のある方【尚可】1級電気工事施工管理技士か第一種第二種電気工事士資格 【社内の雰囲気】平均年齢38.2歳、社員の約30%が30歳以下です。未経験入社の社員も多く在籍しており、教えあう/助け合う文化が定着しています。社員満足度no1を目指し、無駄な残業を減らすため、中堅/中小建設業の中では圧倒的なスピードでデジタル化を進めています!(本社にはIT専門部署を設置。スマホアプリ開発全国大会優勝者2名を含む4名が在籍)
電気・冷暖房・換気工事の設計・施工
400~640万
■総合設備工事会社である当社で非住宅空調工事等の現場管理業務をお任せ。取引先は工務店や大手住宅メーカー。また近年では官公庁発注の案件(公園・施設・学校等)も多数手掛けております! 【具体的な業務内容】非住宅における空調施工の工程管理/施工スタッフや物資の手配・管理/施工現場の収支管理/お客様との折衝等 ◎1979年の設立以来、一般戸建住宅や低層階アパート等を中心とした電気工事や暖房工事、換気空調設備の設計・施工を行ってまいりました。業務の効率化等を進めた結果、10期連続で売上が伸びており、採用/人材の強化や就業環境の整備等も進み、社内に良い循環が生まれています!
【必須】■非住宅空調設備工事の現場代理人として3年以上の実務経験 【尚可】1級または2級管工事施工管理技士/第二種電気工事士資格 【社内の雰囲気】平均年齢38.2歳、社員の約30%が30歳以下です。未経験入社の社員も多く在籍しており、教えあう/助け合う文化が定着しています。社員満足度no1を目指し、無駄な残業を減らすため、中堅/中小建設業の中では圧倒的なスピードでデジタル化を進めています!(本社にはIT専門部署を設置。スマホアプリ開発全国大会優勝者2名を含む4名が在籍)
電気・冷暖房・換気工事の設計・施工
612~825万
■総合設備工事会社である当社にて電気設備や暖房設備の施工における現場管理業務をお任せ!取引先は工務店や大手住宅メーカー!また近年では官公庁発注の案件(公園・施設・学校等)も多数手掛けております。 【具体的な業務内容】工程管理/施工スタッフや物資の手配・管理/施工現場の収支管理/お客様との折衝、部下のマネジメント、新規取引先・協力会社の獲得等■設立以来、一般戸建住宅や低層階アパート等を中心とした電気工事や暖房工事、換気空調設備の設計・施工を行ってまいりました!業務の効率化等を進めた結果、10期連続で売上が伸びており、採用/人材の強化や就業環境の整備等も進み、社内に良い循環が生まれております。
【必須】■1億~7000万円プロジェクトの現場代理人として施工管理の部下をマネジメントされたご経験のある方【尚可】1級または2級管工事施工管理技士/第二種電気工事士資格 【社内の雰囲気】平均年齢38.2歳、社員の約30%が30歳以下です。未経験入社の社員も多く在籍しており、教えあう/助け合う文化が定着しています!社員満足度no1を目指し、無駄な残業を減らすため、中堅/中小建設業の中では圧倒的なスピードでデジタル化を進めています!(本社にはIT専門部署を設置。スマホアプリ開発全国大会優勝者2名を含む4名が在籍。)
電気・冷暖房・換気工事の設計・施工
300~400万
電気・暖房等の設備施工における現場管理(工程・品質・コスト・安全・折衝)の担当見習いとして、先輩社員とのOJTを行います。夜勤なし。概ね1年間はOJTを通じて仕事を覚え、徐々に独り立ちを目指します。 早い人では完全未経験スタートから2年で独り立ちできる育成環境です。 【具体的な業務内容】■工程管理:計画作成、進捗・品質・安全の管理 ■手配管理:協力会社・資材・機材の手配と指導 ■収支管理:原価・予算管理、コスト最適化 ■折衝:工務店・住宅メーカー・官公庁案件での打合せ・調整 ■対象:戸建・集合住宅~公園・学校等の非住宅・公共施設 ■教育:研修・OJT、資格取得支援あり ※夜勤なし
【必須】■普通自動車第一種運転免許※未経験者歓迎※新しい環境でチャレンジしたいという想いをお持ちの方歓迎【歓迎】■営業、接客など対人関係の業務経験■住宅メーカー、工務店での業務経験■電気工事士資格 【働き方】夜勤なし、残業は月30時間以内目安。オンライン面接可。【当社の強み】電気・暖房・換気空調まで一貫対応、長年の取引先に加え官公庁案件も増加し事業安定性が高い。【歓迎するスタンス】安全と品質を丁寧に管理し、関係者と誠実にコミュニケーションできる方。未経験からでも研修・OJT・資格支援で段階的にスキル習得可。【採用背景】非住宅・公共工事部門拡大に伴う増員
電気・冷暖房・換気工事の設計・施工
450~800万
【業務概要】 NTTファシリティーズの100%出資子会社として、 既存管理施設の改修工事および新築工事における管工事施工管理をお任せします。 直行直帰が基本の働き方で、移動負担も抑えられる環境です。 【職務詳細】 ・工事の打ち合わせ ・見積書/請求書作成 ・協力会社の手配 ・施工図の作成 ・工程・品質・安全・原価管理 ※担当エリアは県内中心のため、直行直帰がほとんどです。 〈担当物件〉 ・NTTグループ関連施設(通信用建物/社宅/病院/オフィスなど) ・通信設備/データセンター関連設備の改修工事 など ※社会インフラを支える重要施設が中心。 ※工期は最大1年程度で、腰を据えて取り組める環境です。 【おすすめポイント】 ▼働き方の改善が実現可能 ・年間120日/完全週休2日制(土日祝) ・残業月平均16時間/直行直帰可 ・定年60歳/65歳まで再雇用制度あり ▼NTTグループ基準の安定した労務環境 NTT本体の労務基準が適用されており、 無理のない働き方・コンプライアンス遵守が徹底されています。 ▼研修制度・資格支援制度が充実 ◎
・施工管理経験をお持ちでおられる方
通信用建物をはじめ、病院・オフィス・郵便局・米軍社宅・保育園など多様な施設において、 建築工事(改修・新築)・設備工事(電気・衛生・空調)・建物総合管理(運転監視・法定点検)までを一貫して手掛けています。
400~640万
■総合設備工事会社である当社にて、住宅空調設備施工における現場管理業務をお任せ。取引先は工務店や大手住宅メーカー。また近年では官公庁発注の案件(公園・施設・学校等)も多数手掛けております! 【具体的な業務内容】住宅設備における空調施工の工程管理/施工スタッフや物資の手配・管理/施工現場の収支管理/お客様との折衝等 ◎1979年の設立以来、一般戸建住宅や低層階アパート等を中心とした電気工事や暖房工事、換気空調設備の設計・施工を行ってまいりました。業務の効率化等を進めた結果、10期連続で売上が伸びており、採用/人材の強化や就業環境の整備等も進み、社内に良い循環が生まれています!
【必須】■戸建住宅の空調設備工事の現場代理人として3年以上の実務経験【尚可】1級または2級管工事施工管理技士/第二種電気工事士資格 【社内の雰囲気】平均年齢38.2歳、社員の約30%が30歳以下です。未経験入社の社員も多く在籍しており、教えあう/助け合う文化が定着しています。社員満足度no1を目指し、無駄な残業を減らすため、中堅/中小建設業の中では圧倒的なスピードでデジタル化を進めています!(本社にはIT専門部署を設置。スマホアプリ開発全国大会優勝者2名を含む4名が在籍)
電気・冷暖房・換気工事の設計・施工
400~640万
■総合設備工事会社である当社にて、空調施工における現場管理業務をお任せ。取引先は工務店や大手住宅メーカー。また近年では官公庁発注の案件(公園・施設・学校等)も多数手掛けております! 【具体的な業務内容】空調施工の工程管理/施工スタッフや物資の手配・管理/施工現場の収支管理/お客様との折衝等 ◎1979年の設立以来、一般戸建住宅や低層階アパート等を中心とした電気工事や暖房工事、換気空調設備の設計・施工を行ってまいりました。業務の効率化等を進めた結果、10期連続で売上が伸びており、採用/人材の強化や就業環境の整備等も進み、社内に良い循環が生まれています!
【必須】■管工事の現場代理人として3年以上の実務経験 【尚可】1級または2級管工事施工管理技士/第二種電気工事士資格 【社内の雰囲気】平均年齢38.2歳、社員の約30%が30歳以下です。未経験入社の社員も多く在籍しており、教えあう/助け合う文化が定着しています。社員満足度no1を目指し、無駄な残業を減らすため、中堅/中小建設業の中では圧倒的なスピードでデジタル化を進めています!(本社にはIT専門部署を設置。スマホアプリ開発全国大会優勝者2名を含む4名が在籍)
電気・冷暖房・換気工事の設計・施工