エネルギー事業変革PM候補／業界の変革を導く戦略コンサルタント

条件の近いおすすめ求人

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  ✨ソニーグループの新規事業支援✨【新規事業、WLB充実、年収UPをご希望の方】

  700~2000万

  ソニー株式会社東京都品川区

  ✨ソニーグループの新規事業支援✨【新規事業、WLB充実、年収UPをご希望の方】 気になる

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  仕事内容

  ■魅力 ・Sonyが過去新規事業で拡大してきたナレッジを活用 ・事業会社が故に絵餅は提供せず、最上流から実行まで関与できる ・社内外含めて豊富な実績によるネットワーク力 ・中途社員が多く多様性に富んでいる ・WLBが充実（平均残業時間：20時間以下、リモート：週3日、フルフレックス） ■組織の役割 Sony Acceleration Platform（SAP）は、新規事業の立ち上げから販売・拡大までを一気通貫でサポートするプログラムです。その仕組みを、社内のみならず社外の新規事業を推進する大企業等に提供することで、起業家（クリエイター）のビジョンを実現し、イノベーションエンジンとして、より良い社会を創っていくことを目指しています。大企業、スタートアップなどのクライアントに事業支援サービスを提供しながら、共に事業課題を解決し、新しい事業創出・拡大を実現する仕事です。 パーパス：あらゆる人の発想を実現させ、豊かで持続可能な社会を創り出す ビジョン：スタートアップの課題解決と新結合を促す革新的で持続可能なシステムを作り、あらゆる人が新たな価値と事業を創り出せるようにする ■業務内容 新規事業に関わる以下の課題をお持ちの大企業の方々を対象に、現状把握と目標設定の上、課題を可視化し、その解決に必要なサービスを企画・提供。事業のビジネスモデル変革に関わる戦略や事業計画の策定、及びオペレーション体制構築を含めた実行支援等を通じて、目標（カスタマーサクセス）の達成を目指します。 課題：既存事業のビジネスモデルを変革できていない カスタマーサクセス：既存事業のビジネスモデル変革をリードできる人材が増えている ■役割 SAPの新規事業領域におけるマネジメント（新しい課の立ち上げ） ※面接の結果によっては、サービス開発後にPoCを経て一定の基準を満たした後で、新しい課の立ち上げ責任者となって頂く場合もございます。 ※マネージャー候補も募集しています。 ■キャリアパス SAPにおける新規サービスの立ち上げの責任者としての経験を積むことができます。 また、SAPは事業拡大フェーズの為、成長する組織の中で、事業拡大経験を積む事ができます。 ■年収 1100~1500万円（現年収を考慮して1500万円以上も可能です）

  求める能力・経験

  ・大企業において自社事業のビジネスモデル変革を達成した実績のある経験者、またはコンサルティング会社等で大企業に対し事業のビジネスモデル変革の設計及び実行支援のサービスを提供したことのある経験者 ・過去にクライアントワークの経験 ・マネージャー経験　※マネージャー候補ポジションはマネージャー経験は不要です

  事業内容

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• エージェント求人

  リクルート　経営企画

  1100万~

  株式会社リクルート東京都千代田区

  リクルート　経営企画気になる

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  仕事内容

  経営陣と同じ視界に立ち、事業成長を最速・最大化していくための「経営の判断材料」を設計します。 議論の最前線で経営層の思考のプロセスや判断の軸となる考えを深く学ぶとともに、自身も経営の一端を担う当事者としての高い視座を常に問われ続ける環境です。

  求める能力・経験

  ・経営陣や事業責任者と議論できるコミュニケーション力 ・多数の利害関係者を調整し意思決定を前に進められる ・合理的な判断に基づき柔軟に思考し、変化を厭わない

  事業内容

  -

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  【素材・化学・石油×GX/DX】カーボンニュートラルや新事業など大型インフラを動かすコンサル

  550~1500万

  • R
  • M&Aコンサルティング
  • カーボン/炭素
  • 鉄/鉄鋼
  • 新規事業
  • IT戦略策定
  • 非鉄金属
  • マーケティング
  • 人事
  • コスト削減
  • 石油
  • マーケティング戦略策定
  • SAP
  • 株式
  • 鉄鋼
  • パッケージ導入
  • SAP導入
  • 要件定義
  • 導入支援
  • コンサルタント
  • プロジェクト
  • コンサルティング業務
  • マネジメント
  • チームリーダー
  • プロジェクトマネジメント

  PwCコンサルティング合同会社（EU&R-E&Rチーム）東京都千代田区

  【素材・化学・石油×GX/DX】カーボンニュートラルや新事業など大型インフラを動かすコンサル気になる

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  仕事内容

  ◇◆基幹産業の変革をリード！戦略から実行、DXまで一気通貫で挑むコンサルタント募集◇◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■本求人のオススメポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓戦略から実行まで一気通貫！最新のカーボンニュートラルやDXなど、イノベーティブなテーマに挑戦可能 ✓多様なバックグラウンドを持つメンバーが集結！事業会社（化学・石油等）やSIer出身者が多数活躍中 ✓PwCグループのグローバルかつ多様な専門チームと協業し、クライアントと一体となって改革を牽引 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業名： ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ PwCコンサルティング合同会社（EU&R-E&Rチーム） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ PwCグループ内の専門性を有する部門と連携を取りながら、熾烈なグローバル競争やサステナビリティトレンドの変化に直面する素材・化学、石油、鉄鋼、非鉄金属等の国内基盤産業のクライアントに対し、課題解決や価値提供を通じて国内産業の発展に貢献しているインダストリーチームです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓素材・化学・石油業界等のクライアントに対する、技術イノベーションやカーボンニュートラル戦略の策定 ✓事業ポートフォリオ再編、M&A戦略、新規事業・BtC事業の立ち上げおよび実行支援 ✓サステナビリティ経営導入、ROIC導入、新人事制度導入などのコーポレート改革・新制度導入支援 ✓IT中計・DX戦略策定、ITコスト削減、DX・IT人材育成計画の策定および実行支援 ✓全社業務改革（BPR）、SAPやD365などの基幹システム・パッケージ導入に関する要件定義や構想策定 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓素材企業における中長期カーボンニュートラル戦略の策定、および環境価値のマーケティング戦略策定支援 ✓既存技術を活用した新事業戦略の策定、および地域共創に関わる戦略策定・実行支援 ✓全社業務改革構想の策定、およびSAP導入に関する要件定義・構築・標準システム海外展開支援 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■こんな方にオススメ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓素材・化学・石油等の事業会社での経験を活かし、より上流の戦略策定や業界全体の変革に挑戦したい方 ✓SIerやITベンダーでの経験をベースに、IT戦略策定やDX推進など最先端のイノベーティブなテーマに携わりたい方 ✓戦略策定のみにとどまらず、クライアントと一体となり実行・システム構築まで一気通貫で伴走したい方 ✓多様な専門性を持つメンバーと協業しながら、新しい分野に挑戦し圧倒的な自己成長を遂げたい方

  求める能力・経験

  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■求めるご経験・スキル ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 必須条件（MUST） ✓大卒以上、かつ社会人経験3年以上 ✓コンサルファームでの製造業向け支援経験、SIer/ベンダーでのITコンサル・PM経験、または石油・素材・化学等での経営企画・事業企画・システム導入等の実務経験のいずれか 歓迎条件（WANT） ✓化学・素材、石油業界のクライアントへのコンサルティング経験や同業界での実務経験 ✓プロジェクトマネジメント、またはチームリーダーとしてのマネジメントご経験・ご実績

  事業内容

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• エージェント求人

  経営企画部長（役員候補）

  900~1200万

  株式会社メドコム東京都江東区

  経営企画部長（役員候補）気になる

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  仕事内容

  ■仕事についての詳細: 事業が成長フェーズを迎え、経営の意思決定を支える基盤構築が急務となっています。 今回募集するのは、CEO直下で全社戦略の設計から実行までをリードする経営企画部長（役員候補）です。 予実管理・管理会計といった仕組みのゼロイチ立ち上げから、事業ポートフォリオの最適化、経営会議での意思決定まで、経営の中枢として深くコミットしていただきます。 きれいに整った環境ではなく、正解のない中で経営陣と議論し、仕組みを創り上げるカオスな状況を楽しめる方に参画いただきたいと考えています。 具体的な業務内容 ・中期経営計画の策定～事業戦略の立案や全社KPIの設計 ・予実管理の運用および経営数値の分析～レポーティング ・全社横断プロジェクトの企画～推進統括 ・経営会議／取締役会における議題設計や意思決定資料の作成～統括 ・経営企画組織の立ち上げ～マネジメント 会社のフェーズによって、以下の業務もお願いする可能性がございます。 ・IPO準備、M&A、アライアンスに関する検討～推進 ※（雇入れ直後）詳細は上記に記載　（変更の範囲）会社の定める業務 ポジションに期待する役割 本ポジションでは、CEOと共に中長期の経営戦略や事業戦略、その実行までを一体となって担っていただきます。今後の経営を左右するような全社レベルの意思決定にも関わりながら、会社の進む方向を具体的にしていく役割です。 まだ仕組みや前提が固まりきっていないフェーズのため、戦略を描いて終わりではなく、現場とすり合わせながら実行し、うまくいかなければ見直す…というサイクルを回していくことを求めています。 また、経営陣の意思決定に関わりながら、論点整理や数値の見立てを通じて判断の精度とスピードを高めていくこと、あわせて経営会議や取締役会における議論の土台をつくることも重要な役割の一つです。 さらに、今後の事業拡大を見据え、経営企画機能の立ち上げ・強化もお任せします。 未来の役員候補として、これからの成長に耐えうる体制やプロセスを整えていくことを期待しています。

  求める能力・経験

  ■必須（MUST） ＜以下全てのご経験をお持ちの方 ＞ ・事業会社における経営企画／事業企画の統括のご経験 　または戦略コンサルティングファームにおけるプロジェクトリードのご経験 ・経営判断に関与するポジションのご経験 ・部門横断のプロジェクトを推進なさったご経験 ■歓迎（WANT） ・IT／SaaS／医療やヘルスケア領域における業務のご経験 ・IPO準備、M&Aに関する実務のご経験 ■求める人物像（WANT） ⅰ.挑戦する勇気を持っている人 未知の領域へ飛び込むことや新たな挑戦をする勇気を起点とし、圧倒的な行動力で、学びの機会を創出することにワクワクする。 ⅱ.結果を出す執念を持っている人 結果を出すことがお客様や社会へ貢献することに繋がると考え、未知の領域や困難な課題にも恐れず向き合う。そして、目標を追い続けるために必要な強い意志を生み出す執念を持ち続ける。 ⅲ.成長を楽しむことができる人 成長とは、少し前の自分よりもできることが増えること、そして何かを成せるようになること。「自分はどうしたいのか／どうありたいのか」を自身に問い続け考え実行し、それに夢中になる。そうした日々に熱狂し、一人一人が着実に成長に向かっていく。

  事業内容

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  公文教育研究会◆学習療法、認知症予防事業のブランドマーケティング

  500~700万

  • Instagram
  • 市場分析
  • コンテンツ企画
  • ブランディング
  • マーケティング
  • 広報
  • 効果検証
  • 検証
  • 分析
  • 広告企画
  • SNS広告
  • SNS配信
  • SNS運用
  • SNS反響数
  • 広報効果分析
  • 広報部門調整
  • 広報戦略策定

  株式会社 公文教育研究会東京都港区

  公文教育研究会◆学習療法、認知症予防事業のブランドマーケティング気になる

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  仕事内容

  学習療法センターは、2004年の設立以来、非薬物療法の「学習療法」を通じて認知症の進行抑止・改善を、「脳の健康教室」を通じて認知症の予防を目指しています。加えて、2023年からは50代以上の中高年・シニア世代の脳の健康づくりをサポートする「KUMONの脳トレ」もスタートし、シニア世代のためのKUMONのブランド認知、売上の向上を目指しています。 【職務内容】 ＜学習療法、認知症予防事業のグローバル展開本格化に向けたブランディング、マーケティング業務＞ ■マーケティング業務：広報広告各企画の効果検証、GA4による効果測定、高齢者、認知症の市場分析 ■広報広告企画：公式ホームページ、Instagram、YouTubeコンテンツ企画作成 ■ブランド業務：広報広告企画作成、KUMONロゴ、登録商標管理、リスク予防 ■企業対応：企業との広報広告企画協働、展示会、企業交流会などへの参加 ■新規事業KUMONの脳トレの拡大（対象：個人、団体、企業、公文式指導者、社員）

  求める能力・経験

  ■ブランド＆マーケティング専門知識・業務経験（ソーシャルメディアを含めデジタルマーケティング経験） ■ビジネスマネジメントスキル（事業経営戦略、マーケティング戦略）

  事業内容

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  ◤執行役員直下！◢タイミー：第二創業期の新規事業を0→1で牽引！タイミーの次なる主力事業を創る★

  700~1200万

  株式会社タイミー東京都港区

  ◤執行役員直下！◢タイミー：第二創業期の新規事業を0→1で牽引！タイミーの次なる主力事業を創る★気になる

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  仕事内容

  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓新規事業（0→1フェーズ）の立ち上げにおける、ゼロベースでの業務プロセス設計と仕組み化・マニュアル化の推進 ✓スプレッドシートやGAS等を駆使した暫定フローの設計・実行による、非属人的で再現性の高い運用体制の構築 ✓手動運用の限界やリスクを構造的に抽出し、開発組織（PdM・エンジニア）へのシステム恒久対応に向けた要件定義の主導 ✓新規事業特有の契約形態や請求フローについて、法務・経理等のバックオフィス部門との折衝および社内合意の形成 ✓SQL等を用いたデータ抽出・分析によるボトルネックの可視化と、データ根拠に基づく継続的な業務プロセス改善 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓新規事業の戦略を実務（オペレーション）へと落とし込み、現場が自走するためのゼロベースでの業務フロー設計 ✓法務や経理と連携した、コンプライアンスと事業スピードを両立させる新規契約・請求フローのガバナンス構築 ✓拡大期におけるミス防止とリソース最適化を目的とした、外部ソリューション（ツール）の選定・比較および導入ディレクション ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■こんな方にオススメ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓0→1フェーズ特有の激しい変化をポジティブに捉え、スピード感とアジリティを持って楽しめる方 ✓抽象的な状況下で課題を構造化し、自ら関数やGASを駆使して泥臭く現場を動かせる「手触り感」重視の方 ✓単なる作業整理ではなく、事業のKGI/KPI達成や生産性向上への寄与を常に考え抜ける高い視座をお持ちの方 ✓「描くだけの戦略」に物足りなさを感じており、事業成功のために自ら実務を動かし形にすることにコミットしたい方

  求める能力・経験

  必須条件（MUST） ※以下いずれかのご経験を3年以上お持ちの方（Ops専任のキャリアでなくても可） ✓SaaSのCSMや導入コンサルとして、顧客の複雑な業務フローを可視化・構造化し、業務構築やサクセス支援を行った経験 ✓事業会社での事業企画、営業企画、BizOps等において、複数システムを活用し生産性や歩留まり改善のオペレーションを構築・運用した経験 ✓コンサルティングファームにて、業務プロセス改善（BPR）やITシステム導入等のプロジェクトをハンズオンで牽引した経験 ✓プロジェクトの主担当として、事業目標から逆算して潜在的な課題を特定し、ゼロから業務プロセスを設計・実行した経験 ✓プロセスが確立されていない環境下で、自らが主導して複数部署を巻き込み、プロジェクトを推進・完遂した経験 歓迎条件（WANT） ✓開発組織（PdMやエンジニア）と連携し、手動のオペレーションをシステム化・効率化するための仕様調整・ブリッジ経験 ✓法務・経理・財務などのバックオフィス部門と折衝し、新規事業立ち上げに向けた運用フローの合意形成を行った経験 ✓スプレッドシート（複雑な関数群の活用）やGASを用いた業務効率化、暫定ツールの作成経験 ✓SQLを用いたデータの抽出・分析経験、またはBtoBtoCモデル、マッチングプラットフォーム、HR・人材ビジネス領域での事業推進経験

  事業内容

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• エージェント求人

  株式会社ライズ・コンサルティング・グループ★シニアコンサルタント職以上/コンサル・事業会社経験者向け

  年収非公開

  • 効果検証
  • 検証
  • 分析
  • プロジェクト
  • マネジメント
  • マーケティング
  • プロジェクト推進
  • 事業構想
  • コンサルタント

  株式会社ライズ・コンサルティング・グループ東京都港区

  株式会社ライズ・コンサルティング・グループ★シニアコンサルタント職以上/コンサル・事業会社経験者向け気になる

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  仕事内容

  【Strategic Business Unit 2】Strategyチーム/ビジネスコンサルタント ユニットの取り組み 『Manufacturing & Innovation (M&I) Unit』内の「Strategyチーム」所属前提となります。 （※ワンプール所属ではありません。） ◇Manufacturing & Innovation (M&I) Unitとは？ 製造業を中心に、中堅〜大手企業の事業責任者(CxO級)と直接対峙し、構想から実行・定着までを一気通貫で伴走支援しています。 単なる調査・戦略提言に留まらず、「実際にクライアントを動かし、成果に紐づける」ことをミッションとしています。 ◇Strategyチームとは？ M&I Unitにおける上流の戦略・新規事業構想に特化した専門チームです。 CxOの経営アジェンダや重要意思決定を直接支援し、議論を設計するだけでなく、その結果をもとに現場へ入り込み、実行まで伴走して成果創出につなげる役割を担います。 ◇チームの特徴・魅力は？ 1. CxO直下でリアルな討議に入り込める 事業責任者・経営層のディスカッションパートナーとして、高頻度で討議を実施します。 グランドデザインの絵描きに加え、経営判断そのものを前に進める役割を担える点が特徴です。 上流だけで終わらない伴走型モデル 戦略提言にとどまらず、議論結果をもとに現場へ入り込み、実行・定着まで支援します。 「良い提言を出す」だけではなく、他Unitとコラボレーションしながら「クライアントを動かし、成果につなげる」ことにこだわれる環境です。 中堅〜大手製造業の“ど真ん中”を変えられる 一部テーマに限定された支援ではなく、事業全体を俯瞰しながら、組織・人材・業務・ITを連動させた変革をリードします。経営と現場の両方に向き合い、本質的な変化を起こせるポジションです。 AI前提で業務・事業を設計できる AI活用を単発のPoCで終わらせず、AI実装を前提に業務や事業そのものを再設計します。 先進技術を構想にとどめず、実務へ落とし込む経験を積むことができます。 事例：リコーとライズ・コンサルティング・グループ、 AX実現を支援する合弁会社設立に向け基本合意 ～ 企業の暗黙知などのAI活用を起点に、戦略から実装まで一気通貫で伴走支援 ～ https://www.rise-cg.co.jp/news/20260303_001 ◇今チャレンジしていること これまで日本の成長を支えてきた製造業のクライアントに対し、事業育成・イノベーション創出の支援を行っています。 手法として、戦略を起点に新しい成長機会を上流からクライアントと考えていくとともに、ローンチまで繋げていく伴走支援を重視しています。 新規事業のシーズを捉えて事業化を目指す際には、クライアントのカルチャー・文化も考慮して、一緒に事業を作り上げれるスタイルを採用しています。 加えて、マーケティングやサプライチェーン全体の効率化を図ることも含めて、総合的にクライアントの課題解決に向けたチャレンジをしています。 ◇重点施策 昨今は特に3つの領域についての支援を強化・拡大しています: ① CXOイシュー・事業企画育成 ・全社視点でのビジョン・事業戦略×組織×人材の統合設計支援 ・新規事業の立上げ支援 ・経営課題の構造化と実行支援 ・財務パフォーマンスの可視化やKPIマネジメント体制構築 ② BPR・オペレーション実装 ・As-Is分析〜改善構想〜PoC〜実装の一貫支援 ・現場定着までの伴走支援 ・業務・組織・システムを一体で見直すオペレーション改革支援 ③AIサービス企画実装 ・AI等の活用を前提とした業務改革支援 ・AIユースケースの企画構想、PoC設計・効果検証支援 ・業務・サービスへの実装、定着・横展開支援 ◇プロジェクト事例(抜粋) ・大手消費財メーカー: AI時代を見据えた長期経営計画・ビジョン策定 ・大手プラントエンジニアリング: 中期経営計画策定・新規事業組織運営 ・大手不動産デベロッパー: 新サービスPoC実装支援・組織プロセス改革 ・大手自動車OEM: R&D活動におけるAI適用検討 そのほかPBR改善支援、ROIC経営を基礎とした経営管理の高度化支援等を多数支援 ◇ご入社いただく方に期待したいこと コンサルティングファーム・シンクタンク、事業会社でのこれまでの経験を活かしながら、プロジェクト推進の中核を担っていただくことを期待しています。 将来的には、当該領域の知見水準の引き上げや、ソリューション構築に寄与いただきたいと考えています。 ※具体的なミッションは、面談・面接を通してすり合わせをさせていただきます。

  求める能力・経験

  当ユニットでの募集職位は、シニアコンサルタント以上となります。 【必要なスキル・経験】 ①、➁のいずれかに該当する方 ①コンサルティングファームまたはシンクタンクで、製造業のクライアント向けに以下のいずれかの領域での経験を2年以上お持ちの方 ・戦略/新規事業 ・業務改革/DX（AI活用を含む） ・コーポレート・ファイナンス領域における実務経験がある方 ➁以下のような領域の事業会社での事業開発の経験をお持ちの方、または事業開発をしてみたい強い熱意をお持ちの方 ・商社/エネルギー ・モビリティ ・重電/機械 ・素材/部品 ・エレキ/精密機器　等 【歓迎条件】 ・ビジネスで英語を使用した経験をお持ちの方 ・海外留学経験をお持ちの方 ・海外案件、クロスボーダー案件、海外関係者との協業経験をお持ちの方 ・財務モデリングの実務経験（AFMなどのモデリング資格があればなお可） ・M&A等の投資意思決定に関する実務経験

  事業内容

  NewTechコンサルティング 新規事業コンサルティング 業務改革コンサルティング ITコンサルティング

• 企業ダイレクト

  【マーケティング企画職】上場企業の資金力・実績を活かしたブランディング

  600~700万

  ランサーズ株式会社東京都渋谷区

  【マーケティング企画職】上場企業の資金力・実績を活かしたブランディング気になる

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  仕事内容

  日本最大級のクラウドソーシング「ランサーズ」を展開する当社にて、企画職（ブランディング・マーケティング）を担当いただきます。第二創業期を迎えAXカンパニーへの変革を進める中、 ブランド認知の再定義から戦略設計、メディア構築まで担い、市場へ浸透させる重要な役割です。 【具体的には】■コミュニケーション戦略の再設計と年間ロードマップの策定 ■抽象的な方向性を市場に届く言葉や事例に翻訳するメッセージングとストーリーの構築 ■中長期の認知変化を測定するKPIの設計と運用

  求める能力・経験

  【必須】■経営層や事業責任者とコミュニケーション戦略を議論した経験 ■会社の認知や市場評価に影響を与えた実務経験 上場企業の信頼性とスタートアップの速度が共存する環境で挑戦したい方を歓迎します。 【当社の魅力】 上場企業の安定基盤とスタートアップの速度が共存。 「クラウドソーシング」から「AXカンパニー」への転換を牽引。経営陣と直接議論し、豊富なアセットを活用してブランドを塗り替える貴重なフェーズです。AIやプロ人材という最前線のテーマを扱い、経営直下でありながら裁量を持って広報チームを設計できる環境です！

  事業内容

  ランサーズ株式会社は、「個のエンパワーメント」の実現を目指して、フリーランスマッチングプラットフォームを運営しております。

• エージェント求人

  【第二新卒コンサル】未経験から参画できるプライムグループファーム

  400~600万

  グローウィン・パートナーズ株式会社東京都千代田区

  【第二新卒コンサル】未経験から参画できるプライムグループファーム気になる

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  仕事内容

  ◤仕事内容◢ 次世代の「経営参謀人材」を育成するためのプール組織「Talent Growth Hub部（TGH）」に所属し、アナリスト・コンサルタントとして業務を行います。 【具体的な業務内容】 ・経営、会計、人事、IT、M&Aなど、多様なテーマのプロジェクトへの横断的な参画 ・複数部門、複数の上司や先輩との協働を通じた、視野の拡大と思考の引き出しの蓄積 ・ジェネラリストとしての基礎を幅広く養う業務全般 ◤会社の特徴◢ ・次世代の経営参謀を育成する特化型組織「Talent Growth Hub部（TGH）」を保有 ・業種やサービス領域に縛られず、経営、会計、人事、IT、M&Aなど幅広いテーマに挑戦できる環境 ・タナベコンサルティンググループに属し、安定した基盤と高い専門性を両立 ・未経験からでもコンサルタントとして活躍できる、手厚いオンボーディングと育成体制 ◤仕事の魅力◢ ・経営、会計、人事、IT、M&Aなど、多様な領域のプロジェクトに横断的に関わることで、圧倒的な成長スピードを実感できます。 ・代表との隔週1on1や充実した研修制度があり、未経験からでも安心してプロフェッショナルを目指せます。 ・ジェネラリストとしての基礎を築いた後、自身の得意領域や志向に応じた専門性を磨くことができます。 ◤描けるキャリア◢ ・入社後6ヶ月間：オンボーディング期間として、Eラーニング、代表との隔週1on1、対面ワークショップ（評価制度・次世代リーダーシップ研修など）による徹底的なインプットと振り返りを実施 ・アナリスト/コンサルタント期間：幅広いプロジェクトを経験し、ジェネラリストとしての基礎を構築 ・シニアコンサルタント昇格時：自身の得意領域や志向に応じて専門部門へ配属され、スペシャリストとしてのキャリアを確立 ◤関連キーワード20選◢ コンサルティング 経営参謀 M&A 会計コンサル ITコンサル 人事コンサル 第二新卒 ポテンシャル採用 キャリアパス オンボーディング 1on1 リーダーシップ研修 ジェネラリスト スペシャリスト 簿記 法人営業 フレックスタイム制 在宅勤務 確定給付型企業年金 タナベコンサルティング

  求める能力・経験

  ◤必須スキル・経験◢ ・四年制大学卒業 ・社会人（正社員）経験1年以上3年以下 ・コンサルティング業務にチャレンジしたいという意欲のある方 ◤歓迎スキル・経験◢ ・法人営業経験 ・簿記二級または三級の資格保持者 ◤求める人物像◢ ・素直さと誠実さをもって、業務に取り組める方 ・主体性を持ち、自ら考え行動できる方 ・困難な状況においても、他責にすることなく、自身の役割を果たせる方 ・企業のPhilosophyとPurposeを理解し、共感できる方

  事業内容

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• エージェント求人

  MK_MGR_RMT

  1000~1500万

  • コンサルティング業務
  • 予算策定
  • 予算管理
  • 人材紹介/派遣
  • 戦略立案
  • CPA/cost per ac...
  • マネジメント
  • 商談
  • マーケティング
  • ブランディング
  • データベース
  • 広報
  • リード獲得
  • インタビュー
  • 人材紹介
  • 分析
  • MA/CRM
  • KPI設定
  • イベント企画
  • PC/Web
  • Web広告
  • 企画立案
  • 制作

  アーチーズ株式会社東京都港区

  MK_MGR_RMT気になる

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  仕事内容

  業務内容 ■仕事についての詳細: 事業概要 Archesは “Share Knowledge, Empower the World” をミッションに、世界8拠点でビジネス領域における「知識のシェアリングサービス」を提供するグローバルスタートアップです。 企業が求める知見を持つエキスパートとマッチングし、主に1時間のインタビューを通じて専門的な知見を提供する「エキスパートマッチング」を中心に、多様なサービスを展開しています。 現在は、 ① エキスパートマッチング（インタビュー） 1時間のインタビューを通じて、業界経験者から短時間でリアルな知見を収集できるサービス。 ② エキスパートソリューション（調査・アドバイス） 調査レポートの作成や戦略的アドバイスなど、成果物の提供まで行う調査・コンサルティングサービス。 ③ エキスパートナレッジバンク（知見データベース） 世界中で実施されたエキスパートインタビューを体系的に蓄積し、必要な時にアクセスして情報収集できる知見データベース。 ④ プライムタレントパートナーズ（ハイクラス人材紹介） コンサルティングファーム・投資ファンド領域に特化したハイクラス人材紹介サービス。 これらのサービスを通じて、企業の意思決定を加速させるために、専門家の知見提供から人材の確保まで一貫した支援を提供しています。 業務詳細 【本ポジションの意義】 Archesは今、各国の事業会社からのインバウンドリード獲得を最大化させるフェーズにあります。本ポジションは、日本・中国・韓国を中心とした東アジア市場、および米国市場において、デジタル・オフラインの垣根を超えたマーケティング戦略を構築し、事業成長を直接的に牽引する極めてインパクトの大きな役割です。 また、社内向けのインターナルブランディングや、プラットフォームの核となるエキスパート獲得のための広報戦略も管轄いただきます。 グローバルマーケティング戦略の策定と実行 日本、韓国、中国、米国におけるインバウンドリード獲得の最大化 各国の特性に合わせたオンライン・オフライン施策（カンファレンス登壇、展示会、ウェビナー、コンテンツマーケ等）の最適化 獲得したリードを商談へ繋げるためのセールス連携・仕組みづくり 広報・ブランディング（外部・内部） グローバルでのプレゼンスを高めるための広報戦略の立案 多国籍な社員のエンゲージメントを高めるインターナルブランディングの推進 世界中のエキスパート（知見者）を惹きつけるためのタレントブランディング チームマネジメントとKPI管理 日本および海外のマーケティングチームのディレクションと育成 費用対効果（ROI）の分析と、リード獲得単価（CPA）の最適化 ポジションの魅力 ・CEO直下でのスピード感 CEO直接議論し、グローバルの予算と戦略を動かす手応え ・大きな裁量と実行力 会社の目標達成に向け、イベント主催など予算と裁量をもってアグレッシブに施策を実行でき ・事業のボトルネック解消者 既存手法の限界を打ち破り、事業成長の「起点」となるキーパーソンとして活躍できる ・貢献度の可視化 ご自身の施策が直接、商談化率やTP獲得数といった具体的なプロセス指標に反映され、成果が明確に可視化される

  求める能力・経験

  求める経験・スキル 必須（MUST） ・グローバルマーケットでのマーケティング実務経験 以下いずれかの経験をお持ちの方 日系スタートアップの海外展開をリードした経験 外資系企業の日本法人等で多国籍チームと連携し成果を出した経験 ・ビジネスレベルの英語力（必須） 経営層や海外拠点メンバーと戦略議論ができ、かつ英語でのコンテンツ制作・交渉が可能なレベル ・圧倒的な当事者意識と実行力 戦略を立てるだけでなく、自ら現地に飛び、イベントの企画から実行まで泥臭くやり抜ける 方 目標達成のため、「とりあえずやってみる」という実行力と、スピード感を持って業務に取り組める方 歓迎（WANT） ・BtoB無形商材におけるマーケティング経験（5年〜10年程度の経験を想定） ・イベントやセミナーの企画立案から集客、実行、効果測定まで一貫して主導した実績 ・Web広告、展示会など、複数のリード獲得チャネルの実務経験 ・MAツールやCRMを活用し、獲得リードをセールスへ引き継ぐ業務フロー構築の経験 ・人材、調査、またはコンサルティングなどのBtoB無形商材のマーケティング経験 ・SNSやCDAが難しいターゲット層へのアプローチ成功事例を持つ方 ・事業会社におけるKPI設計やプロセス構築に携わった経験

  事業内容

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