RECRUIT DIRECT SCOUT リクルートダイレクトスカウト PRODUCED BY RECRUIT
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エージェント求人

グローバルIT部門マネージャー/グローバルに事業展開を行っている玩具メーカー

1000~1300万

グローバルに事業展開を行っている玩具メーカー

東京都台東区

職務内容

職種

  • 社内システムエンジニア

  • イノベーション責任者/CIO/Chief Innovation Officer

仕事内容

  • ERP導入

同社における基幹システムに蓄積されている情報を体系化・移管していただき、今後も継続的な運用体制を構築していただくポジションとなります。

求める能力・経験

  • ERP導入

・ERP導入や運用、改修に関わられていたご経験をお持ちな方（製品不問） ・英語ビジネスレベルな方

語学

英語でビジネス会話が可能

学歴

大学院（博士）、大学院（法科）、大学院（その他専門職）、大学院（修士）、大学院（MBA/MOT）、4年制大学

勤務条件

雇用形態

正社員

契約期間

無

試用期間

有

給与

1,000万円〜1,300万円

通勤手当

一定額まで支給

勤務時間

08時間00分

フレックスタイム制

有 コアタイム (11:00〜15:00)

残業

有

残業手当

有

休日・休暇

123日 内訳：完全週休2日制、夏季3日

有給休暇

入社直後： 10日

その他

慶弔、育児、介護休暇

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

勤務地

配属先

転勤

当面無

住所

東京都台東区

制度・福利厚生

制度

その他

寮・社宅

無

退職金

無

制度備考

最終更新日： 

条件の近いおすすめ求人

  • エージェント求人

    ※内定実績あり※【日清食品】社内SE（業務改革×AI活用）/～1120万円/リモート可

    580~1120万

    • プロジェクト推進
    • 業務プロセスデジタル化推進
    • Power Apps
    • 物流
    • ERP導入
    • 業務改善企画
    • 業務改善提案
    日清食品株式会社東京都新宿区
    もっと見る

    仕事内容

    現在は、営業・サプライチェーンなどの業務部門と連携しながら、 日々発生する例外対応・データ不整合・手作業業務に対して、AIやITを活用した改善提案・推進を行っています。 今後は、AIエージェント構築を通じて、業務プロセスの効率化・標準化を段階的に進めていきます。 将来的には、AI活用を前提とした業務プロセスの見直しや、基幹システム（ERP）と連携した業務改革の企画・実行にも携わっていただきます。 【入社後の業務】 業務部門との打ち合わせによる業務課題・例外対応のヒアリング 現行業務フローの整理と、AI・ITを活用した改善アイデアの検討 AIエージェントのプロトタイプ検討・構築 プロジェクト推進（PM補佐として参画） 【将来的な業務】 AI活用を前提とした業務プロセス（To-Be）の設計 データ（EDI・業務データ等）の整理、活用方法の検討 業務部門と連携したAIエージェントの企画・設計・構築 効果の高いテーマから順次展開し、AI活用を業務に定着させる推進役 【期待役割】 日清食品では、営業・サプライチェーン領域を中心に、 例外対応・属人作業・情報分断といった現場課題が多く存在しています。 本ポジションでは、 「業務の実態を理解し、AIやITを活用して現場で本当に使われる仕組みとして形にする」 この橋渡し役として、自律的にプロジェクトを推進していただくことを期待しています。 【その他】 日清食品グループでは年間多額のIT予算を投資し、経営層の強力なサポートのもと全社でDXを推進しております。 「NISSIN Business Transformation（NBX）」戦略を通じ、ペーパーレスやスマートファクトリーなどの業務効率化に加え、 デジタル技術を活用したデータドリブンな営業提案やマーケティングにおける「360°消費者理解」など新たなビジネスモデルの創出を行っており、 これらの実現に向けて現場主導の内製化やデータドリブンのカルチャー醸成にも取り組んでおります。

    求める能力・経験

    【必須要件】 ・業務システムの構築または運用に関わった経験 ・業務改善・業務改革プロジェクトへの参画経験 ・業務部門・IT部門との調整を行えるコミュニケーション力 【任意】 ・Power Platform（Power Automate/Power Apps/Copilot Studio 等）の利用経験 ・ERP（販売・物流・生産・会計など）の業務または運用経験 ・データを用いた業務改善・可視化の経験 ・AI・RPA・自動化ツールを活用した業務改善経験 ・PM／PMO／サブリーダーとしてのプロジェクト推進経験

    事業内容

    即席麺及び菓子、乳製品等、総合食品メーカーとして加工食品の製造および販売

  • エージェント求人

    ※内定実績あり※【日清食品】社内SE（Microsoft365エンジニア）/～900万円/リモート可

    500~900万

    • 最新テクノロジー
    • セキュリティ対策
    • クラウド
    • アーキテクト
    • Microsoft Power...
    • Microsoft Azure...
    • Microsoft Teams
    • Microsoft Proje...
    • プロジェクトリーダー
    • プロジェクトマネジメント
    • プロジェクト推進
    • Microsoft SQL S...
    日清食品株式会社東京都新宿区
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    仕事内容

    日清食品グループではグループのコミュニケーション基盤としての役割からセキュリティ対策まで 従業員の業務に直結する重要なサービスとしてMicrosoft365を活用しています。 本ポジションでは、Microsoft365の機能検証、導入、運用、活用支援まで幅広く携わりながら、 新しい機能を積極的に取り入れ、従業員がより快適、安全に働けるデジタル環境を創造していくことを一緒に推進していただきたいと考えています。 【ミッション】 「どこでも快適に・安心して・創造的に」働きやすいデジタル環境をMicrosoft 365を中心に実現 最新のサービス導入とセキュリティによる堅牢化を両立させ、日清食品グループで働く従業員の生産性を最大化 【主な業務】 ・Microsoft365の各種サービスや新機能の検証、導入、運用 ・セキュリティ強化施策立案、推進 ・Copilotの企画・技術検証・推進、ルール作成 ・従業員への教育、活用支援 ・日清食品グループ（国内、海外）への展開、運用、活用支援 ・ユーザーサポート/トラブルシュート（二次対応） 【この仕事の魅力】 ・導入から運用改善まで幅広く携われるため、自分で裁量を持って活躍可能 ・Microsoft365の基本サービスをはじめ、生成AIからセキュリティまで幅広い知識が身につく ・全従業員の働き方や生産性向上に直結 ・Copilotをはじめとした最新技術に触れ、自社内で導入・展開する挑戦ができる ・マネジメント、システムアーキテクト、セキュリティスペシャリストなどキャリアアップの機会が豊富 【想定プロジェクト】 ・Microsoft365のセキュリティ強化（ランサムウェア対策、情報漏洩対策） ・Copilotの導入・利用推進（ルール設計・実装含む） ・運用改善（SharePoint利用状況の可視化と容量最適化、データアーカイブ） ・グループ会社へのデバイス管理強化(Entra Join、Intune） 【働く環境】 ・コアタイムなしのフルフレックス制度とテレワークを個人の都合に合わせて柔軟に活用しています。 ・家庭と仕事を両立している社員が多く在籍しています。 ・AI&クラウド基盤部は管理職含めて全員がキャリア入社であり、馴染みやすい環境です。 【成長機会について】 ・AI&クラウド基盤部は最年少で抜擢された管理職をはじめ、様々なライフスタイルの方でも柔軟な働き方ができるため、誰もが積極的に活躍できる職場です。 ・CIOはじめ管理職との距離感も近く誰もがフラットに発言がしやすい環境のため、自ら学び考えたことを積極的に発信していくことで成功体験を作り、自ら成長していく社員が多いです。 ・AI&クラウド基盤部は全員がキャリア入社で、コンサル・ITベンダー・事業会社など様々なバックグラウンドを持ったメンバーで構成されています。多様な考え方や意見に触れることによる気づきも多く得られる環境です。 ・生成AIなど最新技術を積極的に活用しており、他社に先駆けて様々な取組を推進しています。最新テクノロジーを活用した施策提案に興味のある方は、活躍できるチャンスが多くあります。 【組織構成】 AI＆クラウド基盤部（日清食品HDの情報システム部門です）　全体で70名程度の組織です。 【その他】 日清食品グループでは年間多額のIT予算を投資し、経営層の強力なサポートのもと全社でDXを推進しております。 「NISSIN Business Transformation（NBX）」戦略を通じ、ペーパーレスやスマートファクトリーなどの業務効率化に加え、 デジタル技術を活用したデータドリブンな営業提案やマーケティングにおける「360°消費者理解」など新たなビジネスモデルの創出を行っており、 これらの実現に向けて現場主導の内製化やデータドリブンのカルチャー醸成にも取り組んでおります。

    求める能力・経験

    ・Microsoft365やコミュニケーション基盤に関する実務経験（事業会社／SIerは不問） ・システム導入におけるPM/PLまたはそれに準する案件主導された経験（規模不問） ・新しい技術を自ら学び、自社内への導入実現を企画・提案できる

    事業内容

    即席麺及び菓子、乳製品等、総合食品メーカーとして加工食品の製造および販売

  • エージェント求人

    社内SE｜ネイロ株式会社

    400~760万

    ネイロ株式会社東京都新宿区
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    仕事内容

    社内SE【ゲーム開発会社】 【募集背景】 当社は家庭用（PlayStation 5 ・4、Nintendo Switch ・Switch 2、Xbox Series X|S等)・PC(Steam)から、スマートフォン(iOS、Android)のゲーム開発、メタバース等エンタテイメントコンテンツの開発を行っているゲーム会社です。 これまで、プログラム部門のメンバーが持ち回りで社内ITのサポートを行ってきました。しかし、開発プロジェクトの規模拡大と組織の成長に伴い、クリエイターが「開発に100%集中できる環境」を戦略的に構築する専任が必要となりました。 既存の実務担当メンバーと連携しながら、

    求める能力・経験

    【必須（MUST）】 ・情報システム部門での実務経験、またはITエンジニアとしてのインフラ構築経験（3年以上） ・ネットワーク、サーバー、セキュリティに関する基礎知識 ・SaaSやソフトウェアの管理・導入経験 【歓迎（WANT）】 ・情シスの立ち上げや、業務フローの劇的な改善（自動化・仕組み化）に携わった経験 ・資産管理ツールやMDM（Jamf, Intune等）の運用経験 ・AI等先端技術やセキュリティ面での知見や興味 【求める人物像】 ◇最新の技術に興味があり、積極的に吸収する意欲のある方 ◆向上心ある方 ┗最新の技術を積極的に勉強し、仕事に取り入れるチャレンジができる方 ◆チーム開発

    事業内容

    ■家庭用・業務用・スマートフォンゲーム開発事業 ■デジタルエンタテインメント開発事業 ■ソフトウェア技術研究開発事業 ■デジタルコンバージェンス事業 ■音楽制作事業 良質のエンタテインメントとはどういうものでしょうか。最先端の技術を使っていることでしょうか。斬新なグラフィックセンスでしょうか。エンタメは、人を楽しませるものです。創り手のひとりよがりや押しつけではありません。「ネイロが創ったならやってみたい」そう思って下さる人が一人でも増えるような作品を作り続けていきます。「

  • エージェント求人

    ◎プロジェクトマネージャー／PM（toC向けECサイト運営／世界的ファッションブランド）◎

    1000~1200万

    ニューエラジャパン合同会社東京都目黒区
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    仕事内容

    【職務内容】 ニューエラでは、テクノロジーをブランドと事業成長の重要な原動力と位置づけ、 経験豊富なプロジェクトマネージャーを募集しております。 プロジェクトマネージャーは、ステークホルダーの満足度と事業目標を両立させつつ、 プロジェクトの計画から実行、納期、スコープ、予算内での納品まで責任を負います。 担当プロジェクトは主にeコマースとデジタルマーケティング分野であり、 小売業やO2Oの経験も歓迎されます。 主な職務として、プロジェクトのスコープ定義、計画策定、進捗管理、 コミュニケーション促進、ステータスレポート作成、 プロジェクトマネジメントの改善推進などが挙げられます。 【具体的には】 ・ プロジェクトのスコープ、目標、成果物、および成功基準を定義する。 ・ 詳細なプロジェクト計画、タイムライン、およびリソース配分スケジュールを策定する。 ・ 日々のプロジェクト実行を管理し、進捗状況を監視し、必要に応じて計画を調整する。 ・ ステークホルダー、チームメンバー、経営陣間のコミュニケーションを促進する。 ・ 定期的にプロジェクトステータスレポートを作成し、経営陣およびステークホルダーに提出する。 ・ プロジェクトマネジメントの実践、ツール、および方法論の継続的な改善を推進する。(求人ID：415147)

    求める能力・経験

    【必須】 ・ 複数のチームにまたがる複雑なプロジェクトの管理経験 ・ Shopifyまたは類似のCMSをベースとしたECシステム/プラットフォームの運用経験 ・ 国内外のベンダー管理経験 【歓迎】 ・ ファッション業界でのプロジェクト管理経験 ・ 小売業界での経験、およびO2Oプロジェクトへの参画経験 ・ グローバルプロジェクトおよび多国籍チームとの協業経験 ・ Shopify、Tableau、SAPに関する知識 ・ 顧客体験の向上と収益性向上を目的としたAIソリューションの導入経験

    事業内容

    【世界をリードするブランドのビジネス】 同社は、1920年に米国ニューヨーク州バッファローで創業した「New Era」ブランドの日本法人として、 ヘッドウェア、アパレル、バッグ、アクセサリーなど幅広いアイテムの提供を行っています。 メジャーリーグ・ベースボール（MLB）唯一の公式選手用キャップサプライヤーとして、 世界中のスポーツファンに認知されると共に、ストリートファッションや ライフスタイルの必須アイテムとしても絶大な支持を得ています。

  • エージェント求人

    【東証上場／一部リモートワーク】事業管理部／社内システム担当｜株式会社GameW

    500~550万

    株式会社GameWith東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    GameWithは、「ゲームをより楽しめる世界を創る」をミッションに掲げ、「ゲームに熱中し、ゲームで繋がり、ゲームを仕事にし誇れる」ための基盤を作り、ゲーム業界の発展とゲーマーの地位向上を牽引する会社です。 本ポジションは、社員がリモート環境およびオフィスで安全かつ快適に、生産性高く業務に取り組むための基盤を整備し、会社と社員を支える社内システム担当です。社内システム担当として、一緒に課題を解決し、積極的に施策を実行してくださる方を募集しています。 ■事業管理部の業務内容 社内の情報システム運用、事業部門の事務業務など ■本ポジションの具体的な業務内容 社内システム担当として、さまざまな

    求める能力・経験

    【必須要件】 ・情報システム部門での実務経験をお持ちの方（①②を満たすこと） 　①IT資産（ハードウェア、ソフトウェア）の管理・運用の実務経験 　②事業会社での社内ヘルプデスクの経験 ・情報セキュリティ施策の立案・推進の経験をお持ちの方 ・インフラの構築・運用・保守、セキュリティ運用の経験をお持ちの方 ・プロジェクトを推進した経験をお持ちの方 ・ベンダーとの交渉ややり取りの経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・事業会社でのIT戦略の立案・構築・運用の経験 ・ネットワーク構築、運用の経験 【求める人物像】 ・さまざまなの意見に耳を傾けつつプロジェクトや携わるメンバーをリードしていくことができる方

    事業内容

    ■Webサービスの開発・運営 スマートフォンゲームをより楽しめる攻略情報メディア『GameWith』や、ゲーム好きのためのクラウドソーシング『GameWorks』を運営しています。『GameWith』は2013年10月にリリース後、3カ月で月間1000万PVを突破し、現在では月間6億PVを超え日々拡大を続けている。現在、日本のスマートフォンユーザーは約7000万人おり、そのうち3500万人がゲームアプリを利用していると推計されている。『GameWith』の利用者はその約半数

  • エージェント求人

    グループ企業全体の情報インフラ担当

    700~950万

    • IT戦略策定
    • IT戦略立案
    • 予算策定
    • 予算管理
    • 戦略立案
    • プロジェクト
    • マネジメント
    • ネットワーク
    • プロジェクトマネジメント
    • グループウェア
    • Windows
    • ヒアリング
    • AWS
    • Cisco
    • Azure
    • クラウド
    • 要件定義
    • ベンダー選定
    株式会社アバントグループ東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    【背景】 アバントグループの事業成長に伴って増員し、情報システム部門による全社DX推進強化を図るため、募集します。 【概要】 グループ各社の成長を支援する社内情報システム担当（インフラチーム）として、社内からの課題ヒアリング、要件定義、施策の推進（ベンダーコントロール等）により、社内のDX（業務改善・IT環境の進化）を推進していただきます。 ●グループ全体で1700名を超え、事業成長を続けるグループ全社を支える社内情報システム部門（13名）のメンバーとして、社内からの要望に応えるための情報システムの企画/設計/構築/運用に携わっていただきます。 ●社内情報システム部門は大きく2つに分かれており、企画グループとしてアプリケーション（3名）・インフラ（3名）・セキュリティ（2名）と、運用部門としてITサービス（4名）という体制となっています。 ●インフラチームでは、グループとしてさらなる事業成長を目指す中、新規拠点立ち上げや既存のインフラ増強等のニーズに対応する案件をリードし、各プロジェクトの全体設計、ベンダー・社内ユーザを含めたプロジェクトマネジメントの役割を担っていただきます。 ●ご入社後はこれまでのご経験を活かし、すでに運用中のインフラおよびセキュリティの改善を担っていただきながら、弊社のビジネスや現場業務の理解を深めていただきます。その後は、キャリアのご志向性によってはIT戦略・ITアーキテクチャの立案、ロードマップの策定、グループ全体のIT予算の構造改革、予算立案、予算実績管理等の業務に関わることも可能です。ご自身の強みを活かしつつ、成長組織の中でご活躍の場を広げ、さらなる成長を実現されたい方は是非エントリーください。 【インフラ環境】 ネットワーク：InternetVPN（FortiGate、Cisco、Mist） パブリッククラウド：Azure、AWS サーバー：仮想サーバー（HCI、VMWare）、ファイルサーバー（Windows Server） グループウェア：Microsoft365、Teams デバイス：PC（Skysea、intune）、iPhone、VDI（Windows365）

    求める能力・経験

    ●エンタープライズ環境における自社インフラの設計、構築、運用経験（事業会社での企画業務経験） ●エンドユーザーとの折衝経験 ●ベンダーコントロール経験 ●経験をカバーする地頭の良さと経験への意欲の高さ 【歓迎】 ●仮想サーバー（HCI、VMWare）の構築、運用経験 ●パブリッククラウド（Azure、AWS等）の導入、運用経験 ●Microsoft365の管理、運用経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    グループ企業全体の情報インフラマネージャー

    950~1350万

    • 戦略立案
    • プロジェクト
    • マネジメント
    • 予算策定
    • 予算管理
    • IT戦略策定
    • IT戦略立案
    • グループウェア
    • プロジェクトマネジメント
    • ネットワーク
    • AWS
    • Azure
    • Cisco
    • クラウド
    • 要件定義
    • マネージャー
    • 社内インフラ整備
    • ベンダー選定
    • 外部ベンダー選定
    • 仮想化
    株式会社アバントグループ東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    【背景】 アバントグループの事業成長に伴って増員し、情報システム部門による全社DX推進強化を図るため、募集します。 【概要】 グループ各社の成長を支援する社内情報システム担当（インフラチーム）として、社内からの課題ヒアリング、要件定義、施策の推進（ベンダーコントロール等）により、社内のDX（業務改善・IT環境の進化）を推進していただきます。 ●グループ全体で1700名を超え、事業成長を続けるグループ全社を支える社内情報システム部門（13名）のメンバーとして、社内からの要望に応えるための情報システムの企画/設計/構築/運用に携わっていただきます。 ●社内情報システム部門は大きく2つに分かれており、企画グループとしてアプリケーション（3名）・インフラ（3名）・セキュリティ（2名）と、運用部門としてITサービス（4名）という体制となっています。 ●インフラチームでは、グループとしてさらなる事業成長を目指す中、新規拠点立ち上げや既存のインフラ増強等のニーズに対応する案件をリードし、各プロジェクトの全体設計、ベンダー・社内ユーザを含めたプロジェクトマネジメントの役割を担っていただきます。 ●ご入社後はこれまでのご経験を活かし、すでに運用中のインフラおよびセキュリティの改善を担っていただきながら、弊社のビジネスや現場業務の理解を深めていただきます。その後は、キャリアのご志向性によってはIT戦略・ITアーキテクチャの立案、ロードマップの策定、グループ全体のIT予算の構造改革、予算立案、予算実績管理等の業務に関わることも可能です。ご自身の強みを活かしつつ、成長組織の中でご活躍の場を広げ、さらなる成長を実現されたい方は是非エントリーください。 【インフラ環境】 ネットワーク：InternetVPN（FortiGate、Cisco、Mist） パブリッククラウド：Azure、AWS サーバー：仮想サーバー（HCI、VMWare）、ファイルサーバー（Windows Server） グループウェア：Microsoft365、Teams デバイス：PC（Skysea、intune）、iPhone、VDI（Windows365）

    求める能力・経験

    【必須条件】 ●エンタープライズ環境における自社インフラの設計、構築、運用経験（事業会社での企画業務経験） ●エンドユーザーとの折衝経験 ●ベンダーコントロール経験 【歓迎】 ●仮想サーバー（HCI、VMWare）の構築、運用経験 ●パブリッククラウド（Azure、AWS等）の導入、運用経験 ●Microsoft365の管理、運用経験

    事業内容

    グループ会社株式保有によるグループ経営戦略の策定・管理

  • エージェント求人

    【東京】【東証プライム上場】医療キャリア事業を支える次世代プラットフォーム開発エンジニア

    650~1400万

    • 医療/ヘルスケア
    • PC/Web
    • Gemini
    • 介護
    • マネージャー
    • ヒアリング
    • 分散
    • パートナー
    • 開発
    • アーキテクト
    • Next.js
    • FastAPI
    • 要件定義
    • Google Cloud Pl...
    • プロジェクト
    • Vue.js
    • Flask
    • React
    • JavaScript
    • Python
    • クラウド
    • Django
    • TypeScript
    • SQL
    • Git
    株式会社エス・エム・エス東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ■仕事内容 医療・介護業界の人材不足という社会課題に挑む、エス・エム・エスのキャリア事業。その根幹を支えるキャリアパートナー向けサービス基盤の企画・開発をお任せします。 〈仕事の概要〉 求職者の体験向上のため、キャリアパートナーの業務改善を実現するサービス基盤を開発します。2025年に生成AIを活用した業務効率化機能をリリースし、現在は次なるステージへ。登録から入職までの一連のプロセスを支える不可欠なツールを目指し、分散した求職者・求人情報を統合し、AI/ML活用を見据えた未来を創造します。 〈具体的な業務内容〉 ・ユーザーへのヒアリングを通じた企画・要件定義 ・Next.js/FastAPIを用いたWebアプリケーションの設計・開発 ・Gemini等を活用した生成AI機能の実装 ・長年蓄積された求職者・求人情報の統合とアプリケーション化 ・マッチング精度向上に向けたデータ構造の整理とAI/ML活用の基盤構築 〈キャリアパス〉 アーキテクト、エンジニアリングマネージャーなど、個々の志向性に合わせた多様なキャリアパスが存在します。プロダクトの成長とともに、ご自身のキャリアも大きく広げていただけます。

    求める能力・経験

    ■応募条件 ・Webアプリケーションの設計、開発、運用経験(3年以上) ・React, Next.js, Vue.jsなどのモダンなJavaScriptフレームワークを利用した開発経験 ・RDBMSとSQLに関する基礎知識 ・Gitを用いたチームでの開発経験 ■歓迎条件 ・TypeScriptを用いた開発経験 ・Google Cloud等のクラウドプラットフォームを利用したインフラ設計・構築・運用経験 ・Gemini APIなど、生成AI(LLM)を活用したアプリケーションの開発・導入経験 ・Pythonを用いたWeb APIの開発経験(FastAPI, Flask, Djangoなど) ・ユーザーへのヒアリングや要件定義に携わった経験 ・事業会社の社内向け業務システムの開発・改善経験 ・チームやプロジェクトのリード経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【東京】【東証プライム】Salesforceチームリーダー募集 ※医療×SaaS×自社開発で社会貢献

    730~1300万

    • GCP
    • AWS
    • システム監視
    • 課題設定
    • PC/Web
    • プロジェクト
    • コードレビュー
    • 提案
    • Salesforce
    • テックリード
    • マネージャー
    • マネジメント
    • テスト
    • システム設計
    • ヒアリング
    • リファクタリング
    • パフォーマンス監視
    • 開発
    • アーキテクト
    • 要件定義
    • 品質管理
    • Google Cloud Pl...
    • 詳細設計
    • 運用保守
    • 障害対応
    • セキュリティ対策
    • SaaS
    • 再発防止
    株式会社エス・エム・エス東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    仕事内容 ミッション Salesforceプラットフォームを最大限に活用し、顧客への価値提供最大化と中長期的なシステム健全性の維持・向上を実現します。事業の生産性向上と成果創出に貢献するシステム設計・開発をリードしていただきます。 具体的な業務内容 ・事業部門の要求に基づくSalesforceの要件定義、設計、開発(Apex、Visualforce、LWC等)、テスト、リリース ・事業部門へのシステム仕様説明・ヒアリング ・Salesforce標準機能の設定・カスタマイズ ・既存システムの改善提案、リファクタリング、技術的負債の解消 ・システムパフォーマンス監視、トラブルシューティング ・AppExchangeアプリケーションの調査、導入、連携開発 ・業務委託メンバーへの技術指導・コードレビュー ・最新Salesforce技術動向のキャッチアップと導入検討 ・プロジェクトリード、チームマネジメント、メンバー育成 キャリアパス ①テックリード・アーキテクト:Salesforceスペシャリストとして技術を極め、AWS・GCP等も含めたシステム全体のグランドデザインをリード ②エンジニアリングマネージャー:採用・育成・評価やチームビルディングを通じて組織のケイパビリティを最大化 ③ビジネスアーキテクト・PdM:事業課題の発見から業務プロセス再設計、IT投資判断までをリード 仕事内容(変更の範囲) 事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある

    求める能力・経験

    応募条件 ・Salesforceの標準機能およびカスタマイズ機能(Apex、LWC等)の開発経験5年以上 ・要件定義から運用保守に至る一連の開発経験5年以上 ・育成、マネジメント、またはチームリードの経験 歓迎条件 ・開発品質・速度向上のための改善提案と実現経験 ・Salesforceのガバナ制限等を踏まえた改善経験 ・Salesforceと外部システム(AWS、GCP等)間のデータ連携開発経験 ・GitHubを用いたソースコード管理・レビュー経験 ・Salesforceシステムの運用経験(セキュリティ、負荷、障害対応等) ・Salesforce認定上級アドミニストレーター、上級Platformデベロッパー、システムアーキテクト

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    「通信」の枠を壊し、社会のOSを書き換える｜1億人の未来をデザインするKDDIのDXリーダー

    800万~

    • ヒアリング
    • 研究開発
    • セキュリティ対策
    • 情報セキュリティ
    • プロジェクト
    • 開発
    • 再発防止
    • 開発プロジェクト
    • 分析
    • ネットワーク
    • 仮想化
    • インシデント対応
    • クラウド
    KDDI株式会社東京都新宿区
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    仕事内容

    ■職務概要 配属予定組織では、KDDIにおけるサイバーセキュリティ強化・インシデント対処支援を中心とした業務を担っています。 セキュリティにおける対策や監視強化の推進および不正アクセスなどのインシデント発生時の対応業務をお任せします。 また、海外拠点グループ会社向けに対しても対処支援を担っていますので、英語でのビジネスコミュニケーションができる方につきましては現地拠点へのヒアリングや指示等をお任せします。 ■職務内容 サイバーセキュリティに関連する以下の業務をお任せします。 ・脅威情報（含む脆弱性情報）の収集、KDDIグループへの展開、啓発と対処促進 ・インシデントの早期復旧、再発防止等に向けたKDDIグループを含めたコーディネーション、技術支援 ・対応体制や手順の見直し、さらには訓練を通じた対応の充実化 ・セキュリティ対策における技術的知見からの分析・評価、対策の立案 ・セキュリティ監視や内部不正監視の推進 ・海外グループ会社、海外セキュリティベンダとの折衝（英語でのビジネスコミュニケーションができる方） ご経験により、サイバーセキュリティに関する社内外組織間連携による情報収集と技術的共有、その普及などに係る研究開発プロジェクトの参画もお任せします。 また、各省庁によるインシデント対策の合同訓練や、通信キャリア企業間の連絡会等を定期的に開催しており、それらに参加していただくこともございます。

    求める能力・経験

    ・サイバーセキュリティインシデント対応もしくは分析対応の経験と実績（2年以上） ・サイバーセキュリティの基礎知識と基礎技術 ・ITインフラに関する基礎知識（ネットワーク、サーバー、クラウド、エンドポイント、認証、仮想化など） ・社内外の関係者との円滑なコミュニケーションスキル

    事業内容

    -