☆東京(首都圏)/大手グループ/転勤なし【未経験・第二新卒歓迎】/総務スタッフ/週休二日
392~550万
株式会社オープンハウスグループ
東京都千代田区
392~550万
株式会社オープンハウスグループ
東京都千代田区
営業事務
一般事務
一般的な書類の押印手続きや備品購入等の庶務業務から不動産ならではの宅建業に関する業務など総務業務全般を幅広くご担当いただきます。社員が快適に業務に集中できる環境づくりを担う重要な役割です。業務を通して、幅広い経験を積むことができ、キャリアアップを目指せます。将来的には、総務部門の中核メンバーとして、より大きな裁量を持って活躍していただくことを期待しています。 【具体的には】 ・庶務業務全般(押印、承認等) ・車両管理(社用車の維持管理、予約管理等) ・宅建業に関する管理業務 ・物品購入、手配 ・各種書類の承認、押印手続き ・その他、総務部門における各種業務
【必須】 ・PCの基本操作スキルをお持ちの方 ※Excel・Word・PowerPointが使用できる方(Googleスプレッドシートが使用できれば尚よし) 【求める人物】 ・コミュニケーション能力が高く、社内外の関係者と円滑に連携できる方 ・細やかな気配りができ、正確な事務処理能力がある方 ・多岐にわたる業務を効率的に遂行できる方 ・成長意欲が高く、より活躍できる環境を求めている方
大学院(博士)、大学院(法科)、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、6年制大学、大学院(MBA/MOT)、4年制大学、専門職短期大学、専門職大学、短期大学
392万円〜550万円
110日
東京都千代田区
敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
賞与等詳細 ■賞与年2回 福利厚生 社宅/家賃補助制度あり, 産休/育休実績あり, 外国籍採用実績あり 諸手当 役職手当 資格手当 ひとり親手当 早期復帰サポート手当 介護支援手当 福利厚生詳細 <保険関連> ・健康保険 ・厚生年金保険 ・雇用保険 ・労災保険 <通勤関連> ・通勤手当 <健康・医療関連> ・定期健康診断 ・人間ドック ・生活習慣病健診 ・婦人科検診 ・卵子凍結費用補助 ・インフルエンザ予防接種 ・ストレスチェック制度 ・医師の無料相談サービス ・安全衛生委員会の設置 ・ハラスメント・緊急案件・通知フォームの設置 <育児・介護関連> ・産休育休制度 ・ひとり親手当 ・妊活コンシェル制度 ・企業主導型保育園との提携 ・こども家庭庁ベビーシッター券 ・キャリアデザイン制度(女性が育児等の間フレキシブルな働き方を選択できる制度) ・早期復帰サポート手当 ・介護支援制度(当社独自の支援制度もあり。介護スタート休暇(介護に直面したら最大20日特別休暇付与)、介護支援手当(月額最大50,000円手当支給)等) ※適用要件あり <慶弔関連> ・結婚祝い金 ・出産祝い金(勤続5年以上、第一子 20万円、 第二子 30万円、 第三子 100万円) ・弔慰金 <住宅関連> ・寮・社宅 ・住宅支援制度 <資格関連> ・資格取得報奨金制度 ・宅地建物取引士資格取得補助 <財産形成関連> ・確定拠出年金(401k) ・従業員持株会
最終更新日:
500~700万
入社後は研修を受けていただいた後、ご希望・特性に応じた業務をメインにお任せします。 兼務やジョブローテーションの希望も都度ご相談可能です。 ①営業事務 ┗案件入稿対応・成果計測テスト ┗メルマガ配信 ┗記事審査 ┗承認作業 ┗メディアからのお問い合わせ対応 ②総務 ┗庶務業務(備品管理、PCセッティング、掃除管理など) ┗季節毎に単発で発生する業務への対応(中元・歳暮など) ③人事関連 ┗労務 ┗新入社員研修メンター ┗採用面接 ④法務 ┗クライアントとの契約書やNDAの内容確認 *その他、経理業務フォローや事務関連の業務が発生する場合もございます。 【PRポイント】 幅広いチャレンジできる環境があります。 ・評価が明確で昇給実績もあり ・事務のマルチタスクを処理する能力が身につく ・平均残業時間:20~30時間程度
【必須スキル】 以下のいずれかのご経験がある方 ・法人営業 ・個人営業 ・カスタマーサクセス ・カスタマーサポート ・営業事務 【歓迎スキル】 ・Excel中級以上(VOOKUPUP、COUNTIF関数などが組めるレベル) ・ChatWorkやSlackなどチャットツールでの業務経験(法人/個人どちらも対応したことがあると尚可) 【求める人物像】 ◆疑問解消に迅速に行動ができる方(調べる・質問するなどの行動) ◆効率化・生産性向上を考えながら業務に取り組める方 ◆直感ではなく、論理的に考え行動できる方 ◆知らないことは自ら学び、展開していける方 ◆最新のシステムに対し興味関心が強い方
ASP事業、デジタルマーケティング支援事業、インキュベート事業
350~450万
このポジションは、当社の障がい者雇用チームにおける業務の効率化と品質管理を推進し、同時に従業員一人ひとりの定着・活躍を専門的に支援する中核的な役割を担います。 【募集のミッション】 障がいのある従業員が、その特性を強みとして最大限に発揮できるよう、チーム全体の業務設計・運営を主導し、持続可能で質の高いサポート体制を構築していただきます。 チーム運営・業務管理 業務の管理とアサイン(割り振り): ・チームに割り振られた業務の進捗管理、品質チェック、納期管理 ・業務量と各メンバーの特性・スキルレベルに応じた、適切な業務の計画的な配分 実務対応・プレイヤー参加: ・人員が不足している場合や繁忙期には、自ら実務に加わり、業務の遅延を防ぐための実働サポート 業務効率化とプロセス改善: ・現状の業務フローを分析し、マニュアルの改善、RPAやツールの導入などによる継続的な生産性向上 専門的な指導・定着支援 個別指導・育成: ・精神障がい・発達障がいの特性を踏まえ、業務手順の具体化、効果的な指導方法の実行、 およびOJTの実施 ・業務遂行における課題(集中力、コミュニケーション、ペース配分など)に対する専門的な アプローチと改善 専門チームとの連携(重要): ・従業員の体調や精神状態に異変が確認された場合、社内の専門職チーム「サポートグループ」 に対し、状況を迅速に報告・相談し、連携して適切な支援につなげます 関係機関との連携: ・必要に応じて、就労移行支援事業所、病院、ご家族などの外部支援機関と連携し、包括的な 定着支援を実施
【必須】 ・精神障がい、または発達障がいのある従業員を対象とした、1年以上のチームマネジメント経験 【歓迎】 ・特例子会社での実務経験・ジョブコーチ(職場適応援助者) 資格保有 ・個別支援計画の作成や関係機関(就労移行支援など)との連携経験 ・チーム運営における業務改善、効率化の実績 【求める人物像】 ・成長意欲がある方 ・柔軟に新しいことにチャレンジする意欲がある方 ・人と話すことや話を聞くのが好きな方 ・相手の気持ちに寄り添える方
オープンハウスグループは「不動産業界4位」の総合不動産ディベロッパーです。 オープンハウスグループの前身であるオープンハウスは1997年に創業。 2013年の上場から成長をし続けており、売上高は13期連続で過去最高を更新 2025年9月期の売上高は1兆3,364億円(前期比: 103.1%) 営業利益1,459億円(前期比: 122.5%)当期純利益(前期比: 108.3%)。自己資本比率38.1%、ネットD/Eレシオ0.6倍以内と健全な財務状況を維持。
610~710万
東証プライム上場大和ハウスGの中核企業であり、住宅・建築・建材物流を担う当社にて3PL案件の提案支援業務・営業(顧客情報、案件情報)管理業務をお任せします。 ■物流設計を伴う3PL案件を中心に営業部、事業所、関連部署(情報システム部等)と共に、初回訪問から最終提案まで案件支援(棚配置や物流動線の設計図確認、見積や作業単価確認、データ分析、営業に必要な資料作成等) ■案件情報獲得のための、WEBマーケティング(LPサイトの運営、MAツールの活用) 【詳細】お客様の要件把握/現場調査、問題点の洗出し/基礎数値(入出荷、在庫データなど)の集計、分析等
【必須】■倉庫や物流センターにおける3PL業務・改善業務のご経験 ■PCスキル(Excel・Word・PPT・Access) 【歓迎】□荷主様への営業提案経験 □『3PL管理士』『物流技術管理士』などの資格保有 【当社の強み】 ■大和ハウスGとしての一気通貫:物流施設、建築から運営、管理までトータルでサポートできること。 ■対応力:全国ネットワークを構築し、建築建材の分野で培った高度な物流ノウハウをベースに調達物流から販売物流・リサイクル物流まで、様々な業界で物流サービスを提供しております。
建材物流事業、店舗物流事業、貨物自動車運送事業、貨物利用運送事業、倉庫業、産業廃棄物処理業、土木工事・建築工事等の請負・施工・設計・監理・コンサルタント、労働者派遣事業法に基づく人材派遣業
304~304万
アウトソーシング領域のバックオフィスを担うグループで受注・請求・支払い・契約管理など幅広い業務をお任せします。 ■営業のサポート業務:営業からの依頼がシステム経由、又は共通アドレス 宛に届くので最初は振り分けられたものを対応いただく形となります。 ■雇用契約の受注・請求処理業務:専用システムでの処理、請求書の処理や立替金のワークフロー申請など複数のシステムを確認・操作作業。 ■研修・採用チームのサポート業務:採用手続き・受注業務・研修まわりの事務作業をお任せします。 ■付随する部内庶務業務:契約書の製本・捺印、ファイリングなど様々
☆未経験歓迎☆【必須】■社会人経験1年以上 ■2026年2月~3月中旬までにご入社可能な方 【歓迎】■なにかしらの対人折衝経験(営業・販売・接客・営業事務など) 【こんな方がご入社いただいています!】 ・接客販売経験があり、今後事務職に転向したい方 ・アパレル販売でバックオフィスで事務処理や企画をされていた方 ・看護師や講師など、人をサポートすることにやりがいを感じる方 ・事務職として、複数取引先や社内との調整業務に従事されていた方 ※事務職としての経験は不問です!
■人材派遣事業(許可NO:派13-010563) ■人材紹介(紹介予定派遣)(許可NO:13-ユ-010249) ■アウトソーシング事業
400~600万
■新しい金融サービスプラットフォームを創出する当社当社にて、COO直下の営業推進室でコンプライアンス維持と円滑な営業を支援。保険会社連携や契約管理、販売オペレーションの管理を推進いただきます。 【詳細】■保険会社との折衝・情報収集と社内共有 ■契約・顧客管理と営業のアフターフォロー支援 ■販売オペレーションの法令・規程順守の管理 ■各種帳票・文書管理体制の維持 【仕事の魅力】業界最前線で専門知識を磨き、事業の根幹とコンプライアンスを支える役割です。中途入社100%の組織で、多様な仲間と協働し成長できます。
【必須】■保険代理店や金融機関での実務経験 ■Office等のPC操作経験 ★営業等からのキャリアチェンジ可能!自ら課題を見つけ行動できる方を歓迎。バックオフィスから事業成長を支えたい方を求めます。 【当社の魅力】 当社は「金融×テクノロジー」で新しい価値を創造する急成長グループです。本ポジションはCOO直下で経営に近い視点を養えます。試用期間後は週2回のリモートワークが可能で、年間休日120日以上、土日祝休みとメリハリのある働き方を実現。持株会や生涯設計手当、資格取得支援など福利厚生も充実し、安心して長く活躍できる環境です。
■資産運用コンサルティング ■生命保険代理店 ■金融商品仲介業
439~493万
【具体的な仕事内容】 《全部署共通》 ・電話、メール、来客の対応 ・契約書の締結、管理 《人財戦略課》…採用・育成を担う部署です! ・選考候補者対応 ・採用管理システムでの選考進捗管理 ・面接や会社説明会の準備、サポート ・社内研修の準備、サポート ・求人媒体、DR媒体の管理、運用 ・新入社員との面談 ☆その他、能力・経験に応じた業務をお任せします!
・経験:正社員での事務経験3年以上 (歓迎要件)人事部、採用部など、管理部門でのご経験がある方大歓迎! ・資格:不問 ・学歴:大卒もしくは短大卒 \こんな方におすすめ/ ・事務職として成長・挑戦できる環境で働きたい方 ・正確性、スピード、マルチタスク…等 得意を活かして周囲をサポートしたい方 ・業務効率化・業務改善に取り組みたい方 ・人と接することが好きな方 ・駅近くのオフィスで働きたい方
不動産・建築領域等を活用した資産価値共創事業 ・資産形成に関するプランニング及びコンサルティング ・不動産・金融に関する市場調査及び情報提供 ・不動産の管理・賃貸及び売買 ・プロパティマネジメント業務及びアセットマネジメント業務 ・宅地造成等不動産事業用地の開発 ・建築物の設計及び工事監理 ・建築工事業・塗装工事業・電気工事業・管工事業その他建築業 ・建物のリフォーム・リノベーション ・ホテル等商業施設及び介護・障がい者福祉施設の企画・運営・管理
年収非公開
◆職務の概要 大手・重要案件の「提案から入金」までの一連のプロセスを支えるチームの要として、10名のメンバーのマネジメントおよび業務フローの最適化をお任せします。 チームリーダーと連携し、現場の司令塔としてチームのパフォーマンスを最大化させる、非常に裁量の大きなポジションです。 ◆職務の詳細 営業活動が円滑に進むよう、法務・経理・営業の橋渡し役となり、各プロセスの品質管理と効率化を推進します ・取引の適正化・リスク管理: 新規取引時の与信管理、提案内容のレビュー、見積発行支援 ・契約・納品の並走: 契約締結までのサポート、計画変更時の調整、納品手続きの最終チェック ・計数管理: 請求・入金確認の統括、未入金時のヒアリング対応 ・エスカレーション対応: 現場で発生する例外事項への判断、他部署との折衝 ◆役割と期待 ・「現場を動かし、仕組みを創る」プレイングマネジャーとして、チームメンバー(約10名)が個々の力を発揮できるよう、業務配分やフォローアップを行う「チームの柱」となっていただくことを期待しています。 ・多忙な現場での適切なエスカレーション判断とメンバーへの技術的・メンタル的なアシスト ・月次・決算時の監査対応のとりまとめ(チーム全体の正確性の担保) ◆やりがい ・「アイデア」が組織のスタンダードに: 単なるルーチンワークではありません。運用改善やシステム導入など「もっとこうすれば効率的」というアイデアを具現化できる職場環境です ・ビジネスのダイナミズムを実感: バックオフィスから数億円規模のビッグプロジェクトを支える醍醐味があります。契約の裏側を知るプロとして営業からも頼られる存在です ・キャリアステップの明確さ: 10名のチームをまとめる経験は、将来的なマネジャーへの最短ルートです。リーダーとの距離も近く、経営に近い視点での組織運営を学べます
応募資格(必須) ・大卒以上 ・3年以上の実務経験(業務支援(顧客取引に関するプロセスチェック)の経験) ・論理的思考力、問題解決能力、コミュニケーション能力 応募資格(歓迎) ・IT業界、コンサルティング業界での経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ・EXCELを使った分析 求める人物像 ・フューチャーアーキテクトの企業理念やビジョンに共感できる方を求めます
ITを武器とした課題解決型のコンサルティングサービスの提供。 情報システム構築、ビジネスサポート。
468~504万
オープンハウスグループは、創業以来、多くのお客様のマイホーム取得をサポートし、 成長を続けてきました。 当グループではオープンハウスで物件をご購入いただいたお客様の ライフステージの変化に伴うお住み替えや、 住宅の購入に際して持ち家の売却が必要なお客様の円滑な住み替えをサポートしています。 グループ全体のシナジーを活かしたワンストップサービスを提供し、 更なる顧客満足度向上を目指します。 そこで今回、お客様の大切な資産である不動産の売却をサポートする 売却サポート事務 を募集いたします。 【具体的には】 ●売却相談の一次対応 ●物件調査、査定に係る事務 ●媒介契約締結事務 ●ポータルサイトへの物件情報登録、更新 ●内見立会い、顧客対応サポート ●売却活動に関する進捗報告、連絡 など事務 今回は、成長意欲・人柄を重視して採用させていただきます。 下記に当てはまる方を歓迎します。 ・お客様の大切な資産である住宅の売却をサポートすることに喜びを感じ、 責任感と誠実さを持って業務に取り組める方 ・チームワークを重視し、社内外の関係者と円滑なコミュニケーションを図りながら、 お客様に対して真摯なサポートができる方 ・不動産業界に興味関心を持ち、専門性を高めたい方
■優遇: 営業事務、接客経験のある方 (※不動産業界・営業経験のある方は特に優遇) ■歓迎:宅地建物取引士
オープンハウスグループは「不動産業界4位」の総合不動産ディベロッパーです。 オープンハウスグループの前身であるオープンハウスは1997年に創業。
350~600万
専門業者から仕入れた宝石を、市場ニーズの高いデザインに加工し販売する独自のビジネスモデルを展開する当社にて、支店の営業マンを支える営業事務業務全般をご担当いただきます。 【業務詳細】■資料作成(ダイヤやジュエリーの相場の変動データの入力/賞与基準票やマニュアルの作成/店舗や商材別の比較資料) ■営業の成績管理(弊社の使用しているツールにて営業マンの成績の管理や集計)■他部署のヘルプ ■商品の検品・発送(お客様からお送りいただいた宝石・貴金属の検品・検査。その情報を入力、商材の分類。)■商品の見積書作成 ■問い合わせ対応(メール・電話)、来客対応
【歓迎】事務経験をお持ちの方 【求める人物像】◆高いコミュニケーション能力・高いキャッチアップ能力をお持ちの方 ◆自ら考えて行動できる方 ◆好奇心旺盛な方 【仕事のポイント】日々、相場の変わる商材を取り扱うため、正確な情報をもとにスピード感を持って対応します。査定依頼で届けられる石は、ダイヤモンドやルビーなどのいわゆる一般的な宝石はもちろん、普段はお目にかかれないような貴重な石に触れることができます。そういった珍しい石に触れることができるのも、この仕事の魅力です。様々な宝石の見方もレクチャーしていくので、キャリアアップを目指すことも可能です。
色石,ダイヤモンド,貴金属の各種買取り/ジュエリー加工,リメイク,研磨,リカット 上記商品の販売、輸出入
378~450万
健康診断を希望される法人顧客(大手企業や店舗を全国に展開しているような企業が中心となります)に対して健康診断の内容をすり合わせ・決定し、最適な医療機関の選定および調整を行う仕事です。 主な職務としては、下記となります。 ・企業担当者との健診内容の打ち合わせ ・医療機関との調整 ・健診予約 ・健診結果入力、発送
★ニーズに沿った法人対応に携わることができる仕事です★ 【必須】■営業や営業事務などの経験を通して、法人とのなんらかの折衝経験のある方(商談という形だけでなく、電話応対経験なども可) 【業務の特徴】コーディネーター、顧客対応の要素が強く、企業との橋渡し役として活躍できるポジションです。得意な職務をいかしながら、チームで分担して業務を担います。 【歓迎スキル】■健診予約などの対応経験■医療機関との調整経験■大量のデータ処理経験
・産業保健支援事業・全国ネットワーク健康診断・ストレスチェックサービス・産業医業務嘱託サービス・ICTを活用した支援サービスの提供・メンタルヘルスサービス・各種健康増進セミナーの実施・遠隔画像診断サービスなど