年収1200万円も目指せるAI新規事業|社長室直下で0→1を担うエンジニア
700~1200万
株式会社ビズリーチ
東京都渋谷区
700~1200万
株式会社ビズリーチ
東京都渋谷区
データベースエンジニア
データエンジニア
web/オープンSE
★少しでもこの求人が気になった方は「気になる」ボタンをタップして忘れずに保存! ビズリーチは、「キャリアに選択肢と可能性を」というミッションのもと、働く人の未来を支えるプラットフォームを生み出し続けてきた企業です。即戦力人材と企業をつなぐサービスから、企業の人材データ活用を支援するプロダクトまで、キャリア領域で多くの事業を展開し、Visionalグループの中心として成長を続けています。 今回のポジションが属する社長室は、生成AIを活用した次の事業の柱をつくる新規事業チーム。会社の本丸を担う部門のため、スピード感のある意思決定と、ビジネスインパクトの大きさが魅力です。また、年収700万円〜1200万円のレンジは、ビズリーチが期待する役割の大きさを象徴しています。成果がそのまま評価や報酬に反映されやすい環境のため、スキルを活かして一段上の報酬を得たい人にとって大きなチャンスとなります。 社内にはAI領域のスペシャリストが多く、技術的に相談できる相手が常に身近にいる点も特長です。少数精鋭の立ち上げフェーズなので、自分の意見が事業の方向性を左右することも珍しくありません。新しい挑戦を歓迎する文化が根付いており、会社規模が大きくなりながらも、ベンチャーのような柔軟さとスピードを保っています。 また、働き方の自由度が高く、フルフレックス&コアタイムなしのため、自分のリズムでパフォーマンスを最大化できます。残業も月20時間未満とメリハリがあり、年収だけでなく働きやすさの面でも魅力が多い会社です。 「AIを使った新しいサービスを立ち上げたい」「高年収を目指しながら、影響力のある仕事をしたい」という方には、ビズリーチのこのポジションは最適なステージ。安定した経営基盤と、挑戦を後押しするカルチャー、そして高い報酬レンジ。この3つがそろった希少な環境です。
【必須】 ・Webアプリケーションの設計・開発・運用経験 【歓迎】 ・生成AIを本番環境で運用する上での、品質評価・コスト最適化・速度改善に関する知識と実務経験
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、高等専門学校、専門職大学、大学院(その他専門職)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学、専門職短期大学
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
700万円〜1,200万円
全額支給
08時間00分 休憩60分
05:00〜22:00 ・フレックスタイム制(コアタイムなし) ※始業時間帯は5:00〜13:00、終業時間帯は12:00〜22:00とする ※月の所定労働時間:1日の標準労働時間(原則8時間)×月の所定労働日数
有
無
有
124日 内訳:完全週休2日制
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
・賞与:原則年2回、業績に準ずる ・査定:原則年2回
無
東京都渋谷区
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
インターネットを活用したサービス事業 即戦力人材と企業をつなぐ転職サイト「ビズリーチ」 挑戦する20代の転職サイト「キャリトレ」 OB/OG訪問ネットワークサービス「BizReach CAMPUS(ビズリーチ・キャンパス)」 事業承継M&Aプラットフォーム「BizReach SUCCEED(ビズリーチ・サクシード)」 キャリア女性のための転職サイト「BizReach Woman(ビズリーチ・ウーマン)」
インターネットを活用したサービス事業 即戦力人材と企業をつなぐ転職サイト「ビズリーチ」 挑戦する20代の転職サイト「キャリトレ」 OB/OG訪問ネットワークサービス「BizReach CAMPUS(ビズリーチ・キャンパス)」 事業承継M&Aプラットフォーム「BizReach SUCCEED(ビズリーチ・サクシード)」 キャリア女性のための転職サイト「BizReach Woman(ビズリーチ・ウーマン)」
最終更新日:
660~1250万
【仕事内容】 ・Salesforce、Amazon Web Service、Mulesoft、Oktaを中心とした幅広いクラウドサービスを利用したアプリケーション開発 ・大規模コンシューマ向けWeb/スマホサービスの開発、業務システムからIoT、AI、EC、アイデンティティ管理の開発など、クライアントと直接折衝をしながらプロジェクトをマネジメント。お客様はエンタープライズが中心 ・プロジェクトは概ねプライム案件であり、プロジェクトによってはサービスの企画やデザインからPMとして全工程を担当
【必須要件】 ・業務システム開発のプロジェクトマネージャまたはリーダー経験者(PM経験5年程度) ・オーナーシップをもって主体的に取り組める方 ・アプリケーション開発経験は3年以上(プログラミング経験(Java/C#/Ruby/Python/Scalaなど)) ・クラウドを活用した開発による、クライアント企業の成長支援に関わりたい方 【歓迎要件】 ・製造業・金融業界の業務システム開発のプロジェクト推進経験者 ・英語でのコミュニケーションができる ・プロジェクトマネージャー(IPA)もしくはPMP(Project Management Professional)保持者 ■求める人物像 ・オーナーシップをもって主体的に取り組める方 ・クラウドを活用した開発による、クライアント企業の成長支援に関わりたい方
◎クラウドインテグレーション事業 クラウド先端テクノロジーによるDX支援のプロフェッショナルサービス ◎Cariot事業(自社製IoTサービス) SaaS/PaaSモビリティ業務最適化クラウドサービス
500~940万
【仕事内容】 ・Salesforce、Amazon Web Service、Mulesoft、Oktaを中心とした幅広いクラウドサービスを使ったアプリケーション開発 ・Amazon Connectを利用した開発 ・MuleSoft(iPaaS)を用いたWeb API中心のシステム間連携や公開APIの開発 ・コンシューマ向けWebサービスのAWSインフラ設計〜構築 ・ミドルウェア(Webサーバ、RDBなど) の設計〜構築
【必須要件】 ・クラウドアプリケーション開発経験3年以上(プログラミング経験(Java/C#/Ruby/Python/Scalaなど)) ・クラウドを活用した開発による、クライアント企業の成長支援に関わりたい方 【歓迎要件】 ・AIに関する基礎知識 ・Amazon Connectによるコールセンターシステムの開発経験 ・システムアーキテクト経験 ・コンサルティング経験者(システム系) ・基幹・業務系・ERPシステムの設計及び開発経験 ・IPA高度資格、Salesforce、MuleSoft、AWSの認定資格をお持ちの方 ・英語でのコミュニケーション ■求める人物像 ・オーナーシップをもって主体的に取り組める方 ・クラウドを活用した開発による、クライアント企業の成長支援に関わりたい方
◎クラウドインテグレーション事業 クラウド先端テクノロジーによるDX支援のプロフェッショナルサービス ◎Cariot事業(自社製IoTサービス) SaaS/PaaSモビリティ業務最適化クラウドサービス
600~1500万
・募集背景: 現在、コアプラットフォームとしてTiDB Cloudを導入し、99.99%の可用性SLAのもと、数十万件のQPSで商品、取引、ユーザーデータを処理しています。今後12から18ヶ月をかけて、AlloyDB、CloudSQL、Spannerを追加し、マルチエンジンDBREへと運用範囲を拡大していく方針です。これに伴い、データベースの信頼性・拡張性・コスト効率を担保し、製品チームおよびプラットフォームチームとの緊密な連携と自動化を強力に推進するため、新たなメンバーを募集します。 ■具体的な業務内容 ・99.99%の可用性SLAに基づく本番環境データベース(TiDB、MySQL、PostgreSQL、マネージドクラウドデータベース)の運用(オンコールローテーション含む) ・ダウンタイムを最小限に抑えたデータベース移行(エンジン変更、バージョンアップ等)の設計および実行 ・CDCおよびストリーミングパイプライン(Debezium、TiCDC、Kafka)の構築・運用 ・GoまたはPythonを用いたIaC(Terraform、Ansible)および自動化ツールの開発 ・DatadogやGrafanaを用いた監視、アラート、SLO/SLIダッシュボードの構築・保守 ・インシデントの診断・解決、事後分析(ポストモーテム)の主導 ・本番環境ワークロード(クエリプラン、スキーマ、インデックス等)のチューニング ・AlloyDBやSpannerなど新データベースエンジンの検証および実運用導入 ■本ポジションの挑戦と環境 ・数十万QPS、数テラバイトのデータセットという国内最大級の規模でデータベースを運用する手応えがあります。 ・TiDB中心のモデルからマルチエンジンポートフォリオへの移行期であり、運用モデルの定義から関わることが可能です。 ・プロジェクト遂行の一方で、割り込みの依頼やアラート対応などの運用業務(40から50%)を確実にこなす泥臭いタスク管理能力も求められます。 ・チーム内のミーティングは主に日本語ですが、他チームとの連携やドキュメントは英語がベースとなるバイリンガル環境です。
■ 応募に必須な条件 MySQL/TiDB/PostgreSQL等のRDBMS運用経験(3〜5年以上) RDBMS内部構造(レプリケーション、インデックス、クエリプラン等)の深い理解 大規模環境(10K+ QPS、または1TB+ データ)の運用経験 GCP/AWSのマネージドDB(CloudSQL、AlloyDB、RDS等)の実務経験 IaC(Terraform/Ansible)およびGo/Python/Shellでの自動化開発スキル Datadog/Grafanaを用いた監視・SLO/SLIダッシュボードの構築経験 インシデント対応、チューニング、オンコールローテーションの経験 日英双方でビジネスレベルの語学力(CEFR B2以上:日常の会議・チャットが可能) ■ 歓迎される資格・経験 分散DB(TiDB、Spanner等)の知識・運用経験 CDC/ストリーミングパイプライン(Debezium、Kafka等)の構築経験 Kubernetes環境での運用経験 大規模なデータベース移行(エンジン変更、VerUP等)の主導経験 スキーマ変更等のプラットフォーム導入における複数チーム間の調整経験
日本最大級のフリマアプリ「メルカリ」の企画・開発・運用。テクノロジーの力で世界中の人々をつなぎ、あらゆる価値を循環させ、あらゆる人の可能性が発揮される世界(循環型社会)の実現を目指しています。さらに、暗号資産やFinTech(メルペイ・メルカード)など、周辺領域へも事業を多角的に拡大しています。
650~1100万
dipが提供するバイトル、はたらこねっと、スポットバイトルまたはdipAIのいずれかのシステムのフロントエンド開発や技術課題解決をお任せします。(サービス一覧紹介動画 ( https://www.youtube.com/watch?v=ad1j37yEm1A )) 現在当社はTypeScriptやReactを用いたモダンな技術スタックへのフルリニューアル、事業や体制の変化などから、第二変革期と呼ばれるフェーズにあります。攻めの開発組織として、これから10年以上戦っていける型をゼロから作る挑戦を一緒に担ってくれるコアメンバーを募集しています。 <業務詳細> ・Reactを使用したWebアプリケーションのフロントエンド開発 ・インターフェースのデザインと実装の改善 ・PdM、POやスクラムマスターと連携したプロジェクト進行 ・アジャイル開発(スクラムなど)プロセスにおける各種イベント(例:デイリースクラム、スプリントレビュー)への参加と、チームへの貢献 <開発環境> ■ 言語・フレームワーク ・ TypeScript ・ React ・ Next.js ・ React Router (framework mode) ■ スタイリング ・ CSS Modules ・ Tailwind CSS ■ 品質・開発支援 ・ Vitest ・ Storybook ・ Oxlint, Oxfmt ・ Orval ・ Nx など ■ デザイン ・ Figma ■ ソースコード管理 ・ GitHub ■ 監視 ・ New Relic ■ AIコーディングツール ・ Claude Code ・ Cursor ・ Codex ・ Kiro ■ コミュニケーションツール ・ Jira ・ Slack ・ Google Meet
<求める経験・スキル> ・TypeScriptまたはJavaScriptの経験5年以上(そのうちTypeScript経験2年以上) ・ReactでのWebアプリケーションの開発・運用経験直近5年間で3年以上 ・効率的なUI/UXの設計と実装ができる方 ・技術やデザインへの高い興味関心、新しい事柄の自発的なキャッチアップ 【歓迎/尚可】 <あると心強いスキル> ・スクラム体制のアジャイル開発プロジェクトの経験 ・AWSやGoogle Cloudを用いたWebアプリケーションの構築と運用経験 ・Web APIを開発する上で必要となるセキュリティ、インフラ、ミドルウェア、通信、ブラウザなどの知識 ・開発、運用周りをより良くするためDevOps知識や経験 ・大規模トラフィックをさばくための通信制御、負荷分散などの知識、経験
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650~850万
〖仕事内容〗 社内情報システム部門のSalesforce開発チームリーダーとして、業務の優先順位付けからリリース管理、チーム運営全般をお任せします。 開発リソースは「内製」と「ベンダー委託」のハイブリッド体制。案件の規模や難易度に応じて適切なリソース配分を行い、プロジェクトを成功に導いてください。 ◎プロジェクトマネジメント ・社内各部署(営業・マーケティング等)との折衝、要件定義、スケジュール管理 ・開発工数の見積もりと、内製/外注の振り分け判断(ハイブリッド運用の指揮) ◎ベンダーコントロール ・外部パートナーへの発注、進捗管理、受入テストの品質チェック ・ベンダー定例会の主催と課題解決 【組織・チーム運営】 ・社内エンジニアメンバーのタスク管理、目標設定、評価 ・業務フローの改善、ドキュメント標準化の推進 【Salesforce / Marketing Cloud 企画・運用】 ・新機能のキャッチアップと社内への提案 ・Marketing Cloudを用いた施策における、システム面での実現可能性の判断と支援
〖必須要件〗 ・ITプロジェクトのリーダーまたはマネジメント経験(3年以上目安) ・Salesforce(Sales Cloud)に関する基礎知識・運用経験 ・外部ベンダーのコントロール経験 〖歓迎要件〗 ・Marketing Cloudの知識(実務経験不問) ・Salesforce 認定アドミニストレーター資格の取得 ・Agentforceやtableauを用いた設計・開発・テスト・リリースの実務経験
◎クラウドインテグレーション事業 クラウド先端テクノロジーによるDX支援のプロフェッショナルサービス ◎Cariot事業(自社製IoTサービス) SaaS/PaaSモビリティ業務最適化クラウドサービス
500~790万
【仕事内容】 ・Salesforce、Amazon Web Service、Mulesoft、Oktaを中心とした幅広いクラウドサービスを使ったアプリケーション開発
【必須要件】 ・クラウドアプリケーション開発経験3年以上(プログラミング経験(Java/C#/Ruby/Python/Scalaなど)) ・クラウドを活用した開発による、クライアント企業の成長支援に関わりたい方 ・Salesforce認定資格をお持ちの方 【歓迎要件】 ・AIに関する基礎知識 ・システムアーキテクト経験 ・Salesforce、MuleSoft、AWSの認定資格をお持ちの方 ■求める人物像 ・オーナーシップをもって主体的に取り組める方 ・クラウドを活用した開発による、クライアント企業の成長支援に関わりたい方
◎クラウドインテグレーション事業 クラウド先端テクノロジーによるDX支援のプロフェッショナルサービス ◎Cariot事業(自社製IoTサービス) SaaS/PaaSモビリティ業務最適化クラウドサービス
650~1400万
dipが提供するバイトル、はたらこねっと、スポットバイトルいずれかのシステムのバックエンド開発や技術課題解決をお任せします。 (配属は希望と適正を加味して対話の上決定します) dipが目指す「Labor force solution company」の実現と、高い社会的価値および経済的価値の創出に向けて、これまでのプロダクトアウト型の営業から、本質的な顧客課題を解決する「ソリューション営業」へと進化しています。 この変革の中で、dipが有する多様なサービスを成長させ、ユーザーおよび顧客の体験価値を向上させることで、ビジネスのスコープを拡大し、顧客への提供価値をさらに高めていきます。 こうした取り組みを支えるため、今後の事業成長に向けた中長期的な技術課題の解決を推進し、エンジニア組織の技術力を共に向上させていく方を求めています。 <業務詳細> ・Go、PHP、KotlinまたはJavaを使用したWebアプリケーションの設計、開発、レビュー、リリース ・チーム内外の技術的な課題発見、解決策の提案・実行 ・担当領域に関する仕様確認、技術的調査を含めた問い合わせ対応 ・エンジニアリングマネージャーやスクラムマスターと連携したプロジェクト進行 ・各種スクラムイベントへの参加 ※ピープルマネジメント、スクラムマスターなどは専門のメンバーがいるため業務には含まれません。
・Go、PHP、KotlinまたはJavaでのWebアプリケーションの開発・運用経験5年以上(BtoB,BtoC問わず) ・要件定義・設計・実装・テスト・リリース・保守まで一連の開発経験 ※保守のみは不可 ・扱う業務の特性や非機能要件を踏まえてのソフトウェアアーキテクチャの設計および開発・運用の経験 ・所属する組織やチームにおいてリーダーとして中長期的観点で技術的な方針検討や意思決定を行った経験 ・業務を理解してデータモデルに落とし込み、機能開発及び継続的な運用改善を行った経験 【歓迎/尚可】 ・スクラム体制のアジャイル開発プロジェクトの経験 ・AWSやGoogle Cloudを用いたWebアプリケーションの構築と運用経験 ・Web APIを開発する上で必要となるセキュリティ、インフラ、ミドルウェア、通信、ブラウザなどの知識 ・開発、運用周りをより良くするためDevOps知識や経験 ・大規模トラフィックをさばくための通信制御、負荷分散などの知識、経験
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600~1000万
dipが提供するバイトル、はたらこねっと、スポットバイトルいずれかのシステムのアプリ開発や技術課題解決をお任せします。(配属は希望と適正を加味して対話の上決定します) dipが目指す「Labor Force Solution Company」の実現と、高い社会的価値および経済的価値の創出に向けて、これまでのプロダクトアウト型の営業から、本質的な顧客課題を解決する「ソリューション営業」へと進化しています。 この変革の中で、dipが有する多様なサービスを成長させ、ユーザーおよび顧客の体験価値を向上させることで、ビジネスのスコープを拡大し、顧客への提供価値をさらに高めていきます。 こうした取り組みを支えるため、今後の事業成長に向けた中長期的な技術課題の解決を推進し、エンジニア組織の技術力を共に向上させていく方を求めています。 <業務詳細> ・Swiftを用いたiOSモバイルアプリの開発・改善 ・ 社内外開発チームとの連携、調整 ・リリースに向けたフィードバックの実装とテスト
<求める経験・スキル> ・iOSアプリの開発経験があり、Apple Storeへのリリース・アップデート申請まで一通り対応していた方(3年) ・GitおよびGitHubを利用したチーム開発経験 ・MVVMの理解とアーキテクチャ設計経験(Clean Architecture など歓迎) ・非同期処理・マルチスレッドの理解(GCD、Swift Concurrency) ・パッケージ管理ツールの利用(CocoaPods、Swift Package Manager等) ・非開発部門との調整・交渉経験(企画・サポート部門との協業) ・HRT(謙虚/尊敬/信頼)を大切にしている方 【歓迎/尚可】 <あると心強いスキル> ・CI/CDの運用経験(Bitrise、Xcode Cloud、GitHub Actions、Fastlane等) ・レガシーコードのリファクタ経験 ・テストコードの導入・運用経験 ・英語での技術対応(Apple Developer Forum投稿、レビューリジェクト対応) ・MVVM以外のアーキテクチャ理解(責務分割の適切な設計ができる) ・Gitのコマンドライン操作(rebase などの利用に抵抗がない) ・クラッシュ監視ツールの活用(Firebase Crashlytics等) ・技術発信経験(ブログ執筆・登壇)
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600~1000万
dipが提供するバイトル、はたらこねっと、スポットバイトルいずれかのシステムのアプリ開発や技術課題解決をお任せします。(配属は希望と適正を加味して対話の上決定します) dipが目指す「Labor force solution company」の実現と、高い社会的価値および経済的価値の創出に向けて、これまでのプロダクトアウト型の営業から、本質的な顧客課題を解決する「ソリューション営業」へと進化しています。 この変革の中で、dipが有する多様なサービスを成長させ、ユーザーおよび顧客の体験価値を向上させることで、ビジネスのスコープを拡大し、顧客への提供価値をさらに高めていきます。 こうした取り組みを支えるため、今後の事業成長に向けた中長期的な技術課題の解決を推進し、エンジニア組織の技術力を共に向上させていく方を求めています。 <業務詳細> ・Kotlinを用いたAndroidモバイルアプリの開発・改善 ・ 社内外開発チームとの連携、調整 ・リリースに向けたフィードバックの実装とテスト
<求める経験・スキル> ・Androidアプリの開発経験があり、Google Playへのリリース・アップデート申請まで一通り対応していた方(3年) ・Android OSに対する深い理解があり、最新の技術トレンドをキャッチアップできる方(MVVMやJetpack Compose等) ・Gitを用いたバージョン管理の経験 ・GitHubでのコードレビュー経験 ・新規機能の開発・運用・保守の経験 ・ソースコードやアーキテクチャを改善した経験 ・Google Play Consoleの運用・管理(リリースやアップデート申請) ・他の職種(ビジネス職、デザイナー、サーバエンジニアなど)と協働して顧客価値の実現に取り組める方 ・HRT(謙虚/尊敬/信頼)を大切にしている方 【歓迎/尚可】 <あると心強いスキル> ・テストコードの導入・運用経験 ・CI/CDの運用経験(Github Actionsやbitriseなど) ・Webサービスのシステム設計・開発経験(WebページのUIやAPIの実装等) ・技術発信経験(ブログ執筆・登壇)
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800~1000万
【職務内容】 ①標準製品 / カスタマイズ時の Architecture Review AWS、Azure などパブリッククラウド環境上に Java で構築された microservice ベースの SaaS と、顧客店舗側 POS 端末、および中間サーバ等で構成されるPOS システムのシニアアーキテクトをご担当いただきます。CDO室次長とともに、次期 POS サービス ELERA 標準版の開発のシステムアーキテクチャとリリース後のSRE のあるべき姿を、関係各部署・国内国外のアーキテクト陣と連携し議論し、ファシリテーション力、リーダーシップを発揮して、全体としての QCDが最適化されるよう技術的な方向性を出していただきます。 一方で標準製品群の受託案件の上流段階において、CDO 室次長やアーキテクトとともに合議体を率いてフィードバックいただきます。 ②新規プロダクト開発における技術的なリーダーシップ ELERA エコシステムの一環として、POS システムだけに限らず、スマートレシート等の魅力的な新規プロダクトを継続開発予定であり、技術的な側面からのリーダーシップを期待します。お客様体験として実現したいシナリオに沿って、技術を柔軟に組み合わせるアーキテクチャ・プランニング、フィジビリティスタディ等を CDO 室次長やアーキテクトとともにとともにご担当いただき、開発現場をリリース運用まで伴走し一気通貫で指導いただきます。 ③グローバル開発組織における採用活動 上記の各種取り組みを支える体制づくりとして、英語でコミュニケーションが一定レベルで可能なグローバル人財の採用を進めています (国内採用、海外現地での採用と日本へのリロケーション含む)。エンジニアリング・マネジメントの一環として、人事採用部門、社外 PR 関連部門、採用エージェント各社等と連携し、採用活動にも一定関わっていただきます。(求人ID:439491)
【必須】 ・AWS / GCP / Azure複数またはいずれかでのインフラ設計構築・運用経験(最低3年以上) ・非機能要件 / 機能要件を元に、クラウド上で適切なインフラ、アプリケーション、もしくはフロントエンド部分を設計した経験(最低3年以上) ・性能要件を元にしたキャパシティプランニング ・日本人の場合、TOEIC 700程度 or 英語での仕事の経験 ・B2C、B2B2C 本番サービスのモニタリングおよび障害対応経験 ・ジュニアエンジニア含めたチームをリードし課題解決した経験 【歓迎】 ・スマートフォン/タブレットアプリまた Web ブラウザベースのアプリケーション開発経験があり一連の開発プロセスの経験がある方 ・マイクロサービスの構築運用経験
■国内リテールソリューション:POSシステム、電子レジスター、RFID応用システム、次世代プラットフォーム「スマートレシート(R)」事業の展開 ■海外リテールソリューション ■プリンティングソリューション ■オートID・ソリューション 同社は国内シェアNo.1、世界シェアトップクラスのPOSシステム、約100の国や地域に展開する「TOSHIBA」ブランドのデジタル複合機を大きな柱とし、 その他、バーコードシステム、RFID、などの開発、製造、販売を行っています。