【虎ノ門】リサーチスペシャリスト※東京本社/ 10756
700~900万
カバヤ食品株式会社
東京都港区
700~900万
カバヤ食品株式会社
東京都港区
戦略/経営コンサルタント
その他リサーチ/分析
【本ポジションの目的】 当社は、2024年のD Capitalによる資本参加を機に、日本カバヤ・オハヨーホールディングスから独立し、戦後1946年から続く歴史とお客様に愛されるロングセラー商品を抱えながら、新しく生まれ変わった会社としてスタートしています。 当社の主力商品である「塩分チャージタブレッツ」や「タフグミ」が市場で高い評価をいただき、業績は着実に拡大を続けています。 こうした成長をさらに加速させるためには、データに基づいた経営判断や、事業・カテゴリー戦略の精度向上が不可欠です。 また、商品上市前の消費者テストや市場調査をより戦略的に実施し、商品企画やブランド戦略に確かな裏付けを持たせることが求められています。 このような背景から、当社はリサーチ機能を強化すべく、新たに「リサーチ部門」を設立いたします。今回の募集では、経験豊富なリサーチスペシャリストをお迎えし、データドリブンな意思決定を推進することで、次世代の商品開発やブランド価値向上に大きく貢献いただきたいと考えています。 【入社後の期待役割】 ① 経営戦略策定に資する市場・生活者インサイトの提供 -経営・事業・カテゴリー戦略の立案に必要な生活者意識や行動を把握するため、定量・定性調査を設計・運用 -調査結果を客観的に分析し、事実に基づく示唆を報告。ネクストアクションの意思決定を支援 ② 商品企画・コミュニケーション戦略の妥当性評価 -市場調査結果を基盤に、商品コンセプトやプロモーション戦略の実現可能性を検証 -消費者テスト(試食、パッケージ、価格など)を実施し、客観的データに基づき評価を行う ③ ブランド価値の定量的モニタリングと効果測定 -定期的な市場分析により競争環境の変化を早期に把握 -ブランド認知・浸透度を測定し、ブランドファネルを定期的に評価 -新商品発売やプロモーション施策の効果測定を行い、改善提案につなげる 【詳細の業務内容】 ・定期調査・トラッキング調査の設計・実行および分析、報告 ・課題に合わせたアドホック調査の手法検討、設計・実行および分析、報告 ・調査会社との連携、調査設計から実施、結果報告のハンドリング ・調査結果の客観的分析および経営戦略や商品企画・プロモーション企画への示唆報告 ・リサーチ部門の主導、データに基づく意思決定の推進 ◆使用システム・データ分析ツール Intage Icanvas(SRI SCI)、マクロミル社(QPR)等 【やりがい】 ・すでに構築されたリサーチスキームを回すだけでなく、社内に定着させることから取り組んでいただける立ち上げ期ならではのやりがいがあります ・新設部門の立ち上げに携わり、リサーチ体制の構築、仕組みやプロセスの設計からお任せいたしますので、会社の成長に直結する基盤づくりに貢献できます。 ・データに基づいた意思決定を支える役割として、経営層や商品企画チームと密接に連携し、戦略の方向性を左右する重要な判断にかかわることができます。 【社風】 ・社長も含めて役職ではなく「さん」付けで呼び合う風通しの良い組織です ・専門性を尊重しながら他部門と協力し成果を生み出す文化です。 ・歴史ある会社ではありますが、変化を歓迎し、新しいアイデアや改善提案を積極的に取り入れる風土があります。 【キャリアイメージ】 入社後は、新設されたリサーチ部門の課長として、調査・分析体制の構築や市場・消費者動向の把握をリードしていただきます。 将来的には、部門の拡大に伴い、リサーチ戦略全体を統括するポジションや、マーケティング・商品企画など関連部門へのキャリア展開も期待しています。 さらに、適性や成果に応じて、上位マネジメント層への昇進や、全社戦略に関わる役割を担っていただく可能性もあります。 【配属先情報】 ブランドマーケティング本部 リサーチ部(新設) 本部長兼部長1名 ★課長(募集ポジション) メンバー1名
【必須要件】 ・消費財メーカーでの市場・生活者調査の実務経験(5年以上) ・リサーチチームのマネジメント経験(2年以上) ・課題に合わせた調査手法の設計、調査会社を主導し、調査実行~報告経験 ・定期市場調査の設計・改善および実行~報告経験 ・ブランド価値測定調査の設計・実施経験 【歓迎要件】 ・ブランド戦略や商品企画に関する知識・ご経験 ・法人営業またはマーケティング、商品企画業務のご経験 ・複数のリサーチ会社とのネットワークをお持ちの方 ・統計学の基礎知識(調査設計・結果解釈に活かされたご経験) 【資格】 ・自動車免許
普通自動車第一種運転免許
4年制大学、大学院(MBA/MOT)、大学院(その他専門職)、大学院(修士)、大学院(法科)、大学院(博士)
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
700万円〜900万円
一定額まで支給
07時間30分 休憩60分
09:30〜18:00
無
有 平均残業時間: 10時間
120日 内訳:日曜 祝日
入社半年経過: 10日 最高: 20日 入社半年経過後10日~最高20日(計画年休:上期2日、下期3日)
週休二日制 ・1年単位の変形労働時間制 ・土曜日出勤が年数回予定
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
年俸制 月額583,334円~750,000円 ※原則賞与の支給はありません
無
東京都港区
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
リモートワーク可
有 借上社宅、借上寮/住宅規程に基づく家賃補助有
有
【通勤手当】 規定に基づき支給(月額上限42,000円/家賃補助対象者20,000円) 【退職金】 有:退職一時金+DC運用※(等級・勤続によるポイント制/56歳まで) ※積立額の30%を上限として確定拠出年金へ拠出できます 【寮・社宅】 有:借上社宅、借上寮/住宅規程に基づく家賃補助有 【福利厚生】 ・確定拠出年金制度 ・慶弔見舞金制度 ・在宅勤務 リモートワーク 可能 【研修制度】 ・e-learning制度 ・マネジメント研修。 ほか職種や業務レベルに応じて適切な研修を実施いたします。
1名
3回〜
岡山本社 〒709-2196 岡山県岡山市北区御津野々口1100 東京本社 〒105-0001 東京都港区虎ノ門2-4-7 T-LITE14階
【工場】 岡山工場 〒709-2196 岡山県岡山市北区御津野々口1100 関東工場 〒319-2404 茨城県常陸大宮市国長400
グミ、清涼菓子、チョコレート、玩具菓子などの製造・販売
最終更新日:
1040~2000万
クレジットカードやコード決済等の決済サービスおよび決済関連のプラットフォームを提供する企業における下記のような領域の案件・サービスに係るプロジェクトの獲得および遂行・管理を行います。 【主な受注・推進テーマ】 ■戦略・オペレーション領域:経営戦略 (RAF、MIS等)、経営統合・事業再編、M&A / PMI、BPR / RPA 等 ■ITシステム領域:基幹システム導入、ERP導入、IT戦略策定、システムリスク管理、セキュリティ等 ■人事・企業変革領域:人事制度改革、人財開発、企業文化変革 等 ■財務/会計/リスク管理領域:会計、管理会計、リスク管理・規制対応 等
【必須】■クレジットカード会社、決済サービス会社における以下何れかのプロジェクトリード経験(システム構築等のプロジェクト/業務プロセス改革、統合(システム統合、人事/組織統合、商品統合等)) 【チーム紹介】 EFS(Emerging Financial Services)は、様々な決済サービスを提供するクライアントに対するビジネス戦略の立案と実行をリードするチームです。 課題やニーズが多様化/複雑化している各クライアントのCXO/部門長クラスとリレーションを構築し、シーズ/ニーズを把握したうえで、経営課題を理解し業務開発や提案活動をリードします。
■事業戦略策定、業務効率の改善、収益管理能力の向上、ガバナンス強化やリスク管理、IT戦略策定やIT導入支援、組織人事マネジメント変革。■女性の長期的なキャリア形成をサポートする制度も整備。■福利厚生充実、クラブ活動も有ります。
600~1950万
■企業紹介 ・元BCG日本代表の堀紘一氏により創業された「戦略コンサルティング×事業投資」を軸とする企業 ・社会や産業構造そのものにインパクトを与える“ビジネスプロデュース企業” ・大企業向け戦略支援からベンチャー投資、政策提言まで幅広い取り組み ・若手にも裁量があり、起業家精神を持って未来を創る挑戦ができる環境 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■特 徴 ・最先端のイノベーション、新たなビジネスモデルを生み出す仕事 ・戦略コンサル×事業投資のユニークなハイブリッドモデル ・日本の業界リーダー企業の次の成長を担うプロジェクト ・若手から大きな裁量があり、起業家精神を尊重する文化 ・クロスボーダM&A等の戦略策定・M&A実行・PMI ・「事業創造」「成長戦略」など前向きなテーマ ・社会・産業構造にインパクトを与える案件多数 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■こんな方にオススメ ・自ら事業や産業を創っていきたい方 ・戦略コンサル以上の価値提供を志向している方 ・裁量のある環境でスピード感を持って成長したい方 ━━━━━━━━━━━━━━━ 《プロジェクト一覧》 ✅官公庁との産業政策立案 ✅大手総合商社との新規事業開発 ✅スタートアップへのハンズオン型支援 ✅大手電機メーカーとの次世代モビリティ戦略策定 ✅業界再編に向けたクロスインダストリーパートナーシップ支援
<最終学歴> 有名大学卒以上
-
800~3000万
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅グローバル・アジア地域におけるIT将来像の策定およびロードマップの作成 ✅グローバル戦略システムの構想立案から導入・実行支援までのプロジェクト推進 ✅グローバルCIO直下でのIT/DX部門統括機能強化およびガバナンス策定コンサルティング ✅海外拠点(北米・欧州・アジア)を含む業務オペレーション改革およびチェンジマネジメント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■将来の展望 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・クロスボーダー・クロスカルチャラルなプロジェクトリーダーとしてグローバルに活躍できる ・最短1年での昇格が可能な絶対評価制度により、20代でのマネージャーや30代でのMD就任も可能 ・IT戦略、ガバナンス、PMO、または先端技術(AI・ブロックチェーン)など多彩なキャリアパスがある ・グループ会社(シンプレクス)へのジョブローテーションにより、開発・実装の実務経験も積める ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・想定年収800万円~3,000万円、業界最高水準の報酬体系 ・「20代成長環境」部門1位(OpenWork)の実績があり、若手から圧倒的な成長が見込める ・夕食無料提供(ビュッフェ)、タクシー業務利用可、マッサージルーム完備など福利厚生が充実 ・書籍購入補助や「IT Base Camp」等の研修制度により、継続的なスキルアップを支援 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・「絵に描いた餅」で終わらせず、シンプレクスの技術力を背景に実現可能性の高い提案ができる ・北米・欧州・アジアへの海外出張を含み、現地のローカルスタッフと英語で折衝する経験が積める ・日系企業のグローバル展開や、海外企業のPMI(買収後の統合)など、経営インパクトの大きい案件に従事 ・設立間もない急成長ファームにて、グローバル部門のコアメンバーとして組織拡大に貢献できる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■組織の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・2021年設立ながら既に350名超が在籍する、シンプレクスHD傘下のコンサルティングファーム ・兄弟会社シンプレクスの技術的優位性を活用し、Consulting×Technologyの融合を推進 ・グローバルプロジェクトを成長の重要テーマと位置づけ、海外案件および人材採用を強化中 ・成果と能力に基づく絶対評価を採用し、年功序列にとらわれないフラットな実力主義 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■想定されるプロジェクト事例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅日系金融機関のアジア事業拡大に向けたIT中期計画策定およびチェンジマネジメント ✅日本企業が買収した欧米企業のPMI(経営管理・業務オペレーション改革・システム導入) ✅東南アジア企業に対するDX戦略立案およびオフショア連携による業務改善推進 ✅グローバルCIO直下でのDX/IT部門戦略策定、財務管理、組織変革支援
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■必要な能力・経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・コンサルティングファームでの実務経験2年以上 ・TOEIC 900点以上、または英語圏の大学卒業・在住経験等の高い英語力 ・英語を用いたオンライン会議でのファシリテーション経験 ・(歓迎)チェンジマネジメント経験、金融・製造業界のシステム導入経験
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■会社概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・会社名:シンプレクス・ホールディングス株式会社(出向先:Xspear Consulting株式会社) ・勤務地:東京都港区虎ノ門(虎ノ門ヒルズ森タワー)※海外出張あり ・従業員数:1,792名(2025年4月現在・連結) ・事業内容:戦略から設計・開発・運用保守まで一気通貫のコンサルティング・ソリューション提供
1100~2000万
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅「NewBizチーム」にて、クロスピアおよびシンプレクスグループ全体の成長に向けた新領域拡大を推進 ✅非金融領域を中心とした新規クライアント開拓、およびポテンシャルクライアントとのディスカッション ✅生成AI、Web3等の先端技術を活用した新規事業案件の創出およびプロジェクトのデリバリー ✅外部パートナーとの連携を通じた次世代コンサルティングモデルの探索および構築 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■将来の展望 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・2024年新設のチームで、新領域や新規事業にゼロベースから携わり、組織のコアメンバーとして活躍できる ・戦略・業務・IT等の多様なプロジェクトを通じ、先端技術とビジネスを融合させたコンサルスキルを磨ける ・成果次第で最短1年での昇格が可能であり、20代マネージャーや30代MDへの早期キャリアアップが実現できる ・シンプレクスへのジョブローテーションにより、PMやTechキャリアへの転向など柔軟なパスも選択可能 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・想定年収1,100万円~2,000万円、高水準な報酬体系(絶対評価制度) ・「20代成長環境」部門1位(OpenWork)など、圧倒的な成長機会と働きがいが評価されている ・夕食無料提供(ビュッフェ)、全席デュアルディスプレイ、マッサージルームなど独自の福利厚生が充実 ・フレックスタイム制(コアタイム11:00~15:00)やリモートワーク制度でメリハリある働き方が可能 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・RFPベースの受託ではなく、自らクライアントの変革テーマを創出し提案する「マーケットイン型」の活動 ・シンプレクスの高い技術力を背景に、絵に描いた餅で終わらせず「実装・自走」まで支援できる ・未知のテーマや先端技術(AI、ブロックチェーン等)に触れ続け、知的好奇心を満たせる環境 ・組織化された大手ファームとは異なり、高い裁量とプレッシャーの中で圧倒的な成長スピードを体感できる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■組織の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・シンプレクス・ホールディングス傘下の「Consulting×Technology」融合型ファーム(Xspear Consulting) ・NewBizチームは2024年に新設され、グループ全体のフロンティア開拓を担う戦略組織 ・MBBや外資系戦略ファーム出身者と、テクノロジーに長けた開発経験者が融合したプロフェッショナル集団 ・「コモディティではなく少数精鋭のオーダーメイド」にこだわり、本質的な価値提供を追求するカルチャー ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■想定されるプロジェクト事例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅専門商社における受発注管理システムの事業構想策定および実装支援 ✅ソフトウェアベンダーにおけるバックオフィスSaaSの事業構想策定 ✅官公庁における今後のAI活用動向予測および政策提言支援 ✅ステーブルコインを活用した新規ビジネスモデルの検討および実証実験
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■必要な能力・経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・社会人経験2年以上(コンサル経験不問) ・成長戦略、新規事業開発、IT戦略等における構想策定・実行支援の経験 ・または事業会社での事業開発等の経験(ゼロベースでの企画・推進力) ・強い当事者意識、セルフスターターであり、Techや金融トレンドへの高い感度
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■会社概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・会社名:シンプレクス・ホールディングス株式会社(出向先:Xspear Consulting株式会社) ・勤務地:東京都港区虎ノ門(虎ノ門ヒルズ森タワー) ・従業員数:1,792名(2025年4月現在・連結) ・事業内容:戦略から設計・開発・運用保守まで一気通貫のコンサルティングサービス
580~2000万
本ポジションは、アビームコンサルティング Strategy Unit に所属する人的資本経営コンサルティングの専門チームにて、企業の中長期的な価値向上を目的とした「人的資本経営」の構想策定から実行支援までを一気通貫で担います。 近年、人的資本経営は経営戦略・事業戦略と不可分のテーマとして、経営アジェンダの中核に位置付けられています。本ユニットでは、人材を単なるコストやリソースではなく「企業価値を創出する資本」と捉え、経営戦略と連動した人材マテリアリティの定義、非財務KPI設計、人事戦略・施策の実行支援を行っています。 本チームの特徴は、戦略コンサルティングファームとしての思考力・構想力を基盤にしながら、制度設計やデータ基盤構築、現場実装まで踏み込む点にあります。人的資本経営という新しい領域において、クライアントとともに「あるべき姿」を描き、実行可能なロードマップへと落とし込み、成果創出まで伴走します。 主な業務内容 1. 人材マテリアリティ策定・人的資本経営構想 中長期の経営戦略・事業戦略を踏まえ、企業価値向上に資する人材マテリアリティ(重要課題)を定義します。あわせて、KGI/KPI設計、非財務指標の整理、人事戦略・施策の全体設計および見直しを行い、人的資本経営の実行基盤を構築します。 2. 人的資本データ分析基盤構築(People Analytics) 人的資本経営を実践するために必要な人材データを整理・定義し、効率的に収集・分析できる基盤の構想・設計を支援します。経営判断やIR開示、社内マネジメントに活用可能なデータ提供を実現します。生成AIを含む先端技術の活用にも取り組みます。 3. 社員エンゲージメント向上支援 社員エンゲージメント調査の企画・設計から、調査結果の分析、課題抽出、改善施策の立案・実行までを支援します。制度・文化・マネジメントの観点から、組織変革につながる実効性の高い施策を設計します。 4. エンプロイヤーブランディング戦略 労働市場および自社従業員に対して、企業としての魅力をどのように定義・発信すべきかを整理し、エンプロイヤーブランディング戦略の立案から施策実行までを支援します。採用力強化や定着率向上、企業価値向上に寄与します。 プロジェクト事例 ・自動車メーカー:人的資本情報開示に伴う中期人的資本経営ロードマップ策定 ・化学メーカー:企業統合(PMI)に伴う人的資本経営構想策定 ・人材派遣会社:社員エンゲージメント調査および向上施策設計 ・自動車部品メーカー:人的資本データ分析基盤構築 本ユニットは、立ち上げフェーズに近い成長領域であり、裁量・スピード・ビジネス成長を実感できる環境です。日系ファームならではの自由度の高いカルチャーのもと、戦略コンサルタントとしての価値発揮と専門性深化の両立が可能です。 こちらのポジションは、私からのご紹介で入社決定実績もございます。お気軽にご相談ください。
必須要件(いずれか、または近い経験) コンサルティングファーム出身者 ・戦略/全社変革プロジェクトにおける構想策定経験(経営・事業・組織・人材・PMI 等) ・CxOや事業責任者クラスとの高頻度なコミュニケーションおよび合意形成リード経験 ・マテリアリティ設計、非財務KPI設計、企業価値向上に向けた指標設計経験 ・人材ポートフォリオ設計、HRBP機能設計・高度化支援経験 事業会社出身者 ・経営企画、人事企画、IR、DX/トランスフォーメーション部門等での全社変革・人材戦略の企画・実行経験 ・事業戦略と連動した人事施策(人材ポートフォリオ、配置・育成、組織再設計等)の企画・推進 ・人的資本開示、IRストーリー設計、社外ステークホルダーとの対話経験 ・HRBP機能の戦略化・実行(採用、配置、タレントマネジメント等) ・People Analytics、生成AI活用による業務改革・ロール設計経験 ・グループ横断・海外拠点を含むタレントマネジメント設計経験 歓迎資格 ・MBA ・日商簿記1級 ・公認会計士/USCPA
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798~1800万
横断プロダクト戦略ユニットにおいて、経営企画・事業企画・横断プロジェクト推進など、 幅広く担っていただきます。
下記いずれかのご経験・スキルをお持ちの方 ・事業会社での経営企画・事業開発経験 ・コンサルティングファームでのコンサルタント経験 ・実務経験としての企画、プロジェクトマネジメントの経験 ・事業戦略の検討や企画検討などを通じて、事業や経営の意思決定支援をした経験 ・様々なステークホルダーの中における、論理と情理の双方を大切にした企画調整経験
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400~700万
配属される領域によって異なります。 応募時に希望の領域を選択することができ、併願も可能ですので、 これまでのキャリアも考慮した上でご相談させていただけますと幸いです。 #営業 #顧客課題ヒアリング #事業推進 #企業価値向上 #人材紹介 #法人営業 #個人顧客営業 #採用戦略立案 #コンサルティング業務 #ヒアリング #組織課題設定 #組織課題ヒアリング #経営課題分析 #人事 #顧客折衝 #クロージング #戦略立案 #戦略提案 #マネジメント #チームリーダー
・経験は一切不問。 ・「働く地域」や「顧客接点の仕事」にこだわりをもって働きたい方 ・自ら目標設定し、やり切ることのできる方 ・成長したいという強い意欲のある方 ・自ら決めた「地域」で働き続け、貢献していきたい方 ・社内外の人を巻き込み、大きな仕事をしていきたい方 ・多種多様な企業や求職者の課題解決へ、当事者として挑戦していきたい方 #法人営業 #新規開拓 #ソリューション営業 #コンサルティング営業 #既存顧客深耕 #無形商材 #課題解決型提案 #アカウントプランニング #インサイドセールス #フィールドセールス #商談設定 #クロージングスキル #顧客折衝 #営業リスト作成 #採用戦略立案 #ダイレクトリクルーティング #スカウト実務 #採用代行 #採用面接 #人事管理 #求人票作成 #マネジメント #リーダーシップ #チームビルディング #KPI管理 #PDCAサイクル #目標達成意欲 #戦略立案 #計画モニタリング
常に新しい価値を創造し、事業やサービスという形で世の中に届けること これが、リクルートのビジネスの源泉 プロダクトやサービスの送り手である企業と、受け手である生活者を新しい接点で結び、両者の「まだ、ここにない、出会い。」の場を創出しています
400~700万
配属される領域によって異なります。 応募時に希望の領域を選択することができ、併願も可能ですので、 これまでのキャリアも考慮した上でご相談させていただけますと幸いです。 #営業 #顧客課題ヒアリング #事業推進 #企業価値向上 #人材紹介 #法人営業 #個人顧客営業 #採用戦略立案 #コンサルティング業務 #ヒアリング #組織課題設定 #組織課題ヒアリング #経営課題分析 #人事 #顧客折衝 #クロージング #戦略立案 #戦略提案 #マネジメント #チームリーダー
・経験は一切不問。 ・「働く地域」や「顧客接点の仕事」にこだわりをもって働きたい方 ・自ら目標設定し、やり切ることのできる方 ・成長したいという強い意欲のある方 ・自ら決めた「地域」で働き続け、貢献していきたい方 ・社内外の人を巻き込み、大きな仕事をしていきたい方 ・多種多様な企業や求職者の課題解決へ、当事者として挑戦していきたい方 #法人営業 #新規開拓 #ソリューション営業 #コンサルティング営業 #既存顧客深耕 #無形商材 #課題解決型提案 #アカウントプランニング #インサイドセールス #フィールドセールス #商談設定 #クロージングスキル #顧客折衝 #営業リスト作成 #採用戦略立案 #ダイレクトリクルーティング #スカウト実務 #採用代行 #採用面接 #人事管理 #求人票作成 #マネジメント #リーダーシップ #チームビルディング #KPI管理 #PDCAサイクル #目標達成意欲 #戦略立案 #計画モニタリング
常に新しい価値を創造し、事業やサービスという形で世の中に届けること これが、リクルートのビジネスの源泉 プロダクトやサービスの送り手である企業と、受け手である生活者を新しい接点で結び、両者の「まだ、ここにない、出会い。」の場を創出しています
600~1150万
■企業紹介 ベイカレントコンサルティングは、日本発・国内最大規模の総合コンサルティングファームです。 戦略・業務・IT・DXといった多岐にわたるテーマに対し、最上流から一貫した支援を提供します。 高いプロジェクト品質と、成長を促す社内体制により、未経験からでもコンサルタントとして確実な成長を実現可能です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業特徴 ・成長し続けている日系最大手コンサルティングファームで完全未経験から経験が積める ・One Career社「東京大学・京都大学23卒就活人気ランキング(2021年)」:第2位 ・東洋経済新報社:30歳年収「東京都トップ500社(2022年)」ランキング :第8位 ・「健康経営優良法人ホワイト500認定(2020年・2021年)」:大規模法人部門上位500社に選出 ・導入研修+OJTにより未経験からコンサル転身を支援 ・業種業界によるセクター配属が無い「ワンプール制」を採用し、あらゆる業界・テーマの経験が可能。 ・評価指標が明確で、職位別の人数や規定在籍年数の縛りが無いため、スピード昇進・昇給が可能 ・コンサルタント一人一人に専任のキャリアサポート担当がつき、キャリア形成を支援 ・平均残業時間は21時間で、プロジェクトの上司や経営層などによる残業時間の管理・徹底 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■コンサルタントになるメリット ・商材に縛られず顧客のニーズに合わせた提案ができる ・答えのない問いに対して様々な手法を駆使して考える力がつく ・顧客が自身では解決できない課題を解決することでやりがいを感じられる ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト事例 ✅大手通信会社のDX推進支援 ・業務改善~システム導入まで一貫サポート ✅製造業クライアントのSCM改革 ・現状分析~改善施策提案・実行支援 ✅金融機関向け新規サービス立ち上げ支援 ・リサーチ、仮説検証、サービスデザイン等 ✅小売業におけるデジタルマーケティング支援 ・MAツール導入・KPI設計・運用体制構築 ✅行政機関向けIT刷新プロジェクトPMO ・プロジェクト管理・ステークホルダー調整 ✅大手ファストフード企業の次世代出店戦略策定支援 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■募集ポジション例 ・IT/DXコンサルタント ・業務改善コンサルタント ・戦略コンサルタント ・PMO支援コンサルタント ・データアナリスト ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■研修制度 ・共通スキル研修(シンキング、ライティング、リサーチ、分析、英語) ・テーマ別研修(戦略、業務、IT、デジタル、プロジェクトマネジメント) ・業界別研修(通信・ハイテク、製造、流通・小売、メディア・コンテンツ、エネルギー、金融) ・選抜プログラム(戦略、データサイエンス、グローバル 等)
<最終学歴> 有名大学卒以上
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520~1000万
◆企業概要 ・NTTデータグループの戦略コンサルティングファームとして1991年に設立 ・官公庁の政策立案から民間企業の新規事業創出まで、一気通貫で伴走支援 ・業界・組織の枠を超えた連携を生み出し、持続可能な未来への道筋を提示 ・高い専門性を持つプロフェッショナルが集い、社会課題の解決に真摯に挑戦 ・グループの安定した経営基盤と、ベンチャー気質なスピード感を併せ持つ環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・ロボット・AI技術の社会実装に向けた、官民横断の事業化コンサルティング ・世界的な先進技術競技会や展示会の企画運営、および定量的・定性的な事業評価 ・自治体主導の大規模イベントにおける、目標策定から技術調査・関係者調整 ・最先端技術を活用した実証試験のグランドデザイン策定と、現場での実施支援 ・外部パートナーと連携したプロジェクト推進、および市場・技術の基礎調査 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・世界最大級のロボット競技会・展示会の企画運営および効果検証 ・自治体と連携した、AI・モビリティ技術を街全体で活用する社会実装プロジェクト ・AIエンジニアと協働した、最新アルゴリズムによる新規サービス開発の伴走支援 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅ 【社会変革の旗振り役】 ロボット・AIが日常に溶け込む未来を自らの手で設計可能 ✅ 【圧倒的な裁量権】 官公庁や大手企業を相手に、PJのデリバリーから深く関与できる ✅ 【専門性の深化】 先端技術の知見と、戦略コンサルとしての論理的思考が同時に磨ける ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・「政策」と「ビジネス」の両輪から、技術の社会実装を強力にリードする体制 ・特定のベンダーに縛られない中立的な立場で、最適な技術選定と事業化を支援 ・NTTデータグループの膨大なアセットを活用し、大規模・高難度な課題に挑める
・ロボット、AIの分野で企画、営業、開発等の業務経験がある方 ・PMOとしてのPJ推進経験
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