【大阪】ITサービスマネージャー(平均勤続年数約15年/ハイクラス)
800~1000万
東京海上日動システムズ株式会社
大阪府大阪市
800~1000万
東京海上日動システムズ株式会社
大阪府大阪市
システム企画
社内システムエンジニア
その他IT/システムコンサルタント
【職務内容】 東京海上日動火災保険(株)、および東京海上グループ向け基幹業務システムにおけるシステム運用・保守業務に関わる業務です。システム全体の監視・運用業務、新規システムの運用受入等、運用・保守業務を中心に担当いただきますが、重要なミッションとして、首都圏が有事に見舞われた際、関西本部に本社機能を一斉に移管し、全社の業務継続をサポートすることにあります。そのため、ビジネスリスクに繋がる各種災害の影響を分析・検討し、有事の際に全社のITサービスを提供するために必要なバックアップシステムの維持やレベルアップの実施にとどまらず、バックアップシステムの稼働を想定した各種テスト、研修、訓練等の企画・運営業務も担当いただきます。従いまして仕事内容としては多岐にわたり、プロジェクトデザイン(企画業務)やプロジェクトマネジメント業務まで幅広くご担当いただきます。(求人ID:229232)
【必須】 ・システム運用・保守業務の経験 ・システム運用・保守業務において関連部署との連携を主導した経験 ・システム運用・保守業務に係る基礎知識 ・基本的なサーバクライアントシステムの概念、基礎知識(メインフレームの基礎知識があれば尚可) 【歓迎】 ・ITサービスマネージャ ・ITILファンデーション ・ネットワークスペシャリスト ・プロジェクトマネージャ ・応用情報技術者 など。
正社員
有 試用期間月数: 6ヶ月
800万円〜1,000万円
休憩60分
09:00〜17:00
有
有
有
慶弔休暇、年末年始、夏期休暇、有給休暇、リフレッシュ休暇
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
大阪府大阪市
屋内全面禁煙
出産・育児支援制度
【東京海上グループのIT・デジタル戦略をリードする役割を担う企業】 「ITでグローバルに東京海上グループを支える~Good Company~」をミッションに掲げ、東京海上日動火災保険を中心とする東京海上グループのIT・デジタル戦略をリードする役割を担っています。主な事業内容は、東京海上日動火災保険、東京海上日動あんしん生命保険など、東京海上グループで使用されている情報システムやアプリケーションの企画・提案や設計、開発、保守・運用です。
非公開
最終更新日:
400~800万
社内SEとして、営業・運送・倉庫・管理など各部門の業務効率化につながるシステムの企画・開発・導入をお任せします。倉庫管理や基幹システムのリプレイス等、要件定義から幅広く自社開発に携わるポジションです。 ■自社倉庫管理システム開発、基幹システム刷新 ■運送管理、営業支援(Salesforce)、人事システムの導入・改修 ■マニュアル作成やヘルプデスク等の運用管理 ★現行環境から今後はReact、Go言語、AWS等モダン技術の導入を予定。ゆくゆくは自社システムの販売も視野に入れており、要件定義などの上流から携わりながらエンジニアとして幅広いキャリアを描けます。
【必須】何らかのシステム開発経験(2年以上/言語不問) 【歓迎】SIer・SES・客先常駐経験、基本情報技術者 ★フロント・バックエンド問わず、自社内開発で上流から幅広く携わりたい方に最適な環境です。 「客先常駐から自社内開発へキャリアチェンジしたい」「要件定義など上流工程から携わりたい」という思いを持つ方を歓迎します。技術力以上に、現場の課題をヒアリングするコミュニケーション能力や、柔軟に効率化を考えられる知的好奇心を重視。思いやりを持って業務を推進できる方であれば、将来的に最新技術(React/Go/AWS等)に触れながらフルスタックに活躍できるフィールドが広がっています。
■総合物流業(物流提案営業・一般貨物自動車運送事業・貨物利用運送事業・倉庫業・流通加工業)■物流不動産事業■太陽光発電事業
649~2000万
◆企業概要 ・多様なバックグラウンドを持つプロが集まるグローバルなKPMGグループのコンサルティングファームです。 ・戦略からシステム導入・活用まで、クライアントのIT変革をEnd to Endで総合的に支援しています。 ・豊富なキャリアを持つメンバーが手厚く育成を行うため、幅広い職位で成長できる環境が整っています。 ・特定の製品やサービスに依存しない中立的な立場から、クライアントの価値最大化に貢献しています。 ・東京・大阪・福岡の主要拠点に加え、柔軟な働き方を後押しする先進的な職場環境を提供しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・企業のIT戦略や企画立案から全体最適を実現するシステムアーキテクチャの策定・提案を行います。 ・業務・IT一体改革のデリバリ支援として、製品ベンダー管理を含めたプロジェクト価値の最大化を推進します。 ・クラウド技術を活用し、策定したIT戦略を実現する最新のIT基盤・データ統合基盤を設計・構築します。 ・AI、IoT、Data Analytics等の先端デジタル技術を活用した中立的なテクノロジー戦略を展開します。 ・職位に応じ、プロジェクト管理、メンバーのリード、提案活動など幅広く知見を発揮して活躍できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・大手企業のICT(情報通信技術)戦略策定および全体構想の立案支援。 ・グローバル展開に伴う海外拠点・工場の立ち上げ時におけるシステム化構想支援。 ・全社共通のIT基盤およびデータ統合基盤のグランドデザイン策定から構築支援までを完了。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅ベンダーフリーの中立な立場で、最先端技術を取り入れた本質的なIT戦略立案・提案に挑戦できます。 ✅大手コンサルティングファームの充実した研修・育成体制のもと、専門性を磨き着実にキャリアアップ可能です。 ✅ベビーシッター補助や保活サポートなど、育児と両立し長期間安心して働ける環境と制度が充実しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆当社の独自性 ・SIerや事業会社出身者など多様なバックグラウンドを持つプロが集い、刺激し合える文化があります。 ・コンサルタント職位の期間はETTに所属し、組織全体を俯瞰する広い視野を養う育成方針をとっています。 ・業務改革に特化した社内チームと密に連携し、ビジネスとテクノロジーの両面から統合的に支援します。
・コンサルティングファーム、SIベンダー・パッケージベンダーまたは事業会社の情報企画・情報システム部門における3職務経験 ・ITを含むテクノロジー系の経験
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653~2000万
◆企業概要 ・国内最大規模の総合コンサルティングファームとして経営戦略から実行まで強力に支援。 ・PwCグローバルネットワークと強力に連携し、クライアントの困難な経営課題を解決。 ・世界市場における競争力を高め、企業の持続的な成長とビジネス変革を実現します。 ・最新テクノロジーと高度な知見を統合し、革新的な価値を提供するプロフェッショナル集団。 ・多様性を尊重し、個々の専門性やキャリア構築をバックアップする環境が整っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・企業のデータ資産を最大限に活かすデータ活用戦略の立案およびデータガバナンスの設計。 ・クライアントの業務プロセスに合わせた最適なデータモデリングの作成・最適化。 ・データ統合プロジェクトの強力な推進と、最適化されたデータアーキテクチャの設定。 ・生成AI導入やデータ共有に対応する最新のデータマネジメント・ガバナンス基盤の構築。 ・組織内のデータ利用促進およびデータ利活用リテラシー向上のための教育・研修の実施。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・【製造業】製造プロセスにおける各種データの可視化と高度な分析基盤の整備を支援。 ・【小売業】顧客データを横断的に活用した革新的なマーケティング戦略の立案支援。 ・【金融業】高度なリスク管理を実現するためのデータ統合プラットフォームの構築支援。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅最先端のデータ管理・統合技術を駆使し、本質的なビジネス課題を解決する経験が得られる。 ✅業界横断的なプロジェクトに関与することで、幅広い専門知識と豊富な実績が身につく。 ✅CDO等の経営層と直接議論を行い、企業ビジョンを実現する実践的なスキルを磨ける。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆当社の独自性 ・PwCのグローバルネットワークを活かし、国内外問わず大規模プロジェクトへ参画可能。 ・コアタイムなしのフレックス制度やリモートワークなど、柔軟な働き方が整備されています。 ・資格取得支援や専門トレーニングが充実しており、個人の成長と挑戦を強力に後押しします。
4大卒以上
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700~950万
【職務内容】 開発リーダーとしてユーザーである事業部門とダイレクトに連携し、企画・要件定義から設計、開発、運用まで一気通貫で携わっていただきます。他部門からのリクエストに対する要件提案や、能動的な改善提案をリードする役割です。 ・事業貢献性の高いソリューション開発:BlueYonder、Salesforce、Teamcenter Xといったグローバル標準の基幹システムの価値を最大化するためのアドオン開発や機能改善 ・Webシステム開発:クラウド(AWS)を最大限に活用した、サーバーレス・コンテナ・CI/CDによるアジャイル開発 ・開発スタイル:アジャイル開発を基本とし、スピード感のある内製開発を推進。必要に応じて外部ベンダーとの協業マネジメントもお任せします。 内製開発を主体としつつ、外部ベンダーとの連携においては、技術選定や進捗管理など、全体をリードするマネジメント力が求められます。 ・開発体制(参考): - チーム規模:約8名 - 開発期間:3〜6ヶ月/プロジェクト - 開発言語:TypeScript, Python - 開発環境:AWS, Windows11
【必須】 ※下記いずれか、もしくは複数を組み合わせて5年以上の実務経験をお持ちの方 ・クラウド(AWS, Azure)を用いた設計・開発経験 ※AWSにおける設計から運用まで一貫した経験、あるいは高い専門性 ・基幹システム(SCM, PLM, CRM等)の導入・開発経験 ・Webアプリケーション開発経験 ※特にPythonとTypeScriptを用いた開発経験を重視します ・ソフトウェア開発における品質管理(QMS)やセキュリティ管理の経験 【歓迎】 ・アジャイル開発の導入や推進経験 ・SAP、Salesforce、TeamcenterX、BlueYonder等のソリューション導入・開発経験 ・DX、データ利活用、クラウド技術の経験、もしくはそれらに対する強い探求心と学習意欲 ・CI/CDパイプラインの設計・構築経験
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700~2500万
【組織について】 Public Business Unitでは中央省庁や地方自治体をはじめ、文教や医療機関等のクライアントに対してコンサルティングサービスを提供しています。日本の重点課題に対する案件を広く支援しており、メンバーそれぞれが非常に大きなやりがいをもって案件に取り組んでいます。 【アサイン想定プロジェクト】 日本の重要な社会課題解決に向け、多岐にわたる領域で行政・公共機関の変革支援や戦略立案・実行に携わります。 ■行政サービス改革、行政組織運営改善・働き方改革、DX推進、人材育成、広域連携 ■環境社会推進、GX推進、SDGs推進、デジタル田園都市構想、サーキュラーエコノミー推進 ■スタートアップ支援、研究体制強化、産業振興、経済政策支援、知財戦略、地域企業DX支援、官民連携、規制改革推進、経済安全保障 ■離島振興、雇用促進・人材育成、観光立国、地方創生・まちづくり、外国人材の拡充、文化・スポーツ振興 ■社会インフラDX推進、新設・維持・更新、老朽化対策、官民連携 ■国土強靭化・レジリエンス推進、地域防災・消防、防災プラットフォーム事業推進、事業継続 ■統計改革、選挙改革、法人経営改革、評価・EBPM、モビリティ、子ども政策、大学・学校改革、情報セキュリティ対策、国際連携、地域医療・救急医療体制、社会保障(年金等)
以下いずれかにおいて、合計4年以上の実務経験を有する方 ■コンサルティングファーム・シンクタンク 中央省庁・地方公共団体・独立行政法人・医療機関・教育機関に対する、戦略/業務/ITコンサルティングのプロジェクト経験を有する方 ■ 監査法人 中央省庁・地方公共団体・独立行政法人・医療機関・教育機関に対する、会計・業務改革領域のアドバイザリー経験を有する方 ■ SIベンダー・S/Wベンダー 中央省庁・地方公共団体・独立行政法人・医療機関・教育機関に対する、システム化構想策定から設計・開発、展開等の基幹システム導入プロジェクトの経験を有する方 ■中央省庁・地方公共団体・独立行政法人・医療機関・教育機関 上記の各種法人や行政機関における、戦略・事業・計画策定、業務改革、DX推進、その他プロジェクト型の業務経験者 【求める人材像】 ■公共のクライアントへの支援を通じて、社会課題解決に対する高い志を有する方 ■学習・成長意欲が高く、積極的に自己学習・自己研鑽ができる方 ■コミュニケーション能力、ドキュメンテーション能力などコンサルタントとして必要なソフトスキルをお持ちの方 ■公共のクライアントの予算感、意思決定プロセス、業務の進め方を理解されている方
マネジメントコンサルティング (経営診断・戦略立案・M&A・アライアンス) ビジネスプロセス コンサルティング (業務改革・組織改革・アウトソーシング) ITコンサルティング (IT戦略・企画立案・システム開発・パッケージ導入・保守) アウトソーシング
600~2500万
■組織について 経営戦略とリンクした人事戦略の策定・制度設計からタレントマネジメント、人事業務プロセスの導入・改善、IT の導入・活用までを支援します。 ■アビームコンサルティングの強み ・ 日本発のグローバルコンサルティングファームである点 本社が日本にあるため意思決定が早く、日系企業のグローバルロールアウト案件など、海外案件に関わる機会も豊富です。 日系企業のグローバル人材マネジメントの案件も多く、若いうちから海外駐在のチャンスもあります。 ・ 育成環境や研修内容が充実している点 これまでのコンサルティングを通じたナレッジが蓄積されており、他組織の案件を含むプロジェクト事例や成果物を全社的に参照できる環境が整っています。また、入社時研修や、部門独自の勉強会などの取り組みも多数実施しています。 ・ 目指すキャリアを実現するための制度が整っている点 中長期的な育成を行う部門上位者であるカウンセラーと、業務を通じた育成を行うアサイン先のプロジェクト上位者が相互に連携する『カウンセリング制度』で社員ひとりひとりの成長を支援します。 ■入社者の声 ・ 教育制度が充実している と感じました。中途入社者向けの研修に加え、クラスに応じた研修や自己学習ツール、部門主催の勉強会も豊富で、キャッチアップに大変役立ちました。 ・プロジェクト上位者に加えてカウンセラーとも定期的に会話することで、 アビームの制度やカルチャーの理解が早い段階で可能 になりました。 ・ 求められるアウトプットの品質の高さやスピード感 は、やはりコンサルタントならではの期待値であると再認識しました。それがやりがいにも繋がっています。 ■配属先想定 Enterprise Transformation Business Unit Business & Management Enablor Sector Human Experience Management Group ■入社後のアサイン想定プロジェクト 人事分野において、クライアントの経営課題を解決し、持続可能な変革をもたらすコンサルティングを行います。 具体的には、 ・グローバル/グループ人材マネジメント基盤構築 ・人事制度改革に伴うプロセス(等級、報酬、評価)策定 ・人事システムの基本構想策定 ・人事業務プロセス改革 ・グローバルタレントマネジメントの実現 ・エンゲージメント向上施策の策定と実現 等のプロジェクト等に従事することになります。 入社後の業務内容(役割)は、即戦力としてクライアントに価値を提供できる業務領域/テクノロジーの専門性と、今後の中長期的な志向の双方を勘案して決定します。 ■直近のプロジェクト事例 ・大手消費材メーカー「グローバル人材マネジメント基盤構築」 ・大手プロセス系メーカー「人的経営基盤構築」 ・大手電機メーカー「グローバル人材マネジメント基盤構築」 ・大手金融業 「人事制度構築および新会社人事業務・情報基盤整備」 ・大手航空会社系旅行会社「合併に伴う組織 人事体系統合」 ・大手商社「小さな本社を実現する業務プロセスの構築」 ・大手金融業「企業合併に伴うグループ人事業務の統合」
■経験業種 経験業種不問(社会人実務経験2年以上) ■経験業務-必須要件 社会人実務経験2年以上で、以下のいずれかの経験を満たす方 ・コンサルティングファーム/シンクタンクにおいて、人事領域でのITまたは業務コンサルティング経験をお持ちの方 ・SIerとして人事領域のご経験をお持ちの方 ・人事領域のパッケージ開発経験をお持ちの方 ・SAP導入経験をお持ちの方(人事領域以外も歓迎します) ・事業会社人事のご経験をお持ちの方 ・BPOサービス企業で人事領域のご経験をお持ちの方 ■経験業務-歓迎要件 ◎コンサルタント・導入ベンダーとしてのSAP導入経験(人事領域以外のご経験も歓迎。アドオン開発経験も可。) ◎Success Factors/Workday/Oracle Cloud/COMPANY/POSITIVE/Generalistなどの導入経験(コンサルタント・導入ベンダーとしての経験であればなお可。クラウド型ツールの場合は、ユーザ側メンバーでも可。) ■歓迎資格/スキル 英語(語学力があればグローバルプロジェクトへの参画等キャリアの可能性が広がります) ■求める人材像 ◎グローバル人材管理、タレントマネジメント、人事業務効率化など人事・人材管理領域において、ITをベースにしたプロセス改革のコンサルティングに従事したい方
マネジメントコンサルティング (経営診断・戦略立案・M&A・アライアンス) ビジネスプロセス コンサルティング (業務改革・組織改革・アウトソーシング) ITコンサルティング (IT戦略・企画立案・システム開発・パッケージ導入・保守) アウトソーシング
600~2500万
■組織について 昨今、地政学的なリスクの急速な高まり、顧客ニーズ・ビジネスモデル自体の大きな進化への対応、また、社会や環境に対する企業責任の高まりにともない、企業のサプライチェーンも全社レベルでの経営アジェンダとして、これまでの概念を超えて大きく変わることが求められています。ABeamは、これらの企業を取り巻くビジネス環境の変化やサプライチェーンリスクの高まりに対して、日本最大級のサプライチェーン領域の専門家として、各業務領域における専門家から抜擢した最適なチーム体制で、クライアントの変革・経営課題の解決を支援しています。 <セクターの特徴> ◎SCM改革の専門家として、日本最大規模のプロフェッショナル集団 ・現場に踏み込んだ他社にはないスケール感での大規模プロジェクトの遂行 ・サプライチェーン×エンジアリングチェーンにおける多様で豊富なケイパビリティ ・ヘッドクォーターが日本だからこそのサービス開発への投資、Go to Market活動 ◎日系企業のグローバル進出を支援 ・多くのグローバル案件を実施、グローバルで活躍できる人材が育つ環境 ◎人材育成への積極的な推進、ナレッジ・マネジメント活動 ・SCM独自のサービスライン活動(設立19年)を通した人材育成の推進 ・社内の縦横、外部とも?がるコミュニティ ■入社後のアサイン想定プロジェクト ・需給・購買・生産・物流・販売管理等一連のサプライチェーンマネジメント分野において、デジタルの活用によりクライアントの経営課題を解決し、持続可能な変革をもたらすコンサルティングの実施。 (プロジェクト工程は、BPR(業務改革)、システム化構想、システム導入まで多岐に渡ると共に、海外案件のプロジェクトも多数有り) ・見込みクライアントに対しての、改善機会の掘り起こしと、ソリューションの提案。 ・クライアント業種の知見、最新テクノロジーをベースとしたSCM領域の新しいソリューションの構築。 (需給計画、販売・物流、調達、生産実行(MES)、製品ライフサイクル(PLM)、など) <業務内容詳細> ・サプライチェーンマネジメント改革 ・需給・購買・生産・物流・販売管理等、高付加価値・高難易度のサプライチェーン領域の業務改革・システム導入 ・サプライチェーン基幹業務・システムに関する標準業務テンプレート構築、システムテンプレート構築、ならびにその展開プロジェクト 等 ■直近のプロジェクト事例 ・購買・生産・物流・販売管理の基幹業務領域に加えて、需給計画領域・製造現場(MES)領域も含めた一気通貫でのグローバルサプライチェーンの計画連動、業務最適化を実現。 ・経営のスピードアップ・サプライチェーン効率化/可視性の向上等を目指したグローバルワンインスタンスでの基幹システム導入により、業務・データの一元化を実現。 ・サプライチェーンリスクと顕在化した課題に対する具体的な取り組み状況をBCP(事業継続計画)の観点から把握し、日本の製造業が進むべき方向性を提言。 ・複雑化するグローバルサプライチェーン、サステナビリティに関する社会的価値の高まりに応えるための、デジタルを活用した調達部門の組織改革・業務改革を提言。
【必須要件】※下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・コンサルティング業界でのSCM(需給/調達・購買/生産管理/物流/販売/PLM等)関連の業務コンサルティングまたはITコンサルティング経験 ・IT業界でのSCM関連システム(SAP S/4、SAP IBP、Kinaxis Maestro、SAP Ariba、Coupa、MES、WMS、PLM等)の業務要件定義・プロセス設計・構想策定・構築経験 ・事業会社社内SE・企劃部門等でのSCM関連システムの企画・導入・運用経験 【歓迎要件】 ・プロジェクトマネジメント経験(PMP資格保持者歓迎) ・企業グループの標準業務プロセス設計経験 ・SCMに関する最新DXソリューションの知見 ・SAP認定コンサルタント資格(SD/MM/PP/Ariba/IBP等) ・ビジネスレベルの英語力(グローバル案件へのアサイン可能性が広がります)
マネジメントコンサルティング (経営診断・戦略立案・M&A・アライアンス) ビジネスプロセス コンサルティング (業務改革・組織改革・アウトソーシング) ITコンサルティング (IT戦略・企画立案・システム開発・パッケージ導入・保守) アウトソーシング
600~2500万
■組織について 財務会計/経営管理分野において、クライアントの経営課題解決に直結するコンサルティング業務を行っている組織です。 CFO機能の中核である経理・財務部門、経営企画部門に対し、「業務プロセスの効率化」「経営情報の可視化」 「事業継続への適応」の3つの視点から、「Solution」「Process」「Analysis」の3つの分類にてDigital技術を最大限に活用した多様なサービスを提供します。 そのため、戦略構想フェーズから具体的な業務改善/実行まで幅広く裁量を持った業務が可能です。 ◎昨年度採用実績ではIT企業ご出身の方がおよそ半数を占めており、これまでのIT経験を活かした上で構想策定など上流工程にも携わることが可能です。 ■アビームコンサルティングの強み ◎日本発のグローバルコンサルティングファームである点 本社が日本にあるため意思決定が早く、日系企業のグローバルロールアウト案件など、海外案件に関わる機会も豊富です。 ◎育成環境や研修内容が充実している点 これまでのコンサルティングを通じたナレッジが蓄積されており、他組織の案件を含むプロジェクト事例や成果物を全社的に参照できる環境が整っています。また、入社時研修や、部門独自の勉強会などの取り組みも多数実施しています。 ◎目指すキャリアを実現するための制度が整っている点 中長期的な育成を行う部門上位者であるカウンセラーと、業務を通じた育成を行うアサイン先のプロジェクト上位者が相互に連携する『カウンセリング制度』で社員ひとりひとりの成長を支援します。 ■配属先想定 Enterprise Transformation Business Unit Business & Management Enabler Sector Digital Finance Transformation Group ■入社後のアサイン想定プロジェクト 入社後のアサイン先や業務内容(役割)は、即戦力としてクライアントに価値を提供できる業務領域/業種/テクノロジーの専門性と、今後の中長期的なキャリア志向を伺い、双方を勘案して決定します。 会計・財務・内部統制・BI(Business Intelligence)等の経営管理分野において、クライアントの経営課題解決・持続可能な変革をもたらすコンサルティング(=CFO支援)を行います。具体的には、KPIの再定義、グローバル連結経営の導入、内部統制の強化、DX(データ分析・活用、IT/AIを利用した業務高度化など多数)案件等のプロジェクトに従事することになります。 ■直近のプロジェクト事例 【データ活用サイクル構築支援 プロジェクト事例】 ・データ利活用による手作業業務解消を通じたFP&A高度化支援 ・グローバル財務会計/管理会計データの可視化ダッシュボード作成 【グローバル連結経営基盤の構築支援 プロジェクト事例】 ・構想策定から関与し、経営層へのヒアリングを通じてプロジェクトのゴールや全体スケジュールを定義 ・各国バラバラであったKPIおよび業務プロセスやルールを再定義、グローバルへの展開を支援 ・業務のTo-Be像を定義していく中で、組織・役割の見直しも含めたBPRを推進 【その他プロジェクト事例】 ・予算管理プロセス改革支援 - IT/AIを活用したスピーディーで高精度な予算管理、業績予測の実現 ・決算早期化を実現する経理業務のBPRとそれを支援するITソリューション導入 - 働き方改革、ペーパーレスなど優先課題の可視化、効果測定分析実施 - 最適な経費精算・請求支払システム導入、プロセス改革 - Digital技術を活用した業務改革支援 ・トレジャリー・マネジメント・システム導入支援 - トレジャリー・マネジメント実現に向けた構想策定支援 - トレジャリー・マネジメント・システム導入後の業務高度化支援 ・請求回収処理業務の自動化支援 - OCR、AI、RPAを活用した請求書処理業務(債務伝票起票)の自動化を実現
■経験業種 経験業種不問(社会人実務経験2年以上) ■経験業務領域 社会人実務経験2年以上で、以下の要件を満たし、今後財務・会計コンサルタントとして活躍することを希望する方。 ・システムインテグレーター、ハードウェア/ソフトウェアベンダー、その他IT関連企業での実務経験をお持ちの方 ※マネージャー以上の場合は、プロジェクトマネジメントの経験が必須要件。 ■経験業務-歓迎要件 ・プロジェクトベースの業務経験 ・クライアントとの折衝経験 ■歓迎資格/スキル 以下ソリューションの導入/構築に関わるプロジェクト経験者は歓迎します。 ・SAP(FI/CO/PS 他) ・Oracle ・Anaplan ・Kyriba ・BlackLine ・Tagetik・その他財務・会計システムのご経験(OBIC7, STRAVIS, DivaSystem, Biz∫, HUEなど) ・SAP認定資格 - SAP Certified Technology - SAP Certified Application - SAP Certified Development ・IPA高度情報処理技術者資格 ・英語(語学力があればグローバルプロジェクトへの参画等キャリアの可能性が広がります)
マネジメントコンサルティング (経営診断・戦略立案・M&A・アライアンス) ビジネスプロセス コンサルティング (業務改革・組織改革・アウトソーシング) ITコンサルティング (IT戦略・企画立案・システム開発・パッケージ導入・保守) アウトソーシング
337~370万
当社の社内SEとして社内システムの開発・保守運用やヘルプデスク業務をメインにお任せします。システムを主として携わる人がおらず、今回は経理部門への配属となるため、経理のサポート業務も一部兼務頂きます。 ■社内システムの運用・保守・開発(メイン業務):現在稼働している社内システム(Windows環境/PowerBuilder12.6/Oracle)の保守・運用、システムの改修や新機能の追加開発■社内インフラ管理・ヘルプデスク:社員のPCセットアップ、アカウント管理:社内の問合わせ対応、ネットワークやサーバーの簡単な保守・トラブルシューティング■経理サポート業務(一部兼務):関連データ入力(Excelや会計ソフトへの初期入力など)
【必須】何らかのプログラミング経験(言語や実務年数は問いません)【歓迎】■Visual Basic、SQLの開発経験■PowerBuilder、Oracleの使用経験■社内SEやヘルプデスクの実務経験 前田製菓は、「あたり前田のクラッカー」など、長く親しまれている商品を扱っており、安定した環境で腰を据えて働けます。■未経験から社内SEに挑戦したい方■安定企業で長く働きたい方■数字を扱う仕事に抵抗がない方■コツコツ正確に進めることが得意な方■周囲と連携しながら働ける方■お菓子やメーカーの仕事に興味がある方 ご経験だけでなく、これから学んでいきたいという意欲も大切にしています◎
ビスケット・クラッカー・スナック・菓子の製造・販売
653~2000万
◆企業概要 ・国内最大規模を誇る総合コンサルティングファームです。 ・経営戦略の策定から実行まで一気通貫で支援します。 ・PwCグローバルネットワークと緊密に連携しています。 ・クライアントの複雑な経営課題を解決へと導きます。 ・グローバル市場における競争力強化を力強く後押しします。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・建設・住宅業界特有の多様な経営課題解決に特化します。 ・経営・新規事業戦略からIT導入まで総合的に支援します。 ・ゼネコンや住宅メーカーなど業界の主要企業を担当します。 ・官公庁や不動産事業者へのコンサルティングも提供します。 ・持続的成長に向けた改革施策の実行と定着を推進します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・現場DXやi-Construction等による建設デジタル改革。 ・ESG・サーキュラーエコノミー戦略および全社DX戦略の策定。 ・営業・設計・積算の改革や基幹システム刷新等の業務高度化。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅業界変革と企業の未来づくりに挑む熱い志を持った仲間が集結。 ✅コアタイムなしのフレックス制やリモートワークで柔軟な働き方。 ✅大手町・名古屋・大阪・天神の全拠点とも駅直結で通勤に便利。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆当社の独自性 ・グローバルな知見を活用し最高水準の解決策を提示します。 ・戦略策定から現場での定着まで伴走する一貫体制があります。 ・建設実務経験者やIT出身者など多彩なプロが集結しています。
4大卒以上
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