【東京/未経験歓迎】IT機器・家電・自動車などが好きな方/モノづくりに関わる仕事がしてみたい方
300~720万
アクサス株式会社
東京都新宿区
300~720万
アクサス株式会社
東京都新宿区
医療機器フィールド/サービスエンジニア
その他フィールド/サポートエンジニア(機械/電気/電子製品専門職)
組み込み制御プログラマー
【プロジェクト事例】 ■自動車 ・自動運転に関するシステム、プログラム開発 ・車載システム(エンジン等の各種制御システム) ・車載モジュール制御システム ・EV向けリチウムバッテリーコントローラー開発 ・自動運転関連技術の設計・評価 など ■家電・AV機器 ・IOT関連製品(ファームウェア開発) ・エアコン、電子レンジ等の制御システム開発 ・画像処理のプログラム開発 など ・ 調理・生活家電のプログラム開発 ■医療機器 ・医療装置用組み込みソフトウェアの開発 など ※リモート案件もあり(応相談)
これまでの経験よりも挑戦したい意欲や好きな気持ちを重視した採用です。 「モノづくりに携わってみたい」「機械&IT好きを活かしたい」 業種・職種未経験の方も歓迎します! 【こんな経験をお持ちの方は歓迎!】 ■何らかのエンジニア経験、知識をお持ちの方(経験年数やジャンル不問) ※学校で上記関連の勉強をしたが実務経験はない方もOK! ■制御組み込みソフト開発のスキル・経験をお持ちの方 【使用言語例】 C言語・C++・C♯・Python 【こんな方にぴったり】 ・エンジニアとして長期的なキャリアを築きたい方 ・世の中に広く貢献できる製品の開発に携わりたい方 ・IoTやロボットの分野に挑戦したい方 【必要スキル・経験】 ■何らかのエンジニア経験、知識をお持ちの方(経験年数やジャンル不問) 【歓迎するスキル・経験】 ★未経験歓迎!(機械系学部、工学部、工業高校卒の方)
大学院(博士)、大学院(法科)、高等専門学校、6年制大学、高等学校、短期大学、専門職大学、大学院(その他専門職)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学、専門職短期大学、専門学校
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
300万円〜720万円
一定額まで支給
08時間00分 休憩60分
09:30〜18:30
無
有
有
120日 内訳:完全週休2日制、日曜 土曜 祝日
入社半年経過: 10日 最高: 20日 10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
・永年勤続休暇 ※勤続5年ごとに5日間の休暇を付与 ■特別休暇 ■看護・介護休暇
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
月給25万円~60万円+各種手当+賞与2回 ※経験・能力等を考慮し、決定いたします。 ※面接時に具体的な案件や年収イメージをお伝えします。
無
東京都新宿区
東京都内顧客先 <転勤> 当面なし 原則強制的な異動はありませんが、案件状況によってご検討いただく場合もあります(昨年度異動実績なし) 本社 東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル14階
副業OK 出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度
有 寮制度
有
通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:補足事項なし 寮社宅:補足事項なし 社会保険:社会保険完備 <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度 資格受検費用全額負担 資格によりインセンティブ報酬あり ■研修制度 オンラインで学べる動画ツール(Udemy) <その他補足> ■福利厚生: 昇給年1回 賞与年2回 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) 交通費(規定による) 時間外手当 役職手当 特別作業手当 紹介報酬制度 慶弔見舞金 表彰インセンティブ 持株会 退職金あり 賞与あり(正社員のみ) 確定拠出年金制度(正社員のみ) 定期健康診断 参考図書貸出 育児サポート手当(月額上限5万円)※規定による ベビーシッター割引券支給 副業OK 寮制度
〒160-0023 東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル14F
大阪支店 大阪府大阪市北区梅田1-1-3 西新宿支店 東京都新宿区西新宿6-11-3 広島支店 広島県広島市中区胡町4-28 福岡支店 福岡県福岡市中央区天神1丁目1-1 名古屋支店 愛知県名古屋市中村区名駅4-25-17 四国支店 香川県高松市番町1-6-8
エンジニアリングサービス事業 ITエンジニアリング領域 機電エンジニアリング領域 システム受託開発事業 エンジニア就業支援事業
最終更新日:
500~800万
当社保有の地域冷暖房センター(18拠点)では個々に地域冷暖房設備(冷凍機、ボイラー、CGS、付帯設備等)及び導管設備(地中埋設、洞道内に敷設)の維持管理を実施していますが、各センターからの技術支援依頼に応じ、地域冷暖房設備及び導管設備に関する個別課題に対し技術的支援を中心とした業務を行っていただきます。 ・導管の漏洩や洞道の不具合に対する各センターからの支援依頼に応じ、不具合状況の把握(検査)、修理方法の提案、現場修理支援等の実施 ・検査・修理方法に関する提案 ・検査・修理工事発注支援の実施 ・上記対応内容に関するドキュメント作成 ・必要に応じて他センターへ情報共有、水平展開の実施 ※必要に応じ地域冷暖房センター(都内及び関東近郊)への出張あり ※日帰りが基本です ※現場立会等で休日勤務の可能性あり(振替休日取得可)
【歓迎要件】 ■導管・配管の維持管理(検査・修理)に関し技術的評価、対策立案の経験のある方 ■洞道(コンクリート構造物)の維持管理(検査・修理)に関し技術的評価、対策立案の経験のある方 ■プラント設備の保全計画立案等の経験のある方
ガス・電気営業及びオンサイト・エネルギーサービス(再生可能エネルギー含む)事業 地域エネルギーサービス事業(地域冷暖房事業) コージェネレーション設備工事・メンテナンス事業 エネルギー関連設備の計画・設計・施工・オペレーション・メンテナンス、関連する機器等の販売に関する事業 各種汚染土壌・排水の回収・再生処理に関する事業 マッピング・周辺業務に関する事業(ソフト開発・販売、データ構築・更新、機器販売等) 各種調査・研究およびコンサルティングに関する事業
324~600万
【フィールドエンジニア(技術職)】 お客様先のオフィス機器(OA機器、サーバー、ネットワーク)を対象に、 他にも当社のサービスを利用しているお客様向けに機器トラブルが発生した場合に対応し、 なぜトラブルが起きているのか問題を解決していただきます。 すばやくお客様の立場にたって対応する姿勢と確かな知識、技術が求められます。 【部門ごとの採用予定人数】 ・通信(電話工事、LAN工事、通信機器設定のフィールドエンジニア) 1名 ・MFP(複合機納品、メンテナンス訪問のフィールドエンジニア) 1名 ・SI(ネットワーク機器、サーバー、PC関連設定設置、保守対応のフィールドエンジニア) 2名 配属先の部門だけでなく、それぞれが他部門についての基礎知識を持ち、 簡単な設定などは客先でも出来るようにしています。 必要に応じて他部門への連携もお願いいたします。 ▼高度化するメンテナンスのお悩みを解決 フィールドエンジニア(技術職)は、お客様のところへ訪問し、通信機器、情報機器、事務機器などの オフィス機器の設置や保守サービスの提供、最適な機器設定の提案を行います。 現在はテレワーク環境構築に特化した機器の販売実績が増加しており、短期的な納期案件の仕事がメインとなります。 「技術」とは、モノづくりだけではなく、アフターフォロー全体を含めて初めて価値が発揮されるもの。 営業担当や他部署のメンバーとも連携し、しっかりとご納得いただけるようにご提案しています。 仕事内容により、原動機付自動車免許、普通自動車免許(AT限定可)が必要です。 ▼顔が見えるお付き合いを大切に ここ最近の情報機器のメンテナンスは、ネットによる遠隔監視など「人を使わない仕組み」へシフトし続けています。 そのほうが低コストで、効率化できる場合もあるのです。 しかし、弊社としては定期的にお客様先を巡回したり、緊急連絡の際には現場へ急行したりと、 なるべく顔が見えるようなお付き合いを心がけています。 また、どんな業界でも社員1人あたりの生産性向上は大きなテーマ。 単に「安い」「高い」だけではなく、クリエイティブなオフィス環境を整えるためには欠かせない大切なことだと思います。 徹底して現場を大切にし、常にお客様と近い距離で問題解決に当たるよう努めています。 【DXの取り組み】 当社においてもDXを推進し、DX認定企業として認定会社から認められております。 ご入社後に資格取得に向けたサポートがあります。 【当社について】 ・男女比5:5 ・産休育休の職場復帰率100% ・ノー残業デーあり ・社内には無料のコーヒーマシンや社内コンビニを設置するなど働く環境の向上およびテレワークなどの働き方改革を推進しています。
未経験OKです! 【必須】 ・普通自動車免許(AT限定可) 【歓迎】 ・安定した環境で働きたい方 ・営業やノルマに追われるよりも人との関わりを大切に働きたい方 ・新たな業界業種にチャレンジしたいと考えている方 ・未経験でも興味と気持ちのある方
<グループ事業内容> ■ビジネスサポート事業 ・オフィス・店舗構築サポート ・システム構築・運用サポート ・メディア運用・制作サポート ・人材サポート ■ソーシャルサポート事業 ・介護保険法に基づくリハビリ型デイサービス「機能回復リハビリスタジオ サバティ」 ・高齢者向け配食サービス「配食のふれ愛」の運営 ・訪日インド人向け観光・視察の企画・手配・添乗業務 ・マレーシア在留邦人向け週刊情報誌の企画・制作・発行 ・マレーシアに関する人材紹介・転職支援サポート
400~600万
大建設計で培った建築・土木の構造計算、CAD、GISのノウハウを生かしたサービスを提供する当社で、顧客要望に合わせた建築系CADカスタマイズ開発(プラグイン開発)業務をお任せします。 Revit、ArchiCAD、AutoCADのカスタマイズや自社開発CADを利用したアプリケーション開発がメインです。現在は、大建設計からの案件が多くございます。 【CADカスタマイズ事例】 ・用地造成土量計算システム ・企画日陰システム ・RC建物3次元建築設計システム ・プラント構造物設計システム ・建築設備3DCAD
★SE未経験歓迎★【必須】■建築CADを扱った経験 【人物像】建築CADの実務経験を活かし、エンジニアとして新たな挑戦を目指す方 ★エンジニア経験者はもちろん歓迎しております ■有給取得率90%以上、平均残業時間10時間程度の働きやすい環境です。 ■入社直後は先輩社員が業務の進め方をフォロー ■資格取得支援、通信教育支援(受講料を会社負担)があります
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600万~
◤臨床的に高いリスクの心疾患を持つ患者様に救命と心機能回復のソリューションを提供◢ ・心原性ショックなどの急性心不全や 慢性心不全急性増悪に適応します。 ・心原性ショック等の薬物療法抵抗性の 急性心不全に対して体循環を補助します。 【概要】 アビオメッドは「急性心不全の患者さんの心臓の回復と救命を実現する会社」です。 最先端テクノロジー「Impella(インペラ)」、簡単に言えばモーターを内蔵した心臓ポンプカテーテルで、 急性心不全の際に心臓の代わりとなって、血液の成分を壊さずに安定して全身に血液を送ります。 Impellaを使いながら、患者さんの心筋の回復を待って命を救うことが期待できます。 心筋の回復を目的とし、より低侵襲に心機能をサポートできる「世界最小の心臓ポンプ」です。 【主な責務】 アビオメッドのビジネスゴールの柱は以下の2つです。1) 症例数増加 - Impellaによって救命と自己心機能の回復が得られる症例を増やす2) 生存率向上 - Impellaが使用される症例のアウトカム(生存率)を向上させるこのビジネスゴールの達成のため、そして、Impellaを標準治療とするための営業活動の立案と実行 【大きな目標】 Impellaを急性心不全の標準治療にすることです。 そのためには、Impellaの臨床成績を上げ、学会や医師の方々のご協力を賜りながら クリニカルエビデンスを示していく必要があります。 日本の医師の臨床試験をサポートしたり論文発表に協力し、日本での臨床研究に力を入れています。 【求める人物像】 社員の前職は看護師など医療関係者も多く、患者さんの命が助からなかった症例を 目の当たりにしている方もいます。 「患者さん第一」の姿勢でImpellaを広めることに意義を感じながら働いていただける方、 「より多くの患者さんの命を救いたい」という想いが明確にある方を求めています。
必須要件:(以下の何れかの経験必須) *大卒以上 もしくは医療従事者として循環器領域・補助循環治療の知識・経験を有する方
総合医療・健康関連用品の輸入・製造販売
500~800万
【職務内容】 新しいユーザー体験を生み出すアプリを実現するための システム設計およびSWアーキテクチャの設計、実装を行います。 具体的には、UXアプリのシステム開発と顧客提案、システム開発における中心的な役割を担います。 UXに必要なシステム要求を設計し、実現可能な論理アーキ、物理アーキを開発し、 他部署メンバーや顧客と協力して制御・機能仕様を作成します。 開発したアプリ・システム要求・アーキ・制御仕様をお客様に提案し、採用に向けた活動を行います。 UXアプリを製品として実現するためのソフトウェアアーキテクチャ設計における中心的な役割も担います。 ソフトウェアプラットフォームの要件を定義し、最新技術を取り入れたアーキテクチャを設計し、 お客様へ提案、製品採用に向けた活動を行います。 【具体的には】 ・ 新しいユーザー体験(UX)を生み出すアプリを実現するための システム設計およびSWアーキテクチャの設計及び実装 ・ UXを生み出すアプリのシステム開発と顧客提案 ・ UXに必要なシステムへの要求を設計し、実現が可能な論理アーキ、物理アーキの開発 ・ 開発設計をしたシステム要求・アーキを他部署メンバー、 またはお客様と協力し各制御・機能仕様の作成の貢献 ・ 開発したアプリ・システム要求・アーキ・制御仕様を お客様に持ち込み採用に向けた活動 (必要に応じて、デモ、PoCを開発) ・ UXを生み出すアプリを製品実現するためのソフトウェアアーキテクチャの設計・開発(求人ID:356699)
【必須】 ・システム設計経験者(車に限らない) ・ソフトウェアエンジニアリング、コンピュータサイエンス、または関連分野における学士号以上の学位を有する、もしくはそれに準ずる職務経験をされている方。 ・新しい技術(IT・クラウド・AI・他技術)を学ぶ意欲と、急速に変化する環境への適応能力 ・プロジェクトマネジメント経験 ・優れたチームワークとコミュニケーションスキル ・1年以上のC、C++、Python、Javascript、Java、または同様の言語でのプログラム実装経験。
同社は「地球と生命を守り、次世代に明るい未来を届けたい」を使命と掲げ、もっと「環境」にやさしく、人々が「安心・安全」に暮らせる未来社会づくりの実現を目指しています。 例えば、「環境」分野においては、低燃費化、排出ガスの浄化など、「安心・安全」分野においては、ぶつからないクルマや自動運転等に関する世界初・世界一の技術開発・ものづくりに取り組んでいます。
600~900万
Amazonの物流拠点に導入されている、荷物を運ぶベルトコンベア、電動モーター、エアシリンダー、Amazon Roboticsと呼ばれる独自ロボット(AGV)などの物流設備に対するメンテナンス業務をご担当いただきます。 【具体的な業務内容と比率】 ■60%:日常点検・異常対応…稼働監視/巡回による設備点検/異常対応、故障復旧/オーバーホール、部品修繕 ■20%:メンテナンス業務…予防保全/定期保全/状態保全/事後保全 ■10%:安全対策…設備・作業環境の安全対策/5S活動 ■5%:カイゼン活動…機械、電気、制御(PLC)と広い範囲でカイゼンや改造を実施 変更の範囲:同社業務全般 配属先:メンテナンス部門 【入社直後の仕事内容】 先輩社員が行う設備点検やエラー対応に同行しサポート業務から行います。徐々に1人で行う業務の幅を広げていき、独り立ちを目指します。 【独り立ち後の仕事内容】 機械や電気分野の知識をもとにオーバーホールや稼働監視など、専門性の高い業務を行います。 【働き方】 ■残業平均13時間■年間休日120日■パーソナル休暇制度など 【研修体制充実】 経験職種や業界も様々なメンバーが入社しているため、個人に合わせた技術力向上サポートを行っており、経験のない領域は入社後に学び成長することが出来ます。 【キャリアパス】 一人ひとりの志向性や希望に合わせて、マネージャー・スペシャリストへのキャリア選択や、さらには社内公募制度を活用したメンテナンス職以外(開発・設計・導入など)の職種にもチャレンジできる機会があります。 【3交代制】 早番:6:00-15:00 遅番:14:30-23:30 夜勤:23:00-8:00 ※配属先によりシフト時間変更の可能性有 ※シフト時間外の緊急呼び出しはありません ・本ポジションは土日祝を含むシフト勤務、4勤2休/3勤2休になります。 ・公共交通機関が運行しない時間帯でも交代勤務に対応いただくため、ご出社できる環境(徒歩・自転車・車など)を用意していただく必要があります。 ・メンテナンス対象は設備機器内のみであり、建物の改変を伴う業務は含みません
【必須】※下記いずれか必須 ■機械や電気機器の保全・保守業務のご経験 ■生産技術や設備導入のご経験
■インターネットによるオンライン販売 (2000万種類を超える和書、洋書、CD、DVD、ビデオ、PCソフトウェア、ゲーム、エレクトロニクス、ホーム&キッチン、おもちゃ&ホビー、スポーツ、ヘルス&ビューティー、コスメ、時計、ベビー&マタニテ
480~580万
【業務概要】 物流倉庫内の自動仕分け機やコンベヤなどの機械の据え付け管理(工程・品質・安全・予算)を行います。 主な役割は、クライアントや大手ゼネコンなどとの調整において、計画や手順についての調整です。 依頼に対し、クライアントの企画段階から関わり、倉庫内の自動化や効率化のために最善の機械(仕分け機やベルトコンベアーなど)を選定し、据え付けを行い、保守運用を行います。 施工管理のメンバーはこの中で機械の据え付けを指揮するといった実業務を行います。 またプロジェクトの合間等ではフィールドエンジニアとして当社が納品している物流拠点の保守点検等を行っていただきます。 弊社の施工管理者メンバーは、各プロジェクトや現場に2~3名配置されており、チームとして協力して業務を進めています。一人で全ての仕事を抱え込む状況はありません。 あなた自身が主体となり、協力業者の方々と協力しながら、大規模な装置を予定通りに組み上げて完成させるという仕事に携わることができます。 その過程で、実際に装置が完成し稼働する瞬間を実感することができます。 据付け作業そのものは協力会社に依頼しています。 あなたの役割は、主に計画や手順についてクライアントや大手ゼネコンとの調整を行うことです。 プロジェクトの工期は、3~6ヶ月から2年程度までさまざまですが、建設が進行するロジスティクス拠点の進捗を管理しながら、内部の機械機器の据付け工程を進めていきます。 これにより、装置の正確な設置や稼働を確保し、顧客の要求を満たすことが目標となります。 また、プロジェクトの合間には、保守やメンテナンスに関連する業務も行います。 【具体的に】 物流設備の据付現場で、組立、据付、試運転調整、立会いなどの管理 ①スーパーバイザー業務:客先で組立、据付、試運転調整、立会い全国のトラックターミナル、物流センターで、 工期は平均1ヶ月から3か月、最長でも5~6ヶ月が標準 です。同業務に関しては年に1案件~3案件 ②メンテナンス業務:定期点検や部品の交換、修理などメンテナンス。日帰り~2泊3日程 度の出張あり。頻度としては月に5~6回程度。 【入社後は】 まずは、共に仕事するチームと同行してどういった業務を行っているのかを把握していって頂きます。 その後、お客様先に先輩社員と同行しながら、どんな対応を行っているのか、書類作成にはどんなものがあるのか。 一つずつできることを増やし、覚えてからは習熟度をあげていくといった流れになります。 【出張】 ※月間の2/3は外出しているイメージです。 原則は週休2日(土日祝休み)ただし、プロジェクトの期間中では土曜日が勤務になる場合があります。(代休、残業時間として対応)一つの現場環境でも2~3名で共に業務を行うメンバーがおり。一人で無理をする環境でもありません。 土、日に自宅に帰るといった時には交通費支給もあり、現場でも長くお付き合いのある業者の方がいるので、 スケジュールが変更になることも比較的少ないです。 残業ありきの計画を立てることもないので、作業員の方でもほぼ残業無しで進行していくプロジェクトに携わっていきます。
【学歴】 工業高校の機械科卒もしくは大学機械系学部卒の方 【必須】 普通自動車第一種免許 【歓迎】 学習意欲、学ぶ姿勢がある方 マテハン業界に関心のある方 機械設備系のキャリアを歩みたい方
パリに本社を置くフィブグループは世界30ヶ国(米国、欧州、アジア)に拠点を持つ、売上高2,500億円、従業員8,000人のグローバル企業です。 その中で同社は1975年に日本国内初のスチールベルトソータを納入し、現在まで多様なソーティングシステムのパイオニアとしての地位を確固たるものとしています。 また「最新の物流機器をお客様に提供するとともに、効率の良い、より信頼性のある物流システムを構築する」ことを使命として事業展開を行っています。
370~630万
【仕事内容】 カーエレクトロニクス/自動運転制御 ・ADAS向けECU等設計評価 ・車載ソナー・ECUの実験、評価、解析 ・電気自動車の電池制御開発/評価 デジタル家電機器制御 ・IoT向けLTE基板開発 ・ヘッドホン向けマイコン開発 「AIやIoTの開発に関わりたい」「自動運転技術に携わりたい」といったご希望、キャリアプランをお聴きした上で「やりたいこと」や「なりたい自分」を考慮して、経験を積み成長できるプロジェクトへアサインします。 PRポイント ☆エンジニアによるエンジニアのための会社☆ ■1. エンジニアファースト 社長は、PG、SE、PM、システムコンサルとエンジニアとして一通りの経験をした後、 30代で起業したので、エンジニア一人一人を大切にすることが創業の想いです。 「エンジニアが育つ職場環境」を最優先に考えていて、幹部の大半もエンジニア出身です。 ■2. 支え合う仲間たち エンジニアが主体のリーダーミーティングやチームミーティング、懇親会を定期的に開催し、 困ったことがあっても相談しやすく、営業がすぐにクライアントと調整できるようサポートします。 エンジニアが活き活きと技術を磨き、働き甲斐を感じてもらえるようにすることが非常に重要だと考えています。 社長には当社以外にもIT企業の経営歴が20年あり、長年取引を続けている顧客が多く、コロナ渦でも 黒字を続け、経営も安定しています。社員同士も仲が良く、釣りやハイキング等の社内イベントも盛んです。 社長や役職者は「さん」付で呼ばれ、風通しも良いです。 ■3. ワークライフバランス 20代が4割の若い会社ですが、40代以上も4割を占め、60代まで永く働ける環境があり、 離職率は年7.7%(2022年)です。リモート・在宅勤務は8割を占め、新型コロナ収束後も推奨予定です。 残業も月平均13.6時間(2021年)で、シフト勤務現場もありません。借上社宅や住宅手当(月2万円まで)もあり、 地方から独り暮らしを始める方も安心です。
MATLAB, C言語 / C++ を使用したテスト・実装(プログラミング)・設計・開発などの実務経験 ※ブランク1年以内 ・若手:自己学習している人 ・中堅:マネジメント志向がある人、またはスペシャリスト志向がある人 ・ベテラン:手が動かせる人
Webシステム・スマホアプリ企画/設計/開発/運用/保守 情報システム開発・保守運用 サーバー・ネットワーク構築/運用/保守 システムエンジニアリングサービス エンジニアアウトソーシングサービス 受託システム開発
300~800万
・遊技機(ぱちんこ・パチスロ)やカジノ関連の開発におけるサブプログラム開発業務 ・開発管理業務 <キャリアパス・評価制度> 同社では、1年に2回上長との個別面談を実施しています。個別面談では、上長と本人が協議のうえで目標設定を調整し、半期ごとの目標達成状況を確認します。 達成度のレベルにより評価は5段階のランクで判定され、各ランクは昇給および賞与の判断材料として活用されます。成果と取り組みが適切に評価され、処遇へ反映される評価制度を採用しています。
下記いずれかの経験 ・遊技機のプログラム経験 ・ぱちんこやパチスロが好きで他製品の組み込み開発経験
ソフトウェア開発全般
360~700万
遊技機(ぱちんこ、スロット)の液晶制御開発業務をお任せします。主にC/C++言語による開発です。 ・遊技機映像データの組み込み作業 ・変動パターン表作成 ・コマンド表作成 ・ハードウェア制御コーディング ・自社ツールの作成 ・完成した作品の検証?など 経験が浅い人の場合、入社後は先輩社員の指示のもと、OJTで業務業務に慣れていただきます。 遊技機の実務経験がある人の場合、入社後実務に慣れていただいたあと、リーダー補佐の役割を依頼する場合があります。リーダー補佐はメーカー様とのお打ち合わせに同席いただくことがあります。 案件比率はパチスロ6割、ぱちんこ4割です。 <期待するポイント> 基本的な実装方針は確立しておりますが、プロジェクト(ハード・ソフト)によって実装方法が変わるなど、臨機応変な対応が必要です。社内ルールに沿いながら、効率的な進め方の提案を期待します。 <キャリアパス・評価制度> 自己評価を元に、所属部門の上長が一次考課、役員が二次考課を担当します。上長との個人面談も実施し、自己評価と考課内容をすり合わせます。
・遊技機の実装経験(3年以上) ・C/C++を使用したコーディング経験 ・他人によるコーディングの解読能力
遊技機開発、システム開発・販売(SaaS事業、AI事業/エンタメSW開発事業、Fin Tech事業)