🟠【年収~900万円/医療DX】製薬×リアルワールドデータ事業開発
800~2000万
企業名非公開
東京都千代田区
800~2000万
企業名非公開
東京都千代田区
マーケティングコンサルタント
市場リサーチ/データ分析
医薬情報担当者/MR
当社は大規模病院へのデータベースの開発・提供を行うことで独自の医療ビックデータ=リアルワールドデータ (RWD) を保有し、それらのデータを活用した製薬企業向けのコンサルティングサービスを行っています。2022年に開始したサービスですが、今年度は昨年の5倍の売上成長を見込んでおり、より多くのクライアントへ価値提供をし、事業を拡大するために人員を募集します。 ■お任せしたいミッション クライアントとなる製薬企業に対し、RWD活用の提案から案件獲得、デリバリーを行っていただきます。 また既存サービスの提案だけでなく、当社の医療機関ネットワークやデータといったアセットを活用し、製薬企業への新たなサービス創出にも取り組んでいただきます。 ■業務内容 チームには事業開発担当、データアナリスト、医師の3属性のメンバーが所属しており、各案件に一名ずつアサインされ、それぞれがプロフェッショナルに得意領域を活かして、連携しながらクライアントへの価値提供を行っています。 医療や医薬品の専門的知識は医師からヒアリングし、データの抽出・解析はデータアナリストが行うため、本ポジションのメンバーは案件獲得のための活動や全体のプロジェクトマネジメントがメイン業務となります。 提案の際は、医師やデータアナリストと連携しながら、市場を調査しクライアントのニーズを仮説立てする必要があるため、戦略的思考とプロジェクトマネジメント力を身に着けることができます。 具体的には、以下の業務をお任せします。 ・医薬品、疾患知識を活かした製薬企業のニーズのヒアリング、仮説立て ・製薬企業のメディカル部門やマーケティング部門の担当者様への提案資料の作成 ・当社内のDataAnalystと協力して納品資料の作成 ・展示会やウェビナーを通じてのマーケティング活動 ・顧客との商談機会の獲得 ・納品までの一連のプロジェクトマネジメント など ■本ポジションの特徴:3つの成長 ①RWD業界の成長 医療分野でのリアルワールドデータ (RWD) は生成AIブーム以前から急成長中の分野です。 米国では多数のユニコーンが生まれており、データの保有企業やデータ分析企業も多数存在し、日本でも大きな成長が見込まれる分野です。 ②企業の成長 当社は広いユースケースに活用できる電子カルテデータを扱う稀有な企業です。今後大きな成長が期待され、伊藤忠商事を始めとする投資家から資金調達を実施し、IPOを視野に入れて活動しています。 他のRWD事業者と異なる当社の特徴は、提携医院との強固な信頼関係から得られるユニークなデータへのアクセス性です。これは創業時から救急医療の現場支援により築いた全国大病院とのネットワークがあることに起因しており、他社には容易に真似できないと考えています。 ③個人の成長 そんな急成長中の業界、会社において大きな裁量を持ちながら挑戦することで個人としても大きな成長を期待できます。 多くの医師を含み、Tech、製薬企業や商社、経営コンサルなど様々な経歴を持った意欲の高いメンバーと、高い目標に向けて取り組むことで、様々な能力を伸ばしていただけると自負しています。 またパフォーマンスに応じたSOの支給があるため、会社の成長と共に得られるアップサイドもモチベーション向上に寄与しています。
【必須スキル】 KOL対応や提案営業の経験があり、高い折衝力がある方で下記のいずれかに該当する方 ・製薬企業または医療機器メーカーで、治験や臨床研究の戦略立案をした経験 ・製薬会社に勤めているマーケターとして勤務されている方 ・ライフサイエンス領域のコンサルタントとして勤務されている方 ・RWDのセールス業務に従事している方
6年制大学、大学院(その他専門職)、大学院(法科)、大学院(博士)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学
正社員
無
有
800万円〜2,000万円
08時間00分 休憩60分
有 コアタイム (11:00〜15:00)
有
120日 内訳:完全週休2日制、日曜 土曜 祝日
・有給休暇(入社日に付与)
・年末年始休暇 ・GW休暇 ・産前 ・産後休暇 ・育児休暇 ・慶弔休暇
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
※現職給与とスキル・経験を考慮し決定します。
無
東京都千代田区
屋内全面禁煙
・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・健康診断 ・インフルエンザ予防接種 ・ベビーシッタークーポン
2名
2回〜3回
最終更新日:
800~1500万
産官学の様々なプレイヤーとのオープンイノベーション・産官学連携推進や、テック系スタートアップ等の創出・育成支援などに関するコンサルティング、調査案件をご志望の方は、こちらからご応募をお願い致します。 【職務概要】 官公庁、国立研究機関、大学、自治体、民間企業、スタートアップ、VCと言った様々なプレイヤーと共に、業種・業界を越えた共創を推進し、あらゆる立場から我が国のイノベーション創出・拡大を支援する職務です。 1.スタートアップ・エコシステム構築/技術シーズの事業化支援 ■研究開発型スタートアップの創出・育成支援(アクセラレーション・プログラムの運営) ■自治体の産業活性化を目的としたスタートアップ政策支援 ■実証実験等を通じたスタートアップと自治体の共創、テクノロジーの社会実装支援 ■大学/研究機関の技術シーズの事業化・技術移転支援 ■大学の産学連携促進のための環境・体制整備支援 ■その他スタートアップ関連調査 等 2.オープンイノベーション/産官学連携推進支援 ■自治体や産業界が参画し、地域課題の解決や新産業の創造を目指す自社コンソーシアム運営 ■大企業を中心とする産学連携コンソーシアムの立上げ・運営支援 ■自治体が主導するスマートシティ/スーパーシティに向けた官民コンソーシアムの運営支援 ■民間企業のオープンイノベーション促進支援 等 3.その他産業政策・人材育成・法令整備関連 ■自治体の産業調査、産業政策検討、産業ビジョン策定支援 ■産業人材の育成、専門家(有識者)人材の育成、コミュニティ形成 ■新たなテクノロジーの社会実装に係る法整備支援 等
■民間企業での新規事業部門、スタートアップ経験者 ■公共コンサルティング経験者
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500~800万
産官学の様々なプレイヤーとのオープンイノベーション・産官学連携推進や、テック系スタートアップ等の創出・育成支援などに関するコンサルティング、調査案件をご志望の方は、こちらからご応募をお願い致します。 【職務概要】 官公庁、国立研究機関、大学、自治体、民間企業、スタートアップ、VCと言った様々なプレイヤーと共に、業種・業界を越えた共創を推進し、あらゆる立場から我が国のイノベーション創出・拡大を支援する職務です。 1.スタートアップ・エコシステム構築/技術シーズの事業化支援 ■研究開発型スタートアップの創出・育成支援(アクセラレーション・プログラムの運営) ■自治体の産業活性化を目的としたスタートアップ政策支援 ■実証実験等を通じたスタートアップと自治体の共創、テクノロジーの社会実装支援 ■大学/研究機関の技術シーズの事業化・技術移転支援 ■大学の産学連携促進のための環境・体制整備支援 ■その他スタートアップ関連調査 等 2.オープンイノベーション/産官学連携推進支援 ■自治体や産業界が参画し、地域課題の解決や新産業の創造を目指す自社コンソーシアム運営 ■大企業を中心とする産学連携コンソーシアムの立上げ・運営支援 ■自治体が主導するスマートシティ/スーパーシティに向けた官民コンソーシアムの運営支援 ■民間企業のオープンイノベーション促進支援 等 3.その他産業政策・人材育成・法令整備関連 ■自治体の産業調査、産業政策検討、産業ビジョン策定支援 ■産業人材の育成、専門家(有識者)人材の育成、コミュニティ形成 ■新たなテクノロジーの社会実装に係る法整備支援 等
■民間企業での新規事業部門、スタートアップ経験者 ■公共コンサルティング経験者
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600~2000万
業界のリーディングカンパニーを対象に、クライアントが抱える経営課題の解決に取り組んでいただきます。戦略・業務・デジタル等のあらゆる領域において、ベストプラクティスの提示にとどまらず、戦略立案から企画・実行支援にいたるまで、総合的な支援を行っていただきます。 ▼職務内容 コンサルタントとしてリーディングカンパニーの様々な経営課題を解決いただきます。 全社戦略/事業戦略及び、戦略実現に向けたオペレーション検討/実行支援等、様々な課題解決を上流から下流まで担当いただきます。 ▼プロジェクト事例 通信:スマートシティ構想推進に向けた新規事業構想策定支援 自動車:EV車普及のための事業領域の検討とロードマップの策定 損保:デジタルプロダクト事業の全体営業戦略策定支援 製造:自治体が持つ医療データを活用したAI事業企画検討 消費財:業務プロセス/システムのグローバル統合支援 飲食:大手ファストフード企業の次世代出店戦略策定支援
▼応募資格 4年制大学以上を卒業後、社会人経験3年以上の方 ▼必須 ・社会人経験3年以上 ・日本語ビジネスレベル ▼歓迎 ・コンサルティングファームでの就業経験 ・経営企画/事業企画等の企画職における業務経験
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400~600万
【立ち上げフェーズの部署で裁量を持った業務/「建設×人材」の集客活動】 ■業務内容 主要事業、新規事業をさらに加速させるために仕組み作り、マーケティング、プロモーション等、各事業の「頭脳」となり様々な仕掛けを展開していく部門にて、マーケティング業務を担当頂きます。 ◎データ解析(業界ニーズ、求人媒体) ◎仕組みづくり(事業拡大加速&作業効率改善) ◎集客に繋がる施策(オンライン&オフライン) ◎リスティング広告の運用 ◎その他ツールを使った集客 <ミッション> ランディングページを作成し、リスティング広告で運用する計画などをしており、不動産事業部や解体事業部の顧客集客拡大がミッションです。「どんなアプローチが集客するのに効果的か」「今、市場ではどんな変化が起きているのか」を分析し、売り上げを拡大していきます。業務の中で様々な担当者と関わる機会があり、営業の現場の視点も取り入れたマーケティング活動を行っていただきます。 ■入社後の流れ 入社後2日間で座学研修がございます。当社について、事業内容、業務の流れ・仕組みなどお伝えします。 ■組織構成 経営戦略室は男性2名「役員:40歳、経営戦略室メンバー:33歳」で構成されております。 裁量の大きい環境で、様々な権限を持たせてもらいチャレンジでき、スピーディーに意思決定していける風土です。 ■企業/ポジションの魅力 ・実力主義で適正な評価を受けられる:年齢や経験、勤続年数に関係なく、結果に対して適性な評価をしていく風土がございます。将来的にスタッフの管理やチームのマネジメントに携わりたい方は班長への昇格もあります。また、数字にコミットし続けたい方はスペシャリストへの道をそれぞれ用意し、本人の希望に沿ったキャリアの実現を全面的にパックアップしていきます。 ・キャリアアップ:経営戦略室は立ち上げたばかりですが、会社の成長に合わせて、経営戦略室の規模も大きくしていきたいと考えています。スキルや成果によって将来的には部門のマネジメントをお任せする場合もございます。立ち上げのタイミングだからこそ、すべての事業部に関わることができます。 ・成長環境:経営戦略室は会社の成長にはかかせないポジションです。個性を尊重してくれる会社なので、人生においての目的意識が高い方には打って付けのポジションです。 変更の範囲:会社の定める業務
■必須条件 マーケティングのご経験をお持ちの方
■事業内容: 当社では、出資関連子会社を中心として、警備事業、不動産事業、アウトソーシング事業、求人広告事業、有料職業紹介事業などを行っております。 グループ展開による組織力をもとに人材不足のお客様に対して様々なアプローチで問題解決に取り組んでいます。
700~2500万
日本発の総合コンサルティングファーム。あらゆる業界に対する戦略から業務・ITに至るまでの豊富なコンサルティング経験で培った知見・洞察やネットワークに加え、日系の総合ファームとしてのケイパビリティを最大限に活かし、あらゆる側面から総合的にクライアント企業の変革をサポート
面談にてお伝えします。
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480~800万
大手企業からのDX支援ニーズ拡大による増員募集。戦略立案だけでなく、実行・改善まで担える体制強化のための採用です。大手企業のDX戦略立案から実行・改善まで一貫して担当。★月収平均昇給額9万円★ 大手企業の経営層や事業責任者を相手に、DX推進プロジェクトを担当します。まずは現状の業務やKPIをヒアリングし、本質的な課題を整理。その上で、売上向上や業務効率化につながるDX戦略を立案します。戦略策定後は、MA・CRMなどのツール選定や導入支援、プロジェクト進行管理まで一貫して担当。施策実行後はデータをもとに効果検証を行い、改善提案まで伴走します。
【必須】■・ITに関する業務経験2年以上■顧客課題を把握し、改善提案を行った経験(営業/マーケ/PM/エンジニア/コンサルなど職種不問) 【魅力】■大手企業のDX推進において、上流フェーズから携わることができます。■戦略策定から業務最適化、運用方針策定など幅広い領域の業務経験を積むことが可能です!■大手企業の役員/部長クラスをカウンターパートとしたプロジェクトを通じて、高度なビジネススキルを獲得できるフィールドがあります。■DXコンサルでありがちなセクショナリズムがなく、裁量が大きいため、キャリアアップもしやすい環境です。
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年収非公開
リジェネロン・ジャパン株式会社は35年以上の歴史を持つグローバル製薬メーカーです。 2022年末に日本法人を立ち上げ、デュピクセントをローンチし、日本市場において急拡大しています。 今回は耳鼻領域の拡大に向けて、MRを募集いたします。 【職務概要】 患者を第一に考えるというリジェネロンの理念を実現しながら、事業拡大に貢献していただきます。 ビジネスおよびサイエンスに関する経験・知見を発揮いただき、リジェネロンのリソースを効果的に活用しながら、企業理念と事業目標の達成・拡大に向けて活動いただきます。 担当エリアをカバーしながら顧客との関係を構築し、患者・顧客の求める製品価値の提供に向けて、エリア戦略を立案・実行していきます。 【職務内容】 - 患者を中心においたコミュニケーションと科学的なエビデンスに基づき、領域の医療従事者と関係を構築する。 - 担当エリアの販売計画・予算の管理を通じて製品の販売目標を達成する。 - 顧客インサイトと製品戦略に基づき、担当エリアにおける活動計画を立案・実行する。また、市場の変化に応じて、活動計画をタイムリーに更新する。 - 市場に関する様々なデータを活用し、戦略的に活動計画を策定する。 - 経費申請、活動レポート、顧客インサイト収集など、必要な管理業務を行う。 - リジェネロンのルールおよびコンプライアンスを遵守して業務を遂行する。 - 営業所会議、全国営業会議など、各種会議に参加する。 - リジェネロンが提供する研修プログラムを履行する。 - 必要に応じて、週末含む出張が可能である。 - 会社からの指示に従い、安全運転を心がける。 ■勤務地■ 耳鼻領域:京都府担当 ■雇用形態■ 正社員 ■給与■ 現年収を参考に決定 ※別途、株式の付与あり ■休日休暇■ 完全週休2日制(土・日)、年末年始・夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇 ■勤務時間■ 9:00~18:00 ※みなし労働制
<必須要件> - MR経験5年以上 - KOLやAOLとの関係構築およびコミュニケーション経験 - 患者志向のマインドを持ちながら、顧客エンゲージメント能力を発揮して価値を提供した経験 - 広域エリアを担当する為の計画立案能力 - 製品/疾患/治療コンセプトを訴求する能力 - 文書、口頭、プレゼンテーション等におけるコミュニケーション能力 - 個人やグループに対して、ニーズに合わせて効果的に考えを伝える能力 - 製品戦略に基づく活動計画を自立して速やかに実行できる能力
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600~2000万
■チーム紹介 中堅中小企業の事業成長の各ステージで直面する様々なニーズや課題に寄り添い、伴走型での幅広いご支援内容をご提供しています。 サポートメニューには、中期経営計画策定、市場調査分析、新規進出分野の検討等の経営上流のダイナミックな意思決定から、クライアントの現場課題整理、売上拡大施策立案、データ分析に基づく業務効率化、DX化やIT導入による業務変革、カスタマー需要の整理/分析などの実行支援業務まで幅広くキャリアを積むことが可能です。 コンサルティング業務を軸に、税務プロフェッショナル、経理プロフェッショナルをはじめとするグループの専門家と広く連携しながら、クライアントの課題解決にあたっていきます。 日本の他ファームにはないサービスラインを充実させており、これまでの経験を生かしていただきながら、新たなキャリアに挑戦したい方の募集を広くお待ちしております。 ■業務内容 / Responsibilities 中堅中小企業向けの事業成長支援に関わる以下の業務 ・市場調査分析、中期経営計画策定 ・新規進出分野の検討/実行支援 ・クライアントの現場課題整理 ・売上向上施策立案 ・データ分析に基づく事業効率化 ・DX化やIT導入による業務変革 ・カスタマー需要の整理/分析 ・企業内の部門再編/統合支援 ・子会社設立、M&A後のPMI
【マネージャー~シニアマネージャー 】 (以下①~④のいずれか) ①大手コンサルティングファームにおいて、新規事業創出、市場調査分析、DX化/IT導入、子会社運営やPMI、現場実行支援等の7年以上の経験 ②中小企業向けコンサルティング会社において、クライアントの代表者及び取締役との経営課題に関するコンサルティング及び実行支援等の7年以上の経験 ③スタートアップ企業で経営幹部としての経験(ビジネス領域)、もしくは、コンサルティング業などでの起業/運営を行った7年以上の経験 ④大手事業会社において、新規事業開発、市場調査分析、DX化/IT導入、子会社運営やPMI等を主体的にリードした7年以上の経験 【コンサルタント ~シニアコンサルタント】 (以下①~④のいずれか) ①大手コンサルティングファームで、新規事業創出、市場調査分析、DX化/IT導入、子会社運営やPMI、現場実行支援等での3年以上の経験 ②中小企業向けコンサルティング会社で、経営課題に関するコンサルティング及び実行支援等の3年以上の経験 ③スタートアップ企業での新規事業創出、市場調査分析、中期経営計画策定での3年以上の経験 ④大手事業会社で、新規事業開発、市場調査分析、DX化/IT導入、子会社運営やPMI等に従事した3年以上の経験
・成長戦略・競争戦略の策定、新規事業・事業ポートフォリオ変革の支援 ・デジタルトランスフォーメーション(DX)やテクノロジー活用戦略の立案・実行支援 ・M&A、アライアンス、事業再編に関する戦略立案およびトランザクション支援 ・業務改革、オペレーション改善、コスト構造改革の推進 ・人事・組織戦略、チェンジマネジメントを通じた組織変革支援
340~440万
【具体的には】 ご入社後まずは、当社サービスの売上に直結する「駐車場料金のプライシング業務(価格設定)」を中心にお任せします。 <プライシング業務とは> 全国の駐車場に関するイベントリサーチや相場の情報収集を行いながら適切な駐車料金を設定する業務です。 プライシングはサービス運営において継続的に必要となる重要な業務のため、まずは基礎固めとして習得を目指していただきます。 難易度はそれほど高くなく、フォロー体制も充実しているためご安心ください。 <次のステップでお任せしたい事> プライシング業務の習熟度に応じながら、適性に応じ徐々に下記のような業務もお任せします。 ◇マーケティング ・市場調査・分析 ・プロモーション施策の立案・実行 ・施策効果の測定・改善 ◇広報 ・SNSや各種記事の執筆 ・プレスリリースの作成・発信 ◇営業活動 ・当社サービス「特P」の拡販 ・駐車場オーナー様への提案・フォロー対応 ◇カスタマーサポート対応 ・顧客・ビジターからの問い合わせの回答 ・顧客満足度を高めるためのサービス改善案の立案 など ■組織構成: 若手から中堅・ベテランまでバランスよく、20代~40代の社員が在籍しています。 ■業務の特徴: 最初にコツコツとしたリサーチ・分析に関するスキルを身に着けたうえで、適性に応じ多角的な業務にチャレンジできる環境です。 ■当社の主なサービスについて 【駐車場シェアリングサービス『特P』】 目的地周辺の駐車場を検索でき、そのまま予約できる駐車場検索・予約サービスです。 個人が所有している空きスペースや空いている月極駐車場をシェアして貸出しており、コインパーキングよりも安く利用できます。 【カーシェアリングサービス『EARTHCAR』とは】 サービス運営に必要な仕組みをトータルで提供し、多様な事業者がカーシェアリング事業に容易に参入できる“プラットフォーム型カーシェアリング”を展開しています。
■必須条件: <第二新卒歓迎><職種未経験歓迎><業界未経験歓迎> 経験不問 ※まずはお会いしてお話ができればと考えておりますので、アルバイト経験のみでもご応募大歓迎です。 ※接客業経験者が多く活躍しているため、人と接することが好きでコミュニケーション能力を活かして働きたい方にとって、働きやすい環境です。
カーシェアリング事業 駐車場シェアリング事業 プラットフォームシステム開発事業
600~2000万
ASEAN主要国を拠点に、日系企業のグローバル化を支援することを目指した専門チームです。ASEAN各国において、消費財業界における現地の市場調査や事業戦略立案、販売流通網構築のための組織、オペレーティングモデルのデザイン、また業務改善プロジェクト、デジタルマーケティングの実行などを支援していきます。 ASEAN現地の深い知識また現地に居る地の利を活かし、クライアントの海外現法の信頼される相談相手としての地位を確立し、また地域のEYグループの様々な部門と連携しプロジェクトを実行し、成功に導いていける方を募集しています。 【プロジェクト事例】 ・タイにおける大手製造業のスマートファクトリー構想策定と導入支援 ・ベトナムの大手メーカーの人事制度設計 ・大手メーカーのSAP導入支援 ・次世代EV関連のグローバル調査支援 【強み】 ・各メンバーがグローバルプロジェクト実行の豊富な経験や駐在経験から広いグローバル視野を持っている ・言語文化だけでなく、各地域の産業の主要なトレンド・チャレンジに対する深い理解とEYグローバル・ソリューション・知見と経験を掛け合わせることで最適なソリューションをクライアントに提供できる
<Director/Senior Manager> 以下のうち複数項目のご経験をお持ちの方 ① 業界経験およびクライアントリレーション(必須) ・ハイテク/消費財/自動車 ・上記業界クライアント向けプロジェクトのリード経験(戦略~業務、IT※M&A関連を除く)および主要企業とのリレーション ・業界トレンドおよび課題の理解 ② グローバルプロジェクトの経験者 ・ASEANなどでの海外駐在、あるいは海外現地を深く巻き込んだグローバルプロジェクトの経験 ③ グローバルへの強い志 ・チャレンジングな状況でも日本企業をグローバルで支援したいという志 ・海外専門というユニークなチームを創り上げていきたいというアントレプレナーシップ 【語学力】 日本語:ネイティブまたは同等、英語:ビジネス以上
・成長戦略・競争戦略の策定、新規事業・事業ポートフォリオ変革の支援 ・デジタルトランスフォーメーション(DX)やテクノロジー活用戦略の立案・実行支援 ・M&A、アライアンス、事業再編に関する戦略立案およびトランザクション支援 ・業務改革、オペレーション改善、コスト構造改革の推進 ・人事・組織戦略、チェンジマネジメントを通じた組織変革支援