三田【営業】精密樹脂製品製造、金型製作。その技術を信頼として届ける仕事
350~460万
協和樹脂工業株式会社
兵庫県三田市
350~460万
協和樹脂工業株式会社
兵庫県三田市
機械/電気/電子製品法人営業
自動車/輸送機器法人営業
自動車の精密機械部品を中心に、受注から量産化まで顧客と自社工場を繋ぐ架け橋として活躍いただきます。既存先への深耕営業として単なる販売でなく、金型の図面段階から顧客の設計担当者と打ち合わせ、 金型製作や試作の進捗を管理量産化に向けたコスト交渉や納期調整まで一貫して手掛けます。技術部門と連携し、世界中を走る自動車の「重要部品」を世に送り出す仕事です。 ・精密プラスチック成型品及び金型の営業 ・既存顧客に対する、新規商材の受注活動 ・新規顧客の開拓活動など
【必須】普通自動車運転免許 樹脂成型業界、金型業界、自動車部品業界いずれかの営業経験 【評価制度】スキルアップのために年間計画を立てます。スキルチェック項目に則り5段階で評価します。 【当社のビジョンについて】自動車業界は100年に一度の変革期と言われております。ガソリン→電気への変化に伴い、絶縁性や軽量化の観点から樹脂ニーズも拡大。この変革期を共に造っていける楽しさがあります。
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
350万円~460万円 月給制 月給 241,950円~351,500円 月給¥241,950~¥351,500 基本給¥221,950~¥331,500を含む/月 諸手当:¥20,000~/月 ■昇給:年1回■賞与実績:2回 計 2.70ヶ月分(前年度実績)
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
08:00~17:00
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:20時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間120日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 入社後すぐに支給。入社月により日数変動
その他(当社カレンダーによる)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【業務内容の変更範囲】当社の定める業務全般 【就業場所の変更範囲】当社の定める場所 ■モデル賃金■(入社1年目)(経験に応じて決定します) 平均 28万8千円~40万3千円(通勤手当・残業代含む) ■年収実績■ 入社4年目 主任職 450万円(手当、残業代、賞与含む) 入社7年目 課長職 700万円(手当、残業代、賞与含む) 【待遇】 ・基本給と別に営業手当20,000円の支給あり ・住宅手当 15,000円/人 ※支給要件あり ・家族手当 10,000円/人 ※18歳未満の子
無
兵庫県三田市テクノパーク26
JR福知山線新三田駅
屋内全面禁煙
※マイカー通勤可
無
有
■家族手当10,000円/人 ■昇給:年1回 ■資格手当3000円~30000円/月 ■役職手当(主任以上)
<各種制度> ■社会保険完備(労災・雇用・健保・厚生年金) ■退職金制度 ■育児休暇/介護休暇 ■研修制度(職種別・階層別研修)など ■資格手当 ・機械加工技能士・金属制作技能士・CAD利用技術者試験 合格祝金 等 ★福利厚生の充実★ ・ベネフィット・ワン導入企業!ネットフリックス見放題! ・iDeCo+導入で社員の資産形成のお手伝い ・定期健康診断・人間ドック受診の補助有り ・予防接種費用補助有り
1名
2回
筆記試験:有(適性検査)
■自動車、建設機械、小型船舶用電装部品などの精密プラスチック製品の製造や販売、金型の製作を手掛ける会社です。 ■環境にやさしいものづくりを目指し、樹脂材料の再生や環境に配慮された製品への活動に積極的に取り組んでいます。
【協和樹脂工業について】 ■お客様からのイメージ(無形)から手に取れる物(有形)を作り出すものづくりを創業以来続けております。他社でできないものを知 恵と工夫で量産化を実現しており、国内だけでなく、海外(アメリカ、ドイツ)の自動車メーカー向けの製品も数多く手掛けております 。自動車部品業界の非常に厳しい生産対応・品質・価格要求の中で、生き残っている会社です。従業員一人ひとりへの要求は厳しいです が、まだ世の中に出ていない最先端の自動車用の部品作りに携われる当社の仕事は、非常にやりがいがあると自負しております。 ■2011年8月には金型部門の大阪工場を大幅に増床して新築移転し、金型製作能力の増強と更に精度の高い金型を作る体制を整えました 。2014年12月には三田に大規模な工場を設立。今後、本社・大阪・中国の三拠点で海外生産の拡大化への対応や、メイドインジャパン品 質にこだわったより高度な製品作りを行うため、一緒になって取り組んでいただける方のご応募をお待ちしております。
〒669-3403 兵庫県丹波市春日町長王620-1
三田工場 兵庫県三田市テクノパーク26番地, 大阪工場 大阪府東大阪市布市町2-4-5
自動車・建設機械・小型船舶用電装部品の精密プラスチック製品の製造・販売 及び金型製作を行っております。
協和精密汽車零部件(常熟)有限公司
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
営業実績非公開
0.0%
最終更新日:
360~400万
企業様から事故車や災害などでダメージを負った車(損害車)の査定・買取を行う営業のお仕事です。 【事業内容】 ・損害車(中古車)買取販売業 ・インターネット車販売オークション(会員社数17,000社以上) ※2005年1月より本格施行された 「使用済自動車の再資源化等に関する法律(通称:自動車リサイクル法)」に基づいた事業を行っています。 <車買取事業> はなまるは1998年創業以来、自動車買取事業に尽力してまいりました。特に事故や災害で損傷したダメージカーの取扱いに注力し、オーナー様の精神的・金銭的ご負担の軽減に努めております。持続可能な企業活動により貴重な資源を次に活かし、循環型社会の実現を目指します。 <オークション事業> 弊社では「はなまるリサイクルカーネットオークション」を展開しています。当オークションは競上げ形式で参加いただける「ライブオークション」と、自由な金額を設定いただける「入札会」を採用し、リサイクル市場の活性化を目指しています。より便利で機能的なオークションをご提供し、市場の発展に貢献します。 <具体的な仕事の流れ> ▼法人のお客様の元へ訪問 自動車修理工場やカーディーラー、タクシー会社などへ社用車で訪問します。 ▼車の状態チェック 年代・車種といった状態を査定システムで確認します。 ▼買取価格をご提示 ▼成約 場合に応じてお客様との金額交渉を行います。 お客様に納得していただき、買取が決まれば成約です! <具体的な商談のイメージは?> お客様おもとに、いつ・何台の損害車が届くかは、お客様自身もわかりません。そのため、「損害車が来た時にお客様から連絡を頂ける関係作り」が重要となります! 主な商談相手は、工場のひとり社長さんや職人さん。いかに相手の懐に入り、人として気に入ってもらえるかがポイントです!対人関係力は求められますが、当社はダメージカー業界でトップクラスのシェアを誇っているため、お客様からの知名度も高く、営業はしやすい環境です。 <成果が出やすい営業”のヒミツは?> ・未経験でも安心の研修! 約1ヶ月間は研修です。1週目は、座学で業界や社内システム、査定の仕方などを学びます。 2週目は先輩の商談に同行。3週目以降は先輩に同行してもらいながら、独り立ちを目指していただきます。70%以上の方が未経験スタートで活躍しているので、安心してチャレンジできます! ・契約チャンスが豊富 中古車のほか、一般的に価値がつきにくいダメージカー(事故車や損害車)など、どんな車でも買取対象のため、契約チャンスは豊富。成約率が高く、成果を正当に評価されるから収入やキャリアアップに直結しやすいです。 ・成果が出やすい事業モデル はなまるでは、海外110ヶ国への販路をもつ自社オークションサイトや、実店舗と幅広い販路があります。また、クルマの仕入れ~流通~販売までを自社で一括で行ない、中間コストを削減可能。どんなクルマにも高い価値を付けられるからこそ、未経験から成果を出しやすいのです。 ・入社後の流れ 1週目:『座学』 ・業界に関すること ・事業内容に関すること ・社内評価制度の勉強 など 2週目:『営業同行』 先輩社員に同行して現場の雰囲気を知ります。 3~4週目:『OJT研修』 先輩に同行していただきながら自身のお客様先へ訪問! OJT研修で実践的な知識・スキルを学びます。 1か月目:『晴れてひとり立ち』 個人の成長に応じてひとり立ちの時期は異なりますが、 はやくて1ヶ月で独り立ちしていただきます! <早期の給与&キャリアアップが可能> Sランク~Eランクまで6つのランクがあり、それぞれ明確な給与やインセンティブの条件を設けています。3ヶ月の平均粗利で都度ランクが決定するので、成果を出せば入社1年目から月収50万円超も可能です! キャリアに関しても、早期にキャリアアップを叶えられる環境・制度がございます! 実際に20代の5人に1人が役職者となっております。
・高卒以上 ・正社員経験のある方 ・経験社数3社まで ・普通自動車免許保持 ※25卒は正社員経験がなくてもOK!
損害車(事故車)や中古車の買取・販売、およびインターネット車販売オークションの運営。業界最大手として、買い取った車両を国内外へ販売するカーリサイクルビジネス(ソコカラ)を展開し、循環型社会に貢献しています。
700~900万
スウェーデンに本社を置く工業用ヒーターの素材メーカーの日本法人である当社にて、燃料電池製造に必要なスチール製品などの法人営業をご担当いただきます。主に新規開拓営業をお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ・市場調査 ・潜在顧客へのアプローチ ・新規用途開拓(日本+東南アジア諸国) ・フォーキャスト ・各種会議への参加 ・出張(国内、海外) ・各種資料の作成、報告
【必須】■3年以上の営業経験 ■TOEIC600点以上の英語力(海外拠点と英語でのメールのやり取りが発生します) ■基本的なPCスキル 【歓迎】■鉄鋼製品の営業経験 ■外資系企業での職務経験 【求める人物像】 ■自発的に発案/行動できる方 ■変化に柔軟に対応できる方 ■他者の意見を尊重し、コミュニケーションをしっかりとれる方 ■新しいことに興味を抱き、常に向上心を持っている方 ■ハングリー精神を持ち、自身の大望に対して明確なビジョンを持っている方
■特殊鋼(帯鋼製品、チューブ製品)および工業用電気ヒーター用発熱体・ 素材の輸入・製造・販売
380~530万
工場、ビル、商業施設、店舗などを持つ法人企業様へ、電気料金の削減やプランの見直しを提案します。お客様の電力使用状況をヒアリングし、最適なコスト削減プランを提示するコンサルティング型の営業です。 ①法人向け提案営業(高圧・低圧) 市場価格に合わせた柔軟な調達により、競合他社と比較しても非常に競争力の高いプランを提案できます。自信を持ってお客様のコスト削減に貢献できる環境です。 ②パートナー(代理店・紹介元)営業 ・販売代理店のサポートや勉強会の実施 ・提携している金融機関等から紹介のあった企業への提案(信頼関係ができている状態からの商談が大半です) ③営業企画・戦略立案 「どうすればもっと選ばれるか?」を考えたり、事業を成長させるための戦略づくりの一端も担います。 ・新たな料金メニューや営業ツールの開発 ・販路開拓、アライアンス先の選定
【必須】 法人営業の経験(業界不問) 普通自動車運転免許(AT限定可) 基本的なPCスキル(Word・Excel) 【歓迎】 ・電力・ガス・インフラ業界の経験 ・無形商材の提案営業経験 ・代理店渉外やパートナーセールスの経験 ・異業種とのアライアンスや業務提携の推進経験 ・WEBマーケティングの実務経験
再生可能エネルギー開発(太陽光や風力、バイオマス等の自然由来のエネルギー事業開発や発電所の施工等)や新電力事業(自宅やオフィスで使用する電気の販売等)を展開しています。 【再生可能エネルギー開発】 太陽光発電事業、バイオマス発電事業、バイオガス発電事業、水力発電事業、風力発電事業、地熱発電事業 【新電力運営&支援】 地域新電力事業、新電力運営支援、電力の売買、需給管理
400~800万
金属部品の機械加工や組立装置に関する既存顧客への対応をお任せいたします。上場企業の購買・設計・生産技術部門との折衝が主です。 扱う製品:ディーゼルエンジン/航空機/ガスタービン/産業ロボット等 <詳細>■国内外のメーカーおよびクライアントへの技術の提案 ■顧客要求事項の確認/社内への展開 ■QCD(品質/価格/納期)対応 ■マーケットリサーチおよび競争分析 ■グローバルな展望を持ち、海外クライアントへの直接アプローチ 水素エンジン航空機や空とぶクルマなど、これから大きく変わる社会に、部品加工を通じて積極的に関わっていきたい方、ぜひ一緒に働きましょう
【必須】法人営業経験 【歓迎】製造業・機械加工領域での法人営業経験、理系学部ご出身の方 ■社員一人ひとりの仕事力を高めるために教育研修制度に力を入れており、社内外の研修を組み合わせた多角的な教育支援体制を整えています。(CAD/CAM、シミュレーション技術、測定技術、5Sなど)
航空機、舶用ディーゼルエンジンやロボットなどの中核重要部品の機械加工や、計量機器部品の機器組立を行う。国内有数の5軸加工技術を有し、30台以上の5軸加工機を駆使して高品位の難形状・難削材加工を行う。
432~600万
~繊維機器部品の営業(既存取引先フォローがメイン)をお任せします~ 【おすすめポイント】 ・語学力を活かした営業がしたい方にお勧め◎ 海外営業未経験の方から経験者まで広く募集します。 →少数精鋭組織のためフォローアップ可能な環境です。 ・経験業界不問!異業界出身で活躍している社員も在籍しています。 ・個人としてのノルマはなく、営業部全体で目標を掲げています。 ・残業をしない文化で、残業時間は月5時間程度! 有給取得日数は年平均9.5日とワークライフバランス抜群の環境です。 ・創業130年の老舗メーカーですが、 役職に関係なくフラットで温かみのある人間関係が特徴の企業です。 ■募集背景:増員 ■雇用形態:正社員 ■配属部署:9名(女性4名、男性5名) ※20代:3名、30代:1名、40代:2名、50代:3名 それぞれコミュニケーションをとりながら分担しております。 残業も少なく、落ち着いた雰囲気で長期的に就業ができる環境となっています。 ■業務内容 繊維製品をつくる機械に使われる部品(=繊維機器部品)の 国内外への販売をお願いします。一部製品の検査業務もあります。 担当者数は一人あたり30社程度を目安としており、 既に取引のある企業様のフォロー対応がメインとなります。 コロナ禍以降、出張対応はほとんどなく、 お客様との商談はオンラインでの対応を主としております。 個人としてのノルマはなく、 営業部全体で目標を掲げ営業活動を行っています。 ※基本は国内からと考えておりますが、語学力に強みを持った方や 海外志向が強い方がいらっしゃれば、ご本人様のご希望に応じて 海外営業からスタートすることも検討可能です。 <教育体制> 国内営業から初めていただき、先輩社員とOJTにて徐々に業務を習得頂く予定です。 少数精鋭の組織となりますので、わからないこと等があれば フォローアップできる環境であり異業界から転職し、活躍している社員もいます。 <働き方> 残業時間は月5時間程度。有給取得日数は年平均9.5日。 <キャリアパス> 営業一般→管理職(グループリーダー) ◆職場環境/企業PR 【当社について】 ・創業130年を超え、繊維機器と不織布の分野で 国内外に高品質な製品を提供する老舗メーカーです。 日本初の紡績用トラベラの国産化に成功して以来、 衣料品、自動車、医療、建築など幅広い分野で 社会を支える製品を展開しています。 ・近年では、技術革新室を設立し、産官学連携による新技術開発や 異業種への挑戦を積極的に推進。EVや再生医療、農業分野など、 未来志向の事業にも取り組んでいます。 ・歴史のある企業ですが、 役職に関係なくフラットで温かみのある人間関係が特徴。 【当社の魅力】 ・紡績機械用品事業では、国内でほぼ100%、世界でも約20%のシェアを誇り、 リーディングカンパニーとして世界の精度の品質として信頼を得ております。 ・不織布事業においては、ビルの空調用エアフィルターや工業用研磨材、 自動車の内装材などの安定性の高い製品を製造してます。 また、設計自由度の高さという不織布の特性を生かした 新分野の製品開発にも積極的に取り組んでおります。 【働き方】 ・管理部として残業をしない文化が根付いており、 残業時間月5時間程度でほぼ定時に帰れます。 ・有給取得率 年平均9.5日でお休みも取りやすい環境です。
■経験 <必須スキル/経験> ※下記全て満たす方 ・法人営業経験(職種問わず) ・英語中級(TOEIC600点以上目安) ※海外留学もしくは仕事にて英語の使用経験ある方が望ましい <歓迎スキル/経験> ・ビジネスレベルの英語力 ■学歴:大卒
■資本金:9,000万円 ■売上高:54億円(2025年3月末現在) ■企業概要 : 【繊維機器製造・販売】 金属トラベラ・ナイロントラベラ・シングルリング・焼結リング・ メタリックワイヤ・トップ針布・紡毛針布・起毛針布・各種その他針布 【不織布製造・販売】 空調資材・自動車用資材・合皮基材・研磨材・生活雑貨資材・ ファンデーション基材・その他産業資材 【その他事業】 医療機器の開発・製造、不動産の賃貸
500~650万
▼お仕事内容 産業・建設機械メーカーの機器部品、中間処理業者が使用する機械部品などに対して、溶接施工(金属表面を耐熱・耐蝕・耐摩耗に改質)を行っていくための技術営業を担当いただきます。 お客様のニーズに合わせた製品を作るためのヒアリングや、自社で加工を施したのちに顧客先への据え付け、補修に同席いただくこともあります。 ★営業先: 中間処理業者5割ほど、製鉄所、建機メーカー、歯車メーカー、石油メーカー ★担当社数:30~40社 中間処理業者様とのやり取りが多いため、定例でのコミュニケーションが多くなります。 ★基本既存顧客様へ営業活動を行っていただきます。営業になれるまでは上司との同行活動となります。 ■組織構成(営業のみ): 全5名(50代2名、40代1名、30代2名) 少人数体制のため、丁寧にフォローいただける体制です。 ■教育体制: ◎毎日30分~1時間ほど、商材や業界の勉強会を実施+約半年間OJT(専任の顧客は持たず、予算もつきません) ◎その後、お一人で顧客を担当いただきますが、不明点あれば帰社後先輩に聞ける環境です。 ■特徴・魅力: ・同社の既存取引先である中堅・中小企業を中心に、顧客の要望(摩耗対策など)に応じて同社の技術を提供するための営業活動をして頂きます。 ・技術的な知識が必要になるため、一人前になるためには多少時間を要しますが、知識を身につければ顧客に大きく貢献することができるようになり、営業としてのやりがいを感じられるようになることと思います。 ・同社は石油プラント機器部品に溶接施工を行う高い技術力を有しています。その技術は他社技術と比べて耐久性に優れ、機械メンテナンスまでの期間を長く保つことを実現しており、高付加価値・高価格の溶接技術となります。機械メンテナンスの為に機械を長期間ストップさせることを好まない顧客を中心に、同社の技術は高い支持を受けています。
~職種未経験・業界未経験/第二新卒歓迎です!~ 【必須】 ・第一種運転免許普通自動車 【歓迎】 ・法人営業経験をお持ちの方
大型溶接構造物の製作、表面改質肉盛溶接(耐熱・耐蝕・耐磨耗)、 産業機械設備・環境設備機械の設計製作、自社特許製品の販売、減容機の販売に加えて消耗部品への耐摩耗技術施工、破砕機の総合メンテナンス
320~370万
タグボードの建造において国内トップシェアを誇る当社にて法人営業をお任せします。具体的には、船舶構造に携わる顧客との仕様打合せ、船価折衝などの営業をお任せいたします。未経験の方もご活躍ご安心ください! 年間10隻程度を造船予定。ルートセールスのためチームで既存の顧客の対応をします。社用車で顧客先に訪問し、見積もりをお持ちしたり、今後の造船のご相談をしていただきます。 【入社後について】個人に合わせてOJTの期間が変動しますが、手厚いフォローをさせていただきます。また、既存顧客が大半なので営業経験が浅い方でも挑戦しやすい環境になっています。日帰り出張:月5~6回
★未経験・第二新卒歓迎★ 【必須】普通自動車免許(AT限定可) 【歓迎】営業経験のある方 【当社について】 タグボートの建造において国内トップシェアを誇り、これまでに700隻以上のタグボートを建造しています。その他中小型鋼船の建造や修理、大型船ブロックの加工組み立てなど幅広い事業を展開しております。国内初のLNG燃料タグボートや電気推進タグボートの建造など、革新的なプロジェクトにも取り組んでいます。
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500~900万
【部門ミッション】 ES部門の海外事業拡大への支援 【業務内容概要】 主に東アジア・東南アジア市場に対し、現地代理店の設定なども含め、ヤンマーグループの発電機商品を拡販いただきます。 【担当いただく具体的な内容】 ・発電機販売施策の検討、商流の設定/関係者との交渉。 ・中期事業計画の策定、投資検討/回収フォロー。 【やりがい・PR】 ・ロジカルに、自由に考え、投資を事業を前に進めることができる組織です。 ・自分の努力が結果に反映されること、顧客との信頼関係を築くことを、海外事業の関係者と実践することができます。 ・企業の魅力を発信したり、社内外の人とコミュニケーションをとったりする機会が多く、自分の成長を感じます。 【キャリアアップイメージ】 ・営業グループ課長として部下をまとめる。 営業のプロフェッショナルとして、海外へ赴任し、現役で働く。 ・複数のグループ/チームを束ねたり、事業を牽引したり役割を目指す。 ・既存事業でのプレーヤーもマネージャーも経験した上で、新しい事業への対応などもできる。
・交渉力 ・海外営業経験 ・発電機や関連製品の知識
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500~760万
■船舶業界でナンバーワンの実績を誇る当社にて、最先端のフィルター技術を武器に新たな市場開拓を目指す陸上営業部門■食品、製紙、製鉄、化学など業界を限定せず、自らの提案力で新たな市場を創出いただきます。 【具体的には】大手重工メーカーや機電系メーカー、全国の製造工場向けに当社自動ろ過装置の技術提案営業をご担当いただきます。製紙、製鉄、化学、発電所といった日本のものづくりを支えるあらゆる業界で活躍し、人手によるフィルター交換や清掃の手間をなくし、生産ラインの省人化や環境保全に大きく貢献する製品として需要が拡大しています。
【必須条件】■機械メーカーや商社での法人営業経験■英語を学ぶ意欲がある方(初級レベルで可)【歓迎要件】■製品の仕様や技術的な側面を顧客と対話した経験■ビジネスレベルの英語力 【魅力】■舶用フィルターで国内シェアNo.1を持ち、世界中のプロから認められた最高品質の製品を扱います。提案からアフターフォローまで一気通貫で責任を持つことで、顧客との深い信頼関係を築けます。 【働きやすさ】外資系の合理性と日本の安定感を兼ね備えた環境◎月平均残業5時間以下、完全週休2日制【キャリアアップ】語学学校費用全額支給、グローバルな仲間と高め合える環境
■船舶用フィルタ装置、空気圧縮機等のルート営業、発電設備、工場設備用フィルタ 装置の提案営業、アフターサービス ■製品:工業用フィルター、コンプレッサーが中心 ■取引先:日系大手重工業メーカー、各造船メーカー、国内発電設備 等
450~900万
【ポジション】 大型冷凍機の海外向けサービス営業活動全般及び海外販売会社の管理と運営 インダストリアル・ソリューションドメイン ――――――――――――――――――― <仕事内容> 海外市場での大型冷凍機の安定稼働を支えるため、メンテナンス体制の構築と運用に直接携わります。 海外の現地案件サイトで稼働する大型冷凍機の日々のメンテナンスにおいて、技術的知見に基づく高品質なサービスを提供するとともに、海外の販売拠点や現地パートナーと連携し、効率的かつ効果的な体制の構築をリードします。 主な業務は ・メンテナンス体制の企画・構築・運用支援 ・現地法人の設立 ・現地工事に必要となる部品の販売と技術指導員の派遣 ・部品調達・在庫管理 ・パートナー企業との連携・教育 ・貿易実務など <募集背景> 近年、海外向け大型冷凍機の販売台数が急増しており、安定稼働を支えるメンテナンス体制の整備が急務となっています。メンテナンス体制の強化には、技術的な知識を持つセールスエンジニアによるきめ細やかな対応が不可欠です。また、体制の高度化に向けて、IoT・DX・AIなどの最新技術の活用が欠かせません。これらの分野で実務経験を有し、当社のグローバル体制強化に貢献できる人材を求めています。 <仕事の魅力・やりがい> 大型冷凍機事業は、特に海外において大きな成長が見込まれており、三菱重工の中でも期待された位置づけにあります。海外での活躍の機会が豊富にあり、グローバルな環境でのキャリア形成を希望される方に対し理想的な環境を提供できると考えます。 <働き方> 海外サービス営業グループは5名で構成されており、海外営業の豊富な経験を持つメンバーが多く在籍しています。そのため、充実した指導やサポート体制が整った職場環境となっています。また、時差のある海外との業務に対応するため、完全フレックスタイム制を導入し、柔軟な働き方を推進しています。 ※雇用形態(補足) 三菱重工業に入社の上、事業会社(三菱重工サーマルシステムズ(株))に出向という形態を採っております。入社後の給与水準や福利厚生、勤務体系等は三菱重工業の社員と同一となります。
【マッチする方】 ◆海外営業経験及び、輸出業務(2年以上) ◆メーカー勤務での技術知見/セールスエンジニアとしての経験 ◆TOEIC800点以上の語学力
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