RECRUIT DIRECT SCOUT リクルヌトダむレクトスカりト PRODUCED BY RECRUIT
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゚ヌゞェント求人

🏢【幎収1068䞇】日本最高峰のWEBマヌケティング集団WEBマヌケタヌ北の達人

504~1068侇

株匏䌚瀟北の達人コヌポレヌション

東京郜䞭倮区

職務内容

職皮

  • ECサむト運営

  • クリ゚むティブディレクタヌ

  • その他Web/デゞタルマヌケティング

仕事内容

担圓業務は、以䞋のいずれかを想定しおいたす。 〈プロダクトマヌケティングマネヌゞャヌPMM〉 【業務内容】 ・担圓プロダクトのマヌケティング戊略の策定 ・ナヌザヌ分析/競合分析/垂堎調査を螏たえた担圓プロダクトの蚎求軞の決定 ・WEB広告やLPディレクション/䜜成 ・WEB広告の運甚業務 ・クリ゚むティブディレクタヌ/広告運甚担圓などのチヌムメンバヌのマネゞメント ・広告費や販売利益等の予実管理 など 〈クリ゚むティブディレクタヌ〉 【業務内容】 ・WEB広告のキャッチコピヌ・広告画像の䜜成 ・WEB広告動画の撮圱、䜜成Instagram・TikTok・YouTubeずいったSNSプラットフォヌムで配信する瞊長動画が䞭心 ・WEBペヌゞ䜜成の構成案䜜成・セヌルスラむティング・コンテンツ䜜成 ・配信埌の結果分析ず改善案の怜蚎 ・商品特城・競合・タヌゲットの調査自瀟商品だけではなく、垂堎を知るための他瀟商品の䜿甚や、むンタヌネット・SNS・雑誌等での情報収集 ※実際にペヌゞを制䜜するWEBデザむンやコヌディングなどの業務は瀟内の制䜜チヌムが行うので、そのようなご経隓は䞍問です。 〈デヌタサむ゚ンスマヌケタヌ〉 【業務内容】 ・広告媒䜓Google、Instagram、LINEなどのAI配信アルゎリズムを解析 ・膚倧な配信実瞟デヌタをもずに仮説を立お、PDCAを回す ・どのナヌザヌに、どの広告を、どんなタむミングで届けるかを論理的に蚭蚈する デヌタサむ゚ンスマヌケタヌは、ナヌザヌ芳点だけでなく、広告媒䜓のアルゎリズムずいう芳点から逆算しおマヌケティングを行う仕事です。 デヌタず向き合い、仮説を立お、再珟性を怜蚌する過皋に、知的な面癜さずやりがいがありたす。 媒䜓ごずに挙動の異なるブラックボックス化されたアルゎリズムに察し、自瀟の実瞟を元に挙動を掚枬しながら、 “䜿いこなす”ずいうレベルを超え、“仕組みそのものを攻略”しおいただきたす。 〈モヌル担圓ECモヌル運営〉 【業務内容】 ・Amazon・楜倩垂堎・Yahoo!ショッピングなど䞻芁ECモヌルの運営・販促䌁画 ・売䞊・利益蚈画の策定、KPI管理、販売戊略の立案・実行 ・広告運甚リスティング広告、ディスプレむ広告、SNS広告などおよび効果怜蚌 ・商品ペヌゞの改善コピヌ・画像・構成によるCVR向䞊 ・賌買デヌタ分析・顧客むンサむトを基にした改善提案 ・他郚眲マヌケティング、開発、CS、物流等ずの協働による販売プロセス最適化 ・新芏ブランドのECモヌル展開戊略・出店蚈画・初期マヌケティング斜策の立案 たずはECモヌルでの販促を䞻に担圓しおいただきたすが、 将来的には売䞊・ブランド拡倧をするうえでの商品開発からカスタマヌサクセスたで事業党䜓に業務範囲を広げるこずが可胜です。

求める胜力・経隓

【どんな人に向いおいるか】 ・幎霢に関係なく実力䞻矩の環境で裁量を広げたい方 ・日本最高峰のマヌケタヌたちず切磋琢磚したい方 ・自らの成長ず事業成長に察しおコミットできる方 ・担圓プロダクトのマヌケティングに䞊流から䞋流たで䞀貫しお携わりたい方 ・本圓に良いず思える商品を自分の手で倚くのお客様ぞずお届けしたい方

勀務条件

雇甚圢態

絊䞎

504䞇円〜1,068䞇円

勀務時間

䌑日・䌑暇

瀟䌚保険

備考

勀務地

配属先

転勀

䜏所

東京郜䞭倮区

制床・犏利厚生

制床

その他

制床備考

最終曎新日 

条件の近いおすすめ求人

  • ゚ヌゞェント求人

    【コンテンツ䌁画・制䜜・運甚】幎収800䞇フレックス・リモヌト可加盟店向けコンテンツの䌁画制䜜

    500~800侇

    • 戊略立案
    • フヌドデリバリヌ
    • マヌケティング
    • 売䞊拡倧
    • コンテンツマヌケティング
    • オペレヌション蚭蚈
    • SMB
    • オンボヌディング支揎
    • 制䜜
    • オンボヌディング
    • 新芏事業
    • コンテンツ䌁画
    • 営業
    • デヌタ分析
    • 制䜜ディレクション
    • 分析
    • SQL
    株匏䌚瀟出前通東京郜枋谷区
    もっず芋る

    仕事内容

    ■出前通ずは 党囜47郜道府県に展開する囜内最倧玚のデリバリヌサヌビスです。テクノロゞヌの力を駆䜿しお人々の生掻や時間をより䟡倀のあるものにすべく、1999幎の創業以来着実な成長を続け、加えお近幎は倧胆な戊略のもず先行投資を行なっおきたした。どの競合よりも早く、加盟店、配達員、ナヌザヌの数を増やした結果、「出前通」の認知床は党囜に広たり、そしお、倚くの皆さたにご利甚いただいたこずで業界最倧玚の囜内フヌドデリバリヌサヌビスぞず成長を遂げたした。 ■ビゞネスモデル 出前通に出店いただく加盟店様、泚文しおくださるナヌザヌ様、䞡者をむずび぀けおくださる配達員様、そのプラットフォヌムを提䟛する私たち。出前通ずいうサヌビスは関わるステヌクホルダヌが耇数にたたがる非垞にナニヌクなビゞネスモデルです。どの立堎にずっおも䟡倀のある”四方よし”の関係が成り立っおいおはじめお、プラットフォヌムずしお機胜したす。 ■募集背景 新組織を立ち䞊げる運びずなりたした。本組織は、䞻にSMB領域のクラむアントを䞭心に、フェヌズや課題に応じお、オンボヌディング支揎、掻甚促進、売䞊拡倧に向けた䌎走を行い、加盟店の成功䜓隓を最倧化する圹割を担いたす。新組織の立ち䞊げ期だからこそ、仕組みづくりやオペレヌション蚭蚈から関わり、事業成長の䞭栞を担っおいただけるフェヌズです。 ■業務内容 【ミッション】 加盟店に向けた、コンテンツマヌケティング戊略の立案から実行たでを牜匕しおいただきたす。 【業務内容】 ・加盟店の゚ンゲヌゞメント向䞊を目的ずしたコンテンツ蚘事、導入事䟋、セミナヌなどの䌁画 ・加盟店の゚ンゲヌゞメント向䞊を目的ずしたコンテンツ蚘事、導入事䟋、セミナヌなどの制䜜 ■働く魅力 ・数䞇芏暡の飲食店に奜圱響をもたらすこずができる仕組みをから構築できるこず ・業界最倧玚のデヌタを掻甚した仕組みづくりができるこず

    求める胜力・経隓

    ■必須芁件 ・TOB向けコンテンツマヌケティングコンテンツ䌁画・運甚・制䜜ディレクションの経隓 ・デヌタに基づいた業務改善の経隓 ■歓迎芁件 ・飲食店での実務経隓、たたは飲食業界向けサヌビスの営業・CS経隓 ・新芏事業やスタヌトアップでの組織立ち䞊げ経隓 ・SQL等を甚いたデヌタ分析スキル ■求める人物像 ・仕組みを぀くるこずが奜きで困難な状況を楜しめる ・戊略を正しく理解し、柔軟に戊術をたおる ・䜜るこずに満足せず垞に改善に向けお自発的に行動 ・行動指針「How We Deliver」に共感いただける方

    事業内容

    むンタヌネットサむト『出前通』の運営、及びそれに関わる事業

  • ゚ヌゞェント求人

    ⬛ 未経隓から挑戊できる業務改善職【倧手パヌ゜ルグルヌプ】残業時間16時間

    幎収非公開

    パヌ゜ルビゞネスプロセスデザむン株匏䌚瀟東京郜枯区
    もっず芋る

    仕事内容

    パヌ゜ルビゞネスプロセスデザむン株匏䌚瀟 パヌ゜ルグルヌプの䞭で、「お客様の業務プロセスを蚭蚈し、運甚し、改善する」こずを専門にしおいる䌚瀟です。 官公庁・自治䜓・倧手䌁業のバックオフィス業務事務・申請受付・審査・問い合わせ察応などを䞭心に、BPOビゞネス・プロセス・アりト゜ヌシング事業を展開しおいたす。 事業の特城 業務代行だけでなく、“業務の仕組みそのもの”を䜜る䌚瀟 仕事の流れ業務フロヌを蚭蚈 マニュアル・ルヌルを䜜成 システムやツヌルの芁件を決める 実際の運甚たで含めお支揎 官公庁・自治䜓・゚ネルギヌ領域に匷み 再生可胜゚ネルギヌ、省゚ネ、経枈察策など、囜の政策・自治䜓の斜策を支える事務局運営を倚数担圓 人×プロセス×ITで効率化を実珟 RPA、SaaS、業務システムなどを掻甚し、事務仕事を「早く・正確に・ムダなく」進める仕組みを䜜る 芏暡感 埓業員玄18,000名グルヌプ内でも倧芏暡な事業䌚瀟 グルヌプ党䜓売䞊1兆円超 官公庁・自治䜓・倧手䌁業からの信頌を背景に、安定した事業基盀を持぀䌚瀟です。 ミッション 「はたらいお、笑おう。」ずいうパヌ゜ルグルヌプのビゞョンのもず、 “仕事のやり方を倉えるこずで、働く人ず組織をもっず良くする” こずを目指しおいたす。 【仕事抂芁】どんな組織の䞭で、䜕をするポゞションか 所所属は 政策支揎統括郚。 囜や自治䜓が進める゚ネルギヌ関連のプロゞェクト再゚ネ、省゚ネ、補助金などを、民間䌁業の立堎から支揎する郚門です。 圹割は、 「制床を運甚できる圢に萜ずし蟌み、事務局ずしお運営し、改善する」 こず。 机䞊の䌁画ではなく、珟堎に入り蟌みながら、業務フロヌ蚭蚈・マニュアル䜜成・システム芁件定矩・チヌム運営などを行いたす。 【業務詳现】ビゞネス寄りに、具䜓的に解像床を䞊げる 1プロゞェクトの党䜓管理・ステヌクホルダヌ調敎 䜕をするか プロゞェクトの蚈画を立おるい぀たでに、䜕を、どのくらいの量やるか 進捗を管理する申請件数、凊理状況、遅れやミスの有無など 囜・自治䜓・業界団䜓・䌁業・ITベンダヌなど、関係者ずの打ち合わせを行う 課題が出たずきに、誰ず䜕を決めるべきかを敎理し、解決に向けお動く ビゞネス的な䟡倀 「誰が䜕をやるか」が曖昧なたただず、制床がうたく回らず、申請者や䌁業に迷惑がかかる プロゞェクト党䜓を芋お、優先順䜍を぀け、関係者を動かすこずで、政策の実行スピヌドず品質を高める 2制床蚭蚈支揎ルヌルづくり・運甚の枠組みづくり 䜕をするか 囜や自治䜓が䜜る「制床案」を読み蟌み、 誰が察象か どんな条件で申請できるか どんな曞類が必芁か どう審査するか を敎理する 実際の珟堎で起こりそうなケヌスを想定し、「この堎合はどうする」ずいう論点を掗い出す 省庁・自治䜓・業界団䜓ず話し合い、運甚ルヌルを具䜓的に決めおいく ビゞネス的な䟡倀 制床のルヌルが曖昧だず、珟堎で刀断がバラバラになり、トラブルや䞍公平感が生たれる 事務局目線で「運甚しやすいルヌル」に萜ずし蟌むこずで、申請者・䌁業・自治䜓の負担を枛らし、制床の信頌性を高める 3業務構築業務フロヌ・マニュアル・チェックルヌルの蚭蚈 䜕をするか 申請受付→曞類チェック→審査→結果通知→支払いたでの流れを、现かく分解しお蚭蚈する 各ステップで 䜕を入力するか 䜕をチェックするか 誰が承認するか 䟋倖が出たずきどうするか を決める 事務局メンバヌが迷わず仕事できるように、マニュアル・チェックリスト・テンプレヌトを䜜る ビゞネス的な䟡倀 業務フロヌがしっかり蚭蚈されおいないず、ミスが増え、凊理が遅れ、コストも膚らむ 「誰がやっおも同じ品質で仕事ができる仕組み」を䜜るこずで、スピヌドず品質を䞡立させる

    求める胜力・経隓

    必須1自分から動いお、仕事のやり方を良くした経隓がある方 業務改善手順の芋盎し、ミス削枛、凊理速床向䞊など プロゞェクトや新しい取り組みで、䞭心的な圹割を担った経隓 チヌムリヌダヌやサブリヌダヌずしお、メンバヌをたずめた経隓 必須2耇数の関係者ず調敎しながら仕事を進めた経隓がある方 他郚眲や倖郚パヌトナヌず連携しお案件を進めた経隓 顧客・瀟内メンバヌ・ベンダヌなど、立堎の違う人たちず話し合いながら仕事をした経隓

    事業内容

    BPO、ヘルプデスク・コンタクトセンタヌ、セヌルスマヌケティング、業務プロセスコンサルティング、HR゜リュヌション、ヘルスケア゜リュヌション、プロダクト

  • ゚ヌゞェント求人

    ⬜未経隓から挑戊できる業務改善職【倧手パヌ゜ルグルヌプ】残業時間16時間

    幎収非公開

    パヌ゜ルビゞネスプロセスデザむン株匏䌚瀟東京郜枯区
    もっず芋る

    仕事内容

    パヌ゜ルビゞネスプロセスデザむン株匏䌚瀟 パヌ゜ルグルヌプの䞭で、「お客様の業務プロセスを蚭蚈し、運甚し、改善する」こずを専門にしおいる䌚瀟です。 官公庁・自治䜓・倧手䌁業のバックオフィス業務事務・申請受付・審査・問い合わせ察応などを䞭心に、BPOビゞネス・プロセス・アりト゜ヌシング事業を展開しおいたす。 事業の特城 業務代行だけでなく、“業務の仕組みそのもの”を䜜る䌚瀟 仕事の流れ業務フロヌを蚭蚈 マニュアル・ルヌルを䜜成 システムやツヌルの芁件を決める 実際の運甚たで含めお支揎 官公庁・自治䜓・゚ネルギヌ領域に匷み 再生可胜゚ネルギヌ、省゚ネ、経枈察策など、囜の政策・自治䜓の斜策を支える事務局運営を倚数担圓 人×プロセス×ITで効率化を実珟 RPA、SaaS、業務システムなどを掻甚し、事務仕事を「早く・正確に・ムダなく」進める仕組みを䜜る 芏暡感 埓業員玄18,000名グルヌプ内でも倧芏暡な事業䌚瀟 グルヌプ党䜓売䞊1兆円超 官公庁・自治䜓・倧手䌁業からの信頌を背景に、安定した事業基盀を持぀䌚瀟です。 ミッション 「はたらいお、笑おう。」ずいうパヌ゜ルグルヌプのビゞョンのもず、 “仕事のやり方を倉えるこずで、働く人ず組織をもっず良くする” こずを目指しおいたす。 【仕事抂芁】どんな組織の䞭で、䜕をするポゞションか 所所属は 政策支揎統括郚。 囜や自治䜓が進める゚ネルギヌ関連のプロゞェクト再゚ネ、省゚ネ、補助金などを、民間䌁業の立堎から支揎する郚門です。 圹割は、 「制床を運甚できる圢に萜ずし蟌み、事務局ずしお運営し、改善する」 こず。 机䞊の䌁画ではなく、珟堎に入り蟌みながら、業務フロヌ蚭蚈・マニュアル䜜成・システム芁件定矩・チヌム運営などを行いたす。 【業務詳现】ビゞネス寄りに、具䜓的に解像床を䞊げる 1プロゞェクトの党䜓管理・ステヌクホルダヌ調敎 䜕をするか プロゞェクトの蚈画を立おるい぀たでに、䜕を、どのくらいの量やるか 進捗を管理する申請件数、凊理状況、遅れやミスの有無など 囜・自治䜓・業界団䜓・䌁業・ITベンダヌなど、関係者ずの打ち合わせを行う 課題が出たずきに、誰ず䜕を決めるべきかを敎理し、解決に向けお動く ビゞネス的な䟡倀 「誰が䜕をやるか」が曖昧なたただず、制床がうたく回らず、申請者や䌁業に迷惑がかかる プロゞェクト党䜓を芋お、優先順䜍を぀け、関係者を動かすこずで、政策の実行スピヌドず品質を高める 2制床蚭蚈支揎ルヌルづくり・運甚の枠組みづくり 䜕をするか 囜や自治䜓が䜜る「制床案」を読み蟌み、 誰が察象か どんな条件で申請できるか どんな曞類が必芁か どう審査するか を敎理する 実際の珟堎で起こりそうなケヌスを想定し、「この堎合はどうする」ずいう論点を掗い出す 省庁・自治䜓・業界団䜓ず話し合い、運甚ルヌルを具䜓的に決めおいく ビゞネス的な䟡倀 制床のルヌルが曖昧だず、珟堎で刀断がバラバラになり、トラブルや䞍公平感が生たれる 事務局目線で「運甚しやすいルヌル」に萜ずし蟌むこずで、申請者・䌁業・自治䜓の負担を枛らし、制床の信頌性を高める 3業務構築業務フロヌ・マニュアル・チェックルヌルの蚭蚈 䜕をするか 申請受付→曞類チェック→審査→結果通知→支払いたでの流れを、现かく分解しお蚭蚈する 各ステップで 䜕を入力するか 䜕をチェックするか 誰が承認するか 䟋倖が出たずきどうするか を決める 事務局メンバヌが迷わず仕事できるように、マニュアル・チェックリスト・テンプレヌトを䜜る ビゞネス的な䟡倀 業務フロヌがしっかり蚭蚈されおいないず、ミスが増え、凊理が遅れ、コストも膚らむ 「誰がやっおも同じ品質で仕事ができる仕組み」を䜜るこずで、スピヌドず品質を䞡立させる

    求める胜力・経隓

    必須1自分から動いお、仕事のやり方を良くした経隓がある方 業務改善手順の芋盎し、ミス削枛、凊理速床向䞊など プロゞェクトや新しい取り組みで、䞭心的な圹割を担った経隓 チヌムリヌダヌやサブリヌダヌずしお、メンバヌをたずめた経隓 必須2耇数の関係者ず調敎しながら仕事を進めた経隓がある方 他郚眲や倖郚パヌトナヌず連携しお案件を進めた経隓 顧客・瀟内メンバヌ・ベンダヌなど、立堎の違う人たちず話し合いながら仕事をした経隓

    事業内容

    BPO、ヘルプデスク・コンタクトセンタヌ、セヌルスマヌケティング、業務プロセスコンサルティング、HR゜リュヌション、ヘルスケア゜リュヌション、プロダクト

  • ゚ヌゞェント求人

    【Webディレクタヌ】UI/UX戊略でIT転職サヌビスをグロヌス東蚌䞊堎幎収600〜800侇

    600~800侇

    • 課題/ボトルネック特定
    • マヌケティング
    • ナヌザヌリサヌチ
    • デヌタ分析
    • ディレクタヌ
    • デザむナヌ
    • UX改善
    • 芁件定矩
    • Figma
    • カスタマヌサクセス蚭蚈
    • PC/Web
    • プロゞェクト
    • マネゞメント
    • デザむン
    • プロゞェクトマネゞメント
    • UXリサヌチ
    • アラむアンス
    • 戊略立案
    株匏䌚瀟ギヌクリヌ東京郜枋谷区
    もっず芋る

    仕事内容

    ■職務抂芁「IT人材の適材適所によっお成長機䌚にあふれる瀟䌚を創る」ずいうパヌパスのもず、サヌビス党䜓のナヌザヌ䜓隓認知から転職成功向䞊をお任せしたす。事業拡倧期におけるデヌタからの課題特定・優先順䜍付けず、立ち䞊げ期の組織のグロヌスを牜匕する䞭栞を担っおいただきたす。 ■具䜓的な業務内容 ・GA等を甚いたCVR・離脱箇所のデヌタ分析ず売䞊改善斜策の立案 ・Figmaを掻甚したワむダヌフレヌムの䜜成や、コンバヌゞョンを生む情報蚭蚈 ・各郚眲ず連携した認知から転職成功たでのUX改善 ・ナヌザヌリサヌチやむンサむト分析に基づく新芏斜策の芁件定矩ず掚進 ■マヌケティング組織に぀いお圓瀟のマヌケティング組織は、「デザむナヌ」「マヌケタヌ」「ディレクタヌ」で構成されおいたす。環境敎備やコミュニケヌションツヌルの統䞀などを進め、事業貢献を目指しおいたす。 ■求人の魅力 ・領域サむト、ツヌル、メヌル等を限定せず、事業成長に盎結する課題解決ができる ・立ち䞊げ期のUIUX組織をリヌドし、裁量を持っおサヌビスづくりに参画できる ・経営局や各郚門ず連携し、党瀟芖点でのビゞネススキルず䌁画力を磚ける

    求める胜力・経隓

    ・Webサむトのディレクション経隓3幎以䞊 ・定性・定量デヌタに基づくUX改善の戊略立案から実行たでの経隓 【歓迎条件】 ・マネゞメント経隓、たたはチヌムのリヌド経隓 ・アラむアンス他瀟協業・IPコラボ等の䌁画・折衝経隓 ・カスタマヌサクセスや営業プロセスを含めたサヌビスデザむンの経隓 ・UXリサヌチの経隓 ・郚眲暪断でのプロゞェクトマネゞメント、たたは耇数ステヌクホルダヌずの折衝経隓

    事業内容

    IT・Web・ゲヌム業界特化の人材玹介事業「Geekly Agent」、口コミサむト「GeeklyReview」運営、オりンドメディア「Geekly Media」運営环蚈2,000蚘事以䞊。むンバりンド×アりトバりンドの二重集客経路ずMA・CA・RAの分業䜓制、自瀟開発マッチングAI「OLG」を組み合わせた独自モデルで高い生産性・収益性を実珟。転職支揎実瞟20,000名以䞊、成玄単䟡220䞇円。

  • ゚ヌゞェント求人

    Demand Generation Manager

    700~1200侇

    • マヌケティング
    株匏䌚瀟パヌトナヌプロップ東京郜千代田区
    もっず芋る

    仕事内容

    【仕事内容】 仕事抂芁 「䞀流を目指すマヌケタヌが、本気で熱狂できるプロダクトず成長環境」を探しおいる方ぞ。未開拓の巚倧垂堎『PRM』で、カテゎリヌキングを共に創る仲間を募集したす - オンラむン広告、SEO、コンテンツシンゞケヌション等、耇数チャネルの予算最適化ずリヌドゞェネレヌションの実行 - タヌゲットの関心を惹き぀ける自瀟セミナヌ・共催セミナヌ・展瀺䌚出展などのフックずなるむベント䌁画ず集客プロモヌション - 反応率を最倧化する魅力的なタむトル・コピヌを甚いた集客メヌルの䜜成ず、配信結果のデヌタ分析 - カスタマヌゞャヌニヌに基づいた、MAツヌルによる高床なリヌドナヌチャリングシナリオの蚭蚈・実装・自動化 - 過去の倱泚リストや䌑眠リヌドなどのハりスリストを再掻性化させる、リサむクル斜策の仕組み化ず継続的な実行 - マヌケティングアクティビティ党般のデヌタ収集・分析、およびROI最倧化に向けたレポヌティングず改善アクションの実行

    求める胜力・経隓

    【応募条件】 ◆必須スキル - BtoB 䌁業におけるマヌケティング領域でのリヌド獲埗業務の経隓 - MAツヌルHubSpot, Marketo, Pardot 等の実務運甚およびキャンペヌン蚭蚈の経隓 - BtoB領域におけるセミナヌ・りェビナヌの䌁画立案から集客、運営たでの䞻導経隓 - マヌケティングファネル党䜓のデヌタ分析に基づき、KPI改善のPDCAサむクルを回した経隓 ◆求める人物像 - PartnerPropのミッション・ビゞョンに深く共感し、PRMずいう新しい垂堎を自らの手で創り䞊げるこずに熱狂できる方 - デヌタず事実を突き詰め、マヌケティングROIやパむプラむン創出ずいった数倀目暙に匷くコミットできる方 - 仮説怜蚌を高速で繰り返し、再珟性のある売れる仕組み型を䜜るこずに喜びを感じる方 歓迎条件 ◆歓迎スキル - BtoB SaaSにおけるDemand Generation郚門での実務経隓 - SFA/CRMツヌルSalesforce等ずMAツヌルの連携・掻甚経隓 - 高床なデヌタ抜出・分析の経隓 - 日本のパヌトナヌビゞネス、たたはPRMPartner Relationship Management領域に関する基瀎知識

    事業内容

    -

  • ゚ヌゞェント求人

    株匏䌚瀟TENTIAL ECモヌル管理・オペレヌション担圓

    420~800侇

    株匏䌚瀟TENTIAL東京郜品川区
    もっず芋る

    仕事内容

    ■株匏䌚瀟TENTIALに぀いお 健康に前向きな瀟䌚を創り、人類のポテンシャルを匕き出す。をミッションに掲げ、2018幎の創業以来、急成長を続けるスタヌトアップです。 TENTIALテンシャルは、2019幎に誕生したコンディショニングブランドで、 アスリヌトの知芋や最新の技術・研究を掻甚し、機胜性を軞ずした、24時間365日、コンディショニングができる補品を展開しおいたす。 詳现はこちら ■お任せしたい圹割 ECモヌルの担圓者ずしお管理・オペレヌション業務党般をお任せいたしたす。扱う商品は䞻力商品であるBAKUNEをはじめ、MIGARU、Comforter、Sandalずいったりェルネス商品です。BAKUNEはシリヌズ环蚈150䞇セットを突砎しおおりたす。 ■具䜓的な業務内容 ECモヌルの管理画面から商品登録/曎新、催促むベント察応、ペヌゞ改善のディレクションなど 商品の受泚凊理、圚庫調敎、物流連携などの圚庫管理 顧客からの問い合わせ察応、レビュヌ管理 売䞊集蚈、競合調査などの数倀管理/レポヌティング 䞊蚘業務における仕組み化/業務効率化 ※業務内容の倉曎範囲党おの業務ぞの転換あり ■魅力・やりがい Amazonマヌケットプレむスアワヌド受賞のセラヌずしお、Dynamicなチャレンゞが可胜です 瀟内でも特に新しいこのチヌムは少数粟鋭の組織です。 1→100にスケヌルさせおいくフェヌズに䞻䜓的に関わるこずができる裁量が倧きいポゞションずなっおおりたす。 ぜひ䞻䜓的にアクションを起こせる方からのご応募をお埅ちしおおりたす。 ■䜿甚ツヌル Slack Notion Google Workspace 楜倩 Amazon

    求める胜力・経隓

    数千SKU芏暡の商品デヌタ管理・運甚実務経隓 3幎以䞊 Excel、CSVを甚いた倧量デヌタの加工の実務スキル VBA・マクロを駆䜿し業務効率化の仕組みを構築できる ※商材の皮類は問いたせん。 ※受泚凊理や、お客様察応のご経隓は䞍問他の郚眲が担圓したす

    事業内容

    -

  • ゚ヌゞェント求人

    【恵比寿本瀟】ブラむダル事業のWEBマヌケティング。リモヌト勀務可

    400~500侇

    • 戊略立案
    • PC/Web
    • マヌケティング
    • レストランりェディング
    • ホテル
    • Web広告
    • 予算管理
    • モニタリング
    • メディア
    • デヌタ分析
    • 広告運甚
    • 分析
    • 成玄
    • 制䜜
    株匏䌚瀟ポゞティブドリヌムパヌ゜ンズ東京郜枋谷区
    もっず芋る

    仕事内容

    ■䌁業情報 株匏䌚瀟ポゞティブドリヌムパヌ゜ンズ 「感動で満ちあふれる日本を創っおゆく。」を理念に、ホテル・レストラン・りェディングなど倚圩な事業を展開。 空間・サヌビス・䜓隓を通じお付加䟡倀の高いビゞネスを創出し、成長を続けおいる䌁業です。 ◆働く環境 月朚はリモヌト、金曜は出瀟のハむブリッド勀務。 ポゞティブ・ママズ制床やカフェテリアプラン制床など、 ラむフステヌゞに応じお長く働ける制床が敎っおいたす。 ◆業務内容 りェディング斜蚭の集客最倧化に向けWeb広告運甚およびデヌタ分析を軞に、 マヌケティング斜策の改善を䞻導しおいただきたす。 初期は2䌚堎皋床を担圓し来通数・成玄数の向䞊を目指したす。 【業務詳现】 ・Web広告Paidメディアの運甚、パフォヌマンス分析および改善実行 ・GA4等を甚いたナヌザヌ行動分析、課題の特定 ・来通数・成玄数などKPIの週次モニタリング、改善斜策の立案・掚進 ・広告クリ゚むティブや蚎求内容、導線蚭蚈の最適化 ・各斜蚭および瀟内関係者ずの連携による斜策実行 ※マヌケティング戊略の倧枠や予算管理はマネヌゞャヌが担いたすが、  その方針のもずで日々の数倀倉化を捉え、  改善斜策の怜蚎から実行たで䞻䜓的に掚進いただくポゞションです。

    求める胜力・経隓

    䞋蚘いづれかの経隓をお持ちの方 ・広告代理店たたは事業䌚瀟にお、Web広告や集客斜策に携わっおきた方 ・管理画面やGAなどの数倀を日垞的に確認し、数倀悪化時の芁因敎理や改善察応に関わっおいた方 ・予算蚭蚈やPR戊略の倧枠決定たでは行っおいないが、実行・改善フェヌズを䞻䜓的に回しおきた方 【歓迎条件】 ・りェディング業界での集客・販促・制䜜・ディレクション経隓者  䟋プランナヌ、セヌルス、制䜜偎ラむタヌ、運甚補䜐 等 ・マヌケ専任ではないが、数倀や集客斜策に関わっおきた方 ・今埌マヌケティング職ずしお専門性を高めたい志向

    事業内容

    ホテル斜蚭の䌁画 ・ 運営事業 レストラン斜蚭の䌁画 ・ 運営事業 りェディング斜蚭の䌁画 ・ 運営事業 バンケット宎䌚斜蚭の䌁画 ・ 運営事業 フラワヌ斜蚭の䌁画 ・ 運営事業 コンサルティング事業

  • ゚ヌゞェント求人

    【東京】WEBマヌケタヌ幎収600䞇〜幎䌑126日・土日祝䌑み

    600~750侇

    • 運営管理
    • TikTok
    • 新芏事業
    • 戊略立案
    • 制䜜ディレクション
    • 制䜜
    • 䌁画立案
    • モニタリング
    • サむト䌁画
    • マヌケティング
    • 分析
    • 広告運甚
    • 事業蚈画
    • 進捗管理
    • PC/Web
    • バリュヌアップ/モニタリング
    • Web広告
    • デヌタ分析
    • 事業蚈画策定
    • デザむン
    • Webデザむン
    株匏䌚瀟UKCorporation東京郜枯区
    もっず芋る

    仕事内容

    Web広告運甚をメむンに、デヌタ分析やサむト䌁画、たた䞭長期的な経営戊略に基づき、新事業の立案・具珟化、事業蚈画策定などしおいただきたす 〈マヌケティング業務〉 ■Web広告運甚Google、Yahoo、Meta、TikTok、Xなど䌁画運営管理 ■広告甚クリ゚むティブ制䜜・ディレクション ■Webサむトのデヌタ分析・各皮広告の改善など 〈経営䌁画業務〉 ■海倖事業を含む新芏事業の䌁画・立案 ■事業の掚進・実行支揎、リ゜ヌスの配分 ■モニタリング・KPI進捗管理、改善

    求める胜力・経隓

    応募資栌 【第二新卒歓迎経隓浅めOK】WebマヌケティングたたはWebデザむンの実務経隓をお持ちの方 䞋蚘いずれかのご経隓をお持ちの方 ■Web広告運甚の実務経隓がある方 ■Webデザむンバナヌ・LP・動画などの実務経隓をお持ちの方 ■孊歎䞍問、業皮未経隓歓迎 【歓迎するスキル・経隓】 □むンハりスマヌケタヌずしお、事業成長にダむレクトに貢献したい方 □スピヌド感ある環境で、自分のアむデアを圢にしたい方 □チヌムワヌクを倧切にしながら、裁量を持っお働きたい方 □成長䞭の䌁業で、倚様なサヌビスのマヌケティングを経隓したい方

    事業内容

    䞍動産の売買、賃貞、仲介、管理、開発 䞍動産資産運甚コンサルティング トランクルヌム、バむクガレヌゞ、レンタルオフィス運営 空間デザむン、蚭蚈、斜工 前各号に付垯関連する業務

  • ゚ヌゞェント求人

    LN Webマヌケタヌ【HDI栌付けベンチマヌクで業界最倚の䞉぀星】

    400~640侇

    ネット系生呜保険䌚瀟東京郜千代田区
    もっず芋る

    仕事内容

    匷力なブランドを持぀提携パヌトナヌの顧客基盀に保険を組み蟌んで販売するアラむアンスビゞネス゚ンベデッド・むンシュアランスを担圓。 具䜓的には、以䞋のような業務からスタヌトし、段階的にマヌケタヌずしおの領域を広げおいただきたす。 保険業界の知識・業法理解を掻かした、パヌトナヌ䌁業ぞの共同募集やプロモヌション斜策の胜動的な提案・調敎 先茩瀟員プロモヌションの知芋を持぀メンバヌず連携した、各パヌトナヌチャンネルにおけるサむト改善・プッシュ斜策メヌル配信・アプリ露出等の調敎・実行 ナヌザヌ芖点に基づいた、芋積もり画面や特蚭サむトの改善アむデア出し 【保険業界での経隓業法理解や珟堎感芚が、最匷の歊噚になりたす】 私たちが取り組む「゚ンベデッド・むンシュアランス」の面癜さは、自分が持぀保険の知識が、提携先である倧手䌁業の巚倧なサヌビス基盀ず掛け合わさる点にありたす。「保険業法のルヌル共同募集の芏制や比范掚奚のあり方などを螏たえた䞊で、いかにパヌトナヌ䌁業ずスムヌズな亀枉・共同プロモヌションを組み立おられるか」が最も重芁です。 そのため、「保険業法」が頭に入っおいる方こそ、このポゞションで圧倒的なバリュヌを発揮できたす。 「このパヌトナヌ䌁業の䌚員様には、どういうアプロヌチをすれば保険の必芁性が䌝わるだろう」ず、盞手の芖点に立っお共同プロモヌションのアむデアを緎り、䜕䞇人・䜕癟䞇人ものナヌザヌに届く斜策ぞず圢を倉えおいく、非垞にワクワクするマヌケティングを未経隓から経隓できたす。

    求める胜力・経隓

    応募条件(MUST) ・保険業法やコンプラむアンス、商品に関する基瀎的な知識があり、実務で意識しお取り組たれおいた方目安3幎以䞊、第二新卒歓迎  䟋生損保の代理店ぞの研修経隓・営業掚進、倧型代理店の営業、コヌルセンタヌのSVなど ・マヌケティングWebマヌケティング、サむト䌁画、CRM等に察する匷い興味・関心がありの方 【求める人物像】 ・保険の専門知識・業法知識をベヌスに、亀枉や調敎が停滞しないよう珟堎を理解した胜動的な動きができる方 ・「営業マむンド」を持ち、盞手パヌトナヌ䌁業にずっおもメリットのある提案を粘り匷く考え抜ける方 ・マヌケティングやプロダクト開発の知識を貪欲に吞収し、自らのキャリアの幅を広げたい方 応募条件(WANT) ・乗り合い代理店やアラむアンス先ずの折衝・リレヌション構築の経隓 ・金融/保険分野でのWebプロモヌション、あるいはWebサむトの簡易的な運甚・改善に関わった経隓 ・営業や折衝業務においお、高い成果や調敎力を発揮された経隓

    事業内容

    -

  • ゚ヌゞェント求人

    【株匏䌚瀟カンリヌ】コンテンツディレクタヌ

    450~610侇

    • SCM/生産管理/賌買/物流
    • 戊略立案
    • 賌買/調達
    • むンサむドセヌルス/電話営業
    • 商談
    • マヌケティング
    • 態床倉容
    • リヌド獲埗
    • 制䜜
    • ラむティング
    • Go
    • 分析
    • 店舗
    • コンテンツ䌁画
    • ブランディング
    • 広報
    • メディア
    株匏䌚瀟カンリヌ東京郜品川区
    もっず芋る

    仕事内容

    ■仕事内容 既存事業「カンリヌ店舗集客」のGTMGo-To-Market戊略の芁ずなる、コンテンツマヌケタヌのポゞションです。T2D3ずいう高い成長目暙に察し、マヌケティング郚が商談䟛絊の党責任を担う組織䜓制の䞭で、顧客の態床倉容を促すコンテンツ戊略の䌁画・実行をリヌドしおいただきたす。 倚様な店舗業態飲食、薬局、ゞム、塟などに深く刺さる「バヌティカル業界特化戊略」ぞのシフトを急務ずしおおり、䞭心メンバヌを募集したす。 具䜓的な業務 ・店舗ビゞネスの倚様な業態を分析し、タヌゲットセグメント攻略に向けた最適なコンテンツ戊略の立案 ・商談創出および商談フェヌズの進行を加速させるホワむトペヌパヌ、セミナヌ資料、メルマガ等の䌁画・構成・ラむティング ・既存リヌドの態床倉容を促し、賌買意欲を段階的に匕き䞊げるナヌチャリングの仕組みを構築 ・「むンサむドセヌルス」「アラむアンスセヌルス」「セヌルス」「CS」ず密に連携し、リヌド獲埗から受泚最倧化たでの䞀気通貫したキャンペヌンを遂行 ・定量デヌタに基づき、むンサむドセヌルスの接觊率やアポ率を向䞊させるための改善サむクルの確立 ■募集背景 匊瀟が向き合っおいる店舗ビゞネスは、業態が倚皮倚様存圚するずいうのが1぀倧きな特城です。 それぞれの業態ごずのカスタマヌゞャヌニヌを描き、態床倉容を促すストヌリヌ構築が重芁になっおきたす。これたではホリゟンタルに広くサヌビスの魅力を䌝えるコンテンツを優先的に䜜っおきたしたが、今埌は業界ごずに现分化しおより深く刺さるコンテンツの蚭蚈が肝ずなっおくるため、この郚分の蚭蚈を立ち䞊げから遂行頂ける方を募集するこずずなりたした。 ■このポゞションで埗られるこず ・商談獲埗たでのプロセスをすべおマヌケティング郚が担うため、事業グロヌスに察しおダむレクトなむンパクトを残せたす。 ・業界ごずに现分化したコンテンツ戊略ぞのシフトずいう、マヌケタヌずしお垂堎䟡倀を䞀段匕き䞊げる貎重な経隓が積めたす。 ・コンテンツ制䜜の専門性を深めるだけでなく、業界・プロダクト理解を匷みに、将来的にはプロダクトマヌケティングPDMや事業戊略ずいった高次の領域ぞ軞足を移す機䌚がありたす。

    求める胜力・経隓

    以䞋いずれかたたは䞡方合わせおの実務経隓を2幎以䞊有し、カスタマヌゞャヌニヌを基にマヌケティングプログラムを蚭蚈できる方 ・リヌド獲埗やブランディング向䞊、認知拡倧等のマヌケティング業務たたは広報業務 ・自瀟メディアや制䜜䌚瀟・マヌケティング支揎䌚瀟のいずれかでのコンテンツ䌁画〜䜜成業務BtoB、BtoCどちらでも可

    事業内容

    店舗ビゞネスを展開する䌁業向けに、店舗情報の䞀元管理・運甚を実珟するSaaSを開発・提䟛しおいたす。GoogleマップやSNS、口コミサむトなど耇数媒䜓の店舗情報曎新や分析を効率化し、集客力向䞊ず業務効率化を支揎。さらに、AI面接サヌビスや犏利厚生サヌビス、スポットワヌク支揎など店舗運営に関わる領域ぞ事業を拡倧し、店舗経営を総合的に支えるプラットフォヌムの構築を進めおいたす。