【東京/社内SE】オープンポジション/基幹システム開発・運用・保守/働き方改革◎/ベースアップ中☆
523~677万
株式会社レオパレス21
東京都中野区
523~677万
株式会社レオパレス21
東京都中野区
社内システムエンジニア
保守/運用/サポートエンジニア
web/オープンSE
当社ビジネスの基幹となるCoreSystemの開発・運用・保守全般をお任せします。現在アウトソースしている業務を将来的に内製化していくための部署となっており、下記の業務をお任せします。 ■業務内容: ・ユーザー部門からのヒアリングや要件定義 ・上記要件定義に沿った設計から開発 ・リリースまで担当またはベンダーコントロール ※上流から下流まで幅広く担当して頂きます。 ◎携わるシステムやプロダクト すべて基幹システム(CoreSystem)となり、言語はJAVAとなっております。データベースはすべてSQL Serverとなっております。 ■組織構成:5名 キャリアパスについてはスペシャリスト職としての任用や、他企画部署や経営部門への任用の可能性もございます。 ※ご経験に応じて役職を伴う採用の可能性がございます ■働き方: ・年休123日(計画年休含む:128日)、残業は平均20hで休日は土日祝休みです。 ・スケジュール調整次第で、WLBを保って働くことが可能です。 ・産休育休実績も多数あり、くるみんマークを取得しています。(「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けた証です) ・原則出社となります。テレワークについては、試用期間後利用が可能となります。常時自由に行えるものではなく、勤務継続の支障が想定される明確な理由(ご家族のご都合など)が必要となります。 ■当社について: ◎売上高4000億円超・従業員約4000名規模の東証プライム上場企業 ◎全国55万室の賃貸住宅を提供する業界トップクラスのパイオニア ◎「健康経営優良法人」に9年連続で認定 ◎厚生労働大臣より「プラチナくるみん」に認定 ◎ハタラクエール(福利厚生表彰・認証制度)にて「福利厚生推進法人」に3年連続で認証 ◎東京都「心のバリアフリー」好事例企業に認定 ■魅力ポイント: ・2期連続のベースアップ実施! ・全社平均時間外労働時間:16.4h ・レオパレス本体離職率:7.5% ・年次有給取得率:82%
■必須条件: ・Javaを用いた実務経験をお持ちで右記いずれかのデータベース(SQL,Server)を用いた実務経験をお持ちの方 (経験年数問わず) ■歓迎条件: ・要求・要件定義や顧客折衝・ヒアリングなどの上流工程、アジャイル開発のご経験をお持ちの方 ・Azure等のクラウドプラットフォームの知識をお持ちの方
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、高等専門学校、高等学校、短期大学、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、専門職大学、大学院(MBA/MOT)、4年制大学、専門職短期大学、専門学校
正社員
無
有 試用期間月数: 4ヶ月
523万円〜677万円
一定額まで支給
08時間00分 休憩60分
09:00〜18:00
有 平均残業時間: 20時間
有
123日 内訳:夏季9日、年末年始6日
入社半年経過: 10日 最高: 20日
GW・慶弔・裁判員休暇・公傷病休暇・特別休暇・介護・看護・産前・産後・育児休暇
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
<賃金形態> 月給制 <月給> 292,000円~385,100円 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収は年齢・経験・スキル・前職でのポジションなどを考慮し、同社規定により決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月)
当面無
東京都中野区
屋内全面禁煙
東京都中野区本町3-30-4 KDX中野坂上ビル 勤務地最寄駅:東京メトロ丸の内線/中野坂上駅
有 独身寮(レオパレス:3万円~)
有
<各手当・制度補足> 通勤手当:上限150,000円 退職金制度:勤続3年以上 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■OJT ■資格取得支援制度、資格手当 <その他補足> ■在宅勤務(一部従業員利用可) ■リモートワーク可(一部従業員利用可) ■時短制度 ■自転車通勤可 ■出産・育児支援制度 ■慶弔見舞金 ■従業員持株会、財形貯蓄制度 ■施設利用割引制度 ■継続雇用(再雇用・勤務延長)制度
〒164-8622 東京都中野区本町2-54-11
アパート・マンション・住宅等の建築・賃貸管理及び販売 リゾート施設の開発・運営 ブロードバンド通信事業 介護事業、他
プライム市場
最終更新日:
1165~1330万
◆企業概要 ・社会インフラや金融分野のDXを力強く牽引する、確固たる実績と基盤を持つ日立グループ。 ・保険・共済業界に向けた最先端サービス・ソリューションの企画・開発を拡大中。 ・クラウドやAI等の先進技術を融合し、多様なDXソリューションを素早く社会に還元。 ・多様な人財がお互いを尊重し合い、安心して挑戦・発言できるインクルーシブな職場環境。 ・研究開発部隊等の社内専門組織と強力に連携し、常に市場を先導する高い技術力を維持。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・保険・共済事業者向け基幹業務システムやソリューションの検討・構築・提案を推進。 ・クラウド、OSS、AI、マイクロサービスを活用したアプリのアーキテクチャ設計・開発。 ・アプリ開発の上流工程から下流工程までを一貫して主導し、プロジェクトを遂行。 ・アプリケーション開発の有識者・技術者として、チームを強力に引率・フォロー。 ・社内専門部門や顧客と密に連携し、新ソリューションの創出に向け最適な実現方式を検討。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・クラウド・OSSを駆使した保険・共済業界向け大規模システムのアーキテクチャ設計。 ・最新のAPI基盤やマイクロサービス技術を適用した、次世代基幹システムの刷新推進。 ・保険・共済事業者のDX化をスピーディに後押しする、アジャイル手法での新サービス開発。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅課長級ポジションとして、技術支援やチーム牽引において大きな裁量と影響力を発揮できる。 ✅研究部門等の社内専門チームと連携し、常に最新の先端IT技術や知見に触れて成長できる。 ✅週1〜2日出社を基本とする在宅勤務中心のスタイルで、柔軟で快適な働き方が可能。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・保険・共済業界への深い理解と、グループ全体の最先端IT技術を掛け合わせた強固な提案力。 ・研究開発部門の先進技術をスピーディに実業務へ取り込める、高度な社内協力体制。 ・20〜30代や中途入社者も多く活躍し、主体的な提案や新しい試みを歓迎するオープンな風土。
・業務アプリケーション設計・開発の経験 ※業界は問いません。 ・アプリケーションフレームワークに関する設計・開発の経験
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400~750万
大手有名企業の開発案件に参画して頂き、スマホアプリ開発エンジニアとしてスキルを磨いて頂くことが可能です! 【スキルアップ】 大手企業の案件や、話題になっている案件に携わることができる為、幅広くスキルアップすることが可能です。 また、エンジニアとして先のキャリア見据えて身に着けたいスキルがあった場合には、 積極的に資格取得手当(各種1~5万円程度)を活用してスキルアップを目指すこともできます。 ※まだまだ立ち上げフェーズの為、エンジニアの声に合わせて対象資格を増やしていく想定です! 【サポート体制】 営業担当との定期面談がありますが、フォロー専門チームがいる為、困りごとなどはすぐに解消できる体制を整えています また同社が契約する専門医(メンタル/フィジカル/キャリア領域)との相談も可能(求人ID:483927)
【必須】 ・何らかの開発経験 【歓迎】 ・言語:Kotlin(Java)、Swift、C# など ・開発ツール:Android Studio、Unity、Xamarin、React Native など
同業他社と比較すると、ターゲットを絞り、経営資源を集中させ、独自の商品・サービスのラインアップで差別化を図っています。 ■事業内容 ・キャリア転職の専門情報サイト『type』『女の転職type』等の運営 ・転職フェアの開催 ・人材紹介事業(厚生労働大臣許可 13-ユ-040429) ・IT業界に特化した人材派遣サービス『type IT派遣』(厚生労働大臣許可 派13-315344) など、企業の採用活動をサポートする総合的なソリューションサービスを提供
720~1300万
明治安田生命保険相互会社の情報システム部(社内SE組織・総勢310名)にて、アプリケーション開発またはインフラ・基盤構築の中心メンバーを募集します。クライアントワークではなく、また単なる支援部署でもなく、明治安田本体で事業部門と直接連携しながらシステムの企画・開発から保守運用まで一貫して担う「モノづくり」組織です。 中期経営計画のもと、IT・デジタル投資額は2019年度比で倍増し年間1,000億円超規模へ。さらにCOBOLで書かれた約1億ステップに及ぶホスト資産をクラウド・Java系環境へ刷新する2025年開始・10年計画の超大規模マイグレーションが進行中で、3億円超のプロジェクトが年間約40件並走しています。事業部門と直接議論しながら課題や実現したい価値を共有し、企画・要件化からベンダー・グループIT会社との協働による設計・開発、導入後の保守・成果創出まで、プロジェクトをリードしていただきます。 【主な業務内容(経験・志向性に応じて相談の上決定)】 ■アプリケーション開発 ・個人保険/企業保険のフロント・バックエンドシステムの企画・要件定義・開発推進・保守運用 ・資産運用システム、コーポレート系(人事・営業職員管理等)システムの開発 ・RFP対応やベンダーコントロールを含むプロジェクトマネジメント ■インフラ・ネットワーク ・データ管理基盤、顧客基盤の構築・運用 ・サーバー/クラウド、ネットワーク、デバイス、ホストなど基盤領域の企画・構築・保守運用 ■共通 ・ホスト資産刷新等、超大規模プロジェクトのPM・PMO ・アジャイル開発等のDX推進業務、顧客管理システムの構築 【この仕事の魅力】 ・ベンダー管理にとどまらず、要件定義からアーキテクチャ設計、課題解消まで深く関わり、「これまでの開発経験」をそのまま明治安田の開発をリードする力として活かせます ・5~10年単位の大規模アーキテクチャ刷新という大変革フェーズに、事業の根幹を担う立場で携われます ・金融・保険業界に限らず、大規模開発やアジャイル開発、顧客管理システム構築などの経験を幅広く歓迎しています
【必須】 ・IT実務経験7年以上、かつ以下いずれかの経験 (ネットワーク構築/クラウド基盤構築、アプリ開発/スマホアプリ開発、大型プロジェクトのPM経験、アジャイル開発等のDX推進経験、顧客管理システム構築経験のいずれか) ・情報処理関連の公的資格(応用情報技術者程度) ・開発工程から自ら手を動かしてきた経験 【歓迎】 理系(情報工学・数理統計等)または文系(論理的思考力等)を問わず、関連分野の学びを活かせる方/PM・ITストラテジスト等の上級資格やクラウド関連資格保有者/生命保険・金融業界でのシステム開発経験
生命保険の引受・保全、資産運用等の生命保険業および付随業務
1000~2000万
グループ会社、株式会社FACTの営業担当役員・社長候補 営業責任者として自分でも新規営業をやりながら、営業組織と新規事業を立ち上げ、将来的に社長になるポジション ■株式会社FACT EC・Web上の売上を伸ばすマーケティング支援会社、ネット上の評判を改善する会社です。 【職務内容】 営業体制の構築とプレイング 自らトッププレイヤーとしてアポ獲得から商談・受注までを実行し、個人の数字(トップライン)を牽引 既存営業体制・プロセスの見直し、KPIの再設計 取り扱い商材:レピュテーション・マネジメント(風評被害対策)、AI業務支援サービス 事業成長のドライブ 新規事業である「中小企業向けAI業務支援事業」の営業戦略立案および実行推進 採用・育成を通じた営業組織の拡大とマネジメント 経営への参画 経営会議への参加、事業計画の策定 将来的な取締役・代表取締役就任(求人ID:312852)
BtoB商材における圧倒的な新規開拓営業の実績(自ら手を動かし、数字を創り出せる方) 営業組織のマネジメント経験(特に組織の立て直しや再構築フェーズでのご経験を歓迎) 個人の成果だけでなく、組織全体の数字に対して責任を持てるコミットメント力 【歓迎】 IT、SaaS、AIソリューション、デジタルマーケティング領域での営業経験 事業のゼロイチ立ち上げ、または事業ピボットフェーズでの活躍経験 経営陣や決裁者に対する高いレベルでの提案・折衝経験
1. デジタルマーケティング戦略設計 事業モデル・顧客行動・競合環境を分析し、SEO・広告・コンテンツなど各チャネルを横断したマーケティング戦略およびKPI設計を行います。 2. SEO・コンテンツマーケティング支援 検索意図に基づくキーワード戦略設計から、コンテンツ企画・制作、効果測定・改善までを実施し、中長期的に成果を生み出す集客基盤の構築を支援します。 3. 運用型広告支援 4. データ分析・グロース支援 5. マーケティングDX・内製化支援
400~800万
各業界大手顧客を中心に、各種IT・DXプロジェクトにおいてプロジェクトメンバーとして、一部領域のリードデリバリーをご担当いただきます。
【必須(MUST)】 ・基本的なIT知識(例:アプリ/インフラの基礎理解、IT用語の理解 など) ・システム要件定義、設計、開発、テスト、運用保守のいずれかのフェーズの経験 ・新しい技術や環境をスピード感を持って吸収できる力 ・顧客折衝、課題ヒアリングなど「コミュニケーションを軸」とした業務経験 ・高いレベルの基礎学力 【歓迎(WANT)】 ・顧客の課題に対する深い分析力と問題解決に向けたアプローチ構築力 ・会社と成長していく意欲の高い方 ・チームリーダー経験をお持ちの方 ・中級以上の英語力をお持ちの方 【求める人物像】 ・顧客の課題に対する深い分析力と問題解決に向けたアプローチ構築力をお持ちの方 ・会社と成長していく意欲の高い方
ITコンサルティング事業・システム開発事業
500~700万
社内の情シスとしてSaaSや認証基盤を管理しながら、Claudeなどの生成AIを活用して、 社員の仕事を効率化するDXを推進するポジションです。 【職務内容】 全従業員が利用する認証基盤や各種SaaSなどの社内情報基盤の運用をベースに、 昨今全社的に取り組んでいる「生成AI(Claude等)を活用した業務効率化やバイブコーディング」の 技術検証や安全性の担保を主導していただきます。 従業員数100名程度のため、PCのキッティングやアカウント発行などのルーティンワークは比較的少なく、 メイン業務は「現場の『困った』や『やりたい』を解決する技術検証」です。 ITリテラシーの高くない現場メンバーと、高機能AIや外部の制作会社・ベンダーとの間を取り持つ 「翻訳者」として、安全でスピーディなDXを支えていただきます。 ポジションの魅力・得られる経験 AIを駆使した圧倒的な成長環境: AIの出した回答をそのままにせず、その「技術的な裏付けや仕様の調査」を徹底して行うため、 AIを強力な相棒にしながら、通常よりもはるかにスピーディに技術知識を吸収・成長させられます。 「作業者」で終わらない、裁量の大きい仕事: 定型的なキッティングやアカウント発行だけで1日が終わることはありません。 現場からの相談に対する技術検証や、AI活用のルール整備など、知的好奇心を刺激される業務が中心です。(求人ID:433162)
AIネイティブなマインドと利用実績 日常生活や学習の中で、ChatGPTやClaudeなどの生成AIツールを積極的に活用している、 または活用することに強い興味がある方 丁寧かつ円滑にコミュニケーションが取れる方 ITの専門用語を分かりやすい言葉に置き換え、社内ユーザーや外部ベンダーに配慮を持った対応ができる方 【歓迎】 学校の課題や個人開発、インターンシップ等で、 何かしらのシステム・ツール・Webサイト等を作った経験(言語は問いません) AIを活用して、プログラミングや簡易的なツールの作成、学習の効率化を行った経験 基本情報技術者、ITパスポートなどの資格、またはそれに準ずるITの基礎知識
1. デジタルマーケティング戦略設計 事業モデル・顧客行動・競合環境を分析し、SEO・広告・コンテンツなど各チャネルを横断したマーケティング戦略およびKPI設計を行います。 2. SEO・コンテンツマーケティング支援 検索意図に基づくキーワード戦略設計から、コンテンツ企画・制作、効果測定・改善までを実施し、中長期的に成果を生み出す集客基盤の構築を支援します。 3. 運用型広告支援 4. データ分析・グロース支援 5. マーケティングDX・内製化支援
550~700万
「データの一元化による組織力強化」をゴールに据え、Workday導入プロジェクトの主担当としてプロジェクトリーダーをお任せします。 具体的には、開発スケジュールの策定、全体の進行管理、現場部署からの要件定義の取りまとめ、導入ベンダーとの折衝です。本部長1名、部長2名をはじめとする計19名のコーポレートIT本部に所属し、部門長に適宜相談・報告を行いながら、外部ベンダーのリソースを最大限に活用してプロジェクトを推進いただきます。 人事領域の推進に加え、直近開始予定の会計領域(一般・財務会計、管理会計、販売購買、プロジェクト会計、経営管理等)の構築を主導し、人事・会計データがシームレスに連携する状態を作り上げます。 【募集ポジション】 2026年9月時点でグループ社員数1800名を超える規模へと急成長を遂げる中、全社データを一元管理し、経営の迅速な意思決定とスムーズな情報連携を実現する次世代の組織体制構築が急務となっています。 『全社データを統合・一元管理し、経営の迅速な意思決定とスムーズな情報連携を実現する次世代の体制を創る』 その中核となるクラウドERP「Workday」の全社導入プロジェクトの専任リーダーを急募します。現在、人事(HCM・タレントマネジメント等)のフェーズ1が進行中で、9月からはPoCを終えた会計領域(一般・財務会計、管理会計、販売購買、銀行連携等)の本格導入がスタートします。事業成長を根本から支えるデータ基盤の統合という壮大なミッションに対し、社内関係部署・外部ベンダーを巻き込みながらプロジェクトを牽引して頂くことを期待しています。(求人ID:470483)
※非喫煙者であること ・ITプロジェクトの導入経験(規模不問) ・何らかのERP(基幹システム)の導入経験(導入補助やプロジェクト補佐の経験でも可) 【歓迎】 ・人事・会計データを取り扱った経験、またはタレントマネジメントシステム、勘定系・予実管理システムの導入経験 ・SIer等のベンダー側でのシステム開発進行、または顧客折衝・要件定義の経験
【東証プライム上場/圧倒的なノウハウと実績により、PMO市場では太刀打ちのできない存在へ】 PMOコンサルティング領域のリーディングカンパニーです。売上高100億円以下(2021年度)の上場企業を対象にした日本経済新聞社のランキングでは、2021年度の増収額見通しで1位を獲得。クライアントの多くはプライム上場企業です。
450~600万
◆業務内容 ・賃貸管理システムの導入と運用 (物件情報、入出金情報、利益情報の管理など) ・エクセル管理データのシステムへの入力、反映と運用 ・従業員へのシステム運用教育 (操作指導、マニュアル作成、説明会の実施など) ・外部ベンダーや他部門のメンバーとの業務連携推進
◆応募要件 【必須】 ・賃貸管理システムを使って業務を遂行した経験 (物件情報、入出金情報、利益情報の管理など) ・従業員への業務システム教育ができる方 (操作指導、マニュアル作成、説明会の実施など) ・外部ベンダーや他部門のメンバーと連携して業務を推進できる方 【歓迎】 ・賃貸管理システム「いい生活」の運用経験あれば尚可 ・賃貸管理システムの(SaaS等)の導入、設定、マスタ整備の実務経験がある方 ・従来のエクセル管理データをシステムに移植し、稼働に向けて再構築できる方
不動産賃貸管理・仲介業
450~600万
Java、C#を用いたWebアプリケーション開発やクラウド上で稼働するシステムの開発をご担当いただきます。 ※担当業務についてはご本人の希望、スキルを考慮の上、決定いたします。 【具体的には】 要件定義、基本設計、詳細設計、実装、テスト・評価 ※ご経験に応じ、仕様検討やアーキテクチャ選定などの上流工程からお任せします。 <仕事の魅力> ・上流工程へのキャリアアップも可能 実装経験をベースに、企画提案・コンサルティング・要件定義といった「上流工程」へ守備範囲を広げることが可能です。 ・グローバルな活躍の機会の獲得 ご希望があれば、オフショア拠点とのブリッジSE業務や海外出張など、グローバルな開発体制でのマネジメント経験も積めます(※必須ではありません)。 ・モダン技術の習得 React.jsやクラウド基盤(AWS/GCP等)など、新しいWeb開発技術に触れ、市場価値の高いエンジニアとして成長できる環境です。 <キャリアパス> 入社後はチームの一員としてスタートし、弊社の開発フローや環境に慣れていただき、早期にご活躍いただけるフィールドを用意します。ご本人の志向性や習熟度に応じ、「プロジェクトマネジメント(PL/PM)」または「技術スペシャリスト」、双方のキャリアパスから選択可能です。(求人ID:422250)
・Webアプリケーション開発の実務経験(目安:3年以上) <技術スキル> 下記いずれかの言語・環境での開発経験をお持ちの方 言語: TypeScript、JavaScript、Java、Kotlin、C#、Swift OS: Linux、Android、Windows、iOS 【歓迎】 ・下記のいずれかの環境/フレームワークを使用した開発経験をお持ちの方 React.js等のUIフレームワーク、Node.js ・小規模から中規模程度のプロジェクトまたはチームリーダーのご経験をお持ちの方 ・オフショア開発におけるブリッジSEのご経験をお持ちの方
最新無線技術の研究開発への取り組みや、モバイル技術ではアナログ携帯からスマートフォンまで 常に試作機から携わり、Androidにもいち早く着手。 モノとモノがインターネットにつながるIoT社会に欠かせない通信技術のさらなる発展に寄与してきました。 また、独立系システムインテグレータとして「官庁」「医療・介護」「金融」「教育関連」「製造・物流」など 様々な産業で欠かせないITサービスを数多く開発し、ノウハウを生かしデータ収集からAIシステム開発もワンストップで行っています。
700~1200万
✒️導入社数250万社を突破し、国内シェアNo.1のクラウドサイン®︎。 エンタープライズ向けの機能拡充や行政のデジタル化支援など、 市場から非常に高い期待をいただいています。 お客様の業務に欠かせない重要なプラットフォームへと成長していることに伴い、 今後のサービス成長をリードするバックエンドエンジニアを募集いたします。 【職務詳細】 契約マネジメントプラットフォーム「クラウドサイン」におけるバックエンド開発 電子契約に関わる様々な機能開発、アーキテクチャ改善、セキュリティ向上のための開発業務に加え、事業の成長に伴う技術的チャレンジに取り組んでいただきます。 また、クラウドサインのサービスの全体像を把握した上で、専門領域に特化し、技術的にチームをリードしていただくことを想定しております。 具体的には ・サービス要件定義、設計、実装 ・円滑にリリースを進めるためのプロジェクト推進 ・リファクタリング ・コードレビュー ・カスタマーサポートの支援 ・サービス改善・運用 ・業務プロセスの改善・最適化 ご志向に合わせて、下記業務にも従事いただけます。 ・技術課題の解決、中長期的な技術選定、技術戦略の策定・実行 ・開発リード ・人材育成(技術観点からのメンバーの成長を促す) 🖥️開発環境 ・バックエンド:Go/Revel/gorilla/gorm ・フロントエンド:Vue.js/Nuxt.js/JavaScript/TypeScript/jQuery/Sass ・インフラ:AWS(ECS, RDS, Lambda, S3, Redis, SES, SNS, SQS, ELB, etc.) ・データベース・データストア:Aurora ・プロジェクト管理:JIRA ・ソースコード管理:GitHub ・CI/CD:GitHub Actions / AWS CodeDeploy ・情報共有:Slack/Google Workspace/esa.io ・開発系AI:Cursor/ClaudeCode/Devin/GitHubCopilotなど 【作業環境】 ・MacBook Pro ・好きなエディタ(有償も可) ーーーーーーーーーーーーーーー 🌐クラウドサイン®︎について🌐 クラウドサイン®︎は、契約の締結から管理、AIレビューと、一貫してデジタル上で完結できる契約マネジメントプラットフォームです。 電子署名法に準拠した電子署名とタイムスタンプによって円滑かつ安全な契約締結ができ、2023年には汎用型電子契約サービスで日本初となる『マイナンバーカード署名』機能もスタート。 また、AI契約書管理機能や、AIレビュー支援サービス『クラウドサインレビュー』などAI技術を積極的に採用することで、契約業務全体の時間短縮を実現しています。 電子契約市場においては企業や自治体などで幅広く導入されている、No.1※のサービスです。 ※株式会社富士キメラ総研「ソフトウェアビジネス新市場2024年版」(電子契約ツール2023年度実績)市場占有率 ※クラウドサインは電子契約で唯一 ISMAP(政府情報システムのためのセキュリティ評価制度)に登録されています
【必須要件】 ・モダンな技術を用いたバックエンド開発のご経験(5年以上) ・一年以上の単一プロダクトへの従事経験 【歓迎要件】 ・自社サービスの開発経験 ・AWS環境でのインフラエンジニアとしての経験 ・高い水準のセキュリティを求められるプロダクトの実装・運用の経験 ・OSSコミッターとしての経験 ・開発チームのリーダーやTech Leadなどの役割のご経験 ・スクラムマスター、アジャイルコーチの経験 ・チームメンバーの育成、マネジメントの経験 【求める人物像】 ・自分の役割に固執せず、チームのために柔軟に動くことができる方 ・新しいことに対する学習意欲・知的好奇心がある方 ・サービスを良くするために主体的に動ける方
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