【三菱食品グループ/物流企画/管理/新潟エリア採用】 夜勤・転勤無し
400~620万
株式会社ベスト・ロジスティクス・パートナーズ
新潟県
400~620万
株式会社ベスト・ロジスティクス・パートナーズ
新潟県
倉庫管理
輸配送
物流企画/管理
【ミッション】大手食品商社三菱食品株式会社の物流事業を2024年11月に分社化し、2025年4月事業開始。全国各地に物流拠点(約400拠点)を有し、各拠点の物流改善提案や物流事業の収益化をお任せ致します。 ■物流センターの運営管理(配送・在庫・ロケーションなど) /■物流改善施策の提案、実行 /■全国フルライン物流網を活用した高度、高効率なSCM構築/弊社では、荷役・配送などの実作業は全国の物流パートナー企業に委託しており、拠点運営の実態を的確に捉えた改善活動(生産性改善・コスト改善・物流課題に対する取り組み等)や損益管理といったセンター運営全般を通じて、サプライチェーン最適化に取り組むポジションです。
【業界不問!あなたの物流ノウハウが活かせる環境】 【必須】物流企画としての業務改善やセンター運営管理での業務改善経験をお持ちの方 【魅力】管理職においてJOB型の人事制度を導入。ご自身の活躍や志向があれば、入社年次に関わらず評価される職場であり、主体的なキャリア形成が可能な環境です。原則夜勤無し、完全週休2日制、年間休日は122日等、安定した働き方で、平均残業時間は20時間~30時間程度と腰を据えて働けます。将来的には、本社・支社での物流戦略立案や提案営業、コンサルティングなど、より広範な企画業務へのキャリア展開も可能です。
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
無
400万円~620万円 月給制 月給 234,000円~ 月給¥234,000~ 基本給¥234,000~を含む/月 ■賞与実績:有(年2回) ※想定年収は想定残業代を含んだ金額となります。
会社規定に基づき支給
07時間30分 休憩60分
シフト制となります。
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:20時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間122日 内訳:完全週休二日制
入社半年経過時点10日
その他(シフト制)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
■就業場所の変更範囲:会社の定める就業場所(リモートワークを行う場所を含む。出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める就業場所) ■担当職種の変更範囲:会社の定める職種(出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種) ■入社時はご本人の希望エリアの最寄りセンターにて、1ヵ月程度研修をしていただき、その後、通勤圏内のセンターに配属となります。 ■エリア職の場合でも昇給昇進に影響はありません。また全国転勤コースへの転換も可能です。 ■車通勤:条件によって可能
入社後研修後、通勤可能エリアのセンターへ配属となります。
無 全国勤務コース転換を行った場合転勤あり
新潟県新潟市
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
現住所からの通勤のし易さ等を考慮し、面接にて相談の上、他県含む勤務地記載事業所以外の勤務地を提案する場合がございます。
継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可) 従業員専用駐車場あり(全従業員利用可)
無 全国転勤コースの場合、条件によって補助有
有
会員制福利厚生サービス(ベネフィット・ステーション)
定年制あり60歳 再雇用制度あり最長70歳迄
10名
2回
筆記試験:有(適性検査)
大手食品商社である三菱食品株式会社の物流事業を分社化し2024年11月設立。食品流通で培ったノウハウを活かし、多角的な事業展開を推進。他社の物流経験(業界問わず)を活かし、センター運営・改善・企画等に従事いただく方を募集。
【数字で見るベストロジスティクスパートナーズ】■売上規模:約2000億■取引先数:約6500社■国内物流拠点数:376拠点■稼働車輛台数:約7500台/日■物流パートナー企業:約400社 【同社の強み】数多くの食品(常温・低温)物流センター構築とセンター運営の経験を活かし、「企画設計力」「現場実践力」「全国物流網」「現場改善力」で、顧客の物流プロジェクトを包括的にサポートが可能 【業務の魅力】三菱食品から分社化した総合物流企業として、全国約400拠点の物流拠点ネットワークを有しています。製造・配送・販売のサプライチェーン全体の最適化を担い、持続可能な物流体制の構築を目指しています。新規センター立ち上げ、物流AI、ロボティクス導入により物流の効率化を推進。食品物流で培ったノウハウと顧客とのリレーションの多さを活かし、センターのコスト改善、販売先や仕入先などのあらゆる取引先とも連携しながら、流通全体で最適な物流の形を構築を推進中です。
〒112-8778 東京都文京区小石川1丁目1番1号
北海道支店、東北支店、中部支店、関西支店、中四国支店、九州支店
物流事業、物流コンサルティング業
三菱食品株式会社
非公開
三菱食品株式会社 100.0%
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
500~1000万
■募集背景 新潟県燕市本社における国際物流機能強化。 体制拡充および事業拡大を目的とした採用。 ■業務内容 ・海上輸出入手配 ・フォワーディング業務 ・通関対応 ・海外代理店交渉 ・メーカー向け国際物流提案 ・将来的な航空貨物立ち上げ準備
■必要スキル(Must) ① 輸出入の実務完結能力 ・FCL/LCLの一連の実務経験 ・Booking〜B/L発行〜通関〜ドレージ手配までの理解 ・インボイス/P/L作成・確認 ・通関士や通関業者との実務連携経験 ・トラブル対応(遅延・デマレージ・誤出荷など) ② 原価管理・収益管理能力 ・海上運賃の構造理解(Ocean Freight/THC/BAF等) ・粗利管理経験 ・案件別収益計算ができる ・フォワーディング利益モデル理解 海外代理店との折衝経験 ・英語メールでの交渉 ・レート交渉経験 ・海外パートナー選定経験 ③メーカー向け提案力 ・輸出入スキーム改善提案 ・物流コスト削減提案 ・納期短縮提案 ④ 業務フロー構築力 ・オペレーション標準化 ・マニュアル整備 ・属人化排除 ■歓迎スキル(Want) ① フォワーダー出身(海上中心) ・NVOCC経験 ・コンテナスペース交渉経験 ・複数航路レート管理経験 ② 地方港発着経験 ・新潟港など地方港活用経験 ・地方港の優位性を活かした提案経験 ・港湾倉庫連携経験 ③ 商社/メーカー側物流統括経験 ・SCM視点での物流最適化 ・輸出入年間数十〜数百件管理経験 ・貿易実務+物流改善プロジェクト経験 ④ マネジメント経験 ・チームリーダー経験 ・育成経験 ・業務改善プロジェクト推進経験
1. 総合物流サービス 製造から販売までを繋ぐ物流システムを構築し、コスト削減や効率化を提案しています。 運輸事業: 一般貨物から精密機械、大型プレス機などの重量物まで幅広く対応。 倉庫・保税業務: 荷物の保管だけでなく、流通加工や在庫管理も行います。 検査事業: 自社の検査センターにて、製品の品質チェック(検品)を行います。 2. 国際物流・通関 3. 重量物・機械の移動・移設(重建事業) 4. 関連事業・環境への取り組み
350~550万
本社・新潟事業所の生産管理部門のスタッフとして、主として海外との物流管理業務に携わっていただきます。 販売管理・受発注の調整業務の他、海外顧客との窓口として顧客対応もお任せいたします。 ■受注、生産、販売管理 ■国内外顧客への物流管理 ■輸出管理 ■輸入管理 ■与信管理 ■海外子会社支援 他 【対応顧客】海外の商社、Tier1等 【顧客エリア】北米、中国、東南アジア等 業務は多岐にわたりますが、経験や能力に応じて業務をお任せします。 ◆おすすめポイント◆ ■同社は2020年に三菱マテリアルから独立した、4大焼結メーカーの1社です。 ■自動車のエンジンやミッションに使われる機械部品、軸受製品の製造や、今後のEV化に対応する製品の開発・生産を主な業務としています。 ■同社の部品は市場に幅広く受け入れられており、国内・国外を問わず世界中の自動車メーカーが使用しています。 ■日系大手投資ファンドのエンデバー・ユナイテッドと共に、新人事戦略の策定、営業組織の刷新、人事評価・報酬制度の構築等に取り組み、製造コストの改善、生産性の向上を実現した結果、業績は急回復しています。 ■本社・新潟事業所には、バランスのいい食事を安価で楽しめる食堂を完備。珍しいセブンイレブンの自動販売機も導入しています。
【必須要件】以下のいずれかに当てはまる方 ■生産管理に関する実務経験 ■物流の管理業務経験 ■貿易関連経験 ■ビジネスレベルの英語力
焼結機械部品、含油軸受その他の粉末冶金製品の製造、研究開発及び販売
700~800万
Amazonの物流センター内において、膨大な数の商品を効率的かつ計画通りにお届けするための出荷計画立案や、品質担保を目指した施策の企画立案~運用をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■目標の入出荷量達成に向けた計画立案(メンバー配置/業務指示など) ■計画案実現に向けた進捗管理や修正指示 ■チームメンバー(3~4名)の教育育成・管理 ■業務フローや業務環境、作業内容などにおける改善案やその実施計画の立案 など 【特徴】<お客様や働く仲間の為>という意識をもって取り組んだ方が評価される環境で、しっかりコミュニケーションを取り、働けます!
★業界未経験歓迎★ 【必須】社員やスタッフのマネジメント経験 【過去ご入社者】物流業界出身者はもちろんのこと、接客業店長・店舗SV・教室長など業界未経験の方でもご活躍されています 【入社後の教育体制】約2ヶ月間で「物流とは」などの初期研修からマンツーマン体制によるOJT研修などを行います。 【マッチする人物像】■数値をもとにした業務経験やマネジメント経験がある方(売上管理/外部業者との交渉/メンバー指導など)■社内の他部署や取引先、協力会社などと協業して物事を進められてきた経験がある方■「お客様のために」志向が強くミスの振り返りや改善を行える方
Amazon.co.jpの運営
400~620万
【ミッション】大手食品商社三菱食品株式会社の物流事業を2024年11月に分社化し、2025年4月事業開始。全国各地に物流拠点(約400拠点)を有しており、各拠点の物流改善提案や物流事業の収益化をお任せ致します。 ■物流センターの運営管理(配送・在庫・ロケーションなど) /■物流改善施策の提案、実行 /■全国フルライン物流網を活用した高度、高効率なSCM構築/弊社では、荷役・配送などの実作業は全国の物流パートナー企業に委託しており、拠点運営の実態を的確に捉えた改善活動(生産性改善・コスト改善・物流課題に対する取り組み等)や損益管理といったセンター運営全般を通じて、サプライチェーン最適化に取り組むポジションです。
【業界不問!あなたの物流ノウハウが活かせる環境】 【必須】物流改善やセンター運営管理経験 【魅力】管理職においてJOB型の人事制度を導入。ご自身の活躍や志向があれば、入社年次に関わらず評価される職場であり、主体的なキャリア形成が可能な環境です。原則夜勤無し、完全週休2日制、年間休日は122日等、安定した働き方で、平均残業時間は20時間~30時間程度と腰を据えて働けます。将来的には、本社・支社での物流戦略立案や提案営業、コンサルティングなど、より広範な企画業務へのキャリア展開も可能です。
物流事業、物流コンサルティング業
650~945万
菓子関連事業の中核である新発田物流センター。取引先様の工場に併設している当センターでは、出荷状況や現場作業におけるニーズのヒアリングをしながら、輸送コストの交渉~ソリューション提案などの営業業務にも 携わっていただきます。入社後まずは一連の業務を学んでいただきつつ、取引様との重要な窓口として業務をお任せしていきます。 【具体的な業務】●センターのリソースマネジメント(メンバー・在庫・収支等の管理) ●顧客のロジスティクスやセンター全体における生産性の向上、課題解決 ●収支管理、既存・新規の営業活動 ●事務業務
【必須】■物流経験10年以上 ■輸配送管理業務経験 ■マネジメント経験(管理人数不問) 【歓迎】◇食品の取り扱い経験 ◇担当顧客を持った主体的な業務経験 【キャリアパス】入社後、当社の理解を深めていただきつつ、適性やご経験に合わせて各種マネジメント業務をお願いします。その後1~2年で所長もしくは部長役職へステップアップいただきます。 【働き方】残業時間抑制などに始まる働き方改革にも注力し、働きやすい環境を目指しています。
■3PL事業 ■国際複合一貫輸送 ■海上貨物取扱業、海運仲立業、船舶貸渡業 ■倉庫業 ■航空運送代理店業 ■クーリエ貨物取次業務、海外引越貨物取次業務 ■通関業 ■一般貨物自動車運送業 ■貨物利用運送事業 ■物流業に関するコンサルタント業 他
400~500万
■当社の事業所管理者としてマネジメント業務を任せます。 入社後、各拠点にて出荷管理や配車計画、売上管理などの物流管理業務全般からお任せ致します。 【具体的には】お客様からの依頼に対し、効率よく且つ安全に配送する計画を立て、実行していただきます。また、事業拡大の担い手として、組織マネジメントを行っていただきます。お客様だけでなく、ドライバーや倉庫業者など多くの方々との関係構築が重要となりますので、これまでに培われたマネジメント力や折衝力を発揮していただきます。
【必須】物流業界での就業経験をお持ちの方 ■前向きに業務に取り組み、新しいことにも挑戦できる方、歓迎します! 【安定性】◆景気に左右されないインフラ!食品物流のエキスパート! ・人が生きていくために必要な"食"は安定供給が求められるため景気に左右されづらく、常に一定の業務量が確保されています。 【やりがい】計画通りの配送以外にも、お客様がお困りの際のサポートなど頑張った分はしっかりと感謝され、評価にも繋がっていく環境がございます。ドライバーなど各関係者との人間関係構築も達成感の一つになります。
-
650~950万
■総合商社・丸紅のグループ企業。 国内ロジスティクス事業を基盤に国際輸送も合わせたサプライチェーンソリューション事業を展開 ■菓子類の物流事業の中核である新発物流センターで将来的な所部候補を募集 【仕事の内容】 ■企業のクライアントへ物流ソリューションを提供している当社。 菓子メーカーとの重要な窓口となる新発ロジスティクスセンターにおいて、部長もしくは所長等、幹部候補社員の増員募集。 ■営業所は約4つのロジスティクスセンターの運営マネジメントを担当。部長は複数の営業所の収支/労務/契約管理等、ロジスティクスセンター運営にかせないマネジメント業務をお願いいたします。 取引先様の場に併設している当ロジスティクスセンターでは、出荷状況や現場作業におけるニーズのヒアリングをしながら、輸送コストの交渉からソリューション提案などの営業業務にも携わっていただきます。 【菓子類の物流サービス(共配などプラットフォーム提供)】 当社では、菓子に特化した共同配送ネットワークを独自に構築しております。 菓子・食品関連のビジネス特性を踏まえた運用体制の構築と、荷主の物量・波動・ビジネス特性に沿った最適配送スキーム設計を日々のオペレーションにて実現いたします。 また、配送コントロールをする司令塔機能をもつ専任スタッフにより、全国の配送先までの商品配送状況をタイムリーに一元管理しております。 当社では菓子輸送における一貫パレチゼーションの推進に向けて取組みを行っております。 令和2年度、国土交通省の「食品に係る物流の効率化方策検討業務実証事業」に採択され、菓子輸送における物流の効率化を検証する実証事業に取り組み、令和3年度には国土交通省の「モーダルシフト等推進事業」において、当社を含む複数社にて応募した「菓子標準パレット化促進協議会」が採択され、米菓・スナック等を対象とするパレット輸送の際の推奨パレットサイズの制定に向けて取り組んでおります。 菓子輸送においては、トラックへのバラ積み輸送が常態化しており、製品の積み下ろし作業におけるドライバー荷役工数の増加、待機時間の長期化などが業界として大きな課題となっております。 これらの業界特有の課題を解消し、持続可能性がある菓子物流を構築するため、本施策の拡大に引き続き取り組んで参ります。 https://www.marubeni-logi.com/service/platform/#confectionery https://www.marubeni-logi.com/service/logi-center/
【必須】 ①物流会社、もしくは食品メーカー・卸などでの倉庫管理(ヒト・モノ・カネのマネジメント)経験 ②20名規模以上の拠点におけるマネジメント経験 ③顧客対応、折衝経験 【キャリアパスと働き】 ■入社後、当社の理解を深めていただきつつ、適性やご経験に合わせて各種マネジメント業務をお願いします。その後1~2年で所もしくは部役職へステップアップいただきます。
■国内物流 プラットフォーム事業 EC物流 物流センター運営 共同配送 ■国際物流 海上・国際複合一貫輸送 航空・クーリエ プロジェクト輸送 用船 ■サプライチェーン・ソリューション 物流コンサルティング 海外調達サプライチェーン・ソリューション 情報システムソリューション
450~750万
職務内容 ・調達業務全般 ・電子部品(ASSY品もあり)の価格交渉、新規取引先開拓、取引先選定、取引先管理、調達戦略など
・普通乗用車運転免許 ・購買、調達、生産管理での実務経験者優遇
-
800~1200万
・管理職(幹部職):調達業務全般 ・取引先との交渉及び関係部門・工場との調整業務 ・電子部品(ASSY品もあり)の価格交渉、新規取引先開拓、取引先選定、取引先管理、調達戦略、方針作成など
・普通乗用車運転免許 ・購買、調達、生産管理での実務経験者優遇
-
344~454万
○商品管理 営業所ヤードに保管された商品の入出庫対応 在庫管理、メンテナンス ◇具体的には、、、 ・発注内容に応じた出荷準備、発送業務 ・レンタル返却品のメンテナンス作業 ・在庫管理、商品仕分け、整理整頓 ・商品仕入業務 ・アルバイトスタッフへの作業指示 ■商品例:クラウドカメラ、センサー、ソーラーバッテリー ■会社サポートでフォークリフトの免許取得可能 ■将来的には、売上情報の分析なども担います
★未経験歓迎!! 普通自動車免許(AT限定不可)、準中型免許 PC基本スキル(Excel・Word)
設立:昭和44年6月 売上高:354億円 資本金:4億1千万円 従業員数:820名 ≪事業内容≫ 安全保安用品の販売及びレンタル 建築・土木資材・各種景観材販売