◤PwC Service Infra◢ DX推進と大規模な事業構造転換を担うコンサル
年収非公開
PwCコンサルティング合同会社
東京都千代田区
年収非公開
PwCコンサルティング合同会社
東京都千代田区
戦略/経営コンサルタント
その他コンサル/士業/リサーチャー
マーケティング戦略企画
◤仕事内容◢ - Service Infrastructureチームとして、人材、運輸、物流、ホスピタリティ、空間等の社会インフラを担う業界・クライアントを支援します。 - PwCの国内外の様々なプロフェッショナルと連携し、クライアントのビジネス環境変化に対応し成長に資する複合的なコンサルティングサービスを提供します。 - Public Services部門の強みを活かし、官公庁・地方自治体・公的機関とコラボレーションし、新たな価値を共創し、生活における多様な課題の総合的な解決をリードします。 - 具体的な業務として、以下のいずれかを提供します。 - PMIや海外進出を含む事業拡大・事業構造の転換 - 事業計画立案から組織構造、業務プロセス、情報システムなどの大規模な変革 - 異業種連携による新規事業創出 ◤会社の特徴◢ - PwCコンサルティング合同会社の一員として、Service Infrastructureチームに所属します。 - Service Infrastructureチームは、人材サービス、運輸(鉄道、航空)、物流、不動産およびホテル、レジャー業界のクライアントを支援します。 - Public Services部門に所属し、官公庁・地方自治体・公的機関との連携を強みとしています。 - 世界の大きな潮流および一人ひとりの生活・心理を深く理解し、業界・企業の活動を通じた生活現場の変革・実行をリードすることをMission/Visionとしています。 - 社会福祉・保障、健康・医療、人財、農業、スポーツ・文化、観光、運輸・物流、中小企業・スタートアップ、通信・メディアなどの「テーマ型イニシアチブ」と、DX、パブリックポリシー、産学官共創、産業育成などの「リエゾン型イニシアチブ」を通じて、社会課題解決に組織横断でアプローチしています。 - チームにはコンサルティング経験者に加え、人材サービス/運輸/物流/不動産/ホテル・レジャーの各業界出身者が幅広く在籍しています。 ◤仕事の魅力◢ - 人々の生活を豊かにする社会インフラを担う主要プレイヤーに対し、複雑で重要な課題解決に貢献できます。 - PwCの国内外の多様なプロフェッショナルと連携し、複合的なコンサルティングサービスを通じて幅広い知見と経験を積むことができます。 - Public Services部門の強みを活かし、官公庁・地方自治体・公的機関とのコラボレーションを通じて、社会全体の変革と新たな価値共創をリードするやりがいがあります。 - PMI、海外進出、大規模な事業変革、異業種連携による新規事業創出など、インパクトの大きい多様なプロジェクトに携わることができます。 - 人々の移動を生み流動性を高めることで、新しいつながりを創り出し、生活の豊かさを実現するという壮大なMissionに貢献できます。 ◤描けるキャリア◢ - PwCの国内外のプロフェッショナルとの協働を通じて、高度なコンサルティングスキルと多様な業界知識を習得できます。 - 事業計画立案から組織・業務プロセス・情報システム変革、新規事業創出まで、大規模な変革プロジェクトの一連のフェーズを経験し、戦略策定から実行支援までの一貫した能力を養えます。 - 官公庁・地方自治体との連携プロジェクトを通じて、公共セクターにおけるコンサルティング経験や社会貢献の視点を深めることができます。 - アソシエイト・シニアアソシエイトからマネジャー以上へと、経験と実績に応じた明確なキャリアアップパスが用意されています。 - 異なるバックグラウンドを持つチームメンバーとの協働を通じて、多様な視点や専門性を吸収し、チームリーダーシップやマネジメント能力を向上させることができます。 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ コンサルティング / 社会インフラ / 人材サービス / 運輸 / 物流 / ホスピタリティ / 不動産 / 事業変革 / PMI / 海外進出 / 新規事業創出 / 異業種連携 / 社会課題解決 / 官公庁連携 / DX推進 / 戦略立案 / 組織変革 / 業務プロセス改善 / プロジェクトマネジメント / グローバル
◤必須スキル・経験◢ - 組織や業界横断での社会課題解決に強い関心をお持ちの方。 - クライアントの課題・解決策の仮説を自ら定義し、プロアクティブに問題解決に取り組める方。 - 異なるバックグラウンド、強みを持つ人材と協働し、チームとして成長を志向する方。 - **アソシエイト・シニアアソシエイトの場合**: - コンサルティング業務経験者、または - 人材・運輸・物流・ホスピタリティ&レジャー・不動産の業界で3年以上の実務経験(経営企画・事業部門企画、営業企画、事業開発、DX企画・推進、ITシステム導入のいずれか)。 - **マネジャー以上の場合**: - コンサルティング業務経験者でマネジメント経験がある方、または - 人材・運輸・物流・ホスピタリティ&レジャー・不動産の業界で5年以上の実務経験(上記いずれか)かつ管理職経験がある方。 ◤求める人物像◢ - 組織や業界横断での社会課題解決に強い関心をお持ちの方。 - クライアントの課題・解決策の仮説を自ら定義し、プロアクティブに問題解決に取り組める方。 - 異なるバックグラウンド、強みを持つ人材と協働し、チームとして成長を志向する方。
大学院(博士)、大学院(法科)、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学
正社員
年収非公開
内訳:完全週休2日制
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
東京都千代田区
最終更新日:
1000~2500万
弊社ではコンサルティングファーム・事業会社・IT企業をはじめ、それ以外の業界出身者の方でも、広く経験者採用を行っており、ご経験やご志向に合わせて最適なポジションをご提案させていただきます。 【Strategy Group】“We Shape”をミッションとし、未来を形作る戦略パートナーとして、各業界をリードするお客様の経営上の重要課題や戦略的取り組みを支援します。 【Consulting Group】従来の「経営コンサルティング」とは大きく異なり、業界や経営機能を熟知したエキスパートや、デジタル技術やAIの知見を有する専門家など、多面的な専門性を有するコンサルタントがお客様の変革を支援します。
【必須】 ■戦略/経営コンサルティング、もしくは企業経営企画での3年以上の経験■業務改革プロプロジェクト経験 ■企業/事業のターンアラウンド経験 ■シェアードサービス・海外現地法人・新組織立上経験 ■新規事業・新規サービス立ち上げ ■リスク管理・コンプライアンスに関する実務 【歓迎】 ■チームマネジメント経験 ■プレゼンスキル(ドキュメンテーション、コミュニケーション)■クリティカルシンキング
デジタル、クラウドおよびセキュリティ領域において卓越した能力で世界をリードするプロフェッショナル サービス企業です。世界最大の先端テクノロジーセンターとインテリジェントオペレーションセンターのネットワークを活用して提供しています。
550~700万
【部署・サービスについて】 楽天ビック事業部は消費財&総合家電ダイレクト事業の一つで、「楽天ビック」という ECサイトで主に家電を販売することが事業内容になっています。 また、楽天ビックはサービス名の通り、株式会社ビックカメラとの合弁企業ということもあり 株式会社ビックカメラとの連携による両社の事業拡大もミッションの一つです。 具体的には店頭を活用したO2O施策の拡大やメーカーから広告を獲得することなどで 単に家電を販売するだけではないことが大きな魅力です。 【募集背景】 人員体制強化をして事業を拡大するための募集となります。 【業務内容】 楽天市場における家電販売の拡大がファーストミッションであるため 楽天・ビックカメラの各部署と連携して下記の主な業務となります。 ・売上計画策定 ・売上計画を達成するための販促施策の企画、実行、検証 ・マーケット分析 ・新規機能やサービスの企画 少人数の組織であるため、一人何役もこなす必要があります。 また、一つの会社として運営しているため損益管理等も非常に重要になっており 枠にとらわれない働き方ができることが魅力です。 【働く環境】 チーム構成は楽天グループ株式会社と株式会社ビックカメラから出向しているメンバーで 構成されています。 楽天グループ株式会社の出向メンバーは大きくBU(主にマーケティング領域)と CWD(主にUI/UX領域)に分かれています。 株式会社ビックカメラから出向しているメンバーは株式会社ビックカメラの オフィスで勤務しておりますが、毎日Zoomや対面で打ち合わせ等をしています。 ほぼ全員が中途で楽天に入社しているメンバーです。 メンバーのバックグラウンドも様々で小売り業やIT以外から転職してきたメンバーもいます。 独自の開発チームを持っており、開発メンバーと密に連携を取って サービス改善を日々行っております。 独自の開発チームがあるので、比較的フレキシブルに 新規サービスを開発できる点も魅力の一つです。
【必須要件】 ・営業やマーケティングなどビジネスサイドでの実務経験 ・PCの基本操作(Excel、PowerPointなど) ・社会人経験3年以上 【歓迎要件】 ・小売業のマーチャンダイジング ・SQLなどデータ分析の知識 ・新規サービスなどを立ち上げた経験 ・プログラミングの知識
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536~1024万
「優れた組織の在り方を再定義する」というミッションを掲げ、コンサルティングまたはクラウドサービスのいずれかの部門にて、クライアントの変革をリードする営業・コンサルタントを募集します。 私たちは、組織に属することで得られる幸福を最大化し、世界中に笑顔を広げることを目指しています。 社会や働く人々へ提供できる価値をさらに高めるため、志を共にする新たな仲間を求めています。 【ミッション:2つのアプローチによる組織変革】 ご経験や適性に応じ、以下のいずれかの部門へ配属となります。 1. コンサルティング事業(組織変革の実行支援) 創業時からのコア事業であり、対面での深い介入を通じて顧客の組織課題を解決します。 理想とする組織像や事業成長のスピードを詳細にヒアリングし、課題の特定から戦略立案、実行の伴走までを一気通貫で支援。日本を代表するエンタープライズから新進気鋭のベンチャーまで、多種多様な企業のダイナミックな変革に携われます。 ■ 具体的業務 ・顧客企業の組織課題の抽出および現状診断 ・組織変革に向けた最適なソリューションの立案/提供 ■ 提供ソリューションの例 ・組織開発: 診断結果に基づく人事制度の刷新、カルチャー変革の推進 ・人材開発: 各階層や特定のテーマに応じた教育・研修プログラムの提供 ・採用支援: 戦略設計から選考プロセスの改善、内定者フォローの仕組み化 2. クラウド事業(データ駆動型の組織改善) 2016年に始動した、テクノロジーを活用して組織課題を可視化・解決する事業です。 独自の従業員サーベイを用いて組織の現状を数値化し、明確なデータに基づいて強み・弱みを分析。具体的な改善策を提案・実装することで、持続的な組織成長をサポートします。 ■ 具体的業務 ・サーベイを用いた組織状態の定量的把握 ・分析データに基づいた具体的な組織改善アクションの提案 ・改善に向けた継続的なフォローアップおよびアドバイザリー
【応募要件:必須条件】 ・教育背景:4年制大学卒業以上 ・実務経験:社会人経験1年以上 【スキル・経験(以下のいずれかに該当する方)】 ・営業職としての実務経験(個人・法人、商材は問いません) ・経営、人事、採用、教育など、組織の根幹に関わる領域での実務経験 ・コンサルティング業務の経験 【原体験】 チーム内での対立や人間関係の摩擦、組織運営における葛藤など、「組織や人の難しさ」に直面し、それを乗り越えようとした経験をお持ちの方(私たちのサービスは、こうした実体験に基づく共感が不可欠だと考えています)
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800~1500万
【配属組織について(概要・ミッション)】 CIセクターCIO直轄の戦略組織(Control Tower)です。単なるIT管理ではなく、AIエージェントを企業のOSとする「Agentic Enterprise」の実現を目指し、セクター全体のAI戦略策定、IT業務プロセスの抜本的変革、および経営層を含む組織全体のAIリテラシー向上をミッションとしています。(セクター傘下のグループ会社含む) 実行部隊であるIT本部や、R&D部門、グローバルチームと連携し、日立のAI変革を最前線でリードします。 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 日立の主力事業体であるコネクティブインダストリーズセクター(CIセクター)において、「事業運営・経営基盤(Internal Operations)」のAI化・高度化に深く関わります。 本ポジションが対峙するのは、CIセクターが有する広範な製品群・システム(例:ビルシステム、家電、産業用機器、エネルギー関連等)を抱える、数万人規模の組織運営そのものです。 これら多岐にわたる事業を「いかに効率的かつ自律的に運営するか」という経営アジェンダに対し、最新のAIエージェント技術や次世代エンタープライズアーキテクチャ(AEA)を用いてアプローチします。 顧客向けサービス開発とは一線を画し、巨大な事業体の「経営と業務のOS(意思決定プロセス、業務フロー、ガバナンス等)」をAI前提で再構築し、Agentic Enterprise(AI協働型企業)としての強固なバックボーンを築き上げることがミッションです。 【募集背景】 生成AIの進化により、企業経営は「人がAIを使う」段階から「AIと人が協働する(Agentic Enterprise)」段階へと移行しつつあります。 日立の主力であるCIセクターでは、このパラダイムシフトをリードするため、CIO直下に本戦略室を新設しました。 単なるツール導入ではなく、経営と現場のあり方そのものを再定義できる、AIネイティブな思考と変革推進力を持つリーダーを募集します。 【職務概要】 CIセクターCIOの戦略的パートナーとして、CIO戦略室(EAO)に所属し、AI活用による経営変革を推進します。 単なるツール導入ではなく、「経営と業務のOSをAI前提で書き換える」という視座で、以下のミッションを遂行します。 1-1. セクター横断のAI戦略策定: R&D部署と連携し、AIエージェントが活躍するための次世代アーキテクチャ(AEA)を設計。 1-2. 変革プロジェクトマネジメント: IT本部を実験場とした業務変革パイロット(セキュリティ・資産管理等)の完遂。 2. 組織能力向上: 経営幹部へのハンズオン支援や全社啓蒙活動(セミナー等)による「AI活用文化」の醸成。 【職務詳細】 ・Strategic Architecture: 既存IT資産と最新AI技術を融合させた次世代EAを描き、ステークホルダー(Globalチーム、IT本部、DSS)の合意形成を行う。 ・Project Leadership: 不確実性の高いAI導入PJにおいて、技術的実現性とビジネス価値のバランスを見極め、強力に推進する。 ・Executive Advisory: CIOおよびセクター経営層に対し、生成AI活用の「家庭教師」として、具体的な操作支援から経営インパクトの示唆までを行い、トップの行動変容を促す。 ・Stakeholder Management: 複雑な利害関係(事業部、IT部門、研究開発等)を調整し、CI独自の施策と全社連携のバランスを最適化する。 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 【魅力】 ・CIO直下の戦略室で、単なるIT導入ではない「AIによる企業経営のOSアップデート」に挑戦できます。 ・Global EVPを含む経営トップ層と直接対話し、視座の高い仕事ができます。 ・構想だけでなく、IT本部という実フィールドを使って自ら手を動かし、AIによる変革を実現する手触り感があります。 【キャリアパス】 CIセクターのAI/DX責任者、将来的なCIO候補、またはグループ全体の変革リーダーへの道が開かれます。 【働く環境】 ①組織・チーム セクターCIO直轄の少数精鋭チームです。R&DやIT本部と日常的に連携するクロスファンクショナルな環境です。 ②働き方 ・秋葉原への出社と、リモートのハイブリッドな働き方が可能です。 ・グローバルとの会議等の対応があるため、コアタイム無のフレックス制度を活用いただけます。 ・新しいツールや手法を積極的に取り入れる、オープンでフラットなカルチャーです。
【必須条件】 ・事業会社またはコンサルティングファームにおける、全社規模のIT戦略立案、または業務改革(BPR)プロジェクトのPM経験。 ・生成AIにおける知識があり、自らの業務において日常的にAIツールを使いこなし、高い生産性を実現していること。 ・英語での経営層へのプレゼンテーション、および複雑な利害調整が可能なレベル(TOEIC 800点相当以上)。 【歓迎条件】 ・エンタープライズアーキテクチャ(EA)の策定経験。 ・Python等を用いたプロトタイピング能力。 ・大規模組織のセキュリティ・ガバナンス知見。 ・「Agentic Enterprise」等の最新概念への深い関心と学習意欲。
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450~750万
【仕事内容】 ◇◆幅広い経験が積める◎/メンバーからリーダーにキャリアアップ!/21期連続増収で業績拡大中/スタンダード上場/女性活躍推進法に基づく認定「えるぼし」の最高位を取得◆◇ お任せするのは、顧客の事業成長を支援するトータルなWEBマーケティング戦略の立案・実行に関するコンサルティング業務です。 SEO、広告運用、SNS、コンテンツマーケティングなど、 幅広いデジタルチャネルを活用し、最適なソリューションを提供します。 具体的には・・・ ■既存顧客への戦略立案、営業戦略の策定 1)クライアントのWEBサイトやデジタル施策全般に対し、現状分析を行い、最適なWEBマーケティング戦略(集客、接客、コンバージョン改善)を提案します。 2)施策提案に留まらず、WEBサイトの改善、各種デジタル広告(リスティング、SNS、ディスプレイ等)の活用、コンテンツ戦略の策定など、幅広い提案と実行支援を行います。 3)施策の実装後には、効果測定・成果報告を行い、更なる成果を出すためのコンサルティング業務を行います。 最初はプレイヤーとしてジョインいただきますが、早々にリーダーとなっていただき、WEBマーケティングチームを牽引いただきたいと考えています。 ■配属先情報: 配属される部署は正社員3名、アルバイト2名の体制で運営しています。 男女比率は4:6。年齢は20代半ば~40代と幅広い年齢層が活躍しています。 <メンバー構成> 男性:4名 女性:5名 ※平均年齢:35.5歳 ■業務の魅力: ◎お客様の事業戦略から協力していくのでSEOにとどまらず、幅広いWEBマーケティングの知見が得られます。 ◎toBもtoCも対応可能です!それぞれの専門性を身に付けられます! ◎マネジメント/スペシャリストそれぞれの道があり、ご志向に合わせてキャリアアップいただけます。 ◎常に変化が求められるWEBマーケティング業界は、様々な新しい発見や体験ができます。
■必須条件: ・WEBマーケ全般の経験(3年) ・事業単位でのWEBマーケ戦略立案経験(全体設計やカスタマージャーニーなど) ■歓迎条件: ・WEB業界における顧客折衝 ・各種デジタル広告(リスティング、SNS等)の運用 ・データ分析に基づいた施策立案 ・コンテンツマーケティング経験 ■求める人物像 ・ロジカル思考の方 ・セルフマネジメントが出来る方 ・主体的に自らの仕事を作り、取り組んでいける方 ・上昇志向で楽しみながらモチベーションを高くもって取り組める方
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400~500万
【仕事内容】 \プロモーションを通じて顧客の課題解決に取り組んでいる当社で法人営業ポジションをお任せいたします/ \広告会社やデザイン会社・インテリアメーカーなど、幅広い業界の大手企業と取引がございます/ ■職務概要 店頭ポップなどの広告やデジタルサイネージ、ノベルティなどのオリジナルグッズ制作など、セールスプロモーション関連事業時に特化した当社にて、多ロット受注の部署の新規部門が好調なため、既存法人営業をお任せいたします。 ■職務詳細 ▼社内担当営業同行 ∟既存の営業に同席し、新たに多ロット受注サービスの展開を行っていただきます。 ▼印刷物の進行管理・外注管理 ∟外注依頼中のものの進捗管理や、依頼など ▼印刷仕様の提案・見積作成 ∟営業が回収してきた情報を元に、見積りや提案書の作成 ▼社内担当営業と連携し顧客対応(対面・メール・電話) ∟外注先や、顧客への進捗報告など <入社してお任せする業務> まずは、先輩社員と共に同行などを行い業務の一連の流れをOJT含めて学んでいただきます。 <将来的な業務> 将来的には、チームの一員として獲得した案件の進行管理、更なるサービス拡大を行っていただきます。 ■組織構成 2名 ■キャリアパス チームメンバーからスタートしていただき、チームリーダー、チームをまとめる係長、その後部長と着実にキャリアアップが可能です。 ■当社の特徴: ・1985年に10月設立した、インクジェットプリント事業・デジタルサイネージ事業・デジタルプロモーション事業を事業として行っている企業です。インクジェットプリントサービス分野において幅広い市場を対象とし、お客様に向けて多岐にわたる『カタチあるモノ』を提供する企業集団としてビジネスを展開してきました。 ・大阪・東京・横浜・名古屋・福岡・京都の都心部を拠点として、日々取り組んでおります。 ・デジタル技術の進歩したことによって紙媒体からデジタル媒体へも転換しております。「リアル領域」と「デジタル領域」を融合したビジネスモデルへの転換にチャレンジして、更なる成長を目指していきたいと思っています。また、リアルとデジタルの二つの領域で幅広いサービスを展開しながらお客様の販促活動を支援します。
【必要業務経験】 ■必須要件 ・3年以上の営業経験 ・外注管理や進行管理の経験者 ■歓迎要件 ・パネル・POP・什器など印刷物の知識がある方 ・印刷業界での実務経験をお持ちの方 ・オフセット印刷の入稿から納品までの一連の流れが理解できる方
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500~800万
■仕事概要: ■■ 募集背景 ■■ 株式会社ニーリーの「Park Direct事業」では、月極駐車場オンライン契約・顧客管理サービスの提供を通じて、月極駐車場の業務・サービスのDX推進だけではなく、これまでオンライン上に利用可能な形で存在していなかった駐車場データと車ユーザーデータのオンライン化を推進しています。2019年に業界初でリリースしてからオンライン契約可能な駐車場の掲載台数を着実に積み上げてきており、3年連続No.1となっています。この業界トップの駐車場データと車ユーザーデータ基盤を活かし、モビリティプラットフォームとして今後カーライフがより充実するようなサービスやEV(電気自動車)を普及させるためのサービスを次々とリリースしていきます。 モビリティプラットフォーム化によるエンドユーザー向けの更なる価値向上にむけ、複数プロダクトの展開を見据えている状況ですが、よりレバレッジをかけていく観点でもPark Directの認知度向上が非常に重要なフェーズになっています。 不動産会社様、借主様ともに駐車場契約における第一想起を得られるような状態を作り、ユーザー数の最大化を図っていきたいと考えています。 ■■ 具体的な仕事内容 ■■ Park Directの成長を加速させるため、戦略・企画の立案から、実際の施策実行(ハンズオン)までを一気通貫でお任せします。自ら描いたシナリオを、自らの手で具現化するポジションです。 主にtoCに携わっていただきますが、状況によりtoBに携わることもあります。 ・戦略立案と実行のサイクル └経戦事業課題に基づいたロードマップの策定 └認知〜獲得までのKPI設計および、予算アロケーション └自ら広告アカウントを運用したり、クリエイティブのディレクションを行うなどの現場実行 ・オンライン/オフラインを横断したグロース施策 └Web/SNS広告、SEO、コンテンツ企画などのデジタル施策のPDCA └チラシ、クライアントの店頭を活用した集客等、オフライン施策の企画・運営 ・ブランディング・広報・GTM └サービス認知向上のための戦略立案とリリース作成 └新機能・新サービスの市場投入戦略(GTM)の立案と推進 【改正職業安定法に基づく記載】 ・業務内容 雇入れ直後:上記記載の通り 変更の範囲:自社事業の推進および付随するすべての業務
■必須スキル: ・デジタルマーケティングの基礎理解(広告運用、SEO、MA、CRMなど) ・データ分析をもとにした改善提案/実行 ・サイト流入増加に向けたSEO/広告/コンテンツなどの企画・運用 ・SaaS事業またはtoC集客型サービスでのマーケティング ・ユーザーの利用数拡大を実現するtoCマーケの企画/運用 ■歓迎スキル: ・マーケティング全体の戦略立案、計画策定 ・仕組み構築・KPI設計 ・CVR向上のためのLP・UI/UX改善 ・SNS運営・キャンペーン・その他認知向上施策の企画・運用 ・営業/CSとの横断連携による改善提案
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600~3000万
急速なグローバル化により既存事業では成長戦略を描く事が困難になった大手企業をサポートするため、新規事業立案や既存事業のトランスフォーメーション戦略を中心にコンサルティングサポート致します。 (1) 既存または新規大手事業会社から依頼された「経営戦略」等のコンサルティング支援を行います。 クライアントは各業界上位5社をターゲットとし、特にCXOクラスから「新規事業戦略」「既存事業のトランスフォーメーション」の依頼を多数いただいています。 (2) 「SIerやPMO支援を積極的に獲得しない」、弊社がプライムである「戦略」案件をメインとしたコンサルティングを行います
<求める経験> ・以下いずれかの実務経験をお持ちの方 - コンサルファームなどでの戦略またはITコンサルティング経験者 - 事業会社での経営・事業企画部門などの経験者
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420~600万
仕事内容 【インフルエンサーマーケティングとは】 Instagramのストーリー機能などを活用し、インフルエンサーが商品をPRするマーケティング手法です。インフルエンサーの投稿から商品が「売れる」までを仕掛ける、マーケティング戦略・PR設計・キャスティング・レポーティングまで、購買行動を動かす全体設計を行います。 【仕事の流れ】 担当案件の売上最大化を目指し、企画立案から提案、実行までを一貫して行います。 ■1. マーケティング戦略の立案: 商材に対し、どのようなマーケティング戦略でアプローチするかを策定します。 ■2. インフルエンサーの選定: 戦略に基づき、売上最大化に貢献できるインフルエンサーをリストアップし、DM等で連携を打診します。 ■3. 広告物の作成と投稿サポート: 案件承諾後、インフルエンサーの世界観を尊重しつつ、商材が効果的に売れる広告物(画像・動画)を企画・作成します。投稿まで密にコミュニケーションを取り、サポートします。 ■4. 振り返りと分析: 投稿後の反応を分析し、成功要因や改善点を特定。次回の施策に活かすための課題発見・解決を行います。 上記1~4の業務を複数の案件で並行して進めます。 【具体的な業務内容】 ・マーケティング戦略に基づいたインフルエンサーの選定 ・インフルエンサーや事務所との価格交渉 ・広告制作(画像・動画) ・コンプライアンスチェック(審査) ・投稿サポート、管理 ・案件の進捗確認 ・スケジュールの管理、調整 ・数値分析 PRポイント 【業界トップクラスの急成長企業で、一流のマーケターを目指しませんか?】 当社は創業5年で売上127億円を達成し、インフルエンサーマーケティング業界でトップクラスの実績を誇る急成長企業です。成果報酬領域で「日本一」を目指す当社で、未経験からでも圧倒的な成長を遂げることができます。 【圧倒的な裁量と成長機会】 インフルエンサーを活用し、1人で月数千万円規模の案件を動かすことができる魅力的なポジションです。企画立案から戦略策定、インフルエンサー選定、広告物作成、投稿サポート、数値分析まで一貫して携わり、業界最高水準の環境で幅広い経験を積むことで、一流のマーケティングスキルを習得できます。 【成果を正当に評価する報酬制度】 1年目から年収420万円を保証(インセンティブ保証)しており、成果に応じたインセンティブ制度も充実しています。あなたの頑張りがダイレクトに収入に反映されるため、高いモチベーションを維持しながら働くことが可能です。SNSやマーケティングに興味があり、成長意欲の高い方には最適な環境です。 この求人の魅力 仕事・事業 【事業概要】 ■インフルエンサーマーケティングのリーディングカンパニー: 当社は創業5年で売上127億円を達成し、インフルエンサーマーケティング業界でトップクラスの実績を誇る急成長企業です。成果報酬領域において「日本一」を目指し、クライアントの購買行動を動かす全体設計を行っています。 【当社の強み】 ■業界屈指の専門体制: 他社が5~10名体制のところ、当社には50名以上の専門マーケターが在籍しています。これにより質の高い提案力と実行力を実現し、豊富なナレッジと情報量で確実な結果を出せる環境です。 ■圧倒的なインフルエンサーネットワーク: 15,000人以上の多様なインフルエンサーと連携しており、案件ごとに最適なキャスティングが可能です。これにより、クライアントへ最大の価値を提供しています。 【仕事の魅力】 ■圧倒的な成長機会と裁量: インフルエンサーを活用し、1人で月数千万円規模の案件を動かすことができる魅力的なポジションです。業界最高水準の環境で幅広い経験を積み、圧倒的な場数と裁量を通じて一流のマーケティングスキルを習得し、市場価値を高めることができます。 働く人・社風 【多様なバックグラウンドを持つ仲間たち】 当社では、アパレル店舗スタッフ、不動産営業、美容師、EC運営、インストラクターなど、幅広いバックグラウンドを持つメンバーが活躍しています。これまでの経験を尊重し合い、違った視点や価値観を取り入れながら、互いに刺激し合い成長できる風土があります。異業種出身でも活躍できる環境が整っていることが、当社の大きな特徴です。 【女性が活躍できる環境と充実した福利厚生】 女性活躍推進制度として、低用量ピル費用全額会社負担の「L・Nピル」や、出産・育休からの復帰を支援する「おかえりファイブ」など、女性が長く安心して働ける制度を整備しています。また、家賃補助制度(条件あり)や産休・育休制度も完備しています。
【必須】 ■仕事で、個人またはチームの数値目標達成に向けて主体的に行動した経験
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600~800万
経理・会計知識を活かし、中堅中小企業の経営者に対して本格的なコンサルティングを行います。数字の背景にある経営課題を読み解き、経営者の自己変容を促す本質的な支援を提供する、大きな使命の仕事です。 経理・会計の知識を基盤に、顧客企業の財務状況を分析し経営改善提案を実施。創造経営独自のシステムを活用し、経営者や管理者への人材教育も実施。IT/税務/会計の専門性を5年以上かけて横断的に習得し、経営を多面的に捉える力を養います。【案件例】経営理念・企業ビジョンの策定、教育・研修制度の導入/アライアンス、中長期的経営計画策定、グローバル戦略検討、新規事業開発、ITコンサルティング等
【必須】経理・会計に関する知識(簿記2級程度) 【歓迎】税理士/会計事務所勤務、事業会社の経理や経営企画のご経験【志向】クライアントを深く知り、本質的で踏み込んだ経営支援をしたい方 【魅力】■知識を活かして経営者の右腕として活躍できる環境■入社後専門性を活かしつつ、コンサルタントとして成長が可能■独自のコンサルティングシステムで体系的に専門性を習得■5年程度の研修体系でIT/税務/会計を横断的に学び、真の経営コンサルタントへ成長■経験豊富な社員とのペアシステムなどサポート体制で成長を支援★一生モノの人間力と専門性が身につき、信頼されるコンサルタントとして活躍できる環境
製造業・卸売業・小売業・物流業・公的機関など幅広い業種に、300社以上へのコンサルティング・サービスを提供した実績を誇ります。現在も、100社以上がクライアントとして継続契約中です。