🧠日立製作所🧠経営基盤におけるAI推進・変革リーダー(CIO直下/アーキテクチャ)

条件の近いおすすめ求人

• エージェント求人

  シンプレクス・ホールディングス株式会社★事業企画／経営企画職（メンバークラス）

  年収非公開

  シンプレクス・ホールディングス株式会社東京都港区

  シンプレクス・ホールディングス株式会社★事業企画／経営企画職（メンバークラス）気になる

  もっと見る

  仕事内容

  ◇募集背景◇ 当社は2021年にプライム市場に再上場をした、金融領域に強みを持ったシステムコンサルティング＆開発会社です。 コンサルティング子会社であるクロスピアによる新規顧客の開拓、 システム子会社であるシンプレクスが大口顧客の深耕を行い、 一気通貫で顧客企業のDXを支援しています。 前期(24/3期)は売上総利益率42％という業界内でも非常に高い水準をキープしつつ、 400億円の売上目標を達成し、現在は年平均成長率13％超を掲げ、意欲的に成長戦略を実行中となります。 2030年代初頭には売上1000億円を目指し、全社的に現在組織拡大を行っている状況となります。 このような収益体制を一代で築き上げた創業社長直下の組織で、経営管理業務を行っていただける方を募集しております。 ◇組織について◇ コーポレート・イノベーション・ディビジョン（以下、CID）経営企画チーム マネージャー1名、メンバー2名、アシスタント数名で構成されるチームとなっており、 その中でメンバー候補を1名募集いたします。　　　 ※経営陣、特にCOO・執行役員クラスとは距離が近く、高頻度でコミュニケーションが発生する組織です。 ◇ミッション◇ CID経営企画チームは主に以下のようなミッションを担っています。 (1)経営管理/IR 予算策定～数値管理業務を担当します。全社的なB/SやP/Lといった経営数値のマネジメントやレポーティング業務から、現場における各プロジェクト単位の予実管理まで責任を負う主要ポジションです。各種経営数値の取りまとめや分析を通じ、経営ならびに現場に対するPDCAサイクル運営を支援します。また、2021年9月に東証プライム市場に再上場を果たしており、四半期、年次決算においてはIRチームと連携してIR資料の企画、作成、決算説明会の実施サポートをします。 (2)新規事業の立ち上げ・推進支援 新たな収益源を確保すべく、既存事業とは異なるビジネスの立ち上げ・推進を行います。新規事業の企画・立案についてはビジネスデベロップメントチームが中心となり、CIDは事業計画の策定支援や妥当性の検証、事業課題の設定等を行いながら、事業成功に向けてビジネスサイドと二人三脚で進んでいくことが求められます。 ＊直近では、2023年2月にSBIグループとの合弁会社(SBIシンプレクス・ソリューションズ株式会社)を設立し、システム関連コストの収支管理をサポート中 (3)会議運営サポート 経営会議（月2回）、取締役会(月1回)をはじめ、必要資料の作成、関係者の日程調整等のサポートを行います。 (4)その他 CIDは社長直轄組織として、社長含めた経営陣からの特命オーダーに対応することや、部門横断的な施策業務も発生します。突発的に発生する業務も多く、臨機応変にご対応できる柔軟性を持った方が望ましいです。また、チームメンバーの育成を行いチーム力の強化を図ることが求められます。 ◇入社後のキャリア◇ 入社後はまず、現場から上がってくる各種数値を理解し、各プロジェクトがどのような状況にあるのかを正しくとらえることで、現場への理解を深めていただきます。 その後、経営陣が経営判断する際に参考にする業績見通し(P/L)を作成ができるようになっていただき、経営層からのあらゆる質問に答えられる状態を目指していただきます。 ゆくゆくは子会社やジョイントベンチャーの立ち上げ、Ｍ＆Ａの事業ＤＤ等にも参画頂ければと考えております。 ※直近は2～３年に1度のペースで子会社やジョイントベンチャーの立ち上げを行っています。 ※入社時は経営企画の業務経験は不要です。 （雇入れ直後）管理部門業務（変更の範囲）会社の定める業務

  求める能力・経験

  【必須経験】 ・管理会計・経理財務等の数値管理業務３年以上 ※経営企画業務は未経験でも問題ございません。 ※管理会計などの数値管理の経験を活かして、経営企画にキャリアアップしたい方はぜひご応募ください。 【歓迎経験】 ・事業会社における事業/営業/経営企画の経験 ・チームリーダーとしてメンバーを指導した経験 【求める人物像】 ・弊社カルチャーへの強い共感（5DNA/フィロソフィー） ・協調性（周囲との協働、年齢問わず関われる方は歓迎） ・管理会計、数値管理の経験を活かして経営企画にキャリアアップしたい方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【第二新卒採用】～日立コンサルで未経験からコンサルタントへ～

  400~1000万

  • マネジメント
  • プロジェクト
  • 提案
  • アジャイル開発
  • SCM/生産管理/購買/物流
  • 経営/戦略コンサルティング
  • 戦略提案
  • 新規事業
  • 事業戦略立案
  • コンサルティング業務
  • アジャイル
  • 事業戦略策定
  • 中期経営計画策定
  • IoT
  • 制度運用
  • PMO
  • システム開発
  • コンサルタント
  • 戦略立案
  • 事業構想

  株式会社日立コンサルティング東京都千代田区

  【第二新卒採用】～日立コンサルで未経験からコンサルタントへ～気になる

  もっと見る

  仕事内容

  🔵採用背景🔵 デジタルトランスフォーメーションがもたらす社会構造の変化に伴い、日立コンサルティングに寄せられる期待は急速に拡大しています。 旧来のコンサルティング領域に加え、先端テクノロジーを活用した社会・産業の革新テーマが増加しており、構想策定〜実行・定着化まで一気通貫で支援できるコンサルタントの増員が急務となっています。 🔵業務概要🔵 製造／流通／サービス／通信／エネルギー／金融／官公庁など、国内大手クライアントに対し、以下領域のコンサルティングを担当いただきます。 ・マネジメントコンサルティング 　事業戦略策定、新規事業構想〜立ち上げ支援、中期経営計画策定 ・業務コンサルティング 　業務改革、働き方改革、バリューチェーン改革、組織設計、人財育成 ・デジタルコンサルティング 　デジタル化構想、デジタル戦略策定、AI／IoT／メタバース等の先端技術活用 ・IT／セキュリティ領域支援 　ITモダナイゼーション、基幹システム刷新に伴うPMO、個人情報保護・セキュリティ制度運用支援、国際標準化対応 🔵業務内容🔵 ■経営・事業戦略コンサルティング 【主なプロジェクト】 ・事業戦略立案、中期経営計画策定 ・事業ポートフォリオ再構築 ・新規事業構想〜立ち上げ支援 ・顧客接点改革、デジタルマーケティング支援 【主なクライアント】 製造業、流通・小売、金融、サービス、通信、官公庁 ■業務改革・組織変革コンサルティング 【主なプロジェクト】 ・業務改革、働き方改革、バリューチェーン改革 ・DX推進に伴う組織設計、人財育成プログラム策定 ・基幹システム導入におけるPMO／チェンジマネジメント 【主なクライアント】 製造業、物流、サービス、公共、金融、通信 ■デジタル／テクノロジー活用コンサルティング 【主なプロジェクト】 ・スマートファクトリー構想策定〜実装支援 ・AIを活用した事業構想／業務改革推進 ・IoTソリューションを活用したグローバル事業戦略立案 ・メタバースを活用したビジネス変革構想策定およびアジャイル開発マネジメント ・ITモダナイゼーション計画策定 【主なクライアント】 製造業、インフラ企業、流通、通信、日立グループ各社 ■セキュリティ／ガバナンス領域コンサルティング 【主なプロジェクト】 ・個人情報保護、セキュリティ制度運用支援 ・セキュリティルール形成、国際標準化に向けた標準化団体提案支援 【主なクライアント】 官公庁、金融、通信、社会インフラ企業 🔵プロジェクト例🔵 ・事業戦略立案、中期経営計画策定 ・顧客接点改革／デジタルマーケティング支援 ・スマートファクトリー化構想〜実装支援 ・サーキュラーエコノミー活動支援 ・AI／IoTを活用した業務改革・新規事業構想 ・ITモダナイゼーション計画策定 ・DX推進に伴う組織設計・人財育成支援 ・基幹システム導入におけるPMO ・個人情報保護／セキュリティ制度運用支援 ・国際標準化に向けたセキュリティルール形成支援 ・メタバースを活用したビジネス変革構想策定 🔵このポジションの魅力🔵 ・経営トップ層の意思決定に直接関与し、若手でも大きな裁量と成長機会を得られる ・顧客と長期的なリレーションを築き、構想策定〜新業務の定着化・効果創出まで一気通貫で経験できる 　※システム開発工程は日立グループのSIerが担当 ・国内最大級のメーカー／インフラ企業である日立製作所・日立グループの技術アセット（OT×IT×プロダクト）を活用した実践的なコンサルティングが可能 ・グループ内で培われたデジタル技術・ノウハウを活用し、机上の空論に終わらない“実装力のあるコンサルティング”を提供できる ・製造、物流、金融、公共、通信など多様な業界の変革テーマに携われる

  求める能力・経験

  【必須要件】 ・4年制大学を卒業されていること ・PCスキル(MS PowerPoint, Excel, Word)、ドキュメンテーションスキルを有すること ・社会人経験2年以上 【採用クラス】 アナリスト～シニアコンサルタント 【役割、期待】 ・プロジェクトの個別タスク遂行と基礎スキル習得に注力 上長の指導の下、プロジェクトにおける特定業務（例：リサーチ、データ分析、討議資料作成、ヒアリングサポートなど）を正確に実行します。当社の標準コンサルティング技法を習得し、プロフェッショナルとしての土台を築きます。（コンサルティング未経験者はここからスタートし、充実した育成プログラムのもと、専門性とスキルを習得します。） ※シニアコンサルタントランクになるとプロジェクトの領域リーダーとしてプロジェクト推進と若手育成を主導していく立場になります。

  事業内容

  -

• 企業ダイレクト

  【東京/PL】SAP経験者歓迎/日立G案件メイン/独立系IT企業/残業月平均20h以下

  500~1000万

  

  株式会社サンウェル東京都渋谷区

  【東京/PL】SAP経験者歓迎/日立G案件メイン/独立系IT企業/残業月平均20h以下気になる

  もっと見る

  仕事内容

  当社のプロダクトリーダーとして下記業務をお任せいたします。 ■顧客業務、システム要件定義を基に顧客への説明やヒアリング、仕様調整等を行っていただきます。 ■SAPの概要(基本)設計または開発(詳細設計、ABAP製造、単体テスト)、テスト、運用保守等 ■チームリーダー（管理職相当）の補佐 ■若手技術者の育成にも携わっていただきます。 【当社の魅力】 SAPの複数モジュールに携われるチャンスがあり、専門性を高められる。 ★残業月20時間以下、完全週休2日制、年間休日120日以上

  求める能力・経験

  【SAPに関して下記いずれか必須】 ■モジュール(SD,MM,FI,COなど)問わず、2年以上の導入経験がある方 ■基本設計または開発、テスト、運用保守等の経験がある方 エンジニアとしてのスキル要件（下記項目、2つ以上経験していること） ■顧客業務・システム要件定義を基に、顧客への説明やヒアリング、仕様調整等のご経験 ■設計、開発、テスト、本番稼働時フォロー、運用保守の導入経験 ■会議の司会進行や議事録作成のご経験 ■チームリーディングのご経験 ■社内外への進捗報告会向けの資料作成や報告等のご経験

  事業内容

  ■ソフトウェア設計/開発/保守 ■ITインフラ設計/構築/保守

• 企業ダイレクト

  ポテンシャル・意欲重視[コンサルタント]未経験歓迎/一歩目の育成体制環境充実

  510~840万

  株式会社Ｂｉｚａｕｔｈ東京都港区

  ポテンシャル・意欲重視[コンサルタント]未経験歓迎/一歩目の育成体制環境充実気になる

  もっと見る

  仕事内容

  販売・接客業で培った対人スキルを活かし、戦略策定から運用まで、幅広い業界・テーマの課題解決に挑むコンサルタント職。未経験からでも着実に成長できる体制が整っており、キャリアチェンジに最適な環境です！ 【当社について：社員想いの上層部メンバーがいる、家族のような環境】 ■コンサル未経験の方も、まずは3か月ほど集中的に研修を受けていただき、その後経験豊富な社員のOJTのもと将来的なコアメンバーとして育成します。(経営陣直々にトレーニングする機会も多い)■ミスをしても一緒にリカバリープランを考えてくれる上司です。■少数精鋭のため社内でも興味のあることは手を上げられ、成長できる環境があります。

  求める能力・経験

  【必須】社会人経験1年以上【歓迎】キャリアチェンジやキャリアアップ・年収アップなどお考えの方《次のキャリアの一歩目は是非当社へ！未経験の方に向けた体系的な研修プログラム＆教え合うカルチャーを整備》 【当社の魅力】アクセンチュアなど大手コンサルティングファーム出身のエキスパートが多数在籍。彼らが培った信頼や実績で業務拡大中。コンサル未経験の方も、経験豊富な社員の研修/OJTのもと将来的なコアメンバーとして育成します。過去にもコンサル未経験の方が入社され、当社のディレクターの社員の下につき、2年ほどで一人前のコンサルタントに成長しました。

  事業内容

  ・経営コンサルティング ・ビジネスコンサルティング ・ITコンサルティング

• 企業ダイレクト

  [コンサルタント]マーケティングなど企画業務経験・未経験歓迎枠/入社実績複数

  510~840万

  株式会社Ｂｉｚａｕｔｈ東京都港区

  [コンサルタント]マーケティングなど企画業務経験・未経験歓迎枠/入社実績複数気になる

  もっと見る

  仕事内容

  経営ビジョンの策定から戦略立案、企画・業務設計、運用支援まで、顧客の課題に一気通貫で向き合うコンサルタント職です。未経験スタートの社員も多く、マーケティングの経験を活かして着実に成長できる環境です。 【当社について：社員想いの上層部メンバーがいる、家族のような環境】 ■コンサル未経験の方も、まずは3か月ほど集中的に研修を受けていただき、その後経験豊富な社員のOJTのもと将来的なコアメンバーとして育成します。(経営陣直々にトレーニングする機会も多い)■ミスをしても一緒にリカバリープランを考えてくれる上司です。■少数精鋭のため社内でも興味のあることは手を上げられ、成長できる環境があります。

  求める能力・経験

  【必須】社会人経験1年以上【歓迎】マーケティングなど企画関連経験（業界不問）※業界出身者活躍中です【このような想いをお持ちの方】■ビジネスを上流から学びたい方■成長意欲をお持ち■主体性/責任感のある方 【当社の魅力】アクセンチュアなど大手コンサルティングファーム出身のエキスパートが多数在籍。彼らが培った信頼や実績で業務拡大中。コンサル未経験の方も、経験豊富な社員の研修/OJTのもと将来的なコアメンバーとして育成します。過去にもコンサル未経験の方が入社され、当社のディレクターの社員の下につき、2年ほどで一人前のコンサルタントに成長しました。

  事業内容

  ・経営コンサルティング ・ビジネスコンサルティング ・ITコンサルティング

• 企業ダイレクト

  ポテンシャル・意欲重視[コンサルタント]第二新卒・未経験×エンジニア歓迎

  510~840万

  株式会社Ｂｉｚａｕｔｈ東京都港区

  ポテンシャル・意欲重視[コンサルタント]第二新卒・未経験×エンジニア歓迎気になる

  もっと見る

  仕事内容

  大手企業中心に、戦略策定から運用支援まで幅広い業界でコンサルティングを提供《充実した研修制度があるため、技術経験を活かしつつ、事業・経営課題へ踏み込むキャリアステップを目指す方に最適な環境です！》 【当社について：社員想いの上層部メンバーがいる、家族のような環境】 ■コンサル未経験の方も、まずは3か月ほど集中的に研修を受けていただき、その後経験豊富な社員のOJTのもと将来的なコアメンバーとして育成します。(経営陣直々にトレーニングする機会も多い)■ミスをしても一緒にリカバリープランを考えてくれる上司です。■少数精鋭のため社内でも興味のあることは手を上げられ、成長できる環境があります。

  求める能力・経験

  【必須】社会人経験1年以上【歓迎】エンジニア経験(工程・スキル不問！)《Nextキャリアの一歩目は是非当社へ！未経験の方に向けた体系的な研修プログラム＆教え合うカルチャーを整備しています。》 ※入社事例は備考欄詳細に記載※【当社の魅力】アクセンチュアなど大手コンサルティングファーム出身のエキスパートが多数在籍。彼らが培った信頼や実績で業務拡大中。コンサル未経験の方も、経験豊富な社員の研修/OJTのもと将来的なコアメンバーとして育成します。過去にもコンサル未経験の方が入社され、当社のディレクターの社員の下につき、2年ほどで一人前のコンサルタントに成長しました。

  事業内容

  ・経営コンサルティング ・ビジネスコンサルティング ・ITコンサルティング

• 企業ダイレクト

  第二新卒歓迎[コンサルタント]財務や会計知識を活かす/ポテンシャル・意欲重視

  510~840万

  株式会社Ｂｉｚａｕｔｈ東京都港区

  第二新卒歓迎[コンサルタント]財務や会計知識を活かす/ポテンシャル・意欲重視気になる

  もっと見る

  仕事内容

  入社後は約2～3ヶ月の研修を経て、企業の戦略立案や業務改善プロジェクトにチームで参画。少数精鋭ならではの環境でスケールの大きな案件に関わり、未経験からでもコンサルタントとして着実にスキルを磨けます。 【当社について：社員想いの上層部メンバーがいる、家族のような環境】 ■コンサル未経験の方も、まずは3か月ほど集中的に研修を受けていただき、その後経験豊富な社員のOJTのもと将来的なコアメンバーとして育成します。(経営陣直々にトレーニングする機会も多い)■ミスをしても一緒にリカバリープランを考えてくれる上司です。■少数精鋭のため社内でも興味のあることは手を上げられ、成長できる環境があります。

  求める能力・経験

  【必要】社会人経験1年以上【歓迎】経理や財務の実務経験をお持ちの方※入社者のほぼ完全が未経験で入社《未経験の方に向けた体系的な研修プログラム＆育成・教え合うカルチャーを整備しています。》 【当社の魅力】アクセンチュアなど大手コンサルティングファーム出身のエキスパートが多数在籍。彼らが培った信頼や実績で業務拡大中。コンサル未経験の方も、経験豊富な社員の研修/OJTのもと将来的なコアメンバーとして育成します。過去にもコンサル未経験の方が入社され、当社のディレクターの社員の下につき、2年ほどで一人前のコンサルタントに成長しました。

  事業内容

  ・経営コンサルティング ・ビジネスコンサルティング ・ITコンサルティング

• エージェント求人

  EYパルテノン／戦略コンサルタント（成長戦略・市場評価・M&A戦略など）

  600~2000万

  • 分析
  • M&A支援
  • M&Aコンサルティング
  • M&A対応
  • プロジェクト
  • グローバルM&A
  • M&Aアドバイザリー
  • コンサルティング業務
  • コンサルタント
  • 顧客調査

  EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社東京都千代田区

  EYパルテノン／戦略コンサルタント（成長戦略・市場評価・M&A戦略など）気になる

  もっと見る

  仕事内容

  【募集背景】 成長戦略、事業ポートフォリオ再構築、新規市場参入、M&A戦略、PMIなど、企業の変革テーマが高度化しています。EYパルテノンでは、これらの戦略領域を強化するため、戦略コンサルタントの採用を拡大しています。 【業務内容】 戦略コンサルタントとして、成長戦略策定から実行支援までを担当します。 成長戦略の策定 　市場・競合分析、顧客調査を通じた成長機会の評価 　M&A・資本提携を含む資本成長／資本最適化の検討支援 市場評価 　製品・テクノロジー・サービス・グローバル市場の調査・評価 新規市場参入戦略 　新製品・新サービス・グローバル市場への参入機会の探索・評価 　関連する投資リスクの分析 投資評価・事業評価・ビジネスプラン策定支援 　重要投資事項の検討、潜在価値評価、投資機会の優先順位付け支援 戦略オプション評価 　複数の戦略オプションの分析 　長期戦略計画の策定、機会の優先順位付け 事業ポートフォリオ最適化支援 　現行ポートフォリオの課題整理 　将来のあるべきポートフォリオ策定 　事業組み替え、既存事業売却（カーブアウト）支援 戦略実行支援 　PMI支援 　経営企画機能のハンズオン支援 　戦略実行に関わる各種プロジェクト支援 【ポジションの魅力】 ・グローバルトップクラスの戦略ファームで戦略策定〜実行まで一気通貫で経験できる ・多様な業界・テーマの戦略案件に携われる ・グローバルEYメンバーとの協働機会が豊富 ・M&A戦略、事業投資、PMIなど、企業の最重要テーマに深く関与できる

  求める能力・経験

  論理的思考力 日本語必須、英語尚可

  事業内容

  -

• エージェント求人

  ◤元大手常務が創業｜グリットワイズ◢ 最速成長の独立系ファームで戦略・ITを牽引／年収～5000万

  400~1500万

  • プロジェクト
  • IT戦略コンサルティング
  • IT戦略策定
  • コンサルティング業務
  • 新規事業
  • マネジメント
  • 財務
  • 株式
  • 営業
  • PMO
  • 経営/戦略コンサルティング
  • 顧客折衝
  • 開発

  株式会社グリットワイズ東京都港区

  ◤元大手常務が創業｜グリットワイズ◢ 最速成長の独立系ファームで戦略・ITを牽引／年収～5000万気になる

  もっと見る

  仕事内容

  ◇◆【最高年収5,000万円】元ベイカレント常務創業の独立系コンサルファーム！ワンプール制で圧倒的成長◇◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■本求人のオススメポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓元大手ファーム出身の経営陣が立ち上げた急成長中の独立系総合コンサルファーム！ ✓業界・領域に縛られないワンプール制！戦略・業務・ITまで幅広い案件に挑戦可能 ✓最高年収5,000万円＆高い従業員還元率！専任営業部隊によりデリバリーに集中できる環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業名： ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 株式会社グリットワイズ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 2025年10月に創業した独立系コンサルティングファームです。大手ファーム出身の経営陣のもと、業界最速の成長（2031年に売上300億円・1,500名体制）を目指しています。財務の柔軟性と高い従業員還元率を強みに、事業戦略・業務改革・デジタル領域の構想策定から実行までを一貫支援しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓事業戦略およびIT戦略の構想策定支援 ✓全社・部門別の業務改革（BPR）の企画・実行支援 ✓デジタル領域を中心としたコンサルティング・PMO支援 ✓新規事業の立ち上げおよびグロース支援 ✓クライアントのDX推進およびSIプロジェクトのマネジメント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓大手企業の事業戦略・デジタル活用構想の策定 ✓全社規模の業務プロセスの再構築（BPR）および効率化プロジェクト ✓ITガバナンス構築および大規模システム導入・PMO実行支援 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■こんな方にオススメ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓インダストリーやソリューションの枠に縛られず、幅広い領域の案件に挑戦したい方 ✓大手ファーム出身の経験豊富な経営陣・マネジメント層のもとでスキルを磨きたい方 ✓創業期のスタートアップ環境で先行者利益を得ながら、組織成長とともにキャリアアップしたい方 ✓専任営業部隊のサポートのもと、案件のデリバリーにしっかりと注力したい方

  求める能力・経験

  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■求めるご経験・スキル ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 必須条件（MUST） ✓経営コンサルティングにご興味のある方 ✓以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・大手企業を対象とするコンサルティング経験 ・ITプロジェクトにおけるマネジメント経験、または顧客折衝経験 ・事業会社にて経営企画、事業企画、営業等の業務経験 歓迎条件（WANT） ✓総合ファーム・戦略ファーム等でのコンサルティング実務経験 ✓新規事業開発や組織立ち上げに関わった経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【ストラテジックプランナー】オールインハウス環境で全社ブランド戦略から効果検証まで一気通貫

  500~1100万

  • M&Aコンサルティング
  • PC/Web
  • 医療/ヘルスケア
  • 新規事業
  • マネジメント
  • マーケティング
  • デザイン
  • 提案
  • メディアプランニング
  • 制作
  • メディア
  • 品質管理
  • 市場調査
  • 株式
  • 開発
  • 効果検証
  • デザイナー
  • 検証
  • ブランドマネジメント
  • 戦略立案
  • 戦略提案
  • コンサルティング業務
  • ブランディング
  • ブランド戦略立案
  • 分析

  レバレジーズ株式会社東京都渋谷区

  【ストラテジックプランナー】オールインハウス環境で全社ブランド戦略から効果検証まで一気通貫気になる

  もっと見る

  仕事内容

  ◇◆【マーケティング部】ストラテジックプランナー◇◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■本求人のオススメポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓年商1,700億円超の急成長メガベンチャーにて、経営層直下で戦略策定から実行まで一気通貫で推進可能 ✓全社最大規模の投資予算を扱いながら、マス・WEBを横断した高度なメディアプランニング経験が積める ✓開発・デザインまで揃うオールインハウス体制のため、職種を超えた連携と事業貢献の実感が得られる環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業名： ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ レバレジーズ株式会社 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 2005年の創業以来黒字経営を継続し、設立21年で年商1,762億円規模まで急成長を遂げたメガベンチャー企業です。「自分たちの仕事によって誰かが必ずプラスの感情になる（感情への貢献）」をテーマに、IT・ヘルスケア・M&A・海外など多岐にわたる領域で約60の事業を展開。年間100億円規模の新規事業投資を行うなど、圧倒的な成長性と安定性を両立しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓経営層とすり合わせながら行うブランド年間戦略の策定および実行（市場調査、予算確保、KPI管理・改善） ✓各種コミュニケーション戦略の立案・遂行および改善提案 ✓マス・WEBなどあらゆる媒体を活用した統合メディアプランの策定・実行 ✓プロジェクト全体の制作進行管理および品質管理 ✓ブランドマネジメント体制の構築と組織全体の品質水準底上げ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓主要サービスブランドにおける大規模リブランディング・年間プロモーション戦略 ✓マス広告（TVCM等）とデジタル広告を複合的に組み合わせた統合マーケティング施策の推進 ✓インハウスデータ組織やクリエイティブチームと連携したメディアプランニングおよび効果検証 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■こんな方にオススメ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓戦略立案だけでなく、施策の実行から事業成長への貢献まで一気通貫で携わりたい方 ✓全社最大の投資規模を扱い、経営層に近い目線でハイレベルな思考力を磨きたい方 ✓代理店やコンサルでの経験を活かし、事業会社側で当事者意識を持ってブランドを育てたい方 ✓エンジニアやデザイナーなど多様な専門職とワンチームでシナジーを生み出したい方

  求める能力・経験

  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■求めるご経験・スキル ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 必須条件（MUST） ✓広告会社またはコンサルティング会社等でのブランド戦略立案、提案、実行経験 ✓オリエンペーパー/ブリーフ作成、事業戦略の理解・要件整理、および各種分析（市場/競合/消費者）の実務経験 歓迎条件（WANT） ✓ナショナルクライアントや大規模サービスのブランディング・コミュニケーション戦略策定経験 ✓統合メディア（オフライン×オンライン）の横断プランニング経験やデジタルマーケティング運用経験

  事業内容

  -